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Propietarios:

Eunice Ramirez Angel Cota Joel Montijo Jose E. Gutierrez Everardo Gonzalez


MISIÓN: Brindar a las familias de Navojoa un estilo de vida con mayor comodidad, ofreciéndoles un servicio tecnológico avanzado y seguro para sus casas. VISION: ser una empresa de calidad reconocida por su servicio rápido e innovador buscando extenderse impactando en diferentes zonas del país. Valores: Interés por el bienestar y desarrollo de los trabajadores. Consideramos a las personas como la clave del éxito. Por ello, destinamos todos los recursos materiales y económicos necesarios para desarrollar a nuestros empleados y generar un excelente clima laboral. Innovación. Perseguimos permanentemente la incorporación de nuevas modalidades de trabajo, la utilización de nuevos materiales y la incorporación de tecnología en todas las áreas de nuestra empresa, ya que es condición indispensable para alcanzar el liderazgo. Calidad. Creemos que la calidad es el camino para alcanzar la excelencia. Por ello, extendemos los controles a todas las actividades que se desarrollan en la organización. Orientación al cliente. Consideramos al cliente como el centro de nuestra actividad. Su satisfacción es un objetivo constante que no concluye con la entrega de nuestros productos.


INTELHOME es una empresa que establece un servicio que ayuda a personas que necesitan y requieren de más comodidad. Es una empresa innovadora que cumple con funciones de alta calidad que nuestros clientes requieren dentro de sus hogares para hacer de su estilo de vida más placentero y de menos estrés, ya que como empresa supliremos y facilitaremos ciertas actividades en el hogar que favorecen en diferentes ámbitos a la vida diaria de nuestros clientes. Este servicio será brindado a la población de la ciudad de Navojoa, Sonora proveyéndoles de casas inteligentes que hagan estilos de vida más fácil y cómodas.La actividad económica del municipio ha estado sustentada en la producción agropecuaria, el comercio y los servicios, siendo las actividades principales la agricultura y ganadería. Esta cuenta con 140.650 habitantes de los cuales la población económicamente activa del municipio es de 46.786 habitantes. Es un territorio en donde gran parte de los pobladores son de un estatus económico mediana-alta teniendo la oportunidad de poder contratar los servicios de INTELHOME. INTELHOME es una empresa que se distingue por llevar innovación a las casas con productos y materiales de la mejor calidad, además de ser la empresa que cumple con mayor rapidez el pedido que el cliente solicite. Es una empresa industrial mediana apta para generar más empleos ya que se requerirá de 120 trabajadores activos en las diferentes áreas de la empresa. Se pretende tener de 3 clientes potenciales cada 3 mes. Cada cliente tendrá que invertir un aproximado de $800,000 pesos por renovación de casa y $1,000,000 pesos por casa.


El consumo mensual (dependiendo la temporada) será de $1, 500,000 pesos aproximadamente. Nuestra industria se ubica en un campo laboral no muy explotado en la industia constructora, nuestra empresa construye casas inteligentes que ayuden hacer las vidas de sus dueños mas sencillas y faciles. Los empleados que trabajan con nosotros tienen que tener el potencial para trabajar bajo el estrres y presión y ser lideres para todos los empreados de planta. CONTAMOS CON: *contamos con un contador *en casos legales tenemos abogados *estamos asegurado por el IMSS * ingenieros y arquitectos *un departamento que se encarga de toda la publicidad y marketing *El apoyo del gobierno para el seguro

OBJETIVOS

CORTO PLAZO: Generar en las mentes de nuestros clientes que somos una compañía de muy alta calidad y que tenemos lo mejor para ofrecerles.


MEDIANO PLAZO: Hacer que nuestro mercado tenga un salto mas grande hacia toda la comunidad del municipio de Navojoa.

LARGO PLAZO: Generar una posición en el mercado, la cual cumpla con la función de promocionarnos en el mercado. Hacer que nuestro servicio se destaque por lo que hacemos.

