Informativo Sisbi 4(1)

JAN./MAR. 2018

ANO 4, NÚMERO 1

INFORMATIVO SISBI

PRESTAÇÃO DE CONTAS O percurso está só no começo e muitas conquistas já pontuam a atual gestão do Sisbi/UFU. Confira a prestação de contas anual e conheça as metas para o ano de 2018. p. 12-23

SETORES NOVOS E REFORMULADOS

BEM-ESTAR E SAÚDE

CONTEÚDO E ORIENTAÇÃO

A reestruturação interna do Sisbi/UFU trouxe novos serviços e refrescou os já tradicionais. p. 6

Agora os servidores da Biblioteca Central Santa Mônica têm mais estímulo para enfrentar a faina diária. p. 8

A UpToDate disponibiliza saúde baseada em evidência para dezenas de especialidades médicas. p. 10

EVENTOS

ACONTECEU NO SISBI

FOTOS: FABIANA DE OLIVEIRA SILVA

Rosilaine em treinamento sobre o Ducere.

Sebid em visita às setoriais No dia 16 de março, Rosilaine e outros servidores da Biblioteca Central Santa Mônica estiveram em Ituiutaba, com o propósito de divulgar o novo Setor de Bibliotecas Digitais (Sebid) e instruir professores, alunos e servidores quanto ao processo de autoarquivamento de TCC, dissertações e teses no Ducere, o repositório institucional da UFU. A inciativa será ampliada aos demais campi, como parte da estratégia de comunicação da atual gestão do Sisbi/UFU.

BCMON recebe estagiários Em março, a BCMON recebeu estagiários do curso de Biblioteconomia do Centro Universitário do Triângulo (Unitri). Os estagiários tiveram a oportunidade de vivenciar o dia a dia de uma biblioteca universitária e acompanharam todo o caminho que o livro toma, desde a entrada na biblioteca e a catalogação até o acervamento na prateleira e disponibilização de empréstimo, passando pela restauração de obras e outros serviços prestados por uma biblioteca universitária, como pesquisa em base de dados.

Sisbi/UFU recebe futuros bibliotecários.

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INFORMATIVO SISBI | ANO 4, NÚMERO 1

O Sisbi/UFU está negociando uma ferramenta de pesquisa que pode trazer aos usuários de suas bibliotecas grandes benefícios em pesquisas acadêmicas. Trata-se do sistema de descoberta, ferramenta de integração de recursos eletrônicos: o usuário pode recuperar informações sobre livros, teses, dissertações, TCC, artigos, trabalhos em eventos, legislação e muitos outros documentos tanto no acervo Sisbi/UFU quanto em acervos externos, tudo em uma única busca, a um só tempo, otimizando tempo e esforço na produção acadêmica.

Entre as vantagens do sistema de descoberta, citam-se:  um único e simples ponto de entrada customizado para cada biblioteca;  metadados detalhado de diferentes provedores de conteúdos científicos/editores;

 indexação

completa das bases de dados via assinadas pela instituição;  imagens de capas de livros, registros de livros, registros de entretenimento, anotações, family key, assuntos, informações em demanda, prêmios, citações de revisão, etc., para centenas de milhares de publicações;  OPAC completo com verificação de disponibilidade em tempo real;  arquivos e repositórios institucionais podem ser carregados e pesquisados, como parte da mesma experiência de busca;  registros consolidados e sem duplicidades;  capacidade de limitar as pesquisas somente ao conteúdo disponível em texto completo;  interface personalizável; e  janelas gráficas com facilidade de importar e exportar.

