Issuu on Google+

Utställare: AMPM Marine Management AB Arbetsförmedlingen Sjöfart Breakwater Publishing AB BRP Rederi AB Bureau Veritas Chalmers Professional Education Destination Gotland DFDS Seaways AB Rederi AB Donsötank DU Teknik AB Federal-Mogul Göteborg AB Furetank Rederi/Nolsö Shipping Frog Marine Service i Göteborg AB GAC Finnlines Göteborgs hamn IPSO Classification&Control AB Kustbevakningen Laurin Maritime Maersk Line MMT AB - Marin Mätteknik Ringhals AB Scandinavian Safety Training centre ab Scandlines AB Shipgaz Training Sirius Group Siemens Industrial Turbomachinery AB Sjöbefälsföreningen Sjöfartsverket Styrsöbolaget SSPA Sweden AB Stena Line Scandinavia AB

A R BA

E D S G A T E R FÖ

N E L

J E ,

Stena Marine Management AB Stena Oil AB STAR CRUISES AB Svitzer Scandinavia Sveriges Skeppsmäklareförening August Leffler & Son Brax Shipping Gothenburg Chartering Greencarrier Liner Agency Hapag-Lloyd TSA Tarbit Shipping AB Telemar Scandinavia AB Rederi ab transatlantic viking ship supply AB TT-LINE AB Trafikverket Färjerederiet TTS Group Tärntank Ship Management AB Wallenius Marine Wisby tankers AB Wärtsilä Sweden AB

L E H

G O L A T A AK

! N E

informationshörnan: Career event 12 Sjöfartens Utbildnings institut Ålands Sjöfart SVENSKA SJÖMANSKYRKAN

Innehåll Program 5 Ledaren 6 Gruppbild projektgrupp 7 Hur Jobbar SJÖLOG? 8 Arbetsmarknadskommittén 9 Sjöfartsutbildningar på Chalmers 10 Tävling: Vinn en iPad 22 Lindholmen Science Park 46 Presentation av Projektgruppen 95 SJÖLOG tackar 96 Inga värdar ingen mässa 97 Utställare 18 AMAMPM Marine Management AB Arbetsförmedlingen Sjöfart Breakwater Publishing AB BRP Rederi AB Bureau Veritas Chalmers Professional Education Destination Gotland DFDS Seaways AB Rederi AB Donsötank DU Teknik AB Federal-Mogul Göteborg AB Furetank Rederi/Nolsö Shipping Frog Marine Service i Göteborg AB

GAC Finnlines Göteborgs hamn IPSO Classification&Control AB Kustbevakningen Laurin Maritime Maersk Line MMT AB - Marin Mätteknik Ringhals AB Scandinavian Safety Training centre ab Scandlines AB Shipgaz Training Sirius Group Siemens Industrial Turbomachinery AB Sjöbefälsföreningen Sjöfartsverket Styrsöbolaget SSPA Sweden AB Stena Line Scandinavia AB Stena Marine Management AB Stena Oil AB STAR CRUISES AB Svitzer Scandinavia Sveriges Skeppsmäklareförening

Hapag-Lloyd TSA

Tarbit Shipping AB Telemar Scandinavia AB Rederi ab transatlantic viking ship supply AB TT-LINE AB Trafikverket Färjerederiet TTS Group Tärntank Ship Management AB Wallenius Marine Wisby tankers AB Wärtsilä Sweden AB informationshörnan: Career event 12 Sjöfartens Utbildnings institut Ålands Sjöfart

August Leffler & Son Brax Shipping Gothenburg Chartering Greencarrier Liner Agency

SJÖLOG 2012

13


AMPM Marine Management AB http://www.ampm.se/ AMPM är ett managementbolag Det innebär att vi inte äger några egna fartyg. Istället sköter vi bemanning och drift åt andra. Under namnet AMPM Yacht Management arbetar vi med superyachter och kryssningsfartyg, och under namnet AMPM Marine Management arbetar vi inom handelssjöfarten. Alltid med högsta kvalitet Gemensamt för alla våra kunder är att de ställer höga krav och är beredda att satsa på kvalitet. Och eftersom vi är en oberoende aktör kan vi vara flexibla och fokusera all vår kraft på rätt saker. Det handlar om att göra allt vi kan för att driften ska fungera så smidigt och effektivt som möjligt. Men också om att alltid ligga i framkant när det gäller säkerhetstänkande och miljöhänsyn.

En nära partner Vi har ett tätt samarbete med våra kunder, där vi för en öppen och ärlig dialog om hur verksamheten kan utvecklas på längre sikt. Vi brukar ofta uppfattas som lätta att ha att göra med. Och kunderna brukar välja att stanna kvar länge hos oss. De vet nämligen, precis som vi, att det lönar sig att satsa på kvalitet.

AMPM Marine Management AB

Bilgatan 3B 442 40 Kungälv

AMPM

Y A C H T

M A N A G E M E N T

AMPM

M A R I N E

M A N A G E M E N T

Verksamhetsområde Ship management Kontakt Erik Rudelius +46 303 23 07 00 erik.rudelius@ampm.se

Acting good. Moving forwArd.

www.ampm.se 14

SJÖLOG 2012


Breakwater Publishing AB

Arbetsförmedlingen Sjöfart www.arbetsformedlingen.se/sjofart På Arbetsförmedlingen Sjöfart garanterar vi hög kvalité i vår förmedlingsverksamhet. Den som vill skriva in sig hos oss måste visa upp aktuell behörighet och relevant arbetslivserfarenhet. Vi arbetar i första hand med den svenska rederinäringen. Men då sjöfarten är global kommer vi även i kontakt med andra länders fartyg under de olika internationella registren. Ofta är det snabba ryck som gäller när vi ska förmedla ett arbete. Befälhavaren kan ringa från sin båt ute till sjöss och begära att få till exempel en matros för påmönstring redan samma eftermiddag. Detta ställer stora krav både på att vi har lämpliga arbetssökande och att vi kan få tag på dem omgående.

Kontakta oss när du söker -Jobb till sjöss -Nya medarbetare inom sjöfartsnäringen -Information om sjöfartsyrken Du når Arbetsförmedlingen Sjöfart i hela landet via telefon: 0771-370 345 e-post: sjofart@arbetsformedlingen.se internet: arbetsformedlingen.se/sjofart.

www.breakwater.se Arbetsförmedlingen Sjöfart Box 2227, 403 14 Göteborg Kontakt telefon: 0771-370 345 e-post: sjofart@arbetsformedlingen.se

Breakwater Publishing AB Banehagsgatan 15 414 51 Göteborg Information Antal anställda Egenskaper hos medarbetare Utvecklingsbart intresse för sjöfart med binäringar. Grafiskt insatt i Indesign, Fotoshop och illustrator Ledord Vi kallar oss Sjöfartens Bokförlag och kommunikationsbyrå Kontakt Lennart Fougelberg. lennart@breakwater.se, +4631-7227483

16

SJÖLOG 2012

3

Verksamhet med tre ben Breakwater består av tre ben; bokförlag, kommunikationsbyrå samt bokförsäljning genom vår webbutik.

Butik I Breakwaters webbutik hittar du utvald sjöfartslitteratur; både från vår egen utgivning och böcker utgivna på andra förlag.

Bokförlag Breakwater Publishing ger ut sjöfartslitteratur för yrkessjöfarten såväl som förfritidsseglare och landkrabbor. I vår utgivning finns ett brett spektrum av både fakta och skönlitteratur

Vår kompetens Utöver den kompetens som finns inom företaget har vi ett brett kontaktnät med externa specialister; fotografer, webbdesigners, översättare m fl. Vi samarbetar med flera framstående tryckerier och har alltid full kvalitetskoll på våra underleverantörer.

Kommunikationsbyrå Utöver böcker producerar Breakwater också informationsmaterial för externa uppdragsgivare; årsredovisningar, kundtidningar, annonser etc. Med vår breda grafiska kompetens och vårt gedigna sjöfartskunnande anser vi oss vara en stimulerande samarbetspartner för företag inom sjöfartsnäringen.

SJÖLOG 2012

17


BRP Rederi AB www.brp.nu BRP är ett familjerederi med Sveriges modernaste bunkerbåtar. Kontoret är beläget i Önnered i Västra Frölunda. Vi äger och bemannar två bunkerfartyg med Göteborg som bas: Fox Sunrise och Fox Luna. Båda med svensk besättning. Normalt arbetas det i ett s k 1:1 system med tvåveckors törnar.

BRP Rederi AB Box 8087, 421 08 Västra Frölunda Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda Praktikplatser Verksamhetsområde Norra Europa Kontakt Mattias Peterson 031-475555

18

SJÖLOG 2012

110 33 2


Bureau Veritas www.veristar.com Bureau Veritas är en multinationell koncern som grundades 1828, världskänt för multidisciplinära tjänster där oberoende, förtroende och sanning krävs. Vårt nätverk med ca 45.000 anställda omfattar mer är 700 kontor i fler än 140 länder världen runt. Vi erbjuder en stor bredd av tekniska tjänster och lösningar inom certifiering, provning, besiktning, inspektion, utbildning och klassning av fartyg.

Bureau Veritas Fabriksgatan 13 412 50 Göteborg Information Omsättning (mkr EUR) Antal anställda

2.900 45.000

Kontakt Bengt Sangberg Marine Chief Executive Denmark&Sweden +45 208 889 01 bengt.sangberg@dk.bureauveritas.com Magne Möller Deputy Marine Manager for Sweden +46 316 065 27 magne.moller@se.bureauveritas.com

World wide classification and related services www.veristar.com

Tel: 031 606500 Fabriksgatan 13 412 50 Gothenburg Fax: 031 133973

20

SJÖLOG 2012


Gilla SJÖLOG på facebook redan idag och ha chans att

Chalmers Professional Education www.chalmersprofessional.se Chalmers Professional Education AB är Chalmers organisation för specialsydda utbildningar av yrkesverksamma i näringslivet, så kallad uppdragsutbildning. Vi erbjuder öppna och företagsanpassade utbildningar och seminarier för chefer och medarbetare i våra huvudområden Industriteknik, Sjöfart och Executive. Utbildningarna är utformade i enlighet med näringslivets behov och krav. Vårt mål är att förse näringslivet med världsledande kunskap inom teknologirelaterade kunskapsområden.

Affärsområde Sjöfart och Energi Våra kunder finns inom sjöfartsindustrin i en vid bemärkelse. För oss är det viktigt att kunna tillhandahålla kurser till alla aktörer inom den maritima sfären. Vi har marknadens bredaste utbud som alltid levereras med högsta kvalitet. Vi har alltid stor beredskap för kundanpassade lösningar. Vi har för närvarande cirka 70 olika kurser som vänder sig till sjö-och landanställda inom den maritima sektorn

Chalmers Professional Education AB 412 96 Göteborg

VINNA EN IPAD!