ENCUESTA: https://docs.google.com/a/unav.edu.mx/forms/d/1pP0lk4whXStcaHM_56crSL8e MjPutV-w2BUfRCtAJ8Y/prefill ¿Cual es tu nivel socioeconómico?

Muy bueno

Bueno

Normal

Malo

 Muy malo ¿Zona en donde quisieras un la casa?

1. Urbana 2. Rural ¿Cuántas personas viven en tu casa?


1

2

3

3-5

 Other: ¿Le interesa tener una casa automatizada?

SI

Quizas

No a pasado por mi mente

Seria muy buena idea

 NO ¿Sabes qué beneficios te traería tener una casa inteligente?

1. Si 2. No ¿Cuanto estas dispuesto a pagar por una casa inteligente?

$100,000

$200,000

$500,000

$1,000,000

Other:

¿Qué necesidades suplirá una casa inteligente? ¿Que actividades de su casa le gustaría se automatizaran? ¿Qué beneficios crees que brindaría una casa inteligente?

RESULTADOS DE LA ENCUESTA Opiniones 1)- Conforme a las respuestas obtenidas gran parte de la población de navojoa tendría la posibilidad de adquirir una casa inteligente, ya que su nivel socioeconómico es bueno.


2)- La zona urbana es la mas requerida para la construcción de una casa inteligente.

3)- La zona urbana es la mas requerida para la construcción de una casa inteligente.

4)- Gran número de personas cree que sería una muy buena idea obtener una casa automatizada.

5)- un 85% de la población de Navojoa conoce los beneficios que le traería obtener una casa inteligente.

6)- Los resultados de la encuesta dan a conocer que las personas están dispuestas a pagar hasta 50,000 pesos por una casa inteligente.

7)- Las mayores necesidades que se suplen al obtener una casa inteligente son tiempo y comodidad.

8)- las actividades del hogar que la mayoría de las personas desearían automatizar son: los servicios de electricidad, funcionamientos dentro de la cocina, sala y de lavado.

9)- Los resultados de la encuesta dan a conocer que las personas están dispuestas a pagar hasta 50,000 pesos por una casa inteligente.

Conclusiones Según la encuesta realizada gran porcentaje de la población de Navojoa estarían dispuestos a adquirir una casa inteligente ya que les proporcionará mayor comodidad y un mejor aprovechamiento de su tiempo.

SISTEMA DE DISTRIBUCIÓN La empresa de Intel home no necesita de un sistema de distribución debido al tipo de servicio que ofrece.

SLOGAN Intel home construyendo un mundo en tus manos


DIRECCIONES GRAL. IGNACIO PESQUEIRA 807-A, REFORMA, NAVOJOA, SON, C.P. 858330 TEL: 01 800 INTELHOME SPOT DE RADIO

VOLANTE PUBLICITARIO


SISTEMA DE PROMOCIÓN Y PUBLICIDAD COSTOS VARIABLES Cemento Varilla Ladrillos Tabicon Madera Metales Tabla roca Pasta Plomeria Electricidad Terreno Ceramicas Vidrios Azulejos Herramientas Duela Techos Ventanas Puertas Jardineria Computadoras Servidores Vidrio inteligente Controles Cableado Robotica Total

$30,000 $15,000 $5,000 $5,000 $10,000 $8,000 $3,000 $1,500 $25,000 $25,000 $50,000 $20,000 $10,000 $4,000 $30,000 $10,000 $10,000 $12,000 $12,000 $8,000 $30,000 $10,000 $15,000 $3,000 $8,000 $10,000 _______ $359,500

COSTOS FIJOS Luz Agua Teléfono Internet Nómina Viajes Seguro Gas Impuestos Renta de oficina

