Näringslivsnytt
Nyheter från Katrineholms kommun, enheten Näringsliv. Nr 3 2026

Tre röster för ett levande centrum: Charlotte Larsson, Erika Staaf & Caroline Lindström
![]()
Nyheter från Katrineholms kommun, enheten Näringsliv. Nr 3 2026

Tre röster för ett levande centrum: Charlotte Larsson, Erika Staaf & Caroline Lindström
Näringslivsnytt tas fram av näringslivsenheten på Katrineholms kommun och innehåller nyheter, uppdateringar och goda exempel från Näringslivet. Vilket är en del i arbetet med att skapa en positiv utveckling för Katrineholm genom bland annat ett bättre företagsklimat, fler etableringar och ökad sysselsättning.
Näringslivsenheten
Samhällsbyggnadsförvaltningen, Trädgårdsgatan 1
Zana Zgog
Näringslivsutvecklare
0150-568 29 zana.zgog@katrineholm.se
Vikoria Åberg Löfvenborg
Näringslivsutvecklare
0150-56866
viktoria.aberglofvenborg@katrineholm.se
Övriga kontaktuppgifter
Kommunsens växel
0150-570 00
katrineholm.se/naringsliv
samhallsbyggnadsforvaltningen@ katrineholm.se
Foto:
Katrineholms Kommun om annat inte anges
Företagsstödjande aktörer
Nyföretagarcentrum
Almi Företagspartner
Sörmlands entreprenörsförening
Leader Sörmland
Ung Företagsamhet
+Katrineholm

För att en verksamhet ska kunna rulla på utan onödiga hinder är en tydlig, effektiv och rättssäker kontakt med kommunen viktig. Därför arbetar vi kontinuerligt med att utveckla vår service.
När du som företagare haft ärenden hos kommunen under det gångna året och nu fått möjlighet att tycka till, är det glädjande att se att våra insatser ger resultat.
Nöjd Kund Index (NKI) ökar från 72 till 75 i totalbetyg i den undersökning som Sveriges Kommuner och Regioner genomför årligen
tillsammans med Stockholm Business Alliance.
Inom bygg ökar nöjdheten från 79 till 87 och inom servering från 72 till 80. Även miljö- och hälsoskydd visar en positiv utveckling från 67 till 73.
Resultaten är ett steg i rätt riktning och förbättringsarbetet fortsätter. Trots att enkäter ibland kan kännas många, är vi mycket tacksamma för att ni tar er tid att ge oss värdefull feedback.

Zana Zgog Näringslivsutvecklare Katrineholms kommun
Det börjar med en praktikplats. Några veckor i butik, kanske ett första sommarjobb. För Charlotte Larsson, Caroline Lindström och Erika Staaf blev det starten på något betydligt större. Idag är de butikschefer i Katrineholm, men också viktiga röster i en handel som förändras, utmanas och samtidigt fortsätter vara en självklar del av stadens hjärta.
I andra änden av Köpmangatan, bortom det omtalade Stortorget, finns en lika viktig del av Katrineholms stadskärna. Här möter vi tre erfarna butikschefer som alla delar ett starkt engagemang för sin stad och för den lokala handeln.
Från praktik till yrkesliv
Deras resor in i handeln börjar på liknande sätt, men tar olika vägar. Charlotte Larsson klev in på KappAhl direkt efter skolan. Det som då var ett första steg in i arbetslivet blev snabbt en vardag hon trivdes i. Fyrtio år senare står hon som butikschef i Katrineholm, efter att ha testat flera roller och arbetat i olika delar av landet. Idag leder hon ett team på fem personer.
Caroline Lindström började på Lindex redan 1994 efter handelsprogrammet. Praktiken blev extrajobb, extrajobbet blev
ansvar och steg för steg växte en karriär fram som till slut ledde till rollen som butikschef.
– Praktiken är avgörande. Det är där vi bygger grunden och hittar framtida medarbetare, säger Caroline Lindström.
Även Erika Staaf började som praktikant på H&M år 2012. Samma år fick hon sommarjobb och blev kvar. Idag ansvarar hon för butiken i Katrineholm med elva anställda.
En bransch i ständig förändring
Mycket har hänt sedan deras första dagar i butik. Från personalintensiva butiker med stora lager till dagens mer effektiva organisationer där logistik och teknik styr flödena. – Förr var vi fler anställda och hade stora lager. Idag är allt mer effektiviserat och
anpassat efter vad varje butik faktiskt säljer, berättar Caroline Lindström.
Den digitala utvecklingen har också förändrat kundbeteendet i grunden.
– E-handeln är här för att stanna. Där kan vi inte konkurrera fullt ut, men vi kan erbjuda personlig service, säger Charlotte Larsson och fortsätter: Ett enkelt sätt att stötta sin butik är att lägga beställningen via butiken, då tillfaller försäljningen den lokala verksamheten.
Stadskärnan är en gemensam angelägenhet
Alla tre återkommer till samma sak: stadskärnan är ett gemensamt ansvar.
– Allt som händer i stan är positivt. En attraktiv stadskärna drar besökare, säger Caroline Lindström.

