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MEMORIA Y BALANCE De las actividades Desarrolladas por la Sociedad Nacional de la Cruz Roja Paraguaya 2011

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Contenido I.

Informe de la Gestión de la Presidencia y Secretaria General

DIRECCIONES II.

Dirección del Hospital Materno Infantil “Reina Sofía”

III.

Dirección de Desarrollo

IV.

Dirección de Voluntariado

V.

Dirección de Difusión

COORDINACIONES VI.

Coordinación Programática

VII.

Coordinación de Comunicaciones y Relaciones Públicas

VIII.

Coordinación de Derecho Internacional Humanitario

IX.

Coordinación de Filiales

X.

Oficina de Movilización de Recursos

XI.

Balance General y Estado de Resultados

XII.

Nota a los Estados Contables

XIII.

Informe del Sindico

XIV. Dictamen de los Auditores Independientes

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AUTORIDADES NACIONAL

DE

LA

SOCIEDAD

PERIODO 2009 - 2013 PRESIDENTE VICEPRESIDENTE SECRETARIO GENERAL TESORERO

: DR. LUIS FERNADO DIAZ DE BEDOYA : ING. CARLOS ESCOBAR GOIBURU : DR. CARLOS VERA URDAPILLETA : LIC. DESIDERIO RAMIREZ

MIEMBROS DEL COMITÉ CENTRAL DR. ORLANDO ALFONSO DR. PABLO APARICIO ING. ANGEL AUAD SRA. LIDA BATTILANA DE BERGUES ING. LORENZO CODAS LIC. YOLANDA CUBELLS SRA. PILAR DE DIAZ DE VIVAR DR. ROQUE FANEGO ARQ. ROQUE GONZALEZ SRA. BEATRIZ DE HATTORI DR. DIEGO HAYES SARUBBI DR. RICARDO MORENO AZORERO DRA. MERCEDES DE MUSSO SRA. MIRTHA NAVARRO DE BITTAR DR. JOSE TOMAS NEGRETE DR. VICTOR RAMIREZ DRA. TERESA RAMOS DE FERREIRA DR. MARIO VILLALBA ABOG. HUMBERTO ZARACHO ABOG. JUANA MEZA SR. ANGEL PINTOS ABOG. ANA CRISTOFF

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I.

Informe de la Gestión de la Presidencia y Secretaria General.

Cumplido el tercer año de mandato de esta directiva, este ejercicio se caracterizó por una intensa y ardua labor, de todo el equipo dirigencial y de gestión de la Sociedad Nacional, venimos a presentar informe de nuestras actividades y rendir cuenta de lo realizado a los miembros de esta soberana Asamblea. De esta forma damos cumplimiento a lo establecido en el estatuto institucional. En lo referente a las actividades de los órganos políticos institucionales, se realizaron 6 reuniones del Comité Ejecutivo, 2 reuniones del Comité Central y una Asamblea General Ordinaria, todas hechas en base a las necesidades del accionar institucional y a la ya tradicional normativa de convocar a los directivos y miembros de ambos Comités según lo requiera él caso, contestes en que son personas ocupadas con responsabilidades, que donan su valioso tiempo, conocimiento y experiencia a la Cruz Roja Paraguaya. En este año se cumplieron 92 años de la Sociedad Nacional, aniversario conmemorado en la Reunión de Presidentes de Filiales de todo el país y las Sub Filiales del Departamento Central el sábado 12 de noviembre en el Yacht y Golf Club Paraguayo, reunión siempre muy importante en la vida institucional de la Sociedad Nacional. Este evento concluyo con un almuerzo ofrecido por el Comité Ejecutivo a los miembros representantes de las Filiales y Sub Filiales presentes, durante el cual se entregaron distinciones, entre ellas la medalla “Andrés Barbero” al Sr. Octavio Sallustro, en forma póstuma, recibiendo en nombre de su padre la Sra. Cecilia Sallustro, y culmino con un concierto musical y cultural ofrecido por el Coro del Hospital Materno Infantil “Reina Sofía” Kurusu Pyta Purahei. La colecta anual de la “Fiesta de la Banderita”, Edición 2011, fue organizada con suficiente tiempo por el Comité de Movilización de Recursos, coordinada por la Sra. Celeste Lara Castro y la asesoría de la Sra. Mirtha de Bittar. Se conto, como siempre con el apoyo de las Damas Voluntarias, Voluntarios/as, funcionarios/as de la institución, y de diferentes exponentes de la sociedad civil. Podemos concluir que este operativo se vio coronado con éxito pues se recaudo la suma de Gs. 342.129.380.- suma importante teniendo en cuenta varios factores que inciden en campañas como esta, y que siempre inciden, en especial la situación económica y sociopolítica nacional. Se debe recordar que esta recaudación se realiza en el lapso de apenas 10 horas, cuestión que se irá analizando. Las donaciones y contribuciones que vienen a posteriori, si bien importantes, solo conforman el porcentaje menor del monto principal. Recalcamos el apoyo siempre importante brindado por todos los medios de prensa oral, escrita y televisiva, no nombramos a todos los comunicadores que nos brindaron su cálido y afectuoso apoyo por temor a una omisión involuntaria. Destacamos igualmente el apoyo siempre gravitante del empresariado nacional, de muchas instituciones públicas y del pueblo en general que una vez más nos dijeron sí, como si fuera un plebiscito, y que lo sentimos como un fuerte espaldarazo a nuestra benemérita institución, y que nos infunde un moderado optimismo para emprender futuras campañas de recaudación de fondos para cumplir con nuestra misión. No queremos terminar este párrafo sin agradecer al equipo de Recaudación de Fondos y de Movilización de recursos que trabajaron una vez más en forma entusiasta e incansable, así como a todos los voluntarios/as y a todas las personas que generosamente brindaron su ayuda y aportaron su grano de arena para que esta fiesta resulte, repetimos todo un éxito. Las Damas Voluntarias continúan siendo una columna en el sostén del edificio de la Sociedad Nacional, y al ver a una mujer ataviada con su uniforme, en ella estamos viendo a la institución misma pues ellas representan a la Cruz Roja y a sus principios y valores. Ellas siguen trabajando

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con el mismo entusiasmo y mucho empeño. Se mantienen las actividades del Hogar Maternal, la Tienda de Ropas Casi Nueva, el Programa del Centro de Protección al Diabético. Agradecemos a todas y cada una de ellas, su tesonera dedicación y enorme vocación de servicio. En el plano de la Cooperación Internacional, queremos destacar ciertos logros alcanzados. Es importante resaltar la cooperación de la Cruz Roja Finlandesa, quienes aprobaron varios proyectos entre ellos la del marco de ECHO el cual le da continuidad al DIPECHO. Sin embargo debemos puntualizar que también tenemos una nueva sociedad cooperante que es la Cruz Roja Americana, con quienes se desarrolla el Proyecto de Reducción de Riesgos y Desastres. Por otro lado se continúa con la estrecha cooperación y ejecución de proyectos con la Cruz Roja Suiza, Cruz Roja Italiana, el FICR y el CICR. Durante el ejercicio del 2011 hemos intensificado nuestro relacionamiento con las Cruces Rojas hermanas donde se ha participado de diferentes eventos, entre ellos, participando en los mismos voluntarios de juventud y miembros de gestión de la coordinación de programas, reducción de riesgos y filiales. Las filiales siguen trabajando en sus proyectos, que son importantes para su comunidad por su trascendencia y pertinencia, y de esta forma se asegura una presencia sensible y ponderable de la Cruz Roja Paraguaya como una organización consubstanciada con su comunidad y su país y que le permite destacarse en el concierto de las Sociedades Nacionales de la región americana y del mundo. A nivel internacional la CRP a través de su Secretario General ocupa el cargo de la VicePresidencia del Comité Regional Interamericano, el CORI para el periodo 2007-2011, y extendido hasta el 2012 como consecuencia de haberse pospuesto la Conferencia Interamericana de Haití a marzo del 2012. Así la Cruz Roja Paraguaya ha participado en la conducción de este órgano regional durante 9 años. Entre los principales logros se elaboró y se concluyó un proyecto de nuevo estatuto para actualizar y adecuar el existente y que será presentado en esta conferencia. Se participo activamente en la implementación y evaluación del Plan Estratégico de Santiago (2003) y en la elaboración del Plan de Guayaquil (2007), su implementación y evaluación. Actualmente se trabajo en equipo con las Sras. Teresa Gamarra, Celeste Lara Castro y Rocío Yubero en la elaboración del Plan Estratégico de Haití. Además se gano por concurso el cargo de miembro de número de la Comisión Asesora (anteriormente estatutaria) de Salud y Desarrollo Sostenible de la FICR (mundial) nominada en la Asamblea General de Nairobi del 2009 por 2 años, y confirmado luego de un concurso de selección de méritos y aptitudes, junto con el representante de la Cruz Roja Cubana, representando a la región de América. Se lo confirmo en la asamblea de Ginebra para un nuevo periodo del 20112013. Se ha participado con ponencias diferentes acerca del rol de las comisiones asesoras en el planeamiento de las políticas y su relacionamiento con la Junta de Gobierno y la Secretaría General de la FICR, así como en el tema de Salud y Desarrollo. Los lineamientos presentados en esta Comisión Asesora fueron validados en la última asamblea como política en Salud de la FICR. Además con la empresa AYCA la que además de hacer la auditoría externa nos hizo un proyecto de un nuevo manual de funciones para un reposicionamiento de la estructura institucional. Ambas empresas ayudaran a que la Cruz Roja Paraguaya actualice y adecue sus órganos y sus estamentos para trabajar con efectividad, eficiencia y eficacia buscando la calidad y la excelencia. Queremos destacar que funcionarios de gestión de la Cruz Roja Paraguaya han participado activamente en el apoyo a varias Sociedades Nacionales en diferentes emergencias y

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cataclismos. La Sra. Ariana Bernal y el Sr. Heriberto Ovelar en Haití. Rubén Casola en 2 periodos en el terremoto de Chile. Rocío Yubero en las inundaciones de Rio de Janeiro y Teresa Gamarra en Panamá a cargo de la oficina de reducción de riesgos y preparación para desastres. Otros miembros de nuestra SN forman parte de los RIT´S que son los equipos regionales de rápida respuesta en caso de desastres. Así ponemos de resalto las acciones que consideramos más preponderantes en el marco institucional, y el detalle y catalogo de las otras acciones la podrán ver en las siguientes páginas de esta memoria. No podemos terminar este informe de gestión sin hacer público una vez más nuestro agradecimiento a todos los miembros, Socios Activos, Voluntarios, Funcionarios, Personal Hospitalario, Colaboradores todos, por su esfuerzo y dedicación, en los trabajos emprendidos y en la consecución de los fines y objetivos de esta noble y benemérita institución. También vaya nuestro agradecimiento a la Cruz Roja Española, Cruz Roja Suiza, Cruz Roja Italiana, FICR, CICR, a las Cruces Rojas de toda América, a las Delegaciones de Panamá y Lima de la FICR y de Buenos Aires del CICR, y al Gobierno Nacional. Por último agradecemos a todo el Pueblo Paraguayo el cual siempre nos brinda su apoyo y es el motivo de nuestro esfuerzo en la cotidiana tarea de aliviar el sufrimiento a las personas más vulnerables de nuestra Nación. Muchas Gracias. Se han asistido a los siguientes eventos: Nº Descripción Proyecto Cruz Roja 1 Alemana 2 Reunión CORI Seminario Lecciones Aprendidas de CR Chilena del 3 Terremoto del 27f Reunión FICR Consulta 4 Capacidades

País

Nombre

01 de noviembre de 2010 Santiago - Chile al 01 de mayo de 2011 Rubén Casola Puerto Príncipe - Haití 17 de febrero Dr. Carlos Vera Urdapilleta

Santiago - Chile

Budapest - Hungría

Reunión Órgano Consultivo de Salud y 5 Desarrollo Sostenible Ginebra - Suiza Foro Global Comunidades más 6 Seguras y Resilientes Damasco - Siria Taller Enfermedades Emergentes y Re 7 Emergentes 8 Taller RCF Practico

Fecha

Panamá Bs. As. - Argentina

Taller Gestión de 9 Personas Voluntarias vía online

03 al 05 de marzo

Dr. Luis Diaz de Bedoya

01 al 06 de marzo

Sra. Mirta Navarro de Bittar

17 y 18 de marzo

Dr. Carlos Vera Urdapilleta

29 al 31 de marzo

Jorge Martin

05 al 08 de abril 22 al 24 de mayo

Cynthia León Marcos Monzón

05 de mayo

Ruth Amarilla

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en la CR y MLR 10 Taller IDCL

Bogotá - Colombia

23 al 27 de mayo

Taller Regional de 11 Cluster y Wash

Santo Domingo - Rep. Dominicana 20 al 24 de junio

Edgar Molinas Mirian Adela Sánchez

Taller Formadores de 12 AVC Tartagal - Argentina

19 al 23 de julio

Rodrigo Ramón Escobar Rocío Gamarra

Taller MDR y Alianzas 13 Corp. Panamá

25 al 29 de julio

Celeste Lara Castro

Modulo Psicosocial ENI Salud en 14 Emergencias

Santiago - Chile

07 al 13 de agosto

Sandra Gargiulo

Panamá

30 de agosto al 02 de setiembre

Patrocinio Medina

Bogotá - Colombia

07 al 09 de setiembre

Sandra Gargiulo

14 y 15 de setiembre

Dr. Carlos Vera Urdapilleta

Derechos Humanos y 18 Políticas Publicas Quito - Ecuador

10 al 16 de octubre

Dr. Luis Díaz de Bedoya Dr. Carlos F. Díaz de Bedoya Sra. Celeste Lara Castro Sra. Teresa Gamarra

Relaciones Cívicos 19 Militares

17 al 22 de octubre

Teresa Gamarra

Encuentro de Comunicadores Cono 20 Sur Brasilia - Brasil

26 al 28 de octubre

Helem Peña

Taller Regional Lanzamiento LARRA 21 II 22 Taller IT & Telecom

Lima - Perú Panamá

14 al 18 de noviembre 20 al 27 de noviembre

Liz Paola Esquivel Fabiana Mendieta Edgar Molinas

Ginebra - Suiza

25 de noviembre al 01 de diciembre Dr. Carlos Vera Urdapilleta

Panamá

21 al 26 de noviembre

Entrenamiento Programa de Transferencias en 15 efectivo Encuentro de APS Manuales de 16 Referencias

Órgano Consultivo de Salud y Desarrollo 17 Sostenible Ginebra - Suiza

Reuniones 23 Estatutarias FICR Taller SPAC para 24 facilitadores Seminario de Voluntariado del 25 Cono Sur Taller SPAC para 26 Coordinadores

Panamá

Isabel Barrios

Montevideo - Uruguay 02 y 03 de diciembre

Rocío Yubero

Lima - Perú

Cynthia León

08 y 09 de diciembre

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Especialidad de Salud 27 en Emergencias APS Santiago - Chile

04 al 10 de diciembre

Sandra Gargiulo

28 Reunión MDR II

Panamá

15 y 16 de diciembre

Celeste Lara Castro Teresa Gamarra

29 Pasantía Laboral

Panamá

17 de noviembre al 17 de diciembre Rebeca Gamarra

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DIRECCIONES II.

DIRECCIÓN DEL HOSPITAL MATERNO INFANTIL “REINA SOFÍA”. PACIENTES HOSPITALIZADOS CANTIDAD DE PACIENTES

Cesárea Forceps

2011

2010

2009

2008

2007

1.492

1.478

1.675

1.477

1.405

Variación % Variación

14

1%

0

40

39

47

75

(40)

-103%

Partos

820

861

1.198

1.250

1.337

(41)

-3%

Neonatología

459

460

471

396

485

(1)

0%

Cirugia

822

785

852

839

848

37

4%

Internación

789

808

682

675

746

(19)

-3%

4.382

4.432

4.917

4.684

4.896

(50)

-1%

TOTAL

CONSULTAS EXTERNAS CONSULTORIO

Admisión Pre-Natal Pediatría Ginecología Clinica Medica Otros TOTAL

2011

2010

2009

2008

2007

Variación % Variación

5.107 4.984 3.647 3.050 2.578 14.605 14.617 16.072 14.851 14.247 8.636 9.795 9.700 11.727 10.867 4.413 4.721 4.800 4.948 4.560 931 993 997 860 1.004 3.119 3.393 3.379 2.909 2.694

123 (12) (1.159) (308) (62) (274)

3% 0% -12% -6% -6% -8%

36.811 38.503 38.595 38.345 35.950

(1.692)

-4%

SERV. DE DIAGNOSTICO Y TRATAMIENTO CANTIDAD DE PACIENTES

2011

2010

Laboratorio Bco. de Sangre Patología Cervical Ecografía y Monitoreo Radiología Odontología

8.398 2.040 1.421 5.683 332 1.844

9.095 11.869 10.728 11.461 1.578 2.254 2.135 2.162 2.376 2.398 4.713 4.322 4.228 4.405 3.870 3.373 615 838 219 282 2.083 3.106 5.472 4.890

(697) 462 (955) 1.455 (283) (239)

-6% 20% -40% 33% -34% -8%

19.718 19.975 24.870 27.137 26.490

(257)

-1%

TOTAL

2009

2008

2007

Variación % Variación

9


10


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CONCEPTO

2007

CUADRO DE INGRESOS POR SERVICIOS PRESTADOS EN EL HOSPITAL 2008 2009 2010 TOTAL

%

TOTAL

%

TOTAL

2011 %

TOTAL

%

SERVICIOS MEDICOS

2.066.110.000

2.132.351.000

103%

2.446.740.399

118% 2.383.102.644

115%

2.690.484.000

130%

PACIENTES HOSPITALIZADOS

1.118.222.000

1.155.868.000

103%

1.393.003.399

125% 1.295.223.808

116%

1.549.329.000

139%

Cesárea

450.280.000

498.720.000

111%

703.520.000

156%

643.287.303

143%

807.080.000

179%

Forceps

14.778.000

9.384.000

63%

10.086.000

68%

1.120.000

8%

0

0%

Partos

272.460.000

269.280.000

99%

331.670.000

122%

288.450.666

106%

312.410.000

115%

Neonatología

154.120.000

166.404.000

108%

132.962.000

86%

133.397.000

87%

144.890.000

94%

Cirugia

154.644.000

152.440.000

99%

155.565.399

101%

163.107.858

105%

163.939.000

106%

71.940.000

59.640.000

83%

59.200.000

82%

65.860.981

92%

121.010.000

168%

179.750.000

191.725.000

107%

197.913.000

110%

198.442.000

110%

189.735.000

106%

Admisión

12.890.000

15.250.000

118%

18.235.000

141%

24.915.000

193%

25.535.000

198%

Pre-Natal

71.235.000

74.255.000

104%

85.298.000

120%

79.022.000

111%

78.705.000

110%

Pediatría

54.335.000

58.635.000

108%

48.500.000

89%

48.975.000

90%

43.180.000

79%

Ginecología

22.800.000

24.740.000

109%

24.000.000

105%

23.600.000

104%

22.065.000

97%

Internación CONSULTAS EXTERNAS

Clínica Médica

5.020.000

4.300.000

86%

4.985.000

99%

4.965.000

99%

4.655.000

93%

13.470.000

14.545.000

108%

16.895.000

125%

16.965.000

126%

15.595.000

116%

SERV. DE DIAG. Y TRATAMIENTO

768.138.000

784.758.000

102%

855.824.000

111%

889.436.836

116%

951.420.000

124%

Serv. de Laboratorio

420.008.000

406.576.000

97%

481.734.000

115%

464.202.836

111%

477.711.000

114%

Serv. de Bco. de Sangre

61.908.000

52.648.000

85%

46.356.000

75%

49.702.000

80%

49.134.000

79%

Serv. de Patologia Cervical Serv. de Ecografia y Monitoreo

53.870.000

56.343.000

105%

44.549.000

83%

43.582.000

81%

36.386.000

68%

186.017.000

219.476.000

118%

237.635.000

128%

293.165.000

158%

348.009.000

187%

12.280.000

11.860.000

97%

21.440.000

175%

19.780.000

161%

24.120.000

196%

Otros

Serv. de Radiología

Serv. de Odontología 34.055.000 37.855.000 111% 24.110.000 71% 19.005.000 56% 16.060.000 47% En el Cuadro de Ingresos se toma la composición de los Ingresos Brutos en los últimos 5 años, es decir, incluido las atenciones hospitalarias de aquellas pacientes atendidas y no cobradas por descuentos o por insolvencia.

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Composici贸n de Ingresos y Exoneraciones por Servicios Prestados en el Hospital Ingresos y Exoneraciones por Servicios Prestados Pacientes Hospitalizados

2007

2008

2009

2010

2011

1.118.222.000 1.155.868.000 1.392.759.399 1.295.223.808 1.549.329.000

Consultas Externas

179.750.000

191.725.000

197.593.000

198.442.000

189.735.000

Servicios de Diagn貌stico y Tratamiento

838.642.000

859.383.000

855.079.000

889.436.836

951.420.000

( = ) Ingreso Bruto ( - ) Descuentos y Exoneraciones ( = ) Ingreso Neto Relaci贸n % de los Descuentos y las Exoneraciones

2.136.614.000 2.206.976.000 2.445.431.399 2.383.102.644 2.690.484.000 556.346.116

523.403.678

517.834.933

307.992.830

300.200.652

1.580.267.884 1.683.572.322 1.927.596.466 2.075.109.814 2.390.283.348 26%

24%

21%

13%

11%

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DESCRIPCION DE LA ESTRUCTURA PRESUPUESTARIA EJERCICIO 2011 Tipo de presupuesto Programa Sub – programa

: 02 Programas de Accion. : 03 Asistencia Medica Especializada. : Hospital Materno Infantil “Reina Sofia”.

Descripcion de las principales actividades por productos. Las principales actividades del hospital consistio en la atencion de la salud materno infantil – servicio de Obstetricia, ginecologia, neonatal, servicio de diagnostico y tratamiento, y potenciar la formacion de profesionales medicos y paramedicos a traves de las actividades academicas del curso de postgrado, residencia medica en gineco – obtetricia y neonatologia. 1º Producto (P460): Atencion Integral al niño menor de 1 año. Realizados Recepcion de niños recien nacidos Internaciones Consultas ambulatorias Servicio de Diagnostico y tratamiento Vacunaciones

2.335 504 4.647 13.366 2.615

2º Producto (P461): Atencion Integral al Niño y Mujer Embarazada. Realizados Partos (normal + cesarea) 2.309 Internaciones 1.372 Consultas Ambulatorias 34.964 Servicio de Diagnostico y Tratamiento 44.350 Vacunaciones 1.544 Curso de postgrado, residencia medica en Gineco – Obstetricia y Neonatologia dictado a 24 medicos. Descripcion de los principales resultados obtenidos por cada uno de los productos componentes de dicha estructura. Producto Atencion integral al niño menos de 1 año (P460) Atencion integral al niño y mujer embarazada (P461) TOTAL

Programado 3.500 9.600 13.100

Realizado 4.036 9.988 14.024

% 115% 94% 107%

Del total programado 13.100 personas se realizaron 14.024 personas atendidas que representan un 107% mayor que lo programado para el periodo. Con un Plan Financiero Anual estimado de Gs. 13.929.621.882.- y cuya ejecucion fue de Gs. 13.883.725.114, muy proximo al 100% de lo presupuestado. Egresaron 7 profesionales medicos especialistas, 2 en neonatologia y 5 en Gineco – Obstetricia.

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INFORME LA PIEDAD INFORME SOBRE CONTRIBUCIÓN DE LA FUNDACIÓN LA PIEDAD Y SU APLICACIÓN EJERCICIO 2011 Concepto

2.011 Cantidad Importe Paciente

2.010 Cantidad Importe Paciente

Fundación La Piedad Subsidio

174.204.000

153.252.000

Donación

100.000.000

80.000.000

274.204.000

233.252.000

300.200.852

292.412.694

904 212.418.960 284 1.428.000 637 43.581.502 42.772.390

598 145.952.282 96 480.000 665 46.505.753 99.474.659

4.573.822

1.849.658

1.825 304.774.674

1.359 294.262.352

90%

79%

APLICACIÓN Serv. Prest. No Cobrados Ptes. Hospitalizados Ptes. Consultas Externas Serv. de Diag. y Tratamiento Deudas de Ptes.C/ Pagare No Cobrados Medicamentos y Materiales No Cobrados

TOTAL RELACION PORCENTUAL

Durante el Ejercicio 2011, las exoneraciones de los servicios prestados en el Hospital a pacientes de escasos recursos economicos que no abonaron el arancel social correspondiente por las atenciones medicas recibidas alcanzo la suma de Gs. 304.774.674. Fueron cubiertos en un 90% a travès del subsidio recibido de la Fundacion La Piedad, cuyo monto asciende a Gs. 274.204.000. El aporte durante el periodo en forma mensual fue de Gs. 13.068.000 los tres primeros meses, Gs. 15.000.000 en los meses sucesivos y un aporte anual de Gs. 100.000.000, ayuda muy significativa para el cumplimiento de los objetivos del Hospital. FUENTE: Registro del Dpto. de Contabilidad y Administración

Lic. Melquiades Rodriguez R.

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III.

DIRECCIÓN DE DESARROLLO.