$5,000 $500 $1,200 $139,500 $7,000 $8,000 $900 $20,000 $6,000


y local TOTAL

________ $188,100

Resultados COSTO TOTAL DEL PRODUCTO O SERVICIO

CV + ( CF/ PRODUCCIÓN ESPERADA ) = COSTO TOTAL $359,500 +($188,100/3)= $442,200 (PV) = CT + (CT) * (% DE GANANCIA DESEADA) $547,600 X ($547,600(40)) = $766,640 $209,040 PUNTO DE EQUILIBRIO: CF / ( PV - CV ) 188,100/(766,640-359,500)= 0.462003

RIESGOS Y OPORTUNIDADES RIESGOS Regulación y cumplimiento La reducción de gastos Las presiones sobre los precios Las tecnologías emergentes Los riesgos de mercado La expansión de la participación de los gobiernos


OPORTUNIDAD Invertir en procesos, herramientas y formación para mejorar la productividad. Invertir en tecnología. Innovar en productos, en servicios y en operaciones. El crecimiento en los mercados emergentes. Invertir en tecnología verde. Mejores prácticas en la relación con los inversores. Nuevos canales de marketing. Fusiones y adquisiciones.

ORGANIGRAMA

DISEÑO LOGOTIPO Logotipo: el logotipo de Intel Home fue diseñado y estrcturado para reflejar y dar a entender el proposito por el cual nuestras casas son nesesarias para la vida cotidiana de las personas.

Tipografía usada: para este logotipo use como base la tipografía GeosansLight, esta tipografía es un poco delgada y hace parecer los elemtos más atractivos.


Simbolo de encendido: este símbolo representa la garanatia con la cual nuestra empresa se basa al construir hogares de comododad. Símbolo de casa: este símbolo representa nuestra presencia de lo que hacemos.

PROCESO DE PRODUCCIÓN Nuestra empresa por lo general construye las casa y nuestro departamento de ventas se dedica a ver que nuetros clientes las compren. Intel Home primero ve en donde construiremos la casa y que la zona no se de alto riesgo sísmico, ya que las casas nesesitan estar bien estables para que los sistemas electricos de la cas no sena afectados por dicha conducta. Segundo observamos que las condiciones en donde llevemos acabo nuestro proyecto sea de constante ingreso monetario, esta aclracíon se da por que las personas que vayana comprar nuestras casas nesesitan tener un nivel economico estabale para mantener la casa.

FLUJO DEL PROCESO DE MANUFACTURA no temenos producto ya que nuestra empresa requiere de varios productos externos

LAS HERRAMIENTAS Y EQUIPO

HERRAMIENTAS

CANTIDAD

MARCA

Excabadoras

3

Caterpillar

Troques

2

Volvo

Cerruchos

10

Milwakie

Pistolas de clavos

10

Husky

Martilos

10

Husky

Compresores

5

DeWallt

Radios

20

Motorola

Taladros

10

Makita

Cascos

50

Safety

Trajes de trabajo

50

Safety


SERVICIOS NECESARIOS

CANTIDAD

MARCA

Luz

S/N

CFE

Agua

S/N

oomapas

Primeros auxilios

3 equipos

Cruz Roja

INSTALACIONES NECESARIAS Ba単os movibles Comedor Area de descanso MANTENIMIENTO Limpieza Vigilancia

MATERIA PRIMA

CANTIDAD

Cemento

10 toneladas

Varilla

2 toneladas

Madera

100 piezas

Alambre

100 kilos

Tabla roca

100 piezas

Triply

100 piezas

Ladrillos

5000piezas

Clavos

5000 piezas


PROVEEDORES CEMENTO Cemex $3000 x 10 yardas Muy buena (3000 kg x 1inch cuadrada) autorizado TABLAROCA Tablarocas S.A $2000 x 20 hojas de alta calidad 1/2 inch autorizado TRIPLY Axel $3000 x 20 hojas muy buena calidad de 1/2 autorizado VARILLA Aceros access $15000 x 1 tonelada alta resitencia autorizado MADERA


Home Depot $10000 x paquete de 100 piezas alta resitencia autorizado COMPUTADORAS HP $15000 x 1 equipo muy buena autorizado SOFTWARE Microsoft $10000 x paquete work profesional autorizado HARDWARE Samsung $20000 x equipo alta resoluci贸n autorizado

CAPACIDAD DE LA PLANTA Este producto no tiene un plazo de entrega estable, el sistema que usa para plantar una casa depende del dise帽o que este tenga.


