__MAIN_TEXT__
feature-image

Page 1

Nr. 260  • NOVEMBER 2018

I Vodskov Kultur & Idrætscenter er idrætshallen slået sammen med blandt andet ungdomsklub, fitnesscenter og byens bibliotek. Det giver mange besøgende i alle aldre og på alle tider af dagen.

Nye arbejdsgange giver mere effektivitet 

12

Hallen er del af kulturcenter og samlingspunkt

22

Nyt navn og bedre koncept til Green Key

30


Der tages forbehold for trykfejl, prisændringer, udsolgte varer, afgiftsændringer og force majeure. Alle priser er ekskl. moms og gælder i 2018. *Gælder ikke Fast Lavpris og i forvejen nedsatte varer.

VI LEVERER OVER 20.000 PRODUKTER

Zown Alex klapstol

Zown Big Alex klapstol

Lys grå, Art.nr. 12529 Sort, Art.nr. 12530 Hvid, Art.nr. 12531

169,-

Listepris

Kun h

os Ze

Mørk grå, Art.nr. 12662

19at% kode

Listepris

219,-

Rab HI18

Alex/Big Alex klapstol vogn

derko

f

Alex, Art.nr. 12532 Big Alex, Art.nr. 12663 Listepris

Zown plastbord XL

Zown arbejdsbord 180 højde justerbart

180x75 cm., Art.nr. 12503

569,-

Listepris

2.999,-

Art.nr. 12556 Listepris

749,-

Zown Buffet/bar 180 cm Art.nr. 12508 Listepris

Zown plastbord XL

1.849,-

240x76 cm., Art.nr. 12505 Listepris

Bertram stabelstol m/ kobling og polster

739,-

Bertram stolevogn

Grå, Art.nr. 092811 Sort, Art.nr. 092821

Art.nr. 10200

Fra

Listepris

405,-

3.099,-

Rondon Porcelænserie Klassisk hvid kraftig porcelæn, med en glat kant.

RING 8912 1200 SHOP zederkof.dk KOM Showroom/Outlet Prins Christians Kvarter 28 7000 Fredericia (v. E20)

Rondon fra 9,-

Art.nr.

Købskvanti

Pris

Kaffe kop

PU50040

6

11,-

Underkop

PU50041

6

9,-

Tallerken Ø16

PU50043

6

9,-

Tallerken Ø30,5

PU50048

4

39,-

Tallerken, dyb

PU50049

6

19,-


LEDER

LEDER af formand Jørgen Mosbæk

2018 blev et år med store udfordringer og forandringer

F

usionen af FTF og LO blev vedtaget 13. april i år og gennemføres 1. januar 2019. Denne nye og store hovedorganisation har nu fået sit eget navn: Fagbevægelsens Hovedorganisation – forkortet FH. Adressen for FH bliver LO’s nuværende hovedsæde i København, og FTF’s bygninger er sat til salg. HI og Forhandlingskartellet (FK) har haft travlt med at finde vores nye ståsted i FH, men mange praktiske og organisatoriske udfordringer er stort set løst på nuværende tidspunkt. Det er meget tilfredsstillende, at vi nu har platformen for FK’s fremtidige arbejde på plads. Det bliver spændende at følge, hvorledes der i FH bliver udviklet en fælles kultur for arbejdet med at være hovedorganisation for næsten 1,5 millioner lønmodtagere. Både HI og vores venner i Forhandlingskartellet føler os godt modtaget i FH allerede, og formand Lizette Risgaard har været meget åben i sin tilgang til alle de nye organisationer, hun nu skal lære at kende og være formand for. Dønningerne fra overenskomstforhandlingerne – kaldet OK18 – med Redaktion: JJ Kommunikation ApS Trekroner Centervej 57, 1. tv 4000 Roskilde Tlf. 4659 0550 info@jjkommunikation.dk Annonceansvarlig: Mediapunktet Anita Rasmussen Tlf. 5117 1424 ar@mediapunktet.dk www.mediapunktet.dk

Layout og ombrydning: JJ Kommunikation ApS Forsidefoto: Fra Midtfyns Fritidscenter, taget af Ove Stoffregen. Tryk: Jørn Thomsen Elbo A/S

varslet strejke og lockout bliver mindre og mindre, men bagved tænkes tanker og der drøftes, hvorledes den danske model kan tilpasses det offentlige arbejdsmarked på en bedre måde, end det vi med al tydelighed blev præsenteret for i foråret. Aftalesystemets rolle og vigtighed rullede i hvert fald op på tv-skærmene i et varmt og hektisk forår 2018. Betyder det noget for mig, der er ansat i en selvejende institution?

Ja, det gør idet i allerhøjeste grad. De aftaler om løn, pension og andre ansættelsesvilkår, der er aftalt i HI’s overenskomst, fungerer som løftestang for jobbene i de selvejende institutioner. Der er desværre mange i disse job, hvis ansættelser ikke lever op til det niveau, der er i overenskomstdækkede stillinger, men der bliver hele tiden forbedret vilkår i mange stillinger rundt i landet, og mange medlemmer har heldigvis ganske gode ansættelsesvilkår. I indeværende år har HI’s faglige konsulent Joy Amandus Andersen haft kontakt med mere end 10 procent af alle ledere i selvejende institutioner og fået forbedret deres ansættelsesvilkår. Forretningsudvalget: Formand Jørgen Mosbæk HI Sekretariatet Solrød Center 57, 1. 2680 Solrød Strand Tlf. 5614 7444, Fax 5614 5372 jm@h-i.dk Næstformand: Henrik Høy-Caspersen Idrætshallerne i Halsnæs Kommune Stadionvej 40 3390 Hundested Tlf.nr. 60 23 07 01 hebc@halsnaes.dk

Samtidig har der desværre været rigtig mange afskedigelser, især i kommunerne, som ”tilpasser” antallet af mellemlederstillinger til økonomien, hvilket betyder, at antallet af HI-stillinger er blevet mindre. Sammenholdet er vigtigere end nogensinde.

2018 har på alle måder vist, at hvis vi som branche fortsat skal have indflyd­ else på egne vilkår og til stadighed skal kunne tilbyde attraktive stillinger i både selvejende og kommunale institutioner, så er sammenholdet altafgørende – og derfor er opbakningen til fælles­skabet i HI fortsat meget vigtig. God jul og godt nytår

FU-repræsentanter: Morten Ahlefeldt Hansen Nakskov Idrætscenter A.E. Hansensvej 1 4900 Nakskov Tlf.. 2310 7260 morten@nakskovic.dk Valdemar Haumand Grenaa Idrætscenter Ydesvej 2 8500 Grenaa Tlf. 2137 5344 vh@grenaa-ic.dk

Dette blad er sendt til PostDanmark i uge 47 og er udsendt til medlemmer samt abonnenter. Oplag: 1.400. Næste nummer udkommer i uge 7, 2019 – og stof og annoncer skal være indleveret senest 22. januar 2019. HI Organisation for ledende medarbejdere i idræts-, kultur- og fritidssektoren www.h-i.dk


n sp Ka

ortsbaner bygg es i

la g?