Verksamhetsområde Industriteknik, Sjöfart , Executive och Energi Kontakt Catrin Repfennig catrin.repfennig@chalmers.se + 46 702 10 25 99 Direct +46 31 772 42 00

Vi erbjuder öppna och företagsanpassade utbildningar och seminarier för chefer och medarbetare i våra huvudområden. Industriteknik, Sjöfart , Executive och Energi.

Gå in SJÖLOGs facebooksida och tryck på GILLA och kom på mässan den 22-23 Februari så kanske just du får ta med en Ipad hem! Gilla redan idag! Vi ses den 22-23 Februari 2012!

22

SJÖLOG 2012


Destination Gotland www.destinationgotland.se Destination Gotland är ett helägt dotterbolag till Rederi AB Gotland. På uppdrag av svenska staten bedriver vi färjetrafiken mellan Visby, Nynäshamn och Oskarshamn. Vår färjetrafik är ett av Europas modernaste trafiksystem till sjöss, bestående av fyra snabbgående fartyg. Årligen transporterar vi cirka 1,6 miljoner passagerare, 490 000 personbilar och 740 000 längdmeter gods. Under sommarsäsongen kör vi upp till 18 turer per dygn. Destination Gotland har ca 400 årsanställda och huvudkontoret i Visby. Vi ställer höga krav på oss själva när det gäller den tjänst och service vi levererar i vår verksamhet.

24

SJÖLOG 2012

Destination Gotland har ett miljöledningssystem som är certifierat enligt ISO 14001 och vi arbetar aktivt för att reducera fartygens miljöpåverkan. Fartygens samtliga maskiner har katalytisk avgasrening och drivs med lågsvavligt bränsle. Som sjöingenjör eller sjökapten i Gotlandstrafiken får du en viktig funktion i Destination Gotlands verksamhet, samtidigt som du också arbetar för Gotland som region och resmål.

Destination Gotland Box 1234 621 23 Visby Information Antal anställda

400

Verksamhetsområde Färjetrafik Kontakt Annette Widlund Personalavdelningen

annette.widlund@destinationgotland.se

0498-20 18 55


DFDS Seaways AB

Rederi AB Donsötank

www.dfds.com DFDS Seaways is one of the largest European shipping companies, running one of the region’s most comprehensive networks. DFDS Seaway is part of the DFDS Group founded in 1866 and listed on the Copenhagen Stock Exchange. The main customers of DFDS Seaways are international transport and shipping companies, large manufacturers of industrial goods and automotive manufacturers whose logistics include a significant element of transport by sea.

www.donsotank.se DFDS Seaways operates a network of 30 routes with 60 freight and passenger ships. All our 5,000 employees take part in making sure that more than 18,5 million LM of trailers, containers, self-drives and abnormal loads reach their destinations on time every year. In 2010 the shipping division had a turnover of approx € 928 million. More information can be found on www. dfds.com.

DFDS Seaways AB Box 8888 402 72 Göteborg Besöksadress; Sydatlanten 19 Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda Verksamhetsområde Ro/Ro Ledord The DFDS Way Striving for Excellence Kontakt Lena Olofsson / Lena Huber Personalavdelningen lena.olofsson@dfds.com / lena. huber@dfds.com +46 31 650 800

26

SJÖLOG 2012

Rederi AB Donsötank Donsö Hamnväg 18 430 82 Donsö Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

250 150

Verksamhetsområde Tank och bulkrederi

Rederi AB Donsötank är ett familjerederi som grundades 1953, sedan dess har företaget växt och fler fartyg har anskaffats. Donsötank har lång tradition av sjöfart sedan början av 1900-talet. Erfarenheten genom generationer har medfört att Donsötank har blivit en innovativ och pålitlig partner inom sjöfarten.

Egenskaper hos medarbetare Säkerhetsmedveten, teknikintresserad och lojal.

Idag äger och opererar vi en modern flotta på fem tankfartyg och ett bulkfartyg alla med svenskt flagg, vi har ca 150 anställda på fartygen och 9 på kontoret. Tankflottan består av Navigo, Prospero, Bro Sincero, Evinco och Excello.

Kontakt Martin Sander, Personal personnel@donsotank.se 031-973363

Donsötanks kontor ligger på Donsö i Göteborgs södraskärgård, där har vi avdelningarna ombordpersonal, teknik, operation och ekonomi.

oljeprodukter i Europa. För att stärka banden mellan oss så är de även delägare i några av fartygen. 2004 startade Donsötank ett sammarbete med ESL Shipping i Finland. ESL är en ledande logistik operatör för dry bulk i Östersjön, de är också delägare i bulkfartyget Credo. Genom ett samarbete med bemanningsbolaget Netship så har vi även TAP anställd personal ifrån Filippinerna.

Broström Tankers är kommersiell operatör för tankfartygen i vår flotta. Broströms är en av de ledande logistik operatörerna av

SJÖLOG 2012

27


DU Teknik AB www.du-teknik.se Processkonsulter med specialinriktning kraftvärmeverk, fastbränsleeldning, modern rökgasreningsteknik och nya bränslen. DU Teknik har i över 25 år utfört kvalificerade konsultuppdrag. Våra kunder är energibolag och industrier samt leverantörer av pannor, turbiner och rökgasreningar. Våra vanligast förekommande uppdrag är projektledning, driftsättning, utbildning och bemanning. Den typiske medarbetaren är sjö- eller driftingenjör med cirka 10 års erfarenhet. Han är initiavrik med stor social kompetens och bemöter våra kunder på ett professionellt sätt. Som alla våra konsulter bor han där han trivs bäst i Sverige. Han jobbar med driftsättning av ny utrustning i Sverige eller utomlands, får emellanåt ett driftuppdrag på ett kraftvärmeverk eller gör en utryckning för trouble-shooting och intrimning. Med prestigelöshet varierar rollen mellan ledning,

28

SJÖLOG 2012

teamwork och operatörsinsatser. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och söker erfarna sjöingenjörer som konsulter och nyutbildade sjöingenjörer som trainees. GÄVLE GÖTEBORG KALMAR NORRKÖPING

DU Teknik AB Sjötullsgatan 9, 602 28 Norrköping Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

25 20

Verksamhetsområde Energi Egenskaper hos medarbetare För den som har ambitioner och är hungrig på utmaningar kan DU Teknik erbjuda ett arbete med en brant utvecklingskurva. Vi arbetar alltid hos kunden vilket ställer stora krav på social kompetens och på att arbeta både självständigt och i grupp. Kontakt Thomas Nilsson Verksamhetschef thomas.nilsson@du-teknik.se 0709-152806


Federal-Mogul Göteborg AB med varumärket Daros är det världsledande företaget för utveckling, tillverkning och distribution av kolvringar till stora marina tvåtaktsmotorer. Företaget finns i Mölnlycke utanför Göteborg och utvecklar kolvringar i samarbete med kunderna. Daros omsätter ca 200 MSEK och har 110 anställda. Företaget ägs av det globala företaget Federal-Mogul. För mer information läs vidare på www.daros.se och www.federalmogul.com.

30

SJÖLOG 2012

I vår verksamhet i Mölnlycke finns bland annat en produktionsanläggning som består av ett gjuteri och en verkstad med skärande bearbetning. Här finns också utvecklingsoch marknadsenhet som stödjer hela Daros koncernen. Daros ingenjörer och tekniska doktorer har ett nära samarbete med världens ledande motorkonstruktörer för marina tvåtaktsmotorer. För att fortsätta vara världsledande söker vi kontinuerligt efter ingenjörer med ett starkt intresse för sjöfart, utveckling och problemlösnig. Vi arbetar i en mångkulturell internationell miljö med närhet till såväl teknik och människor. Vi tar gärna emot examensarbetare!

Federal-Mogul Göteborg AB Box 138 SE-435 23 Mölnlycke Besöksadress: Teknologivägen 5 Tel: +46 31-338 40 00 Information Omsättning (mkr SEK) 200 Antal anställd 110 / ca 43 000 Verksamhetsområde Världsledande företaget för utveckling, tillverkning och distribution av kolvringar till stora marina tvåtaktsmotorer. Kontakt Magnus Berglund, HR +46 31-338 40 00

apply.gothenburg@federalmogul.com

These rings are made for the vow of a lifetime, but we can’t tell if the marriage will last or not. However, if you stay faithful to the finest brand in 2-stroke piston rings we’ll stick to the vow “till death do us part”. Daros will give you a bright future, stability, a long running time and you won’t need a dealer in every port.

Inga vanliga plåtbitar En kolvring från Daros ska klara av ett tryck på 100 ton ungefär 60 miljoner gånger innan den byts. Den går nio varv runt jorden under sin livstid och det tillåtna slitaget är bara några millimeter. Samtidigt får den inte skada cylinderfodret. Miljökraven ställer ytterligare utmaningar på kolvringen. Allt fler fartyg går på lågsvavel olja, vilket ökar påfrestningarna på kolvringen.

Forever?

www.daros.se

Daros Piston Rings AB, Po Box 138, 435 23 Mölnlycke, SWEDEN, Phone: +46 (0)31 338 4000, Fax: +46 (0)31 338 4040, E-mail: info@daros.se, Web: www.daros.se

Federal-Mogul Göteborg AB


Furetank Rederi/Nolsö Shipping http://www.furetank.se http://www.nolsoshipping.eu Furetank Rederi is committed to business where attention to personnel, environment, vessel and cargo counts. The vessels are Faeroe flagged and the company employs European and Filipino seafarers.

The vessels are equipped with advanced communication systems which makes it easy for seamen onboard to stay in touch with their families. Modern gym give opportunity for the crew to exercise and stay healthy.

Company office is located at Donsö island close to Gothenburg. The company runs seven modern product- and chemical tankers trading the shipping lanes of Europe. Starting 01 January 2012 Furetank will also have management on Swedish flagged vessel Sigyn and the new-building Sigrid.

Furetank Rederi has its roots in the oil trade going back to the 17th century. Today´s management belongs to the third generation of the family. Give us a call! We will gladly provide you with more information. And who knows maybe we will be your future employer?

Furetank Rederi/Nolsö Shipping Korsholmebacke 1 430 82 Donsö Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda Verksamhetsområde Shipping company Egenskaper hos medarbetare Interest, strong will to learn, social competence Ledord ”Not a giant but a leader” Kontakt Louise Langley louise.langley@furetank.se 031-973280 Sussi Löfgren sussi.lofgre@furetank.se 031-973289

32

SJÖLOG 2012

300 140


IN

Frog Marine Service i Göteborg AB www.frog.se Frog Marine Service i Göteborg AB Lergodsgatan 1 417 07 Göteborg Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

Frog Marine Service är ett dotterbolag i Marcon gruppen

30 32

Verksamhetsområde Dyk, Sjöentrepenad

Vi tillhandahåller kompetens och resurser inom dykning, marin anläggning och sjöentreprenad, bland annat bogsering, bärgning, inspektioner, servicedykning, skrovrengöring, propeller polering och miljöteknisk konsultation.