UBICACIÓN DE LA EMPRESA Nuestra empresa se ubica en la ciudad de Navojoa Sonora a la altura del KM 15 de la carretera interestatal del México-Tijuana.

FLUJO DE PRODUCCIÓN 1) equipo de simientos, 2) equipo de estructuración(albañileria), 3) equipo de plomeria, 4) equipo de electricos, 5) equipo de ingenieros en electronica, 6) equipo de resanamiento 7) equipo de pintores 8) equipo de decorciones 9) equipo de instaloderes de sorfware y hardware

Actividad

No. de personas

Tipo de habilidad

Albañil

3

Construir

Ayudante de albañil

10

Construir

Carpintero

1

Construir y reparar

Ayudante de carpintero

5

Construir y reparar

Pintor

3

Pintar

Resanador

3

Retacar y afinar inperfeciones

Diseñador de interiores

1

Diseñar el interio de la casa

Ingenieros en sistemas

3

Colocar los equipos de electronica en sus lugares

Electricista

2

Poner todo el cableado de la casa

Plomero

2

Poner todas las lineas de tuberias


Contador

1

Llevar la contabilidad

NOMINA

PAGO

TOTAL

Albañil x 3

$1,500

$18,000

Ayudante de albañil x10

$700

$28,000

Carpintero x 1

$2,000

$8,000

Ayudante de carpintero x 5

$700

$14,000

Pintor x 3

$1,200

$14,400

Resanador x 3

$1,200

$14,400

Diseñador de interiores x 1

$2,000

$8,000

Ingenieros x 3

$2,500

$7,500

Electricista

$1,500

$12,000

Plomero

$1,500

$12,000

Contador

$5,000

$12,000 TOTAL: $139,500

MANO DE OBRA TOTAL REQUERIDA 34 empleados

PROGRAMA PREOPERATIVO Actividad

Personal encargado

Precio de realización

Diseñar

1

$3,000

Ciemientos

1

$95,000


Estructura

1

$77,500

Retoque

1

$74,000

ColocacĂ­on de sistemas

1

$76,000 Total

$322,500


JUSTIFICACIÓN Para que nuestra empresa tenga el adecuado control de calidad y así lograr la satisfacción del cliente seguirá los sig. Procedimientos: Se dará capacitación al personal de construcción para mejorar el trabajo y evitar fallas antes de la entrega final, además que se capacitara a los superiores de control de calidad, estos estarán distribuidos en distintas áreas y deberán conocer todo el proceso para su inspección. Nos adecuaremos a las necesidades del cliente, se hará servicio especializado para satisfacer los requerimientos del cliente. Control en la materia prima adquirida, así como la reducción de mermas, para reducir los costos de producción y así dar un costo adecuado al cliente. Se dará control y seguimiento al proceso de construcción, así como de supervisión y pruebas continuas, para asegurar el buen funcionamiento del servicio, se asegurara antes de la entrega, la calidad del servicio, el buen funcionamiento y se verificara la calidad antes de la entrega, si hubiera algún desperfecto o inconveniente se reparara antes de la entrega, para asegurar la satisfacción del cliente con el trabajo hecho. Se asegurara que el trabajo sea entregado en tiempo y forma según los plazos establecidos en el contrato, mediante la supervisión de asegurar seguir los planes y tiempos marcados y establecidos para poder cumplir con el trabajo en el tiempo estipulado. Además se darán tres meses de prueba del servicio, para dar seguimiento de la satisfacción y el buen funcionamiento del mismo. Después de los tres meses de prueba se dará servicio de mantenimiento, el cual tendrá un costo mínimo de recuperación ya que se buscara en mayor medida la satisfacción del cliente.