Hogar Maternal. Se presenta el resumen anual de las gestiones operativas emprendidas dentro del Programa de Atención Integral a la madre adolescente y sus bebes asistidos en el Hogar Maternal. El equipo multidisciplinario integrado por la Coordinación General, una Trabajadora Social, dos Psicólogas, una Médica Ginecobstetra, un equipo de apoyo integrado por Damas Voluntarias y área de Encargadas, emprendió en forma coordinada y consensuadas acciones a favor de la población asistida. -Se asistieron en el presente año a 21 madres adolescentes, de las cuales 19 concluyeron todo el proceso de atención integral. Toda madre adolescente egresada del programa tiene el acompañamiento y seguimiento de la Trabajadora Social, quien realiza mensualmente las visitas domiciliarias, a demás las madres egresadas son beneficiadas en los programas de formación permanente realizas a través de capacitación y Talleres socio-afectivo planificados y desarrollados en el Hogar durante todo el año. -Se coordinaron mesas de trabajo con la Secretaria de la Niñez y Adolescencia-SNNA, a fin de formalizar las documentaciones referente a Hogares que integran la Red de Instituciones en el tema de la Niñez y Adolescencia, en el marco de dicha actividades se recibió la visita de los representantes nominados por la SNNA, responsables de la verificación y registros de Hogares de niños/as y adolescentes, se le informo la modalidad de trabajo, requisitos establecidos, funcionalidad estructural, entregaron a la Coordinación una serie de documentos requeridos para la resolución de aprobación de todas las exigencias establecidas, el Hogar Maternal presento en tiempo y forma toda documentación exigidas y derivadas a la CODENI de Asunción quienes darán una constancia requerida por la SNNA , para la resolución final, queda pendiente un informe solicitado referente a la parte edilicia y de seguridad del espacio físico del Hogar, dicho requerimiento fue solicitado por la Coordinación a las instancias responsable del área. -Se emprendieron trabajos con el Dpto. de Niñez y Adolescentes recientemente formado dentro de la Defensoría del Pueblo, el Defensor solicito a la Coordinación una entrevista y recorrido por el Hogar a fin de tomarlo como referente en el trabajo a favor de las madres adolescentes a nivel país, se informo los mecanismos de admisión y principalmente se aclaro la caracterización de nuestra Institución, respecto a la funcionalidad administrativa. -Se planifico una reorganización del área de encargadas del Hogar, se logro incorporar a partir del Mes de Junio, una encargada responsable del cuidado y atención de las adolescentes asistidas, en el horario de fin de semana, se establecieron acuerdos, distribución de tareas en base a un documento consensuados por las partes. -Se implemento el Plan Operativo de Actividades, se valoraron el desarrollo del cronograma planteado de las siguientes actividades: -Acompañamiento y apoyo psicológico a la población asistida en el Hogar realizado por el Área de Psicología de la UCA. -Clases de Manualidades y Bijuoteri, realizado semanalmente por integrantes del Equipo de apoyo de las Damas Voluntarias. -Talleres socio-afectivo realizado semanalmente por la Trabajadora Social, se conto con el apoyo de pasantes de la carrera de Psicología de la UNA y carrera de Trabajo Social de la UTCD.

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-Se realizaron en el primer semestre del año, curso de yoga a cargo de grupos de señoras que en forma voluntaria colaboraban con el Hogar. -Se desarrollaron actividades recreativas a favor de las madres adolescentes asistidas, salidas de esparcimientos planificadas por la Trabajadora Social, se participo de las Semana de la lactancia materna realizadas en plazas del micro centro, se compartió encuentros planificados por el día de la madre, del niño, de la amistad, de la juventud, festejos de cumpleaños entre otros. -Se participo activamente como grupo de madres adolescentes del Hogar, en el club de madres, programa emprendido en el Hospital Materno Infantil Reina Sofía. -Se emprendieron actividades de apoyo y refuerzos escolares, realizados en el marco del convenio firmado con el Instituto Superior de Educación-ISE, el mismo fue evaluado por el equipo de gestión operativa, señalándose la necesidad de replantear y reforzar aspectos que den los resultados esperados. -Se elaboro un Proyecto piloto respecto a la habilitación de un espacio de formación permanente abierto a las madres jóvenes y adolescentes de la comunidad, nominado Centro Abierto, se realizaron las difusiones y promociones correspondientes a cargo del equipo técnico del Hogar, se requirió de un mayor apoyo Institucional para la realización esperada. -Se mantuvieron reuniones y acciones coordinadas, con Instituciones que trabajan temas de Niñez y Adolescencia, se mencionan, los Juzgados de la Niñez y Adolescencia a nivel nacional, las CODENIS de los municipios de Luque, Capiatá, F. de la Mora principalmente, las Organizaciones no gubernamentales como, Luna Nueva, Hogar Chiquitunga, Hogar Guadalupe, Hogar Santa Librada entre otras. -Se implementaron quincenalmente reuniones de equipo multidisciplinario, equipo de apoyo y población asistida a fin de hacer las revisiones permanentes en cuanto a la dinámica Institucional, relacionamiento cotidiano etc. -Se monitoreo permanentemente las inversiones realizadas a favor de la atención de la población asistida, en conceptos de compras semanales y mensuales de víveres, frutas, verduras, panificados, lácteos destinados a la alimentación, medicamentos, estudios y consultas médicas realizadas dentro y fuera del Hospital de la CRP, respecto al punto se valora el aporte anual que se recibe siempre de la Organización Banco de Alimentos, quienes años tras años colaboran con el Hogar en base a un registro y selección de Hogares nominados para ser beneficiados por los aportes de realizado. -Se realizó la tradicional jornada de cierre de actividades como forma de evaluar las acciones del año, se compartió con los diferentes grupos de apoyo, una pequeña recepción y entrega de reconocimientos y obsequios navideños para las madres adolescentes. -Población Asistida en el Hogar Maternal: Año 2011 El Hogar Maternal, es un espacio institucional muy valorado por la sociedad nacional y fundamentalmente por la población asistida, haciendo referencia que a nivel país existe (3) Hogares, identificados estructuralmente, que asisten a adolescentes embarazadas y madres adolescentes, se destaca el acompañamiento psicosocial médico, realizando la contención correspondiente y seguimiento familiar a la población albergada y egresada del Hogar

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Maternal, se menciona además como otra de nuestras fortaleza Institucional el respaldo asistencial médico del Hospital Materno Infantil de la CRP, en la atención permanente a la población asistida. En el presenten año se albergo a 22 madres adolescentes, cuyas edades promedian entre los 14 y 21 años, provienen en un 60 % del Dpto. Central, y el otro 40% del interior del país, predominando localidades de San Pedro del Paraná, San Pedro Ykua Mandyju, Tobatí, Caacupé, Ita, J. Augusto Zaldívar y otros. En un porcentaje del 63% de la población asistida cuentan con un nivel de instrucción de primaria incompleta, 16% cuentan con un nivel de instrucción de primaria completa y 21% cuentan con una secundaria incompleta, incorporando a todas las adolescentes al Programa de Extensión Educación para jóvenes, por medio de un convenio existente entre el ISE y el Hogar Maternal. Cabe resaltar que en este año el apoyo escolar no se desarrollo en un 100% por una cuestión de descoordinación de los responsables del ISE y los pasantes, situación que se analizo y converso buscando fortalecer el trabajo para el 2012. Cada uno de los casos de las Adolescentes cuentan con sus respectivas fichas sociales, en las mismas se encuentran registrados los informes de admisión, informes de seguimiento, informes de acompañamientos de las diferente áreas del equipo técnico, acuerdos asumidos, registros de asistencias medicas recibidas (consultas pre-natal, puérpera, pediatría, odontología, estudios varios de laboratorios, ecografías etc.) entre otros. El 100 % de la población cuenta con un acompañamiento psicológico personalizado de forma semanal. El 100% de la población asistida, recibió capacitación y orientación en Planificación Familiar, a cargo de la profesional medica. El 100% de la población asistida, han participado en forma activa en los talleres socio- afectivos planificado y desarrollado por el área de Trabajo Social y pasantes voluntarios. El 100% de las madres adolescentes realizan la prueba del Test del Piecito de sus bebes, como parte del Programa de Prevención del Retardo Mental. El 30% de las madres adolescentes egresadas recibieron las visitas domiciliarias de la Trabajadora Social y al 70% de las adolescentes egresadas se le realizó el seguimiento del proceso de egreso por vía telefónica también llevada a cabo por la trabajadora social , que sigue en constante contacto con las adolescentes por cualquier necesidad o problema que las afecte, generando un apoyo y contención de parte de la profesional, como parte del programa de seguimiento familiar, se registran los controles guiados referente a las vacunaciones correspondientes, orientaciones respectos a los recursos comunitarios y servicios ofrecidos por las diferentes instituciones del Estado ante situaciones presentadas a la madre adolescente. El 41% de las madres egresadas se reintegran nuevamente a sus familias, el 47% se encuentran con familias acogedoras y hogares y el 12% se encuentran con sus respectivas parejas. También se realizó un trabajo en red por cada caso específicamente, protegiendo y promoviendo la estabilidad del niño con la madre según los acuerdos intermediados entre el Hogar Maternal, responsables Institucionales y/o familiares referentes de los diferentes casos. El 30% de la población de adolescentes entre egresadas y en proceso de egreso cuentan con el servicio de donaciones de pañales y leche de forma mensual provenientes de un convenio realizado entre la Secretaria de la Niñez y la Adolescencia y el Hogar Maternal en el año 2010.. En un porcentaje menor la población egresada del Hogar retornan para seguir participando de las diferentes actividades planificadas anualmente en las diferentes áreas, se identifica la valoración de las madres adolescentes respectos a los servicios recibidos, y la gratificación personal y profesional del equipo de trabajo a favor de la protección de la vida del niño/a por nacer y de las madres adolescentes albergada en el HOGAR MATERNAL DE LA CRP.

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(Responsable: Lic. Delia C. Cáceres)

Tienda Casi Nueva. Una de las actividades cotidianas y permanentes, constituye la constante e incansable labor desempeñadas por el grupo de Damas Voluntarias responsables de la organización y control del buen funcionamiento de la Tienda Casi Nueva de la CRP., además este grupo de Damas Voluntarias participan en forma activa en el área Hospitalaria de la CRP y en el Hogar Maternal, quienes acompañan las diferentes actividades a favor de las madres adolescentes. La atención abarca de lunes a viernes en un horario de 8:00 a 16:00 Hs. con la atención y acompañamiento del grupo de Damas Voluntarias, quienes distribuyen por día y horarios las responsabilidades asumidas. Esta dependencia Institucional, cumple importantes funciones de carácter social, por una parte se menciona que la utilidad de los ingresos percibidos por las ventas varias, constituyen los recursos financieros de mayor consideración para cubrir los gastos cotidiano de funcionamiento del Hogar Maternal. La Tienda posibilita una ayuda social para un sector poblacional cuyas familias enteras adquieren prendas de vestir a un precio muy accesible, cubriendo las necesidades básicas de vestimentas. Los artículos varios puestos a la venta son recibidos en consignación, de los cuales se distribuyen una vez producido las ventas en un 50% para las personas que acercan las diferentes prendas para la venta y un 50% para los fondos de la CRP. (Responsable del Informe: Prof. Mercedes de Ramírez – Jefa de Damas Voluntarias) BALANCE TIENDA CASI NUEVA 2011 Nº MES ENTRADA (VENTAS) SALIDA (ROPAS Y MANTENIMIENTO) 1 Febrero 9.471.000 6.934.431 2 Marzo 10.723.000 4.732.300 3 Abril 10.598.000 5.456.318 4 Mayo 15.498.500 8.058.559 5 Junio 16.175.500 5.769.420 6 Julio 15.933.500 4.833.225 7 Agosto 15.527.000 9.259.285 8 Setiembre 11.414.500 5.814.175 9 Octubre 13.625.500 8.441.561 10 Noviembre 13.470.500 7.274.735 11 Diciembre 9.811.300 9.524.052 TOTALES GS. 142.248.300 76.098.061 SALDO A FAVOR GS. 66.150.239

GUARDERIA INFANTIL N° 227 “SANTA ANA” Se inscribieron este año 23 niños de 4 años para el grupo de Jardín de Infantes, de los cuales 9 eran varones y 14 mujeres, llegando a término mencionado.

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Se inscribieron para el grupo del Pre Escolar Turno Mañana, 28 niños, de los cuales 14 eran varones y 14 mujeres, llegando al término mencionado. Para el grupo de Jardín 8 niños de los cuales 2 eran mujeres y 6 varones. En este turno funciono el aula multigrado, por no contar con rubro para el Jardín. Se cobro una matrícula de Gs. 25.000.- y como mensualidad Gs. 25.000.- por mes. Responsables: Directora : Luz Mabel Coronel Ávila. Profesoras : Luz Mabel Coronel Ávila. : Susana Elizabeth Ibáñez de Lezcano. : Norma Raquel Fariña Añazco. El plan de estudios utilizado en el Programa de Educación Inicial, del Ministerio de Educación y Cultura. El jardín recibió de parte del Ministerio los kits escolares para los niños/as, también en el mes de noviembre trajeron libros para los niños/as del Pre Escolar Turno Mañana y Turno Tarde, los cuales llevaban todos los días. Se formo una comisión de padres para organizar actividades con el fin de recaudar fondos. Con los niños/as se realizo la tradicional “Fiesta de San Juan”, “Día del Folclore”, “Festival de la Primavera”, todas las actividades se realizaron con el acompañamiento de los padres. Se fomento mucho las danzas tradicionales de nuestro país, adhiriéndonos al “Bicentenario Patrio”, los padres y docentes organizaron una Hamburgueseada para el festejo del “Día del Niño”, de lo recaudado se compro golosinas, panchos, pancitos, gaseosas y pelotas. La Cruz Roja Paraguaya dono Gs. 200.000.- para la elaboración de la torta. De lo recaudado de las actividades realizadas se compro una radio grabadora para el grado de Pre Escolar y otro para el Jardín, también un DVD, una mixtera, se arreglo el parque, un portón grande de metal y 2 bidones de agua mineral por semana. Las tarjetas de invitación y certificados fueron proveídos por la Cruz Roja Paraguaya, como así también los útiles escolares y materiales de limpieza. En el mes de octubre y noviembre se contrato los servicios de una profesora de danza, los padres y docentes organizaron actividades para pagar el sueldo de la profe, llegando así con éxito a la clausura del mes de noviembre con la realización de un festival artístico. Con dos partes, uno folclórico y otro moderno, representando “El Circo”, como culminación de año, los podres organizaron un paseo de despedida a la ciudad de Caacupé a un balneario cerca de la ciudad de Piribebuy, el costo del colectivo y la entrada al Balneario fue pagado con el fondo recaudado durante el año escolar por los padres. En el jardín también funciona un consultorio odontológico para la atención de los niños y niñas y toda la comunidad del barrio. CLASES DE COCINA DE LA GUARDERIA INFANTIL “SANTA ANA”. La misma tuvo una duración de 10 meses, abarcando los mese de marzo a diciembre, las amas de casa del barrio tuvieron la oportunidad de aprender recetas prácticas, económicas y fáciles de realizar.

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El resultado de este curso fue altamente positivo, teniendo en cuenta que han aprovechado al máximo a tal punto, que casi todas han montado pequeñas industrias caseras consistentes en copetines, en las que se ofrecen en venta, empanadas de soja, facturas, hamburguesas de soja, panificados, variedad de bocaditos salados y dulces, tortas decoradas, con beneficio económico para las familias. También han mejorado sus conocimientos para la elaboración de alimentos para la familia abarcando, lactantes, adolescentes, adultos y ancianos, mejorando la calidad de vida en sentido de balancear los alimentos adecuadamente. Se ha desarrollado una clase de urbanidad en la que se enfatizo en los comportamientos sociales, puesta de mesa para todo tipo de acontecimientos sociales, de media y gran gala. La clasificación de alimentos por ejemplo, que contiene proteínas, vitaminas, minerales y la combinación correcta de ellos, la consecuencia en la salud del exceso o defecto de los alimentos. Otra clase desarrollada es la de conservación de alimentos, como conservar y congelar adecuadamente los alimentos, todos estos cursos han ayudado a las alumnas y sus familias a cambiar y mejorar sus hábitos alimentarios. El programa también abarco un curso básico de primeros auxilios en la cocina, el manipuleo correcto de la garrafa, pequeños accidentes domésticos y otros. También se desarrollo el de Relaciones Humanas, Administración de Conflictos, entre las compañeras de clase, en el hogar con la familia y en el barrio con los vecinos. El curso culminó con un cursillo navideño con la elaboración de platos salados alusivos a la fecha, pan dulce y postres navideños.

CENTRO DE PROTECCION DEL DIABETICO. Sobre pacientes atendidos en el curso del año lectivo, fueron 119 personas durante el periodo del año 2011. La atención al público empezó el 15 de febrero, fueron atendidos en su mayoría ya pacientes antiguos y solo algunos nuevos, destacar que vienen cuando se sienten mal por un motivo u otro, y muchos de ellos no tienen diabetes y podría ser otro motivo tal vez.

DEPARTAMENTO DE CAPACITACION. -

Traspaso del Dpto. por Fabiana Mendieta. (junio) 03 Cursos en Primeros Auxilios Básicos a Empresas 01 Cursos a Todo Público. 03 Cursos a Colegios Privados 02 Cursos a una Universidad 10 Charlas en Primeros Auxilios a Escuelas, Centros Comunitarios. Apoyo al Curso de Primeros Auxilios a las Filiales y Subfiliales. Apoyo a los cursos en Rescate Vehicular, Rescate Acuático para las Subfiliales. Apoyo a otras áreas relacionado a Capacitaciones.

TOTAL. 508 personas que recibieron Capacitaciones

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Los Cursos a Empresas, Universidad y Todo Públicos dan ingresos a la CRP.

DEPARTAMENTO DE SALUD PRIMARIA. Operativo Dengue 2011 I- Financiador: Cruz Roja Americana -CRA Ubicación geográfica: Filiales: 1. Alto Paraná, 2. Itapúa Subfiliales Central: 3 .Ita, 4. Capiatá, 5. Ñemby, 6. Nueva Italia, 7. Mariano R. Alonso Actividades realizadas: Coordinación, Acuerdos, Mapeo de comunidades, Mingas ambientales en comunidad, Visita casa por casa, Sensibilizaciones en centros educativos y comunidades, entrega Cuadrípticos Equipos de trabajo: 10 voluntarios por cada actividad, 8 actividades por mes Duración de la operación: 3 desembolsos, marzo a mayo Entrega de Equipos: Termo nebulizador, Moto mochila, Desmalezadora, 2 pasacalles por cada Filial y Subfilial, remeras, kepis. II- Financiador: DREF Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y la media Luna Roja Ubicación geográfica: Filiales: 1. Alto Paraná: 5 comunidades (Cdad. Del Este), 2. Concepción: 4 comunidades (Concepción), 3. Cordillera: 4 comunidades (Caacupé) Subfiliales Central: 4. Ita: 4 comunidades, 5. Capiatá: 4 comunidades, 6. Ñemby: 5 comunidades, 7. Nueva Italia: 4 comunidades, 8. Mariano R. Alonso: 4 comunidades, 9. San Lorenzo: 4 comunidades Actividades realizadas: Talleres para voluntarios. Coordinación, Acuerdos, Mapeo de comunidades, Reuniones con las comunidades, Mingas en comunidad y centros educativos, brigadas escolares, Visita casa por casa 1.200 viviendas. Sensibilizaciones en centros educativos y comunidad, entrega de Cuadrípticos, campañas en la vía pública. Campaña de comunicación: 30% de la población total Equipos de trabajo: 10 voluntarios por cada actividad, 10 actividades por mes en 38 comunidades en total Duración de la operación: 3 desembolsos, mayo a julio Entrega de Equipos: Moto mochila, Desmalezadora, Kit de limpieza (asada, rastrillo, foise, machete, palas, carretillas y bolsas de basura), Equipo de protección personal. III- Financiador: Cruz Roja Suiza-CRS Ubicación geográfica: Filiales: 1. Alto Paraná, 2. Itapúa Subfiliales Central: 3 .Ita, 4. Capiatá, 5. Ñemby, 6. Nueva Italia, 7. Mariano R. Alonso Actividades realizadas: Coordinación, Acuerdos y Mapeo de comunidades, Mingas ambientales en comunidad, Visita casa por casa. Sensibilizaciones en centros educativos y comunidad, entrega de Cuadrípticos Dengue y materiales informativos sobre Influenza Equipos de trabajo: 10 voluntarios por cada actividad, 8 actividades por mes Duración de la operación: 3 desembolsos, mayo a julio Entrega de Equipos: Mosquiteros, Bolsas IV- Financiador: Agencia Española de Cooperación AECID

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Ubicación geográfica: Filiales: 1. Alto Paraná (Ciudad del Este): 4 comunidades y 2 centros educativos 2. Boquerón (Loma Plata y Filadelfia:) 4 comunidades y 2 centros educativos 3. Cordillera (Caacupé): 4 comunidades y 2 c. educativos 4. San Pedro (San Estanislao): 4 comunidades y 2 centros educativos 5. Paraguarí (Paraguarí): 4 comunidades y 2 centros educativos. 6. Misiones (San Ignacio): 4 comunidades y 2 c. educativos 8. Central: Bañado Norte y Sur: 4 comunidades y 2 c. educativos. Actividades: Coordinación y Acuerdos, Mingas ambientales en comunidades, Visita casa por casa 1.500 viviendas, Sensibilizaciones en centros educativos y comunidad, entrega de Cuadrípticos, Campaña de comunicación 25.000 personas informadas Equipos de trabajo: 10 voluntarios, 10 actividades por mes en 20 comunidades y 14 centros educativos Duración de la operación: 3 desembolsos, junio a agosto Entrega de Equipos: Termo nebulizador, Moto mochila, Desmalezadora, herramientas pequeñas y medianas. Equipo de protección personal. Proyecto: Salud Comunitaria y VIH/SIDA Financiador: Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna RojaFICR Ubicación geográfica: Filiales: 1. Alto Paraná (Ciudad del Este), 2. Itapúa (Encarnación) Central: Sub Filiales: Ñemby y Capiatá Actividades: Talleres de Capacitación para voluntarios, Sensibilizaciones en centros educativos y comunidad, entrega de Calcomanías a los beneficiarios, entrega de remeras a los voluntarios de cada Filial y Subfilial para el desarrollo de las actividades. Duración de la intervención: De mayo a diciembre de 2011.

INFORME DE APOYO SICOSOCIAL APOYO PSICOSOCIAL El grupo de profesionales que conforman el equipo de Apoyo Psicosocial - APS sigue realizando sus intervenciones en lo referente a Apoyo Psicosocial teniendo en cuenta las prioridades estratégicas de nuestra Sociedad Nacional. De acuerdo a nuestro Plan Operativo Anual se trabajó en las distintas áreas. Con los voluntarios En capacitaciones continuas se realizaron las siguientes actividades: En Enero comenzó la corrección del Manual de APS que se originó en una pasantía en Chile (dic 2010) todo el año se trabajó en correcciones del Manual y reuniones con la red de APS conformada también a partir de la pasantía realizada para enriquecer y nutrir el manual que se usará para la formación de voluntarios en ENI con énfasis en APS en América. En febrero participamos del taller “Aprender haciendo” de CR PYA con un módulo de APS para manejo del estrés en terreno a 30 voluntarios. Abril: Inclusión de un módulo de APS en el curso de PAB: se logró buena participación en el curso que se dio en marzo Julio En la filial Itapúa en Encarnación se realiza un taller sobre duelo para 7 psicólogas. Revisión de proyecto de la filial para el desarrollo de APS y organización de 2 jornadas para módulos de APS

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En Agosto invitada por la CR Chilena y la FISCR la Lic. Sandra Gargiulo participó del 7 al 13 de agosto en Santiago de Chile como Facilitadora del primer curso ENI con énfasis en APS para 21 voluntarios de Santiago y regiones. 27 y 28 de agosto: taller APS para 9 voluntarios de la filial Itapúa sobre APS basado en la Comunidad también como apoyo al fortalecimiento de filiales. En Septiembre del 7 al 9 Bogotá: Invitada por la Cruz Roja Colombiana, la Lic. Sandra Gargiulo asiste al Encuentro de Puntos Focales de Apoyo Psicosocial de Sociedades Nacionales de Cruz Roja en las Américas. Presentación de las líneas de trabajo de APS de la Sociedad Nacional de la CR Paraguaya. Del 16 al 23. En Armenia, Colombia. La Lic. Sandra Gargiulo participa del Curso ENI con énfasis en APS. Como participante aprobando el curso ENI y como facilitadora en APS En Diciembre: del3 al 11 en Tralca, Chile, la Lic. Gargiulo participó del Taller ENI con énfasis en APS como facilitadora y 8 diciembre como facilitadora módulo APS en ENI General también en Tralca, Chile. El consultorio de Apoyo Psicológico abierto en la Sede Nacional para voluntarios y personal de la Cruz Roja sigue funcionando y dando apoyo y orientación a quienes lo solicitan. También en ese espacio en acuerdo con programa de la CICR se inicia por primera vez la atención a familiares de personas privadas de libertad desde APS para contener las necesidades que se presentan tanto en los propios familiares que viven en el interior como con los beneficiarios/as del proyecto del CICR. Se articula con el pago de pasajes a familiares para lograr que el beneficiario no pierda contacto con sus familiares. Este año se atendieron a 24 familiares que recibieron contención emocional y consideraron un plus dentro del proyecto.

En el Hospital Reina Sofía El equipo de APS en el Hospital con dos jefas y 5 psicólogas voluntarias prestan atención a las usuarias del hospital y funcionarios que lo soliciten. Además se colaboró con el programa de formación de médicos residentes de distintos servicios y en dar apoyo a enfermeras y trabajadores de salud cuando lo solicitaron dando talleres sobre pérdidas, duelo y embarazo. En consultorio Externo: se dieron 136 sesiones a pacientes mujeres adultas, 154 sesiones a adolescentes y 20 sesiones a niños. En las salas: 609 atenciones en sala de alto riesgo; 156 en sala de dilatación; 57 en sala de recuperación; 186 en sala de infectadas; 82 en sala de madres; 150 a puérperas adolescentes y 150 a adolescentes con embarazos de alto riesgo. Así mismo se realizaron reuniones grupales mensuales a madres de bebés internados y 331 sesiones de acompañamientos a madres y padres de bebés internados en neonatología. A través de un convenio con la Universidad Católica de Asunción se cuenta con la pasantía de alumnos/as del último año de la carrera de Psicología. Las mismas son supervisadas por las jefas del servicio de Psicología del Hospital Maternal Lic. Yolanda Cubelles y Marta Vera. Las alumnas están sistematizando las historias clínicas psicológicas del servicio de adolescencia. En el Hogar Maternal En 2011 se tuvieron a 22 adolescentes internas en el hogar que recibieron apoyo psicológico permanente. La Lic. Martha de Vera y la Lic. Yolanda Cubells jefas del servicio de Psicología del Hospital Maternal, participaron de las reuniones mensuales del equipo técnico del hogar. Se realizaron entrevistas de admisión y de egreso a todas las adolescentes. Se les dio apoyo psicológico con sesiones semanales así como también un acompañamiento durante su internación en el hospital acompañando hasta en momentos de parto.