Vi är drygt 30 anställda med varierande kunskaper , allt från anläggningsarbetare, dykare till sjökapetener. Vi är i dag ca 8 ombordanställda , ca 12 dykare, 8 yrketarbetare och 2 i administration. Vi har kontor, verkstad/förråd samt egen kajanläggning på Ringön i Göteborg

Egenskaper hos medarbetare Vi söker medarbetare med en genuin yrkeskunskap inom sitt specialområde, som samtidigt har förmågan att jobba över många olika yrkesområden. Ledord Med en stark lokal förankring skapa stabilitet för kunder, personal och leverantörer. Kontakt Bill Söderberg bill.soderberg@frog.se 0739 200004

SJÖLOG 2012

35


Services GAC shipping

GAC

GAC logistics GAC marine

www.gac.com GAC’s business is about people. People are our biggest single asset. People make the GAC Group great. Established in 1956, GAC employs in excess of 9,000 men and women at more than 300 offices around the world, representing a global community of professionals dedicated to giving the best possible service to the shipping, logistics and marine industries. The glue that holds that diverse community together is the GAC Spirit. As a central pillar to GAC’s business philosophy, that spirit focuses on: • Professionalism • Respect for the individual • Constructive cooperation • An open atmosphere • A pleasant working environment

36

SJÖLOG 2012

GAC solutions Most of the world’s major languages are spoken within GAC, and many cultures, nationalities and religions are represented. GAC makes its diversity work to its advantage, bringing together the dedication and creativity of people who work together across cultures, boundaries and time zones with the common goal of providing the best business solutions to meets their customers’ needs. GAC is always on the look-out for fresh talent due to our ongoing expansion plans. We have opportunities in shipping, marine and logistics sales and operations, finance, corporate communications, IT and human resources. If you think you have got what it takes to make a contribution to the GAC global community, come and meet our representatives at our stand at Sjölog or visit www.gac.com.

GAC Group Corporate Head Office P.O. Box 18006 Jebel Ali Dubai United Arab Emirates Information Omsättning (Mdkr) 2,6 Antal anställda över 9000 Trainees per år 5 Kontakt Vice President Human Resources Jan Farnelid Tel: +971 4 881 1411 Fax: +971 4 881 1511 recruitment.hq@gac.com jan.farnelid@gac.com


Finnlines

Göteborgs hamn

www.finnlines.com Finnlines är en ledande operatör inom roro- och passagerarservice i Östersjön och Nordsjön. Finnlines ingår i Grimaldikoncernen, en av världens största operatörer av roro-fartyg och den största operatören av Motorway of the Sea in Europe för såväl frakt som passagerare. Finnlines har mer än 2000 anställda; uppdelade i fyra affärsområden: Liner Services, Link Services, Passenger Services samt Port Services. Vårt mål är att bli marknadsledande på vårt område. Då vi verkar inom tjänstesektorn är kompetenta och entusiastiska medarbetare av yttersta vikt för företaget. Tack vare en väl utarbetad personalpolicy har vi engagerad och kunnig personal. Det är även väldigt viktigt för oss att våra anställda är nöjda och trivs med sitt arbete. Därför verkar vi för att skapa en trevlig arbetsplats genom att vara en pålitlig och motiverande arbetsgivare som behandlar sina anställda med respekt.

38

SJÖLOG 2012

www.portgot.se Vi uppmuntrar våra anställda att ständigt utveckla sin kompetens och kunskap genom fortlöpande utbildning. En av utmaningarna för framtiden är att attrahera nya, kunniga personer som du. Kontakta Finnlines för mer information om lediga tjänster. Finnlines kan erbjuda dig: En utmärkt arbetsplats med ett bra avlösningssystem, väl underhållna fartyg, korta beslutsvägar och flexibla lösningar. Dessutom har vi alltid karriär- och utvecklingsmöjligheter för dem som vill utvecklas. Ett av våra viktigaste mål är att du är nöjd med din arbetsplats.

Finnlines Grimsbygatan 8 Box 158 201 21 Malmö Information Omsättning (mkr EUR 2009) 561,1 Antal anställda 2096 Kontakt Ann Hägglund 040-17 68 54 ann.hagglund@finnlines.com

Göteborgs Hamn (Hamnbolaget) Göteborgs Hamn/Hamnbolaget 403 38 Göteborg Besöksadress: Amerikaskjulet, Emigrantvägen 2B Information Omsättning (mkr SEK) ca 700 Antal anställda 130 1.200 pers Gbgs hamn i stort Verksamhetsområde Hamnverksamhet i stort. Hamnbolaget ansvarar även för drift av kaj och mark, utveckling av godsnavet samt marknadsföring av Göteborgs Hamn.

Göteborg Hamn är Nordens största hamn. Det geografiska läget och 26 dagliga tågpendlar gör att import- och exportföretag i hela Skandinavien och Östersjöregionen lätt kan nå Göteborgs Hamn. Göteborgs Hamn har ett brett utbud av fartygslinjer både inom och utanför Europa och är den enda hamnen i Sverige som har kapacitet att ta emot de största containerfartygen med direktförbindelser till andra världsdelar. Hamnen har stor betydelse för näringslivet. Här passerar 25 % av Sveriges totala import och export. Göteborgs Hamn arbetar proaktivt med miljöfrågor och har investerat i en rad miljösparande åtgärder. Bolaget leder och samverkar i olika miljöprojekt, nätverk och organisationer.

I Göteborgs Hamn finns terminaler för roro, containrar, passagerare, olja och bilar. Det kommunalägda Hamnbolaget har idag 130 anställda och äger hamnmarken som hyrs ut till specialiserade operatörer. Operatörerna som driver hamnar är har verksamheter runt om i världen och är specialister på den typ hamn man verkar i. Hamnbolaget jobbar för att vara en bra hyresvärd, ge hamnen bra förutsättningar med god infrastruktur och med att marknadsföra hamnen jorden runt.

Kontakt Susanne Utbult, HR susanne.utbult@portgot.se 031-7312821

SJÖLOG 2012

39


Kustbevakningen

IPSO Classification&Control AB www.ipso.cc ICC, IPSO Classification&Control, utvecklar och marknadsför webbaserade system för säkrare och effektivare sjöfart. INSJÖ / ForeSea - Internationellt rapporteringssystem för kritiska händelser, till sjöss som leder eller kan leda till olyckor, tillbud/”near misses” och avvikelser. IRIS - Rederianpassade rapporteringssystem för att följa upp och återkoppla verksamheten ombord. IRIS WBTS - Webbaserade utbilningssystem för utveckling och administration av besättningens kompetens.

40

SJÖLOG 2012

www.kustbevakningen.se IPSO Classification&Control AB Lagerlöfsgatan 8 112 60 Stockholm Kontakt Olle Bråfelt olle@ipso.cc 0707 42 02 00

Kustbevakningen värnar miljö och säkerhet till sjöss

Kustbevakningen Huvudkontoret Box 536 371 23 Karlskrona Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

990 800

Kontakt Personal- och utbildningsavdelningen registrator@kustbevakningen.se Tel. 0455 353400

Kustbevakningen är en civil myndighet som arbetar för: • En hållbar havsmiljö Ständig beredskap för miljöräddning och kontinuerlig övervakning för att förebygga och upptäcka miljöbrott till sjöss. • Ökad säkerhet till sjöss Ständig beredskap för sjöräddning. Övervakning och kontroll för att begränsa brottsligheten till sjöss. Kustbevakningen arbetar runt hela Sveriges kust och i Vänern och Mälaren. Vi övervakar, utövar tillsyn och kontrollerar miljö, säkerhet och fiske med hjälp av flygplan, fartyg, båtar och från land. I flottan ingår bland annat speciella miljöskyddsfartyg, snabbgående räddningsbåtar, svävare och skoters.

Kustbevakningen är också en internationellt engagerad myndighet. En starkt ökande sjötrafik innebär krav på snabbare upptäckt av och ingripande mot miljöförstöring till sjöss. Vi arbetar över nationsgränserna, tillsammans med övriga EU- och grannländer, för att minimera skadorna vid farliga utsläpp och för att skydda havsmiljön. Vi samarbetar också internationellt för att utveckla gränskontroll, brottsbekämpning och miljöskydd. Kustbevakningens verksamhet ska bidra till att den gränsöverskridande brottsligheten minskar, och vi utövar kontrollverksamhet som motverkar brott och höjer säkerheten. Kustbevakningen har 26 kuststationer, som sorterar under regionala ledningar, inklusive en flygkuststation. Från de regionala ledningscentralerna styrs den dagliga operativa verksamheten och där finns vakthavande befäl dygnet runt. Huvudkontoret ligger i Karlskrona.

SJÖLOG 2012

41


Laurin Maritime

L LAURIN MARITIME

www.laurinmaritime.com Laurin Maritime is an established operator of modern tankers trading mainly from the US Gulf to the eastern seaboards of North and South America and transatlantic to Europe. The company manages a fleet consisting of 40,000-50,000 dwt IMO II / III chemical class ships, which switch between clean petroleum products and large parcels of chemicals. Unlike traditional shipping companies, Laurin Maritime delegates the daily management of its vessels to Shipboard Management Teams which consists of two Masters and two Chief Engineers. A Shipboard Management Team is responsible for the superintendence of its vessel as well as the manning, the purchase of spares and stores, the yearly budget and repairs and maintenance. The majority of the senior officers are Swedish, while Filipino junior officers and ratings constitute the greater part of the balance of the crews. Laurin Maritime recruits young ambitious cadets and officers from the nautical schools in Sweden and on the Philippines, and encourages them to widen their knowledge through providing systematic training and the possibility to rotate between ships. Promising candidates aiming for senior officer positions are supported in their studies and teamed up with experienced senior officers to provide a stable team on board.

42

SJÖLOG 2012

Laurin Maritime Mölndalsvägen 22, 412 63 Göteborg Information Antal anställda Verksamhetsområde Ship Management Ledord Commitment - Flexibility Quality Kontakt Eva Plenk / Jill Topdemir Sjöpersonalavdelningen personnel@laurinmaritime.se 031-830600

75


Maersk Line www.maerskline.com Maersk Line is the core liner shipping activity of the A.P. Moller – Maersk Group, and the leading container shipping company in the world. Maersk Line is dedicated to delivering the highest level of customer-focused and reliable ocean transportation services around the globe with a vision of becoming the largest and most reliable ocean carrier in the world. Visiting Sjölog gives us the possibility of developing an understanding of the mind set of young professionals and to build valuable connections for the future. It is a chance to meet passionate students and to create a link between Maersk Line and the University.