OBJETIVOS DE LA EMPRESA EN EL ÁREA ORGANIZACIONAL En el área organizacional, la empresa de Intel Home busca establecer una adecuada distribución de responsabilidades y actividades, de tal modo que se facilite el trabajo en equipo y el cumplimiento de los objetivos de cada área de trabajo de la empresa.


ORGANIGRAMA DE LA EMPRESARIAL

Gerente

Financiero

Contabilidad

R.R.H.H

Ventas

Capacitacion

Marketing

Produccion

Control

Puesto o Función Gerente Finanzas R.R.H.H Producción Marketing

Limpieza

Mantenieminto

Promocion comercial

Imagen coorporativa

Responsable Everardo Gonzales Joel Montijo Eunice Ramírez Enrique Gutiérrez Ángel cota

FUNCIONES GENERALES Y ESPECÍFICAS DE LA EMPRESA La función general de esta empresa es brindar a los clientes el mejor servicio en la construcción de casas inteligentes de una manera eficaz y rápida. Las funciones Específicas de la empresa son: Coordinar los equipos de trabajo Orientar la dirección de la empresa Determinar la proyección de la industria.


TIPO DE CONTRATO A UTILIZAR EN LA EMPRESA Y ASPECTOS LABORALES QUE DEBEMOS CONSIDERAR Tipo de contrato: Contrato por tiempo determinado Aspectos laborales: Alta hacienda Comprobante de domicilio. Identificación con fotografía del propietario o representante legal. Aviso de inscripción patronal. Aviso de inscripción en el seguro del riesgo del trabajo. Aviso de inscripción de cada trabajador. Acta constitutiva.

PERSONAL QUE REALIZARA LA INDUCCIÓN Eunice Ramírez la encargada del departamento R.R.H.H , en conjunto con la Dirección General. Proceso de inducción que se seguirá: Presentación del carácter de la empresa. Presentación de la misión y valores de la empresa. Carácter del puesto que va a desempeñar la persona. Dar a conocer las políticas y los códigos escritos que la empresa posee. Llevar a cabo una capacitación general y en el uso de equipo. Material que se utilizara en el proceso de inducción: Se utilizara proyector y rotafolios Se entregara un folleto con toda la información. PROGRAMA DE ENTRENAMIENTO Y CAPACITACIÓN DE SU EMPRESA Se dará el adiestramiento internamente. Este proceso tendrá una duración de un solo día, seguido de una supervisión continua.


Con respecto a la capacitación, se comenzara a otorgar dependiendo del interés en avanzar que tenga el trabajador en su puesto. Los recursos que se piensan asignar consistirán en calidad y motivación. TABULADOR DE LA EMPRESA Puesto

Categoría

Sueldo

Prestación

Total

Gerencia

1

Finanzas

2

R.R.H.H

2

Produccion

2

Marketing

2

Albañil

3

$1500

$540/mes

$2040

Carpintero

3

$2000

$720/mes

$2720

Pintor

3

$1200

$432/mes

$1632

Ingeniero

3

$2500

$900/mes

$3400

Electricista

3

$1500

$540/mes

$2040

plomero

3

$1500

$540/mes

$2040

Contador

3

$5000

$1800/mes

$6800

Para que las relaciones de trabajo se logren de manera efectiva dentro de la empresa, es preciso tener buena comunicación, esto es, que se entiendan las instrucciones y la manera de realizar cada una de las actividades, lo cual ayudara a que exista una buena interrelación entre los integrantes. La empresa utilizara principalmente los circulares y avisos, y para cuestiones informales se utilizara un patrón verbal. Es importante que dentro de la empresa la comunicación sea un orden ascendente y lateral, para lograr entre todos la armonía necesaria para que el negocio se encamine al éxito. Para motivar al personal que laborara dentro de la empresa se evaluara cada mes su desempeño, donde el empleado que haya realizado mejor sus actividades será recompensado con un bono de productividad.