IV.

DIRECCIÓN DE VOLUNTARIADO.

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La Dirección Nacional de Voluntariado – DNV tiene el objetivo de Coordinar y acompañar las acciones emprendidas por los departamentos de Juventud, Socorro y Damas Voluntarias con el fin de contribuir al logro de la misión institucional. Estos Departamentos aglutinan a los voluntarios de esta institución, a partir ellos la DNV realiza actividades entre las que se cuentan: 1. Reuniones realizadas con los diferentes departamentos con el fin de realizar un diagnóstico, en base a los resultados obtenidos se hace un seguimiento de las actividades y su relación con las actividades planificadas. 2. También se realizaron reuniones periódicas con otros sectores de la institución para coordinar acciones afines. 3. Con el objetivo de aumentar las capacidades de las filiales de la Cruz Roja Paraguaya y con la finalidad de que las mismas puedan brindar un servicio con mayor eficacia y eficiencia a su comunidad y a las personas más vulnerables mediante el Desarrollo de un proceso piloto de fortalecimiento de las capacidades organizacionales de las filiales de Itapúa, Alto Paraná y Ñeembucú. Se llevó adelante durante el 2011 un proyecto financiado por la Federación Internacional de la Cruz Roja y la Media Luna Roja. Aspectos importantes a destacar sobre esta actividad son: a. Las filiales se encuentran en proceso de la aplicación del ciclo de gestión del voluntario desarrollado en 5 pasos fundamentales (diagnostico, captación e incorporación, participación, evaluación y seguimiento, reconocimiento del voluntariado.) b. Las 3 filiales han ejecutado la planificación propuesta, basada en la malla curricular consensuada desarrollada durante el paso de captación en incorporación de nuevos voluntarios/as del ciclo de gestión del voluntariado - CGV, actividades reflejadas en la Escuela de voluntariado. c. Las 3 filiales han identificado las iniciativas previamente (a inicios del proyecto) para el desarrollo del CGV, el cual se ha activa mediante la captación de nuevos voluntarios y una Malla Curricular para capacitación de nuevos voluntarios que se desarrolla durante la Escuela de voluntariado paso de incorporación del nuevo voluntario basado en un proceso de seguimiento y evaluación para su posterior participación como voluntario pleno de la institución. d. SE ha logrado contar con 65 voluntarios participando de las actividades. e. En los meses de febrero y marzo se han realizado talleres con las comisiones directivas y voluntarios para presentar el proyecto de Voluntariado. Se ha realizado además Formación Básica Institucional, presentación sobre el Departamento de Juventud y las acciones a nivel voluntariado. f. Se han planificado las acciones en base al CGV, identificando las necesidades de las tres filiales, entre ellas y como puntos más trascendentes se tomaron: la necesidad de aplicar el CGV fortaleciendo el área de capacitación en diferentes temas de interés para el voluntariado. La ACCION PRIORITARIA consensuada es el desarrollo del ciclo de gestión del voluntariado - CGV. g. En el mes de abril se ha iniciado la aplicación de las acciones priorizadas por las filiales insertas en el CGV, la captación de nuevos voluntarios para las tres filiales y el inicio del proceso de formación dentro de la Escuela de Voluntariado tuvo una duración de 7 meses (hasta noviembre). El proceso del CGV consiste en la captación de voluntarios, que pasan a ser aspirantes a voluntarios, se realiza una entrevista con cada uno, se firma un acuerdo de capacitación e integración entre la Filial y el aspirante a fin de establecer los compromisos entre ambas partes, y acceden a las capacitaciones establecidas en la malla curricular así como un proceso de integración a las actividades que desarrolla cada filial, de forma mensual se realizan evaluaciones escritas a cada aspirante de voluntario. La malla curricular contiene los cursos de: Primeros Auxilios Básicos, Formación Básica Institucional, Liderazgo Juvenil, Comunicación Institucional,

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CPI (Capacitación para instructores), AVC (Análisis de Vulnerabilidades y capacidades), Cambios Climáticos, Preparación para desastres, Micro proyectos sociales (TPP), Escuela Protegida, Hogar Saludable, Organización y Método. Forman parte del desarrollo del ciclo de gestión 65 aspirantes a voluntarios que han participado de capacitaciones en Primeros auxilios y formación básica institucional durante los meses de mayo a julio. h. Estas capacitaciones se realizaran con voluntarios líderes referentes de cada uno de las filiales a través de un trabajo de consultoría. i. En el mes de marzo se ha realizado un taller de Movilización de Recursos como parte del plan de comunicación de la Sociedad Nacional, y ahondando esfuerzos con otras financiaciones, en el mes de marzo se ha realizado un primer taller dirigido no solo filiales involucradas en el proyecto, además fue extensiva para las demás filiales y sub filiales. Han participado voluntarios y miembros de las comisiones directivas de las mismas, incluyendo a 17 voluntarios de las filiales Ñeembucú, Cordillera, Itapuá, Misiones, sub filiales Ñemby, Capiatá, Nueva Italia, Mariano Roque Alonso, Ita, y el Departamento de Juventud de la Sede Nacional. Se han presentado estrategias de Fundraising y modelos estratégicos para financiar la organización, el objetivo de crear alianzas, y la manera en que se plantea nuestra Estrategia de comunicación en este marco. Además de esto también se pretende con esta línea apoyar los temas que se registran en la malla curricular y en las cuales las filiales no cuentan con instructores especializadas. Entre los temas se pueden citar: Comunicación institucional, Taller de voluntariado, temas específicos de reducción de riesgos. j. Se ha contratado primeramente a una empresa creativa donde se centralizan todos los procesos de visibilidad, divulgación, y elaboración de materiales para las distintas campañas de la Sociedad Nacional a fin de fortalecer el reposicionamiento de la institución. De esta manera, se ha acordado que la campaña de comunicación sobre voluntariado se haría en forma transversal a la campaña institucional y a la de fiesta de la banderita. En este tiempo se han estudiado varios formatos, TV, radio y todo tipo de papelería. Se trabajó en la campaña con base en el espíritu voluntario de Cruz Roja, de cómo nos ve la gente y como nos gustaría que no viera, enfocándose en la diversidad de personas que aportan su tiempo a la mística de Cruz Roja y en las personas que de alguna u otra manera fueron marcadas por el emblema solidario. En los meses de mayo y junio se han revisado y aprobado los productos presentados por la agencia creativa y se han puesto en marcha los mensajes y la nueva imagen de la Cruz Roja Paraguaya. Dirección Nacional de Voluntariado

Departamento de Juventud

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Talleres de protección al medio ambiente Talleres de prevención del VIH/SIDA Recreación con niños y ancianos

Departamento de Damas Voluntarias

Departamento de Socorro

• • •

Intervención Pre hospitalaria Violencia Interna Cobertura de primeros auxilios en eventos multitudinarios

• • • •

Tienda Casi nueva Hogar Maternal Centro de Protección al diabético Farmacia Neonatal

Colecta de útiles escolares

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SOCORRO

SERVICIOS DE GUARDIAS PRE HOSPITALARES DE EMERGENCIA El Dpto. de Socorro como años anteriores continúa con las actividades de los servicios de guardias de emergencias pre-hospitalarias y de rescates, durante todos los fines de semana, vísperas de feriados y feriados. Seguimos contando con un plantel de socorristas capacitados y entrenados para actuar ante cualquier situación de urgencias y emergencias, coordinando las tareas con otras instituciones a fines de tal forma que nuestra respuesta sea pronta y efectiva. Una vez más la mayoría de las personas asistidas fueron víctimas de accidentes de motociclistas, presentando diversos cuadros severos de traumatismos. Las campañas de educación seguridad vial hasta la fecha no han tenido el impacto necesario para contrarrestar de manera efectiva esta epidemia, sumado a esto, el descontrol, manejo imprudente, la no utilización del casco y el excesivo consumo de alcohol, factores preponderantes para que se registren los casos lamentables. Es importante recordar y tener en cuenta: "Hoy, la primera causa de muerte en el país son por causa externa, es decir las ocasionadas por accidentes o violencia". (Dirección General de Estadísticas y Censo) SERVICIO RUTERO 2011 Se ha realizado en puntos estratégicos, los fines de semanas en rutas considerados con mayor índice de accidentes de tránsitos, como la ruta I y II, y la Ruta Acceso Sur, en donde se han instalado nuevamente nuestras ambulancias equipadas con todos los elementos necesarios y los socorristas calificados para este tipo de servicio, siempre en apoyo y coordinación con otras entidades de servicios. Colecta de la Fiesta de la Banderita Se realizó nuevamente con la participación de varios voluntarios del Dpto. de socorro, ubicados en los semáforos y puntos estratégico, como también se conto con la participación de varios alumnos de los centros educativos. Curso de Manejo Defensivo: En el mes de enero se ha llevado por primera vez un curso de Manejo defensivo y Seguridad vial para los conductores de ambulancia del Dpto.de Socorro, cuyo objetivo fue proporcionarle a los participantes conocimientos, técnicas y hábitos de conducción asociados a situaciones de emergencias que les permitan tener de esta manera un correcto dominio del vehículo y de las condiciones de la vía con lo que pretenda adquirir una mejor destreza, utilizando el manejo defensivo y la prevención de riesgos como herramientas para la conducción. Las clases teorías se desarrollaron en el auditorio del Touring y Automóvil club Paraguayo y las clases practica en el circuito del Autódromo Aratiri en donde se ha puesto en práctica lo sgte. .Manejo Seguro, señales de tránsito.

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.Sistema de Seguridad .Adelantamientos, aproximación, preferencia de paso y cruce. .Técnicas de conducción, con obstáculos, con pista mojada .Velocidad, prevención de choques y situaciones de riesgos De esta manera se fortaleció el plantel de conductores del Dpto.de Socorro para conducir un vehículo de emergencia en forma segura, sin provocar accidentes a pesar de las acciones de otros conductores y las condiciones climatológicas adversas. Prestación de servicios de Primeros Auxilios en estadios de partidos importantes (Copa Libertadores, Copa Sudamericana, Eliminatorias, Torneos de 1ª División). Se ha brindado nuevamente cobertura de primeros auxilios, con voluntarios y una ambulancia durante cada jornada deportiva de importancia en el estadio del Defensores del Chaco-Sector Sur, en donde una vez mas se ha prestado asistencia y traslados de urgencias por los diferentes casos de hechos violentos ocurridos durante las jornadas deportivas de alto riesgo, y alrededores de los estadios, asistiendo en el lugar para cualquier tipo de incidente, a más de los traslados de emergencias ya sea por caída de aficionados, o por enfrentamientos entre barras bravas por agresiones, heridas de arma blanca, heridas por arma de fuego, entre otros. SERVICIOS DE PRIMEROS AUXILIOS DE RALLY El Centro Paraguayo de Volantes y el Touring y Automóvil club Paraguayo organizador y fiscalizador de varios rally en el interior del país, ha contado nuevamente con las prestaciones de servicios de primeros auxilios con 3 ambulancias y personal socorristas del Dpto. de Socorro, para las varias competencias automovilísticas y carreras de súper prime que se llevaron a cabo durante el año 2011. Campeonato de Súper Prime: organizado por el Centro Paraguayo de Volantes en donde hemos prestado nuevamente servicios de primeros auxilios con una ambulancia, en especial en el circuito Aratiri-Capiatá. Servicio Transchaco Rally 2011: Se realizó cobertura en forma exclusiva de primeros auxilios en el Transchaco Rally 2011 con 9 ambulancias-rescate, que hemos dado cobertura tanto en la clasificación en el Autódromo Aratiri, como también durante las 3 etapas que duro la competencia automovilística. Durante dicha competencia se han registrado varios accidentes de transito, ya sea de aficionados, como de competidores. Mencionar que para esta cobertura hemos brindado también el servicio aero-medico, con un helicóptero de la Fuerza Aérea Paraguaya, equipado por nuestro Departamento y tripulado por rescatista del área U-SAR, el mismo ha sido utilizado en dos ocasiones para traslados de emergencias. SERVICIOS DE PRIMEROS AUXILIOS EN CONCIERTOS: Se ha brindado servicios de primeros auxilios en varios conciertos de importancia y con mucha afluencia de público en el Jockey Club Paraguayo, con ambulancias, carpas de primeros auxilios, y hemos asistidos a varias personas entre públicos y artistas, de los diversos casos, tales como intoxicaciones, agresiones, caídas de graderías, desmayos, fracturas, insolaciones entre otros, en todos los eventos asistidos.

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Cobertura de primeros auxilios por los Festejos del Bicentenario 2011 1-Voluntarios del Dpto.de Socorro han prestado servicios de primeros con un puesto de atención y una ambulancia equipada en el mega evento para festejar el 1 de Marzo en el Parque Cerro Cora, durante cuatro noches, dentro de las festividades de las celebraciones del Bicentenario de la independencia. 2- Se ha brindado servicio de primeros auxilios con una ambulancia y un puesto en el evento Yvy Marane'y, llevado a cabo en el predio de la Fuerza Aérea Paraguaya y en donde asistieron más de 10.000 estudiantes de todo el país.

3- Cobertura de primeros auxilios llevado a cabo en el Jockey Club del Paraguay, en donde se realizo la Gran Retreta Militar, organizado por las bandas de música de distintas armas del Ejército y en donde participaron más de 8000 personas. En el lugar hubo representaciones de hechos históricos de tinte patriótico, y todo el espectáculo de luces, sonidos, fuegos artificiales y actuaciones fue ofrecido por las Fuerzas Armadas, con apoyo de la Comisión Nacional de Festejos del Bicentenario, en homenaje a los 200 años de independencia del Paraguay. SERVICIO DE PRIMEROS AUXILIOS EXPO 2011 El Dpto. de Socorro ha estado brindando servicios de primeros auxilios, durante la Expo 2011, con una ambulancia equipada en una de las entradas principales del acceso al recinto, asistiendo a todo el público en general, como también a varios accidentes de tránsitos ocurridos en los alrededores de la expo, en especial en la ruta acceso Norte. COBERTURA DE PRIMEROS AUXILIOS EXPO TREBOL 2011 Una vez más hemos estado apoyando la cobertura de primeros auxilios en la Expo Trébol 2011, en conjunto con la filial de Boquerón, que se llevo a cabo en la ciudad de Loma Plata – Chaco, esto se realizo la cobertura con una ambulancia equipada y una carpa para la atención en el lugar. Reducción del riesgo en América Latina Proyecto LARRA - Intervención Comunitaria. RESUMEN GENERAL DEL PROYECTO LARRA: llevado a cabo por especialistas del departamento de Socorro en el Bañado Norte A nivel global se observa buen cumplimiento de las metas propuestas para este trimestre. Las variaciones que se observan de forma positiva, es decir, que han sobrepasado lo propuesto se debe a que se han propuesto metas por comunidad y escuela, pero en las acciones de seguimiento se vuelven a realizar las capacitaciones y reuniones por lo que se debe contabilizar de nuevo, es por eso que superan en porcentaje. Entre los factores que constituyen un desafío son las problemáticas a lo interno de ciertas comisiones directivas de las comunidades que presentan múltiples inconvenientes internos y lo trasladan al ámbito de capacitaciones y demás acciones del proyecto. Así también existen comunidades muy activas que fomentan otras acciones de autogestión para seguir fortaleciéndose como comunidad. Entre los factores que contribuyen a las acciones del

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proyecto se menciona el apoyo de los directivos de los centros educativos y valoración hacia las acciones que se realizan, aunque no en todos los casos. El nuevo mecanismo de trabajo implementado para este tercer año consiste en obtener el compromiso de las comisiones directivas para que estas apoyen el trabajo que realizan los voluntarios y fomentar el aumento de capacidades en voluntarios. De esta manera se han establecido criterios para el trabajo en el proyecto por cada filial y sub filial y de carácter obligatorio para el desarrollo del mismo en cada una, en caso de no cumplir los requisitos se apoya el trabajo con el equipo de voluntarios conformado para apoyar a estas filiales y generar espacios para intercambiar experiencias y capacidades entre filiales e involucrar de forma a activa a las comisiones directivas: Requisitos indispensables Comisión directiva activa Contar con una cuenta bancaria Contar con al menos 10 voluntarios activos en la temática de RRD y con experiencia previa de 2 años, contar con el código de conducta y firmado y estar en la base de datos de voluntarios de la institución. Hasta el momento, los técnicos desplazados han trabajado con cada comisión directiva y voluntarios a fin de ejecutar las acciones. En algunos casos las experiencias son muy positivas, generando el interés e involucramiento de los mismos, en otros casos los procesos se cortan por falta de apoyo. En otro aspecto, en los últimos trimestre del 2011, se ha buscado regularizar las documentaciones del proyecto que se encontraban pendientes (documentos de AVC, PPD, TPP, Escuela Protegida), las cuales se han entregado en un 90%. Actividades realizadas MES DE AGOSTO. El mes de agosto comprendió netamente a las actividades de abordajes realizadas como técnicos del área de RRD que se detallan en lo siguiente: Durante las actividades realizadas en el marco de la ejecución del proyecto en el mes correspondiente de Agosto, se presentaron la ejecución de los abordajes comunitarios y escolares en las zonas designadas a los Técnicos en RRD para el proyecto LARRA, lo cual consistió en la preparación de la logística e intervención directa; así como también la elaboración de un taller aprender haciendo para los alumnos de la UNA voluntarios del proyecto LARRA, en donde realizamos una instrucción sobre la aplicación de la caja de herramientas de RRD y trabajo comunitario. Actividades realizadas en el marco del la ejecución del proyecto LARRA: 05/08/11: participación en el taller de rendición de cuentas, presentando el trabajo realizado en la zona de intervención a mi responsabilidad, presentación de dificultades encontradas durante el proceso de ejecución del proyecto. 06/08/11: participación en el seguimiento del taller de rendición de cuentas LARRA, se realizo una reunión donde se presentaron las dificultades para los futuros trabajos en las zonas propuestas a los Técnicos en RRD. 09/08/11: participación en la reunión de técnicos en RRD y la jefatura programática de RRD para la aplicación del mecanismo de trabajo. 10/08/11: logística para la elaboración del taller en RRD, para los alumnos de la UNA dada en las instalaciones de la Sede Nacional. 11/08/11: participación como facilitador del taller de RRD para los estudiantes de la UNA, se

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enfatizo en el AVC. 17/08/11: logística para abordajes comunitarios y escolares, con destino a la ciudad de misiones, en las instalaciones de la Sede Nacional. 18/08/11: abordaje comunitario y escolar en la ciudad de misiones, se pudo intervenir las dos comunidades y escuelas de trabajo en la zona de intervención. 19/08/11: abordaje comunitario y escolar en la ciudad de Paraguarí, se pudo intervenir las dos comunidades y escuelas de las zonas de intervención. 22/08/11: abordaje comunitario y escolar en la ciudad de Ita se pudo intervenir las dos escuelas y comunidades de las zonas de intervención. 23/08/11: abordaje comunitario y escolar en la ciudad de Capiatá se pudo intervenir las dos escuelas y comunidades de las zonas de intervención. 25/08/11: abordaje comunitario (Renacer, Chaco’i) y escolar (San Antonio de Padua y república italiana) se pudo intervenir las dos escuelas y comunidades de las zonas de intervención. 29/08/11: pedido de desembolso, cronograma de actividades, organización de fuentes de verificación, en las instalaciones de la Sede Nacional. MES DE SEPTIEMBRE. Comunidad San Rafael: En el mes correspondiente se han realizado dos intervenciones comunitarias, uno para la realización del abordaje y la otra con el objetivo de dar continuidad al AVC comunitario. En el mismo trabajo se pudo consensuar acciones para la ejecución del micro proyecto, el primer paso para la actualización del AVC. Cabe destacar que el trabajo se realizara en una visita mensual estipulada por la jefatura programática, con el compromiso de asistir a la comunidad siempre y cuando la comunidad lo solicite. Se aprovecho la ocasión del abordaje para la fijación de las fechas mensuales de intervención y la presentación del nuevo personal especialista en el área responsable del seguimiento de la labor del punto focal anterior. Cabe mencionar que en el mismo mes de intervención se ha podido elaborara los productos pendientes del año 2 los cuales son; PPD, TPP y AVC Comunidad Jaipykui: La labor realizada se presento en dos oportunidades, las mismas corresponden a el abordaje comunitario y a la primera fecha de intervención correspondiente a l mes de septiembre, en el abordaje comunitario se pudo concretar las fechas de intervención quedando de acuerdo con ambas comunidades divididas por un arroyo en realizar las intervenciones mensuales en las mismas fechas uniéndolos a los mismos. También se aprovecho la oportunidad para realizar un monitoreo y seguimiento al micro proyecto social. Lo que corresponde a la intervención, se pudo realizar la actualización en una primera parte del AVC comunitario, las reuniones se realizaran los domingos en el horario de las 09:00hs luego de la celebración eucarística en la Capilla San Rafael de la comunidad. Cabe mencionar que en el mismo mes de intervención se ha podido elaborara los productos pendientes del año 2 los cuales son; PPD, TPP y AVC Colegio Las Mercedes: Dentro de las actividades ejecutadas en el marco del proyecto LARRA en escuela, comprendió la realización de dos visitas una correspondiente al abordaje y otro a la primera visita escolar.

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En el abordaje nos hemos reunido con el director del colegio, fijando así las fechas de intervenciones para la actualización del plan de emergencia escolar, quedando en tres visitas como año restante los días jueves. Lo que corresponde a la intervención, se pudo realizar la retroalimentación de las lecciones aprendidas para poder evaluar los conocimientos a ser reforzados en la siguiente fecha de intervención, así también se toco el plan de emergencia escolar para su actualización. Escuela Juana María de Lara: Dentro de las actividades realizadas en el marco de la ejecución del proyecto LARRA en la zona de intervención, se ha podido realizar dos actividades las cuales consisten, en el abordaje escolar para el inicio del tercer año de ejecución del proyecto, y la primera fecha de intervención correspondiente al mes de setiembre. En las mismas actividades se realizo la fijación de las fechas de intervención, mecanismo de trabajo del año tres, presentación del especialista en el área para el trabajo. En la primera fecha de intervención se pudo realizar el seguimiento de las labores del año 2 conceptos básicos de RRD, plan de emergencia escolar, y como trabajo final se realizo el seguimiento del micro proyecto en escuela. Así también cabe mencionar que se realizo la actualización del plan de emergencia escolar de la institución. MES DE OCTUBRE. Comunidad San Rafael: En el mes correspondiente se han realizado dos intervenciones comunitarias, uno para la realización del seguimiento operativo y la otra con el objetivo de dar continuidad al AVC comunitario, dando énfasis al plan de emergencia comunal y la conformación de brigadas obtenidas en el producto del mes de septiembre. Se realizo la capacitación el día domingo 23 del mes de octubre en el horario de 09:00hs a 11:00hs en donde se concreto acciones para la próxima reunión en donde se terminara de conformar las brigadas para el plan de emergencia comunal. En la fecha martes 25 del mes de octubre se realizo el seguimiento que corresponde a la Soporte Operativo RRD, Sra. Fabiana Mendieta, en donde la misma aprovecho la oportunidad para realizar la presentación del nuevo mecanismo de trabajo con la agregación de 2 visitas mas por mes dando un total de 3 visitas mensuales para la consenso de lo aprendido durante el proceso del proyecto. Así también se presento al nuevo responsable de la zona Especialista en RRD Hugo Simbron, que desarrollara las actividades en la zona hasta el mes de junio del año 2012. Comunidad Jaipykui: En el mes correspondiente se han realizado dos intervenciones comunitarias, uno para la realización del seguimiento del micro proyecto social y la otra con el objetivo de dar continuidad al AVC comunitario, dando énfasis al plan de emergencia comunal y la conformación de brigadas obtenidas en el producto del mes de septiembre. Se realizo la capacitación el día domingo 23 del mes de octubre en el horario de 09:00hs a 11:00hs en donde se concreto acciones para la próxima reunión en donde se terminara de conformar las brigadas para el plan de emergencia comunal. En la fecha martes 25 del mes de octubre se realizo el seguimiento que corresponde a la Soporte Operativo RRD, Sra. Fabiana Mendieta, en donde la misma aprovecho la oportunidad para realizar el monitoreo del micro proyecto social la presentación del nuevo mecanismo de trabajo con la agregación de 2 visitas mas por mes dando un total de 3 visitas mensuales para la consenso de lo aprendido durante

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el proceso del proyecto. Así también se presento al nuevo responsable de la zona Especialista en RRD Hugo Simbron, que desarrollara las actividades en la zona hasta el mes de junio del año 2012. Colegio Las Mercedes: Dentro de las actividades ejecutadas en el marco del proyecto LARRA en escuela, comprendió la realización de la visita mensual. En esta actividad se pudo realizar el seguimiento del trabajo del mes anterior el cual consistió en el seguimiento de la práctica del plan de emergencia escolar y una retroalimentación de lo aprendido Escuela Juana María de Lara: Dentro de las actividades ejecutadas en el marco del proyecto LARRA en escuela, comprendió la realización de la visita mensual. En esta actividad se pudo realizar el seguimiento del trabajo del mes anterior el cual consistió en el seguimiento de la práctica del plan de emergencia escolar y una retroalimentación de lo aprendido

Actividades realizadas que no estaban programadas en el cronograma o que han surgido durante en trabajo con la comunidad 1. MES DE AGOSTO. No se presento. 2. MES DE SEPTIEMBRE. Cierre de productos pendientes del año 2 3. MES DE OCTUBRE. Visita de seguimiento y presentación del nuevo técnico interventor de la zona. Actividades pendientes (que estaban programadas y no se realizaron en tiempo) explicar por qué no se realizó y cómo y cuando se realizará Se pudo completar el proceso programado en el periodo trimestral. Actividades programadas para el mes siguiente ESCUELAS: Realización de simulaciones escolares. COMUNIDAD. Conformación de brigadas y seguimiento del micro proyecto social. Dificultades

Observaciones Generales Aspectos positives

En las comunidades :

En las comunidades:

Llegada tardía de los voluntarios.