Maersk Line Mölndalsvägen 24 Antal anställda 200 in the Scandinavian Cluster Verksamhetsområde Liner shipping Egenskaper hos medarbetare Drive, passion and innovation Ledord Constant care, humbleness and uprightness Kontakt Human Resources scahrd@maersk.com

44

SJÖLOG 2012


MMT AB - Marin Mätteknik www.mmt.se MMT AB - Marin Mätteknik Sven Källfeltsgata.11 426 71 Västra Frölunda Information Antal anställda

drygt 200

Verksamhetsområde MMT har specialiserat sig på ett brett utbud av navigation, batymetriska, geofysiska och geologiska undersökningar.

MMT- Marin Mätteknik MMT grundades 1976 och är i dag ett världsledande företag inom sjömätning, maringeologi, positionering och bottenkartering. Vi är drygt 200 medarbetare med specialistkompetenser inom miljö, geologi, teknik och sjöfart. På våra fartyg arbetar nautisk personal och sjömätningspersonal tillsammans. Våra främsta undersökningsområden är Östersjön, Skagerrak, Kattegatt, kontinentalsockeln och grundare, kustnära områden, sjöar och floder.

Egenskaper hos medarbetare Measure the difference Kontakt Anna Lundkvist Fredrik Hedberg Survey Helén Bengtsson Fleet anna.lundkvist@mmt.se 031-7620300

SJÖLOG 2012

47


Ringhals AB www.vattenfall.se/ringhals El är en smart produkt och ett effektivt sätt att använda energi. Ringhals är norra Europas största kraftverk. Vi tillverkar cirka 20 procent av den el som används i Sverige. Ringhals ingår i Vattenfallkoncernen och är en stor och spännande arbetsplats. Vi planerar att rekrytera minst 100 nya medarbetare varje år den kommande femårsperioden. Vi sätter säkerheten främst i allt vi gör och arbetar ständigt med förbättringar både när det gäller tekniken i våra anläggningar och hur vi bedriver vårt arbete.

Närmare fyra miljoner kronor per dag, eller totalt 25 miljarder fram till år 2025, satsas för att Ringhals ska bli ännu säkrare, effektivare och uthålligare som elproducent. Vi investerar i ny teknik och uppgraderar våra anläggningar för att även i framtiden klara de höga krav som ställs på vår verksamhet. På Ringhals finns mer än 60 olika yrkesgrupper. Karriärvägarna är många och det finns utvecklingsmöjligheter inom alla yrkesområden. Det finns också internationella karriärmöjligheter, eftersom Ringhals ingår i Vattenfallkoncernen som har verksamhet i flera länder i norra Europa.

Hur är det att jobba på Ringhals – Nordens största kärnkraftverk? Var med och producera framtidens energi!

Ringhals AB 432 85 Väröbacka Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

5000 1500

Verksamhetsområde Elproduktion – kärnkraftverk Ledord Expansivt, Energirikt, Engagerat Kontakt Ann-Sophie Gustavsson Kommunikationsavdelningen 0340-66 75 30 ann-sophie.gustavsson@vattenfall.com

48

SJÖLOG 2012


Scandlines AB

Scandinavian Safety Training centre ab www.sstcab.se BOLAGET IDAG Scandinavian Safety Training Centre AB tar ett helhetsgrepp kring säkerhetsutbildningar på flera platser i Sverige. Vi erbjuder kurser inom sjösäkerhet, flygsäkerhet, brandsäkerhet, sjukvård samt krisberedskap och krisledning. Sommaren 2011 introducerar vi även offshoresäkerhetskurser. VISION Vår vision är att utvecklas som en nationell utbildningsresurs inom säkerhetsområdet för människa och miljö till sjöss och på land. Vi strävar efter att bli Sveriges bästa “Safety Training Centre” med kursplatser på västoch ostkusten och att våra utbildningar ska vara normgivande för sin kvalitet, standard och genomförande. Våra kurser och övningar präglas av ett modernt pedagogiskt säkerhetstänkande med hög kvalitet och teknologisk standard. Kraven på våra utbildare är stora och vårt kvalitetssystem säkerställer att personalen

50

SJÖLOG 2012

www.scandlines.se utvecklas kontinuerligt. Detta sker bland annat genom utbildning och tjänstgöring i verksamheter så att kompetens och kunskaper bibehålls och utvecklas. Den samlade erfarenheten utgör en unik kompetens i landet.

Scandinavian Safety Training Centre AB Box 4193 47404 Käringön

Som en del i vår vision erbjuder vi helhetslösningar, där utbildning och konsultation ligger nära varandra.

Verksamhetsområde Säkerhetsutbildningar inom sjösäkerhet, flygsäkerhet, offshoresäkerhet, brandsäkerhet, sjukvård samt krisberedskap och krisledning.

FRAMTIDEN Under 2011 kommer vi att satsa stort på att göra vår världsnyhet med en unik helikopterevakueringssimulator (MWH-6) känd över hela Europa, samt att slutföra vårt arbete med att bli OPITO godkända vilket innebär att vi kan börja leverera säkerhetskurser för offshoreindustrin.

Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

Scandlines AB Box 203 231 23 Trelleborg Besöksadress: Kontinentplan

12 12

Kontakt Ledning: Rolf Karlsson/VD +46761099270 rolf.karlsson@sstcab.se Försäljning: Mikael Sandstedt +46761099274 mikael.sandstedt@sstcab.se Försäljning: Håkan Cederlund +46761099273 hakan.cederlund@sstcab.se

Knutpunkten 43 252 78 Helsingborg Besöksadress: Bredgatan 5 Information Antal anställda 410 sjöanställda, 110 landanställda

Scandlines AB är ett svenskt företag som bedriver färjetrafik mellan HelsingborgHelsingör, Trelleborg-Sassnitz och TrelleborgRostock. Vi ägs av Stena Line som är ett internationellt transport- och reseserviceföretag och ett av världens största färjerederier. Vårt huvudkontor finns i Helsingborg, dessutom har vi kontor i Trelleborg.

På våra färjelinjer till Helsingör, Sassnitz och Rostock samseglar vi med våra danska och tyska samarbetspartners. Vår flotta har fyra svenskflaggade fartyg med svensk besättning. Mer information finner du på vår hemsida www.scandlines.se

Verksamhetsområde Färjetrafik i Skandinavien Ledord Commitment Change Care Kontakt

Kristina Folkeson, Human Resources kristina.folkeson@scandlines.se 042-186257

SJÖLOG 2012

51


Shipgaz Training

Sirius Group

http://training.shipgaz.com Shipgaz Training - a easy-to-use training system for the maritime professional. The demand for skills-training and competence management is increasing rapidly. It’s an expensive and time consuming job to make sure all employees have the relevant training. Shipgaz Training offers a cost efficient and easy-to-use maritime training platform based on proved teaching methods. We are the only maritime online training provider certified by DNV SeaSkill™ in accordance with DNV Standard of Certification for Maritime Training Centres – 3.402. Our courses are produced in cooperation with several professional shipping companies, in order to meet the demands.

www.sirius-rederi.com Shipgaz Training Anders Svenssons Gata 7 417 55 Göteborg Information Antal anställda Verksamhetsområde Training - Education

When using Shipgaz Training you don’t have to spend time in a classroom during the leave, execute the courses onboard or in the comfort of your own home. Shipgaz Training is also the perfect training tool for personnel managers – the administration is minimal and the system has a high level of transparency. It’s easy to monitor the progress and your employees’ results.

Egenskaper hos medarbetare Creative, course developer with sea going experience.

Shipgaz Training offers courses such as; Human Relations, Ice Navigation, Personal Safety, Personal Survival, Safety Officer, Security Awareness, Introduction to the ISM Code, Thermosetting Plastics, Transas ECDIS, Environmental awareness, Risk Assessment, Better work environment at sea and there are more to come.

Kontakt Tomas Lindberg Marketing & Sales tomas@shipgaz.com 031-712 17 70

By the way, don’t forget to read Shipgaz – the magazine for operative personnel in Northern Europe.

52

SJÖLOG 2012

Sirius Group Box 39 43082 Donsö 6

Information Antal anställda

225

Verksamhetsområde Tank shipping & ship agency Egenskaper hos medarbetare fokus och intresse för shipping, adekvat kompetens utifrån ansvarsområde

Sirius Group består av 3 delar: Sirius Shipping, Sirius Chartering och Vald. Andersons Ship Agency.

Vald Andesons Ship Agency opererar i ALLA Sveriges hamnar och har kontor i Göteborg och Stenungsund.

Genom dessa företag har vi möjlighet att erbjuda våra kunder en bred kompetens. Sirius startade på Donsö 1994 av familjen Backman och driver idag 10 fartyg på tekniskt management och 13 fartyg på kommersiellt management. Våra fartyg är effektiva och håller hög kvalitet.

Sirius Group är ett modern och miljöinriktat tank rederi där kunden och säkerhet står i fokus.

Ledord We strengthen your capacity Kontakt Per Barkman HR & Marketing per.barkman@siriusshipping.eu 0705973335

SJÖLOG 2012

53


Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

10000 2700

Verksamhetsområde Energiteknik & Industri Egenskaper hos medarbetare Vi söker ansvarsfulla, nyfikna personer med ett gediget teknikintresse, som vill vara med att driva sin egen och företagets utveckling framåt. Ledord Resonsible, Innovative & Excellence Kontakt Daniel T Nilsson, HR

daniel.t.nilsson@siemens.com 070-2530940

54

SJÖLOG 2012

siemens.se/jobb

Här projekteras även kompletta kraftanläggningar för att producera elektricitet, ånga och värme. Då utgör de egna turbinerna hjärtat i hela konstruktionen.

För dig som slutkonsument innebär våra produkter lagad mat, varma duschar, tända lampor... Siemens ång- och gasturbiner ger världen värme och ljus!

Siemens Industrial Turbomachinery AB

Se Maria berätta mer om sitt jobb – och hur det går att kombinera med familjelivet – på www.siemens.se/jobb.

På Siemens Sverige-karta är Finspång en av huvudorterna. Här, i östgötska Bergslagen, finns Siemens Industrial Turbomachinery som tillverkar ång- och gasturbiner av världsklass.

Turbinerna säljs även som drivkällor för kompressorer och pumpar, främst inom olje- och gasindustrin.

Maria Wester är processystemkonstruktör för kraftanläggningar på Siemens i Finspång. Mycket av arbetet sker efter kundönskemål, till exempel när det gäller design av bränslesystem och kylvattensystem. Och allt oftare är miljöaspekter som låga utsläpp och hög effektivitet en styrande faktor i designarbetet. Att ha möjlighet att utforska och bidra till en mer hållbar energiproduktion är en drivkraft som många på Siemens delar med Maria. Nyfikenhet har tagit oss långt. Nu söker vi dig som vill ta oss ännu längre. Våga fråga.

Siemens är idag ett av världens största företag inom hälsovård, infrastruktur i städer, energi och industri. Koncernen har drygt 400 000 medarbetare i över 190 länder.

