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Ética en las organizaciones Se refiere a las reglas o principios que definen la conducta correcta o incorrecta de las personas que laboran en una organización. En una organización estas reglas o principios se definen en un código de ética, que se espera que sigan sus empleados.

Ética: definición y finalidad ●

Reflexión racional sobre la moral Disciplina filosófica que analiza los conceptos que aparecen en los hechos morales: –

bondad, deber, felicidad, justicia, virtud, libertad, etc.

La filosofía pretende explicar cada uno de estos términos buscando su fundamentación racional proponiendo qué debe entenderse por justicia, felicidad, etc. 7 / 36

Código de Ética de SUVINCA  

Conjunto de normas contentivas de valores y principios de comportamiento moral del personal de nuestra empresa (SUVINCA), orientada a promov...

Código de Ética de SUVINCA  

Conjunto de normas contentivas de valores y principios de comportamiento moral del personal de nuestra empresa (SUVINCA), orientada a promov...

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