Participación de nuevas personas en las reuniones.

Acceso a las comunidades.

Predisposición para la continuidad del proyecto.

Presencia de voluntarios de la dependencia.

En las Escuelas:

En las Escuelas:

Que los alumnos recuerdan las lecciones aprendidas del año 2.

Llegada tardía de los voluntarios.

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Pocas horas de trabajo por actividades escolares. LUCHA CONTRA EL DENGUE - 2011 El Dpto. de Socorro ha movilizado sus voluntarios nuevamente como años anteriores con el objetivo de apoyar las labores de Prevención y Sensibilización Comunitaria del Ministerio de Salud y Bienestar Social – MINSA y la SEN, conjuntamente con otras Instituciones y Municipios del Departamento Central, en donde se intervino las áreas Comunitarias y Escolar: en la primera de ella organizándolas para el desarrollo de las mingas y la realización de visitas casa por casa acompañada de la sensibilización comunitaria. Mencionar que durante esta campaña se ha puesto todo el esfuerzo necesario, pero seguimos tropezando con la inconsciencia de la ciudadanía en cuanto a la prevención de esta enfermedad, a pesar de que, en lo que va desde que se instalo en nuestro país, ya se ha cobrado demasiadas vidas. MANEJO DE ALBERGUES TEMPORALES - 2011 En la temporada de invierno del 2011 en todo el país se han registrado temperaturas muy bajas, lo que obligo al Dpto. de Socorro a realizar nuevamente un trabajo en conjunto con el SEN, 911, FF.AA., Policía Nacional, Bomberos y Municipalidad de Asunción, en el traslado de personas indigentes, mendigos e indígenas que en su mayoría se encontraban en la plazas públicas y calles de Asunción, que dormían o se encontraban en la intemperie, lo que amerito un plan de ubicación en forma temporal en albergues provisorios, preparados y acondicionados para los mismos, en el cuartel del R.I.14, lugar en donde se le suministraban abrigo, alimentos y medicinas. Reunión de Presidentes de Filiales – 2011 Se llevo a cabo en el local del Yacht y Golf Club Paraguayo, en donde hemos asistido en dicha jornada de trabajo y de planeamientos, conjuntamente con varios representantes de las filiales y sub-filiales, cabe mencionar la importancia de estos encuentros para el fortalecimiento institucional. Simulacro ante siniestro PNUD Llevado a cabo por un equipo de especialistas del Dpto.de socorro a finales del año, en donde se realizo las prácticas de evacuación y demostración de trasporte de heridos a todo el personal de la oficina del PNUD, de tal forma estar mejor preparados para actuar ante cualquier situación de emergencias y desastres. Capacitación de socorrismo a voluntarios de la Sub-Filiales de la CRP A cargo de los instructores del Departamento de socorro se llevo a cabo las jornadas de capacitación teóricas-practicas sobre curso de Soporte Básico para casos de accidentes vehiculares y Salvamento Acuático a las sub-filiales de Ita, Ñemby, Capiatá, Luque, Nueva Italia y Socorro. Programa ejecutado: Curso de Soporte Básico para casos de accidentes vehiculares

MODALIDAD: Teórico-Práctico Presencial, con evaluación final.

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DURACION: 12 horas distribuidas en 2 jornadas: sábado y domingo OBJETIVOS: Conceptual: Conocer las distintas técnicas de Rescate Vehicular Básico Procedimental: Realizar con equipos básicos, técnicas de estabilización de vehículos siniestrados, evaluación y soporte a víctimas. Actitudinal: Valorar los aportes de la tareas de Rescatistas en el área seguridad. PROGRAMA DE CONTENIDOS Conceptos Básicos: Seguridad, Colisión – Tipos, Tipos de atrapamiento, Estabilización, Extricación, Víctima – Paciente Extricación: Estabilización del vehículo, Acceso, Estabilización del paciente, Extricación – Tipos Soporte: Soporte Vital Básico en el habitáculo del vehículo, Traslado Un total de 21 personas han participado del Curso de Rescate vehicular pertenecientes a 5 subfiliales Curso de Salvataje Acuático

Curso de Salvataje Acuatico

MODALIDAD: Teórico-Práctico Presencial, con evaluación final. DURACION: 12 horas distribuidas en 2 jornadas: sábado y domingo OBJETIVOS: Conceptual: Conocer las distintas técnicas de salvamento y atención de personas en el medio acuático, en el plano real. Procedimental: Realizar técnicas de salvamento, primeros auxilios para personas que han sufrido accidentes acuáticos. Actitudinal: Valorar los aportes de la tareas de Guardavidas en el área seguridad.

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PROGRAMA DE CONTENIDOS Guardavidas Profesional: Importancia de la imagen profesional durante el trabajo, Seguridad personal, Indumentaria, Equipamiento, Postura, Vigilancia, Rotaciones Profesionales, Comunicación, Bioseguridad Prevención: Prevención principio fundamental. Señalización. Señales de prevención, zonas, lugares peligrosos. El lugar de trabajo, características particulares. Detección de Riesgos antes y durante la guardia Técnicas de Salvamento Acuático: Técnicas de aproximación y contacto con la victima, de Defensa –Posición defensiva –Bloqueos con brazos y Piernas, de escapes de frente y por detrás, de utilización de Elementos para victima conciente e inconsciente, de asistencia de victimas por ahogamiento. RCP en el agua, Transporte y extracción segura de la victima. Técnicas de inmovilización en el agua para traumatismo raquimedular, en aguas bajas y en aguas profundas. Un total de 20 personas han participado del Curso de Rescate Acuático pertenecientes a 1 subfilial y al Dpto. de Socorro de la Sede Nacional, de los cuales solo 7 aprobaron el curso.

Practicas de Rescate vehicular

Practicas de Salvamento Acuático

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RECICLAJE DE PRIMEROS AUXILIOS OPERATIVO CAACUPÉ 2011: En las jornadas previas al Operativo, se han llevado a cabo nuevamente varios reciclajes teóricas y prácticos, a cargo de los Instructores del Dpto.de Socorro, a los voluntarios a varios voluntarios de las sub-filiales de Central y dependencias, de tal forma estar preparados para brindar un mejor servicio a los miles de peregrinantes.

REUNIONES PROGRAMÁTICAS OPERATIVO CAACUPÉ 2011: En representación de la Cruz Roja Paraguaya, el Dpto.de Socorro, ha estado participando nuevamente como cada año en varias reuniones operativas, conjuntamente con otras Instituciones, ante el MSPBS-Emergencias Médicas, en donde hemos presentado nuestro plan operativo y de contingencia, para la cobertura en dicho servicio y mencionar que se han obtenidos logros importantes a través de estas reuniones. OPERATIVO CAACUPÉ 2011: Como años anteriores, el Dpto. de Socorro, tuvo a su cargo nuevamente la Coordinación General del Operativo Caacupé 2011 por la Cruz Roja Paraguaya, trabajando y coordinando conjuntamente con los voluntarios de las Sub-filiales de Ita y las Filiales Santani, Cordillera y el Dpto.de Juventud La cantidad de voluntarios que participaron para este operativo fueron un total de 147. Para este Operativo, hemos contado con el apoyo de varias empresas privadas e instituciones del Estado, por citar nuevamente a la escuela Agro mecánica de Caacupé que brindo una vez

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más sus instalaciones, para toda la logística del operativo, siendo ésta como cada año, la base central de las operaciones, lugar de descanso, alimentación, y aseo de todos los voluntarios; a las F.F.A.A. con dos camiones militar, para el traslado de los voluntarios y equipos, Ande y Senete. -

Durante este servicio se han instalados los puesto de la Cruz Roja Paraguaya a partir del día 5 al día 8 de diciembre, en los km. 42, km. 44, km. 48, basílica, km. 62, y km. 68, con un jefe de carpa, sub-jefe, radio operador y 20 voluntarios aproximadamente, todos los puestos contaban con los insumos necesarios para la atención de primeros auxilios, personal calificado para responder ante cualquier situación de emergencia, equipos de radio comunicación base y portátil, y el servicio de 2 ambulancia equipadas de Soporte en trauma del Dpto. de Socorro, que fueron ubicados en los puntos estratégicamente de los puestos del km. 68 y la Basílica, asistiendo de esta manera a una gran cantidad de peregrinantes que acudían a las carpas para su atención, como también para los traslados de urgencias y accidentes de tránsito que se como todos los años en la zona.

Puestos de Primeros Auxilios Km 42 Km 44 Km 48 Basílica Km 62

Cantidad de personas atendidas 1180 980 765 670 897

Km 68 Traslados en ambulancia Total Gral. de personas atendidas

978 11 5.481

Obs. Mencionar que este año ha habido muy poca afluencia de peregrinantes en comparación a años anteriores durante todo el Operativo Caacupé 2010

OPERATIVO VIRGEN DE ITAPÉ 2011: El Dpto. de Socorro con un grupo de socorristas ha estado apoyando nuevamente con los voluntarios de la Filial del Guiará, en la prestación de servicios de primeros auxilios en las festividades religiosas de la Virgen de Itapé – en la localidad de Itapé distante a unos 23 km de la ciudad de Villarrica, los días 17 y 18 de diciembre del 2011, en donde hemos montado una carpa de primeros auxilios con una ambulancia equipada. Plan Operativo Anual – P.O.A. 2011

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Herramienta muy importante ya que marca los objetivos y metas fijados para todas las actividades a llevarse a cabo, en donde hemos sido apoyado nuevamente en todo momento para su ejecución y monitoreo gracias a la Oficina Programática y la Administración General, de esta manera continuar con las actividades ya previstas, mejorando así las prestaciones de servicio, con las capacitaciones constantes a todos los miembros del Dpto. de Socorro. Reunión de Coordinación-COE Se ha llevado a cabo en el mes de Marzo la reunión de coordinación y planificación de actividades con el Área Operativa a cargo del Dpto.de Socorro, en donde cada responsable de su área ha fijado los objetivos a ser realizados. COOPERACIÓN CICR - 2011 El CICR como años anteriores, estuvo apoyando en forma constante para el fortalecimiento y capacidad a la Sociedad Nacional, y a través del Dpto. de Socorro se han ejecutado algunas líneas con referencia a las capacitaciones en talleres de Acceso Seguro, llevado a cabo en las Filiales de Concepción, San Pedro, Misiones, y Alto Paraguay, en donde se han tenido muy buena aceptación sobre las jornadas desarrolladas con los mismos. Cabe resaltar, que a través de los programas de formación, educación y sensibilización, el CICR procura difundir las normas del Derecho Internacional humanitario y sus principios e influir en las actitudes y el comportamiento de actores clave, de manera a prestar mayor protección a los grupos vulnerables en tiempo de conflicto armado o violencia, facilitar el acceso a las víctimas y mejorar las condiciones de seguridad en que se despliega la acción humanitaria. Talleres de Acceso Más Seguro FILIAL Voluntarios Capacitados Misiones 18 San Pedro 11 Concepción 13 Alto Paraguay 26

Taller de Protección-CICR En donde participaron 3 especialistas del Dpto.de Socorro del Área de Acceso Seguro, en el Hotel del Paraguay, en donde con las experiencias adquiridas, hemos apoyado las jornadas del taller.

BÚSQUEDA Y RESCATE 2011

Siguiendo con los entrenamientos y capacitaciones, el Área U-SAR del Departamento de Socorro como años anteriores, han trabajado en forma constante, preparándose para dar respuesta inmediata y efectiva ante cualquier situación de búsqueda y rescate que se presente.

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Estos equipos han brindados varios capacitaciones en las diversas especializaciones a miembros de las fuerzas armadas, policiales, como también a unidades de respuesta de bomberos y voluntarios de nuestra Institución. La conformación y mantenimiento de estos grupos de rescate, requieren de mucha inversión en cuanto a equipamientos y por sobre todo de entrenamientos constantes de todos sus miembros de las diversas áreas que la componen. Operaciones de Búsqueda-USAR: El accidente ocurrió el 12 de agosto pasado a aproximadamente 12 kilómetros de la ciudad de Villeta, en el río Paraguay. Los barcos Polaris (argentino) y Cavallier (paraguayo), chocaron entre sí. Una lancha con paraguayos que cruzó la zona, fue alcanzada por las chispas de uno de los barcos siniestrados, lo que produjo la desaparición de 4 personas en las aguas del rio. Inmediatamente se activo al grupo de Búsqueda y Rescate del Área Acuática y Sub-Acuática del Dpto.de Socorro, que en forma conjunta con el personal de la Armada Paraguaya, se procedió a la búsqueda de los desaparecidos. II WORKSHOP INTERNACIONAL OPERACIONES DE RESPUESTA ANTE TERREMOTOS Curso Internacional de búsqueda y rescate, llevado a cabo del 28 de octubre al 1 de noviembre, en la Serena-Chile, en donde 3 rescatista del grupo U-SAR del Dpto.de Socorro, Sres. Ever Arce, Gabriel Alonso y Arnaldo Coronel han participado y aprobado satisfactoriamente dicho curso. Esta actividad fue organizado por el grupo de rescatistas de la ONG SAR CHILE, en donde brindaron cursos sobre: - Operaciones verticales y espacios confinados - Operaciones HAZMAT – Manejo e identificación de materiales peligrosos. - Atención Pre-hospitalaria - Operaciones U-SAR - Telecomunicaciones y Logística en Emergencia - Psicología y manejo de crisis en emergencia - Centro de Operaciones de Emergencia- C.O.E - Seguridad y búsqueda con perros

Curso Certificación ICDL-WINDOWS:

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Realizado en el mes de agosto en la ciudad de Bogotá, en donde ha participado el encargado del Área de Telecomunicaciones del Dpto.de Socorro el Sr. Edgar Molinas, cuya representación fue muy efectiva y beneficiosa para nuestra Sociedad Nacional. Curso Militar de Operaciones de Búsqueda, Salvamento, Atención Aeromedica con Helicóptero y Manejos de Desastres. Dentro del marco del XXIV Congreso Panamericano de Trauma, se llevo a cabo dicho curso teórico-práctico en el predio de la Aero-Naval de la Armada Paraguaya, en donde participaron y aprobaron 5 rescatistas del Grupo U-SAR del Dpto.de Socorro, los temas desarrollados fueron: -

Camillaje de Heridos y trasporte de personas. Evacuación Sanitaria con empleo de avión y helicóptero. Triage de heridos. Avances tecnológicos médicos para el cuidado inicial de heridos en emergenciasdesastres y evacuación. Identificación y empleo de helicópteros Sanitarios. Practica en Helicópteros, rappel, normas de seguridad, señales. Preparación del helicóptero para una operación SAR. Maniobras Helitransportadas. Evacuación Aérea en emergencias. Cambios fisiológicos corporales en el trasporte aeromedico. Plan Operativo Nacional ante Estado de Calamidad Pública.

Curso de operaciones Especiales Aero-trasportadas Realizadas con miembros del grupo SAR de la Fuerza Aérea Paraguaya y rescatistas del grupo U-SAR del Dpto.de Socorro, en donde hemos realizados varios entrenamientos e intercambios de conocimientos con referencia a técnicas y protocologos de actuación ante situación de emergencias, desastres y evacuación.

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Otros Cursos: -

Curso de Soporte Básico de Vida CSBV, realizado en el Centro de entrenamiento de Bomberos de Encarnación, los días 4,5,11y12 de Junio, en donde participaron instructores del Dpto.de Socorro.

-

Curso para Bomberos Forestales, realizado en el Parque Nacional de Ybycui, los días 18,19 y 20 de marzo del 2011, en el cual participaron 3 socorristas.

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Curso PRIMAT, organizado por la JNB y la Federación de Químicos Farmacéuticos del Paraguay, en los mismos participaron 3 socorristas.

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Curso de EDAN, organizado por la Junta Nacional de Bomberos, realizado en la ciudad de Ñemby, en donde participaron 3 socorristas.

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Curso de PHTL, Soporte Vital - Pre hospitalario en Trauma, realizado por la Sociedad Paraguaya de Trauma, los días 27,28 y 29 de mayo del 2011, en el hospital Bautista, en donde participaron 3 socorristas.

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Curso-Taller Firest Responde, organizado por la Sociedad Paraguaya de Trauma, en fecha 29 de Setiembre al 2 de Octubre, en donde participaron 3 socorristas.

JUVENTUD Se participo de las siguientes actividades durante el año 2011. Día de la Lactancia Materna. Expo voluntariado (plaza de la Independencia). Torneo Integración. Curso P.A. Fiesta de la Banderita Edición 2011. Apoyo Operativo Dengue. Apoyo Expo MRA2011. Entrevista a aspirantes voluntario. Día del voluntariado. Participación al Taller drogadicción (JOPACAD). Sensibilización sobre el VIH sida en Expo MRA 2011.

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Sensibilización sobre el Dengue & influenza en Expo MRA 2011. Apoyo Colecta de abrigos al VMJ. Día del niño. Operativo Caacupé.

DAMAS VOLUNTARIAS El Departamento de Damas Voluntarias trabaja principalmente en el Hogar Maternal, también apoyan todos los proyectos de la Cruz Roja Paraguaya y con énfasis en la Tienda Casi Nueva, el Hospital Reina Sofía, Fiesta de la Banderita y Centro de Protección al diabético. Objetivo del Plan Operativo: 1. En primer lugar nos propusimos en captar más Damas Voluntarias. 2. Capacitarlas convenientemente en el rol que cumplirán, y el cumplimiento del horario. En cuanto al primer objetivo, este año hemos captado una sola Dama Voluntaria mas, hubo un fallecimiento y otras se retiraron por motivos de salud. En la actualidad contamos con 26 Damas Voluntarias, que cumplen sus tareas en el Hospital Materno infantil “Reina Sofía”; en el Hogar Maternal, y en la Tienda de Ropas Casi Nuevas. Con satisfacción manifestamos que en las respectivas instituciones que mantiene la Sociedad Nacional y se desempeñan las Damas Voluntarias, hubo un rendimiento al 100%. Hemos realizado charlas a cargo de la Dra. Mercedes Rodríguez de Musso, citadas a continuación: “Principios Fundamentales de la Cruz Roja y Media Luna Roja”. “El Sida”. “Código de Conducta”. “Sexualismo” y otros. En cuanto al cumplimiento del horario, llevamos una planilla en donde se registro la asistencia de las Damas, documento que confirma la presencia en sus respectivos cargos o labores que realizaron. OBSERVACION: este punto lo realizamos en el Hogar Maternal y Tienda, además de contar con el registro de asistencia, también con carpetas de notas recibidas y remitidas, y una base de datos personales de las Damas Voluntarias. Otras actividades, el valiosísimo concurso de una Dama Voluntaria que una vez por semana, atiende a los diabéticos, en el Hospital Materno Infantil “Reina Sofía”, con una efectividad del 100%. (se presento informe aparte). Reuniones periódicas de camaradería, una vez por mes, para festejar los cumpleaños y otros acontecimientos como el “Día de la Amistad”, “Fiesta de fin de año”, etc. Observación: reina una gran amistad y camaradería, en caso de llegadas tardías o ausencias redoblamos esfuerzos y reemplazamos esta falencia, es decir nos cubrimos unas con otras, por lo que destacamos el trabajo en equipo con muy buen relacionamiento. DEBILIDADES.

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En el “Área Educativa”, no hubo un rendimiento total. Las practicantes del ISE, no han cumplido con cabalidad con lo acordado vía convenio, sin embargo destacamos el efectivo trabajo de la Prof. De Manualidades, Sra. Eugenia de Constantino. La coordinadora del AE trato en lo posible de suplir esta falencia con esporádicas clases de apoyo escolar, con énfasis en Ética. Este 2011 hubo un desajuste en el horario de atención a las adolescentes en el Hospital Materno Infantil “Reina Sofía”, acudiendo las mismas casi a diario, motivo por el cual también hubo déficit en esta área. Esta jefatura agradece muy especialmente la invalorable colaboración de las compañeras: Graciela de Negrete, Lida de Bergues y Estela Esgaib.

V.

DIRECCIÓN DE DIFUSIÓN

Enseñanza de Valores Humanitarios. En la Estrategia 2010, se exponen por primera vez de manera clara, cuales son los Valores Humanitarios que guiaran el trabajo de la FICR para hacer frente a los retos humanitarios del próximo decenio. Si los Principios Fundamentales guían el accionar interno de la organización, los valores humanitarios buscan orientar las intervenciones humanitarias en la comunidad, siendo su propósito influir en el comportamiento de la comunidad, propiciando el respeto por los seres humanos y la voluntad de trabajar en conjunto para encontrar soluciones a los problemas comunitarios. Los Valores Humanitarios expuestos en la Estrategia 2010 son: La protección de la vida, la salud y la dignidad humana. El respeto del ser humano. La no discriminación por motivos de nacionalidad, raza, sexo, creencias religiosas, clases sociales u opiniones públicas. La comprensión mutua, la amistad, la cooperación y la paz duradera entre todos los pueblos. El voluntariado. En el año 2011, la Dirección de Difusión fue nombrada por la Federación Internacional de la Cruz Roja y Media Luna Roja, responsable de la difusión de los Valores Humanitarios del Movimiento. En cumplimiento de esta labor, se integro la temática al programa de los Seminarios – Talleres de Principios Fundamentales, realizados por la Dirección. Talleres y Seminarios. Durante el 2011, se impartieron 15 Seminarios – Talleres, capacitando a un total de 300 voluntarios. Los temas se dividieron en módulos, de manera a reducir la duración de los mismos y facilitar el intercambio de preguntas y conceptos con los participantes. Los talleres fueron impartidos a voluntarios del Departamento de Juventud, de Damas Voluntarias y de la Sub Filial de Ñemby. Nº 1

Fecha 24 de enero

Descripción

Participantes

Modulo 1

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2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

09 de febrero 14 de marzo 26 de marzo 27 de abril 28 de mayo 13 de julio 23 de julio 27 de agosto 03 de setiembre 01 de octubre 05 de octubre 05 de noviembre 03 de diciembre

Film “Rojo sobre Blanco” Principios Fundamentales Modulo 1 Modulo 1 Modulo 2 Modulo 2 Modulo 3 Rekutu Principios Fundamentales Modulo 4 Modulo 5 Modulo 5 Rekutu Principios Fundamentales Modulo 6

Damas Voluntarias Sub Filial Ñemby Damas Voluntarias Sub Filial Ñemby Damas Voluntarias Sub Filial Ñemby Damas Voluntarias Sub Filial Ñemby Sub Filial Ñemby Damas Voluntarias Sub Filial Ñemby Damas Voluntarias

Paralelamente, se ofrecieron dos proyecciones del film “Rojo sobre Blanco”, una de ellas en la Sede Nacional y la otra en el Penal de Mujeres del Buen Pastor, a la que asistieron internas de dicha institución. La Revista de Kurusu Pytã, que este Dirección edito hasta el 2010, quedo en suspenso por falta de recursos para su diseño e impresión. No obstante, se está realizando una edición de Resumen Mensual, que será publicada en Enero de 2012.

COORDINACIONES VI.

COORDINACIÓN PROGRAMÁTICA

En el 2011 fueron numerosos los desafíos en el marco programático de la Sociedad Nacional de la Cruz Roja Paraguaya. Este informe incluye un resumen de las acciones relevantes que se dieron durante este periodo. Al final del reporte se presenta un cuadro de financiación de proyectos de cooperación internacional que tiene una vinculación directa con el resumen aludido, que se relata por sectores temáticos como sigue: En el sector de Desarrollo Organizativo, a finales del 2010 y todo el ejercicio del 2011, una empresa consultora especialista en Organización y Método, elaboro el Manual de Organización y Método basado en una nueva estructura funcional de la organización (organigrama de gestión). El mismo se halla en estudio en la Secretaria General, posteriormente será elevado al Comité Ejecutivo para su discusión y/o aprobación, iniciativa es apoyada por el Comité Internacional de la Cruz Roja (CICR). Siguiendo en la temática, en cuanto a desarrollo de capacidades de las filiales, se trabajó con 4 (cuatro) de ellas; Concepción, Boquerón, Misiones y San Pedro en la revisión de sus estructura de trabajo, dentro de sus Comisiones Directivas, conformación y funcionamiento. Éstas aplicaron la herramienta de auto-evaluación de Filiales que Funcionan Bien permitiéndoles identificar sus prioridades (aspectos problemáticos) de manera a mejorarlo. Cubrieron las vacantes dentro de sus Comisiones, realizándose además el análisis de funciones de cada uno de los cargos ocupados. Las filiales de Boquerón y Misiones, renovaron sus Comisiones Directivas, mientras que la de Concepción, la presidencia está siendo ocupada por el vicepresidente en espera de la asamblea que se realizará a inicios del año 2012. Todas estas acciones cuentan con el apoyo del CICR y de la Cruz Roja Suiza.

