Issuu on Google+

Formación para el desarrollo de personas y organizaciones

CATALOGO  

Live%it% ! inteligencia%emocional%y%coaching


JUSTIFICACIÓN  

La La La La

FOMRACIÓN  

Cursos de Inteligencia Emocional. Programas a medida y cursos especializados. Coaching de inteligencia emocional. Objetivos, beneficiarios y metodología. Preinscripción y contratación.

inteligencia inteligencia inteligencia inteligencia

emocional. emocional en la empresa. emocional en la educación. emocional en la salud.


JUSTIFICACIÓN   Live  it!  

LA  INTELIGENCIA  EMOCIONAL   La   gestión   de   emociones   tiene   un   papel   fundamental   en   el   desempeño   de   cualquier   labor   profesional.   La   capacidad   de   autorregularse   y   gestionar   las   relaciones   de   forma   adecuada   es   decisivo.   En   esta   época   donde   se   dispone   en   general   de   un   buen   nivel   de   conocimientos   académicos,   la   inteligencia   emocional   tiene   especial   relevancia   siendo   un   factor   diferencial   en   el   éxito  tanto  personal  como  laboral.           La   Inteligencia   Emocional   será   el   recurso   más   importante   del   siglo  XXI.   En   el   mundo  empresarial  se  está  empezando  a  tener  en  cuenta  y  a  valorar  cada   vez   más   la   denominada   “inteligencia   emocional”.   Las   investigaciones   demuestran   que   la   inteligencia   emocional   es   uno   de   los   predictores   más   importantes  para  obtener  éxito  en  la  vida.           Por   todo   esto,   Live   it!   es   un   proyecto   que   quiere   apostar   por   esta   tarea   pendiente   con   el   diseño   y   desarrollo   de   esta   formación.   En   ella   se   trabajan   técnicas   de   conocimiento,   desarrollo   y   canalización   de   las   emociones   para   obtener   habilidades   personales   que   proporcionen   una   diferencia   sustancial   en  el  contexto  profesional  y  en  la  vida  de  las  personas.  


“Da  tu  primer  paso  ahora,  no  hace  falta  que  veas  el  camino  completo,  solo  da  el  primer  paso,  el   resto  irá  apareciendo  a  medida  que  camines”       Martin  Luther  King  


LA      INTELIGENCIA      EMOCIONAL      EN      LA      EMPRESA   Live  it!  

LA  RENTABILIDAD  DE  LA  INTELIGENCIA  EMOCIONAL   La  IE  en  la  empresa  incrementa  el  rendimiento  y  las  empresas  destinan  un  57%  de  su  presupuesto   de  formación  al  desarrollo  de  la  misma.  7  de  cada  10  directivos  españoles  demandan  este  tipo  de   formación,   además   reduce   la   probabilidad   de   fracaso   ya   que   el   72%   de   los   profesionales   abandonan  sus  empresas  en  menos  de  5  años  según  Center  for  Creative  Leaderchip.      

LA  INTELIGENCIA  EMOCIONAL  CONTRA  EL  VIRUS  DE  LA  ACTITUD   “Podemos   gastar   millones   en   la   investigación   y   el   desarrollo   de   un   producto,   pero   si   nuestras   limitaciones  dificultan  la  oferta  de  ese  producto,  ¿qué  hemos  logrado?”       Disciplinar  nuestra  actitud  va  a  ser  crucial  en  la  imagen  que  ofrezcamos  de  nosotros  mismos.   En  estos  momentos  comprendemos  que  lo  básico  es  la  actitud  a  mantener,  ya  que  a  medio  y   largo  plazo  serán  éstas  las  decisivas.  El  desarrollo  de  las  actitudes  positivas  y  la  mejora  de  las   negativas,  debe  ser  objeto  de  atención  ¿no  le  parece?.      