Indhold

10

 3 Leder  6

Sundhed og behandling i fokus på Midtfyn

10

Sportstårne skal give plads til idræt i København

12

Bedre rutiner giver tid til nye initiativer

18

Fra flygtning til dygtig medarbejder

20

Alle livreddere bør være uddannet bedst muligt

23

Fra stille idrætshal til velbesøgt kultur- og idrætscenter

26

Big data skal øge motivation i nyt anlæg

28

Nyt planværktøj i idræts- og fritidsforvaltningerne

29

Temadag gentages i det jyske

30

Green Key-anlæg bliver til Green Sport Facility

32

God erfaringsdeling og fokus på Green Key's fremtid

34

Nyt fra den faglige konsulent

l ygtning ti l v Fra f ær dif u

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

dder

29

e ivr

å kunstgræ s om p k e r I’e

r nte ce

H

4 

elig hal ti l livligt k d e ult k ur Fra

22

37 Mærkedage

l ld

18


GROUP CYCLE CONNECT

DEMO SALG

SPAR

30% DEMO PRIS KR. 12.915,-

NORMALPRIS KR. 18.450,eksklusiv moms og fragt.

Besparelsen forudsætter, at cyklerne kan leveres i perioden mandag den 21. januar til og med fredag den 25. januar 2019. Tilbuddet er gældende så længe lager haves og kan ikke kombineres med andre tilbud.

GROUP CYCLE CONNECT TIL DEMO PRIS. I forbindelse med Bike Academy’s 24 TIMERS INDOOR CYCLING Event den 19. – 20. januar 2019 stiller vi op med 160 stk. fabriksnye Technogym Group Cycles Connect ANT+. Når sidste person klikker ud af pedalerne, sælges cyklerne til en uhørt lav pris med fuld garanti. Kom og prøv i vores showroom i Køge eller kontakt os på telefon 56 65 64 65. www.pedan.dk


KARRIERE  |  Nye muligheder

Sundhed og behandling i fokus på Midtfyn I godt et år har Hans-Henrik Hansen været centerdirektør i Midtfyns Fritidscenter. Udover det klassiske halinspektørarbejde har han nu også ansvar for campingplads, ferieby og et sundhedscenter med store ambitioner og udvidelsesplaner.

Af Lotte Overbjerg, fotos Ove Stoffregen

H

ans-Henrik Hansen har i sin karriere i idrætslivet været rundt i forskellige hjørner. Som klassisk halinspektør, hvor foreningslivet og breddeidrætten blev prioriteret, over stillingen som idrætsinspektør i en kommune, hvor eliteidrætten skulle tilgodeses og til sin nuværende stilling, hvor fokus er på sundhed og behandling. »Jeg har indtil nu været i tre meget forskellige job, som hver især var spændende. I Kertemindehallerne var jeg vel

Sundhed er i fokus i Midtfyns Fritidscenter.

6 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

det, man kalder en traditionel halinspektør, hvor jeg stod for den daglige drift og kontakten til foreningerne. I Guldborg­sund Kommune var jeg idrætsinspektør med kontakt til det politiske lag og med opgaver, der vedrørte blandt andet håndbold i den bedste række. Det var to vidt forskellige job, som jeg begge var glad for,« fortæller Hans-Henrik Hansen. I snart et år har han været centerdirektør i Midtfyns Fritidscenter, hvor han udover haller og svømmehal også har ansvar for en campingplads og en ferieby.

Det primære fokus for Midtfyns Fritidscenter er dog udviklingen af centrets sundheds- og behandlerafdeling, og det er endnu en ny spændende opgave for Hans-Henrik Hansen. Fokus på genoptræning

Midtfyns Fritidscenter består af to haller, en svømmehal, et varmvandsbassin og så sundhedsafdelingen, som er i enorm vækst. Her er fitnesscenter, og der er tilknyttet massør, fysioterapeut, zoneterapeut og personlige trænere. Derudover har centret indgået aftale med en række private aktører, som har

Centret har pæn succes med at tiltrække alle aldersgrupper til hold og individuel træning.


Som noget lidt utraditionelt for en halinspektør har Hans-Henrik Hansen også ansvar for både en campingplads og et feriecenter. Midtfyns Feriecenter ligger blandt andet i disse bygninger.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

7


KARRIERE  |  Nye muligheder

budt ind på kommunernes udliciterede sundhedsopgaver, og som så lejer sig ind i centerets lokaler. Udefra set er disse private aktører som eksempelvis Falck Healthcare jo konkurrenter til Midtfyns Fritidscenter, men Hans-Henrik Hansen ser dem som samarbejdspartnere, der er med til at løfte sundheden generelt. »Vi har mange ambitioner for sundhedsafdelingen, og der er stor efterspørgsel. Nogle af områderne er nye for mig, men jeg har hurtigt lært det, og vi er rigtig godt på vej,« siger Hans-Henrik Hansen. Brugerne i sundhedscentret spænder vidt. Der er elitesportsfolk og seriøse motionister som den ene yderlighed og ældre og syge, der lige er kommet hjem fra sygehuset i den anden ende. »Vi har mange borgere, som er blevet udskrevet fra sygehuset med et genoptræningsprogram. Dem tager vi os af, og vores behandlere udformer et individuelt træningsprogram, der skal få dem i gang igen,« forklarer centerdirektøren. Forsøger at inspirere til motion

Nogle af de tidligere patienter, som kommer på genoptræningsforløb i centret, er ikke tidligere aktive. Her har Hans-Henrik Hansen og kollegerne pæn succes med at inspirere dem til at holde fast i træningen, også efter det betalte forløb er gennemført. »Når folk kommer til genoptræning, gør vi meget ud af at vise de mange muligheder, vi har. Nogle gange får de lyst til at fortsætte i fitnesscentret eller prøve et af vores mange hold.

Der er også flere, som er glade for en dukkert i svømmehallen efter træning eller en tur i saunaen. Når det lykkes at fastholde en borger efter endt genoptræning, er det selvfølgelig godt for vores forretning, men det er også positivt for borgeren selv og for samfundet, at han eller hun får rørt sig,« fortæller centerdirektøren. Fitness for børn og unge

Sundhedscentret har hele tiden nye ideer i gang. På opfordring fra forældre starter der her i efteråret eksempelvis et fitnesshold op for børn og unge. »Vi er altid åbne for nye ideer, der kan skabe aktiviteter i sundhedsafdelingen. Der er flere forældre, der fortæller, at deres børn og unge gerne vil bruge fitnesscentret, og derfor starter vi nu et hold op med instruktører, der vil lave individuelle programmer til børnene og teenagere, hvor der selvfølgelig tages hensyn til deres alder og fysik,« fortæller HansHenrik Hansen. Holdet skal desuden prøve at fange nogle af de mange børn og teenagere, der falder fra holdidrætterne og boldspillene. »De fleste foreninger har udfordringer med at fastholde de store skolebørn, og vi håber, at et fitnesshold målrettet teenagere med drenge og piger blandet kan være løsningen,« siger centerdirektøren. Strategisk job

Midtfyns Fritidscenter har et mellemlederlag med ansvarlige for de forskellige afdelinger, der så refererer til Hans-Henrik

Fuld gang i pedalerne i Midtfyns Fritidscenter, hvor Hans-Henrik Hansen nu har været centerdirektør i godt et år.