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En Voluntariado, se diseñó el Plan de Gestión del Voluntario, con la participación de 10 de las 13 filiales, Subfiliales de Central y los departamentos de la Sede Nacional dependientes de la Dirección de Voluntariado. Este plan marca la vida del voluntario desde su ingreso, hasta su salida, pasando por varias etapas, inclusive la profesionalización del mismo. Se registró a alrededor de 800 voluntarios, se les entregó el carnet con la firma del Código de Conducta de miembros voluntarios de la CRP, basado en el Código de Conducta del Movimiento. La primera Capacitación en Liderazgo se realizó a finales de noviembre en Ciudad del Este, participaron más de 24 voluntarios referentes de voluntariado de más de 8 filiales y Subfiliales. En este periodo 2011 en 5 filiales (Concepción, San Pedro, Alto Paraguay, Misiones y Boquerón) y Subfiliales de Central se capacitaron a los voluntarios en Formación Básica Institucional, Primeros Auxilios Básico y Acceso más Seguro. Un grupo de 40 voluntarios de las Subfiliales de Central, están entrenándose en primera respuesta y socorrismos (incluyendo salvataje acuático) con el fin de crear un grupo de especialistas y apoyar las tareas similares a nivel nacional. Estas acciones se cumplen en estrecha coordinación entre la Dirección de Voluntariado, la Coordinación de Filiales, el Departamento de Socorro, y la oficina de Reducción de Riesgos. La cooperación proviene del CICR, Federación internacional de la Cruz Roja (FICR) y la Cruz Roja Suiza. En Comunicación, el 2011, fue un año de cambios en lo comunicacional. La organización apostó a fortalecer el área como una herramienta fundamental para mostrar nuestras acciones y la vez movilizar recursos. En este sentido, se logró una alianza con la agencia de imagen y publicidad Oniria de reconocida trayectoria premiada por quinta vez consecutiva por el Círculo de Creativos del Paraguay como la mejor agencia del año-2011. Inicialmente se trabajó en el diseño de la Campaña de posicionamiento de la imagen de la CRP, consistió en definir el mensaje institucional clave para todas nuestras comunicaciones incluyendo visuales MARCANDO VIDAS, su esencia radica en que a través de las acciones de la Cruz Roja, esta marca vida de las personas, familias y comunidades. Se realizaron materiales para radio y TV acerca de donde se concentra la acción de la CRP. Seguidamente se presentó la Campaña de recaudación de fondos de la Fiesta de la Banderita, con materiales audiovisuales y graficas para prensa escrita e internet, siempre con el mismo slogan Marcando Vidas. A finales de diciembre se cerraba toda la idea y producción de la Campaña de Captación de voluntarios para su puesta en marcha a partir de enero del 2012. Otra propuesta innovadora que fue pública a través de los medios es el material promocional de la Cajita de la Esperanza, cuya doble misión es difundir esperanza y movilizar recursos a través de la venta, destinada a las guarderías de Concepción, Santa Ana, Eusebio Ayala y el Hogar Maternal. Se ha hecho una apuesta a mejorar la comunicación en la web y en las redes sociales. El sitio de cruzroja.org.py comenzó un proceso de reactualización (en la búsqueda de un nuevo diseño más ágil, más efectivo y movilizador de recursos), así como también la comunicación virtual a través de un fan page. A través del administrador de la Web contamos con más de 8.000 contactos que reciben información permanentemente. A nivel interno, se socializan con todos los miembros institucionales, el Boletín Interno mensual con noticias de interés. Diariamente se remite vía correo electrónico la Síntesis de Noticias y de Temas producto de las publicaciones de los medios de comunicación que tienen en relación con lo que hacemos. Semanalmente se emite un análisis del Contexto Social y Político del Paraguaya que se comparte a lo interno, y con los miembros de CICR y de la FICR, esta es una herramienta de monitoreo y análisis de contenido del contexto en el que vive el país.

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A nivel de comunicación externa se publicaron Boletines Institucionales distribuidos a través del correo electrónico (a mas de 2.000 destinatarios del país y fuera de ella). Luego de un periodo de cambios y ajustes en la línea de comunicación y de costos de realización, a finales del año se comenzó a trabajar en una nueva edición de la revista institucional Kurusu Pytã prevista su publicación a inicios del año 2012. Se prosiguió con el fortalecimiento la Red de Referentes de Comunicación, conformada por las filiales y Subfiliales. Se estableció una estrecha relación con el equipo de Movilización de Recursos MDR, considerando que la Comunicación es el elemento que aporta casi el 90% para una efectiva movilización de fondos y/o recursos, para el efecto se editaron 2 (dos) materiales informativos institucionales para las empresas y particulares interesado en aliarse con Cruz Roja, 1 (un) material audiovisual de 10” y otro de 5” con el fin de mostrar nuestras acciones, disponibles para todo público. Las acciones de comunicación son apoyadas y cooperadas por el CICR, la FICR y la Cruz Roja Suiza. Es importante destacar que el apoyo de los medios masivos de comunicación fue crucial para la institución. Otro hito de este sector, fue la premiación del Círculo de Creativos del Paraguay a la Campaña de Comunicación de la Cruz Roja diseñada por Oniria, con los premios Tatakuá, por los siguientes materiales:  Fiesta de Banderita 2011; Salvavidas (Tatakuá Oro),  Rescate (Tatakuá Plata),  Inundar (Tatakuá Bronce),  Colecta-campaña prensa (Tatakuá Plata)  Bien Público (Tatakuá Oro) y Palabras (Tatakuá Bronce). Siguiendo con estos galardones, Oniria recibió el premio de Campana de Bronce en grafica local por “Salvavidas” de la Fiesta de la Banderita por parte de la Cámara Paraguaya de Anunciantes (CAP) denominado Premio Paraguayo a la Efectividad y Publicidad Campana de Oro Las acciones de comunicación son apoyadas y cooperadas por el CICR, la FICR y la Cruz Roja Suiza. Es importante destacar que el apoyo de los medios masivos de comunicación fue crucial para la institución. En cuanto al sector de Movilización de Recursos (MDR), durante el año se terminó de revisar la Estrategia de MDR de la CRP, con la asesoría externa patrocinada por la FICR. Este año comenzó a proyectarse la Movilización de recursos con un enfoque especializado y aliancista. En este contexto, se restablecieron nuevas relaciones, específicamente con el Banco Amambay, a través de un programa de trabajo en función a 4 resultados; Tarjeta afinidad, la cajita de la esperanza, eventos y líneas de apoyo a productores y fiesta de la banderita). Esta alianza está vigente desde octubre del 2011 y cuenta con un acuerdo, próximo a ser firmado por las partes. En los últimos meses del año iniciaron las primeras negociaciones con el Banco Sudameris, contándose con un borrador de propuesta de la CRP que se está discutiendo a lo interno del Banco. Por otro lado, se efectivizó el acuerdo entre la Cruz Roja Paraguaya y el Banco Central del Paraguay, para el usufructo de las instalaciones del Banco (teatro, espacios para conferencias y también la Sede Social), para que la realización de eventos de recaudación de fondos. Estimativamente el alquiler del Gran Teatro tiene un costo de G. 12.000.000 por dos horas, la CRP puede hacer uso de esta instalación tres veces al año. La primera actividad que realizaremos en ese espacio será el Concierto de Rock Sinfónico con la Orquesta Sinfónica de la Ciudad de Asunción (OSCA) y grupos de rock nacional que se desarrollara el 24 de abril del

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2012, a beneficio de los programas del hogar de niñas y las guarderías y jardines infantiles de la institución. Como actividad de recaudación, a partir del mes de noviembre hasta la primera semana de enero del 2012 en coincidencia con las fiestas de navidad y año nuevo se vendieron las Cajitas de la Esperanza a un costo de G. 10.000 con el fin de que la gente pueda regalar a sus seres queridos en lugar de las tradicionales tarjetas, en los locales del Banco Amambay y en la góndola de la CRP ubicada en los Shopping Mariano, y de Sol en Asunción. Otra propuesta dirigida a las empresas fue que éstas adquirieran las cajitas para regalar a sus clientes. Con miras a la realización de una nueva edición de la Fiesta de la Banderita (FB) que será el 4 de mayo del 2012, la última semana de noviembre inició la planificación del evento, que involucra a todos los sectores programáticos de la SN, teniendo de base la evaluación de la pasada FB. Para lograr una mayor cooperación e interés, se crearon equipos de trabajo para llevar adelante las acciones y una proyección de por medio para medir avances. Este sector recibe el apoyo y la cooperación de la FICR, CICR y Cruz Roja Suiza. Basándonos en nuestras experiencias y la necesidad de impulsar la movilización de recursos y alianzas con empresa, desde mediados del 2011, la CRP ofrece sus servicios en el sector de medioambiente y reducción de riesgo a la firma PETROBRAS que consiste en encaminar un diagnostico socio ambiental en el área de influencia de la oficina de la empresa (Aviadores del Chaco), con la finalidad de identificar acciones con las comunidades de la zona, para establecer vínculos y trabajar en sus debilidades ambientales, con un enfoque de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) de la mencionada firma. En la temática de trabajo con los actores locales y comunales, específicamente en el sector de Reducción de Riesgo, Salud Comunitaria y Medios de Vida, prosiguieron los trabajos en las filiales de San Pedro, Concepción, Misiones, Ñeembucú, Paraguarí, Itapúa y en las Subfiliales de Central. La tarea consiste en cooperar con los municipios y departamentos en la creación y consolidación de sus estructuras de Reducción de Riesgos, Planes de Contingencia para escenarios de amenazas naturales, así como la creación y consolidación de Centros de Operaciones de Emergencias. Con las comunidades se trabaja en diagnósticos participativos para identificar sus vulnerabilidades y riesgos, así como el trabajo en salud comunitaria, en la identificación de micro-proyectos de mitigación y en centros escolares, Planes de seguridad escolar y en el mejoramiento de sus entornos, entre otros temas. El trabajo también abarca el diseño e instalación de Sistemas de Alerta Temprana (SAT). Con la Universidad Católica, se firmó un convenio para impulsar un estudio científico sobre el impacto de las inundaciones en las cuencas del río Paraná y Paraguay para el diseño y funcionamiento de un SAT departamental. En los departamentos de Concepción y Ñeembucú trabajamos con agricultores en impulsar cultivos resistentes a las inundaciones y sequías basados en los conocimientos previos de reducción de riesgo. Estos proyectos abarcan 49 comunidades y 20 municipios en todo el país. Las cooperaciones que apoyan esta labor son la Cruz Roja Americana (CRA), Cruz Roja Suiza (CRS), la Cruz Roja Finlandesa a través de la Dirección General de Ayuda Humanitaria de la Comisión Europea (DG-ECHO). Se sigue trabajando en la Reducción de Riesgo en comunidades con potenciales situaciones de conflictos, en 5 comunidades y asentamientos de Concepción, San Pedro y Misiones, en ellas se realizan actividades de desarrollo y participación comunitaria, aplicación de herramientas de reducción de riesgo, salud comunitaria y se apoya a las familias en el impulso de iniciativas que se convierten en micro-proyectos. Estas acciones cuentan con el apoyo del

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CICR. Importante mencionar que el estado de excepción declarado por el Gobierno (octubre del 2011) desacelero unos meses las actividades en comunidades, reactivándose a finales de diciembre. En salud asistencial y promocional, se prosiguió con la provisión de vacunas anti-rechazos y sabanas hospitalarias con el apoyo desde hace mas de una década y media de la Cruz Roja Suiza. Asimismo, en Itapúa se desarrollo actividades con jóvenes en la prevención del VIH/SIDA y en la Promoción de Donación de sangre. En el sector de Medios de Vida (generación de ingresos de productores), en el último trimestre del año 2011 insistimos en el fortalecimiento de la organización de productores agrícolas, específicamente con los Productores Asociados de de Central Abasto de Concepción (PACAC) en el cultivo de bananos, asesoramiento técnico y mejoramiento de sus instalaciones y la creación de una carpintería en el predio del mercado, con miras a impulsar el crecimiento de los mismos. En el mes de diciembre se llevó a cabo una reunión con grupos de interés nacional y departamental del sector público y privado con el fin de interesarlos en una red de comercialización más grande en la zona, la respuesta fue muy positiva. Se prosigue con el proceso de reactivación de la planta láctea en Isla Umbú. Resultó alentadora la motivación de la Junta Municipal de Isla Umbú, que busca contar con un asesoramiento más fuerte en el tema de la red reproducción y comercialización de la leche, se ha contactado con directivos de la firma Doña Ángela, explorando potenciales alianzas y cooperaciones. Igualmente, en diciembre se realizó una reunión con grupos de interés de la zona para sumarlos a esta iniciativa. En cuanto a los Productores Piscícolas de Paso de Patria., en la tercera semana de diciembre estaba proyectado el cultivo de peses, con el apoyo del departamento de Fauna Ictica de la entidad Yacyretã (asesoramiento técnico). En este marco, se realizaron obras de aseguramiento y protección de estanques alevineros e iniciando las conversaciones para la conformación de un Comité de Mujeres de los pescadores para la instalación del primer comedor de pescado en la zona. En cuanto al proyecto de hombres y mujeres emprendedores (madres y padres de niños-as de la calle) de Valle Pucú, Aregua, se trabajó en apoyar a la reorganización de la asociación buscando atraer a nuevos asociados y a antiguos beneficiarios. En cuanto a la infraestructura edilicia, el fuerte temporal ocurrido en octubre pasado destruyó parte de las instalaciones dañando equipos de trabajo de los comités, durante este proceso se está interesando a autoridades y a actores locales en dar solución al mismo. La CRP trabaja con los beneficiados en base a una ambiciosa agenda de trabajo, que involucra fuertemente al Municipio de Aregua, quienes se encuentran comprometidos en la iniciativa. En temas de Protección, en el 2011, por tercer año consecutivo se continuó trabajando en el centro de detención de mujeres del Buen Pastor. Diecisiete mujeres con condena son beneficiadas con labores de costura, artesanía. CRP conjuntamente con el CICR han establecido una planificación de actividades para el desarrollo de estas mujeres para la obtención de un oficio. En la iniciativa claramente está estipulada la obligatoriedad de la participación y la agrupación de las mujeres involucradas. Con el Instituto Paraguayo de la Artesanía IPA se tiene un convenio en el marco de la iniciativa con las mujeres del penal, asimismo se brindan curso de primeros auxilios y un apoyo psicosocial a cargo de profesionales asimilados a la iniciativa, las mujeres cuentan con un plan de negocios que trabajan con un especialista del sector. Comercializan y exponen sus trabajos

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en diferente espacio de promoción (expo-feria, plazas y otros eventos), se realizaron mejoras al lugar donde trabajan las mujeres y equipamiento, al igual que en la guardería donde se encuentran esas mujeres. Asimismo se otorgan un apoyo en el pago de pasajes a familiares de detenidos: esta acción se realiza con el apoyo del equipo psicosocial de la CRP y de la administración. Consiste en el reembolso de pasajes a familiares de detenidos de Buen Pastor, Tacumbu y Agrupación especializada bajo estrictos criterios. Ambas acciones cuentan con el apoyo financiero, asesoramiento técnico y acompañamiento del CICR. En el 2011, se operativizaron dos (2) operaciones de emergencia que fueron las ocasionadas por la Epidemia por Dengue, se trabajó con 8 filiales y Subfiliales en el departamento Central, la tarea consistió en dotarlas con equipos, materiales e insumos para el trabajo con las comunidades en apoyo a sus municipios (sensibilización y mingas ambientales). Apoyaron esta iniciativa la Cruz Roja Suiza, Cruz Roja Americana, FICR y Cruz Roja Española a través de fondos de la Agencia Española de Cooperación para el Desarrollo (AECID). Un Temporal y granizada en Mayor Otaño y Carlos A. López (Itapúa) a finales del mes de septiembre, donde la Cruz Roja Paraguaya dio respuesta a aproximadamente 1.300 familias afectadas por el evento mencionado con la reactivación de sus cultivos, provisión de alimentos durante el proceso de cultivo así como también la entrega de materiales. Esta acción fue apoyada por la Federación Internacional de la Cruz Roja a través de fondos provenientes de la Dirección General de Ayuda Humanitaria de la Comisión Europea. Denominación

Presupuesto

Duración

Cooperación CRS-CRP 2011

US$ 71.428

12 meses

Voluntariado (FICR)

US$ 20.000

11 meses

Salud Comunitaria (FICR)

US$ 12.884

10 meses

Emergencia por dengue (FICR) Emergencia por dengue (CRS) Emergencia por dengue (CRA) Cooperación primera respuesta y socorrismo (FICR) Emergencia por temporal (FICR) Reducción de Riesgos y Medios de Vida (DFID-FICR) Reducción de Riesgo (LARRA ICRA)

US$ 101.528 US$ 99.854 US$ 56.756

3 meses 3 meses 3 meses

US$ 6.000

3 meses

US$ 217.101

3 meses

US$ 202.350

14 meses

US$ 122.208

12 meses

Cooperación CICR-CRP 2011

US$ 112.878

12 meses

Comunicación y MDR (FICR)

US$ 22.854

10 meses

Euros 469.944

19 meses

DIPECHO VII (ECHO-CRF)

Alcance Enero a diciembre 2011 Febrero a diciembre 2011 Marzo a diciembre 2011

Octubre a diciembre 2011 Octubre 2011 a noviembre 2012 Junio 2011 a junio 2012. Enero a diciembre 2012 Febrero a diciembre 2012 Mayo 2011 a octubre 2012.

Todos estos fondos son auditados al final del ejercicio por la empresa auditora externa, mientras que los fondos del CRS son doblemente auditados anualmente y puntualmente los

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fondos de emergencia por una empresa contratada por los mismos. Para el cierre del DIPECHO VII, se tiene prevista una evaluación de la gestión técnica, administrativa y financiera.

VII.

COORDINACIÓN PÚBLICAS

DE

COMUNICACIONES

Y

RELACIONES

VIII. COORDINACIÓN DE DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO La Coordinación del Derecho Internacional Humanitario tiene como misión la enseñanza y difusión del Derecho Internacional Humanitario, principalmente en el ámbito de nuestra Sociedad Nacional y, además entre los miembros de las Fuerzas Armadas de la Nación, de la Policía Nacional, profesores y alumnos de las Universidades nacionales y, de ser posible, en otros sectores de la sociedad paraguaya. Esta tarea se halla prevista en los Estatutos Sociales (Artíc. 5º, numeral 5) de la CRP. Deriva, igualmente, del mandato que las Convenciones de Ginebra (1949) y sus Protocolos Adicionales I y II le acuerdan al CICR y, por ende, a las oficinas pertinentes de las Sociedades Nacionales. Dentro de dicho marco, la Coordinación realizó diversas actividades de carácter educativo y de difusión, que se extendió a seminarios y conferencias orientadas a miembros de nuestra Sociedad Nacional, de las Fuerzas Armadas, como también a de varias Universidades privadas. En el DIARIO ABC COLOR se realizó una conferencia dirigido a periodistas del mencionado medio de comunicación. Igualmente se publicaron entrevistas realizadas al suscripto sobre aspectos diversos del Derecho Internacional Humanitario, que fueron comunicadas en su momento a la presidencia de la Institución (Responsable: Dr. ANDRES HUMBERTO ZARACHO)

IX.

COORDINACIÓN DE FILIALES

FILIAL CORDILLERA ATENCION ODONTOLÓGICA EN CONSULTORIO DE LA FILIAL: El consultorio Odontológico de la Filial a cargo del Dr. Juan Carlos Arenas, prestó servicios los días lunes y viernes de 15 a 18 hs, a 1.270 personas, (niños y adultos), a quienes se brindó – curaciones – obturaciones y extracciones. La atención odontológica de los días martes por la tarde y miércoles de mañana con el concurso de la Dra. María Laura Arenas Velázquez, brindó servicio a 1.445 personas. CENTRO EDUCATIVO PERMANENTE DE JOVENES Y ADULTOS N° 3-54:

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Dentro del Calendario escolar del Ministerio de Educación y Cultura, de febrero a noviembre, funciona normalmente, desde hace 12 años, el Centro Educativo 3-54 con las modalidades siguientes: Curso de Comida dietética para Diabéticos; Cursos de Panadería y Confitería; Cursos de Fontanería (Plomería), Electricidad Básica, Informática, Mecánica para Motos y Reparación de Pc: Para posibilitar a jóvenes y adultos una mayor participación en el campo laboral. a) Curso de Comida dietética para Diabéticos: Con el propósito de mejorar la calidad de vida de personas, se dictó el curso regular bajo el programa “Dieta Sana, Vida Sana”, de la que participaron 20 personas, a cargo de la Profesora María Victoria Casamayouret de Pintos. b) Curso de Plomería: A cargo del Instructor: Francisco Gauto, del que participaron y egresaron 5 alumnos. c) Curso de Electricidad Básica: A cargo del Profesor Víctor Mendoza del que participaron y egresaron 19 alumnos. d) Curso de Informática: Instructor René Da Costa; participaron y recibieron su certificado 16 alumnos. e) Curso de Mecánica para Motos: Dando continuación al Proyecto “Pro labor”, se culminó la segunda fase del curso de mecánica, a cargo del instructor Derlis Ferreira. Curso teóricopráctico intensivo, con una duración de 3 meses, con la participación de 10 alumnos. f) Curso de Panadería y Confitería: A cargo de la Profesora María Victoria Casamayouret de Pintos del que participaron y egresaron 16 alumnos. g) Curso Técnico de Reparación de PC: Este año se habilito el curso de Reparación de PC con un inicio de 10 alumnos participantes, a cargo del Instructor Arquímedes Silva. h) Curso de Primeros Auxilios: A cargo del Instructor APAA Hugo Martínez, participaron y recibieron su certificación 16 alumnos, quienes prestaron servicios durante las Festividades de Caacupé – Año 2011. FIESTA ANUAL DE LA BANDERITA: Con la participación de los Voluntarios/as, y Jóvenes socorristas de la Filial se realizó la ya tradicional Fiesta de la Banderita y mediante la colaboración de estudiantes primarios y secundarios de la mayoría de las Instituciones Educacionales, Supervisores, Directores y Profesores, la recaudación ascendió a la suma de guaraníes Veintisiete millones veintinueve mil trescientos cincuenta (Gs. 27.029.350).DISTRIBUCION DE POSTER Y BOTIQUINES DE PRIMEROS AUXILIOS: Aprovechando la fiesta anual de la banderita, la Filial distribuyó a Escuelas y Colegios y otras entidades de servicio, pósters didácticos, tales como: Guía Alimentaria del Paraguay, VIH SIDA, Caries y Nutrición, Vacunación y Parasitosis, Dengue y Fiebre Amarilla. Igualmente se

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entregaron botiquines de primeros auxilios con medicamentos, a Instituciones educacionales (Colegios y Escuelas) y otras Instituciones de servicio del área de Salud. DONACION RECIBIDA: Para movilizar a socorristas y organizar la Fiesta Anual de Tupasy Caacupé, la Filial a través de allegados a la Entidad, obtuvo importantes donaciones de carácter social, de la Entidad Yasyretá. SERVICIO DE ATENCIÓN ALIMENTARIA Y DE HIGIENE A INDIGENTES: Como ya es tradicional la Filial colaboró con las Hnas. de la Congregación Guaneliana en la atención prestada a personas carenciadas (minusválidos y niños indígenas) en el Hogar “Techo de la Solidaridad”, proveyendo, medicamentos para primeros auxilios, leche, carne, carbón e insumos de limpieza y aseo, para los 11 días que duró el servicio humanitario. ACCION HUMANITARIA: La Filial Cordillera tuvo una labor muy importante participando y apoyando la campaña “Todos Contra el Dengue” durante 30 jornadas distribuidas en grupos de 10 voluntarios que se prestaron para la realización de charlas educativas en domicilios y diferentes instituciones educativas, en comunidades que presentaban alto riesgo de criaderos de larvas para la proliferación del mosquito transmisor del Dengue, según datos obtenidos gracias a la SENACSA, a la vez se estuvieron entregando Trípticos en lugares públicos y pósters. Dicha campaña conto con el apoyo de la Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja, Cruz Roja Americana, Cruz Roja Suiza, Cruz Roja Finlandesa, AECID y la Cruz Roja Española. COOPERACIÒN INTERINSTITUCIÒNAL CON LA III REGION SANITARIA: Dentro de la campaña “La Batalla Contra El Dengue”, emprendida por la Cruz Roja Paraguaya, esta Filial entregó a la Tercera Región Sanitaria 56 posters educativos confeccionados con las laminas distribuidas por la entidad, destinados a los Hospitales, Centros y Puestos de Salud del Dpto. de la Cordillera. FESTEJO DEL DIA DEL NIÑO: La Filial facilito a la Comisión de Padres de la Capilla San Pedro del Bº Kennedy de esta ciudad, 12 cajas de leche achocolatadas, para el festejo del Día del Niño, de la que participaron más de 300 niños de ese popular Barrio. CURSO DE PRIMEROS AUXILIOS: Con la participación de 16 Jóvenes, estudiantes del primer año de Bachillerato Técnico en Salud del C.N.D.E.M.D. Dr. Raúl Peña de Caacupé, se realizó dos cursos de Primeros Auxilios básicos. Así mismo, se realizó Curso de Primeros Auxilios para jóvenes socorristas de la Filial como preparación para el servicio de Primeros Auxilios durante las Festividades de Caacupé. Todas estas jornadas estuvo a cargo del Director del Dpto. de Salud y Socorro de la Filial, Instructor APAA Hugo Martínez, y fueron cumplidas en el local de la Institución. ENTREGA DE CERTIFICADOS Y REMERAS A NUEVOS SOCORRISTAS:

