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AUTOS » Pág. 08

ENTRETENIMENTO » Pág. 11

SAÚDE » Pág. 09

Parcela de brasileiros que praticam exercícios físicos aumenta 24%

Volkswagen lança SUV em busca da preferência do brasileiro

Três lugares gratuitos para curtir o melhor das férias em SP

Notícias da Cidade O Jornal Notícias da Cidade circula na Região Oeste da Grande São Paulo Ano 11 Ed. Nº 242 | www.jornalnc.com | /JornalNC

POLÍTICA » Pág. 02

Bolsonaro confirma revogação da adesão ao Pacto Global para Migração O presidente Jair Bolsonaro confirmou a revogação da adesão do Brasil ao Pacto Global para Migração Segura, Ordenada e Regular Na sua conta no Twitter, ele afirmou que a iniciativa foi motivada para preservação dos valores nacionais. “O Brasil é soberano para decidir se aceita ou não migrantes”, disse o presidente. “Não ao pacto migratório.” Em seguida, Bolsonaro justificou a decisão. A decisão foi comunicada ao Ministério das Relações Exteriores, que orientou o corpo diplomático a transmiti-la à Organização das Nações Unidas (ONU). O Brasil aderiu ao pacto em dezembro de 2018. Anteriormente, Bolsonaro e o ministro das Relações Exteriores, Ernesto Araújo, criticaram os termos do pacto.

POLÍTICA » Pág. 02

BARUERI » Pág. 09

Secretaria da Mulher de Barueri abre inscrições para atividades esportivas 2019 Quem nunca traçou metas ou promessas no final do ano com o objetivo de tornar o próximo melhor? A prática de atividade física sempre lidera o ranking das resoluções de Ano Novo, o que acontece é que muitas pessoas têm dificuldade para manter e cumprir tais resoluções.

Mas, no que depender da Secretaria da Mulher de Barueri, o que não vai faltar é estímulo! Já estão abertas as inscrições para as atividades esportivas de 2019. São 14 modalidades como aeroboxe, musculação, jump, pilates e hidroginástica, além de aulas especiais para gestantes.

Ministro sugere regras diferenciadas para militares na Previdência INTERNACIONAL » Pág. 03

Engenheiro renova apelo por doações para projeto habitacional no Haiti POLÍTICA » Pág. 02

VARGEM GRANDE PAULISTA » Pág. 04

Prefeitura de Vargem Grande Paulista abre novo acesso do Centro aos Bairros COTIA » Pág. 09

ARAÇARIGUAMA » Pág. 04

Prefeitura de Araçariguama entrega nova viatura para a Guarda Civil Municipal

BNDES dará apoio técnico a privatizações, diz Joaquim Levy

CARAPICUÍBA » Pág. 04

Campanha Fique Sabendo da Prefeitura de Cotia realiza mais de dois mil testes

Contribuintes de Carapicuíba começam a receber carnês do IPTU em janeiro

SANTANA DE PARNAÍBA » Pág. 04

Concurso Público da Prefeitura de Santana de Parnaíba: oportunidades para todos os níveis de escolaridade SAÚDE E BEM ESTAR » Pág. 09

BARUERI » Pág. 11

Centros de Capacitação Profissional e Lazer de Barueri estão com matrículas abertas para 2019

Geek férias em Barueri, incrições gratuitas de 14 à 25 de janeiro de 2019

EDUCAÇÃO » Pág. 07

Secretário de Doria diz que milhões de alunos de SP podem perder aula por falta de professor POLÍTICA » Pág. 02

Em Brasília, projeto de interiorização recebe mais 46 venezuelanos INTERNACIONAL » Pág. 03

Ataque cibernético atinge centenas de políticos alemães


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De 10 à 16 de Janeiro de 2019

POLÍTICA 02 Bolsonaro confirma revogação da adesão ao Pacto Global para Migração O presidente Jair Bolsonaro confirmou a revogação da adesão do Brasil ao Pacto Global para Migração Segura, Ordenada e Regular

Na sua conta no Twitter, ele afirmou que a iniciativa foi motivada para preservação dos valores nacionais. “O Brasil é soberano para decidir se aceita ou não migrantes”, disse o presidente. “Não ao pacto migratório.” Em seguida, Bolsonaro justificou a decisão. A decisão foi comunicada ao Ministério das Relações Exteriores, que orientou o corpo diplomático a transmiti-la à Organização das Nações Unidas (ONU). O Brasil aderiu ao pacto em dezembro de 2018. Anteriormente, Bolsonaro e o ministro

das Relações Exteriores, Ernesto Araújo, criticaram os termos do pacto. No último dia 2, em Brasília, durante reunião com o secretário de Estado norte-americano, Mike Pompeo, Bolsonaro afirmou que tinha a intenção de retirar o Brasil do acordo. Segundo o presidente, o país vai adotar critérios rigorosos para a entrada de imigrantes. Após as eleições, ele afirmou que quem “não passasse pelo crivo” não entraria no país. Para o chanceler, o pacto é “um instrumento inadequado para lidar com o

problema. Fechado em 2017 e chancelado no ano passado, o pacto estabeleceu orientações específicas para o recebimento de imigrantes, preservando o respeito aos direitos humanos sem associar nacionalidades. Dos representantes dos 193 países, 181 aderiram ao acordo. Estados Unidos e Hungria estão entre os que foram contrários. República Dominicana, Eritreia e Líbia se abstiveram. No final de 2017, existiam quase 25,4 milhões de refugiados em todo o mundo. Atualmente, apenas dez países acolhem 60% das pessoas nessa situação. Só a Turquia abriga 3,5 milhões de refugiados, mais do que qualquer outro país. O pacto global sobre refugiados aponta quatro objetivos principais: aliviar a pressão sobre os países anfitriões, aumentar a autossuficiência dos refugiados, ampliar o acesso a soluções de países terceiros e ajudar a criar condições nos países de origem, para um regresso dos cidadãos em segurança e dignidade. Bolsonaro participa, pela manhã, da transmissão do cargo do Comando da Marinha para o almirante de esquadra Ilques Barbosa Junior. O presidente também tem reunião com o ministro-chefe da Casa Civil, Onyx Lorenzoni, e com a deputada federal Joice Hasselmann (PSL-SP).

Ministro sugere regras diferenciadas para militares na Previdência Proposta foi feita na presença de Bolsonaro em cerimônia em Brasília Na cerimônia de transmissão de cargo do Comando da Marinha, o ministro da Defesa, Fernando Azevedo e Silva, ressaltou que a reforma da Previdência deve avaliar regras diferenciadas para militares. A solenidade, no Clube Naval de Brasília, contou com a presença do presidente Jair Bolsonaro, que chegou ao local a bordo da lancha Amazônia. Seguindo o protocolo, o presidente não discursou. Azevedo mencionou a reforma da Previdência ao se despedir do ex-comandante, o almirante de esquadra Eduardo Bacellar Ferreira, que passou o comando para o também almirante de esquadra Ilques Barbosa Junior. O ministro da Defesa destacou também a trajetória do militar, lembrando os 48 anos “de extrema dedicação e serviços prestados”. Desde a posse, Bolsonaro cumpriu pelo menos quatro agendas militares, entre al-

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Diretor de Redação Wellhington Luiz V. de Oliveira contato@jornalnc.com Gráfica: Mar Mar Gráfica Periodicidade: Semanal Circulação Região de Alphaville e Granja Viana; Barueri; Santana de Parnaíba; Osasco; Cotia; Carapicuíba; Itapevi, Jandira; Pirapora do Bom Jesus; Vargem Grande Paulista; Araçariguama; Embu das Artes; entre outras cidades da região.

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Índice da bolsa de valores bate novo recorde, acima de 93 mil pontos

O índice Bovespa subiu mais de 1% e ultrapassou os 93 mil pontos. Com isso, o Ibovespa mantém a tendência de desempenho crescente registrada nos últimos dias e bate mais um recorde. O recorde anterior foi registrado ontem, com 92.031 pontos, alta de 0,36% em relação ao pregão anterior, segundo dados disponíveis no portal da Bovespa. Entre as ações mais negociadas, estavam da Petrobras e da Vale, com alta de mais de 2%. No caso da siderúrgica

moços e solenidades. Ele participa da transmissão de comando do Exército. Ao longo de sua campanha, Bolsonaro se comprometeu, em diversas declarações, a prestigiar e dar visibilidade às atividades das Forças Armadas. Depois

da salva de 19 tiros, o almirante Ilques Barbosa Junior ressaltou que a dinâmica das relações internacionais estabeleceu um “tempo de guerra e paz” que exige a união de esforços de todas as Forças Armadas e da sociedade.

Marlova Noleto, para debater a cooperação entre as duas instituições. No encontro, a ministra abordou a situação de crianças abusadas no país. Damares citou os dados da Comissão Parlamentar de Inquérito (CPI) dos Maus-Tratos do Senado Federal, instalada em 2017. “O relatório mostrou que chegamos ao caos do caos”, disse. Segundo a ministra, a CPI revelou que 65% das crianças abusadas são por alguém da própria família e 95% por alguém que a família conhece. “Então, o fortalecimento da família é o projeto ideal, mas a família muitas vezes se omite. É conivente”, lamentou.

Para Marlova Noleto, os fatos relatados pela ministra “são perturbadores”. “A gente vê que o Brasil tem um problema de valores, e talvez isso seja o mais grave hoje, que se traduz em crise de valores. Noto que muitas famílias terceirizam a educação dos filhos, e isso muitas vezes acaba mal”, afirmou. Marlova destacou a disposição do governo do presidente Jair Bolsonaro de desenvolver projetos para a juventude. “O Brasil tem hoje uma população grande de jovens, nesse sentido criou-se uma janela demográfica, e é preciso fazer frente ao trabalho com os jovens”, disse.

Os dois indicadores do mercado de trabalho da Fundação Getulio Vargas (FGV) fecharam 2018 com estabilidade. Tanto o Indicador Antecedente de Emprego (Iaemp) quanto o Indicador Coincidente de Desemprego (ICD) ficaram estáveis de novembro para dezembro. O Iaemp, que busca antecipar tendências do mercado de trabalho através de entrevistas com consumidores e com empresários da indústria e do setor de serviços, ficou em 97 pontos em uma escala de zero a 200. Apesar da estabilidade na passagem de novembro para dezembro, o indicador cresceu 2 pontos na média móvel trimestral, a segunda alta seguida. Já o ICD, que mede a percepção dos consumidores sobre a situação atual do desemprego, ficou em 98,9 pontos, em uma escala de zero a 200 (em que quanto maior a pontuação, pior é a ava-

Usiminas, a valorização chegou perto dos 4%. Por volta das 13h, as maiores altas ficaram com a empresa de comércio eletrônico B2W Digital, formada por Americanas.com, Submarino e Shoptime, com 6,93%; a concessionária CCR Rodovias, com 5,72%; e a Cosan, do segmento de energia e infraestrutura, com valorização de 4,74%. Já o dólar opera em baixa, a R$ 3,68. O dólar comercial fechou em queda de 0,48%, cotado a R$ 3,7153.