Investimentos em equipamentos e TI para o Sisbi/UFU A diretora do Sisbi/UFU, Fabiana de Oliveira Silva, e o coordenador da Divisão de Informatização do Sisbi/UFU Rodrigo Leôncio, em reunião na Diretoria de Pesquisa da UFU com Kleber Del Claro, diretor de Pesquisa da UFU, Luiz Fernando Faina, diretor do Centro de Tecnologia da Informação (CTI), Marcelo José Pereira, coordenador da Divisão de Fomento à Programas e Projetos, e Jeziel Oliveira, membro da Divisão de Redes do CTI, acertaram os últimos detalhes do plano de reforma e modernização pelas quais vem passando o Sisbi/UFU e o CTI nos últimos meses com o apoio da Financiadora de Estudos e Projetos (Finep). Ficou acordada a compra de equipamentos no valor aproximado de R$ 250 mil que vão dar à UFU sua primeira defesa física “Fire” contra invasões de hackers e vírus. Todas as compras vão receber apoio da Fundação de Apoio Universitário (FAU).

Para o Sisbi/UFU, já estão em andamento a modernização da rede elétrica, a instalação de JAN./MAR. 2018

novos quadros de distribuição de energia e a troca de equipamentos antigos na Biblioteca Central Santa Mônica (BCMON). Também está sendo feito um serviço de manutenção dos equipamentos de autoatendimento para controle e segurança de empréstimos do acervo UFU nas bibliotecas setoriais Umuarama e Pontal (no valor total de R$ 255.324,56). Além disso, também foi contratada uma empresa para análise e reconfiguração dos sistemas de automação e segurança – cujo investimento soma R$ 273.052,88 – para todas suas unidades do Sisbi/UFU. Não fossem as inúmeras reuniões e a agilidade na prestação de informações e na solução de problemas, nada disso seria possível no tempo de que dispõe o Sisbi/UFU. Essas são ações do Sisbi/UFU visando a colaborar para viabilizar conquistas, em conjunto com a Pesquisa e o CTI da UFU, a toda a comunidade da UFU – todos os técnicos, docentes e discentes que nos cercam!

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EVENTOS

Novas ferramentas de pesquisa em negociação

NO ACERVO

4 DE JANEIRO: DIA MUNDIAL DO BRAILLE

RVO ACE U O N I/UF SISB COTES, Claudia. Dorina viu. 2. ed. São Paulo: Paulinas, 2007. 22 p., il. col., 16 cm. (Fazendo a diferença).

Número de chamada: 82-93 C843d 2.ed. 2(azul céu) Biblioteca Setorial Escola de Educação Básica

Dorina era uma menina esperta e sonhadora, que adorava brincar, empinar pipa e subir em árvore para comer maçãs vermelhas e contemplar o céu azul e as nuvens branquinhas. Um dia, porém, quando acordou, não conseguiu enxergar mais nada com os olhos. No início ficou triste, mas descobriu que há outras formas de 'ver'. O tempo passou, Dorina se tornou professora, criou uma fundação que produz livros em braille e divide sua descoberta com outras pessoas. Cláudia Cotes a conheceu e resolveu contar essa história de um jeito especial, com transcrição do texto e das ilustrações para o braille, para que todas as crianças - as que enxergam ou não - pudessem ler e provar que as diferenças podem conviver harmoniosamente.

8 DE JANEIRO: DIA DO FOTÓGRAFO

NO A CE SISB RVO I/UF U

Este livro é para aqueles que nunca usaram uma câmera fotográfica e também para quem tem conhecimentos básicos, mas quer melhorar suas habilidades em fotografia. Escrito em linguagem simples e direta, abrange tópicos contemporâneos, como fotografia e processos de imagem digitais, além de abordar os tópicos tradicionais, como o processo de operar a câmera, estratégias de fotografia, revelação de filmes, ampliação e iluminação.

FOLTS, James A.; LOVELL, Ronald P.; ZWAHLEN, Fred C. Manual de fotografia. São Paulo: Cengage Learning, 2007. 412 p.