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El día 26 de noviembre pasado a las 18 hs en un acto realizado en el local de la Filial, se entregó la respectiva certificación de participación al curso de Primeros Auxilios, credenciales y remeras para el uso durante las festividades de Caacupé, donadas por la firma Productos 3 Hermanas y petos por el Banco Visión S.A. La organización de este evento estuvo a cargo de la socorrista Angélica Duarte y los Certificados, credenciales y atuendos entregaron, el Pdte. de la Filial Sr. Ángel Rafael Pintos y el Instructor Hugo Martínez. FESTIVIDADES DE CAACUPE 2011: Como es tradicional, 40 Jóvenes socorristas de la Filial, instalaron el puesto de Primeros Auxilios a peregrinantes en la explanada del Santuario Nacional, desde el 28 de noviembre al 8 de diciembre, siendo atendidos en dicho periodo 927 personas afectadas con diversas dolencias. Cabe resaltar que la Filial Cordillera, es la única Institución que prestó servicios desde el inicio del novenario (28 de noviembre) hasta el 8 de diciembre, es decir, durante 11 días corridos en guardias de 12 hs. Durante el tiempo que duró el servicio la Filial proveyó servicio de alimentación (desayuno, media mañana, merienda y cena) a todos los jóvenes movilizados, como así mismo, todos los insumos, equipos y medicamentos requeridos, que fueron adquiridos para el efecto. MEJORAS EN EL LOCAL DE LA FILIAL: En el mes de agosto se inicio la construcción de un elegante Salón Multiuso de 300 mts2, que concluyó en los primeros días del mes de Diciembre; esta obra ha sido íntegramente donada por el Tesorero de la Filial, el Sr. Ian Y. Kennedy, cuyo costo asciende a más de 200 millones de guaraníes y llenará una sensible necesidad institucional, pues la instalación permitirá la generación de recursos para solventar los diferentes servicios que presta nuestra entidad. La inauguración oficial del salón se cumplirá oportunamente con la participación de autoridades de la Sociedad Nacional y Autoridades Locales. COOPERACION INTERINSTITUCIONAL: El Ministerio de Educación y Cultura a través de la Supervisión Técnica Permanente de Jóvenes y Adultos, realizó varias jornadas de trabajos en el local de la Filial, realizando cursos de actualización, talleres, reunión de profesores y directores, exámenes a profesores y alumnos, dentro del marco del Proyecto de Educación Nacional. CURSOS DE BOMBEROS FORESTALES: Alumnos del 3er Curso de la Facultad de Ciencias Ambientales de la Universidad Técnica de Comercialización y Desarrollo de Caacupé y la cooperación de la USAID, la Secretaria de Emergencia Nacional y la Gobernación de la cordillera, con el objetivo de promover y fomentar la prevención y cuidado del Medio Ambiente, realizaron un curso en días 4,5 y 6 de agosto, con la participación de 40 jóvenes estudiantes. La Filial Cordillera conjuntamente con la sede de supermercados (nuevo súper), concedieron apoyo logístico (desayuno, almuerzo y merienda) a los participantes del curso. SEMINARIO TÉCNICO Y REUNION DE PRESIDENTES/AS DE FILIALES Y SUB FILIALES:

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El día 11 de noviembre, fue realizado el seminario técnico con referentes de Filiales y Subfiliales, haciendo la presentación y valoración del Plan Estratégico para el año 2012. El día 12 se procedió a la reunión de Presidentes/as de Filiales y Sub Filiales de la Cruz Roja Paraguaya, presidido por el Dr. Luis Díaz de Bedoya, presidente de la Sede Nacional, oportunidad en que se trató diversos temas de interés institucional. Participaron del evento el Presidente Sr. Ángel Rafael Pintos y el Director del Dpto. de Juventud y Socorro de la Filial Hugo Martínez. RENE DA COSTA CH. SECRETARIO

ANGEL RAFAEL PINTOS PRESIDENTE

BALANCE FILIAL CORDILLERA 2011

MOVIMIENTO FINANCIERO DEL 01 DE ENERO AL 31 DE DICIEMBRE DE 2011 INGRESOS EGRESOS CONCEPTO IMPORTE CONCEPTO IMPORTE Cuenta Nº 01 Cuota Social Cuenta Nº 10 380.000 1.968.778 Cuenta Nº 02 Recaudación Cuenta Nº 11 Fiesta de la Banderita 2011 27.029.350 1.220.353 Cuenta Nº 03 Donaciones Cuenta Nº 12 recibidas: 5.904.660 - Campaña "Todos Contra el Cuenta Nº 13 Dengue" 6.300.000 603.800 - Entidad Yacyreta Binacional Cuenta Nº 14 6.000.000 22.000 - Recaudación Neta Cena Cuenta Nº 15 Aniversario 1.500.000 870.938 Fundacional Cuenta Nº 16 6.336.000 Cuenta Nº 17 5.378.000 Cuenta Nº 18 367.290 Cuenta Nº 19 2.886.333 Cuenta Nº 20 353.554 Cuenta Nº 21 6.637.505 TOTAL DE INGRESOS TOTAL EGRESOS 40.759.350 32.549.211 SALDO DISPONIBLE EN CTA. SALDO DISPONIBLE CTE. AL 31/12/010 17.137.163 EN CTA. CTE. AL 25.347.308 31/12/11 SUMA DE BALANCE SUMA DE BALANCE 57.896.513 57.896.513

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PLAN DE CUENTAS INGRESOS Cuenta Nº 01 Cuenta Nº 02 Cuenta Nº 03 EGRESOS Cuenta Nº 10 Cuenta Nº 11 Cuenta Nº 12

Cuota Social Recaudación Fiesta de la Banderita Donaciones Recibidas Mobiliarios y Equipos de Oficina Gastos de Servicio Público (agua, luz, teléfono e Internet) Gastos de mantenimiento de edificio, instalaciones y equipos de oficina. PAPELERIA, UTILES DE OFICINA y MATERIALES DE LIMPIEZA GASTOS DE SERVICIOS BANCARIOS AYUDA HUMANITARIA (Medicamentos-Productos Alimenticios-Ayuda Social) SERVICIOS PERSONALES PAGADOS COMBUSTIBLES Y MANTENIMIENTO DE TRANSPORTE SEGURO DE INMUEBLE FIESTA DE LA BANDERITA (Gastos generales de organización) GASTOS GENERALES NO ESPECIFICADOS GASTOS FESTIVIDADES DE CAACUPÉ

Cuenta Nº 13 Cuenta Nº 14 Cuenta Nº 15 Cuenta Nº 16 Cuenta Nº 17 Cuenta Nº 18 Cuenta Nº 19 Cuenta Nº 20 Cuenta Nº 21 Ian Young Kennedy A. Tesorero Lic. Daniel Salcedo Echeverría Sindico Titular Caacupé, 06 de enero de 2012

Angel Rafael Pintos S. Presidente

FILIAL GUAIRA NO PRESENTO INFORME

FILIAL ÑEEMBUCU Actividades varias organizadas por la Filial Ñeembucú  En el local de la Filial se realizó la “Asamblea General Ordinaria” donde se presentó la Memoria de Actividades y el Balance de la Cruz Roja Paraguaya Filial Ñeembucú.  Se realizó la fiesta de la Banderita en la ciudad de Pilar y se recaudó la suma de 2.369.000 G.  Fueron entregadas ropas usadas donadas a la Filial para niños y adultos que acuden a comedores comunitarios de la ciudad de Pilar.  Voluntarios de la Filial apoyaron actividades realizadas en albergue de invierno organizado por la Gobernación del Ñeembucú.  Durante todo el año se realizó el préstamo a pacientes de escasos recursos en forma gratuita de equipos, tales como: sillas de ruedas, camas hospitalarias y muletas.

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Servicio de Primeros Auxilios realizado por voluntarios de la Filial Los voluntarios de la Filial realizaron cobertura de Primeros Auxilios en los siguientes lugares:  Acto en Homenaje al día de los Héroes, frente al Museo del Cabildo, organizado por la Municipalidad de Pilar.  Actos en conmemoración del Bicentenario de las Fiestas Patrias en la plaza principal de la ciudad.  7mo. Encuentro Nacional de CEBs denominado “Construyendo Comunidades para un nuevo Paraguay”, organizado por la Pastoral de Juventud de la Diócesis de la Zona de Ñeembucú.  Plaza de los Héroes en conmemoración de la Fundación de la ciudad de Pilar y Fiesta de la Santa Patrona la Virgen del Pilar. Participación de representantes de la Filial en Cursos o Talleres organizados por la Cruz Roja Paraguaya.  Jornada-Taller en Sede Central para establecer las Estrategias de Movilización de Recursos Institucionales.  Taller de Control de Epidemias – Operativo Dengue 2011 desarrollado en la ciudad de Encarnación.  Taller de Organización y Funcionamiento del Centro de Operaciones de Emergencias, realizado en las instalaciones de la Escuela Agrícola “San Isidro Labrador” de la ciudad de Pilar.  Cursos de capacitación dirigida a voluntarios de la Filial dentro del Proyecto de Voluntariado en la Filial.  Los voluntarios de la Filial participaron de los Cursos de Primeros Auxilios Básicos (PAB) desarrollados en la ciudad de Pilar.  Curso de Seguridad Escolar (CUSE), organizado conjuntamente por la Cruz Roja Paraguaya, la Coordinación Departamental de Supervisión Zona 1 Ñeembucú a través del Ministerio de Educación y Cultura.  Curso de Capacitación de Elaboración de Planes de Respuestas y Contingencias, organizado por la Cruz Roja Paraguaya y la Gobernación del Ñeembucú, realizado en las instalaciones de la Escuela Agrícola “San Isidro Labrador” de la ciudad de Pilar.  Curso sobre Bases Administrativas para la Gestión de Riesgos para Gobiernos Sub Nacionales, organizado por la Cruz Roja Paraguaya, la Gobernación del Ñeembucú y los Municipios del Departamento.  Reunión con autoridades nacionales, departamentales y locales que tienen vinculación con los proyectos de medios de vida (generación de ingresos) sobre los proyectos desarrollados en el Departamento de Ñeembucú.  Diferentes reuniones de seguimiento a los participantes de los cursos de capacitación en apoyo al Fortalecimiento Institucional Gubernamental a nivel municipal y departamental. Participación de representantes de la Filial en actos o actividades realizados en la ciudad de Pilar  Participación de la Srta. Seneida Garay como representante de la Filial en la Asamblea General Ordinaria y en las reuniones realizadas durante el año por la Asociación del Consejo Local de Salud de Pilar.  Participación de un representante de la Filial en las siguientes actividades:  Taller de Trabajo del Programa de mejoramiento, gestión y mantenimiento de la ruta IV “Gral. José Eduvigis Díaz”

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 Lanzamiento oficial de los festejos de la Independencia Nacional – 200 Años de Libertad frente al Museo del Cabildo, organizado por la Municipalidad de Pilar.  Lanzamiento oficial de la Campaña de Donación Voluntaria de sangre, con el lema “Más sangre, Más Vida” organizado por el Hospital Regional de Pilar y la Duodécima Región Sanitaria.  Reunión de actualización del consejo de Emergencia Departamental del Ñeembucú, organizado por la Gobernación del Ñeembucú.  Lanzamiento de la Implementación de Manejo de Enfermedades Crónicas no Transmisibles en el Departamento de Ñeembucú con la participación de representantes de la Organización Panamericana de la Salud (OPS), en la misma ocasión se realizó una Jornada de Capacitación dirigida para ONGs, Grupos de Apoyo y Líderes de la comunidad, organizado por la Duodécima Región Sanitaria del Ñeembucú.  Taller de capacitación destinado a organismos de respuesta local a través del Proyecto de Fortalecimiento a las Capacidades de Gestión de Riesgos a las Coordinaciones Departamentales de Supervisión Educativa, organizado por el Ministerio de Educación y Cultura (MEC) y el Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF).  Reunión de Coordinación Interinstitucional de Lucha contra el mosquito “Aedes Aepgyptis” transmisor de la enfermedad del Dengue, organizado por la Duodécima Región Sanitaria del Ñeembucú y la Municipalidad de Pilar.  Taller Formativo de Implementación de la estrategia RBC “Rehabilitación de Base Comunitaria” cuyo propósito es la integración social y comunitaria de las personas con discapacidad, organizado por el Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social y la Organización Panamericana de Salud.  Vy’a Guazú Ñeembucú en conmemoración del Bicentenario de la Independencia de la República del Paraguay.  Participación en Proyecto Bandera de mi Patria tan Querida, donde se realizó el extendido de la Bandera Guazú, organizado por el Ministerio de Educación y Cultura. PROYECTOS EJECUTADOS EN LA FILIAL - AÑO 2011. PROYECTO 1: DIPECHO VII Financiado por: Dirección de Ayuda Humanitaria-ECHO - Cruz Roja Finlandesa. Objetivo General: apoyar estrategias que permitan a las comunidades locales y las instituciones preparar mejor, mitigar y responder adecuadamente a los desastres naturales al mejorar sus capacidades para hacerle frente y responder, aumentando la capacidad de recuperación y reduciendo la vulnerabilidad en Paraguay Comunidades beneficiadas: once comunidades de cinco municipios de la Región oriental del Departamento de Ñeembucú. PROYECTO 2: Fortalecimiento Básica Institucional (FBI) Objetivo General: organización y fortalecimiento a la Comisión Directiva y Voluntarios de la Filial. PROYECTO 3: Capacitación al Voluntariado. Actividades realizadas: desarrollo de cursos de capacitación en diferentes áreas a voluntarios de la Filial.

Miembros de la Comisión Directiva de la Filial Ñeembucú

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Presidente

: Oscar Martínez Ramoa.

Vicepresidente

: Zaira Morínigo Vargas.

Secretaria General

: Alicia Vallejos Armoa.

Tesorero

: Zacarías Torres.

Miembro Titular

: Teresa Núñez Servín.

Miembro Suplente

: Eliodora Cáceres.

Sindico Titular

: Ángel Ramón Fernández Ravetti.

Sindico Suplente.

: Seneida Garay Álvarez.

Sra. Alicia Vallejos Armoa.

Sr. Oscar Martinez Ramoa.

Secretaria General.

Presidente de Filial.

INFORME CONTABLE DEL 01/01/11 AL 31/12/11

INGRESOS

EGRESOS

Saldo del Ejercicio 2.010 13.151.220.Recaudación Fiesta de la Banderita 2.369.000.Financiación Proyecto FBI 576.520.Financiación Proyecto de Voluntariado 556.640.Cobro de cuotas sociales 453.300.-

Gastos de la Filial Ñeembucú. Gastos de Proyecto de FBI Gastos de Proyecto de Voluntariado Gastos de Cursos de Capacitación

Saldo que pasa al siguiente año

6.815.288.576.520.556.640.350.000.-

8.808.232.-

17.106.680.17.106.680.-

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RESUMEN GENERAL Saldo del Ejercicio Anterior Más Ingresos Total de Ingresos Menos Egresos Cheques emitidos y no cobrados durante el período Saldo al 31/12/11

13.151.220.3.955.460.17.106.680.7.290.448.1.008.000.8.808.232.-

…………………………………… Lic. Dilma Caballero Rivas. Contadora. .................................................. Sr. Oscar Martínez Ramoa. Presidente

..................................................... Sr. Zacarías Torres Velazco. Tesorero

FILIAL SAN PEDRO En el año 2007, el 27 de marzo de dos mil siete asumí la presidencia de la Cruz Roja Paraguaya Filial San Pedro Sede San Estanislao, durante el año 2011 se ejecutaron las siguientes actividades: ENERO : Se realizo un encuentro de fut bol para recaudar fondos para pintar la escuela. 23-01-2011. Integración del Departamento de Socorro FEBRERO : 1. Los docentes con los padres, miembros y voluntarios de la Filial San Pedro realizaron minga ambiental, al término de la jornada se realizo una charla a cargo del capacitador Rodolfo Estigarribia y Rosana Penayo. 06-02-2011 2. Curso de elaboración de chipas y venta de lo elaborado; con la Prof. Norma Sosa. 13 y 20 -02-2011. MARZO : 1. Jornada de Capacitación Docente de la Región 4 áreas Nº 1,2,3,4,5,6,7,8,9 TEMA: “Batalla contra el Dengue y Prevención de la Influenza” del 07 al 26-03-2011. 2. Con escuela para padres: 12-03-2011 puesta en marcha del curso de artesanía. Bordados sobre Aho – Poí, el curso se auto financiación en el mes de marzo a diciembre del 2011. ABRIL : Visita a comunidades vecinas de la Filial San Pedro. En la escuela se inicia, cursos sobre emblema, Principios de la Cruz Roja Paraguaya dirigido a docentes y alumnos de la Institución. Fluorización para los alumnos de la escuela de la Cruz Roja Paraguaya. MAYO : Colecta de las Docentes y damas voluntarias para alimentación de los niños de la Escuela a cargo de la Prof. Feliciana Colmán y las licenciadas Miriam Penayo y Wilma de Colmán. Colecta anual y Proyección de la película en homenaje al día de la Banderita en la plaza a partir de las 18hs. el día 08-05-2011.

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JUNIO : Integración de la Cruz Roja Paraguaya, Filial San Pedro, con el Área Programática Sur, Tesai Reka Paraguay, Supervisión Administrativa y Pedagógica, Municipalidad de San Estanislao y SENEPA para la formación de alianzas interinstitucionales. JULIO : Curso de Capacitación a 2 (dos) referentes de los 16 colegios secundarios de San Estanislao, sobre VIH, que luego hicieron la réplica en sus respectivas instituciones. AGOSTO : Colecta de juguetes y golosinas para los niños de Escuela de la Cruz Roja Paraguaya a cargo de los voluntarios y miembros de la comisión directiva también se realizo un almuerzo y presentación de payasos por el día del niño a cargo de las damas voluntarias. SETIEMBRE : Capacitación en los colegios sobre SIDA y Drogadicción por el mes de la juventud. Caminata por la vida con la dramatización de primeros auxilios en la plaza. OCTUBRE : Realización de una Cena Show de camaradería por los quince años de la creación de la escuela de la Cruz Roja Filial San Pedro. Actividades de auto gestión del Departamento de Juventud y Socorro para la compra de uniformes NOVIEMBRE : Reuniones de fortalecimiento con la comisión directiva con representantes de la Sede Nacional. Clausura de las actividades educativas con los alumnos y escuela para padres en la escuela de la Cruz Roja Paraguaya Filial San Pedro. DICIEMBRE : 1. Clausura del curso de Aho Poí. Taller de arreglos navideños en el local de IFD El Departamento de socorro realizo coberturas en las diferentes actividades deportivas de Futbol de campo en el campeonato de la Liga Santaniana, Campeonato Intermedia – Nacional. Coberturas en el Hándbol, Velo Cross y Rugby.

FILIAL CONCEPCION Distinguidos Consocios/as Asambleístas: Es de todo conocimiento la situación que se encontró nuestra Filial, en primer lugar por el sorpresivo traslado de nuestro Presidente Lic. Julián Martí, como Director de Aduanas en Ciudad del Este, desde febrero a junio, solicitando el permiso correspondiente, luego de intentar reanudar las funciones en Concepción, la renuncia del Tesorero Don Víctor Escobar y otras situaciones, a los que se sumo su posterior traslado como Jefe de Aduanas en Mcal. Estigarribia Chaco, lo que se le obligo a renunciar indeclinablemente el 27 de setiembre. Situación que prácticamente me impuso asumir la Presidencia de esta querida filial durante casi todo el año, y como tal, me presento a rendir cuentas de lo actuado. Actividades regulares de la Comisión Directiva. En apretada síntesis, hemos desplegado estas actividades, en forma personal, o representado por algún miembro de la Junta Directiva: La Comisión Directiva se ha reunido con quórum en 16 oportunidades y en 5 oportunidades sin completar cantidad necesaria, se informaba a los miembros presentes de las actividades a desarrollarse.

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Hemos participado de todas las reuniones de la Sede Nacional a la que fuimos invitados, en especial a la Reunión Anual de Presidentes de Filiales y Sub Filiales de Central, así como también al Aniversario de la Cruz Roja Paraguaya, presentando el informe correspondiente en el Yacht y Golf Paraguayo el día 12 de noviembre. Participamos del Taller sobre Gestión de Riesgos con Enfoque de Genero en Concepción, organizado por el PNUD, Secretaria de Emergencia Nacional y la Municipalidad de Concepción, realizado el 30 y 31 de marzo. El 30 de marzo asistimos a la Transferencia de Equipos y Materiales a los Gobiernos del Departamento de Concepción, en el Palace Hotel. Con apoyo del Gobierno Departamental, representamos al departamento, en el Foro Debate, en conmemoración del Día Internacional de la Reducción de Riesgos y Desastres, organizado por el CICR y el Comité de Emergencia Nacional, el 07 de octubre en Asunción. Realizamos exitosamente la Fiesta de la Banderita con el apoyo de algunos colegios y de la COPACO, que nos facilito algunas líneas telefónicas, y la mayoría de las emisoras de radio nos permitieron participar de sus programas,, recaudando la nada despreciable suma de Gs. 9.115.450.- Además de un interesante lote de ropas, víveres, y productos de limpieza, que fueron entregados íntegramente en la guardería, y la ropa distribuida a los barrios periféricos de la ciudad. Participamos activamente en el control de entradas de la Expo Norte, lo que nos permitirá recibir la suma de más de Gs. 5.000.000.- en concepto de aporte a través de la Municipalidad de Concepción, suma que será recibida por la nueva Junta Directiva para abonar los primeros gastos. Participamos de la Mesa Coordinadora Interinstitucional, formando parte de su Comisión Administradora, la cual conto con 18 reuniones en el año, a mas de diversas actividades comunitarias en los barrios. Como integrantes del Consejo Municipal de la Niñez y Adolescencia, participamos de las 4 reuniones a la que fuimos convocados. Participamos de todas las reuniones del Consejo de Reducción de Riesgos del Municipio de Concepción, y de las acciones desarrolladas para el control del mosquito vector del Dengue. Aportamos 2 litros de insecticida Lambdacialotrina, y facilitamos los equipos para la pulverización por nuestros voluntarios en varios barrios de la ciudad. De enero a abril, se participo de las 3 reuniones distritales de coordinación, y se realizaron las labores de recorrido barrial en apoyo a la Prevención del Dengue y control del mosquito trasmisor, con limpiezas de baldíos y distribución de los trípticos y materiales de información, durante 4 viernes, con 8 voluntarios. Participamos de una reunión panel en el Obispado, para elaborar un programa de Prevención y Lucha con el consumo de drogas en Concepción, que es una inquietud de varios sectores el día 11 de abril. Participamos y apoyamos la realización de la Teletón 2011 en Concepción, con un numeroso grupo de voluntarios y directivos, mantuvimos un puesto de socorro y de recaudación frente al Banco Amambay.

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Hemos apoyado con todas nuestras posibilidades y entusiasmo las actividades de los diversos programas y proyectos encarados desde la Sede Nacional, del Mercado de Abasto (PACAC), de Asistencia y Apoyo a Comunidades Afectadas por efectos climáticos (distribución de víveres, de semillas de autoconsumo, de botiquines de primeros auxilios, etc), de Programas de Siembra, de Sistemas de Riego, de Distribución de Agua Potable y de Electrificación, entre muchos otros, que benefician a miles de hombres y mujeres, niños y adultos de nuestro departamento. INFORME DE LAS ACTIVIDADES DE LA GURADERIA INFANTIL “MITA SARAKI”. Una de las más importantes actividades, o por lo menos la más visible en la ciudad, Sede de la Filial, es la Guardería Infantil “Mita Saraki”. En ella se recibió durante todo el año a los hijos de madres solteras, y trabajadores del micro centro de la ciudad, que son atendidos desde las 07.00 Hs. de la mañana, hasta las 17.00 Hs. Aproximadamente. Cobrándose a los que pueden pagar una matrícula y una mensualidad de Gs. 10.000.La misma recibió durante todo el año 2011, una cantidad de hasta 23 niños y niñas, que fueron atendidos solícitamente por la Prof. Analia Ferreira, docente de Educación Inicial y Pre Escolar, con ella iban aprendiendo sus primeras letras y números. Le ayudaba en los cuidados la Srta. Margarita Delgado y preparaba los desayunos, meriendas y almuerzos la Sra. Norma Genes. Agradecemos la siempre eficaz y responsable labor de la coordinación, a la Lic. Rocío G. de Miltos quien también nos asistía en la medida que la requeríamos, la sicóloga Lic. Vicenta Barrios. Una vez más recibimos, a una joven universitaria, que realizo su pasantía en la Guardería Infantil “Mita Saraki”, durante el primer semestre estuvo practicando la Srta. Diana Analia Ibarra Zavala, a quien agradecemos su dedicación y empeño. Pese a la estreches económica en la que nos desenvolvimos, pudimos cubrir los gastos semanales de alimentos, y mensuales de luz, agua y teléfono, y de las 3 funcionarias rentadas que requerían el buen desarrollo de la guardería, inclusive llegamos a pagar el merecido aguinaldo correspondiente, gracias a lo recaudado en la Fiesta de la Banderita y en las 4 actividades que hemos realizado. Los niños tuvieron todos los festejos patrios, del Día del Niño, de la Amistad y compartieron muchos cumpleaños en el año. La Gobernación de Concepción, a través de la Secretaria de Educación nos entrego lo correspondiente a la Leche Escolar, y un agradecimiento especial merece el Frigorífico Concepción por la entrega periódica de 1 caja de carne utilizada en la alimentación de los niños y niñas. El Lic. Julián Martí, tampoco nos abandono, y periódicamente enviaba algún aporte en lote de alimentos, en especial para el festejo del Día del Niño en la guardería. Otras madrinas que debemos agradecer por la ayuda durante el año, a la Sra. Beatriz de Sadaniowsky, Casa Santa Teresa, Casa Yasy y Agrinco Representaciones. Una inquietud para la próxima Junta Directiva es ver los recursos para realizar el arreglo general del local, y eliminar los focos de termitas en el interior de las paredes. INFORME DEL DEPARTAMENTO DE VOLUNTARIADO. En virtud de los compromisos asumidos por la Filial Concepción, y los proyectos varios como Reducción de Riesgos de Desastres y Salud Comunitaria en el distrito del departamento de Concepción se han llevado a cabo las tareas previstas según el Plan Operativo Anual de la Sede

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Nacional, así como también se ha iniciado el diagnostico institucional con mira al Desarrollo Organizativo DO impartiendo desde el MOU la cual llevo acabo durante el año conjuntamente a la captación de nuevos voluntarios como el fortalecimiento del ello. Actividades desarrolladas dentro de la Filial. 1. Fortalecimiento de las estructuras orgánicas de las filiales (trabajo con comisiones directivas – filiales bien preparadas). 2. Captación e incorporación de nuevos voluntarios para el desarrollo de actividades de la Filial. 3. Capacitaciones en Funciones Básicas Institucionales (FBI). 4. Curso de Primeros Auxilios y Acceso más Seguro. 5. Taller de Primeros Auxilios Básicos y Caja de Herramientas de Reducción de Riesgos y Desastres para nuevos voluntarios. 6. Un Taller sobre Código de Conducta. 7. Un taller en Derecho Internacional Humanitario (DIH). 8. Trabajo en comunidades vulnerables a conflictos sociales. 9. Reducción de Riesgos en Desastres y Salud Comunitaria. 10. Urgencia epidemiológica por dengue (sensibilización y mingas ambientales). 11. Taller de Sistematización y Valoración Operativo Dengue 2011. 12. Curso de Primeros Auxilios Básicos y Aplicación de la nueva metodología en Salud y Primeros Auxilios Comunitarios (SPAC). 13. Visitas a colegios para captación de nuevos voluntarios. 14. Apoyo en la organización de la Fiesta de la Banderita. 15. Festejo Día del Niño en la Guardería Infantil “Mita Saraki”. 16. Realización de ferias de comidas. 17. Participación en la Expo Feria del Norte (Expo Norte). 18. Aplicación y desarrollo de las herramientas de RRD en comunidad y escuelas en el Distrito de Horqueta. 19. Seguimiento y acompañamiento de los planes escolares y comunitarios elaborados en años anteriores. 20. Sensibilización de la población a través de campañas informativas sobre control de diabetes, presión arterial, dengue, enfermedades endémicas en alianza con el municipio en actividades como el sufragio y referéndum, Teletón y el dinamismo conjunto del control de glicemia capilar y presión arterial por parte del voluntariado. 21. Visitas domiciliarias para detección de criaderos de mosquitos. 22. Distribución de materiales educativos. 23. Mingas ambientales conjuntamente con el SENEPA. 24. Trabajo conjunto con Tesai Reka Paraguay (TRP) para la aplicación de la Herramienta AVC en varias comunidades del distrito de Concepción. Actividades previstas. Seguimiento de Desarrollo Organización (DO) para una Comisión Directiva andando con una proyección ordenada de acciones interna y externa de la Filial. Abordaje de las comunidades en el marco de los proyectos por las financiaciones de DFID – LARRA. Realización de la Campaña “Súmate” para la captación de Voluntarios enero de 2012. Talleres de capacitación realizados.