ção de imigrantes, e relatou que o que mais os entristece é a separação de seus pais e avós, mesmo já tendo formado seu próprio núcleo familiar. Os três integram o grupo de 46 migrantes venezuelanos que estão sendo transferidos, nesta quinta-feira, de Boa Vista para a capital federal. Todos serão auxiliados por equipes da organização internacional Cáritas, que, em parceria com o governo federal e o Departamento de Estado dos Estados Unidos, desenvolve o programa Pana, em sete capitais do país. Verônica conta que seu marido e ela estão há um ano e quatro meses

no Brasil. Segundo o casal, seu plano é permanecer no Brasil, com dignidade e uma maior autonomia, conquistada por meio do trabalho.

liação dos consumidores). Apesar da estabilidade de novembro para dezembro, o ICD cresceu (ou seja, piorou) pelo terceiro mês consecutivo.

BNDES dará apoio técnico a privatizações, diz Joaquim Levy

Em Brasília, projeto de interiorização recebe mais 46 venezuelanos Veronica Gabriel Castañeda, de 19 anos, partiu da Venezuela grávida de cinco meses, por julgar que no país as violações de direitos e o colapso econômico que testemunhava não acabariam tão rapidamente. Além de interromper a graduação de biologia, a jovem, em agosto de 2017, deixou sua mãe e uma irmã para migrar para o Brasil, na companhia do marido, o administrador Robert Antonio Rodrigues, 28 anos, quatro dias depois de celebrar seu casamento. O casal chegou ao Distrito Federal, em mais uma etapa da chamada interioriza-

PUBLICAÇÃO

Indicadores do mercado de trabalho fecham com estabilidade

Damares e representante da Unesco no Brasil conversam sobre cooperação

A ministra da Mulher, da Família e dos Direitos Humanos, Damares Alves, recebeu a diretora da Organização das Nações Unidas para a Educação, a Ciência e a Cultura (Unesco) no Brasil,

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O presidente do Banco Nacional do Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES), Joaquim Levy, disse que o banco tem um papel a cumprir dando apoio técnico às privatizações que forem propostas pelo Governo Federal e por governos estaduais. “Vamos ser parceiros. Obviamente a direção vai ser

dada pelo secretário [de desestatização e desinvestimentos] Salim Mattar. Mas vamos ser parceiros e proporcionando exatamente o apoio técnico e o que for necessário para fazer acontecerem essas privatizações”, disse Levy, em coletiva de imprensa depois da cerimônia de transmissão de cargo na sede do banco, no Rio de Janeiro. Levy afirmou que há um potencial de criação de eficiência que pode ser obtido com as desestatizações. Em relação aos estados, o banco vai cumprir o mesmo papel, quando esse for o direcionamento dos governos estaduais. Levy afirmou que cada caso é um caso, mas disse que há boas experiências na área de saneamento. Na visão dele, esse é um modelo que pode ser valioso para estados que estão diante de desafios fiscais. “Para muitos estados, a desestatização pode ajudar a não só gerar um valor imediato, mas também reduzir perdas e ineficiências que se arrastam por muitos anos”.


De 10 à 16 de Janeiro de 2019

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INTERNACIONAL

Engenheiro renova apelo por doações para projeto habitacional no Haiti

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Contribuições podem ser feitas pela internet até 10 de fevereiro

Uma campanha de financiamento coletivo busca dar um passo decisivo para tirar do papel um projeto de extensão desenvolvido na Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ) voltado para a construção de moradias populares no Haiti. O objetivo é arrecadar recursos para iniciar as obras de uma pequena comunidade que abrigaria inicialmente 15 famílias da cidade de Duchity, situ-

ada em uma região afetada pelo terremoto de 2010 e pelo furacão Matthew, em 2016. A iniciativa é do engenheiro Jac-Ssone Alerte, que nasceu em Duchity, a oeste da capital haitiana, Porto Príncipe, vive no Brasil desde 2008 e é formado na UFRJ. A proposta de Jac-Ssone é aplicar, em regime de mutirão, a técnica solo-cimento, que vem sendo estudada

há alguns anos por pesquisadores da UFRJ como uma alternativa a métodos convencionais empregados pela indústria da construção civil. A técnica é sustentável e de baixo custo. Com duração de 60 dias, a campanha para arrecadar recursos tem duração de 60 dias, começou no dia 13 do mês passado e se encerra em 10 de fevereiro. A meta é levantar R$ 45 mil, total estimado para compra de uma máquina para fabricar tijolo solo-cimento e construção da primeira casa. Até , agora, porém, apenas 16% foram arrecadados cerca de R$7 mil. A campanha é realizada na modalidade “tudo ou nada”, o que significa que, se a meta não for alcançada, o dinheiro será devolvido aos doadores. As doações são feitas pela internet, e os colaboradores poderão receber brindes como camisetas e chaveiros, além de ter o nome gravado em um tijolo da “parede dos doadores”, que será erguida na comunidade. Os contribuintes ganharão ainda uma cópia digital do livro (Re)construindo um Sonho, que Jac-Ssone lançou no ano passado para apresentar suas ideias e contar sua história. Os recursos arrecadados com a venda dos livros impressos também estão destinados ao projeto.

Após conduzir investigações da Lava Jato, procurador do Peru renuncia O procurador-geral do Peru, Pedro Chavarry, disse ter apresentado sua carta de renúncia em oposição às decisões do Conselho de Procuradores no Gabinete do Procurador. O assunto será debatido em reunião em Lima, no Peru. Ele conduziu as investigações relativas à Lava Jato no país. “Por respeito à instituição, amar a Deus e minha família, irei apresentar a minha carta de renúncia ao cargo de procurador-geral”, disse Chavarry, na sua conta pessoal no Twitter. Segundo ele, a decisão foi tomada “em prol da independência do Ministério Público”. Conforme a Andina, agência oficial de notícias do Peru, a decisão de Chavarry foi bem recebida pelos integrantes de diversos setores da sociedade que estão envolvidos nas investigações. De acordo com informações de jornais peruanos, Chavarry é suspeito de envolvimento com o ex-integrante da Suprema

Corte, César Hinostroza, investigado no esquema de corrupção da Lava Jato no país. No Peru, o parlamento discute a proposta do presidente da República,

Martín Vizcarra, de declarar emergência do Ministério Público, autorizando-o a afastar desde o procurador-geral até a Junta de Promotores Supremos.

Mídias sociais elevam depressão entre meninas, diz pesquisa

Meninas adolescentes são duas vezes mais propensas que os meninos a apresentar sintomas de depressão em conexão ao uso das redes sociais, segundo estudo do University College London

(UCL) divulgado em Londres. Ativistas pediram ao governo britânico que reconheça o risco de páginas como Facebook, Twitter e Instagram para a saúde mental dos jovens.

Uma em cada quatro meninas analisadas apresentou sinais clinicamente relevantes de depressão, enquanto o mesmo ocorreu com apenas 11% dos garotos, segundo o estudo. Os pesquisadores constaram que a taxa de depressão mais elevada é devido ao assédio online, ao sono precário e a baixa autoestima, acentuada pelo tempo nas mídias sociais. O estudo analisou dados de quase 11 mil jovens no Reino Unido. Os pesquisadores descobriram que garotas de 14 anos representam o agrupamento de usuários mais incisivos das mídias sociais – dois quintos delas as usam por mais de três horas diárias, em comparação com um quinto dos garotos. Cerca de três quartos das garotas de 14 anos que sofrem de depressão também têm baixa autoestima, estão insatisfeitas com sua aparência e dormem sete horas ou menos por noite.

Peru proíbe entrada no país de Maduro e integrantes do governo O ministro das Relações Exteriores do Peru, Nestor Popolizio, anunciou que o presidente da Venezuela, Nicolás Maduro, integrantes do governo e suas famílias estarão proibidos de entrar em território peruano. A decisão ocorre às vésperas de Maduro assumir o terceiro mandato presidencial, cuja reeleição não é reconhecida pelo Peru e mais 14 países da região, inclusive o Brasil. A medida, segundo o chanceler, faz parte dos acordos adotados pelos países membros do Grupo Lima, do qual

participa o Brasil, como forma de exercer pressão internacional para condenar a crise democrática e humanitária na Venezuela. O chanceler lembrou que, no caso da Venezuela, não é necessário um visto para entrar no território peruano, mas o governo peruano tem a prerrogativa de impor restrições de natureza migratória. Acrescentou esse tipo de medida gera o isolamento do governo de Maduro, “cujas decisões antidemocráticas causaram uma crise interna naquele país”. Popolizio observou que o Grupo Lima não reconhece o

novo mandato presidencial de Maduro, que começará em 10 de janeiro, e confirmou que o Peru não comparecerá à cerimônia de posse.

Venezuela questiona Grupo de Lima, contrário à reeleição de Maduro O governo da Venezuelça protestou oficialmente contra a posição do Grupo de Lima, que reúne 15 países, incluindo Brasil, de não reconhecimento do terceiro mandato do presidente venezuelano, Nicolás Maduro, e em defesa de um novo processo eleitoral. A nota de protesto foi entregue a representantes do grupo em Caracas, capital da Venezuela. O ministro das Relações Exteriores da Venezuela, Jorge Arreaza, entregou a nota de protesto aos representantes dos países do Grupo de Lima, na sede do Ministério das Relações Exteriores, em Caracas. Maduro foi reeleito em maio de 2018 para mais um mandato de seis anos. De acordo com a imprensa oficial, ele obteve 67,7% dos votos, enquanto o segundo colocado Henri Falcón conseguiu 21,1%. Porém, oposição e vários líderes internacionais questionam os resultados do processo eleitoral. Sem confirmação oficial, as informações divulgadas à época é que a abstenção nas eleições chegou a 70%. Ma-

duro assume o terceiro mandato. No último dia 4, na capital peruana, o Grupo de Lima divulgou declaração conjunta em que afirma não haver legitimidade no processo de reeleição de Maduro. Além do Brasil, assinaram o documento Argentina, Canadá, Chile, Colômbia, Costa Rica, Guatemala, Guiana, Honduras, Panamá, Paraguai, Peru e Santa Lucia. O México, que também faz parte do Grupo de Lima, se recusou a assinar o documento.

Onda de frio com temperaturas negativas atinge Portugal

Treze distritos de Portugal continental estão sob aviso amarelo por conta de baixas temperaturas, de acordo com o Instituto Português do Mar e da Atmosfera (IPMA). O instituto colocou sob aviso amarelo os distritos de Aveiro, Braga, Bragança, Évora, Beja, Faro, Guarda, Leiria, Lisboa, Porto, Santarém, Setúbal e Vila Real. O IPMA prevê para Lisboa tem-

peratura mínima de 4 graus e máxima de 15. No Porto, os valores são idênticos com mínima também de 4 graus e máxima podendo chegar a 16. No interior, na Guarda, os termômetros vão oscilar entre 3 e 9 graus. No distrito de Braga, a mínima deve ser de menos 3 graus, enquanto a máxima pode ser de 16. Bragança acordou com -2 de temperatura mínima, podendo a máxima chegar a 14 graus. De acordo as previsões do IPMA, até quarta-feira, as temperaturas vão continuar caindo, sendo esperadas mínimas de zero grau em Vila Real, Santarém, Leiria, Évora e Setúbal, enquanto em Bragança os termômetros vão descer aos -4 graus e, em Braga, aos -3. Em Lisboa, os termômetros vão oscilar entre 4 e 14 graus e, em Porto, entre 6 e 16. A cidade de Faro será a mais quente do continente, com a máxima de 17. A mínima será de 5 graus.