Número de chamada: 77 F671hP Biblioteca Central Santa Mônica

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Esta edição traz informações sobre os riscos quanto ao uso do telefone celular e como evitá-los; as toxinas presentes em plásticos, produtos de higiene pessoal e materiais de limpeza; recomendações sobre a ingestão de bebidas como vinho tinto e chá verde, além das propriedades anticâncer dos alimentos, incluindo estudos sobre o azeite, cogumelos e as frutas com caroço. O autor não fala somente como pesquisador. Em 1981, Servan-Schreiber teve câncer no cérebro. Foi tratado pelos métodos convencionais, e depois teve uma recaída. Foi então que decidiu pesquisar o que podia ajudar seu corpo a se defender. Em Anticâncer, Servan-Schreiber faz o relato do que aprendeu. Conta que, depois da experiência de combater a doença com uma cirurgia e sessões de quimioterapia, pediu ao seu oncologista conselhos sobre a vida que deveria levar para evitar uma recaída.

O livro não é um manual de biologia, mesclando passagens científicas com relatos de sua vida pessoal, inclui reflexões sobre o nascimento do seu filho e o fim de seu casamento, em meio à turbulência do primeiro diagnóstico de câncer; lembranças da relação com a família e com o trabalho; prazeres, sucessos e frustrações .

NO ACERVO

4 DE FEVEREIRO: DIA MUNDIAL DE COMBATE AO CÂNCER

SERVAN-SCHREIBER, David. Anticâncer: prevenir e vencer usando nossas defesas naturais. 2. ed. São Paulo: Fontanar, 2011. 332 p.

21 DE MARÇO: DIA INTERNACIONAL CONTRA A DISCRIMINAÇÃO RACIAL NO A CE SISB RVO I/UF U

A reflexão sobre o lugar das tradições africanas no redesenho cultural da escola brasileira incentiva professores e professoras a relacionarem-se com o mundo de possibilidades que a sociabilidade negra criou, para além das referências e práticas eurocêntricas, cujas reiteração e reprodução na escola brasileira ainda fazem desta mais um problema do que uma solução para os desafios de nossa sociedade.

SUPERANDO o racismo na escola. 2. ed. Brasília: Ministério da Educação, Secretaria de Educação Continuada, Alfabetização e Diversidade, 2005. 204 p.

Número de chamada: 37.043.1(81) S959r 2.ed.

Biblioteca Central Santa Mônica

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NOVIDADES

NOVO SETORES Jéssica Putini de Campos

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ecentemente a Biblioteca Santa Mônica passou por transformações em seus setores internos.

Um dos novos setores criados foi o Setor de Seleção e Aquisição pela necessidade de reunir todas as compras da biblioteca em um só local (livros, periódicos, bases de dados, materiais de consumo, materiais permanentes). Este setor se encontra sob gerência da bibliotecária Joilsa Fonseca Oliveira e responsabilidade das servidoras Juliana Rodrigues Lira, Maria de Fátima Carvalho, Jaqueline Aparecida Morais Araújo e Enilza Maria Vinhais.

SELEÇÃO E COMPRAS Cada servidora desempenha atribuições específicas. Por exemplo, enquanto Juliana recebe e controla todos os pedidos de compras de materiais de consumo de almoxarifado (de consumo e permanentes), controle de estoques, também por distribuir os materiais entre os setores; Enilza é responsável pela compra de periódicos, jornais,

bases de dados e normas técnicas, processamento e controle de assinaturas e demais aquisições, efetuar e acompanhar a aquisição de material informacional, receber e conferir o material informacional adquirido por compra.

Maria de Fátima e Jaqueline, por outro lado, realizam a triagem dos pedidos de compra de livros, recebem e controlam tais pedidos, fazem a cotação dos preços, acompanham a tramitação destes e posteriormente fazem a conferência. Desse modo, o principal objetivo da união de diversas compras em único setor foi fazer com que a seleção de material necessário para suprir as demandas informacionais de ensino, pesquisa e extensão da Universidade Federal de Uberlândia, mediante seleção de títulos para compra seja facilitado e unificado.

Com relação aos materiais de consumo e permanentes, de acordo com Juliana, “há o catálogo Proplad para a realização das solicitações via almoxarifado. Quando os materiais necessários não

VICTOR MARIOTTO PALMA

O Setor de Seleção e Aquisição, reformulado, conta agora com as servidoras Enilza, Jaqueline, Juliana e Maria de Fátima.