Maria vågade fråga. Idag designar hon processystem för framtidssäkra kraftverk.

www.siemens.com

Hur kan dagens teknik möta morgondagens miljökrav?

Siemens Industrial Turbomachinery AB


Sjöbefälsföreningen

Sjöfartsverket

www.sjobefalsforeningen.se Sjöbefälsföreningen är fackförbundet som organiserar svenska sjöbefäl. Det bildades så sent som 1 oktober 2011 genom ett samgående av två tidigare fackförbund. Vi förhandlar och tecknar avtal för intendentur-, nautiska och tekniska befäl. Bland förbundets viktigaste frågor kan nämnas lön efter ansvar, goda pensionsvillkor, bättre arbetsmiljö och bättre sjöbefälsutbildning. Medlemskap för studenter vid sjöfartshögskolorna är avgiftsfritt under studietiden. Under den ombordförlagda utbildningen erbjuder förbundet stipendier till de studenter som är medlemmar. Förbundet har även behovsprövade stipendier.

Den internationella fackliga solidariteten ligger förbundet varmt om hjärtat, eftersom sjömän ute i världen i många fall har mycket dåliga arbetsförhållanden. Förbundet vill ha goda arbetstillfällen för svenska befäl och har i dessa strävanden två bemanningsbolag, SMBF Service AB och Nordic Oriental Shipmanagement AB. Bolagen samarbetar med utländska rederier.

www.sjofartsverket.se Sjöbefälsföreningen Box 12100 102 23 Stockholm e-post: sbf@ledarna.se Verksamhetsområde Fackförening Kontakt Rebecka Fransson Tel. 08-59899095 rebecka.fransson@ledarna.se

Sjöfartsverket 601 78 Norrköping Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

Sjöfartsverket erbjuder moderna och säkra sjövägar med service dygnet runt. Vi tar ansvar för framtidens sjöfart. 1800 1150

Verksamhetsområde lotsning, farleder, isbrytning, sjökartläggning, sjötrafikinformation, sjö- och flygräddning och sjömansservice

Sjöfartsverket är en central förvaltningsmyndighet som drivs som ett statligt affärsverk, och svarar för sjöfartens säkerhet och framkomlighet.

I serviceutbudet ingår bl.a. lotsning, farledsservice, sjötrafikinformation , isbrytning, sjökartläggning, sjö- och flygräddning samt sjömansservice. Verksamheten inriktas huvudsakligen på handelssjöfarten, men hänsyn tas också till fritidsbåtstrafikens och fiskets intressen.

Egenskaper hos medarbetare På Sjöfartsverket kan vi erbjuda jobb där man känner att man gör nytta. Där man faktiskt gör skillnad vad det gäller både miljö och säkerhet. Vårt bästa erbjudande till dig är faktiskt att det finns så många olika jobb på så många olika platser. Ledord En service- och kompetensorganisation med kunden i fokus Kontakt Linda Holmqvist, Kommunikation linda.holmqvist@sjofartsverket.se 010-478 48 53

56

SJÖLOG 2012

SJÖLOG 2012

57


Styrsöbolaget www.styrsobolaget.com Styrsöbolaget är för de flesta göteborgare ett välkänt rederi och ett starkt varumärke – vi ligger i topp i Västtrafiks mätningar av resenärers upplevelse av service och kvalitet. Vår huvudverksamhet är passagerartrafik i Göteborgs södra skärgård och hamn som vi kör på uppdrag av Västtrafik. Styrsöbolaget ingår i den internationella koncernen Veolia Transport. Vår flotta består av fjorton fartyg. 2010 sjösatte vi två nybyggda snabbgående kolfiberkatamaraner som håller en fart på 27 knop. De innebär ett stort lyft för skärgårdsborna på Donsö, Styrsö och Vrångö, vars restid till Saltholmen i Göteborg i princip har halverats.

Hos oss arbetar Fartygsbefäl klass VI, Styrman FB klass VII och matroser. Att arbeta på Styrsöbolaget innebär – förutom den trevliga skärgårdsmiljön – en nästintill unik kombination av arbete till sjöss och närhet till hemmet. Därtill erbjuder vi en atmosfär av ett välmående företag med mycket nöjda resenärer. Vi håller hög kvalitet i vår tjänst och vi blickar framåt och utvecklar företaget med stor tillförsikt. Styrsöbolaget är ISO-certifierade inom miljö, kvalitet och arbetsmiljö. Mer information finns på vår hemsida www.styrsobolaget.se. Välkommen med din intresseanmälan!

Styrsöbolaget Postadress: Box 5085, 426 05 Västra Frölunda Besöksadress: Talattagatan 18, 426 76 Västra Frölunda Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

100 90

Verksamhetsområde Passagerar- och frakttrafik i Göteborgs södra skärgård och hamn. Egenskaper hos medarbetare Som befälhavare ska du vara en god ledare, ansvarstagande, serviceinriktad och kunna framföra båt i trånga farvatten. Som däckspersonal ska du vara serviceinriktad, ansvarstagande och trivas i en miljö där det händer mycket. Ledord Handling - Ansvar - Nytänkande - Samspel Kontakt Anna Lithell (befälhavare och styrmän) och Anna Starfelt (däckspersonal) anna.lithell@styrsobolaget.se anna. starfelt@styrsobolaget.se 031-696403, 031-696406

58

SJÖLOG 2012

arbete i Göteborgs södra skärgård och hamn Befälhavare t Styrman t Däckspersonal FB klass VI

FB klass VII

Matrosbehörighet

www.styrsobolaget.se


Nu går startskottet – vi är bron

sspa sweden ab www.sspa.se Med över 900 års gemensam maritim kunskap kan SSPA erbjuda ett brett utbud av tjänster. Allt från fartygsdesign och att hitta de mest effektiva sätten att interagera med andra transportslag, till att genomföra infrastruktur-utredningar och riskbedömningar inom maritim miljö och säkerhet. För att alltid kunna ligga i framkant, erbjuda den senaste kunskapen och de bästa metoderna är ca 20 procent av SSPAs resurser engagerade inom forskning och utveckling. Våra kunder är bl.a. redare, hamnar, varv, tillverkare och maritima myndighetsinstanser över hela världen.

• SSPA är bron mellan teori och praktik, nutid och framtid, forskning och implementation i maritim industri där en neutral samtals- och utvecklingsplattform för alla intressenter är fundamentet. • SSPA vill bidra till att trygga en hållbar utveckling genom rätt riskhantering i samförstånd med er som kund. • SSPA ser till att arbeta med ekonomi, miljö, människa och teknik i symbios för optimal energieffektivisering.

SSPA Sweden AB Chalmers Tvärgata 10 400 22 Göteborg Information Omsättning (mkr SEK)

Egenskaper hos medarbetare Engagemang, samarbetsförmåga, kreativitet Ledord Excellens, passion, integritet

60

SJÖLOG 2012

www.sspa.se

100

Verksamhetsområde Konsulttjänster

Kontakt Christina Jansson, Human Resources christina.jansson@sspa.se 031-772 90 07 SSPA - YOUR MARITIME SOLUTION PARTNER

90 medarbetare ska bli 100 innan året är slut Kompetenser inom följande områden sökes:

• Nautisk kompetens • Riskanalys • Logistik

• Simulering • E-navigation • Hydrodynamik

• Projektledning • Mätteknik • Konstruktion, mekanik

Läs mer och ansök via www.sspa.se Sista ansökningsdag 29 februari 2012

SSPA är bron mellan teori och praktik, nutid och framtid, forskning och implementation. En neutral samtals- och utvecklingsplattform för kunder och andra intressenter är fundamentet. SSPA tryggar en hållbar utveckling med rätt riskhantering i samförstånd med kund. SSPA tänker ekonomi, miljö, människa och teknik i symbios för optimal energieffektivisering. SSPA - YOUR MARITIME SOLUTION PARTNER


Stena Line www.stenaline.com Stena Line är ett internationellt transportoch reseserviceföretag och ett av världens största färjerederier. Vår vision “The leading and most attractive ferry company in the world” innebär ett stort ansvar för oss som arbetar i företaget. Att vara världens ledande och mest attraktiva färjerederi betyder att vi måste vara bäst på det vi gör. Våra tre affärsområden; Skandinavien, Nordsjön och Irländska sjön, består av ett linjenät med 19 strategiskt belägna färjelinjer i åtta länder. Utveckling En viktig framgångsfaktor för Stena Lines starka position på marknaden är valet att rekrytera innovativa och kundfokuserade medarbetare till hela vår organisation. Det är en självklarhet för oss att sträva efter en ökad mångfald och en jämn fördelning mellan kvinnor och män i olika åldrar. Vi strävar alltid efter att utveckla verksamheten och har därmed ett öppet sinne för nya idéer. Idag arbetar ca 5700 medarbetare inom Stena Line.

62

SJÖLOG 2012

Framtid Kombinationen av människor, fartyg, hamnar och teknologi gör Stena Line till en spännande arbetsplats med många möjligheter. Med vår moderna flotta, bestående av kombifärjor, RoPax-färjor för både frakt och passagerare, höghastighetsfärjor (HSS) samt renodlade fraktfärjor, erbjuder vi ett brett spektra av olika yrken och arbetsuppgifter med möjlighet att utvecklas, i både befintliga och nya roller.

Stena Line Danmarksterminalen 405 19 Göteborg Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

9 080 5700

Verksamhetsområde Rederi Ledord Commitment Change Care Kontakt Gunilla Jansson 031-85 80 00 gunilla.jansson@stenaline.com Jessica Lindh 031-85 80 00 jessica.lindh@stenaline.com

Lediga jobb och intresseanmälan finner du på www.stenaline.com


Stena Marine Management AB www.stena.com/www.nmm-stena.com Stena Marine Management är ett helägt dotterbolag till Northern Marine Management i Glasgow, vilket ingår i Stena Sfären. I dagsläget har vi tre svenskflaggade fartyg i NMM RoRo samt ett utlandsflaggat fartyg i NMM Bulk. Northern Marine har drygt 120 fartyg i sin flotta samt Ship Management för såväl interna som externa kunder. Bolaget är en av marknadsledarna inom kvalificerad ship management och sysselsätter över 6000 sjöanställda världen över. Northern Marine managerar en diversifierad flotta och har lång och stor erfarenhet i att arbeta med multinationella besättningar. Utbildning och personlig utveckling är en integrerad del av företagets verksamhet.

64

SJÖLOG 2012

För oss i Stena Marine Management är det viktigt med engagerade och kreativa medarbetare som vill vara med och påverka och utveckla det dagliga arbetet. Detta tillsammans med en högkvalitativ flotta och effektiv drift gör oss till ledande i kvalitet och till en kvalitetssäkrande partner för våra nuvarande och presumtiva kunder.