Ataque cibernético atinge centenas de políticos alemães Documentos internos de partidos e detalhes pessoais de centenas de políticos alemães foram publicados no Twitter, informou a emissora pública RBB. O ataque cibernético atingiu todas as legendas representadas no Parlamento, exceto a populista Alternativa para a Alemanha (AfD). Foram vazados dados confidenciais de celulares, conversas privadas, endereços de políticos e outros dados particulares, assim como documentos internos de partidos. Nenhum dos documentos partidários continha informações altamente secretas. Os dados incluíam pedidos de emprego, memorandos partidários e listas de membros do partido. Alguns documentos tinham mais de um

ano. O ataque parece ter sido feito de forma arbitrária, pois nenhum padrão pôde ser detectado, embora nenhum partidário da AfD tenha sido vítima. Políticos estaduais e alguns artistas também foram afetados. Não está claro ainda quem foi o responsável pelo ataque cibernético e com qual a intenção os dados foram colocados na internet.


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CIDADES

Prefeitura de São Paulo retoma edital de concessão do Ibirapuera e mais cinco parques Documento publicado trará obrigação do vencedor em investir nos parques da periferia, com metas e índices de desempenho

O novo edital de licitação para a concessão do primeiro lote de parques, que inclui o Ibirapuera e mais cinco em outras regiões da cidade (Jacintho Alberto, Eucaliptos, Tenente Brigadeiro Faria Lima, Lajeado e Jardim Felicidade) foi publicado hoje pela Prefeitura de São Paulo no Diário Oficial do Município. As principais alterações

em relação à primeira versão dizem respeito às obrigações que o concessionário terá nos parques da periferia. A principal delas é o comprometimento em realizar investimentos, já que a implantação de equipamentos esportivos, playground, pistas de caminhada, iluminação, mobiliário, entre outros, passa a ser obrigatória. O valor previsto de

investimentos nos parques será de R$ 167 milhões. A Secretaria de Governo estima que o pacote de concessão dos seis parques representará uma redução das despesas na ordem de R$ 1,086 bilhão. O secretário, Mauro Ricardo Costa, avalia como positivas as modificações no edital de concessão: A Prefeitura também irá receber cerca de R$ 85 milhões como pagamento de outorgas fixa e variável dos vencedores da licitação. Para o secretário adjunto de Desestatização e Parcerias, Rogério Ceron, o período de suspensão foi importante para o amadurecimento do projeto. Na opinião do chefe de gabinete da Secretaria do Verde e do Meio Ambiente, Rodrigo Ravena, o modelo de avaliação, com responsabilidade do concessionário em cada parque, servirá como modelo para as demais concessões. Está previsto um período de transição para o concessionário assumir totalmente a administração dos seis parques. Os parques Lajeado e Tenente Faria Lima serão assumidos imediatamente após a assinatura do contrato. Os parques Eucaliptos e Ibirapuera, a partir do sétimo mês; já os equipamentos Jacintho Alberto e Jardim Felicidade.

Prefeitura de Vargem Grande Paulista abre novo acesso do Centro aos Bairros A Prefeitura de Vargem Grande Paulista liberou o novo acesso que liga a Rua Serra da Mantiqueira à Avenida Elias Alves da Costa. A obra, localizada em frente ao retorno do km 43, é mais uma importante obra de mobilidade urbana que foi aprovada pela CCRViaoeste e Artesp – concessionárias responsáveis pela Avenida Elias Alves da Costa. A liberação do acesso foi acompanhada pelo prefeito Josué Ramos, que explicou o objetivo da obra realizada por meio de parceria público-privada. “O objetivo é facilitar o tráfego de veículos que precisam acessar a Rua Serra da Mantiqueira sentido bairro Portão Vermelho e também ao condomínio empresarial Raposo Tavares, além das feiras noturna e diurna”. Segundo Josué, a intenção do gover-

São mais de 30 opções de cursos e atividades gratuitas para munícipes de Barueri

Os Centros de Capacitação Profissional e Lazer de Barueri estão com matrículas abertas para diversos cursos e atividades para o ano de 2019. Para se matricular basta comparecer em uma das unidades com a cópia dos seguintes documentos: 1 Foto 3X4 + 1 Cópia do RG + 1 Cópia do Comprovante de Endereço + 1 Cópia do RG do Responsável (Pai ou Mãe) se for menor de 18 anos. Para cursos que envolvem atividades físicas, também é necessário levar atestado médico. Para mais informações entre no site www.ccplbarueri.com.br

Cursos Oferecidos Inglês; Jogos Lúdicos; Reforço Escolar; Artesanato; Artes Cênicas (Teatro); Arte Circense (Circo) (a partir de 04 anos); Ballet (a partir de 04 anos); Canto e Coral; Dança de Salão – Ritmo Sertanejo (a partir de 18 anos); Dança do Ventre; Danças e Ritmos; Grafite; Instrumento Musical – Violão; Street Dance; Zumba; Atendente de Farmácias e Drogarias (a partir de 18 anos); Assistente Administrativo; Auxiliar Contábil / RH; Auxiliar de Logística; Auxiliar de Técnico de Segurança no Trabalho; Auxiliar de Veterinário e Petshop; Capacitação de Babás; Cuidador de Idosos; Auxiliar de Cabeleireiro; Depilação Profissional (Design de Sobrancelhas); Empreendedorismo; Estética Corporal (a partir de 18 anos); Estética Facial; Informática; Massoterapia (a partir de 18 anos); Manicure e Pedicure; Portaria e Recepção; Como Elaborar um Bom Currículo; Propaganda e Marketing; Primeiros Socorros; Telemarketing e Técnicas de Vendas.

Jovens atendidos pelo Serviço de Proteção à Pessoa com Deficiência de Embu das Artes realizam atividades

no municipal era que este acesso permitisse retornar embaixo do viaduto, porém a Artesp não autorizou pelo

fluxo de veículos que vêm da Rodovia Raposo Tavares sentido Avenida Elias Alves da Costa.

Prefeitura de Araçariguama entrega nova viatura para a Guarda Civil Municipal

A Prefeita Lili Aymar entregou mais um importante equipamento público para segurança pública do Município.

Centros de Capacitação Profissional e Lazer de Barueri estão com matrículas abertas para 2019

Desta vez foi entregue uma nova viatura própria, para a GCM - Guarda Civil Municipal. Vale destacar que a atual

gestão vem investindo fortemente na segurança pública da cidade, dando total apoio e estruturação para a GCM, que passou a contar com novos uniformes, novos armamentos próprios de ótimo calibre, coletes balísticos, base reformada, e em breve será entregue uma nova base em formato de quartel. Ao todo a municipalidade passou a contar com 4 viaturas, sendo que uma delas, um JETTA que foi entregue nesta tarde. “Em breve vamos entregar o Sistema Integrado de Câmeras com Central de Monitoramento que também contempla o Plano de Governo, conforme prometido. Agradeço o inestimável apoio dos Vereadores Raimundo Lopes - Tilápia, Paulo Volcov e Fabio Aymar em prol da segurança da nossa Cidade.”, disse a Prefeita Lili Aymar.

A Prefeitura de Embu das Artes, através da Secretaria de Desenvolvimento Social, realizou no início de dezembro de 2018 atividades com intuito de promover interação entre os jovens com deficiência, suas famílias e o serviço. Piquenique no Parque Francisco Rizzo, campeonato de bocha, gincana entre as famílias e avaliação das atividades realizadas durante 2018 e a construção do plano de atendimento para este ano foram algumas das atividades que envolveram os 73 atendidos pelo serviço. O Serviço de Proteção Social Especial para Pessoa com Deficiência e seus Familiares é um espaço de convivência, socialização e fortalecimento dos vínculos familiares e comunitários de pessoas com deficiência, desenvolven-

do habilidades adaptativas e potencialidades necessárias para a inclusão social. O serviço realiza atividades pedagógicas, artísticas e esportivas, atendendo moradores da cidade com 18 anos ou mais, de segunda a sexta-feira. Para ter acesso a esse serviço, o interessado se inscreve e passa por avaliação da equipe técnica. Endereço Rua Rebolo Gonzáles nº 185 – Cercado Grande – Embu das Artes.

Contribuintes de Carapicuíba começam a receber carnês do IPTU em janeiro

A Prefeitura de Carapicuíba começa a enviar em janeiro os carnês do IPTU 2019. O pagamento da primeira parcela

pode ser realizado com 10% de desconto até o próximo dia 22. Os lançamentos de IPTU estarão disponíveis no site do município a partir do dia 2 de janeiro. A 2ª via do IPTU já está disponível no site. Clique aqui e imprima. Se você, contribuinte, não receber o carnê até o dia 15 de janeiro e quiser quitar antecipadamente, retire a parcela pelo site do município ou na Secretaria de Receita e Rendas a partir do próximo dia 2.

Concurso Público da Prefeitura de Santana de Parnaíba: oportunidades para todos os níveis de escolaridade A Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba, Estado de São Paulo, está com inscrições abertas para Concurso Público que visa o preenchimento de vagas e cadastro reserva para Cargos em todos os níveis de escolaridade. As oportunidades são para os Cargos de Motorista (Fundamental Completo); Oficial Administrativo, Técnico em Prótese Odontológica (Médio Completo / Médio Técnico); Analista Programador, Engenheiro em Segurança do Trabalho, Médico (nas seguintes especializações: Ginecologista-Obstetra,

Nefrologista, Neurologista, Pediatra, Psiquiatria Infantil) e Médico Plantonista (nas seguintes especializações: Ginecologista-Obstetra, Pediatra, Urgência e Emergência) (Superior Completo). Com jornadas de trabalho que variam de 20 a 40 horas semanais, as remunerações são de R$1.284,79 a R$12.052,78. As inscrições poderão ser realizadas até 23 de janeiro de 2019 somente no endereço eletrônico do INSTITUTO MAIS (www.institutomais.org.br), empresa organizadora do certame.

As taxas de inscrição poderão ser pagas, em toda rede bancária, até o dia 24 de janeiro de 2019. Os valores variam de acordo com o nível de escolaridade, sendo de R$28,20 para os Cargos de Fundamental Completo, R$41,30 para Médio Completo e Médio Técnico e R$59,80 para Superior Completo. As Provas Objetivas serão realizadas na cidade de Santana de Parnaíba/SP, na data prevista de 17 de fevereiro de 2019. Os locais de prova serão divulgados no Edital de Convocação, a ser publicado nos sites do INSTITUTO

MAIS (www.institutomais.org.br) e da Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba (www.santanadeparnaiba. sp.gov.br). O INSTITUTO MAIS disponibiliza o Serviço de Atendimento ao Candidato (SAC), por meio do telefone (11) 2659-5746, dúvidas também podem ser esclarecidas através do e-mail sac@ institutomais.org.br, o atendimento é feito de segunda à sexta das 08h30min às 12h30min ou das 13h30min às 17h30min, exceto feriados. Para consultar o Edital na íntegra e ter

mais informações, acesse: www.institutomais.org.br


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PUBLICAÇÃO OFICIAL PUPLICAÇÃO OFICIAL - INSTITUTO INSB MANUAL DE RECURSOS HUMANOS 1. OBJETIVO: As políticas de Recursos Humanos constituem todos os preceitos, regras e normas estabelecidos pelo Instituto INSB, uma sociedade civil, de direto privado, sem fins lucrativos. Entendemos que o capital humano deve ser considerado o elemento mais importante e estratégico para a manutenção e crescimento da Organização, sendo assim, em consonância com a as Leis Trabalhistas o Instituto INSB estabelece aqui suas políticas de Recursos Humanos, voltada ao modelo integrado de gestão de pessoas por competências em todas as camadas dos processos de contratação, remuneração, concessão de benefícios, treinamento, avaliação de desempenho, saúde no trabalho, gestão da carreira e desligamento. Essas diretrizes visam alinhar a qualificação e despertar o envolvimento dos colaboradores com os objetivos estratégicos da Organização, criando e disseminando a cultura e os valores institucionais, conscientizando e orientando cada colaborador sobre quais são os seus efetivo direitos, obrigações, benefícios e responsabilidades. 2. APLICAÇÃO: O Regulamento de Recursos Humanos se aplica a todos os colaboradores celetistas e aos prestadores de serviços que atuam no projeto, caso houver, e integra-se ao contrato de trabalho entre o funcionário e o Instituto INSB, conforme o Artigo 444 da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT): “as relações contratuais de trabalho podem ser objeto de livre estipulação das partes interessadas em tudo quanto não contravenha às disposições de proteção ao trabalho, aos contratos coletivos que lhes sejam aplicáveis e às decisões das autoridades competentes”. O Regulamento de Recursos Humanos tem força legal para aplicação no campo de deveres e direitos, tanto dos empregados (contratados) como do empregador (contratante). 3. DIRETRIZES GERAIS: Para garantir a transparência nos processos internos, o Regulamento de Recursos Humanos será entregue a todos os colaboradores contratados na ocasião de sua admissão e também terá seu conteúdo integral disponibilizado no portal e no departamento de Recursos Humanos do

