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B Vocabulaire 4. Complétez le texte avec les mots suivants : cadres / employés / encadrement / ouvriers / patron / postes / salariés Au total, notre société compte près de 3 000 ............................................................... . Dans nos usines, il y a environ 2 000 .................................................et dans nos bureaux 900 ............................................................... , supervisés par une centaine de ........ ....................................................... . Au sein de l’ .............................................. , les diplômés issus des grandes écoles occupent les ............... ................................................ les plus élevés, juste au-dessous du grand ............................................................... .
5. Supprimez l’intrus. 1. pomme – banane – orange – voiture 2. cadre moyen – cadre supérieur – ouvrier – manager 3. employé – ouvrier – cadre – artisan 4. employé – avocat – médecin – notaire 5. salarié – salaire – artisan – travailleur indépendant
C Lecture 6. Le texte ci-dessous concerne la mobilité géographique des jeunes Français. Complétez-le avec trois des cinq phrases a. à e. proposées. a. Les chefs d’entreprise et les cadres représentent 13 % de l’emploi total. b. De fait, un cadre peut plus facilement aider son enfant à changer de région, sur le plan financier et professionnel. c. Le chômage touche particulièrement les jeunes sans qualification. d. Paris est leur première destination. e. Cette mobilité est surtout importante pour les diplômés de l’enseignement supérieur.
Selon une enquête du Centre d’études démographiques, 20 % des jeunes Français ayant terminé leurs études n’habitent plus, trois ans plus tard, la région où ils avaient suivi leur formation. [1...................................................................................................................................................................................... ] Ces trois dernières années, 27 % d’entre eux ont changé de région contre seulement 10 % des jeunes sans diplôme universitaire. Au-delà du diplôme, l’environnement familial du jeune a une influence sur la mobilité. « Avoir un père ou une mère cadre favorise les changements de région en début de carrière. En revanche, avoir des parents ouvriers constitue un frein », observent les auteurs de l’enquête. [2...................................................................................................................................................................................... ] Le contexte économique local joue également un rôle. Comme il y a plus de travail à la ville, les jeunes citadins restent souvent là où ils sont. En revanche, beaucoup de jeunes ruraux doivent quitter la campagne pour la ville. [3...................................................................................................................................................................................... ]
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