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Mejora del acceso a agua potable y saneamiento en comunidades rurales indígenas Kaqchiquel de la mancomunidad de municipios de la Subcuenca noreste del Lago de Atitlán –MANKATITLAN- mediante sistemas gestionados de forma sostenible –GTM-010-B.

MEJORA DEL ACCESO A AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO EN COMUNIDADES RURALES INDÍGENAS KAKCHIQUEL DE LA MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS DE LA SUBCUENCA NORESTE DEL LAGO DE ATITLÁN –MANKATITLANMEDIANTE SISTEMAS GESTIONADOS DE FORMA SOSTENIBLE GTM-010-B

TERMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL “PROMOTOR/A FACILITADOR/A DE CAPACITACION EN TEMATICA DE SALUD RURAL, EN EL MARCO DE LOS PROYECTOS DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO DE MANKATITLÁN”

Panajachel, Sololá, Guatemala, octubre de 2012

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CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN DE PERSONAL PROYECTO DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO MANCOMUNIDAD MANKATITLAN TERMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL REF-06-2012- C-PAP&S-GTM-010-B LA MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS KAKCHIQUEL, CHICHOY ATITLÁN MANKATITLÁN Con el apoyo del Proyecto Mejora del acceso a agua potable y saneamiento en comunidades rurales indígenas Kakchiquel de la mancomunidad de municipios de la Subcuenca noreste del Lago de Atitlán –MANKATITLAN- mediante sistemas gestionados de forma sostenible GTM-010-B cofinanciado por Instituto de Crédito Oficial / Fondo de Cooperación para Agua y Saneamiento a través de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo – AECID, invita a participar en el proceso de selección de personal para la contratación de: PROMOTOR/A FACILITADOR/A DE CAPACITACION EN TEMATICA DE SALUD RURAL, EN EL MARCO DE LOS PROYECTOS DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO DE MANKATITLÁN

Los y las interesadas pueden obtener los Términos de Referencia a partir del jueves 11 al lunes 22 de octubre del presente año, consultando en la página de MANKATITLAN www.mankatitlan.org.gt , ó a través la página Web de la AECID, www.aecid.org.gt

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TERMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL PROMOTOR/A FACILITADOR/A DE CAPACITACION EN TEMATICA DE SALUD RURAL, EN EL MARCO DE LOS PROYECTOS DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO DE MANKATITLÁN I. GENERALIDADES

1.1 Procedimiento. Público.

1.2 Título del Proyecto. Mejora del acceso a agua potable y saneamiento en comunidades rurales indígenas Kaqchiquel de la mancomunidad de municipios de la Subcuenca noreste del Lago de Atitlán –MANKATITLAN‐ mediante sistemas gestionados de forma sostenible –GTM‐010‐B.

1.3 Financiación. Convenio de Financiación firmado entre el Instituto de Crédito Oficial de España / Fondo de Cooperación para Agua y Saneamiento de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo y la Mancomunidad Mankatitlán.

1.4 Órgano de Contratación. Mancomunidad Mankatitlán, beneficiaria del Fondo de Cooperación para Agua y Saneamiento con fondos del Instituto de Crédito Oficial de España / Fondo de Cooperación para Agua y Saneamiento de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo.

1.5 Antecedentes. El Fondo de Cooperación para Agua y Saneamiento de España tiene como objetivo "contribuir a hacer efectivo el derecho humano al agua con el fin de contribuir al cumplimiento de los ODM para reducir a la mitad, para el año 2015, el porcentaje de personas sin acceso a agua potable y a servicios básicos". Históricamente han habido problemas de resistencia social y poca divulgación de los efectos de consumir agua no potable en las comunidades rurales de la mancomunidad, por otro lado las municipalidades han fracasado en cumplir su papel de prestadores del servicio de agua potable, por lo que en la mayoría de comunidades se tiene sistemas de agua entubada o para consumo de actividades humanas, entendiéndose los mismos como abastecimiento de agua por medio de sistemas colectivos, sin que cumplan los parámetros definidos por la normas de calidad para considerarlas potables. El incremento en la población y de las zonas destinadas a asentamientos humanos, el avance de la frontera agrícola, el sobre uso de fertilizantes químicos, han producido un decremento en la calidad de las fuentes de agua para consumo humano, lo que ha provocado altos índices de enfermedades causadas por el uso inadecuado del agua y del saneamiento Es por esto que la mancomunidad, a través del proyecto de agua y saneamiento se ha planteado garantizar la inocuidad del agua, además, de que este planteamiento debe ir mucho más allá, y tener en cuenta aspectos preventivos y reactivos ante la posibilidad de que se produzcan enfermedades, por lo que se considera importante contar con personal de campo que capacite y facilite procesos de formación dirigido a mejorar la salud ambiental en las comunidades objeto de atención del proyecto.