Instituto INSB, sendo assim, os funcionários deverão observar os preceitos deste Regulamento, sendo vedada a alegação de desconhecimento de tais processos e documentos. Os direitos e deveres dos colaboradores do Instituto INSB descritos neste documento são complementados pelos descritos no documento de Código de Ética. Aos casos omissos ou não previstos em ambos manuais (Código de Ética e Regulamento de Recursos Humanos), aplicam-se as Leis do Trabalho e às demais legislações complementares, já que podem ser: leis ordinárias ou leis complementares. 4. CONTRATAÇÃO: A Contratação representa a formalização junto ao candidato selecionado no processo de recrutamento e seleção, preparação da documentação necessária para admissão, assinatura do contrato de trabalho e ambientação do funcionário em suas rotinas a serem desenvolvidas no Instituto INSB. Este processo será composto de 4 pilares: • Recrutamento O recrutamento ocorre a partir das necessidades presentes e objetivos futuros do Instituto. As fontes para recrutamento são externas como divulgações em mídias ou portais especializados, ou internas através de murais, intranet ou indicações de outros colaboradores. Ao surgir uma oportunidade de vaga, estes serão os canais utilizados para sua divulgação. • Seleção Nesta fase serão aplicados testes de conhecimento geral e específicos de acordo com o cargo e área de atuação, garantindo que o candidato seja selecionado de acordo com o perfil e competências correspondentes e desejados à vaga. • Admissão Uma vez contratado, o colaborador passa por um processo de ambientação/ experiência, que poderá variar conforme as convenções sindicais e leis trabalhistas. Mesmo neste período, todo colaborador admitido, obriga-se a cumprir as normas internas e a observar os princípios descritos no Código de Ética e no Regimento de Recursos Humanos do Instituto. • Recontratação O Instituto admite a recontratação de colaboradores nos termos da Lei, respeitando o prazo mínimo de afastamento do funcionário de 6 (seis) meses em qualquer modalidade de contratação adotada pelo Instituto, desde

que o funcionário não tenha sido demitido por justa causa. 5. Gestão de Carreira: O Instituto adota o modelo de gestão de pessoas por competência para administrar o processo de gestão de carreiras. Para nós, competência é o resultado da mobilização do repertório de conhecimentos, habilidades, atitudes e experiências do funcionário em um determinado contexto, de forma alinhada aos valores e à estratégia da organização social e está associada à entrega, ou seja, à contribuição da pessoa para a Organização Social e consequente agregação de valor. • Mobilidade e Evolução As possibilidades de mobilidade e evolução de carreira no Instituto são representadas por trajetórias profissionais. Estas consistem em agrupamentos de funções de natureza de trabalho semelhantes, que refletem os processos fundamentais existentes no Instituto e que, portanto, mobilizam um conjunto semelhante de competências. • Avaliação A avaliação e diferenciação do nível de entrega e agregação de valor das pessoas no Instituto viabilizam-se por meio da classificação por nível de complexidade, envolvendo escopo de responsabilidade, nível de estruturação das atividades, grau de autonomia e supervisão, tratamento das informações e nível de atuação. Os aspectos observáveis de interação com o contexto do Instituto e a atuação dos funcionários nesses fatores denota seu nível de desenvolvimento e maturidade. Quanto maior a capacidade de lidar com situações mais complexas, mais elevado será o seu patamar de desenvolvimento. Há possibilidade de progressão tanto na carreira técnica como na carreira de liderança. • Requisitos de Acesso Os requisitos de acesso representam os parâmetros e critérios que orientam a mobilidade de carreira e sinalizam ações de desenvolvimento para a evolução das pessoas no Instituto. O cargo máximo no Instituto é o de Diretor, ocupado por profissionais aprovados pelo Conselho de Administração e, portanto, não deve ser visualizado como uma evolução natural da carreira de liderança, mas sim como uma referência para que outros profissionais possam, no futuro, se preparar e aumentar suas chances de serem indicados como sucessores do atual grupo executivo. 6. REMUNERAÇÃO:

A remuneração dos funcionários será administrada de acordo com a estratégia de posicionamento no mercado de organizações congêneres definida pelo Instituto, em consonância com o Modelo Integrado de Gestão de Pessoas por Competências. Será de responsabilidade do Conselho de Administração fixar anualmente a tabela de remuneração. • Critérios para Movimentação Salarial A movimentação salarial do funcionário na trajetória pode ser por progressão ou promoção. A progressão considera a movimentação salarial sem que haja mudança no nível de atuação do profissional, enquanto que a promoção indica mudança de nível de carreira e, consequentemente, de faixa salarial. Para que ocorra tanto a progressão quanto a promoção, deve-se observar a oportunidade de mobilidade de carreira, respeitando, ainda, a capacidade orçamentária atual e projetada no Instituto aprovada pelo Conselho de Administração. O resultado da Avaliação de Desempenho por Competência, com detalhamento de pontos fortes e espaços para melhorias, fornece elementos que auxiliam na decisão e priorização de movimentação salarial de profissionais. Todas as movimentações salariais e funcionais individuais deverão ser aprovadas pela Diretoria Executiva do Instituto. O Instituto aplica o índice de reajuste salarial determinado pelo Sindicato dos Trabalhadores em Empresas e Serviços Públicos, e Similares, do Estado de São Paulo, na data-base da categoria, publicada em Convenção Coletiva de Trabalho. 7. DESENVOLVIMENTO PROFISSOPNAL E TREINAMENTO: As condições para o desenvolvimento profissional e treinamento dos funcionários do Instituto consistem em referenciais para que o gestor conduza seus funcionários ao desenvolvimento das competências essenciais, seja para superar uma lacuna e contribuir de forma mais efetiva para o alcance dos resultados do Instituto, ou para prepará-los para demandas cada vez mais complexas. As ações de desenvolvimento surgem para atender às demandas específicas de negócio, aos direcionadores estratégicos, ou por meio do Plano de Desenvolvimento Individual que é gerado a cada ciclo anual da Avaliação de Desempenho elaborado pelo gestor imediato e pactuado com o funcionário. Cabe ao

Instituto estimular e proporcionar oportunidades para o desenvolvimento dos funcionários respeitando a disponibilidade de tempo e orçamento. Não obstante, cabe ao funcionário a responsabilidade pelo autodesenvolvimento. 8. SISTEMA DE AVALIAÇÃO: O Instituto adota para avaliar o desempenho de seus colaboradores, o sistema de avaliação por metas e avaliação por competências. Ambas as avaliações são complementares, identificam oportunidades de desenvolvimento dos profissionais e permitem à organização evoluir de forma cíclica sua eficiência de atuação. O ciclo de avaliação é anual, incluindo fixação de metas, acompanhamento e avaliação do resultado, envolvendo funcionário, gestor imediato e mediato. 9. BENEFÍCIOS: O Instituto concede todos os benefícios previstos pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e, por liberalidade, concede benefícios de acordo com o previsto na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) vigente, tais como: Alimentação no local de trabalho / Vale Transportes / Seguro de Vida. 10. DESLIGAMENTOS: O desligamento tem por objetivo o cancelamento de vínculo contratual com o funcionário e poderá ocorrer por decisão do Instituto ou por solicitação do colaborador. A despeito da razão do desligamento todos os funcionários desligados deverão realizar a entrevista de desligamento. 11. CONSIDERAÇÕES FINAIS: Por tratar-se de um Regulamento interno, o Instituto reserva-se o direito de alterar, substituir, cancelar ou revogar o presente instrumento unilateralmente, sem a necessidade de prévia comunicação aos funcionários, respeitando os limites previstos na Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT) e na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) vigentes e após aprovação nas instâncias da Diretoria Executiva e do Conselho de Administração do Instituto de Integração Social de Barueri - INSB _____________________________ INSTITUTO DE INTEGRAÇÃO SOCIAL DE BARUERI Paulo Henrique Leite Santana Presidente

PUPLICAÇÃO OFICIAL - INSTITUTO INSB REGULAMENTO DE COMPRAS, CONTRATAÇÕES DE SERVIÇOS, OBRAS, LOCAÇÕES E ALIENAÇÕES CAPÍTULO I – INTRODUÇÃO Art. 1º - Este Regulamento estabelece normas gerais de compras que objetivam a contratação de serviços, obras, locações, alienações e compras da entidade sem fins lucrativos denominada Instituto INSB. § 1º - As Compras serão processadas por sistema centralizado no Setor de Compras, subordinado ao Presidente. § 2º - As contratações de compras, serviços e locações da organização Social Instituto INSB serão feitas de acordo com normas deste regulamento e conforme os princípios da igualdade, legalidade, impessoalidade, moralidade, probidade e economicidade. § 3º O cumprimento das normas deste regulamento destina-se a selecionar, dentre as propostas obtidas, a mais vantajosa para a Organização Social, mediante julgamento objetivo. CAPÍTULO II – DAS COMPRAS Título I – Definição Art. 2º - Para fins do presente regulamento, considera-se compra toda aquisição remunerada de materiais de consumo, equipamentos, contratações de serviços, obras, locações e alienações de bens de uma só vez ou parceladamente com a finalidade de atender às necessidades da Organização Social no desenvolvimento de suas atividades. Art. 3º - As modalidades de contratação são as seguintes: I. Compras de pequeno valor; II. Compras mediante o mínimo de 3 (três) Orçamentos; III. Convite. Art. 4º - A modalidade será determinada em função dos seguintes valores estimados: A – Contratação de serviços ou compras “Pequeno valor”: até R$ 500,00 (quinhentos reais); B – Contratação de Serviços ou compras “Carta Convite” até R$ 80.000,00 C – Contratação de serviços ou compras “Tomada de Preço”: até 650.000,00 D – Concorrência – acima R$ 650.000,00 Art. 5º - Consideram-se contratação de serviços ou compras de pequeno valor as aquisições de materiais de consumo inexistentes no almoxarifado e outras despesas devidamente justificadas, pequenos reparos ou pequenos serviços de manutenção realizadas com recursos do caixa. Esse tipo de compra dispensa as demais formalidades.