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estão disponíveis via catálogo é necessária a licitação para a compra do material. Além disso, atualmente o mapeamento do processo de compra de materiais de almoxarifado foi inovado com a câmara de precificação, isto é, a pesquisa de preços será constituída por representantes das Unidades Acadêmicas e Administrativas, sendo no mínimo um por Unidade e será convocada pela PROPLAD, especificamente para esta fase, para efetuar a precificação da consolidação de todas as Unidades Acadêmicas e Administrativas.”

BIBLIOTECAS DIGITAIS Por outro lado, houve um setor que foi reformulado, antes Setor de Recursos Contínuos (Serec) passou a se chamar Setor de Bibliotecas Digitais (Sebid) em setembro de 2017, o qual é responsável pelo Repositório Institucional da UFU (Ducere) e a guarda do acervo de periódicos. Seu principal objetivo atualmente é armazenar, preservar e disseminar a memória institucional, contribuir com a legislação de acesso aberto à informação e proporcionar maior visibilidade às JAN./MAR. 2018

produções científicas, técnicas, culturais, artísticas, administrativas e tecnológicas da Universidade.

O Sebid, alocado no térreo da biblioteca Santa Mônica, conta com um extenso acervo físico de teses e dissertações. Este setor oferece atendimento presencial, por e-mail e telefone, além dos tutoriais disponíveis na página do Repositório Institucional e do Sisbi/UFU. Os dados disponibilizados no RI UFU são integrados com a Biblioteca Digital do Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia (Ibict).

No ano de 2017 iniciou-se o auto arquivamento das teses, dissertações e TCC no Repositório somente em formato digital, visando à redução da utilização de papéis, essa política foi adotada por toda Universidade em diversos processos, a exemplo o SEI, esta medida tem um enfoque ecológico e financeiro.

O Sebid está sob a gerência da assistente administrativa Rosilaine Cristina Silva e também conta com a bibliotecária Yara Ribeiro de Moura e Silva, o auxiliar administrativo Ildeu Rodrigo Costas Santos e o RCA Renato de Abreu Santos.

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NOVIDADES

VICTOR MARIOTTO PALMA

Renato, Rosilaine, Ildeu e Yara compõem o novíssimo Setor de Bibliotecas Digitais.

SERVIÇOS SISBI/UFU

PROMOVENDO O BEM-ESTAR DO SERVIDOR Eduardo Isaac Rodrigues

U

ma instituição é composta por múltiplos fatores tangíveis e intangíveis que são interdependentes. Qual será o componente mais importante de toda essa mandala? Acreditamos que, por mais que processos e infraestrutura sejam vitais para o alcance dos objetivos, a parte primordial que fomenta a essência e o rumo, são as pessoas. Sob essa perspectiva, você acredita que o bem-estar do indivíduo que compõe uma equipe possa influenciar o clima organizacional e a qualidade do atendimento prestado à comunidade? A maioria concorda. Nesse sentido, propor iniciativas que promovam o cuidado e motivação das pessoas, contempla dois aspectos importantes.

Primeiramente olharemos pela perspectiva “foco no cliente”. Pensando na finalidade do serviço, que é prestar um atendimento de qualidade à comunidade, investir nas pessoas que compõem a equipe é um bom negócio! Um integrante da equipe com boa saúde e motivado tem menor absenteísmo e é um colaborador mais

disposto nos trabalhos atuais e no desenvolvimento de novas iniciativas. Por mais que almejamos uma postura profissional, é tarefa árdua evitar plenamente que nossos problemas pessoais se reflitam na qualidade do atendimento prestado, pois, embora exerçamos vários papéis na vida, somos uma só pessoa.