8 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid


Nye muligheder  |  KARRIERE

Hansen. Hans opgave er at binde det hele sammen, udvikle det samlede center og at være kontakt til bestyrelsen. Han har også det overordnede ansvar for, at der er økonomi til udvikling. På grund af den store efterspørgsel i centrets sundhedscenter, er der ønske om udvidelse, og her står Hans-Henrik Hansen blandt andet for finansieringen. »Jeg betegner min stilling som værende mere strategisk og udviklende end mine tidligere job, men det betyder også, at jeg har brug for al den erfaring fra både offentlige og selvejende institutioner, som jeg har opbygget de seneste 25 år.« Job med mange muligheder

Hans-Henrik Hansen kommer fra et kommunalt job i Guldborgsund Kommune, og han fortæller, at der i det kommunale er nogle arbejdsgange og spilleregler, der skal følges. »Jeg kan mærke, at her i det private bliver beslutningerne taget hurtigere, og det kan give mange fordele. Jeg ved ikke, hvad der bedst, men jeg er taknemmelig for, at jeg har fået lov at prøve begge dele,« siger han. Centerdirektøren er overordentlig glad for sit job, og han ser hver dag frem til at arbejde med de mange udviklingsmuligheder. »På mange måder er det traditionelle halinspektørjob fuld af muligheder, og det er en gave at være en af de heldige, der får lov at arbejde med så mange forskellige opgaver,« siger Hans-Henrik Hansen, centerdirektør i Midtfyns Fritidscenter.

Hans-Henrik Hansen • Hans-Henrik Hansen har tidligere været idrætsinspektør i Guldborg­ sund Kommune og ledende hal­ inspektør i Kertemindehallen. • Han er i dag centerdirektør i Midtfyns Fritidscenter. Rent teknisk er han ansat som direktør i Fonden af 12.12 2005. Fonden driver Midtfyns Fritidscenter, som består af to idrætshaller, en svømmehal med varmtvandsbassin, en sundhedsafdeling samt en campingplads. Fonden har et anpartsselskab, som hedder Midtfyns Ferieby, som Hans-Henrik Hansen også er direktør for.

Midtfyns Fritidscenter består af to idrætshaller, en svømmehal med varmvandsbassin, en sundhedsafdeling samt en campingplads.

Midtfyns Fritidscenter byder på mange forskellige sportsgrene, og foreningslivet fungerer godt.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

9


BYGGERI  | Inspiration

Sportstårne skal give plads til idræt i København De store byer vokser, men efterhånden som lejligheder og erhverv vokser op, må man ikke glemme områder til fysisk aktivitet. Et arkitektfirma er blandt dem, der har gode forslag til, hvordan vi trods byggeboom fortsat får plads til idrætsfaciliteter.

Af WERK Arkitektkontor

I

takt med at København vokser og fortættes, indskrænkes børns og voksnes muligheder for sport og bevægelse. Vi bliver flere og flere københavnere om de samme idrætsfaciliteter, og det er blevet langt vanskeligere, og ikke mindst dyrere, at finde plads til nye pladskrævende boldbaner og idrætsanlæg i den fortættede by. Dette faktum betyder uendelige ventelister til et aktivt foreningsliv med adgang til idrætsfaciliteter og boldbaner. Mindre bevægelse og fællesskab

Sammenligner man København med det øvrige Danmark, forholder det sig sådan, at København

har en foreningsprocent, som er betydeligt lavere. Konsekvensen heraf er til at føle på, da det betyder mindre fysisk bevægelse og færre rammer for fællesskab. Det er derfor på tide, at vi kigger os omkring og udnytter det enorme potentiale, der ligger lige foran os. »Fremfor at tænke i traditionelle baner, bør vi tænke ud af boksen og placere de efterspurgte og pladskrævende idrætsfunktioner oven på hinanden og på denne måde åbne nye muligheder for et aktivt og vertikalt foreningsliv i den tætte by – og kombinerer man de vertikale boldbaner med andre aktiviteter såsom nyttehaver og bydelsterrasser, vil det være muligt at skabe nogle ganske enestående idræts- og aktivi-

Hvis man udnytter højden, bliver der mulighed for pladskrævende aktiviteter som boldspil og løb.

10 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

tetsmuligheder for alle byens borgere,« siger Thomas Kock, kreativ direktør i WERK. Byg et sportstårn

Fremfor at optage enorme arealer til kun én enkelt boldbane foreslår WERK at placere fem, syv eller endnu flere multifunktionelle faciliteter oven på hinanden og på denne måde udnytte den sparsomme plads, som vi har til rådighed. Hvis man skal opnå maksimalt udbytte af sportstårnet, vil det give mening at placere det i de tætte byområder, hvor der er færrest kvadratmeter byrum og idrætsfaciliteter per beboer. Gør man det, vil det altså være muligt at fem-, syv- eller ti-doble aktivitetsmulighederne og områdets byrumskvaliteter i et åndedrag. Og tænker man oven i købet kultu-


Fakta om sportstårne • Et sportstårn er en række idrætsfaciliteter, som er placeret oven på hinanden.

Konditaget Lüders i Københavns Nordhavn er et af de steder, der udnytter højden og har lavet træningsbaner og legeplads på toppen af et otte etagers højt parkeringshus.

relle, multifunktionelle og overlappende idrætsfunktioner – ja så er mulighedsfeltet enormt for aktivitet, bevægelse og ikke mindst vigtigt fællesskab. »Kigger man sig konkret omkring, vil man nemt kunne forestille sig sportstårnet mange steder i byen. Hvorfor ikke udnytte Baneterrænet og Kødbyen på Vesterbro, Nørrebroparken og pladser-

ne foran metro-stationerne på Nørrebro? Og hvorfor ikke udnytte mulighederne på Kalvebod Brygge eller på de store åbne parkeringspladser i Ørestaden? Toftegårds Plads i Valby eller vandfladen i havnen er også oplagte muligheder for mere boldspil og idræt i byen,« mener Thomas Kock, kreativ direktør i WERK.

Vi tager slæbet Vi tager slæbet for sporten..! for sporten..! 5 år s d i ve garant Pur s t r spo ng lakeri

• Pladsen i et sportstårn kan udnyttes til boldbaner, legepladser og andre rum til aktiviteter. • Tårnet kan indehold tre, tre, fire etager eller flere. • WERK foreslår, at plateauerne i sportstårne kombineres med plads til eksempelvis nyttehaver og bydelsterrasse.

Mange års erfaring

- er Deres garanti for håndværksmæssigt, korrekt udført arbejde.

Mange års erfaring problemløsere -Vi er er Deres garanti for håndværksHar De et gulvproblem? mæssigt, korrekt udført arbejde. Spørg os - vi løser alle opgaver.

Vi er problemløsere Vi kommer overalt Har De et gulvproblem?

Vi er altid er for stort Spørg os -parate! vi løserIntet alle opgaver. - intet er for småt!

Vi kommer overalt Reperation Vi er altid parate! Intet er for stort - defekte parketstave, bøsninger intet er for småt! og beslag m.m udskiftes eller Reperation repareres. - defekte parketstave, bøsninger og beslag m.m udskiftes eller repareres.