PLAN  DE  PREVENCIÓN  DE  RIESGOS  LABORALES   Los   riesgos   laborales   más   frecuentes   son   los   riesgos   psicosociales   derivados   de   la   organización  en  el  trabajo.  El  estrés,  la  ansiedad  o  el  síndrome  de  burnout  o  boreout  son  las   principales  casusas  de  bajas  laborales  en  la  actualidad.  Por  ello  la  eficacia  en  la  planificación   de   la   acción   preventiva   pasa   por   contemplar   dichos   riesgos   como   parte   esencial   del   plan   de   prevención,  incluyendo  dentro  de  su  programa  la  formación  en  Inteligencia  Emocional.    


“La  inteligencia  emocional  es  dos  veces  más  importante  que  las  destrezas  técnicas  o  el  coeficiente   intelectual  para  determinar  el  desempeño”.          

                             Daniel  Goleman  (Harvard  Business  Review)  

Life&ei  


LA      INTELIGENCIA      EMOCIONAL      EN      LA      EDUCACIÓN   Live  it!  

Las   emociones   juegan   un   papel   muy   importante   en   nuestros   estudios   y   nuestro   aprendizaje,  en  todas  las  etapas  de  la  vida  -­‐la  escolar,  la  universitaria  y  la  del  aprendizaje   permanente  a  que  hoy  nos  obligan  las  responsabilidades    profesionales  y  ejecutivas.       Como   es   natural,   hay   emociones   que   favorecerán   nuestro   aprendizaje,   y   hay   otras   que   lo   perjudican   o   lo   obstaculizan.   A   priori,   podríamos   decir   que   estados   anímicos   como   la   alegría,   el   entusiasmo   o   el   coraje   nos   impulsan   con   la   energía   emocional   adecuada   para   llevar  adelante  con  eficiencia  cualquier  proceso  de  aprendizaje.  Y  estados  anímicos  como   la  tristeza,  el  miedo  o  la  cólera  perturban,  obstaculizan  o  incluso  pueden  llegar  a  invalidar  el   proceso  de  aprendizaje.        Podemos  advertir  que  la  intensidad  de  una  misma  emoción  puede  convertirla  en  positiva  o   negativa   para   distintas   actividades.   Por   ejemplo:   un   atleta   puede   tener   un   determinado   nivel   de   ansiedad   que   puede   mejorar   su   perfomance.   Pero   si   tiene   mucha   ansiedad,   no   alcanzará   su   máximo   nivel.   Lo   mismo   puede   ocurrir   ante   un   examen,   o   ante   una   presentación  en  público,  o  ante  la  elaboración  un  informe,  etc.       Hay   cuatro   niveles   en   los   que   nuestros   estados   emocionales   pueden   afectar   nuestro   aprendizaje:   1.  En  una  etapa  inicial  (predisposición,  motivación,  interés).     2.  En  una  etapa  intermedia  (perseverancia,  persistencia,  regularidad  del  estudio).   3.  En   una   etapa   de   obstáculos   (manejo   de   las   emociones,   de   las   dificultades,   de   la   frustración  o  de  la  adversidad).     4.  En  una  etapa  final  (equilibrio  emocional  en  el  examen     de  nuestros  conocimientos  o  en  la  aplicación  de  los  mismos).  


“Uno  aprende  a  través  del  corazón,  no  a  través  de  los  ojos  o  del  intelecto”     Mark  Twain  


LA      INTELIGENCIA      EMOCIONAL      EN      LA      SALUD   Live  it!  