O segundo aspecto é o “foco nas pessoas” que compõem o time. Passamos boa parte de nossas vidas no trabalho. Durante nossa jornada semanal, é provável que fiquemos mais tempo na instituição do que com nossos próprios familiares. Por esse motivo, é louvável toda iniciativa que promova um ambiente agradável de trabalhar, conviver e estar.

Por iniciativa da direção do Sisbi/UFU, duas atividades semanais vêm promovendo o bem-estar dos servidores da biblioteca: o Reiki e a ginástica laboral.

REIKI Em outubro de 2017, iniciamos a atividade de Reiki. Na Biblioteca Central Santa Mônica (BCMON), a atividade tem acontecido todas as sextas-feiras no período da manhã. São realizados atendimentos individuais mediante agendamento.

A sessão de Reiki é conduzida pelos servidores ROSILAINE CRISTINA SILVA

PARTICIPE As sessões de ginástica laboral acontecem toda terça e quinta-feira na sala multiuso, sempre em dois horários: às 10h e às 16h.

As sessões de Reiki acontecem às sextas-feiras, entre 10h e 11h. Agende seu atendimento: elk.couto@ufu.br Sessão de ginástica laboral na BCMON. 8

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GINÁSTICA LABORAL Em fevereiro deste ano, iniciamos a atividade de ginástica laboral. Na BCMON, a atividade ocorre duas vezes por semana, às terças e quintas-feiras na sala multiuso no térreo. A participação é aberta, bastando comparecer no horário da atividade. Atualmente temos o horário das 10h da manhã e, no período da tarde, às 16h, para mais oportunidade de participação. Os facilitadores na BCMON são os servidores Eduardo Isaac e Rosilaine Cristina. Vários servidores receberam treinamento do educador físico Guilherme Leal Dias para estarem aptos a conduzir uma sequência JAN./MAR. 2018

SAIBA MAIS MINISTÉRIO DA SAÚDE. Secretaria de Atenção à Saúde. Portaria nº 145, de 11 de janeiro de 2017.

Altera procedimentos na Tabela de Procedimentos, Medicamentos, Órteses, Próteses e Materiais Especiais do SUS para atendimento na Atenção Básica. Diário Oficial da União, Brasília, DF, 13 jan. 2017.

PETTER, Frank Arjava. Isto é Reiki: das origens tradicionais japonesas ao uso prático – cura para o corpo, a mente e o espírito. São Paulo: Pensamento, 2013.

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SERVIÇOS SISBI/UFU

ROSILAINE CRISTINA SILVA

Eduardo Isaac e Fabiana Marino. de movimentos simples que foi A servidora Elk Moreira é a organizada pelo próprio responsável pela agenda, Guilherme. podendo ser contatada pelo eA ginástica laboral consiste de mail elk.couto@ufu.br. uma série de exercícios físicos O Reiki tem um caráter realizado no ambiente de ecumênico. A prática de impor as trabalho, durante o expediente, mãos para promover bem-estar e com o objetivo de melhorar a relaxamento e favorecer a saúde saúde e evitar lesões dos é um costume milenar da funcionários por esforço humanidade que se apresenta ao repetitivo e algumas doenças longo do tempo em muitos ocupacionais. A ginástica se contextos diferentes. baseia basicamente em De acordo com a Portaria MS alongamentos de diversas partes nº 145, de 11 de janeiro de 2017, do corpo, como tronco, cabeça e uma sessão de Reiki consiste da membros superiores e inferiores. prática de imposição de mãos que usa a aproximação ou o VAMOS MULTIPLICAR? toque sobre o corpo do sujeito Convidamos a todos a dialogar Eduardo e Rosilaine são os com a finalidade de estimular os com os colegas sobre formas de facilitadores na BCMON. mecanismos naturais de expandir as iniciativas de recuperação da saúde, podendo esta sessão ser promoção de bem-estar e motivação na biblioteca. recebida por pessoas de ambos os sexos, sem Por meio da experiência já obtida com o Reiki e idade mínima ou máxima. O objetivo principal do ginástica laboral, os interessados podem conhecer Reiki não é só curar doenças, mas também mais sobre essas iniciativas com os facilitadores promover o fortalecimento de talentos naturais já mencionados nesse artigo. Outra sugestão é existentes, o equilíbrio da mente, a saúde do levantar habilidades, recursos e interesses dos corpo e, com isso, a conquista da felicidade integrantes de sua equipe como meio de propor (PETTER, 2013, p. 67). novas atividades.