Art. 6º - Convite é a modalidade para as compras ou contratação de serviços de valor até R$ 80.000,00 em que os fornecedores do ramo pertinente ao objeto serão escolhidos e convidados pela Organização Social, em número mínimo de (03) três. § 1º Quando, por limitações do mercado ou manifesto desinteresse dos convidados, for impossível a obtenção do número de participantes exigido no caput deste artigo, essas circunstâncias deverão ser devidamente justificadas no processo. Título II – DO PROCEDIMENTO DE COMPRAS Art. 7º - O procedimento de compras compreendendo o cumprimento das etapas a seguir: IV. Solicitação de compras; V. Seleção de fornecedores VI. Apuração da melhor proposta; VII. Emissão de pedido de compra Art. 8º O procedimento de compras terá início com o preenchimento da solicitação de compra no sistema de gestão devidamente aprovada pelo responsável de compras, procedida de verificação, pelo solicitante, de disponibilidade orçamentária e que deverá conter as seguintes informações: I. Descrição pormenorizada do material, serviços ou bem a ser adquirido; II. Especificações técnicas; III. Quantidade a ser adquirida; IV. Centro de custo; V. Número de projetos, se for o caso; VI. Prazo máximo para entrega; VII. Outras informações relevantes ao procedimento de compra. Art. 9º - O setor de compras deverá selecionar, criteriosamente os fornecedores que participarão da cotação, considerando a melhor proposta aquela que resultar da verificação e comparação da somatória de fatores que, além de termos monetários, atribua peso relativo para os seguintes aspectos: 1. Custos de transporte e seguro até o local da entrega; 2. Forma de pagamento; 3. Prazo para entrega; 4. Custos para operação do produto, eficiência e compatibilidade; 5. Durabilidade do produto; 6. Credibilidade mercadológica da empresa proponente; 7. Disponibilidade de serviços; 8. Eventual necessidade de treinamento de pessoal; 9. Qualidade do produto; 10. Assistência técnica;

11. Garantia do produto. Art. 10º - Após a escolha da melhor proposta, será emitido o pedido de compra que deverá terá aprovação do setor de compras. Art. 11º - Será obrigatória a justificativa, por escrito, sempre que não houver opção pela proposta de menor preço, mas que atenda adequadamente à solicitação de compra. Art. 12º - O setor de compras distribuirá o pedido de compra, pelo correio eletrônico, da seguinte forma: I. Uma via para o fornecedor; II. Uma via para solicitante; III. Uma via para o arquivo do setor de compras. Art. 13º - O pedido de compra corresponde ao contrato formal com o fornecedor e encerra o procedimento de compras, devendo representar, fielmente, todas as condições em que foi realizada a negociação. Art. 14º - O recebimento dos bens, serviços e materiais será realizado pelo solicitante, responsável pela conferência dos materiais, consoante as especificações contidas no pedido de compra e, ainda, pelo encaminhamento imediato da Nota Fiscal ao Setor de Compras. Título III –DA DISPENSA DE PROCEDIMENTO Art. 15º - Estão dispensadas do procedimento definido “desde que de pequeno valor” I. A compra cujo valor não exceda o limite a que se refere o Art. 4º, Inciso A; II. A compra emergencial, quando caracteriza a urgência de atendimento, de acordo com os seguintes critérios: A – Considera-se de urgência a aquisição de material ou bem inexistente no estoque, com imediata necessidade de utilização; B – O solicitante deverá justificar a necessidade de aquisição do material ou bem em regime de urgência; C – O setor de compras poderá dar ao procedimento de compras o regime de rotina, caso conclua não estar caracterizada a situação de urgência; III. A compra de materiais de consumo, equipamentos e gêneros que só possa ser feita de fornecedores (empresa ou representante) de produtos exclusivos, está dispensada das etapas definidas nos Incisos II, III, IV do Art. 3º. CAPÍTULO III – DA CONTRATAÇAÕ DE SERVIÇOS E LOCAÇÕES Título I – Definição Art. 16º - Para fins do presente regulamento considera-se serviço toda atividade destinada a atender às necessidades da Organiza-

ção Social por intermédio de processos de terceirização, tais como: instalação, montagem, operação, conservação, reparação, adaptação, manutenção, transporte, locação de bens móveis, publicidade, seguro, consultoria, assessoria, serviços técnicos especializados, produção artística, serviços gráficos, bem como obras civis, englobando reforma, recuperação ou ampliação. Título II – DA CONTRATAÇÃO Art. 17º - Aplicam-se à contratação de serviços, no que couberem, todas as regras estabelecidas no capítulo II do presente regulamento, com exceção das contratações definidas no Art. 21º, de comprovação de notório saber, que ficam dispensadas das etapas já estabelecidas. Título III – DA INEXIGIBILIDADE DE PROCEDIMENTO Art. 18º - Para fins do presente Regulamento, é inexigível o procedimento estabelecido no capítulo II quando: I. Houver a contratação de serviços técnicos profissionais especializados, relativo a: 1. Estudos técnicos, planejamentos e projetos básicos ou executivos; 2. Pareceres, perícias e avaliações em geral; 3. Assessoria ou consultorias técnicas, jurídicas e auditorias financeiras; 4. Fiscalização, supervisão ou gerenciamentos de obras ou serviços; 5. Patrocínio ou defesa de causas judiciais ou administrativas; 6. Treinamento e aperfeiçoamento de pessoal, desde que comprovado notório saber; 7. Prestação de serviços de assistência à saúde em áreas especificadas; 8. Informática, inclusive quando envolver aquisição de programas; 9. Redação, revisão e tradução de textos, palestras, projetos gráfico e de comunicação visual, fotografia; 10. Serviços da área de museologia, como prestação de serviços de profissionais de restauro, conservação, pesquisa e curadoria, ação educativa, couriers, expografia entre outros; 11. Seguros; 12. Contas Públicas; 13. Para a aquisição de bens e serviços destinados exclusivamente a projetos contratados e integralmente patrocinados por terceiros para execução de objeto específico. § 1º - Qualquer Contratação definida no Art. 21º será formalizada com contrato, no caso de serviço prestado de forma continua, ou em proposta de serviço, quando fornecimento único, assinada pelo prestador com aceite de responsável, na qual serão

definidas as bases da contratação, com caracterização do objeto, preço, prazos de entrega e pagamento, bem como justificativa da contratação do prestador. Art. 19º - O prestador de serviço técnico-profissional especializado poderá ser pessoa física ou jurídica, e será selecionado com base na idoneidade, experiência e especialização, dentro da respectiva área de atuação. Art. 20º - A contratação de serviço técnico profissional especializado de pessoa jurídica deverá ser precedida de comprovação de regularidade de constituição da empresa e regularidade fiscal, mediante apresentação dos seguintes documentos: I. Contrato Social ou estatuto registrado, ou registro comercial se empresa individual; II. Cópia do CNPJ; Art. 21º A contratação de serviço técnico profissional especializado de pessoa física deverá ser precedida da apresentação dos seguintes documentos ou cópias, desde que comprovado notório saber: I. Cédula de identidade; II. CPF; III. Comprovante de Inscrição de contribuinte municipal se houver; IV. Comprovante de recolhimento de INSS de outros contratantes se houver. Art. 22º - Se necessário à completa avaliação do fornecedor, a critério da Organização Social, outros documentos poderão ser exigidos. CAPÍTULO IV – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS Art. 23º - Os casos omissos ou duvidosos na interpretação do presente Regulamento serão envolvidos pela Diretoria, com base nos princípios gerais do direito administrativo. Art. 24º - Os valores estabelecidos no presente Regulamento serão revistos e atualizados pelo Presidente sempre que necessário. Art. 25º - O presente Regulamento entrará em vigor a partir da data da sua publicação. Barueri, 12 de março de 2018. Presidente: Paulo Henrique Leite Santana INSTITUTO INSB CNPJ: 05.523.358/0001-12


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TECNOLOGIA

Mulheres do Quirguistão criam crowdfunding para o primeiro satélite do país

Rastreador de movimentos por Radar da Google é aprovado

O projeto consiste na criação de um cubesat, um nanossatélite cúbico com dimensões geralmente de 10 X 10 X 10 cm

O Quirguistão é um país da Ásia Central, com extensão territorial um pouco maior do que a do estado do Paraná. Ele não faz parte do grupo de 72 nações com uma agência espacial oficial, mas pode estar começando uma nova jornada rumo às descobertas nesse campo. Isso graças a um grupo jovens mulheres, com idades entre 17 e 25 anos, que está desenvolvendo o que pode vir a ser o primeiro satélite do país. O projeto consiste na criação de um cubesat, um nanossatélite cúbico com dimensões geralmente de 10 X 10 X 10 cm, usado

em pesquisas científicas na órbita mais baixa da Terra. O Brasil, por exemplo, tem o seu representante no espaço há mais de 4 anos: o NanosatC-BR1, concebido pelo Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais (Inpe). O projeto das jovens do Quirguistão teve início em um curso de robótica disponibilizado especialmente para o público feminino pelo Kloop um também jovem grupo de jornalismo independente do país, que já oferece aulas na área de tecnologia abertas a todos. A ideia é despertar nelas o interesse e

o talento por essa área, que tem maior adesão por parte do público masculino. Além disso, na capacitação foi lançado o desafio de criar o primeiro satélite. Assim, são explorados temas relacionados, como fundamentos de engenharia, codificação e impressão 3D. Entretanto, para produzir esse tipo de equipamento são necessários US$ 150 mil, valor que a própria instituição não possui. A saída, então, foi lançar o projeto na Patreon, plataforma de financiamento coletivo. A arrecadação do dinheiro é feita de forma mensal e dividida em fases. Os valores a serem recebidos foram também separados em níveis, e cada um deles homenageou uma cosmonauta importante, como Valentina referindo-se a Valentina Tereshkova, primeira cosmonauta mulher a ir ao espaço e Peggy em menção a Peggy Whitson, astronauta que coleciona o maior número de missões espaciais entre mulheres. Até agora, o Programa Espacial de Quirguistão nome escolhido pelas próprias integrantes do projeto já conseguiu US$ 1.102/mês.

Engenheiros do Instituto de Tecnologia de Massachusetts criam menor transistor 3D do mundo Pesquisadores do Instituto de Tecnologia de Massachusetts (MIT), em parceria com engenheiros da Universidade do Colorado, desenvolveram o menor transistor 3D do mundo. Para se ter ideia da dimensão desta tecnologia, o menor produto do mercado possui o dobro do tamanho. O mercado tecnológico está em constante evolução buscando maneiras de deixar os produtos mais eficientes, obviamente menores e também mais precisos. O processo para construir o transistor também é completamente novo e envolve uma microfabricação que transforma o material semicondu-

tor em nível atômico. Nos anos 60, Gordon E. Moore declarou que o número de transistores em cada chip dobrariam a aproximadamente cada dois anos. Por muito tempo, essa foi uma tarefa “simples” de alcançar se pensarmos na tecnologia das décadas passadas. A técnica de “Ataque Térmico em nível Atômico” - ALE térmico permite que os materiais necessários para desenvolver os transistores sejam alterados em níveis atômicos e com mais eficiência que os disponíveis atualmente. Levará um tempo até que o nano transistor seja produzido em larga escala,

mas tudo indica que logo teremos uma nova geração de aparelhos ainda mais eficazes no mercado.

Longe dos holofotes desde 2015, o Project Soli da Google parece estar indo para frente. A empresa conseguiu, de acordo com a Reuters, aprovação do FCC, a “Anatel dos EUA”, para comercializar o seu rastreador de movimentos mobile à distância. O Soli usa sensores minúsculas capazes de fazer telemetria de objetos por meio da reflexão de ondas de rádio, também conhecido como Radar. A diferença é que esse equipamento da Google consegue identificar movimentos de mão muito sutis e com bastante precisão, além de conseguir diferenciar a mão humana de outros objetivos feitos de metal, plástico, tecido, entre outros.