Tlf.: 75 15 79 00 sportslakering@ytzen.dk Tlf.: 75 15 79 00 www.ytzengulvservice.dk

SPORTSGULVE • AFSLIBNING OG LAKERING •

sportslakering@ytzen.dk www.ytzengulvservice.dk OPSTREGNING AF BANER

SPORTSGULVE • AFSLIBNING OG LAKERING • OPSTREGNING AF BANER

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

11


Bedre rutiner giver tid til nye initiativer Siden Rikke Ambrosen i februar 2018 blev ansat som centerleder, har hun struktureret arbejdsgangene, så der er tid til at udvikle nye initiativer i Nyvest Centret. De nye idéer skal øge det sociale udbud af aktiviteter.

Af Cecillie Fabritius Andersen, fotos Nyvest Centret

D

et skal være slut med at spurte rundt i Nyvest Centret i bedste Usain Bolt-stil og arbejde som 100-metermester på alle opgaver. Sådan lyder budskabet fra centrets nye centerleder Rikke Ambrosen. Siden hun i februar 2018 fik ansvaret for centret, har hun haft fokus på at optimere de eksisterende arbejdsgange. Rikke Ambro-

12 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

sen er 34-år og uddannet kok og har desuden taget en grundlæggende lederuddannelse i 2014, som har givet hende gode redskaber til at sætte mål og drive personaleledelse. »Da jeg blev ansat, var det egentlig som kok, men jeg foreslog hurtigt bestyrelsen, at jeg blev ny centerleder, da jeg havde idéer til, hvordan vi kunne forbedre de eksisterende arbejdsgange og udvikle nye initiativer,« siger Rikke Ambrosen. Siden hun overtog jobbet som centerleder, har hun været i gang med en om-

strukturering på alle interne personaleposter, da der har været behov for mere optimerede arbejdsgange i centeret. Hun har brugt sin strukturerede tilgang fra kokkefaget, hvor alle er ansvarlige for hver sin del af en samlet ret. »Vi har nu en fast medarbejder i køkkenet, en rengøringsassistent og en pedel. Førhen skulle vi løbe stærkt, fordi vi alle skulle være indover alle opgaver – det gjorde arbejdet ustruktureret og forvirrende, da vi ikke havde hver vores silo, som vi var ansvarlige for,« siger Rikke Ambrosen.


Som et nyt tiltag har centerleder Rikke Ambrosen fået lækre og sunde retter på menuen ved mandagsfællesspisningen og erstattet junkfood i caféen med sunde alternativer, som skal tiltrække flere spisende gæster og sætte fokus på sundhed.

VI VASKER DINE GULVE VI VASKER DINE GULVE

KA GULVSERVICE KA GULVSERVICE

INDEN VI LAKERER DEM INDEN VI LAKERER DEM

FORVENT BLOT LIDT MERE! FORVENT BLOT LIDT MERE!

Vi har en specialudviklet gulvvasker med Vi har en specialudviklet gulvvasker med ekstra sug, såekstra vi sikrer at så dine gulve at er dine helt gulve er helt sug, vi sikrer rene og tørre rene indenogvi tørre lakerer dem! inden vi lakerer dem!

KLARE KLARE LINJER LINJER – det kan de fleste – det kan de fleste forholde sig til. forholde sig til.

FRISKFRISK DIT HALGULV OP OP DIT HALGULV

Vi kigger gerne dit gulv og rådgiver Vi forbi, kiggervurderer gerne forbi, vurderer dit gulvdig. og rådgiver dig. Så kan vi giveSå digkan et uforpligtende tilbud på, hvad det vil vi give dig et uforpligtende tilbud på, hvad det vil koste at få gulvet kostebehandlet. at få gulvet behandlet.

UNDGÅ UNDGÅ LAKBINDINGER LAKBINDINGER

Vi er et team afVi er et team af professionelleprofessionelle hånd­ hånd­ værkere med værkere mange med mange års erfaring påårs området. erfaring på området.

Ved at rulle lakken Ved atpårulle lakken på med vores metode med vores metode bevares den naturlige bevares den naturlige bevægelse, selv under selv under bevægelse, store forandringer store iforandringer i luftfugtigheden. luftfugtigheden.

MØD OS PÅ OS PÅ MØD STANDSTAND 108A 108A Vi står klar med ekstra Vi står klar med ekstra – forvent blot lidt mere! – forvent blot lidt mere! gode messetilbud! gode messetilbud! www.ka-gulv.dk www.ka-gulv.dk

Super tilfreds med arbejdet Super tilfreds med arbejdet og god vejledning for og god vejledning for efterfølgende vedligehold. efterfølgende vedligehold. Brian Larsen, Arena SydLarsen, Arena Syd Brian

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

13


om,« siger centerlederen, der mener, at man som moderne leder bør drage nytte af siloernes faglige fokus og ekspertise og gøre plads til at samarbejde på tværs. De strukturerede arbejdsgange, et stærkt internt samarbejde og et øget fokus på effektivitet og rentable løsninger har givet centerlederen tid til at idéudvikle. Rikke Ambrosen er således i gang med at udvikle nye initiativer, som blandt andet kan skabe mere liv i centret og øge det sociale udbud af aktiviteter. De nye tiltag skal ses i lyset af, at centret har et mål om at styrke cateringsalget og tiltrække flere spisende gæster. »Fra at have været en slags 100 meter­-blæksprutte, som fes rundt og slukkede ildebrande, er det optimalt, at jeg nu har fået nogle interne ’hænder’, jeg kan stole på og overlade opgaver til – vi hjælper selvfølgelig stadig hinanden på kryds og tværs, men vi ved altid, hvem der løber med hvilke opgaver. Det giver mig tid og ro til at udvikle og få nye idéer, så vi eksempelvis kan styrke vores cateringsalg. Vi har arbejdet fokuseret på at bygge vores koncept op med mad ud af huset,« siger Rikke Ambrosen. Annoncerer for catering på Facebook

Siden centerleder Rikke Ambrosen blev ansat, har hun struktureret de interne arbejdsgange, så alle medarbejdere arbejder med hver deres ansvarsområde. Den nye omstrukturering af arbejdet har givet et større fokus på den enkelte medarbejders opgave og den overordnede driftsopgave i centret, fortæller Rikke Ambrosen.

Struktureret arbejde giver tid til idéudvikling

Den nye silo-konstruktion giver et øget fokus på den enkelte medarbejders opgave og den overordnede driftsopgave i centret, da den gør de enkelte medarbejderenheder mere effektive og agile, fortæller Rikke Ambrosen.

14 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

»Når man har hver sin ’kasse’, som man er ansvarlig for, er man sikker på, at opgaven til denne bliver udført ordentligt og til den aftalte deadline. Samtidig giver det nu også mig tid til at tage mig af de mennesker, som kommer og besøger centret, og det betyder meget – for det er dem, det hele drejer sig

Centerlederen har oprettet en facebook-side, hvor Nyvest Centret annoncerer for Nylars Samlingshus, der tilbereder mad til blandt andet fællesspisning og madpakker. »Vi oprettede facebook-siden, da traditionel annoncering i eksempelvis aviser var en dyr markedsføringsmetode. Vi ønsker at være tilstede, hvor vores besøgende og potentielle nye besøgende er, og her er Facebook et meget relevant medie – selvom det umiddelbart kan virke som en utraditionel salgsmetode for en hal. Vi kan dog se, at vi på grund af blandt andet den øgede synlighed, vi opnår på Facebook, får flere cateringbestillinger ind,« siger Rikke Ambrosen. I forbindelse med sociale arrangementer lægger Nyvest Centeret billeder op på Facebook-siden, og følgerne af siden er flittige til at kvittere med likes og kommentarer, så opslagene opnår synlighed, fortæller centerlederen.