Hon beskriver hur kunder återkommer år efter år, inte bara för att handla, utan för helheten. Miljöerna, parkerna, blomsterarrangemangen, känslan av en levande stad.
Samtidigt ser de en förändring i beteendet efter pandemin, då många verkligen prioriterade att handla lokalt.
– Den trenden har tyvärr mattats av, säger Caroline Lindström och fortsätter: -Även om större kedjor ofta har en större fallhöjd än mindre, privata verksamheter är lönsamheten lika avgörande för oss. Handlar vi inte lokalt riskerar vi att verksamheter försvinner, särskilt i en mindre stad.
Charlotte Larsson fyller i och lyfter ett budskap som tidigare lyfts fram inom Citysamverkan och som fortfarande är aktuellt.
– ”Du gör Katrineholm” hade vi ett tag och det är så sant.

Ett yrke med många roller
Att vara butikschef handlar om långt mer än försäljning.
– Man är allt, ledare, administratör, säljare och ibland även hantverkare, säger Caroline Lindström med ett leende.
– Ingen dag är den andra lik. Det kan bli 15 000–20 000 steg på en dag, fyller Erika Staaf i.
Tempot är högt, omställningarna snabba, men det är också det som lockar.
– Du går från möten och uppföljningar till att stå på golvet med kunder.
Man måste ställa om i huvudet flera gånger om dagen, säger Charlotte Larsson.
Hon betonar också bredden i yrket: -Yrket är bredare än man tror. Det är mycket att lära sig, ofta mer än vad man först tänker. Med erfarenhet bygger man också upp en fingertoppskänsla. Vi kan till exempel ofta se storlekar och passform utan att behöva mäta kunden.

1953 öppnar Per-Olof Ahl sin första butik i Göteborg med kappor för alla kvinnor, oavsett storlek, till rimliga priser. Succén är omedelbar och snart får han smeknamnet Kapp-Ahl som också blir butikens namn.


Staaf är butikschef på H&M i Katrineholm, som funnits i centrum sedan 2009. Butiken i Katrineholm utmärker sig genom ett helt unikt koncept som inte finns i någon annan H&M-butik i Sverige. Dessutom var denna uppgradering den första i sitt slag att implementeras inom hela H&M globalt.
Språngbräda in i arbetslivet
Butikerna är inte bara arbetsplatser, de är också en väg in i arbetslivet.
– Har man väl börjat på KappAhl stannar man ofta länge, säger Charlotte Larsson.
De stora kedjorna erbjuder dessutom goda utvecklingsmöjligheter, från nya roller till arbete i andra städer eller länder.
– Du kan testa olika roller, gå interna utbildningar och till och med ta dig vidare till andra butiker eller huvudkontor både nationellt och internationellt, berättar Erika Staaf.
Samverkan för ett levande centrum
Butikerna försöker samverkan lokalt, bland annat kring öppettider och kvällsaktiviteter. Kontakten med skolor är också viktig, inte minst för att fånga upp framtida kompetens.
Och kanske är det just där, i samspelet mellan människor, företag och stad, som nyckeln till en levande stadskärna finns.

Under tidigt 60-tal öppnade KappAhl i Katrineholm, butiken var en av de första som öppnade i Sverige efter succén i Göteborg.