Esse equipamento funcionará em frequências entre 57 e 64 GHz, uma faixa pouco mais alta que o comum para esse tipo de aparelho. Por conta disso, o Facebook chegou a protestar a aprovação do Soli junto ao FCC, alegando que o equipamento poderia interferir no funcionamento de outros dispositivos que o usuário possa ter. Depois de uma pesquisa em conjunto com a Google, o Facebook voltou atrás e afirmou que o Soli não deve interferir no funcionamento de nenhum tipo de dispositivo moderno. Com essa peleja resolvida, a Google poderá finalmente começar a explorar a tecnologia comercialmente. As aplicações são inúmeras, permitindo que gestos como um esfregar de dedos ou um toque do polegar com o indicador realizem ações em relógios inteligentes ou smartphones. Tudo isso, sem nunca tocar fisicamente nos dispositivos. Para conseguir essa façanha, a equipe de tecnologia e projetos avançadas da Google, também conhecida como ATAP, vem trabalhando no Soli há vários anos.

Cientistas criam drone que se adapta e muda de forma em pleno voo Pesquisadores criaram, em conjunto com a Universidade de Zurique, na Suíça, um drone dobrável, que se transforma em pleno voo, alterando sua forma mesmo em movimento. Ele é capaz de passar por espaços onde, inicialmente, não caberia. Embora drones já sejam utilizados em situações de resgate, esse modelo foi criado para suprir uma necessidade que dá a ele uma vantagem fundamental sobre modelos comuns. Em missões de emergência que envolvem acessar escombros de imóveis, por exemplo, geralmente é necessário passar por lugares menores que o tamanho físico original desses equipamentos. A equipe que desenvolveu o novo drone disse que ele foi inspirado no movimento de alguns pássaros. Seus quatro braços são móveis e funcionam como asas que podem ser recolhidas ou expandidas, de acordo com a necessida-

de. E o interessante é que ele faz isso enquanto se desloca pelo ar. Cada braço possui uma hélice com movimento independente. Assim, o drone ajusta a rotação das hélices à medida que assume uma nova forma. E são vários os formatos que ele pode adquirir, além do “X” padrão. Os pesquisadores afirmaram que, no futuro, o drone será dotado de um sistema capaz de decidir automaticamente a forma a ser utilizada.


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EDUCAÇÃO

Secretário de Doria diz que milhões de alunos de SP podem perder aula por falta de professor Rossieli Silva disse que para início do ano letivo no estado não há contrato para entrega de kit escolar nem material didático

O secretário da educação de São Paulo Rossieli Soares da Silva disse que 2,5 milhões de alunos podem ficar sem aula por falta de professores e que não há contratos para entrega de kits escolares e material pedagógico para os alunos. Rossieli deu sua primeira entrevista no cargo em coletiva de imprensa no Palácio dos Bandeirantes ao lado de

João Doria, do vice Rodrigo Garcia, do secretário da fazenda Henrique Meireles e do secretário de segurança pública General Campos. Rossieli disse que “temos um prejuízo gigantesco na educação para o início do ano letivo” e que “estamos encontrando uma tragédia na educação (do estado)”. De acordo com o secretário, a falta de professo-

res acontece por causa da proibição da contratação de novos professores temporários pela Justiça de São Paulo no ano passado. De acordo com Rossieli, a preocupação do governo é a organização para o início do ano letivo em fevereiro, mas não há garantia de que os alunos receberão o kit escolar e o material pedagógico. Segundo o secretário, não há contrato para entrega de material escolar com caderno, lápis e caderno para os alunos e não haverá tempo para impressão do material pedagógico de apoio aos alunos. Por meio de nota assinada pelo ex-secretário de Educação da gestão Márcio França (PSB), João Coury Neto (PSDB), informou que houve assinatura de contrato e que a distribuição do material deve começar em janeiro. Segundo o atual secretário, no entanto, um material didático alternativo está sendo elaborado para usar nas escolas, mas não haverá tempo de impressão. O material não será distribuído, segundo Rossieli.

Mais de 1 milhão de jovens não concluem o ensino médio até os 19 anos

Dos 3,2 milhões de brasileiros com 19 anos, 2 milhões concluíram o ensino médio, o que representa 63,5% do total, segundo levantamento do movimen-

to Todos Pela Educação, com base na (Pnad-C) de 2012 a 2018 do (IBGE). Do total que não concluiu o ensino médio, 62% não estão mais na escola e, desses jovens, 55% pararam de estudar no ensino fundamental. Para o diretor de Políticas Educacionais do Todos pela Educação, Olavo Nogueira Filho, o desafio não é só garantir a permanência dos jovens no ensino médio, mas levar para a escola os que abandonaram as salas de aula. Entre 2012 e 2018, conforme o levantamento, houve um crescimento de 11,8 pontos percentuais

na taxa de conclusão do ensino médio até os 19 anos. Segundo Nogueira Filho, a avaliação dos dados por estado mostra que é possível melhorar o atendimento aos jovens no ensino médio. Em Pernambuco, por exemplo, a taxa dos que concluem o ensino médio até os 19 anos é maior do que a média nacional. No ensino fundamental, conforme o levantamento, as taxas de conclusão mantiveram-se estáveis no período. Essa etapa teve uma queda no número absoluto de concluintes devido à redução da população de 16 anos no país.

Fieb abre inscrições de processo seletivo para professores plinas que se encontram relacionados nos quadros do Cursinho Fieb, Ensino Regular, Ensino Técnico e Ensino Superior, desde que possua a habilitação correspondente.

A Fieb iniciou o período de inscrições do processo seletivo para professores do Ensino Regular, Ensino Técnico, Cursinho Fieb e Faculdade Municipal de Barueri (FMB) de caráter temporário. Os interessados têm até dia 14 de janeiro para se cadastrar. As funções, disciplinas e escolaridade mínima exigidas para o processo estão descritas no edital no site: https://fiebdigital.fieb.edu.br/processoseletivo/ Home/Docentes Inscrição A inscrição deve ser feita por meio do mesmo site ou pelo portal da Fieb (www.fieb.edu.br). No ato, o candidato fará opção pelos cursos e disci-

Provas As provas estão programadas para dia 20 de janeiro a partir das 9h, com abertura de portões marcada para 8h. O candidato deverá apresentar documento original com foto e apresentar o comprovante de pagamento da taxa, estipulada em R$ 40. Os locais dos exames serão divulgados em 18 de janeiro a partir das 12h. A prova objetiva conterá 30 questões, com cinco alternativas, sendo cinco abordando temas da atualidade, 15 de conteúdo pedagógico e 10 questões de Língua Portuguesa, totalizando 30 pontos. A lista completa das referências bibliográficas do teste está no edital. O processo seletivo varia conforme a opção de cursos disciplinas dos candidatos. Para os que concorrem para atuar pelo Cursinho Fieb, o exame acontece em duas fases com prova objetiva e avaliação de desempenho didático. Aos profissionais que pretendem atuar no Ensino Superior, além da prova, terão que submeter à entrega de títulos como Doutorado, Mestrado e Especialização em áreas específicas. Já os docentes do Ensino Regular e Ensino Técnico, terão apenas prova objetiva.


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AUTOMÓVEIS

Volkswagen lança SUV em busca da preferência do brasileiro Apresentado no Salão do Automóvel, T-Cross traz uma lista de atributos para conquistar o motorista à procura de um SUV para chamar de seu

É só olhar para as ruas brasileiras para notar que os SUVs são a bola da vez do mercado nacional. Uma percepção que pode ser comprovada pelos números da Pesquisa Segmento Automotivo 2018. O estudo indica que 28% dos entrevistados preferem essa categoria. Apesar de toda a preferência, apenas 6% dos brasileiros possuem um SUV atualmente o que indica o grande potencial dos utilitários esportivos. Para quem já o adotou e para os que pretendem entrar no mundo dos SUVs,

2019 reserva uma boa notícia: a chegada do Volkswagen T-Cross, que representa uma geração mais avançada desse tipo de veículo. Características exclusivas Apresentado no último Salão do Automóvel, o T-Cross é um carro único. Ele se destaca a partir de quatro pilares: Cool: o veículo conta com design moderno, interior com luz ambiente em LED, sistema de som beats com 300 W de potência. É também o primeiro Volkswagen do Brasil a trazer o teto

preto. Prático: com o maior entre-eixos da categoria, o T-Cross oferece excelente espaço interno. O sistema Park Assist 3.0 auxilia o motorista a entrar e sair de qualquer tipo de vaga – perpendiculares, 45 graus e balizas. Seguro: o T-Cross tem seis airbags, detector de fadiga – que avisa se perceber que o motorista está desconcentrado – e sistema de frenagem pós-colisão, que impede acidentes sucessivos após uma primeira batida. Além disso, os bancos traseiros contam com Top Tether e Isofix para afixar cadeirinhas infantis. Intuitivo: o pacote de conectividade coloca tecnologia de ponta à disposição de todos. O painel digital permite que o condutor escolha as informações que quer ver, como mapas ou autonomia de combustível, sem precisar desviar o olhar da pista. Já o sistema Infotainment de 8” conecta os smartphones ao veículo, o que permite ouvir música, acessar mensagem de texto ou utilizar o comando de voz para fazer ligações. Graças ao aplicativo Volkswagen Connect, o dono do carro fica completamente conectado ao veículo.

Presidente eleito quer ampliar para 10 anos a validade da CNH Atualmente a CNH (Carteira Nacional de Habilitação) tem validade de cinco anos, mas isso pode mudar a partir de 2019. O presidente eleito Jair Bolsonaro (PSL) manifestou nas redes sociais o interesse em duplicar o período de vigência do documento, o que significa que o mesmo passaria a ter validade de 10 anos. O desejo do próximo presidente foi expresso após congratulações ao governo do Rio de Janeiro, que extinguiu a vistoria anual obrigatória, único caso dentre os estados da federação.Atualmente, a cada cinco anos, os motoristas com idade até 65 anos são

obrigados à renovar a CNH, mediante pagamento de taxas e exame médico, incluindo toxicológico para condutor profissionais. Para quem descumprir a renovação, a multa é de R$ 293,47 e serão imputados na CNH sete pontos, referentes à infração gravíssima. A licença para dirigir só tem prazo menor, de três anos, para condutores com mais de 65 anos. Se de fato o documento tiver a validade dobrada, o condutor passará mais tempo sem o risco de ter a “carta” vencida. Além disso, a CNH passaria a ter a mesma validade de outro documento, que parte dos brasilei-

ros possui, o passaporte. Este, há pouco tempo, teve a validade duplicada de cinco para dez anos. Mas, ao contrário deste, que obriga a emissão de um novo documento, a licença para dirigir é apenas atualizada, custo que varia de acordo com o estado da federação.

Kwid em quarto nas parciais de dezembro de 2018

Nas parciais do mês de dezembro, as vendas do Onix continuam em alta, como sempre, tendo este quase 20 mil unidades emplacadas até o dia 29. O HB20 mantém a vice-liderança, mas sempre seguido do Ka. A surpresa é o Kwid em quarto, pouco acima do Gol. Logo em seguida, o Prisma aparece

bem, assim como o Polo. O Renegade deu uma acelerada no período e superou o Creta, até então o SUV que mais está vendendo no mercado, mas que ficou apenas na décima posição, superado também pelo Corolla. Na sequência, o líder anual Compass aparece com o Kicks logo depois. O Virtus voltou a subir de posição no Top 20. Só então aparece o Argo, que despencou bem no ranking de vendas. O mesmo vale para o HR-V, que também vem caindo de posição. Ka Sedan e Fox estão em boa posição, especialmente o segundo, enquanto o Sandero novamente continua sua gangorra comercial, subindo e descendo, assim como o Kwid.