Effektivisering  |  NYE ARBEJDSGANGE

»Billederne sælger, mens vi arbejder i hallen, fordi folk kan se, at det, vi laver, ser godt ud. Det handler således om at være synlige og turde at tænke i nye og utraditionelle markedsføringskanaler, hvis man vil lykkes med nye initiativer og fange de besøgende og potentielle nye besøgendes opmærksomhed, så de får lyst til at komme i centret,« forklarer hun. Sunde tilbud

For at styrke lokalsamfundets forenings-

liv er Nyvest Centret også klar med et madpakketilbud til eksempelvis håndværkere, som kører gennem Nylars på vej til arbejde. »Vi ligger på vejen for mange håndværkere, og derfor er det oplagt med en madpakkeordning, så de kan komme ind og købe en sandwich eller et stykke frugt, inden de kører på arbejde. Et øget cateringsalg er med til at styrke vores økonomi, fordi vi samtidig øger antallet af besøgende. Hvis vi ikke udvikler os og følger med tiden, får vi ikke ’nye kunder

i butikken’, og så vil der ikke være råd til medarbejdere og lignende,« siger Rikke Ambrosen. Flere haller på Bornholm bliver drevet af lokale, frivillige ildsjæle, og derfor er det noget særligt, at caféen i Nyvesthallen er åben for besøgende, når der er gymnastik i hallen, fortæller centerlederen. »De fleste haller har ikke råd til at have medarbejdere stående i en café i hallen. Derfor er det vigtigt, at vi har et skarpt fokus på rentable løsninger

Om Nyvest Centret • Nyvest Centret er en selvejende institution, som består af Nylars Samlingshus og Nyvesthallen. • Samlingshuset er over 100 år gammelt og benyttes som samlingspunkt for sociale arrangementer såsom fester, møder og generalforsamling. Samlingshuset har et

stort cateringkøkken, der tilbereder mad til Samlingshuset arrangementer og Nyvesthallens cafeteria. • Den daglige drift af Nyvest Centret og Nylars Samlingshus varetages af centerleder Rikke Ambrosen.

Danmarks største program i bruseløsninger SPAR OP TIL 67% T PÅ VANDFORBRUGE

Til kv og vv Tempomix model 790220

Til forbl. vand Sporting model 714700

Til forbl. vand Advance model 749535

Til kv og vv Securitherm model 792300

Til kv og vv Tempomix model 790350

GRATIS - uforbindende rådgivning om vandbesparelse/produktvalg

Til forbl. vand Advance model 4000-X

Alstrup Alle 2 - 8361 Hasselager www.cma-armatur.dk

86 28 77 66

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

15


NYE ARBEJDSGANGE  | Effektivisering

og holder gang i driften, så vi gør vores services attraktive for de besøgende,« siger Rikke Ambrosen. Som et nyt initiativ har den nye centerleder udskiftet caféens junkfood med sunde alternativer, som skal tiltrække flere spisende gæster og sætte fokus på sundhed. »Bland selv-slik, pomfritter og franske hotdogs hænger ikke sammen med gymnastikopvisning og en sund livsstil. Nu tilbyder vi blandt andet frugt, sandwich og pastasalater, og folk har taget rigtig godt imod det,« siger hun. Fællesspisning i hallen

Hver mandag arrangerer Nyvest Centret fællesspisning. Det er en fast ugentlig begivenhed, som centerleder Rikke Ambrosen håber fremover vil appellere til en større del af børnefamilierne i lokalbefolkningen gennem blandt andet sunde måltider til billige priser. »Mandagsfællesspisningen er et arrangement, jeg har overtaget fra den tidligere centerleder. Min opgave har været at gøre arrangementet mere synligt, så vi kan få flere med til spisning, og derfor annoncerer jeg på vores hjemmeside og på Facebook. Vi har også et ønske om, at få flere børnefamilier, og derfor har vi rykket tidspunktet fra klokken 18.00 til 17.30, så flere børnefamilier har mulighed for at deltage,« fortæller hun. Rikke Ambrosen har desuden ændret konceptet fra servering til buffet, da dette sparer administrativt personale. »Jeg har med en struktureret tilgang til vores interne processer ryddet op i nogle af de gamle traditioner, så vi hele tiden moderniserer vores ydelser efter, hvad der øger omsætningen. Jeg har eksempelvis også ændret, at man ikke længere selv kan medbringe drikkevarer til fællesspisning og fester i hallen. Disse skal nu købes her, da dette også er en indtægtsmulighed for os, som vi ikke skal gå glip af,« siger Rikke Ambrosen. Mål om flere børn og unge

Nyvest Centret har et mål om at styrke antallet af besøgende i hallen for at styrke fællesskabet og foreningslivet i lokalområdet. Derfor bygges der nu et nyt skyde- og aktivitetscenter, som bliver placeret i den gamle Brugsen, fortæller Rikke Ambrosen. »Vi bygger en ny og moderne 15 meter skydebane med elektronisk markering. De miljømæssige forhold for skytterne bliver i topklasse. Der vil kunne skydes på henholdsvis 15 og 10 meter skydebane. Der bliver lyse lokaler til skytterne og et aktivitetslokale, som jeg står for at udleje,« siger Rikke Ambrosen. Førhen havde skytterne deres skydebane i et lokale i hallen. Men centerlederen har planer om, at der på sigt skal udvides, så der bliver mere plads til at have mere gymnastik og idræt i hallen. »Målet for næste år er at tiltrække flere børn og unge til Nyvest Centret. Derfor arbejder jeg også for at finde midler til at udvikle en legeplads eller en skaterrampe til de unge, der står på rulleskøjter, løbehjul og skateboard,« siger centerleder Rikke Ambrosen.­

16 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Gode råd fra centerleder Rikke Ambrosen • Kast dig ud i det og ryk på dine idéer. Får du en god idé, som kan styrke aktiviteterne i hallen, så tøv ikke med at føre dem ud i livet. • Moderniser og strukturer dine arbejdsgange, så du får tid til dine kerne­ opgaver. • Vær synlig og husk at markedsføre dine aktiviteter – men brug de kanaler, som dine besøgende også benytter.


- Alt i ure, uranlæg og tidtagning. - Trådløse ure, varslings og ringe anlæg. - Service, vedligehold og reparationer af ure og uranlæg. - Lager af tilbehør og reservedele.

Håndværkervangen 4 - 3550 Slangerup Tlf. 47 38 03 03 - Fax: 47 38 01 03

SPORTSSERVICE.DK • • • •

AFSLIBNINIG LAKERING OPSTREGNING VEDLIGEHOLDELSE

Vi bringer hal- og gymnastiksale op på mærkerne. Vi afsliber, opstreger og lakerer 1000 m2 på under en uge.

AG Sportsservice ApS · Helsingforsgade 23 · 8200 Århus N · Tlf. 86163688 · ordre@ag-sportsservice.dk www.ag-sportsservice.dk


SOLSTRÅLE  | Medarbejderudvikling

Fra flygtning til dygtig medarbejder Jowan Haji var tidligere sportslæge på en lokal syrisk skole og landmand. Nu er han flygtning og en værdsat medarbejder i Køge Svømmeland.