Som företagare i Katrineholm har du möjlighet att bli samarbetspartner och bidra till att smycka staden genom att sponsra en blomsterurna. Vi erbjuder två alternativ i olika prisklasser, där ditt företagsnamn exponeras i planteringen. Ett enkelt sätt att både synas och göra skillnad för stadsmiljön.
Redan idag är över 60 företag med och bidrar till att hålla Katrineholm fint och blomstrande. Två av dem är Anna Gustafsson, som driver den lokala bokhandeln Bokdrömmen och John Lindeberg, som driver Motorkompaniet.


Anna Gustafsson, ägare Bokdrömmen John Lindeberg, ägare Motorkompaniet
– Jag tycker att planteringarna är otroligt fina och uppskattar dem verkligen. De gör stor skillnad för stadsbilden och därför var det självklart för mig att vara med och bidra när jag fick frågan, säger Anna Gustafsson.
För Motorkompaniet, som verkar en bit utanför centrum handlar engagemanget om att ta ett gemensamt ansvar för stadens helhet.
– Även om vi inte ligger i centrum vill vi vara med och bidra till att hålla stan fin, säger John Lindeberg.
Katrineholms kommun uppmuntrar fler företag att bli en del av detta gemensamma initiativ.
Anmäl ditt intresse via QR-koden. Tillsammans fortsätter vi att utveckla Katrineholm som en blomstrande trädgårdsstad.

Har du ett tillverkande företag och vill utveckla verksamheten vidare? Nu kan små och medelstora företag söka stöd från Tillväxtverket för satsningar inom automation eller produktionskompetens.
Ni kan få upp till 150 000 kronor (max 75 % av kostnaderna) för exempelvis konsultinsatser, utbildning eller förstudier, allt för att stärka er konkurrenskraft och effektivisera produktionen.
Läs mer och ansök om Checkar för automation eller produktionskompetens i tillverkande företag 2026Tillväxtverket.

Har du en idé eller innovation som kan göra skillnad? Då ska du läsa vidare.
SKAPA-priset lyfter fram Sveriges mest kreativa innovatörer och ger dem möjlighet att förverkliga sina idéer, från vision till konkreta lösningar med potential att nå marknaden. Fokus ligger på innovationer som bidrar till samhällsnytta och en hållbar utveckling.
Du kan antingen ansöka själv eller nominera någon du tycker förtjänar att uppmärksammas. Vinnaren av SKAPA-priset får upp till 500 000 kronor, som kan fördelas mellan flera personer. Dessutom tilldelas alla länsvinnare 10 000 kronor, och lokala prispengar kan också förekomma.
Läs mer och ansök på: Skapa-priset 2026
Vad är det roligaste och mest utmanande med att starta ett varuhus från grunden?
Det mest utmanande är att bygga upp ett helt nytt team, att få ihop gruppen och se till att alla förstår både verksamheten och konceptet.
Samtidigt har jag haft ett otroligt bra stöd från Jula. Jula-andan är verkligen något speciellt. Oavsett om det gäller marknad, HR eller min närmaste chef har jag mötts av engagemang och ett väldigt varmt välkomnande.
Det roligaste är att jag länge har velat göra just den här typen av resa. För inte så länge sedan var det här området bara en grushög och nu står ett helt varuhus på plats. Allt är verkligen byggt från grunden och det känns stort.
Hur många nya arbetstillfällen genererar
Jula i Katrineholm? Grundteamet består av 13 personer, inklusive mig. Just nu ligger fokus på att sätta teamet och få arbetssätten
att fungera riktigt bra. Inför sommaren kommer vi att behöva rekrytera fler och då blir det viktigt att det nuvarande teamet är redo att introducera och lära upp nya kollegor.
Hur har öppningsveckan varit?
Den har överträffat våra förväntningar. Under VIPkvällen hade vi omkring 1 450 besökare och försäljningen gick väldigt bra. Bland annat sålde vi 100 högtryckstvättar på bara 20 minuter.
Vad ser du mest fram emot fortsättningsvis?
Framför allt ser jag fram emot att fortsätta bygga teamet. Alla har hittills levererat på en väldigt hög nivå och det finns en stark vilja och energi i gruppen.
Jag brukar säga att alla kan allt tills motsatsen är bevisad. Det handlar om inställning och där ligger vi helt rätt.
Utöver det ser jag fram emot att bygga relationer med Katrineholms Julas kunder.


medarbetare inför smygpremiöröppningen den 16 april.

