Panorama · Número 10 La Revista de Kalibo Correduria de Seguros

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Una empresa llamada โ La Zaragozanaโ

Corredor de fondo #ASADO Y PADRE DE TRES HIJOS &ร LIX ,ON Gร S SE HA HECHO ASร MISMO Y CONOCE EL MUNDO DE LA EMPRESA DESDE ABAJO (A SI DO APRENDIZ JEFE DE TALLER JEFE DE LOGร STICA IMPULSOR DE EMPRESAS EN SU Dร A MUY NO VEDOSAS COMO !2!$)3 VENTA DE BEBIDAS A DOMICILIO O "%").4%2 ACTUALMENTE LA PRIMERA $ISTRIBUIDORA #OMERCIAL DE !RAGร N Y UNA DE LAS PRIMERAS DE %SPAร A %N SU PRIMERA ETAPA DE Aร OS EN EL 'RUPO DE %MPRESAS DE ,A :ARAGOZANA HA DESEMPE ร ADO DIFERENTES PUESTOS SIENDO SU $IRECTOR 'ENERAL DURANTE Aร OS $ESDE JULIO DE TRAS UN PERIODO DE CUATRO Aร OS CO MO #ONSEJERO $ELEGADO EN EL 'RUPO (IE RROS !LFONSO HA INICIADO SU SEGUNDA ETAPA COMO $IRECTOR 'ENERAL EN ,A :ARAGOZANA

Junto con el ex-presidente del Real Zaragoza, Alfonso Solans.

โ La Zaragozanaโ es una empresa mรกs que centenaria. ยฟCuรกl es el objetivo que su director general se plantea a fecha de hoy? .UESTRO OBJETIVO ES EL DE HACER LAS MEJORES CERVEZAS DE %SPAร A Y TRASMITIR ESTE BUEN HACER A LOS CONSUMIDO RES PARA ELLO HEMOS DESARROLLADO EL ABANICO Mร S AM PLIO DE ESPECIALIDADES DEL SECTOR ,IDERAMOS !RAGร N Y ESTAMOS EN EL RETO DE IR CONQUISTANDO POSICIONES EN %SPAร A #UANDO LLEGUร A ESTA EMPRESA EN LOS Aร OS ร RAMOS LA ย EMPRESA DEL SECTOR EN EL QUE HABร A FA BRICANTES (OY SOMOS LA ย PERO DETRร S DE NOSOTROS NO HAY NADIE HAN DESAPARECIDO %SO LO HEMOS CONSEGUI DO PORQUE TODOS LOS QUE TRABAJAN EN h,A :ARAGOZANAv HAN PUESTO EN LA TAREA SU MEJOR HACER ยฟCuรกl ha sido su estrategia empresarial, que a permitido esta escalada? ,AS GRANDES MARCAS INTERNACIONALES DE CERVEZAS HAN IDO GANANDO CUOTA EN EL MERCADO MUNDIAL PERO NOSO TROS SOMOS UNA EMPRESA FAMILIAR Y DECIDIMOS NO HACER LO MISMO Y lJARNOS OTROS OBJETIVOS DIFERENCIARNOS Y AN TEPONER LA CALIDAD Y LA GAMA AL VOLUMEN ยฟPor ejemplo? ,A DIVERSIlCACIร N DE NUESTRA ACTIVIDAD ,A CULTURA EM PRESARIAL DE h,A :ARAGOZANAv ES UNA CULTURA MUY PEGADA AL TERRENO MUY CERCANA A NUESTROS CLIENTES QUE PARA NOSOTROS NO SON NI UN Nร MERO NI UN Cร DIGO DE BARRAS SI NO QUE SON PERSONAS A LAS QUE CONOCEMOS QUE CUENTAN PARA NOSOTROS DE VERDAD Y ELLOS NOS CONOCEN Y LO SABEN #ON ESOS PRINCIPIOS EL CRECIMIENTO DE h,A :ARAGOZA NAv SE LLEVร A CABO CON LA DIVERSIlCACIร N DE LA ACTIVIDAD QUE COMENZร EN .OSOTROS ABRIMOS DELEGACIONES CUANDO OTROS LAS CERRABAN CON LO QUE CONSEGUIMOS

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CONSOLIDAR NUESTRA PRESENCIA EN EL TERRITORIO Y COMENZAR LA EXPANSIร N !DEMร S SOMOS LA TARJETA DE PRESENTACIร N PARA MUCHOS OTROS ELABORADORES DE ALIMENTOS Y BEBIDAS DE !RAGร N DESDE BODEGAS DE TODAS NUESTRAS DENOMI NACIONES HASTA SNACKS FABRICADOS AQUร ยฟSu factor diferenciador ante la competencia? $AR EL MEJOR SERVICIO PRESTAR UNA EXQUISITA ATENCIร N A NUESTROS CLIENTES PARA LO QUE TRABAJAMOS Sร BADOS Y DOMINGOS Y NUESTRA PRESENCIA EN TODOS LOS EVENTOS QUE NOS RECLAMAN EN !RAGร N Y TAMBIร N FRENTE A LAS CERVEZAS ANร NIMAS EN CUANTO A SABOR DE LAS MULTINA CIONALES HACER PRODUCTOS EXCELENTES SINGULARES CON PERSONALIDAD En esta relaciรณn de objetivos, ยฟdescartan el incremento en la cuota de mercado en el exterior de Aragรณn? .O EN ABSOLUTO !MPLIAR NUESTRA CUOTA DE MERCADO Y SALIR FUERA ES UN OBJETIVO EN EL QUE TRABAJAMOS (EMOS lRMANDO CONTRATOS EN DISTINTOS PAร SES HACIA LOS QUE ESTAMOS INCREMENTANDO NUESTROS ENVร OS LOS PRINCIPA LES &RANCIA 2EINO 5NIDO Y 3UECIA PERO TAMBIร N VEN DEMOS EN *APร N O EN !USTRALIA "USCAMOS MERCADOS QUE APRECIEN LA MAYOR CALIDAD DE NUESTRAS CERVEZAS 5N OBJETIVO IRRENUNCIABLE DE h,A :ARAGOZANAv ES CONTEM PLAR EL PUNTO DE VENTA DE LA HOSTELERร A CON UNA ร PTICA INTEGRAL Y ESTE CONCEPTO LO HEMOS TRASLADO A NUESTRA DISTRIBUIDORA "EBINTER QUE OPERA EN -ADRID #ATALUร A #OMUNIDAD 6ALENCIANA Y ,A 2IOJA ยฟCuรกl es la fuerza que lo puede hacer posible? 0ARA SUBIR EL NIVEL DE UNA EMPRESA HAY QUE ELEVAR EL NIVEL DE TODA LA ORGANIZACIร N Y QUE TODOS COMPARTAN LA MISMA ILUSIร N DE MEJORAR SU TRABAJO


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