Tekst og fotos Claus Sall

J

owan Haji arbejder i Køge Kommune og har udviklet sig mere end de fleste. Han er gået fra ikke at kunne et ord dansk til at være en værdsat medarbejder i Køge Svømmeland, en svømmehal og en organisation, der tilbyder en masse aktiviteter til alle Køges og Borups borgere. Men sådan har det ikke altid været, han har haft en lidt anden rejse ind på det danske arbejdsmarked. I 2014 boede den dengang 30-årige Jowan Haji i den kurdiske del af Syrien. Han flygter, da borgerkrigen bryder ud. Alle der har tjent i militæret bliver indkaldt på ny, og da værnepligt er noget,

alle mænd i Syrien er tvunget til, bliver Jowan Haji også genindkaldt. Han vil dog ikke kæmpe mod sine landsmænd, så han har kun et valg, og det er at flygte ud af landet, ellers vil han ende i fængsel eller det, der er værre. Praktik i svømmeland

Tre måneder inden borgerkrigen bryder ud, har Jowan Haji giftet sig med Stera, hans kæreste igennem længere tid. Det er derfor ikke nogen nem beslutning at skulle flygte ud af landet, for han ved ikke, hvad der vil ske med hende og begge deres familier. Efter en måned og ti dage på flugt igennem Tyrkiet og videre op igennem Europa, slutter hans flugt i Danmark, hvor han søger og får tildelt asyl. Efter nogle måneder i Danmark star-

Jowan Haji • Flygtede fra den syriske borgerkrig i 2014. • Ansat på 25 timer i Borup Varmtvandssal og Køge Svømmeland. • Holder styr på vandkvalitet, vandprøver og vedligehold af Borup Varmtvandssal. • Indgår i livredderteamet i Køge Svømmeland.

Da Jowan Haji begyndte i praktik i Køge Svømmeland, gik han sammen med livredderne for at lære det danske sprog. Det gik fint, og Jowan Haji blev hurtig selvkørende.

18 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid


Jowan Haji har erfaring med pumper og ventiler fra sit arbejde med kunstvandingsanlæg i landbruget i Syrien, hvilket er en stor fordel for hans arbejde i svømmehallerne. Her er han ved at tage vandprøver.

ter Jowan Haji på sprogskole, og kort tid efter kommer han i praktik i Køge Svømmeland, hvor han skal gå sammen med livredderne for at lære det danske sprog lidt hurtigere. I starten kunne han kun deltage i rengøringen, da den sproglige barriere stadig var stor, men langsomt blev han bedre og bedre til både at forstå og tale dansk. Efter et halvt år, hvor han har hjulpet til med eksempelvis rengøring og lettere håndværksmæssige opgaver i Køge Svømmeland, begynder han blandt andet at arbejde i teknikkælderen. Klaus Saltoft er driftsansvarlig og har nemlig lagt mærke til, at Jowan Haji er god med sine hænder, og at hans arbejdsmoral er i top. Man er ikke i tvivl om, at Jowan Haji gerne vil have noget fra hånden, noget som senere har haft stor indflydelse på hans fastansættelse.

fra. Den driftsansvarlige finder ud af, at den syriske flygtning har meget erfaring med pumper og ventiler til kunstvandingsanlæg fra hans tid som landmand i Syrien, og denne viden er jo noget, der virkelig kan bruges i et stort svømmeanlæg. Fast job

Jowan Haji er i dag ansat på 25 timer i Borup Varmtvandssal og Køge Svømmeland. I Borup tager han sig af opsynet med gæsterne i det lille varmtvandsbassin. Han sørger også for, at der er styr på vandkvaliteten med vandprøver og vedligehold af anlægget. På sigt er det øn-

sket, at han også får ansvar for rengøringen i Borup blandt andet for at kunne tilbyde en mere alsidig stilling og samle opgaverne. Derudover indgår han også i livredderteamet i Køge Svømmeland. I dag er Jowan Haji blevet genforenet med sin kone Stera, og de er sammen blevet forældre til lille Mila, som er lidt over halvandet år. Stera flygtede fra Syrien cirka et år efter, at Jowan Haji ankom til Danmark, og i dag lever de sammen i en lille lejlighed i Boholte ved Køge. Stera går på sprogskole, og er også i praktik, og fremtiden ser lys ud for den lille familie.

Erfaring med pumper og ventiler

På et tidspunkt sad Klaus Saltoft og arbejdede med en ventil i teknikkælderen, og han var lidt i tvivl om, hvordan en del af den skal vende. Jowan Haji går tilfældigvis forbi, får kigget Klaus over skulderen og siger: »Hov, du er da ved at vende den forkert.« Det overrasker Klaus Saltoft, som spekulerer over, hvor Jowan Haji ved det

Livredder Jowan Haji, der flygtede fra Syrien i 2014, har god kontakt med badegæsterne i Borup Varmtvandssal.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

19


LIVREDNING  | Opfordring

Alle livreddere bør være uddannet bedst muligt HI’s formand Jørgen Mosbæk slår et slag for, at endnu flere svømmehaller gør erhvervslivredderprøven til et fast sikkerhedselement. Han undrer sig over, hvorfor nogle kører på frihjul.

S

om leder bør du spørge dig selv: Hvis det værst tænkelige sker i mit svømmeanlæg, kan jeg så leve med, at gæsten ikke fik optimal redning og at min medarbejder får psykiske traumer og måske må sige sit job op? HI’s formand Jørgen Mosbæk siger det direkte. Han mener, at nogle ledere af svømmehaller ikke har nok fokus på vigtigheden af, at livredderne er uddannet bedst muligt. Og det er og bliver lederens ansvar, at livredderne er klædt bedst muligt på til at passe arbejdet. Et vigtigt element af sikkerheden i svømmebade er den årlige erhvervslivredderprøve, som de sidste seks år hvert år er blevet aflagt omkring 2.000 gange i 125-130 svømmehaller. Tallene for 2018 til og med 24. oktober var 1.547 prøver i 121 svømmehaller: »Det har været en succes, og der har været en svag stigning i antallet af prøver de senere år, men der er selvfølgelig

20 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

stadig plads til flere, der tager prøven,« bemærker Jørgen Mosbæk. Det er hans vurdering, at med de 125130 anlæg med veluddannede livreddere er landet relativt godt dækket ind, men der er desværre mange små svømmehaller, som ikke er med. Kører på frihjul

Jørgen Mosbæk mener, han har erfaret, at nogle svømmehaller vælger at lade livredderne aflægge bassinprøven, der er beregnet på trænere og instruktører i svømmeklubberne, så de slipper med at betale 100 kroner per prøve i stedet for de 220 kroner, erhvervslivredderprøven koster. Og det er en gråzone, mener han. Han har også hørt om steder, hvor livredderne godt nok aflægger erhvervslivredderprøven, men det indberettes ikke, så svømmehallen sparer de 220 kroner. »Det er bestemt ikke en uddannelse,

vi tjener penge på. Og jeg synes de, der sparer prøven væk, unddrager sig fællesskabet, og kører på frihjul,« siger Jørgen Mosbæk. Han mener, erhvervslivredderprøven bør indføres som et fast sikkerhedselement ved en årlig samling, hvor man får den nyeste viden, en god snak om, hvordan de forskellige svømmebade gør og fremfor alt et netværk. »Det er guld værd! Og så får både dommerne og livredderne et engagement og en inspiration til at arbejde med redning hjemme. Heldigvis fylder redning ikke meget i hverdagen, men så meget desto mere er der grund til at have beredskabet på plads,« siger Jørgen Mosbæk. To prøver der ikke er ens

Dansk Svømmeunions bassinprøve erstatter ikke erhvervslivredderprøven. Godt nok indgår en del af de samme ele-


Opfordring  |  LIVREDNING

Tr ov æ r d i g e k s p e r t i s e – i t o t a l e n t r e p r i s e !