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II. ESPECIFICACIÓN DEL CONTRATO. 2.1 Naturaleza del contrato. Asistencia técnica por honorarios. 2.2 Descripción del contrato. La o el promotor en salud ambiental (a) tendrá bajo su responsabilidad el desarrollo de la temática de capacitación, actividades y logística en la aplicación de la vigilancia de los componentes básicos de la salud ambiental, para reducción de los riesgos sanitarios en los sistemas de abastecimiento de agua potable y saneamiento ambiental, en los temas de la calidad del agua, el control y la disposición de excretas, el manejo de desechos sólidos, control de vectores, e higiene en la preparación de alimentos. Principalmente para el cumplimiento de los siguientes objetivos y resultados: Objetivo general: Facilitar los procesos de capacitación en la temática de saneamiento ambiental en los sistemas de abastecimiento de agua y saneamiento en las comunidades del proyecto de agua de MANKATITLAN. Objetivo específico: Capacitar a líderes y población beneficiaria de los proyectos de agua y saneamiento, para la reducción de los riesgos sanitarios en los sistemas de abastecimiento de agua potable y saneamiento ambiental del Proyecto. Resultado 1: Capacitar a la población beneficiaria en la temática las buenas prácticas higiénicas en el hogar y la salud y su relación con el acceso al agua y saneamiento. Resultado 2: Prevenir las enfermedades infecciosas de origen hídrico, a través de la higiene y la salud comunitaria. 2.3 Número de puestos 1 puesto. 2.4 Posibilidad de servicios adicionales NO. 2.5 Tiempo de contratación y área de trabajo Se establecerá un contrato de cinco meses, no prorrogables; y el área de trabajo será los municipios que integran la Mankatitlán: Panajachel, Santa Catarina Palopó, San Antonio, Palopó y San Andrés Semetabaj.

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III.CONDICIONES DE PARTICIPACIÓN. 3.1 Criterios de elegibilidad. La participación está abierta en igualdad de condiciones a todas las personas individuales; sobre la base de las ofertas recibidas se seleccionaran las candidaturas para las entrevistas. 3.2 Candidatura. Pueden participar en la oferta de contratación todas las personas individuales elegibles según criterios de selección. Se estimula una amplia participación en las candidaturas a este puesto, en cumplimiento a políticas de desarrollo humano y para la promoción de la igualdad de oportunidades desde la perspectiva de género y de inter y multiculturalidad. IV.CRITERIOS DE SELECCIÓN. 4.1 Criterios de selección. Se aplicarán a las candidaturas los siguientes criterios de selección: CALIFICACIONES, HABILIDADES Y DESTREZA DESEADAS. a. Graduado a nivel diversificado en las áreas bachiller en salud comunitaria, maestras para la educación del hogar, enfermería, o carrera afín. Con conocimientos y experiencia en la inspección sanitaria en sistemas de agua potable y saneamiento. b. Al menos Tres años de experiencia en el desarrollo de actividades de capacitación con grupos comunitarios en el área rural, para el desarrollo de actividades enfocadas al tema hidrosanitario. c.

Conocimiento y aplicación de las buenas prácticas higiénicas y sanitarias en el área rural en los sistemas de saneamiento ambiental y gestión del recurso hídrico aplicado en abastecimiento de agua y saneamiento.

d. Aplicación y manejo de programas de computación, principalmente Microsoft Office. e. Destrezas para redactar y preparar informes técnicos, así como buena comunicación oral y escrita. f.