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Los talleres de capacitación se llevaron a cabo en la misma ciudad, también se tuvo instrucciones en la Cruz Roja Paraguaya Filial San Pedro, en la Sede Nacional y otros puntos de encuentro para el emprendimiento de estas actividades para el fortalecimiento de los voluntarios. Se realizaron aproximadamente 10 talleres, según consta en las planillas de participantes en cuanto a las actividades promovidas por los respectivos técnicos operativos de la Sede Nacional. También en ocasiones se trabajo en conjunto con otras ONG´s como Tesai Reka Paraguay (TRP) para la aplicación de la Herramienta AVC en varias comunidades del distrito de Concepción. Capacitaciones realizadas. Nº 1 2 3 4 5 6 7

Temas Capacitaciones en Función Básica Institucional (FBI). Curso de Primeros Auxilios y Acceso Mas Seguro. Taller de Primeros Auxilios Básicos y Caja de Herramientas de RRD para nuevos voluntarios. Taller sobre Código de Conducta. Taller en Derecho Internacional Humanitario (DIH). Taller de Sistematización y Valoración, Operativo Dengue. Curso de Primeros Auxilios I y Aplicación de la nueva metodología en Salud y Primeros Auxilios Comunitarios (SPAC).

Conclusiones de los talleres de los voluntarios. Las actividades de capacitación y fortalecimiento de voluntarios nuevos ha sido satisfactoria pero no así la permanencia de una cantidad comprometida y responsable para la acciones dentro de la filial. En el desarrollo de los trabajos de campo se ha considerado el cronograma de actividades, sin embargo hay que resaltar la escasa disponibilidad de tiempo de algunos voluntarios como limitantes. Las acciones locales corren con fluidez gracias a la buena predisposición de varios voluntarios como también algunos integrantes de la comisión directiva para eventos de interés local. Con el Presidente Ing. Elvio Valiente, hemos mantenido una fluida comunicación, y programado conjuntamente algunas actividades en la ciudad, y recibido los recursos necesarios para la realización de las actividades. Cristian Olazar Responsable de Comunicación

Víctor Valiente Voluntario Coordinador

PROYECCION: Nuestro esfuerzo fue tratar de consolidar la filial, limar asperezas entre los socios y los miembros de la C.D. y que la presencia de la CRUZ ROJA en los diferentes eventos a los que fue convocada sea positiva. Hemos tratado de ser lo más transparentes posibles en nuestra gestión, y que el prestigio, internacional y nacional, sea reflejado en el esfuerzo de los integrantes locales. Hemos sido invitados para todos los encuentros en que se discutían temas relacionados a las emergencias, socorros y prevención, y hemos aportado en la medida de las posibilidades.

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Hoy tenemos el compromiso formal del Gobernador, de aportar la suma de Gs. 1.500.000,. Para colaborar con los programas de Socorro y Emergencias, y el funcionamiento de la GUARDERIA MITA SARAKI, previa presentación del programa de actividades. Hemos conversado con Directores de instituciones educativas para conformar en esas instituciones la BRIGADA DE VOLUNTARIOS CRUZROJISTAS, que serán capacitados y entrenados por nuestros voluntarios antiguos, y nos permitirá mantener un numero bastante interesante de voluntarios para el servicio comunitario. Los spots publicitarios que están difundiendo los canales de televisión nacionales, sobre el voluntariado, sumados a los que se difunden en los medios locales, está motivando a la captación de voluntarios, y no debemos desaprovechar. Es el momento de convocar a los jóvenes y adultos, ofrecerles capacitación y oportunidad de servicio a la comunidad. Nuestros Voluntarios de Experiencia deben hacer un esfuerzo y programas los cursos y talleres, y la C.D. proveerles de las herramientas y espacios necesarios para incorporar a estos nuevos valores, que no debemos desaprovechar. Hemos conversado con el Presidente del Cuerpo de BOMBEROS VOLUNTARIOS DE CONCEPCION, para firmar un convenio, que permita a nuestros voluntarios participar de las GUARDIAS de fin de semana en el Cuartel de Bomberos, colaborando en los casos de emergencia que vayan surgiendo. Estamos en las puertas de ocupar una parte importante de lo que la CRUZ ROJA construyo en el predio del Obispado, cedido por la PACAC, para funcionamiento del CENTRO DE CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO DE VOLUNTARIOS DE LA CRUZ ROJA PARAGUAYA FILIAL CONCEPCION, un sueño largamente acariciado, de tener un local donde centralizar todos nuestros equipos, materiales y documentos de la C.D. y del Voluntariado. Es un desafío, pues exigirá abonar un gasto mensual de Luz, agua y otros gastos normales. La nueva Comisión Directiva tendrá herramientas, materiales y equipos que nunca antes tuvimos en la filial. CONCLUSION: A pesar de las dificultades y de la cada vez más difícil situación económica, que nos deja muy poco tiempo para dedicarnos a actividades extrañas a nuestros compromisos particulares, y a “trabajar” como voluntarios en una entidad tan compleja, pero importante como es la CRUZ ROJA, jamás nos hemos encontrado solos. Tengo que agradecer el permanente acompañamiento de un entrañables amigos/as, en especial del colaborador de varias organizaciones de servicio, en especial de la CRUZ ROJA de la que es socio fundador, me refiero a Don AMERICO ALBERTINI, también este año estuvieron a nuestro lado cuando fue necesario, el LIC. JULIAN MARTI, la LIC. VICENTA BARRIOS, los LIC. JOSE y ROCIO GARBET DE MILTOS, la querida e incansable Sra. YOLANDA DE AVALOS y su “hija” LETICIA DE AVALOS, y mi esposa ALBA y mis hijos, también socios JOSE MIGUEL y ALBA VALIENTE DE ABENTE, además de los voluntarios encabezados por VICTOR VALIENTE Y CRISTIAN OLAZAR. Con ellos pudimos cumplir todos los compromisos, y dejar en alto el nombre de la Filial durante este año pasado. No fue fácil asumir una responsabilidad tan grande en forma imprevista, y sin contar con un equipo o grupo de personas comprometidas y que conozcan sus funciones. La renuncia del Tesorero también fue un problema difícil de solucionar por las cuestiones burocráticas. No

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obstante con el apoyo de algunos miembros de la C.D. seguimos adelante, y pudimos completar sin mayores dificultades este periodo. Habremos cometido errores, tuvimos varios inconvenientes, pero les pido su comprensión y ayuda para superarlos. Les pido sean benevolentes al juzgar nuestras acciones, y todo su apoyo y colaboración para las nuevas autoridades a ser electas en la fecha. Agradezco todo el apoyo que pudieron dar a la Filial Concepción, les saludo muy cordialmente.

Don Américo V. Albertini Secretario General

Ing. Elvio Valiente Maluf Vicepresidente – en Ejercicio

BALANCE GENERAL INGRESOS 01 de abril 01 de abril

Caja Efectivo

12 de abril Efectivo 08 de julio Rec. 102 15 de julio 22 de agosto 12 de setiembre 14 de noviembre TOTALES

EGRESOS Ande Essap Copaco P. Analia Norma G Marg. D. Car Gas El Limpies Alimentos Doc. Mec. Ut. Ofi. Copia Imp Fta. Band. Combustib. Gtos. Volu. Alq. Varios Sub totales TOTALES

Feb. 57.120 74.609 150.000 400.000 95.000 20.000 150.000

Marz. 55.080 72.304 68.324 150.000 400.000 300.000

Abr.

201.200 100.000 23.800

Descripción Ahorro Banco Nación Argentina Rec. 101 Cobro de Matricula Guardería Rec. 101 Donac. Milciades González Espetiñada Venta de Adhesiones Fiesta de la Banderita Espetiñada Venta de Adhesiones Pago mensual Guardería Espetiñada Venta de Adhesiones

Jun.

180.536

May. 165.240 152.194 54.421 300.000 400.000 160.000 90.000 181.800 251.250

60.000

49.500 13.000

150.000 200.000 350.000

300.000 400.000 170.000

Jul. 142.800 74.069 54.421 300.000 400.000 170.000

6.200 252.500

19.750 189.000

137.000

182.450

850.000

250.000 10.000

78.917

Agos.

300.000 400.000 170.000 98.000 182.000

946.729

1.370.708

940.536

2.314.617

1.792.490

54.451 300.000 400.000 170.000 52.750 357.000 40.000 45.000 9.000

150.000 180.000 9.115.450 322.500 230.000 386.000 15.667.430

Oct. 88.740 156.250

Nov.

300.000 400.000 170.000

300.000 400.000 170.000

450.000 650.000 270.000

227.194

151.000

124.300

5.000

120.000 50.000 1.867.405

Set. 58.140

Total 5.173.480 110.000

251.970 1.406.970

Dic.

80.063

200.000 384.070

250.000

1.870.411

1.592.184

125.000 1.301.063

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1.619.300 17.022.413


FILIAL ALTO PARANA ACTIVIDADES REALIZADAS Se realizo la Asamblea General con elección de nuevas autoridades. Ejecución del proyecto de lucha contra el dengue. Reorganización de local de filial limpieza y preparativo de Fiesta de la Banderita. Fiesta de la banderita. Inicio de escuela de voluntariado. Coberturas de primeros auxilios en partidos de rugby y torneo de artes marciales. Limpieza del local de la filial. Campaña de sensibilización de VIH/SIDA. Charlas en centros educativos y comunidades sobre embarazo en adolescencia y educación sexual. Trabajos en conjunto de capacitación con los boys scouts San José primeros auxilios básicos. Trabajos en conjunto con la Filial Itapuá en educación vial y cobertura de la expo vial y turismo en la ciudad de Hernandarias. Fiesta del día del niño en el barrio San Roque en conjunto con Filial Itapúa. Cierre de actividades de la escuela de voluntariado y campaña lucha contra el VIH/SIDA y a la no discriminación. Preparativos para el día de reyes y entrega de juguetes y alimentos en día de Reyes en barrio San Juan de Franco. Obs: fuimos víctima de robo en la filial. Balance General. Ingresos. Fiesta de la banderita

: 20.500.000 Gs.

TOTAL

: 20.500.000 Gs.

Egresos. Gastos del Día de la Banderita Compra de insumos informáticos (Computadora, infocus, impresora, cámara fotográfica) Gastos de mantenimiento de filial luz agua plomería electricidad limpieza) Contrapartida en proyecto dengue Día del niño Combustible y viáticos Trabajos en conjunto para cobertura de la Virgen del Yycua – Itapúa Cena de fin de año y reunión de Comisión Directiva Gastos varios Día de reyes Día de San Blas TOTAL Gs. SALDO

: 1.000.000 Gs. : 5.000.000 Gs. : 3.000.000 Gs. : 2.500.000 Gs. : 1.100.000 Gs. : 3.000.000 Gs. : 1.200.000 GS. : 1.000.000 Gs. : 500.000 Gs. : 300.000 Gs. : 800.000 Gs. : 19.400.000

: 1.100.000 Gs. Marcelo Giménez Presidente

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FILIAL AMAMBAY NO PRESENTO INFORME

FILIAL ALTO PARAGUAY NO PRESENTO INFORME

FILIAL ITAPUA Se presenta el resumen de las Acciones Desarrolladas por los distintos departamentos, aéreas y unidades de LA Filial, con fondos propios de la misma invirtiendo en el año 2011 unos 30.000.000 Gs. A todos sus proyectos financiados y ejecutado por los propios jefes de departamentos, aéreas y unidades. Mes Enero

Febrero

Actividad Cobertura en los Corsos Encarnacenos

Departamento a cargo Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios.

Campamento de Inicio del AÑO y por el día del voluntariado en el distrito de Nueva Alborada – Itapúa.

Comisión Directiva

Campaña de sensibilización sobre el VIH en los corsos Encarnacenos.

Juventud /Área de VIH.

Cobertura en los Corsos Encarnacenos

Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios. Juventud /Área de VIH.

Campaña de sensibilización sobre el VIH en los corsos Encarnacenos. Marzo

Apoyo en cobertura del bicentenario

Abril

Apoyo en cobertura del bicentenario Cursos de primeros auxilios para los agentes de las fuerza especiales de la policía nacional.

Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Departamento de Capacitación

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Mayo

Apoyo en cobertura del bicentenario Y Desfile patrio

Junio

Cobertura de Primeros Auxilios para el San Juan de CANAL 7 SNT Día internacional de la Donación Voluntaria de Sangre Cobertura deportiva en la Ex Diben

Julio

Agosto

Septiembre

Octubre

Noviembre

Taller CAMPAMENTO de Juntos si Podemos en la Filial de Misiones Día de la Banderita Cobertura de primeros auxilios en la Ex Diben. Emergencia Granizada en Mayor Otaño y Carlos Antonio López, se desplazaron 4 voluntarios de la siguientes unidades Cursos de Primeros Auxilios para nuevos voluntarios Cobertura para el día de la Primavera Promoción de la Salud en adolescentes. Cursos de Primeros Auxilios para nuevos voluntarios Concurso de Cuentos por el año internacional del Voluntariado Programa de acompañamiento a los internos en el CERESO de la ciudad de Encarnación. Promoción de la Salud en adolescentes. Cobertura de la inauguración de la playa San José. Concurso de Cuentos por el año internacional del Voluntariado Programa de acompañamiento a los internos en el CERESO de la

Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Juventud / Área de Sangre Segura. Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Juventud / Área de VIH

Comisión Directiva Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Primeros Auxilios / Unidad de Atención Psicosocial y Unidad de Evaluación de Daños Departamento de Capacitación Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Socorro / Unidad de Atención Psicosocial Departamento de Capacitación Socorro / Unidad de Atención Psicosocial. Socorro / Unidad de Atención Psicosocial. DIH / Legales. Socorro / Unidad de Atención Psicosocial Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Socorro / Unidad de Atención Psicosocial. Socorro / Unidad de Atención Psicosocial. DIH / Legales.

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ciudad de Encarnación. Promoción de la Salud en adolescentes. Cobertura de peregrinación a la Virgen de Itacua.

Diciembre

Proyecto de Concurso de Cuentos por el año internacional del Voluntariado adecuación y Equipamiento del consultorio de APS en el local de la Filial Programa de acompañamiento a los internos en el CERESO de la ciudad de Encarnación. Día Internacional del VIH

Socorro / Unidad de Atención Psicosocial. Socorro / Área de Respuesta / Unidad de Atención de Primeros Auxilios Socorro / Unidad de Atención Psicosocial.

Socorro Unidad de atención psicosocial. Socorro / Unidad de Atención Psicosocial. DIH / Legales. Juventud / Área de VIH

Además se realizaron todo el año acciones de proyectos dirigidos por la sede nacional y coordinados con la gente local de nuestra filial con diversas financiaciones, como ser ayuda humanitaria a las ciudades de Mayor Otaño y Carlos A. López, entregando kit de alimentos y semillas en los meses de septiembre a diciembre.. Trabajos en las comunidades/ y/o escuelas con el proyecto de reducción de riesgos con 12 visitas mensuales. En los barrio Sarita y Tacuarí. Y en la escuela Bernardino caballero y escuela santa rosa. En todo el año se trabajo con la urgencia epidemiológica del dengue. Realizando mingas comunitarias. Charlas educativas de VIH en escuelas, comunidades, Universidades. Y UN taller de juntos si Podemos en el mes de junio para nuevos voluntarios de juventud.

FILIAL MISIONES Actividades realizadas Mes MARZO

Actividad Asamblea General Ordinaria de Elección de Autoridades Salón HSI Cambio de Comisión Directiva Voluntarios y nuevos miembros de las Comisiones Cobertura de los corsos Avda. Estero Bellaco – San Ignacio Colaborar con la Seguridad y la atención pre hospitalaria Voluntarios Apoyo en comunidad Capiatá Línea de Base Voluntarios Reunión de la Comisión Directiva Resto Bar – San Ignacio Organización Semana Santa – Tañarandy

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ABRIL

MAYO

JUNIO

JULIO

Comisión Directiva Reuniones de preparación para Semana Santa Roquitos Center – San Ignacio Organización de las actividades de Semana Santa Voluntarios y Comisión Directiva Cobertura de la Semana Santa Tañarandy – San Ignacio Primeros Auxilios, reparto del liquido vital Voluntarios y Comisión Directiva Reuniones Roquitos Center – San Ignacio Integración de los voluntarios de San Ignacio Voluntarios y Comisión Directiva Captación de Voluntarios Santiago y San Juan Bautista Fortalecimiento del Voluntariado Voluntarios y Comisión Directiva Apoyo en comunidad Tujukue – Pilar Recopilación de la información con AVC Voluntarios Actividades de LARRA Comunidad San Isidro y San Roque – San Ignacio Micro Proyecto comunitario Comunidad y voluntarios Reuniones Galas Recepciones Organización del Día de la Fiesta de la Banderita Voluntarios y Comisión Directiva Reuniones Galas Recepciones – San Ignacio Organización del Día de la Fiesta de la Banderita Voluntarios y Comisión Directiva Fiesta de la Banderita San Ignacio, Santiago, San Juan Misiones Colecta Anual de la Cruz Roja Voluntarios y Comisión Directiva Campaña de Difusión Escuelas, Colegios, radios – San Ignacio Hacer conocer las acciones de la Cruz Roja Paraguaya Voluntarios Cobertura de la Reapertura del Club de Leones San Ignacio Atención de Primeros Auxilios Voluntarios Cobertura Expo Feria Explanada del Templo – San Ignacio Atención de Primeros Auxilios Voluntarios Cobertura Expo Feria Explanada del Templo – San Ignacio

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AGOSTO

SETIEMBRE

NOVIEMBRE

DICIEMBRE

ENERO 2012

Atención de Primeros Auxilios, trabajo en conjunto con el HSI Voluntarios Reunión de la Comisión Directiva Galas Recepciones – San Ignacio Evaluación de Actividades Comisión Directiva Reuniones Galas Recepciones – San Ignacio Integración de Voluntarios Voluntarios y Comisión Directiva Encuentro Deportivo Futbol Center – San Ignacio Integración de voluntarios, festejo del día de la amistad Voluntarios y Comisión Directiva Reuniones Galas Recepciones – San Ignacio Integración de los voluntarios Voluntarios y Comisión Directiva Campamento taller para monitores de VIH/SIDA II Cuerpo del Ejercito Paraguayo Capacitación para monitores Voluntarios y Comisión Directiva Cobertura Día de la Juventud Pilar – Ñeembucú Apoyo a la Filial de Ñeembucú Voluntarios Talleres del Club 25 y VIH/SIDA Escuelas y Colegios Captación y Capacitación en instituciones educativas Alumnos/as de las instituciones escolares Reunión Residencia del Presidente de la Filial Entrega de remeras a voluntarios Voluntarios y Comisión Directiva Talleres Club 25 y VIH/SIDA Escuelas y colegios Captación y capacitación en instituciones educativas Alumnos/as de las instituciones escolares Apoyo a la Colecta de Teletón San Ignacio Cooperar para llegar a la meta de la institución Voluntarios Apoyo a la Colecta Aldeas SOS San Ignacio Cooperar para llegar a la meta Voluntarios Cena de Fin de año Residencia del Presidente de la Filial Integración de los voluntarios/as y de la Comisión Directiva Reuniones Residencia del Presidente de la Filial

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Programación de Actividades para el año Voluntarios y Comisión Directiva Trabajos de limpieza Santiago Limpieza del patio de la institución educativa por inicio de clases voluntarios Reunión sobre temas de la filial Residencia del Presidente de la Filial Para una buena coordinación de la Filial Voluntarios/as y Comisión Directiva

FEBRERO 2012

Estado Financiero La Filial tiene una Cuenta en el Banco Itapuá donde todas las operaciones financieras se hacen a través de ella. Comisión Directiva Presidente: Vicepresidente: Secretario: Tesorero:

Luis Fernando Verón Juana Meza José Espinoza Rossana Rolandi

FILIAL BOQUERON NO PRESENTO INFORME FILIAL CAAZAPA INACTIVA

FILIAL PARAGUARI NO PRESENTO INFORME SUB FILIAL ITA NO PRESENTO INFORME SUB FILIAL CAPIATA Resumen de Actividades Mes Enero

Actividad Servicio de Primeros Auxilios en la Procesión en Homenaje al Santo Rey Reunión de Comisión Directiva y voluntarios

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Enero y Febrero Febrero

Marzo y Abril

Abril Abril y Mayo Mayo

Junio

Julio

Agosto

Setiembre

Servicio de Primeros Auxilios en las Festividades en Homenaje a los Festejos Patronales de la Ciudad de Capiatá y La Candelaria. Servicio de Primeros Auxilios en la tradicional maratón de niños, jóvenes y adultos en Homenaje a los Festejos Patronales Apoyo a la Filial Itapúa en Servicio de Primeros Auxilios en el Carnaval Encarnaceno Charla informativa del dengue y la fiebre amarilla para voluntarios Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Campaña de eliminación de criaderos de mosquitos, dentro del marco de la prevención del dengue y la fiebre amarilla, trabajo en conjunto con todas las fuerzas vivas de la Ciudad Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Curso y Practicas Primeros Auxilios para Voluntarios Recaudación monetaria en las entradas del Supermercado España Capiatá en adelanto a la Fiesta de la Banderita Campaña de eliminación de criaderos de mosquitos, dentro del marco de la prevención del dengue y la fiebre amarilla, trabajo en conjunto con todas las fuerzas vivas de la Ciudad Recaudación monetaria con motivo de la Fiesta de la Banderita Clausura de la Campaña de Dengue y Fiebre y Amarilla Festejo del Día de la Familia Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Curso de Primeros Auxilios para Voluntarios Cobertura Paz del Chaco: Asociación de Veteranos de la Guerra del Chaco Capiata Actividades de Recreación con los Voluntarios Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Captación de voluntarios Reunión de Comisión Directiva y voluntarios 8º Aniversario Fundacional de la Sub Filial Capiatá Almuerzo Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Festejo del Día de la Amistad Campaña de eliminación de criaderos de mosquitos, dentro del marco de la prevención del dengue y la fiebre amarilla, trabajo en conjunto con todas las fuerzas vivas de la Ciudad Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Cobertura Festejo Día de Niño Plaza Municipal de Capiata Hamburgueseada organizada por la Sub-filial Campaña de eliminación de criaderos de mosquitos, dentro del marco de la prevención del dengue y la fiebre amarilla, trabajo en conjunto con todas las fuerzas vivas de la Ciudad Participación Servicios Comunitarios Fundación Tava Capiatá Participación en el Programa Baila Conmigo Paraguay Academia de Voluntarios Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Campaña de eliminación de criaderos de mosquitos, dentro del marco de la prevención del dengue y la fiebre amarilla, trabajo en conjunto con todas las fuerzas vivas de la Ciudad Actividades de Integración de Voluntarios

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Setiembre y Octubre Octubre

Noviembre

Noviembre y Diciembre Diciembre

Curso y Practica de Primeros Auxilios con los voluntarios Cobertura en la Kermesse Homenaje a la Juventud Capiateña Participación en el programa Baila Conmigo Paraguay Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Servicio de Primeros Auxilios durante la tradicional Expo Capiatá Trabajo en conjunto con la fundación Tava Capiatá Asistencia social y medica Curso y Practicas de Primeros Auxilios para voluntarios Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Actividades de Integración de Voluntarios Actividades de salud comunitaria y VIH/SIDA Comunidad San Vicente Cobertura Maratón por la Naturaleza Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Curso y Prácticas de Primeros Auxilios para voluntarios Charlas de Prevención VIH y SIDA en colegios de la Ciudad Participación del festival día del voluntariado Actividades de Integración de Voluntarios Reunión de Comisión Directiva y voluntarios Trabajo en conjunto con la fundación Tava Capiatá Asistencia social y médica Distribución de Preservativos y material informativo acerca del VIH Y SIDA en las inmediaciones de la Ciudad de Capiatá Charla informativa acerca del VIH y SIDA para el público en general Trabajo en Conjunto con la Teletón Paraguay Cierre de Cursos y Practicas Primeros Auxilios para El Operativo Caacupé Cobertura Operativo Caacupé en la Ciudad de Capiatá Reunión de Comisión Directiva y voluntarios