BYGGETANKER? Kom godt i mål...

Vi står klar til at rådgive, tegne, projektere og opføre dit nye nøglefærdige idræts-byggeri.

HI-formand Jørgen Mosbæk opfordrer alle svømmebade til at lade deres livredder gennemføre erhvervslivredderprøven hvert år.

- ring på 2121 1860 og få en snak om din vision!

menter – både i bassin og om anlæg. Men erhvervslivredderprøven indeholder er mere dybdegående viden om den tekniske del af anlægget som håndtering af kemikalier, rensningsanlæg og andre »bagvedliggende« mekanismer. Fælles for de to prøver er eksempelvis bassindelen med udspring fulgt af 200 meter svømning, dykning efter bjærgedukke på bassinbunden og redning af nødstedte samt en mundtlig eksamination i førstehjælp og genoplivning. For erhvervslivredderprøven gælder desuden, at der er lidt flere krav til bassindelen. Der er i år 114 uddannede dommere, som er livreddere, der kan stå for prøven i egen og i andre svømmehaller. Honoraret er beskedent, nemlig halvdelen af de 220 kroner, en prøve koster. De uddannede dommere skal gennemgå en årlig efteruddannelse, som er gratis.

HAL OG OMKL ÆDNING

OPHOLD OG K ANTINE

UDEFACILITE TER

• • • • • • •

• • • • • •

• • • •

Spinningsal Sportsbaner Springgrav Omklædning/toiletter Tilskuerpladser Fitness Sportsudstyr

Mødefoyer Butik/kantine Mødelokaler Aktivitetsrum Storkøkken Caféområde

Boldbaner Multibaner Belægning Parkering

Se referencer på www.graakjaer.dk/sport

Erhvervslivredderprøven er de seneste seks år hvert år blevet aflagt omkring 2.000 gange i 125-130 danske svømmehaller.

Fabersvej 15, 7500 Holstebro Gl. Køge Landevej 55, 2500 Valby Tlf. 9613 5555 · www.graakjaer.dk

112x253 idrætsliv_version2.indd 1

02-11-2018 08:32:07 idræt • kultur • fritid Nummer 260 

21


22 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid


Samlingspunkt  |  RENOVERING

Fra stille idrætshal til velbesøgt kultur- og idrætscenter I Vodskov Kultur & Idrætscenter er idrætshallen slået sammen med blandt andet ungdomsklub, fitnesscenter og byens bibliotek. Det giver mange besøgende i alle aldre og på alle tider af dagen.

Af Lotte Overbjerg

V

odskov Kultur & Idrætscenter er blevet hele byens hus. Her er altid liv, og ifølge centerleder Jonna Dam huser centret hele livets forløb fra barnedåb og børneidræt til kultur for voksne og senioraktiviteter. »Jeg bliver altid glad for at være her. Hvis man kommer ind om aftenen, er der zumba i den ene sal og håndbold i den anden. Samtidig sidder der nogle og læser avis og bøger, og jeg selv står og gør skolemaden til næste dag klar,« fortæller Jonna Dam, mens hun vejer mel og sukker af til den kage, badminton-

klubben har bestilt til deres afslutningsarrangement efter træning. Vodskov Kultur & Idrætscenter åbnede i 2015 efter en større renovering, som har opfyldt både bestyrelsens, centerleders og byens ønsker. Engang var Vodskov Idrætshal en klassisk idrætshal, der stod halvtom hen om eftermiddagen, og som kun tiltrak en brøkdel af byens borgere. I dag er

Det er sådan, et socialt og kulturelt samlingssted skal være. Jonna Dam, centerleder i Vodskov Kultur & Idrætscenter.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

23


RENOVERING  | Samlingspunkt

hallen omdannet til Vodskov Kultur & Idrætscenter og forvandlet til hele byens samlingssted. De første 10 måneder kom der 170.000 besøgende igennem den nye indgang. Keingart har som arkitekter hjulpet med at skabe et både økonomisk og socialt bæredygtigt byggeri i samarbejde med Lokale & Anlægsfonden. Et løft af den gamle hal

I dag er Vodskov Kultur & Idrætscenter et moderne samlingssted for alle borgere nordøst for Aalborg. Det er her, borgere mødes i løbet af dagen om forskel-

lige aktiviteter og i fællesskaber for at bevæge sig og blive bevæget. Indtil for få år siden var det, der dengang hed Vodskov Hallen, en lettere bedaget, traditionel, dansk idrætshal rettet mod håndbold, badminton og fodbold. Foyeren var tom og uden aktivitet, og hver sportsgren havde hver sit rum, der kunne låses af og sjældent blev delt med andre. Lokale aktive og Aalborg Kommunes kultur- og fritidsforvaltning ønskede et løft af hallen, så den aktivt ville bidrage til Vodskovs fremtid. Sammen med de lokale foreninger og interessenter udar-

Vodskov Kultur & Idrætscenter • I 2015 blev Vodskov Hallen omdannet og transformeret til Vodskov Kultur & Idræts-center - et aktivitets- og kulturcenter med en kultursal, en ungdomsklub, et fitness­center, en café samt byens bibliotek. • Anlægssum godt 21 millioner kroner.

bejdede Aalborg Kommune en analyse af mulighederne i den gamle hal. Keingart blev hurtigt involveret i processen og fandt frem til, at behovet var til mere end endnu en boldspilshal. Selvom efterspørgslen efter idrætsfaciliteterne i tidsrummet mellem klokken 16.00 – 21.00 var så stor, at der var behov for ekstra plads, så udtrykte borgerne også ønsker om et sted til blandt andet foredrag og ældregymnastik. Dyrt og dårligt

Fra projekter i mindre byer havde Keingart erfaring for, at kun hver femte borger bruger de lokale idrætsfaciliteter. »De står typisk tomme hen store dele af formiddagen og i begyndelsen af eftermiddagen. Det er generelt en dyr og dårlig udnyttelse af faciliteterne. Vi ved, at der er masser af muligheder for at udnytte faciliteterne bedre,« siger arkitekt Maria Keinicke fra Keingart. I samarbejde med Aalborg Kommune blev de forskellige kvadratmeter tænkt igennem. Arkitekterne opdagede blandt andet, at biblioteket og fritidsklubben

• Areal: 1.580 kvadratmeter – heraf er de 1.270 kvadratmeter tilbyggede. • Arkitekt: Keingart

24 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Tilbygning fra 2015 hænger fint sammen med den oprindelige hal i Vodskov. Foto Lokale og Anlægsfonden og Rune Johansen.