 Es  innegable  la  influencia  que  tienen  las  emociones  en  la  salud  humana.  En  la   eterna   lucha   contra   las   enfermedades,   nunca   debemos   olvidar   que   lo   que   comemos  es  casi  con  certeza  menos  importante  que  lo  que  ‘nos  está  comiendo’.     Las  emociones  positivas  previenen  enfermedades,  o  una  vez  que  éstas  se  han   manifestado,   pueden   contribuir   a   su   curación,   y   las   emociones   negativas   ayudan   a   contraer   enfermedades.  Cuando   tenemos   la   actitud   mental   correcta   podemos   escapar   del   ataque   cardíaco,   vencer   al   cáncer   y   sobrevivir   a   las   plagas.   La   salud   mental   es   la   medicina   más   poderosa   que   tenemos   y   la   más   olvidada   de   todas  las  terapias  del  siglo  XXI.     Algunas   actitudes   emocionales   -­‐tales   como   el   temor,   la   amargura,   la   ira,   el   resentimiento-­‐   producen   un   efecto   dañino   en   el   cuerpo.  Otras   promueven   la   felicidad,  el  bienestar  y  aumentan  la  resistencia  a  la  enfermedad.   Y   aún   en   presencia   de   una   enfermedad   declarada,   los   datos   clínicos   a   nivel   mundial   confirman   los   beneficios   médicos   de   los   sentimientos   positivos   y   el   poder   curativo   del   apoyo   emocional   proporcionado   por   las   personas   que   rodean  a  un  paciente,  desde  los  familiares  más  íntimos  hasta  los  profesionales   que  trabajan  en  el  área  de  la  salud  y  tienen  contacto  con  él.  


“Más  vida  puede  escurrirse  a  través  del  pensamiento  de  un   hombre,  que  a  través  de  una  herida  abierta”       Thomas  Hardy      


OBJETIVOS      Y      BENEFICIOS      DE      LA      FORMACIÓN   Live  it!  

OBJETIVOS   §  §      §      § 

Adquirir   la   competencias   emocionales   necesarias   para   el   desarrollo   de   la   propia   inteligencia  emocional.       Desarrollar   las   competencias   relacionales   necesarias   para   canalizar   las   emociones   en   las   relaciones  con  los  demás.   Adquirir  estrategias,  habilidades  y  la  metodología  necesarias  para  despertar  el  desarrollo   de  dichas  competencias.   Adquirir  las  herramientas  necesarias  para  la  implementación  de  la  inteligencia  emocional   en  los  ámbitos  profesionales  concretos.  

BENEFICIOS   Los   asistentes   incrementarán   su   “alfabetización   emocional”,   diferenciando   las   tipologías   emocionales.       Serán   conscientes   de   las   competencias   emocionales   que   más   les   interesa   desarrollar   para   lograr   una   mayor   efectividad   en   su   gestión   personal   y   profesional   y   en   sus   relaciones   interpersonales.       Estos  cursos  permiten  la  sensibilización  y  adquirir  el  conocimiento  de  lo  que  engloba  el  término   Inteligencia  Emocional.       Los  asistentes  aprenderán  mecanismos  saludables  de  regulación  emocional.  


§  §      §      §      § 

Cualquier   profesional   cuya   labor   se   desarrolle   a   través   de   las   relaciones   humanas.       Docentes  en  cualquier  nivel  de  formación,  desde  infantil  hasta  la  formación  de   postgrado.   Profesionales  del  ámbito  sanitario:  médicos,  enfermeras,  terapeutas.   Enfermos  y  familiares  dedicados  a  la  relación  de  ayuda.   Cualquier   persona   que   quiera   enriquecer   su   formación   para   incorporarse   con   mayor  preparación  al  mercado  laboral.  

METODOLOGÍA  

DESTINATARIOS        Y        METODOLOGÍA  

DESTINATARIOS  

Práctica   y   vivencial.   Buscamos   la   participación   personal   de   los   asistentes   para   una   más   profunda  asimilación  y  mejora  en  el  rendimiento  del  aprendizaje.         Los  asistentes  experimentan  personalmente  las  dinámicas,  para  poder  después  adquirir   la  formación  necesaria  y  aplicarlas  en  su  contexto  laboral.       Sólo   después   de   la   propia   vivencia   es   posible   una   visión   holística   e   integral   de   la   aplicación  de  estas  técnicas.   Live  it!  