Stena Marine Management AB Danmarksterminalen 405 19 Göteborg Information Antal anställda Globalt över 6000

100

Verksamhetsområde Shipping Egenskaper hos medarbetare En hög säkerhetsmedvetenhet, engagemang, kreativitet, självständighet och lätt för att arbeta i grupp. Ledord Säkerhet, kvalitet och kommunikation Kontakt Angela Jenhed, Personalavdelningen angela.jenhed@stena.com +46-31-855333


Stena Oil AB

STAR CRUISES AB

www.stenaoil.com Stena Oil startade sin verksamhet 1980 och har sedan dess vuxit och blivit den ledande fysiska leverantören av marina bränslen i Skandinavien och Nordsjön. En viktig del i Stena Oils verksamhet är bolagets egna cisterner och terminal. Dessa faciliteter möjliggör stor flexibilitet och lastningar 24 timmar om dygnet, året om. Under 2010 utökades marknadsområdena genom uppstartandet av bunkerleveranser i Västafrika. Sedan uppstarten har flottan fördubblats, i dagsläget har Stena Oil fyra tankfartyg som levererar dygnet runt. För att ytterligare garantera god kvalitet på marinbränslet i Västafrika har Stena Oil under slutet av 2011 börjat transportera olja från det svenska raffinaderiet i Brofjorden ner till Västafrika.

66

SJÖLOG 2012

www.starcruises.com I Skandinavien är Stena Oil även den ledande aktören då det gäller hantering av spolvatten och andra oljehaltiga fartygsavfall såsom motorspillolja. Tillsammans med Stena Recycling hanteras avfallet och processas till rent vatten och eldningsolja som senare används inom industrin. En annan del av verksamheten innefattar internationell bunker trading och hedging. Stena Oil är dessutom inköpare av marina bränslen för bland annat Stena Bulk och Stena Weco runt om i världen. Egenskaper hos medarbetare - Engagerad - Resultatinriktad - Nogrann - Driven - Envis - Nyfiken - Kommunikativ

Star Cruises AB Sockenvägen 477 1tr. 122 33 ENSKEDE

Stena Oil AB Postal address: STENA OIL P.O. Box 4088 SE-400 40 Gothenburg SWEDEN

Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

Fiskhamnsgatan 8 SE-414 58 Gothenburg SWEDEN Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

7800 17

Verksamhetsområde Handel och distribution av marina bränslen

Star Cruises AB är ett rent bemanningsbolag och ett dotterföretag till Genting Hong Kong Ltd. Företaget bemannar idag 5 st kryssningsfartyg som alla opererar i Asien med huvudsakligen skandinaviskt däcks- och maskinbefäl.

ca 60 ca100

Kontakt Magnus Gottberg Tel: 08 6154340 magnus.gottberg@starcruises.com

Star Cruises opererar sina fartyg med ett mycket höft säkerhetstänkande där det skandinaviska befälet utgör en viktig grundstomme. Fartygen håller en hög teknisk standard och uppgraderas hela tiden enligt de senaste internationella kraven. Det skandinaviska befälet erbjuds anställning på Int-avtal med ett fast avlösningssystem om 8 veckor på/av. Genting HK äger också 50% av Norwegian Cruise Line NCL med dess dotterbolag. Kryssningsbranchen är globalt mycket expansiv och den ekonomiska tillväxten är mycket stark i Asien.

Ledord Kontakt Björn Lundgren Trader STENA OIL AB 46-10-445 14 15

SJÖLOG 2012

67


Svitzer Scandinavia www.svitzer.com The SVITZER Group, a leading towage and marine services provider, currently operates more than 500 vessels in 35 countries world­ wide and has 4000 employees. Since 1833 the SVITZER Group has been providing safety and support at sea. At present the activities of the Group are: - Harbour and terminal towage - Salvage - Offshore marine services - Respone and rescue In the provision of towage services to ports and terminals SVITZER is the market leader. Over 500 SVITZER vessels provide safety and marine support at more than 100 ports and oil and gas terminals worldwide. Among the ports can be mentioned Amsterdam, Felix­stowe, Liverpool, Gothenburg, Bahrain, and Sydney.

68

SJÖLOG 2012

The tug fleet comprises a strategic mix of Azimuth Stern Drive (ASD), Voith Schneider (VSP and conventional tugs, ranging in Bollard Pull from 35 tonnes to over 100 tonnes). The SVITZER Group has taken delivery of more than 100 new builds since 2002. During 2012 Svitzer Scandinavia will take delivery of two Eco tugs built at the Baltija shipyard in Lithuania, with features as diesel-electric propulsion and fully electrical deck machinery. Svitzer will thereby be one of the pioneers in the field of environmentally friendly tugs. The SVITZER Group is part of the A.P. MollerMaersk Group.

Svitzer Scandinavia Nya Varvet, 426 71 Västra Frölunda, Sweden Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

500 230

Verksamhetsområde Bogsering, isbrytning, marine services Egenskaper hos medarbetare Vi ser gärna att du har en högre nautisk utbildning och aktuell sjöpraktik. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper där öppenhet, samarbets och säkerhetstänkande förmåga bedöms som viktig. Arbetspsykologiska tester görs på alla befälhavare innan anställning. Kontakt Daniel Johannesson, Crewing Manager 031 109728 /0761263328


kran kasserade mässlokal

Sveriges Skeppsmäklareförening www.swe-shipbroker.se

Strax före 11 välte en byggkran över taket i en del av konferensanläggningen i Lindholmen Science Park. Det är endast den större konferenshallen som berörs av skadorna. Byggkranen tillhör Skanskas hotellbygge på Lindholmen. Inga personer har skadats. Enligt Skanska vet vi ännu inte vad som orsakat olyckan. Fastigheten Lindholmen Science Park ägs av Älvstranden Utveckling men kårägda Chalmers Konferens och Restauranger driver verksamheten i konferensanläggningen. Följande händer nu: Älvstranden Utveckling riktar nu in sig på driften av fastigheten och informationen till våra hyresgäster och resten av företagen på Lindholmspiren. Framkomligheten

70

SJÖLOG 2012

för bilister på Lindholmspiren planeras öppna under onsdagen, däremot kommer entrén vid Lindholmspiren 3 att vara stängt ett tag framöver, besökare hänvisas till ingången vid Pressbyrån. Vi kommer även att säkra upp inför blåsten som väntas inatt. För uppdaterad information besök www.alvstranden.com Källa: http://www.chs.chalmers.se/ sv/Aktuellt/Nyheter/ 03. januari 2012

Sveriges Skeppsmäklareförening Postgatan 4 411 13 Göteborg I våra montrar möter du: • Hapag-Lloyd Sweden AB • August Leffler & Son • Greencarrier Liner Agency • Brax Shipping AB • TSA Tanker Shipping AB • Gothenburg Chartering AB Verksamhetsområde Sveriges Skeppsmäklareförenings viktigaste uppgift är att företräda sina medlemmar inför politiker och myndigheter samt stärka skeppsmäklarnas status och yrkesroll. Verksamhetsområde Branschorganisation Kontakt Berit Blomqvist berit.blomqvist@swe-shipbroker.se 031 13 34 94

Sveriges skeppsmäklare kan grovt delas in i fyra olika grupper: Köp- och försäljningsmäklaren är länken mellan säljare och köpare av fartyg. Verksamheten ställer stora krav på mäklaren. För att kunna genomföra en fartygsbeställning vid ett varv, eller ett köp av ett redan existerande fartyg, krävs kunskap om fartygsteknik, ekonomi och fartygsfinansiering samt även kunskap om gällande bestämmelser för bl a bemanning och säkerhet. Befraktningsmäklaren är länken mellan redaren och transportköparen. Verksamheten är i hög grad internationell, vilket kräver god kännedom om världshandeln och transportvägar över haven. Befraktningsmäklaren är specialist på en viss marknad och/eller vissa typer av fartyg.

Fartygsagentens huvuduppgift är att agera som ombud för redaren och befälhavaren vid fartygets anlöp i hamn. Fartygsagenten skall se till att fartyget får en så bra och snabb lastning eller lossning som möjligt. Det är för redaren viktigt att anlita en agent som har god lokalkännedom, tillförlitlig ekonomi och en effektiv organisation. Fartygsagenten kan sägas vara redarens lots på land. Linjeagent om nu hamnagenten är redarens lokala ombud och befraktningsmäklaren förmedlar lasten, gör linjeagenten både ock. Linjeagenterna är redarnas ögon och öron i den lokala marknaden; marknadsför rederiets linjetrafik, bokar lasten och sköter alla de praktiska göromål som krävs för transporten. Dessutom sköter linjeagenten all fakturering för rederiets räkning.

SJÖLOG 2012

71


I Sveriges Skeppsmäklareförenings monter möter du:

TÄVLA HOS OSS! Verksamhetsområde: Fartygsagent Antal anställda Sverige: 15

Verksamhetsområde: Köp-och försäljningsmäklare Antal anställda Sverige: 9

Verksamhetsområde: Befraktningsmäklare Antal anställda i Sverige: 10

Verksamhetsområde: Linjeagent Antal anställda Sverige: 29

Verksamhetsområde: Linjeagent Antal anställda Sverige: 40

August Leffler & Son grundades redan 1781 och har verkat som fartygsagent ända sedan dess. Företaget ingår nu i Maersk Broker gruppen som har ett nätverk av agentkontor som täcker Danmark, Sverige samt Baltikum.

We concentrate on sale & purchase, contracting of new-buildings and chartering of Passenger/Car Ferries, RoRo´s and Cruise vessels. Today, the company has a base of world-wide clients such as shipowners, charterers, shipyards, consultants, banks/financing institutions and lawyers.

Gothenburg Chartering was founded in 1986. We work most sectors in the drycargo market including ro-ro and sale & purchase. One of our main markets is the shipment of forest products from the Baltic region to North Africa. We are also involved in the handy/panamax/ capesize segments working closely with Owners, Operators and Charterers throughout the world.

Greencarrier Liner Agency är agent för det taiwanesiska rederiet Evergreen Line – ett av världens största containerrederier. Som agent för Evergreen Line erbjuder Greencarrier Liner Agency sina kunder flexibla fraktlösningar världen över.

More than 135 modern ships, almost five million containers (TEU) transported in a year, 6,900 motivated staff at 300 locations in 114 countries, networked through an IT system that is the industry leader: HapagLloyd is a leading global liner shipping company.