Volkswagen aumenta preços de Gol, Voyage e up! O ano de 2019 já começa com aumento de preços. A Volkswagen elevou os valores dos modelos Gol, Voyage e up! em até R$ 2.910 para o mês de janeiro. A menor alta foi de R$ 1.330. O trio é oferecido no mercado com preços entre R$ 46.320 e R$ 62.830. O Gol, atualizado em 2018 e com opção de câmbio automático, passou de R$ 44.990 na versão 1.0 para R$ 46.320, alta de R$ 1.330. Esta opção tem motor EA211 1.0 MPI com 75 cavalos na gasolina e 82 cavalos no

etanol. No caso da versão 1.6 manual, cujo motor 1.6 MSI 8V tem 101 e 104 cavalos, respectivamente, o hatch ficou R$ 1.720 mais caro, passando de R$ 51.040 para R$ 52.760. Com câmbio automático, cujo motor é o EA211 1.6 16V MSI com 110 e 120 cavalos, na mesma ordem de combustível, o Gol passou de R$ 54.580 para R$ 57.260, um acréscimo de R$ 2.680. Já o sedã compacto Voyage, em sua versão 1.0, foi de R$ 52.640 para R$ 54.370, alta de R$ 1.720.


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SAÚDE E BEM-ESTAR

Parcela de brasileiros que praticam exercícios físicos aumenta 24%

Carapicuíba realoca serviços de saúde e desativa prédio do Cemm lância em Zoonoses e ainda a Isenção Tarifária, o Serviço Social de Saúde, o Programa de Atendimento Domiciliar (PAD) e o Projeto Acolhe. Outro importante benefício é a economia. O valor gasto com aluguel no imóvel do antigo CEMM poderá ser investido em outras áreas.

Segundo Pesquisa a quantidade de atletas corredores aumentou 194% no país, entre os anos de 2006 e 2017

Se você tem a sensação de que, ao transitar pelas ruas e academias, avista, cada vez mais, um número maior de pessoas praticando corrida, saiba que sua percepção tem fundamento. Segundo a Pesquisa de Vigilância de Fatores de Risco e Proteção para Doenças crônicas por Inquérito Telefônico (Vigitel) 2017, elaborada pelo Ministério da Saúde, a quantidade de atletas corredores aumentou 194% no país, entre os anos de 2006 e 2017. No mesmo período, o estudo, divulga-

do esta semana, também revela uma maior procura pelas modalidades de luta, incluindo artes marciais, como o judô, o karatê e o kung fu. Nesse caso, o aumento foi 109%. Ao mesmo tempo, o futebol vem perdendo espaço nas capitais brasileiras. Durante o intervalo analisado, o total de praticantes da categoria desportiva caiu quase pela metade (43,5%). De acordo com a pasta, a caminhada é o exercício físico mais comum, sendo praticado por 33,6% da população.

Na sequência, aparecem a musculação (17,7%), o futebol (11,7%) e as lutas e artes marciais (2,3%). Além disso, estima-se que 37% da população das capitais brasileiras façam, ao menos, 150 minutos de atividade física por semana, mínimo recomendado pela Organização Mundial da Saúde (OMS). Fragmentada nos sete dias da semana, a duração é de, aproximadamente, 22 minutos diários. O índice é motivo de comemoração, já que cresceu 24,1%, de 2006 até o ano passado. No Vigitel, o nível de atividade física dos adultos pode ser avaliado em quatro domínios: no tempo livre (lazer), na atividade ocupacional, no deslocamento e no âmbito das atividades domésticas. São considerados ativos os adultos que praticam atividades físicas por pelo menos 150 minutos de exercícios de intensidade moderada por semana ou pelo menos 75 minutos semanais de atividade física de intensidade vigorosa. Caminhada, caminhada em esteira, musculação, hidroginástica, ginástica em geral, natação, artes marciais e luta, ciclismo e voleibol/ futevôlei e dança foram classificados como práticas de intensidade moderada. Já corrida, corrida em esteira, ginástica aeróbica, futebol/futsal, basquetebol e tênis compõem o grupo de práticas de intensidade vigorosa.

Secretaria da Mulher de Barueri abre inscrições para atividades esportivas 2019 Quem nunca traçou metas ou promessas no final do ano com o objetivo de tornar o próximo melhor? A prática de atividade física sempre lidera o ranking das resoluções de Ano Novo, o que acontece é que muitas pessoas têm dificuldade para manter e cumprir tais resoluções. Mas, no que depender da Secretaria da Mulher de Barueri, o que não vai faltar é estímulo! Já estão abertas as inscrições para as atividades esportivas de 2019. São 14 modalidades como aeroboxe, musculação, jump, pilates e hidroginástica, além de aulas especiais para gestantes. As vagas são limitadas e para garantir a sua é preciso apresentar documentos originais e cópias como RG, CPF, comprovante de residência e atestado clínico na Coordenadoria de Esportes

da Secretaria da Mulher. Vale lembrar que para as atividades aquáticas é necessário atestado dermatológico. A Secretaria da Mulher fica na avenida

Sebastião Davino dos Reis, 756, Vila Porto. O horário de atendimento é de segunda a sexta, das 8 às 17h. Mais informações: (11) 4706-4046.

Campanha Fique Sabendo da Prefeitura de Cotia realiza mais de dois mil testes

Entre os dias 3 e 7 de dezembro, a Prefeitura de Cotia, por meio da Vigilância Epidemiológica, realizou a Campanha Fique Sabendo 2018. As 25 Unidades Básicas de Saúde do município abraçaram a campanha que resultou na re-

alização de 2.198 testes, sendo 1.099 testes de HIV/Aids e 1.099, Sífilis. A ação contou com o apoio da Coordenação Estadual de DST/Aids que enviou testes rápidos de detecção das doenças, cartazes e preservativos. A largada da Campanha foi dada no dia 1º de dezembro, data lembrada como o Dia Mundial de Luta contra a Aids. Funcionários da Saúde percorreram diversas ruas da região central de Cotia entregando o folheto com informações sobre a campanha e preservativos para a população. A intensificação terminou com o fim da Campanha, mas os exames de detecção de HIV/Aids e Sífi-

lis podem ser realizados em qualquer época do ano no SAE/CTA, que fica na Avenida Rotary, 40. Não é preciso agenda. O exame é sigiloso e, dando positivo para alguma das doenças, a pessoa já recebe orientação para iniciar o tratamento. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone 4616-5921. O balanço da Campanha 2018 mostrou que 51,8 dos homens nunca tinham feito o teste de detecção de HIV/Aids, enquanto que 35,1% das mulheres fizeram o teste pela primeira vez. Os números mostram ainda, que as mulheres foram as que mais realizaram o exame, 783 no total, ante 316 homens.

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A Prefeitura de Carapicuíba alcançou um importante objetivo na área da saúde. Depois de mais de 10 anos funcionando em local inapropriado, todos os serviços oferecidos no antigo Centro de Especialidades Médicas Municipal (CEMM) foram realocados. Localizado na Vila Sul Americana, o complexo do antigo CEMM abrigava diversos serviços de saúde de forma precária e insegura, como especialidades médicas, o Centro de Fisioterapia, o Núcleo de Atendimento de Infectologia de Carapicuíba (Naic), a Vigi-

Confira os novos endereços Policlínica: Rua Itajubá, s/n (esquina com a Rua Zacarias de Medeiros) - Parque Santa Tereza; Centro de Fisioterapia: Avenida Consolação, 505 Vila Gustavo Correa (dentro do Parque Gabriel Chucre); Naic: Rua Ernestina Vieira, 70 – Vila Dirce (ao lado do Pronto Atendimento Vila Dirce); Vigilância em Zoonoses: Rua João Acácio de Almeida, 150 - Jardim das Belezas; Isenção Tarifária: Avenida Presidente Vargas, 208 - Vila Caldas (mesmo local da Secretaria de Saúde); Serviço Social de Saúde: Avenida Presidente Vargas, 208 - Vila Caldas (mesmo local da Secretaria de Saúde); PAD: Rua João Acácio de Almeida, 150 - Jardim das Belezas; Projeto Acolhe: Rua Ernestina Vieira, 70 – Vila Dirce (dentro do Naic).

Ministro da Saúde planeja implantar terceiro turno de atendimento O médico Luiz Henrique Mandetta assumiu o comando do Ministério da Saúde. Na cerimônia em que recebeu o cargo de Gilberto Occhi, Mandetta disse que planeja implantar um terceiro turno de atendimento, com horário estendido, em unidades de saúde que atualmente abrem das 7h às 11h e das 13h às 17h. De acordo com o ministro, o objetivo é reestruturar a atenção à saúde básica no país. A proposta para implantação do terceiro turno ainda está em estudo. De acordo com o ministro, é necessário observar as peculiaridades de cada região do país para adotar as medidas adequadas. Ele esclareceu que não se deve implementar ações iguais para todos os locais. Mandetta disse também que tem um “compromisso muito grande” com a família, a fé e a pátria. Segundo ele, “cada centavo” economizado pela pasta em sua gestão irá para a assistência à população. Deputado federal de 2011 a 2018 e ex-secretário de Saúde de Campo Grande, o médico ortopedista teve o nome confirmado em novembro pelo

presidente Jair Bolsonaro. Além da reestruturação da atenção básica, os primeiros 100 dias da nova gestão na pasta devem priorizar o atendimento hospitalar, com foco no Rio de Janeiro, onde há uma rede de responsabilidade da União seis hospitais federais e três institutos. De acordo com Mandetta, há ainda planos para enviar profissionais especializados do Ministério da Saúde para Roraima, estado que registra surto de sarampo há pelo menos 10 meses. A cepa do vírus que circula na área é a mesma identificada no surto que assola a Venezuela.

Termômetro e medidor de pressão com mercúrio serão proibidos em 2019

A partir de 1º de janeiro de 2019, fica proibida em todo o país a fabricação, a importação e a comercialização de termômetros e de esfigmomanômetros (aparelhos para verificar a pressão arterial) que utilizam coluna de mercúrio para diagnóstico em saúde. A medida,

publicada no Diário Oficial da União em março de 2017, também inclui a proibição do uso desses equipamentos em serviços de saúde, que deverão fazer o descarte adequado. Por meio de nota, o Ministério da Saúde informou que a determinação, aprovada pela própria pasta e pela Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa), cumpre o compromisso assumido pelo Brasil na Convenção de Minamata, que debateu os riscos do uso do mercúrio para a saúde e para o meio ambiente. A convenção, assinada pelo Brasil e por mais 140 países em 2013, tem como objetivo eliminar o uso de mercúrio em diferentes produtos. A resolução, entretanto, não veta o uso doméstico de termômetros de mercúrio para quem que já possui o equipamento.