BASE DE DADOS

UPTODATE É MEDICINA BASEADA EM EVIDÊNCIAS

O

que é a UpToDate?

Esta é uma ferramenta eletrônica que leva saúde baseada em evidência para o seu dia a dia de trabalho. Sabe aquele momento em que você está na beira do leito ou em uma consulta de rotina e lhe surge uma dúvida? Então, a UpToDate é a ferramenta que irá lhe auxiliar nas tomadas de decisões. São mais de 25 especialidades, mais de 10,5 mil tópicos de saúde dos quais mais de 1,5 mil podem ser compartilhados com os seus pacientes, além de 5,8 mil medicamentos e 32 mil gráficos.

Há atualizações constantes sobre as mudanças nas práticas, interações medicamentosas, calculadoras médicas, informações ao paciente e novidades.

Todo o conteúdo é autoral sendo possível ver informações sobre esses autores editores, todos médicos, com vínculo acadêmico e clínico e notável destaque em suas áreas de formação.

Atualmente há 20 estudos que demonstram que a UpToDate é a única solução de suporte a

DIVULGAÇÃO

Jakelaine Silvestre Mendes

decisão clínica que está associada em melhor performance hospitalar, redução de custo e melhor cuidado dos pacientes.

O uso da UpToDate muda as decisões clínicas em 37% das vezes, segundo pesquisa no Hospital Nacional Universitário de Singapura.

Outra pesquisa realizada pela faculdade de saúde pública de Harvard encontrou que o uso dessa importante base de dados, está diretamente associada com a melhoria da qualidade em todas as métricas do Hospital Quality Alliance, redução do tempo de internação e redução da taxa de mortalidade.

COMO ACESSAR Em todos os espaços utilizando o IP da UFU: bibliotecas, wi-fi e também nos laboratórios.

UpToDate Base de Dados voltada para Ciências da Saúde Fonte de informação na área da saúde, abrangente e atual baseada em evidências médicas revisadas produzida por médicos peritos e dedicada à síntese de conhecimentos voltados para médicos e pacientes. Cobre diferentes especialidades médicas e dispõe de texto, gráficos, resumos, referências e um banco de dados de drogas. A base é atualizada a cada quatro meses. Acesso restrito.

RECURSOS DISPONÍVEIS  recursos de pesquisa otimizados;  resultados de pesquisas aprimorados;  pesquisa de gráficos para exportação, impressão ou envio por e-mail;  seleto banco de dados de fármacos e ferramenta de interações medicamentosas (parceria com a Lexicomp®);  mais de 400 mil referências e citações (Medline) fornecem o conteúdo baseado em evidências; 10

 mais de 9,6 mil recomendações classificadas para avaliar a qualidade da evidência e a força da recomendação;  funcionalidade Novidades e Atualizações que Mudam o Atendimento;  mais de 1,5 mil tópicos de educação de pacientes;  interface de busca em português;  mais de 10,5 mil tópicos diversas especialidades e outras ainda em desenvolvimento.

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BASE DE DADOS

UMA BASE DE CONTEÚDO ROBUSTO

A UpToDate disponibiliza informações sobre milhares tópicos médicos em diversas especialidades Alergia e Imunologia Cirurgia Geral Cuidados Paliativos Dermatologia Doenças Infecciosas Endocrinologia e Diabetes Gastroenterologia e Hepatologia Geriatria Hematologia Medicina Cardiovascular Medicina de Emergência Adulta e Pediátrica Medicina Familiar e Clínica Geral Medicina Hospitalar Medicina Pulmonar e Cuidados Intensivos Nefrologia e Hipertensão Neurologia Obstetrícia, Ginecologia e Saúde da Mulher Oncologia Pediatria Primeiros Socorros para Adultos e Medicina Interna Psiquiatria Reumatologia Especialidades em desenvolvimento Anestesiologia Medicina do Sono