Capacidad para trabajar en equipo así como para relaciones institucionales a nivel local y regional.

g. Pro‐actividad y alta capacidad resolutiva ante imprevistos. h. Licencia de motocicleta y vehículo de cuatro ruedas vigente. i.

Debido a que la contratación es por servicios es necesario que cuente con sus facturas para el pago de sus honorarios.

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SE VALORARÁ. a. Conocimientos requeridos y experiencias previas en el departamento de Sololá. b. Conocimiento de Gestión Integrada del Recurso Hídrico en el marco de proyectos de Agua Potable y Saneamiento. c.

Conocimiento y experiencia en el trabajo con municipalidades, con énfasis en municipios mancomunados.

d. Conocimiento de idioma maya Kaqchikel. e. Conocimientos sobre la pertinencia cultural del área. V. SOLICITUD. 5.1 Plazo para la recepción de información. El plazo para la recepción de solicitudes, con la información requerida, es del jueves 11 al lunes 22 de octubre del año 2012, hasta las 16:00 hrs, no se tomará en consideración ninguna solicitud recibida después de este plazo establecido. 5.2 Información requerida La información requerida para la evaluación es la siguiente: a. Curriculum vitae, la cual no debe exceder de cuatro páginas; b. Cartas de recomendación de los dos últimos empleos y/o cartas de recomendación. c.

Carta de interés, donde se incluya la pretensión salarial.

Las candidaturas deben de presentarse en el plazo expuesto en el apartado 5.1, las solicitudes que no se ajusten a las indicaciones establecidas en los términos de referencia quedarán excluidas automáticamente. 5.3 Envío de información. La información requerida en el apartado 5.2 deberán ser enviadas a los siguientes correos electrónicos: info@mankatitlan.org.gt con copia a gerencia@mankatitlan.org.gt y director.fa@mankatitlan.org.gt o entregar la papelería en las instalaciones del proyecto de Agua y Saneamiento de la mancomunidad Mankatitlán, 2ª Avenida y 2da. Calle, Bifurcación, 2do.nivel, zona 1, Panajachel, Departamento de Sololá, indicando el puesto: “PROMOTOR EN SALUD RURAL”. VI.FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES. a. Coordinar, dirigir e impulsar las actividades de capacitación, de los grupos de mujeres a nivel comunitario, relacionadas a la temática de prevención de los riesgos sanitarios, en los sistemas de agua y saneamiento de Mankatitlán. b. Participar en la elaboración de la planificación de las actividades para la elaboración de los materiales de capacitación en las comunidades asignadas por el equipo de gestión.

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c.

Capacitar a los beneficiarios para fortalecer sus conocimientos, en los elementos técnicos que contribuyen, a las buenas prácticas higiénicas en el hogar, enfermedades infecciosas, la higiene y la salud comunitaria.

d. Realizar un seguimiento de las actividades, revisar los avances y reprogramar acciones de acuerdo a la situación, las problemáticas, las alternativas y las prioridades existentes en cuanto a los sistemas de Agua Potable y Saneamiento, desde un enfoque género y multiculturalidad. e. Planificar y supervisar la ejecución de actividades en el campo que respondan a resultados establecidos en el Proyecto. f.

Desarrollar otras actividades que le asigne el director del Proyecto de Agua y Saneamiento o la gerencia de la Mankatitlán.

VII. METODOLOGIA DE TRABAJO 

Participativa, considerando el respeto a la organización social tradicional y de Consejos Comunitarios de Desarrollo –COCODES-, con enfoque de género y Multiculturalidad.

VIII. CONDICIONES DE PAGO 

Informes mensuales de avance en función del cronograma adjuntando respaldo borradores de materiales o propuestas, etc.

Informe final al concluir el periodo de ejecución del contrato, presentando los documentos finales de propuestas, proyectos, u otros materiales según sea el caso.

documentos

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Terminos de Refencia Salud Ambiental  

Contratación de promotor Salud Ambiental

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