SUB FILIAL ÑEMBY Enero: el departamento de Juventud realizó reuniones para planificar actividades para realizar un taller de FBI (Formación Básica Institucional) con la intención de captar nuevos valores. Febrero: el departamento de Juventud realizo una actividad que consiste en hacer una hamburgueseada para generar fondos para el objetivo trazado (captar voluntarios). Una vez finalizada dicha actividad se dispuso a realizar las invitaciones a las diferentes instituciones educativas de la zona (Colegio Pablo Patricio Bogarin, Colegio San Patricio de Irlanda, Colegio Técnico Dora Giménez y Colegio San Martin de Porres). Marzo: en las Instalaciones del Colegio San Patricio de Irlanda con la gestión de los miembros de la Comisión Directiva se obtuvo el permiso para ejecutar dicho planeamiento propuesto por el departamento de Juventud (captar voluntarios). A dichos voluntarios se los capacito con la herramienta de control de epidemias, esto es para que los mismos tengan armas para poder efectivizar sus intervenciones en las distintas comunidades de forma positiva. También se participo en una Reunión propuesta por la Municipalidad de Ñemby por motivo del brote epidémico del Dengue, participando entre otras Instituciones Los Bomberos Voluntarios, La Policía Nacional, el Hospital Distrital, el Ministerio de Educación, SENEPA y la Prensa local. También estuvieron los concejales y el Intendente Municipal. En dicha Reunión se dispuso otra

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reunión para inicios del mes de abril para traer propuestas para contra restar esta epidemia que produjo que se declare emergencia en esta zona. Se dispuso a realizar reuniones con el área de Comisiones Vecinales dependiente del Municipio, de manera a tener escogidas previamente las comunidades a ser trabajadas dentro del proyecto de sensibilización contra el dengue Abril: en la primera semana los miembros de la Comisión Directiva de la Sub-Filial Ñemby fueron con propuestas de trabajo para ejecutar las acciones para la lucha contra el Brote epidémico del Dengue, se cobró protagonismo ya que la Cruz Roja Local vino con propuestas innovadoras como dividir en Doce grupos de trabajos en las cuales los cabezas de grupos serian los Concejales Municipales, de manera a que los mismos se sientan incluidos y también aporten para ejecutar las acciones propuestas. El día “D” propuesto por el municipio fue el viernes 7 de del corriente, en donde por resolución de la Junta Municipal se declaró asueto local para que todos los pobladores puedan aportar con las acciones trazadas, una vez finalizada tal actividad los voluntarios de la Sub-Filial Ñemby entregaron el informe de la actividad en las instalaciones de la Junta Municipal estando presentes los miembros de la prensa local vale decir que el informe entregado se confecciono con el modelo del Informe de Situación del manual de EDAN. Por el feriado de la semana santa el Dpto. de Socorro Sub Filial Ñemby en coordinación con el Dpto. de Socorro de la Sede Nacional puso en guardia operativa su móvil Am 01 Henry Dunnant para cubrir el Acceso Sur ya que es de público conocimiento que esta ruta es de mucha afluencia. Se siguió trabajando dentro del proyecto del Brote Epidémico del Dengue. Mayo: siendo el 1 de mayo una fecha feriado, con anuencia de la Coordinación de Filiales se realizo la colecta anual de la Banderita y esa fecha consiste en la masiva asistencia en los supermercados y es un punto estratégico para aumentar la recaudación. Se participo en el desfile por la Independencia de Paraguay que se realizo en la ciudad de Ñemby y también en la ciudad de San Antonio en las cuales aparte de desfilar también la Cruz Roja armó su carpa y dio asistencia de Primeros Auxilios. También por el largo feriado que implica la festividad del Bicentenario se dispuso a poner operativo las guardias del Dpto. de Socorro Sub Filial Ñemby. Junio: Inicio de las actividades del proyecto de VIH en comunidades y escuelas. Julio: aprovechando las vacaciones de invierno se realizo el Taller de Primeros Auxilios para todos los voluntarios, actividad programada por el Jefe de Capacitación Sub- Filial Ñemby Alexis Ruiz. La prolongación de las vacaciones ayudo para que se capaciten en Reducción de Riesgos a través de los voluntarios Isabel Barrios y Hugo Simbron. En las instalaciones del colegio San Patricio de Irlanda se realizo el taller de SPAC, actividad la cual realizo la Técnica en Salud de la Sociedad Nacional Cynthia León. Agosto: en la Comunidad de nuevo Horizonte (Comunidad de LARRA) se realizo el festejo del día del niño dando juguetes merienda y show de payasos, rutinas elaboradas por los voluntarios mismos; así mismo también en la Plaza Central Fulgencio Yegros de la ciudad de Ñemby se realizo una cobertura montando una carpa para brindar la asistencia de primeros auxilios situación por la cual la Sub- Filial fue condecorada por su asistencia con un certificado de agradecimiento por parte del Municipio local. En este mes se festejo el Santo Patrono de la ciudad de Ñemby de “San Lorenzo” y se lo conmemoró con un desfile en la cual la Sub-Filial participo desfilando y brindando asistencia de primeros auxilios. Setiembre: Se realizo una actividad recreativa con los voluntarios para festejar el día de la juventud. Octubre: Instructores de la Sub-Filial participaron en un congreso Organizado por el Colegio Pablo Patricio Bogarin brindando asistencia en algunos ítems de Primeros Auxilios a alumnos

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del Bachiller Técnico en Salud de toda la zona de Ñemby. Así mismo también los facilitadores con relación a VIH y también Dengue se asistió al Congreso de Salud organizado por el Colegio Dora Giménez. Noviembre: los voluntarios participaron en la plaza Central de Fulgencio Yegros en la Expo Salud Organizado por el Hospital “Nuestra Señora de Lourdes” de la ciudad de Ñemby aportando para el evento la carpa asistencia de primeros auxilios, sensibilización sobre dengue y VIH con los trípticos correspondientes. Diciembre: se realizo un apoyo a la actividad de “Teletón” con voluntarios que realizaron la colecta para ese evento, así también se establecieron las guardias para la cobertura Rutera del Dpto. de Socorro Sub-Filial Ñemby con el permiso Previo autorizado por la coordinación de Filiales y en coordinación con el Dpto. de Socorro Sede Nacional. 1. Ingresos Descripción Detallada a) Fiesta de la Banderita b) Cursos de Primeros Auxilios c) Coberturas de Primeros Auxilios Total

11.457.000 7.450.000 1.150.000 20.057.000

2. Egresos

19.743.600

3. Remanente.

313.400

Observación: los detalles se observan en la memoria y balance que se presenta en el mes de marzo.

Tesorería Sub Filial Ñemby

SUB FILIAL NUEVA ITALIA Actividades en el transcurso del año. Actividad Ejecución del Proyecto LARRA I Ejecución del Proyecto de DENGUE Apoyo al Proyecto Escuela Saludable del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social y el Ministerio de Educación y Cultura Coordinación y apoyo a la municipalidad en mingas comunitarias Coordinación y apoyo a las instituciones educativas en la realización de mingas comunitarias

Meses Marzo, abril, mayo y junio Mayo, junio, julio y agosto Marzo a setiembre

Mayo a setiembre Marzo a noviembre

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Apoyo constante a las comunidades en mingas de limpieza y charlas de concienciación Apoyo a la municipalidad en la realización de actividades conmemorativas al Bicentenario Apoyo en actividades conmemorativas a la Fundación de la Ciudad de Nueva Italia Participación en la Expo de Nueva Italia Apoyo al Centro de Salud en concienciación y vacunación Participación en la Fiesta de la Banderita Taller PAB para voluntarios

Marzo a noviembre

Mayo a diciembre Agosto Mayo Marzo a noviembre Junio diciembre

Balance del año 2011. Entradas Fiesta de la Banderita Donaciones

: 2.273.000 Gs. : 1.200.000 Gs.

Salidas Alquiler del local anual Pago de servicio de electricidad anual Movilización de voluntarios y Comisión Directiva

: 2.400.000 Gs. : 503.000 Gs. : 480.000 Gs.

Totales Entradas Salidas Saldo a favor

: 3.473.000 Gs. : 3.383.800 Gs. : 89.200 Gs.

SUB FILIAL LUQUE 1- Fundación de la Sub Filial Luque: El día domingo 26 de junio del año 2.011, en el Compañía Jaguareté Corá de la Ciudad de Luque se da apertura a la Asamblea Fundacional de la Sub Filial Luque de la Cruz Roja Paraguaya.

2 - FIESTA ANUAL DE LA BANDERITA:

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Con la participación de los/as Voluntarios/as, de la Sub Filial se realizó la primera Fiesta de la Banderita. También se contó con la colaboración de estudiantes secundarios de las Instituciones educativas, Directores y Profesores de las mismas. Se logró una recaudación que ascendió a la suma de guaraníes seis millones siete mil setecientos (Gs. 6.007.700), siendo esto un gran logro para la Nueva Sub Filial, dado el poco tiempo de organización para dicho evento, lo cual resulto satisfactorio y levantado la moral de los/as voluntarios/as. 3 – Primer Festejo del Día De la Niñez: El día 22 de agosto del año. 2.011, se realizo el primer Festejo del Día de la Niño en el Barrio Primavera, asistieron aproximadamente 400 niños/as del barrio mencionado y alrededores, el éxito del festejo se debió a la colaboración de varias empresas privadas de la Ciudad de Luque y la predisposición de los integrantes de la Sub Filial.-

4 – Expo Luque: En la Plaza Central de la ciudad de Luque desde el 11 al 18 de setiembre del año 2.011, se realizo la Exposición de Artesanía y Empresarial, donde la Sub Filial marco presencia, dándose a conocer mediante la distribución de materiales educativos e informaciones básicas sobre la Cruz Roja y su trabajo en lo que concierne a Reducción de Riesgos, Cambios Climáticos y dengue.

5 - Acción Humanitaria: La Sub Filial cumplió una importante labor Humanitaria, con el apoyo de la Secretaria de Emergencia Nacional, con la provisión de Chapas y Carpas a varias Familias cuyos hogares fueron afectados por un temporal. 6 – Curso de Primeros Auxilios:

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Con la participación de 15 voluntarios/as, se realizó el curso de Primeros Auxilios básicos, las dos jornadas estuvieron a cargo del Instructor Víctor Russo, y fueron cumplidas en el local de la Institución Sandra Rosalía.

María Angélica Cané de Rodríguez

Edgar David

Agüero Secretaria

X.

Presidente

OFICINA DE MOVILIZACIÓN DE RECURSOS Informe “Fiesta de la Banderita” Edición 2011.

Datos más importantes. Fecha Horario Equipo

: jueves 07 de julio. : de 8.00 a 20.00 Hs. : Sra. Mirta Navarro de Bittar : Sra. Celeste Lara Castro (Encargada) : Srta. Xenia Recalde Klein. : Sr. Cesar Maciel. : Sr. Braian Cardozo.

Nº de Mesas

: 44 colocadas estratégicamente.

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1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22.

Cruz Roja Paraguaya. Vice Presidencia de la República. Palacio de Justicia. Ministerio de Industria y Comercio. Ministerio de Relaciones Exteriores. Ministerio del Interior. Cuartel Central de Policía. Ministerio de Defensa Nacional. Embajada China – Taiwán. Dirección General de Aduanas. Fundación Margarita Di Savoia. Shopping del Sol. Cooperativa Universitaria. Supermercado Superaseis. Citibank. Banco BBVA. Banco Nacional de Fomento. Yacyreta. Itaipú. Ande. Fondo Ganadero. Shopping Mcal. Lopez.

23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 31. 32. 33. 34. 35. 36. 37. 38. 39. 40. 41. 42. 43. 44.

Villa Morra Hall. Essap. Copaco. Canal 13. Banco Central del Paraguay. Municipalidad de Asunción. Municipalidad de Lambaré. Justicia Electoral. Universidad Columbia. Universidad Americana. IPS. Canal 9. Unión Industrial Paraguaya. Emisoras del Paraguay 106.1. Discoteca Hollywood. Radio Hit 91.9. Universidad Católica de Asunción. Colegio Corazón de María. Frigomerc. Defensoría del Pueblo. Secretaria de Emergencia Nacional. AC Importaciones.

7. 8. 9. 10. 11.

Transportes Roltrans. Universidad Autónoma de Asunción. Taller Mitsubi. Hotel Crowne Plaza. Filmagic.

13. 14. 15. 16. 17.

Iturbe. Pdte. Franco. Las Teresas. Alva Luque. Bautista.

Colecta Interna. 1. 2. 3. 4. 5. 6.

Congreso Nacional. Gambling. Touring Automóvil Club Paraguayo. Radio Ñanduti. Diario Popular. Farmacenter.

Colegios. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12.

Apostólico San José. Alemán Concordia. San Ignacio del Loyola. San Miguel de Garicoits. San José. Del Sol. Cristo Rey. Internacional. Nuestra Señora de la Asunción. Pablo Ávila. Salesianito. Rca. Argentina.

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Ubicación de Semáforos en Asunción. Los semáforos elegidos estratégicamente son 40, el cual el de la Avda. San Martin y España fue el PC de los mismos, en donde también se concentraron a los famosos y famosas de los medios, también se tendrá el “Espacio Rojo” de la FB en la esquina de Casa Rica. Contamos con el apoyo de la Miss Paraguay 2011, así como también los participantes de Calle 7, Lucas Nataloni, Clara Franco, Gustavo Cabañas, Carlos Ortellado, Pabla Thomen, Walter Evers, Modelos de HR, etc. A partir del lunes 04 de julio se entregaran las alcancías a los jefes de semáforos. Colecta a nivel empresarial. Se envío la solicitud de donación a todos los invitados empresarios de la recepción ofrecida en el Resto Sky para que nos apoyen ese día también, las notas saldrán el día viernes 01 de julio. Visita a los medios. Se realizo la visita masiva desde el lunes 04 al 06 de julio para promocionar en los programas de TV la tradicional colecta. Algunos programas donde se participaría. 1. 2. 3. 4. 5.

Vive la Vida (Canal Telefuturo). Ataque Venus (Radio Venus). Programa de Rubén Rodríguez Jr. (Radio Popular). Programa de Julio González Jr. (Radio Popular). Programa de Bibiana Landó (Red Guaraní).

Pintata y colocación de afiches. Se realizaron las pintatas alusivas a la FB 2011, como también la colocación de afiches en cajeros automáticos, bancos, financieras, estaciones de servicios, shoppings, locales gastronómicos, etc. Recepción de Alcancías. Los días 07 y 08 de julio se recibieron las alcancías hasta las 19.30 hs. en el Sede Nacional (sito en Brasil Nº 216 esq. José Berges), y la empresa PROSEGUR se encargo del traslado de las mismas al Banco Nacional de Fomento para el conteo oficial. Las personas designadas para el conteo son: 1. 2. 3. 4. 5. 6.

Carmiña Nestosa de Díaz de Bedoya. Marite de Escobar. Angelina Fernández. Zunilda Acosta. Rebeca Gamarra. Rubén Casola.

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XI.

BALANCE GENERAL Y ESTADO DE RESULTADOS

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XII.

NOTA A LOS ESTADOS CONTABLES

1- EL ENTE La Cruz Roja Paraguaya fue fundada el 12 de Noviembre del año 1.919 en la ciudad de Asunción, Capital de la República del Paraguay mediante la aprobación de estatutos sociales y reconocida su personería jurídica por Resolución del Poder Ejecutivo Nº 13.668 del 5 de Agosto de 1.921.las modificaciones fueron aprobadas por Decretos del Poder Ejecutivo Nº 23.756 del 13 de diciembre de 1.956 y Nº 11.667del 10 de septiembre de 1.985, y las otras modificaciones se hallan inscriptas en la Dirección General de los registros Públicos-Sección personas Jurídicas y Asociaciones, bajo el Nº 581 y al Folio 5.548, en fecha 1 de agosto de 1.996, y el actual bajo el Nº 1.071 y al Folio 12.986 y siguiente “serie C”, en fecha 2 de Diciembre del año 2004, aprobado por el Decreto del P.E. Nº 3.233. La Cruz Roja Paraguaya es una Sociedad constituida de acuerdo con los Convenios de Ginebra, de los cuales es parte y con los Principios Fundamentales formulados por las Conferencias Internacionales de la Cruz Roja. 2- POLITICAS DE CONTABILIDAD Para la elaboración de los Estados Contables se adoptan las siguientes principales Políticas de Contabilidad: A- Moneda en Cuenta Los Estados Contables están expresados en Guaraníes (G), unidad monetaria del Paraguay B- Base de Contabilización Los Estados Contables fueron preparados en base a Costos históricos sin reflejar las variaciones en el poder adquisitivo de la moneda C- Activo Fijo Los terrenos se hallan valuados a razón a G. 40.000 EL m2. y los demás bienes se hallan valuados a su Costo histórico. La Depreciación de estos Activos es calculada por el método de la Línea recta, aplicando una tasa anual suficiente para extinguir sus valores al final de la vida útil estimada del bien. D- Saldos en Moneda Extranjera La institución posee saldos en Moneda Extranjera dentro de los rubros de Los saldos en Moneda Extranjera fueron valuados al tipo de cambio de G. 5.818,53 por Euro.

disponibilidades. 4.505,95 por U$$ 1 y

3- RECAUDACIONES A DEPOSITAR Están Constituidas por los ingresos del día pendiente de depósitos, correspondientes a los cobros por los servicios prestados en el Hospital y bonos de intereses sobre depósito a plazo fijo. Al cierre del Ejercicio se halla conformada como sigue: - Recaudaciones a depositar – Comité …………………………...G. 618.648- Recaudaciones a depositar – Hospital ……..………………….G. 26.412.210Total………………………………………………………….…… G. 27.030.8584- BANCOS Comprende todos los Saldos con que cuenta la Institución, incluido los fondos de los Proyectos en Cuenta Corriente y en Caja de Ahorro en Moneda Extranjera. La composición es la siguiente: - Fondos propios……………………………..…………………… G. 132.386.255- Fondos de los Proyectos………………………………………….G. 258.378.697Total…………………………………………………………..……G. 390.764.9525- DEUDAS DE PACIENTES POR SERVICIOS PRESTADOS

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El saldo corresponde al total de pagaré a la orden de la institución por los servicios prestados a los pacientes que fueron hospitalizados, dejando deudas pendientes. También incluye las cuentas por cobrar por los suministros de materiales, análisis clínicos y otros estudios a pacientes que se encuentran hospitalizados. 6- INTERESES DEVENGADOS A COBRAR Los intereses sobre los Depósitos a Plazos Fijos se aplican en los Estados Contables en forma mensual, conforme a los Principios de lo devengado, asumiéndolo sobre la base establecida en los cupones de intereses. El saldo al cierre del ejercicio corresponde a la porción de intereses vencidos sobre las inversiones en depósitos a plazo fijo (CDA), que ascienden a la suma de G. 73.832.2217- PREVISION POR DEUDAS DE DUDOSO COBRO Comprende a la previsión realizada sobre Deudas de Pacientes con pagare, con antigüedad de más de 60 días y que asciende a la suma de G. 42.772.390-. 8- OTROS DEUDORES El saldo corresponde a débitos por pagos de Cuenta de Proyectos pendiente a ser regularizado, pago anticipado para adquisición de vehículo y Aporte del M.S.P. a recibir para consumición de Oxigeno Liquido Medicinal de enero a diciembre /11, a través del C.V.E. Nº 30/2009. 9- EXISTENCIAS El saldo total corresponde al valor de los bienes de insumos hospitalarios existentes al cierre del Ejercicio 2.011 según inventario practicado en forma mensual y cuyos saldos se exponen en los Estados Contables. 10- DOCUMENTOS DE INVERSIÓN Corresponde a las colocaciones de capital a Plazo Fijo en las entidades financieras documentados con Certificado de Depósito de Ahorro (C.D.A.) y Contrato de Depósito a Plazo Fijo. El saldo al cierre del Ejercicio se compone de la siguiente manera:

ENTIDAD

% Cantida Monto Capital Capita d CDA l

Tasa Interés Anual

FINANCIERA EL COMERCIO SA 3

160.000.000

8,96

12%

3

316.000.000 17,69

11 %

3

270.000.000 15,12

12 Y 11,25%

8 1 18

990.000.000 55,43 50.000.000 2,80 1.786.000.000 100

FINANCIERA GRUPO INTERFISA VISION BANCO S.A.E.C.A. COOP. DE EMPLEADOS DE LA C.R.P. LTDA. (Contrato) OTROS TOTALES

13% 15%

11- PROVEEDORES El saldo al cierre del Ejercicio se halla compuesto por los diversos Proveedores de bienes e insumos para el Hospital. 12- CUENTAS A PAGAR

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El saldo corresponde a provisiones para pagos a la Municipalidad de Asunción por Recolección de Basura Patológica, documentos a pagar por seguros contratados y prestación de servicios, que a la fecha del cierre no fueron abonados. 13- FONDO DE AHORRO PROGRAMADO DE PACIENTES Corresponde a pagos anticipados de pacientes en forma parcial o total a cuenta de prestación de servicios hospitalarios en el momento de su hospitalización. 14- FONDOS EXTERNOS PARA PROYECTOS En esta cuenta se contabilizan todos los fondos recibidos del exterior para la financiación de proyecto específicos, acordado a través de convenios con los entes financiadores del proyecto, mediante programas de prevención y promoción de la salud, desastres naturales, asistencias sociales, etc., conforme al presupuesto presentado y aprobado por los financiadores de cada uno de los proyectos y que a la fecha del cierre sigue vigente cuyo saldo es la siguiente. - Proyecto CICR - COOP. CICR - Proyecto Petrobras - PPD PETROBRAS - Proyecto CRA - DENGUE CRA - Proyecto C.R.F. - DIPECHO VII - Proyecto FICR - MOVILIZ. DE RECURSOS - Proyecto CRA - LARRA II - Proyecto CRF - REFACCION SEDE NAC. - Proyecto CRA - RDR-CRA - Proyecto FICR - DFID - Proyecto CRS - COOP. CRS TOTALES

334.61220.088.6501.290.921153.868.1348.240.98314.038.3466.508.97734.946.38820.234.805-1.173.119258.378.697-

15- CAPITAL El saldo de la cuenta representa el monto total de lo que efectivamente la institución tiene registrada como patrimonio, incluye la capitalización de los aportes recibidos a través de la cooperación del exterior, cuya composición es la siguiente: - Capital - Capital – Aporte CRE para Remodelación Edificio 1ra. Etapa - Capital – Aporte CRE para Remodelación Edificio 2da. Etapa - Capital – Aporte CRE para Edificio Hogar Acogida - Capital – Aporte CRE para Equipamiento Hospital - Capital – Aporte CRE para Adquisición de Vehiculo TOTALES

10.667.188.918 1.510.362.800 2.218.099.253 1.852.353.321 2.440.910.113 871.600.300 19.560.514.705

16- RESERVAS Comprende a las creaciones de fondos en ejercicios anteriores con resultados eventuales contingencias.

positivos para casos de

17- RESULTADOS El saldo negativo que presenta esta cuenta corresponde al sucesivo déficit registrado en cada ejercicio que detallamos a continuación y cuyo efecto se refleja en la disminución del capital que se produce principalmente en la no recuperación de la inversión en la adquisición de los bienes del Activo Fijo, considerando la depreciación practicada y la pérdida de su valor por el uso de los mismos.

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RESULTADO EJERCICIO 2.005 RESULTADO EJERCICIO 2.006 RESULTADO EJERCICIO 2.007 RESULTADO EJERCICIO 2.008 RESULTADO EJERCICIO 2.009 RESULTADO EJERCICIO 2.010 RESULTADO EJERCICIO 2.011

G. (1.642.845.510) G. (1.318.694.488) G. (1.349.107.848) G. (1.588.594.451) G. (882.133.746) G. (330.377.627) G. (812.874.351)

18- COLECTA ANUAL Bajo esta denominación son registrados los fondos recaudados en el día de la Fiesta de la Banderita. 19- SERVICIOS REALIZADOS Bajo este rubro se registran todos los ingresos provenientes de las actividades realizadas por los distintos Departamentos en cumplimientos de sus programas 20- VENTAS DE TIENDA CASI NUEVA Se registra en esta cuenta los ingresos obtenidos por las ventas de ropas usadas recibidas en consignación y de cuyas ventas se cobra un porcentaje en concepto de comisión 21- SERVICIOS PRESTADOS EN EL HOSPITAL En esta cuenta se registra todos los ingresos generados por la prestación de atención médica a los pacientes en los diferentes servicios que presta el hospital y que se detalla en la página de los gráficos. 22- INGRESOS SOBRE INVERSIONES Son registrados en este rubro los intereses generados por la colocación de capital a plazo fijo en las distintas entidades financieras citadas en el punto 10. 23- APORTE ASIGNADOS EN EL PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACION Bajo este rubro registramos los aportes consignando anualmente en el Presupuesto General de Gastos de la Nación a través del Ministerio de Salud Publica y Bienestar Social para el pago de salario del personal que prestan servicios en el hospital y para la adquisición de Oxigeno Liquido Medicinal. 24- APORTE PARA PROGRAMAS DE ASISTENCIA INTERNACIONAL En esta cuenta se ingresa los desembolsos de fondos efectivamente realizado en la ejecución de los proyectos como contrapartida de los registrados en el egreso.

Lic. Melquiades Rodríguez R.

Lic. Desiderio Ramírez Duarte

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XIII. INFORME DEL SINDICO

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XIV. DICTAMEN DE LOS AUDITORES INDEPENDIENTES

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Cruz Roja Paraguaya - Memoria y Balance 2011  

Cruz Roja Paraguaya - Memoria y Balance 2011

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