ASPECTOS FISCALES QUE DEBEN CONSIDERAR EN LA EMPRESA PARA CUMPLIR CON LA LEGISLACIÓN VIGENTE Acudir a la secretaria de hacienda. Solicitar folletos para inscripción de personas morales. Adquirir un formulario de registro en una papelería. Llenarlos con letra de molde (legible), de acuerdo con lo que se indica en el folleto. Llevarlo al buzón fiscal. Esperar la co0ntestacion.

OBLIGACIONES LABORALES QUE SE DEBE CONSIDERAR PARA CONTRATAR PERSONAL DE LA EMPRESA En Intel Home hay ciertas políticas que se deben seguir y un número específico de producción que se debe realizar al mes. Si el empleado no cumple con su trabajo definido en el plazo definido, se le remunerara lo establecido, pero es muy poco probable que se le contrate de nuevo. Esto es para evitar problemas laborales y asegurarse que solo el personal más altamente capacitado y eficiente ingresa a la empresa de Intel home. Las políticas laborales también incluirán aspectos como códigos de comportamiento, la confidencialidad, las formas de pago, la cantidad a pagar y el tipo de prestaciones que de acuerdo con la ley les serán otorgados a los empleados. Para esta empresa es conveniente hacer acuerdos individuales con cada trabajador. TODOS LOS ASPECTOS LEGALES Constituirse como persona moral con nombre de Intel Home. Este trámite se realizara en el juzgado civil en turno del Estado. Inscripción en la secretaria de Hacienda y Crédito Publico. Para obtener el registro Federal de Contribuyente. (RFC) Inscripción en el registro Público de la Propiedad y el comercio. Inscripción en la cámara Nacional de Comercio, pagando una cuota de $ 1000


OBJETIVOS DE LA EMPRESA EN EL ÁREA DE CONTABILIDAD

Objetivo a corto plazo Estabilizar ecomonicamente los gastos de la empresa. Objetivo a mediano plazo Mantenr un control preciso sobre las ganacias obtenidas por ventas de las casas. Objetivo a largo plazo Generar más recursos para ampliara la cobertura de nuestra empresa y asi generar más empleos.

QUIÉN LLEVARÁ A CABO EL PROCESO CONTABLE DE SU EMPRESA

Contador joel Martinez y tendra un sueldo fijo $12,000

DEFINA EL CATÁGOLO DE CUENTAS DE SU EMPRESA.

Número de cuenta

Nombre de la cuenta

10293847560192

materiales

10293847560193

nomina

10293847560194

gastos fijos

10293847560195

impuestos

PAQUETE COMPUTACIONAL QUE UTILIZAREMOS PARA LLEVAR LA CONTABILIDAD DEL NEGOCIO Intel Home llevara su control contable en sofware llamado Intel Count que sera diseñado por los ingenieros en sistemas, este sistema sera usado por le contador Joel Martinez y sera capacitado en 2 semanas para usar el programa en sus totalidad. Este sistema sera usado por la empresa y solamente la empresa y sus funciones comensaran 2 semanas antes de iniciar labores.


CRÉDITOS PARA ADQUIRIR ALGÚN BIEN CON PAGO DIFERIDO A LARGO PLAZO

Se solicitara un prestamo al Gobierno Federal para iniciar con las labores de la empresa ya que no contamos con el monto de $1,500,00 para empesar las labores de contrución. El monto que se pedira para iniciar es de $500,000 y se pagara con una tasa de interes del 0.3% por 10 años. CAPITAL SOCIAL PARA LA EMPRESA $1,500,000 ENTRADAS POR CONEPTO DE VENTAS DEL PRODUCTO O SEVICIO Prestamo por accionistas

$1,000,000

Prestamo por gobierno

$500,000


Emprendedores  

Trabajo de analisis y creacion de una empresa desde cero.

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