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VARIEDADES

Lançamentos no Cinema Culinária

Homem-Aranha no Aranhaverso

Pavê de chocolate simples

Estreia: 10 de Janeiro Miles Morales é um jovem negro do Brooklyn que se tornou o Homem-Aranha inspirado no legado de Peter Parker, já falecido. Entretanto, ao visitar o túmulo de seu ídolo em uma noite chuvosa, ele é surpreendido com a presença do próprio Peter, vestindo o traje do herói aracnídeo sob um sobretudo. A surpresa fica ainda maior quando Miles descobre que ele veio de uma dimensão paralela, assim como outras variações do Homem-Aranha. Em Cartaz

Dragon Ball Super: Broly O Filme Gênero: Animé Classificação: 10 anos

Bumblebee Gênero: Ação Classificação: 10 anos

WiFi Ralph Quebrando a Internet Gênero: Animação Classificação: Livre

Aquaman Gênero: Ação Classificação: 12 anos

Era Uma Vez Um Deadpool Gênero: Comedia Classificação: 14 anos

O Manicômio Gênero: Terror Classificação: 16 anos

INGREDIENTES

MODO DE PREPARO

5 colheres de sopa chocolate em pó (de preferencia toddy) bem cheia 2 colheres de sopa de manteiga ou margarina 1 lata de creme de leite (pode ser a de caixinha também, mas a de lata é melhor) 1/2 lata de leite condensado 6 colheres de sopa, não muito cheia, de amido de milho 1 litro de leite 1 colher de sobremesa de açúcar 2 pacotes de biscoito de maizena (de preferência a da piraquê)

Primeiramente, pegue um copo de aproximadamente 250 ml a 300 ml, coloque o leite nesse copo e o guarde (para molhar os biscoitos); Coloque o restante de leite na panela juntando o chocolate em pó, a manteiga ou margarina, o leite condensado e o amido de milho; Mexa bem, sem parar, até formar um creme; Pegue o creme de leite, coloque em um recipiente e coloque o açúcar; Para a montagem, coloque uma camada de creme de chocolate, a outra de biscoito, depois novamente de chocolate, outra de biscoito, depois coloque o creme de leite, logo o biscoito, depois o creme de chocolate, outra de biscoito e por fim o chocolate novamente; Não se esqueçam de molhar cada biscoito copo.

Inspirações de como usar a cor Living Coral em 2019

Confira roupas, maquiagens e decorações no tom que promete bombar nos próximos meses. A Pantone acaba de divulgar que a cor de 2019 é a Living Coral Pantone 16-1546. A marca escolheu uma cor quente e reconfortante pelo fato de ser “coral vivo que acolhe e incentiva a atividade alegre, simbolizando a nossa necessidade inata de

Áries

de 21/03 a 20/04 Será muito simples falar do primeiro mês de 2019 ano para os arianos, principalmente porque ele começa exatamente como vocês gostam com uma vida profissional agitada e ocupando o lugar de destaque. Cuide da família, do amor, e dê atenção às pessoas queridas, desde que eles não interfiram em seus objetivos externos. Essa é a sua melhor maneira de servir a família agora.

Gêmeos

de 21/05 a 20/06 Esse ano começa de maneira muito peculiar para os geminianos. E talvez o fator mais marcante, bem duas das maiores áreas de suas vidas externa que engloba a carreira e os negócios, e a vida interna que compreende o amor e a vida familiar. A verdade desse mês é que a vida pessoal para se dedicar 100% a carreira, onde quem lidera é a vida externa, a carreira e as finanças.

Escorpião

de 22/10 a 21/11 O ano do Escorpião irá se iniciar com muito foco na vida pessoal e nos assuntos internos de maneira geral. É assim que seu ano e o primeiro mês de 2019 deve se iniciar, algo garantido por até 80% de todos os seus planetas que agora estão posicionados abaixo de sua linha do horizonte. Vale notar que essa sua espiritual também tem duas tendências um pouco distintas ao longo do mês.

Câncer

de 21/06 a 21/07 O amor parece uma área muito feliz no primeiro mês do ano. Boa parte disso se deve ao fato de que o canceriano está entrando em um período muito social de sua vida. Mais socialização será igual a mais oportunidades. Nesse início de ano e mais do que antes, suas finanças e todo o setor profissional está muito ligado à sua vida social e como o modo como conduz seus relacionamentos.

Sagitário

de 22/11 a 21/12 Os sagitarianos iniciam seu mês e ano com uma situação um pouco complexa para lidar. A princípio, vemos que o hemisfério voltado às questões internas, está concentrando a maior parte do poder planetário em seu horóscopo na verdade. Todo esse poder planetário em seu lado noturno parece mais como uma força necessária para conseguir equilibrar um pouco as coisas.

Leão

de 22/07 a 21/08 Janeiro é um mês de preparativos e ajustes na vida pessoal quando observamos o céu leonino. Muitos planetas estão no seu setor emocional agora, mas muitos deles se preparam para iniciar a migração para o setor material já no final do mês. É hora de realizar todos os ajustes finos no emocional e deixar tudo na melhor forma possível para quando o Sol raiar.

Capricórnio

22/12 a 21/01 Janeiro será o mês onde veremos a transição planetária que se iniciou ainda no ano anterior, finalmente ser estabelecida. Os planetas estarão se firmando na metade inferior de seu mapa, a elegendo em definitivo como a metade dominante. É hora de deixar a carreira e os negócios um pouco de lado e cuidar mais de si e da família. Se envolver em atividades como esportes.

Virgem

de 22/08 a 22/09 Os virginianos começam o ano com uma vida pessoal bem favorecida e de certa forma dominante. O cosmos está lhe dizendo que é preciso começar dando mais atenção aos problemas internos, providenciando para que tudo funcione da melhor forma possível. Como já pudemos perceber, o primeiro mês do ano não é exatamente dedicado exclusivamente a carreira e aos negócios.

Aquário

de 21/01 a 19/02 A vida interna e pessoal será possivelmente a área mais importante para os aquarianos esse mês. O amor, em especial, parece feliz em janeiro e os solteiros em busca do amor podem ter finalmente a oportunidade de encontrar alguém especial. Tudo graças a sua integração espiritual e a um bom aumento de sua iniciativa pessoal, como veremos logo adiante.

otimismo e expressão lúcida”, segundo eles. E temos de concordar que esse tom é incrivelmente alegre, e possui variações belíssimas que vão do salmão clarinho até um quase vermelho, bem quente e perfeito para o verão. Roupas, maquiagem, decoração… Separamos algumas inspirações no tom Living Coral para arrasar em 2019.

Touro

de 21/04 a 20/05 Touro é um signo que sabe bem apreciar sua família e a vida amorosa, mas também é um grande amante do trabalho e gosta de ter tudo sob o mais absoluto controle. É natural que ele eventualmente se dedique mais aos assuntos externos. Um dos motivos de tanto foco na vida profissional agora é justamente pelo fato de a vida amorosa estar um pouco mais devagar do que gostaria.

Libra

de 23/09 a 22/10 Os librianos começam o primeiro mês desse novo ano com uma missão muito importante, algo como “botar ordem na casa” quase que em um sentido literal. Não é muito difícil perceber que o cosmos está lhes dando a tarefa de organizar tudo o que diz respeito à vida pessoal, tanto no campo familiar como no amoroso mais profundos. Esse aspecto provavelmente já seria o suficiente.

Peixes

de 20/02 a 20/03 Os planetas do pisciano estão em sua maioria na metade superior e diurna do mapa. Embora o amor não esteja abandonado, não é ele que deve brilhar esse mês. Na realidade, em toda sua vida pessoal, o que deve mesmo ter mais progresso agora é o campo espiritual. É nesse aspecto que teremos mais novidades. A maior parte dos planetas do pisciano iniciam o ano posicionado.


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ENTRETENIMENTO

Três lugares gratuitos para curtir o melhor das férias em SP nam a programação da unidade. Basta retirar a senha com 30 minutos de antecedência. Para os amantes de ciência e tecnologia, vale a pena ficar atentx na programação do espaço de Tecnologias e Artes. Todas as terças, quartas e quintas (às 15h) e aos sábados, domingos e feriados (em diferentes horários) têm cursos para todas as idades. Alguns dos destaques são as oficinas de light painting, animação em 3D, jogos digitais e experiências em construção de máquinas hidráulicas, luminárias, robôs e pilotagem de drones. Também há opções voltadas exclusivamente para os pequenos, além de programação para toda a família. Tá a fim de aproveitar as férias, mas não sabe o que rola em SP? Para facilitar sua vida na capital, a Catraca Livre selecionou 10 programas imperdíveis e gratuitos, em cartaz entre os dias 10 e 31 de janeiro. Achou pouco? Nossa agenda reúne centenas de eventos lindos, baratos e 100% culturais para aproveitar todos os dias da semana. Museus-Casas Literários recebem atividades infantis Os Museus-Casas Literários Casa das Rosas, Casa Guilherme de Almeida e

Casa Mário de Andrade prepararam diversas atividades infantis para reunir as crianças e suas famílias nessas férias. Vai ter lançamento de CD, oficina de massinha, jogo de busca e brincadeiras para crianças até 3 anos. A programação é inteiramente gratuita, basta se inscrever e participar. Sesc Ipiranga têm oficinas GRÁTIS de tecnologia e artes Entre os dias 10 e 31, o Sesc Ipiranga se transforma praticamente em um ateliê tecnológico. Diversas oficinas GRÁTIS e para todas as idades domi-

MAM organiza programação grátis para a criançada Quem disse que é preciso gastar muito para se divertir? As férias no MAM – Museu de Arte Moderna de São Paulo, no Parque Ibirapuera, estão recheadas de programas gratuitos para a criançada entre os dias 16 e 26 de janeiro de 2019. Para participar, basta se inscrever meia-hora antes do início de cada atividade. Tem uma série de atividades lúdicas: brincadeiras com corda e bambu, pintura com tintas naturais, laboratório de dança, contação de histórias e muito mais.

Cantor Xande de Pilares se apresenta em janeiro na capital paulista Xande de Pilares se apresenta no dia 12 de janeiro, no Tom Brasil, em São Paulo. Considerado um dos maiores cantores de samba do país, ele tem estilo próprio e voz marcante e inconfundível. O repertório é composto por sucessos da carreira do sambista como “Tá Escrito”, ”Clareou”, “Deixa Acontecer”, “Camarote”, “Elas Estão no Controle” e também novas composições que fazem parte do segundo CD, da fase solo

Geek férias em Barueri Incrições gratuitas, de 14 a 25 de janeiro de 2019

A Secretaria de Cultura e Turismo de Barueri organizou um evento muito bacana para crianças a partir de 12 anos. O Geek Férias acontecerá na Biblioteca e Gibiteka Max Zendron de 28 de janeiro a 1 de fevereiro. Terá oficina de fanzine, mangá, quadrinhos e jogos de vídeo game e tabuleiro tudo Cultura na Faixa – Grátis.

Início: 28 janeiro; Final: 1 fevereiro; Preço: Livre; Tel: 4199-1600.

Cultura no parque com Bruno Gadiol

e que se chama “Esse Menino Sou Eu”. Dentre elas, o samba “Tem que Provar que Merece”, “Homem de Lata”, “Cuca Quente”, “Alegre Menina”, “Eu Sou de Jorge”, entre outras.

Show do ator e cantor Bruno Gadiol, no Cultura no Parque, além de canções autorais o cantor apresenta um repertório eclético. Traga a família e venha curtir uma agradável amanhã de domingo.

Informações Preço: R$80.00 a R$150.00; Data: Sáb 12 Jan; Horário(s): Sábado, às 22h; Loca: Rua Bragança Paulista, 1281,

Informações Data: 20 janeiro Hora: 11:00 até 13:00 Preço: Livre Tel: 4199-1600

Sul 04727-000; Telefone: (11) 4003-1212.

Informações


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