August Leffler & Son Skärgårdsgatan 4 414 58 Göteborg

Brax Shipping AB Klippan 3 414 51 Gothenburg www.braxship.com

Kontakt Kristin Westerholm kristin.westerholm@leffler.se gothenburg@leffler.se 031-636840

Gothenburg Chartering AB Klippan 1a 414 51 Göteborg www.gothenburgchartering.com

Hapag-Lloyd ( Sweden) AB (as agent for Hapag-Lloyd AG) Box 213 401 23 GÖTEBORG www.hapag-lloyd.com

Kontakt Martin Kärrhage 031 183 200 brokers@braxship.com

Greencarrier Liner Agency Sweden AB Box 1076 Torgny Segerstedtsg 80 405 22 Göteborg www.greencarrier.se/ lineragency

Kontakt Patrick Hillenius shipping@gotcha.se 031 42 83 80

Kontakt Fredrik Hermansson fredrik.hermansson@greencarrier.se 031-855536 Charlotte Bernerheim, charlotte.bernerheim@greencarrier.se 031-855508

Kontakt Verena Niederhaus, Verena.niederhaus@hlag.com 0701 878 238

1:a pris middag för två på Puta Madre

Verksamhetsområde: Skeppsmäkleri med fartygsagentur Antal anställda Sverige: 9 TSA Tanker Shipping AB was established in 1992, to operate as a professional shipbroking company in the international tanker market. We serve major oil companies, traders, industrialists and the shipping industry with competitive tanker brokerage services. We are also providing ship agency services, for owners and charterers, covering all swedish ports.

TSA Tanker Shipping AB Vasagatan 5C 41124 GÖTEBORG Kontakt Owe Heincke tsa@tsatanker.se +46 31 100 330


Tarbit Shipping AB www.tarbit.se Tarbit Shipping bedriver industriell sjöfart med en flotta av tankfartyg i storlekar från 6.300 till 25.000 tdw och betjänar kunder i Europa, Medelhavet, Svarta Havet, VästAfrika och Karibien. Tarbit Shippping ägs av familjerna Hermansson och Svanström och har transporterat bitumen, petroleum produkter och kemikalier sedan 1962. Tarbit kännetecknas av hög miljösäkerhet, ansvarskännande och effektivitet och är ett flexibelt och kundfokuserat rederi vars långa erfarenheten har resulterat i ovärderlig kunskap i att tillvarata kundernas intressen genom säkra transporter. Sedan 1999 har Tarbit kontinunerligt byggt nya fartyg först i Nederländerna och senare i Kina. De nya fartygen är av förstklassig standard med hög säkerhetsprofil utrustade med den senaste teknologin och är byggda för World-Wide Traffic och miljövänliga kusttransporter.

74

SJÖLOG 2012

Tarbits filosofi går ut på att gemensamma erfarenheter är nyckeln till framgång och därför tar de in unga medarbetare i flottan och skolar in dem i gott sjömanskap och ansvar för vidare utveckling inom rederiet med högre rank och större kunskaper. Tarbit anser att det är viktigt att bedriva modern tanksjöfart med mycket höga krav på säkerhet, kvalitet och miljö och genom en lagom blandning av ny teknologi, erfarenhet och gott sjömanskap uppfyller de kraven på att vara en tillförlitlig transportpartner både idag och i framtiden.

Tarbit Shipping AB Fiskgatan 7 Box 101 471 22 Skärhamn Information Antal anställda

85

Verksamhetsområde World Wide Egenskaper hos medarbetare Vi söker motiverade och pålitliga medarbetare med hög kompetens och framåtanda. Ledord For safe transportation. Kontakt Glenn Olsson / Sofia Hermansson, HR & Crewing Department crewing@tarbit.se 0304-600045 / 0304-600054


Telemar Scandinavia

AB

www.telemar.se Telemar Scandinavia är en ledande leverantör av satellitkommunikation, bredband och TV för sjöfarten. Med hög teknisk kompetens, lång erfarenhet och kunskap om sjöfartens villkor, leder vi utvecklingen inom maritima bredbandslösningar och TV. I Telemars portfölj finns sedan några år även radar och övrig navigationsutrustning. Telemar skapar, i tätt samarbete med kunderna, förutsättningar för ett nytt sätt att utnyttja bredband för rationell drift där fartyget blir en helt integrerad del i rederiets IT-struktur.

Tillgång till bredband och en tillförlitlig TV-lösning ombord innebär även en radikal förbättring av besättningens social situation med tillgång till Internet, telefoni och ett stort antal TV-kanaler till rimlig kostnad. Telemar står för totalleverans inkluderande kommunikation, installation samt världstäckande service och underhåll

Telemar Scandinavia AB Box 9304 400 97 Göteborg Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

140 37

Verksamhetsområde Kommunikation och navigation Egenskaper hos medarbetare Kunskap om sjöfartens villkor Fördjupad teknisk kunskap kommunikations- och navigationsutrustning Ledord Erfarenhet och nytänkande Kontakt Per-Erik Sahlén +46 31 89 28 10 per-erik.sahlen@telemar.se

Sjöfartens totalleverantör av TV-system, bredband, kommunikation, radar och navigationsutrustning Sweden  Finland  Norway  Italy  UK  Germany  USA  Singapore  Hong Kong  China Telemar Scandinavia AB

76

SJÖLOG 2012

Tfn: 031-89 28 00

Fax: 031-89 28 01

E-mail: sales@telemar.se

www.telemar.se


Rederi AB TransAtlantic www.rabt.se

78

SJÖLOG 2012

Viking Supply Ships www.vikingsupply.com

SJÖLOG 2012

79


SINCE 1962

TT-LINE AB www.ttline.com Sedan 1962 bedriver TT-Line passagerar- och frakttrafik mellan Trelleborg - Travemünde samt mellan Trelleborg - Rostock. Under veckosluten trafikerar vi även Helsingborg – Travemünde för lastbilar och trailers. TT-Line erbjuder tillförlitliga, högkvalitativa och miljövänliga transportlösningar för passagerare och frakt. I vår flotta har vi totalt sex fartyg. Tre fartyg med svensk bemanning och tre fartyg med tysk bemanning. Inom koncernen är vi ca 800 anställda. I Trelleborg är vi ca 65 landanställda och ca 300 sjöanställda. Vårt huvudkontor ligger i Travemünde och vi har terminaler både i Travemünde, Rostock samt Trelleborg.

80

Tack vare våra kunniga, motiverade och engagerade medarbetare upprätthåller och förbättrar vi vår höga standard inom service, teknik och säkerhet.

TT-LINE AB Box 94 231 22 TRELLEBORG www.ttline.com

Vi erbjuder Dig bra arbetsklimat, avgångstider, avlösningssystem och väl underhållna fartyg.

Information Antal anställda

Vill Du vara en av oss? Välkommen till vår monter!

Verksamhetsområde Färjetrafik

Du kan alltid registrera Ditt intresse via vår hemsida! www.ttline.com

Kontakt Vivian Lundgren Personalavdelningen vivian.lundgren@ttline.se 0410-56279

800

www.ttline.com

Trelleborg-Travemünde Trelleborg-Rostock SJÖLOG 2012


Trafikverket Färjerederiet

TTS Group

www.ttsgroup.com

www.trafikverket.se/farja

www.ttsgroup.com

Trafikverket Färjerederiet är Sveriges största rederi och en av Trafikverkets resultatenheter. Våra 65 gula färjor transporterar årligen 21 miljoner passagerare och 12 miljoner fordon. På uppdrag av Trafikverket trafikerar vi 38 vägfärjeleder i det allmänna vägnätet. Vi trafikerar också Ekeröleden på uppdrag av Ekerö kommun samt Visingsötrafiken på uppdrag av Jönköpings kommun. När vattnet fryser till på våra färjeleder i norr svarar vi för drift och underhåll av upp till 7 isvägar.

Rederiet ligger i framkant när det gäller utveckling av miljö- teknik och säkerhetsfrågor. Vi har bl.a. använt MK1 bränsle på samtliga fartyg sedan 1996. Färjan Maj på Malöleden, är Sveriges enda batteridrivna fartyg i kommersiell drift.

Vi jobbar aktivt för att du som passagerare ska få dina förväntningar uppfyllda, att du ska bli vänligt bemött, att färja går i tid och att du känner dig trygg och säkert när du åker med oss.

Under de kommande åren kommer vi kontinuerligt att rekrytera sjögående personal för tjänstgöring över hela landet.

82

SJÖLOG 2012

Vi har två egna varv, Tenö varv i Vaxholm samt Fridhems varv i Lysekil. Båda varven tar emot externa fartyg/båtar för underhåll, bottenbesiktningar och ombyggnationer.

TTS Group Kämpegatan 3 411 04 Göteborg Sweden

Trafikverket Färjerederiet Trafikverket Färjerederiet Box 51 185 21 Vaxholm Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

564 438

Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda

4800 1250

About TTS Bergen-headquartered TTS is a global enterprise that designs, develops and supplies equipment for the marine and oil and gas industries. As of 1 October 2009 the operations are split into three separate divisions: Marine, Energy, Port and Logistics.

Ledord Make it possible

TTS is one of the top three largest suppliers in its specialized market segments.

Verksamhetsområde Marine, Energy, Port and Logistics.

TTS is listed on the Oslo Stock Exchange and the group’s annual turnover is in the region of NOK 4200m.

Ledord Alla kommer fram smidigt, grönt och tryggt.

Egenskaper hos medarbetare Väldigt olika beroende på vilken tjänst som ska tillsättas men erfarenhet ifrån den marina världen är alltid ett stort plus.

Kontakt Åsa Skantz, Personalavdelningen asa.skantz@trafikverket.se 0730-67 15 16

Kontakt Lena Svanhög, Executive Assistant info@tts-marine.se +46 (0)31 725 79 00

With a worldwide workforce of around 1250, TTS has over 40 years of experience in the marine industry. The group has subsidiaries in Norway, Sweden, Germany, USA, China, Finland, Korea, Czech Republic, Vietnam, Canada, Singapore, Italy, Greece, Mexico and Brazil.

Verksamhetsområde Vägfärjor Egenskaper hos medarbetare Flexibilitet, engagemang, samarbetsförmåga och servicekänsla.

ability and competitiveness by improving productivity, quality and system capacities. We aim to work closely with our customers to devise intelligent and innovative solutions. The all-round expertise of the group provides us with a solid foundation on which to build. The close, flexible working relationships within the group, enables us to assemble complete project teams when expertise in a range of fields is required. The group’s activities primarily involve design, assembly and testing of equipment while, apart from manufacture of certain key components, production is undertaken by a global network of subcontractors. Worldwide sales and service network TTS has a worldwide network of branch offices, service stations and agents and provides after sales service covering major shipping regions in the world.

TTS offers solutions that increase profit-

SJÖLOG 2012

83


Tärntank Ship Management AB www.tarntank.com Tärntank Ship Management AB consists of personnel department, a technical department and accounting support. We work closely together to give our vessels the best assistance. Safety First Safety is always in our focus, we strive to hinder physical injury and loss of life. The departments ashore work continuously together with our crew onboard to improve the safety management and establish safeguards against identified risks. We try to do everything to prevent accidents before they occur. Our work with safety covers safe ship operations, a safe working environment, practices for emergencies and environmental protection.