Inteligencia  Emocional                                                  (curso  1)   “Un  paseo  por  tu  interior”   Inteligencia  Intrapersonal,  cursos  2,  3  y  4.     “Un  paseo  por  tu  alrededor”   Inteligencia  Interpersonal,  cursos  5  y  6     Live  it!  


Auto  conocimiento        

 

 

 

 

                                                                     (curso  2)  

Es  la  base  de  la  inteligencia  emocional  conocer  nuestras  propias  emociones  y  cómo   nos   afectan   en   nuestro   comportamiento,   cuáles   son   nuestras   virtudes   y   nuestros   puntos   débiles.   Nos   sorprenderíamos   al   saber   cuan   poco   sabemos   de   nosotros   mismos.    

Auto  regulación                            

 

 

 

 

                                                                     (curso  3)        

Podemos  aprender  a  manejar  y  gestionar  las  emociones  de  forma  que  nos  ayuden   en  cualquier  situación  de  nuestra  vida…no  dejarnos  llevar  por  los  sentimientos  del   momento.  Es  saber  reconocer  qué  es  pasajero  en  una  crisis  y  qué  perdura.      

Auto  motivación                    

 

 

 

                                                                                           (curso  4)  

Dirigir   las   emociones   hacia   un   objetivo   nos   permite   mantener   la   motivación   y   fijar   nuestra   atención   en   las   metas   en   lugar   de   en   los   obstáculos,   de   forma   que   seamos   emprendedores  y  actuemos  de  forma  positiva  ante  los  contratiempos.    

Empatía                                                                          

 

 

 

                       

                       (curso  5)  

Es   adquirir   sensibilidad   para   detectar   las   señales   externas   que   nos   indican   lo   que   necesitan  o  quieren  los  demás.  Es  esencial  para  las  relaciones  sociales  y  el  mundo   laboral.  

Habilidades    sociales                                                                                                

 

   

                         (curso  6)  

Una  buena  relación  con  los  demás  es  una  de  las  cosas  más  importantes  para  nuestras   vidas  y  para  nuestro  trabajo.  Saber  tratar    exitosamente  con  aquellos  que  están  en  una   posición  superior,  con  nuestros  jefes,  con  nuestros  compañeros,….  


Programas  a  medida  y  cursos  especializados   Solicita  información  sin  compromiso  de  cursos  a  medida,  ampliando  la  formación  de   las   competencias   que   más   se   ajusten   a   las   necesidades   de   la   organización   o   de   las   personas  que  la  forman.   Si   no   tienes   claro   cual   sería   el   programa   adecuado   para   responder   a   dichas   necesidades   consúltanos   y   nosotros   estudiaremos   el   programa   que   mejor   se   adapta   a   cada  caso  concreto.   Live  it!  


Control  de  estrés  y  Ansiedad   Los   trastornos   de   ansiedad   se   presentan   si   esta   emoción   llega   a   desbordarnos   y   no   somos   capaces   de   controlarla,   esto   nos   impide  enfrentarnos  a  la  vida  diaria.  

Resolución  de  Conflictos  y  Trabajo   en  Equipo   La   colaboración   se   relaciona   con   la   inteligencia   social,   saber   aprender   entre   todos   y   de   todos   para   esto   se   requiere   de   inteligencia  emocional.  

Inteligencia  Emocional  aplicada  a   situaciones  difíciles  

DPPD  (Desarrollo  Personal  y   Profesional  del  Docente)  

Personas   con   procesos   de   enfermedad   y   familiares   que   les   acompañan,   procesos   de   duelo,   perdida   de   autonomía   personal   o   crisis  emocionales.  