Kön ringlande lång på öppningskvällen.
Visste du att Almi Företagspartner erbjuder dedikerade rådgivare för dig som är företagare i Katrineholm? Dina lokala kontaktpersoner är Christian Brantö och Anna Wallin.
Genom Almi kan ditt företag få kvalificerad rådgivning, stöd i affärsutveckling samt hjälp med finansiering i olika skeden av företagets utveckling. Oavsett om du vill växa, utveckla din affärsidé eller stärka företagets konkurrenskraft finns stöd att få.
För mer information och kontaktuppgifter, besök Katrinholms kommun - Almi

Har du en idé som kan utveckla din verksamhet, men behöver stöd för att ta den vidare?
Agro Sörmland startar nu projektet ”Från gräsrotsidé till innovationsidé, steg 2”, där du får möjlighet att utveckla dina idéer tillsammans med forskare, experter och andra företag. Projektet skapar en brygga mellan din vardag och det innovationssystem som kan hjälpa dig att ta din idé från tanke till konkret utvecklingsprojekt.
Vill du veta mer? Kontakta projektledare Cilla Krantz, cilla@agrosormland.se

Katrineholms kommun arrangerar, i nära samarbete med våra näringslivsfrämjande kollegor, årligen ett flertal nätverksaktiviteter. Som företagare får du möjlighet att möta andra företagare, utbyta erfarenheter, bygga nätverk samt ta del av aktuell information och ny inspiration.
Våra nätverksträffar är öppna för alla företagare verksamma i Katrineholm, Flen och Vingåker och deltagandet är helt kostnadsfritt.
Nästa träff är den 8 maj på Båsenberga i Vingåker.
Mer information och anmälan: Nätverksfrukost - Katrineholm, Flen, Vingåker
Varmt välkommen!
På gång
8 maj
Nätverksfrukost - Katrineholm, Flen, Vingåker
27 maj
Lunchwebbinarium med Almi: Sälj smartare
4 juni
Lunch med Ung Företagsamhet
15 september
Save the date - Besöksnäringsdagen

Inom områdena nedan planerar Katrineholms kommun upphandlingar. Några upphandlingar annonseras inom kort och andra har längre startsträcka. Listan uppdateras regelbundet och objekt kan tillkomma eller försvinna beroende av ekonomiska förutsättningar och ändrade behov. Bevaka gärna själv genom att gå in och titta i TendSign, Sök offentliga upphandlingar - Mercell Opic, där upphandlingar över direktupphandlingsgränsen (700 000 kr) annonseras genom Telge Inköp AB.
OBS att upphandlingen måste vara annonserad för att synas i TendSign.
• Direktupphandling av tvätt av egna persedlar, kundägt gods
• Auktorisationssystem för parkeringsappar
• Engångsartiklar för kök och catering (sista anbudsdag 2026-04-26)
• Trä- och byggvaror
• Digital låslösning för hemtjänst
• Planteringsjord
• Sorteringsrobot till biblioteket
• El-cyklar, cyklar och cykelreparationer
• Kart- och mättjänster
• Socionomtjänster
• Sportutrustning, gymnastik- och idrottsmateriel
• Glass (till kioskverksamheter)
Det finns möjlighet att löpande anmäla sitt intresse att bli leverantör i avtalen för Tekniska konsulter i ett så kallat Dynamiskt inköpssystem, DIS. Systemet är öppet för nya leverantörer under hela giltighetstiden och antalet leverantörer begränsas inte. Det är ett flexibelt system som ökar möjligheterna att få in nya produkter och lösningar till upphandlande organisationer. Frågor om att ansluta sig till DIS skickas till dis@telge.se

Vill du få nyhetsbrev, inbjudningar och annan information från oss direkt via din mejl? Anmäl dig och dina uppgifter till zana.zgog@katrineholm.se.