Reliability - a Tradition Tärntank Ship Management AB was founded by Tärntank Rederi AB, a shipping company with tradition. It started already 1904 when the family began to sell oil on Donsö in the southern archipelago of Gothenburg, Sweden. The family continued in the oil business and 1929 their first vessel was launched. The ship, Anna-Maria, was one of the first boats specially built for bunkers in Sweden. Reliability was a foundation stone from the start and has always followed as the main thread up to this day and will do so in the future in TSM as well. TSM has been incorporated by Tärntank Rederi AB in order to put even more focus on operation and manning of the vessels.

Tärntank Ship Management AB Donsö Hamnväg 24 430 82 Donsö Information Antal anställda

hos tärntank kan du växa:

Gubb-skäggs-långt

220

Verksamhetsområde Ship Management Ledord Reliability - a Tradition Kontakt Niklas Johansson, Personnel Manager +46 31 972915 Schikran Barkarmo, Personnel Coordinator +46 31 972917 personnel@tarntank.com

BÖRJA TIDIGT STANNA LÄNGE För att utvecklas behöver du trivas och tvärtom. Trevlig ombordmiljö, fantastiska arbetsförhållanden, goda karriärs möjligheter och korta beslutsvägar är några av skälen till varför vår personal väljer att stanna hos oss år efter år. Vi letar alltid efter nya talanger och vill du vara en del i ett modernt företag med stort fokus på miljö och säkerhet så titta extra noga på Tärntank och räkna med att du kommer vilja stanna kvar! www.tarntank.com/career

84

Annons, tärntank 7, 210x120.indd 1

SJÖLOG 2012

2012-01-13 16:03


Wallenius Marine www.walleniuslines.com Våra besättningar är det viktigaste vi har och för oss är det en självklarhet att satsa på dem. Hos oss har du goda karriärmöjligheter och vi ser vidareutbildning som en naturlig del i arbetet. Vi tycker att det mesta som man gör hemma ska man också kunna göra till sjöss. Därför har vi gym, bibliotek, Internet och hemmabio ombord. Tillsammans med internationella partners kontrollerar Wallenius idag en flotta på 135 fartyg som årligen transporterar sex miljoner fordon över världshaven. Wallenius Marine ansvarar för ship management, teknisk service, ny- och ombyggnad samt miljörelaterad expertis för Walleniusfartygen.

Wallenius har under många år betraktats som en av pionjärerna inom marinteknisk utveckling. Det ska vi fortsätta med. Vi är idag drygt 700 personer, till sjöss och på våra kontor runt om i världen som arbetar med en fartygsflotta med högsta miljö- kvalitets- och säkerhetsambitioner och med marknadens

Wallenius Marine AB Box 17086 104 62 Stockholm Besöksadress: Swedenborgsgatan 19

bästa besättningar.

Verksamhetsområde Rederi

Information Antal anställda (sjö och land) ca 700

Ledord Våra värdeord är: Långsiktighet, pionjäranda, socialt ansvar, tradition, kvalitet och miljömedvetenhet. Kontakt Helena Axelsson, Human Resources helena.axelsson@walleniusmarine.com

08-7720500

86

SJÖLOG 2012

www.walleniusmarine.com


Wisby tankers AB

WISBY TANKERS AB

www.wisbytankers.se A passion for Shipping Welcome to Wisby Tankers, a first generation shipping company. Wisby Tankers was founded in the first year of the new millenium and is still owned and managed by the same partners. All four with a genuine shipping experience. We have since the acquisition of our first ship developed to a Shipping Company with more than 300 employees onboard the vessels and at the offices ashore. We have developed and built our own ships, meeting the needs of our customers and partners. We have established close relations with strong partners to the benefit of Wisby Tankers as well as our partners. There is more to come. We still have our passion for shipping.

requirements. We can ensure our customers and partners a safe and efficient transport of cargoes with high environmental values.

Safe and efficient shipping Wisby Tankers is a genuine shipping company, owned and managed by the founders. We have the traditional functions of a shipping company in-house, such as ownership, technical management and crewing, HSE-function, ship operation, project development and construction site supervision. We have a flat and modern organization with clearly defined areas of responsibilities and we keep a close and direct relation to our ships, its crew, our customers and partners. Through our close management we have been able to improve our way of tanker shipping and adapt to particular

Join our team We seek to engage our crew not only in a position filling job, but more into a professional challenge where every crew member can develop and excel. Wisby Shipmanagement is a demanding employer, nevertheless almost all crew members that started out with us in 2000 are still employed. Wisby Tankers - shipping is our business.

88

SJÖLOG 2012

Our Fleet Today our managed fleet consists of 12 modern vessels. Our ships represents the highest quality and safety standard with an average age of less than 3 years. The small tanker segment trade in Northern Europe, the Mediterranean and Morocco while the the MR and LR1 vessels trade Worldwide. All ships have double hull for cargo as well as bunker tanks and several ships are strenghtened for the highest ice-class notation 1A SUPER. We also have several ships in order with expected deliveries during 20112& 2013.

Wisby Tankers AB Hamngatan 1 S-621 57 Visby, Sweden Information Antal anställda

Ca 300

Verksamhetsområde Rederiverksamhet huvudsak i tanksjöfart Kontakt Tel: +46 75 760 55 00 Fax: +46 75 7605561 personnel@wisbytankers.se


Wärtsilä Sweden AB www.wartsila.com

This is Wärtsilä Wärtsilä is a global leader in complete lifecycle power solutions for the marine and energy markets. By emphasising technological innovation and total efficiency, Wärtsilä maximises the environmental and economic performance of the vessels and power plants of its customers. In 2010, Wärtsilä’s net sales totalled EUR 4.6 billion with 17,500 employees. The company has operations in 160 locations in 70 countries around the world. Wärtsilä is listed on the NASDAQ OMX Helsinki, Finland. Wärtsilä Sweden AB has 250 employees and is located at Lindholmen in Göteborg and at Beckholmen in Stockholm.

Our people and culture Our business is power. At Wärtsilä, people are the ultimate power source. People who make things happen. Well-being at workplace is important to us. Wärtsilä takes care of its employees throughout the whole employment. Our goal is to create a good workplace in which all employees have the chance to show their best and develop further their competencies. Employees are encouraged to utilize the variety of available Wärtsilä training activities, learning solutions and self-study materials. Onthe-job learning, sharing ideas and making use of the various rotation possibilities are also encouraged. All employees also have access to view job opportunities available globally at Wärtsilä. Health and safety is an important part of Wärtsilä operations. The Group continuously improves its existing programs. The aim is to provide a hazardfree and safe workplace wherever we operate. Wärtsilä also supports a variety of preventive recreation activities for employees to promote total well-being at work.

Wärtsilä Sweden AB Götaverksgatan 10, 402 77 Göteborg Postadress: Box 8006, 402 77 Göteborg Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda (ca. 17000 globalt)

700 250

Egenskaper hos medarbetare Vårt motto vid rekrytering är ”Recruit for attitude - Train for skill” Ledord Energy, Excellence, Enthusiasm Kontakt Anna-Karin Hessfelt-Stein, HR

anna-karin.hessfelt@wartsila.com

031-744 46 19

90

SJÖLOG 2012


Sjöfartens Utbildnings institut

SVENSKA SJÖMANSKYRKAN företag@företag.se

www.sjofart.org FÖRETAG ADRESS Information Omsättning (mkr SEK) Antal anställda Verksamhetsområde Egenskaper hos medarbetare Ledord Kontakt

92

SJÖLOG 2012

Sjöfartens Utbildnings Institut Södra Hamngatan 53 Box 404 401 26 Göteborg Information Antal anställda Verksamhetsområde Planering av fartygsförlagd utbildning Kontakt Maria Ohlsén maria.ohlsen@sjofart.org 031-85 02 00/0702-23 04 41

Sjöfartens Utbildnings Institut uppdrag är att fördela ombordförlagda utbildningsplatser i första hand till studenter från Sveriges två sjöfartshögskolor, och i mån av plats till elever på sjöfartsgymnasierna. 2

De ombordförlagda utbildningsplatserna ställs till SUI:s förfogande huvudsakligen av medlemsföretagen i Sveriges Redareförening. SUI har inget ansvar för antalet tillgängliga ombordförlagda utbildningsplatser utan har i uppdrag att fördela befintliga platser. SUI fyller olika funktioner beroende på vem Du är, vilken information Du letar efter eller vilken av våra tjänster Du använder.

Vår ambition är att bidra med en effektiv praktikplatsplanering, göra planeringen tillgänglig för våra användare och samtidigt skapa enkla lösningar för deras administration vid hantering av studenter och elever, samt att sprida kunskap om sjöfart.

SJÖLOG 2012

93


94

SJÖLOG 2012

www.sjofart.ax

Kontakt Eva Mikkola-Karlström eva.mikkola@godbyshipping.fi www.godbyshipping.fi + 358 18 528282 www.sjofart.ax

For further information, programme and registration please visit

Ålands Sjöfart rf c/o Godby Shipping Ab, Södragatan 13, AX - 22100 Mariehamn, Finland

Seminars Alandia Marine Insurance Seminar Nordic / Baltic Shipping Policy Seminar 2012 Det Norske Veritas Shipping Seminar RORO seminar

Förbundet har i dag två huvudsakliga verksamheter, dels utgivande av tidningen Ålands Sjöfart och dels årligen återkommande projekt inriktade på rekrytering av ungdomar till sjöfartsbranschen. Dessutom kan förbundet dela ut stipendier eller annat stöd till personer eller organisationer verksamma inom eller anknutna till sjöfartsbranschen.

Thursday 26th April 2012

Förbundet Ålands Sjöfart grundades 1939 och har som syfte att ta tillvara den åländska sjöfartens och sjöfolkets intressen. Förbundet har genom åren mottagit gåvor och donationer från privatpersoner. Den förvaltade förmögenheten uppgår i dagsläget till cirka 3 miljoner euro och är placerad i aktier, fonder och räntebärande papper. Enligt gällande styrelsebeslut kan cirka hälften av den årliga avkastningen användas för projekt eller delas ut. Återstoden läggs till fondkapitalet och ökar därmed den framtida avkastningen.

At Alandica kultur & kongress, Mariehamn, Åland, Finland

www.sjofart.ax

Exhibition Exhibitors ship-owners, maritime schools, suppliers and other shipping organisations

Ålands Sjöfart rf


en Välkomm lmar! till Ka

Årets upplaga av Career Event äger rum vid Sjöfartshögskolan i Kalmar den 28-29 mars. Mässan ger er en unik möjlighet att knyta kontakter med såväl sjöfart- och driftsnäringen samt finna nya medarbetare som passar just ert företag.

NÅGOT FRÄÄNT CITAT

Du har väl anmält ditt företag? info@careerevent.se

www.careerevent.se SJÖLOG 2012

97


Korrektur 2.0