@ACESSE goo.gl/gukqpc JAN./MAR. 2018

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VAMOS COMEMORAR

Administração

09/09

Engenharia Química

20/09

Agronomia

12/10

Estatística

29/05

Arquitetura e Urbanismo

15/12

Filosofia

16/08

Artes Visuais

08/05

Física

19/05

Biomedicina

20/11

Física de Materiais

19/05

Biotecnologia

30/06

Física Médica

19/05

Ciência da Computação

19/10

Fisioterapia

13/10

Ciências Biológicas

03/09

Geografia

29/05

Ciências Contábeis

25/04

Geologia

30/05

Ciências Econômicas

13/08

Gestão da Informação

19/10

Ciências Sociais

22/07

Gestão em Saúde Ambiental

05/06

Dança

29/04

História

19/08

Design

30/10

Jornalismo

07/04

Direito

11/08

Letras

21/05

Educação Física

01/09

Matemática

06/05

Enfermagem

12/05

Medicina

18/10

Engenharia Aeronáutica

28/10

Medicina Veterinária

09/09

Engenharia Ambiental

31/01

Música

22/11

Engenharia Biomédica

20/11

Nutrição

31/08

Engenharia Civil

11/12

Odontologia

25/10

Engenharia de Agrimensura e Cartográfica

04/06

Pedagogia

20/05

Engenharia de Alimentos

16/10

Psicologia

27/08

Engenharia de Computação

19/10

Química

18/06

Engenharia de Controle e Automação

23/11

Química Industrial

18/06

Engenharia de Produção

17/12

Relações Internacionais

26/09

Engenharia Elétrica

23/11

Serviço Social

15/05

Engenharia Eletrônica e de Telecomunicações

23/11

Sistemas de Informação

14/03

Engenharia Florestal

12/07

Teatro

19/09

Engenharia Mecatrônica

11/12

Tradução

30/09

Engenharia Mecânica

11/12

Zootecnia

13/05

VAMOS COMEMORAR UMA HOMENAGEM

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VAMOS COMEMORAR

CONFIRA A DATA DE COMEMORAÇÃO DOS NOSSOS CURSOS

PERGUNTE AO BIBLIOTECÁRIO

Ficção é no outro piso, senhor.

FELIPE GUEDES | WWW.FELIPEGUEDES.COM

DIVULGAÇÃO | WWW.LIB.JJAY.CUNY.EDU

Com licença, onde encontro o livro Homens: o futuro da espécie?

EDITORIAL

Humor entre livros

INFORMATIVO SISBI Publicação trimestral do Sistema de Bibliotecas (Sisbi) da Universidade Federal de Uberlândia (UFU)

CONTEÚDO Ilze Arduini de Araújo (MON) Jakelaine Silvestre Mendes (UMU) Jéssica Putini Luizi de Campos (MON) Victor Mariotto Palma (MON) ___________________________________

COORDENAÇÃO DO PROJETO Victor Mariotto Palma (MON)

Setor de Referência do Sisbi/UFU Avenida João Naves de Ávila, 2121 Bloco 3C, Santa Mônica 38400-902 Uberlândia (MG) www.bibliotecas.ufu.br informativosisbi@dirbi.ufu.br (34) 3239-4196 ___________________________________

PROJETO GRÁFICO E DIAGRAMAÇÃO Juliana Lira Rodrigues (MON) Victor Mariotto Palma (MON)

As opiniões expressas nos textos são de inteira responsabilidade de seus autores e não refletem necessariamente a opinião do Sisbi/UFU.

Ano 4, número 1, jan./mar. 2018 ___________________________________

COLABORAÇÃO Eduardo Isaac (Seref) Fabiana de Oliveira Silva (Sisbi)

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