Para   desarrollar   un   equilibrio   emocional   del   profesor,    gestionar  el  clima  emocional  en  el   aula  y  prevenir  la  mala  praxis  docente.   Life&ei  


Coaching  de  inteligencia  emocional   Somos   pioneros   en   el   desarrollo   y   ejecución   de   coaching   de   inteligencia   emocional.   Apostamos  por  una  visión  integradora  de  las  diferentes  disciplinas  de  desarrollo  personal   y  la  psicología  positiva  con  el  objetivo  de  que  te  se  sientas  bien,  aprendas  a  cambiar  tus   pensamientos,   ordenes   tu   experiencia   de   manera   positiva   y   superes   los   retos   desarrollando  tus  competencias  emocionales.     Live  it!  


Personal  

Ejecutivo  

A   nivel   individual   o   grupal   siempre   de   forma   prácKca   con   un   método   eficaz   e   individualizado   desarrollamos  el  coeficiente  emocional  a  través   de   un   proceso   de   coaching   de   inteligencia   emocional  para  alcanzar  el  éxito  en  tu  vida.  

Los   ejecuKvos   saben   demasiado   pero   a   veces   sienten  muy  poco,  para  dirigir  exitosamente  un   entorno   cambiante   y   un   exigente   mercado   compeKKvo,   es   imprescindible   desarrollar   la   inteligencia  emocional.    

Lideres  

Emprendedores  

Un  líder  con  liderazgo  es  aquel  que  da  todos  los   elementos   de   valor   no   solo   su   capacidad   técnica,   sino   también   el   desarrollo   de   sus   habilidades   emocionales   y   su   capacidad   para   moKvar  e  interrelacionarse.    

Te   damos   tres   razones   por   las   que   los   emprendedores    aceleran  la  materialización  de   sus   ideas   a   través   del   coaching   de   inteligencia   emocional:   clarifican   sus   sueños,   idenKfican   y   superan  sus  frenos  y  aceleran  el  cambio.  

Live  it!  


LUGAR    Y    DURACIÓN    DE    LOS    CURSOS   DURACIÓN  DE  LOS  CURSOS   Cada  curso  tiene  una  duración  de  8  horas,  pudiendo  realizarse  en  una  sesión   un   día   a   la   semana   o     en   dos   sesiones   en   distintos   días.   No   obstante   la   duración   de   los   cursos   y   las   fechas   se   podrán   fijar   adaptándonos   a   las   necesidades  de  la  empresa  y  de  los  beneficiarios.   Debido  a  la  personalización  y  contextualización  la  duración  del  proceso  de   coaching  es  indeterminada.  Cada  sesión  tienen  una  duración  de  1h  y  30´.     LUGAR       Los  cursos  se  impartirán  en  las  instalaciones  de  la  propia  organización  y  si   no   fuera   posible   se   determinará   junto   con   la   dirección   el   lugar   más   apropiado  y  accesible  para  los  beneficiarios  de  la  misma.  

PREINSCRIPCIÓN      Y      RESERVAS   PREINSCRIPCIÓN   La   contratación   de   los   cursos   así   como   la   preinscripción   de   los   asistentes   deberá  hacerse  con  una  antelación  de  15  días  antes  del  inicio  de  los  mismos.   Para  ello  deberá  abonarse  el  30%  del  precio  total  de  los  cursos  contratados   junto  con  los  boletines  de  inscripción.   Live  it!  


BOLETÍN    DE    INSCRIPCIÓN   NOMBRE  DE  LA  ORGANIZACIÓN:           Dirección:           Teléfono:           Persona  de  contacto:           Cursos  a  realizar:           Fecha:           Lugar:           Dirección  de  correo  electrónico:          

Enviar  a:  info@inteligenciaemocioanlycoaching.com   O b t e n g a   m á s   i n f o r m a c i ó n   e n   l í n e a   e n   l a   w e b   w w w . i n t e l i g e n c i a e m o c i o n a l y c o a c h i n g . c o m    

Live  it!  


Live&it& ! ! !    

   

Destinatarios: Personas, Empresas, Centros educativos, Hospitales y Administraciones Públicas  


Catálogo Online