lejede sig ind i dyre lokaler. Ved at samle bibliotek og fritidsklub med idrætshallen ville kommunen således kunne spare dyr leje og drift af lokaler til de to institutioner. Samtidig ville forskellige typer borgere med forskellige behov kunne bruge lokalerne i større udtrækning og på forskellige tidspunkter af dagen. Fritidsklubben havde for eksempel stort behov for idrætslokaliteter fra klokken 14.00 – 16.00, hvor der ellers kan være Det er givet mange ret dødt i en idrætsklub. Og ældre borgere havnye muligheder for de behov for gymnastik og foredrag tidligere foredrag og andre kulturom dagen. arrangementer, at biblioteket nu er flyttet sammen med »Udfordringen i Vodskov var, at man havde idrætshallen. Foto Keingart en hal, der manglede liv og samtidig et biblioog Thomas Vilhelm. tek og en fritidsklub, der lå i dyre lejede lokaler. Vi koblede de tre funktioner sammen i et fælles hus, der både økonomisk og socialt er bæredygtigt. Nu står driftsudgifterne mål med anvendelsen og hele byen mødes der,« siger Maria Keinicke. Nyt og bæredygtigt

I dag er Vodskov Hallen transformeret til et aktivitets- og kulturcenter med en kultursal, en ungdomsklub, et fitness­ center, en café samt byens bibliotek. Og der er kommet flere besøgende. »Vi ved fra andre projekter, at det at koble flere aktiviteter sammen i sig selv kan tiltrække mange brugere,« siger arkitekt Flemming Overgaard fra Keingart. Men det er også vigtigt, at brugerne føler sig velkomne. Som noget af det første inviteres de besøgende i Vodskov Kultur- og Idrætscenter ind i en hyggelig café på et indendørs torv, når de træder indenfor. Her er centerlederen vært for hele byen, torvet og de forskellige aktiviteter i centret, som borgeren kan afprøve. »Kulturen bæres i høj grad af et værtskab, og det er vigtigt, at det værtskab bliver tænkt ind allerede i begyndelsen af projektet,« fastslår Flemming Overgaard. Der er ingen tvivl om, at Jonna Dam, der nu har været i centret i syv år, er den perfekte vært. Hun elsker at hygge om centrets besøgende, og bliver både tilfreds og taknemmelig, når flere forskellige aldersgrupper dyrker aktiviteter side om side og udnytter centrets mange muligheder. »Det er fantastisk, at vi har fået et Noget af det, centerleder Jonna Dam sted, hvor man altid kan komme. Hvis værdsætter ved Vodskov man ikke skal dyrke idræt eller til et Kultur & Idrætscenter er, at arrangement, er man altid velkomder altid er mennesker, og de men til bare at få en kop kaffe og er ofte i mange aldersgrupper. Foto Keingart og læse avisen. Det er sådan, et socialt Thomas Vilhelm. og kulturelt samlingssted skal være,« siger Jonna Dam.

Kravl gerne på møblerne! Reolerne i biblioteket er designet af Keingart til at være en del af børnenes aktiviteter, og hylder og flader inviterer til bevægelse og leg.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

25


Big data skal øge motivation i nyt anlæg Verden er blevet digital, og det gælder også idrætslivet. Et nyt anlæg vil nu bruge sensorer til at registrere brugernes bevægelser, og målet er, at det kan motivere til optimering af træningen.

S

ammen med en række partnere skal Unisport bygge fremtidens technologiske idrætsanlægget. Et stort kompleks er under opførelse ved Stavanger i Norge, og det bliver banebrydende på grund af en helt ny teknologi, som registrer al bevægelse i anlægget. Projektet kaldes en cyber-physical arena, hvor nye og innovative løsninger mellem det digitale og analoge skal testes på brugernes egne præmisser. »Med dette projekt, håber vi at kunne skabe grobunden for en helt ny form for bevægelsesmiljøer i både Skandinavien

26 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

og resten af verdenen. Unisport tilbyder One stop shop-leverance på konceptet, og vi vil meget gerne hjælpe interesserede partnere med at udvikle lignende projekter. For os er det essentielt, at vi bidrager til udviklingen af fremtidens bevægelsesfaciliteter, som skaber mere bevægelse og dermed bidrager til et sundere samfund,« fortæller Johannes Madsen, Head of Sales, Indoor hos Unisport. Den nye facilitet, som blandt andet kommer til at indeholde klatrevæg, svævebane og motoriknet, bliver 23 meter

høj, 100 meter lang og 30 meter bred, og Unisport er udstyrsleverandør til projektet. Det højteknologiske idrætsanlæg på 3.000 kvadratmeter skal stå færdigt i slutningen af 2019, og den samlede projektsum er på mere end 60 millioner kroner. Data indsamles på mobilen

Projektet hedder Norway Adventure and Movement Lab og informationer om aktivitet kan efter eget valg sendes til eksempelvis brugerens mobil. På bag-


INTELLIGENT IDRÆTSANLÆG

Det nye interaktive idrætsanlæg kommer blandt andet til at indeholde klatrebaner, svævebaner og trampoliner.

gennem vores digitale platform skaber nye forme for læring og bevægelse,« siger Truls Engstrøm fra Bolder Experience. Personlig udvikling

grund af big data-analysen, som kommer med feedback til brugerne om deres aktivitet, er tanken, at brugeren motiveres til yderligere bevægelse. Projektet bygger på en ambition om at skabe fremtidens idrætsfacilitet. Forud er gået fire års udviklingsarbejde i tæt samarbejde med norske partnere. Det digitale ’lag’, som lægges ned over Unisports indretning, er udviklet af Bolder Technology AS og bygger på en integreret platform, der giver alle bruge-

Ved at tilbyde spændende fysiske aktiviteter kombineret med innovative digitale løsninger, åbnes en ny verden af muligheder. »Vi har udviklet hele det fysiske bevægelsesmiljø som blandt andet indeholder klatrevægge, high rope- og Via ferrata-baner (en beskyttet klatrerute), svævebane, trampolinpark og motoriknet. Vores ønske er at tilbyde næste generation af aktivitetsfremmende faciliteter. Ved at opbygge spændende idrætsfaciliteter, et netværk af sensorer og individuel samling, håndtering og interaktion med data, kan vi både dokumentere værdien af de idrætsinstallationer, vi opfører og udvikle nye produkter, som imødekommer de behov, brugerne har,« siger Johannes Madsen fra Uni­ sport. Gennem den indsamlede data kan den enkelte idrætsudøver følge sin egen udvikling og få inspiration til motiveren-

KVALITETSNET DER FANGER Din net leverandør til: Fodbold, Håndbold Badminton,Tennis Volleyball, basketball afskærmningsnet samt mange andre net og specielle løsninger

Toosholmvej 9 7700 Thisted Tlf 97 93 84 50 norvo@norvosportsnet.dk www.maalnet.dk www.norvosportsnet.dk

Vi ønsker at bidrage til udviklingen af fremtidens bevægelsesfaciliteter, som skaber mere bevægelse. Johannes Madsen, Unisport.

re mulighed for at indsamle og eje sine eget data. »Vi ser på projektet som et ’living lab’. En super testarena og et udstillingsvindue for en helt ny form for interaktion mellem individer og omgivelserne, som

de aktiviteter uanset alder, køn eller niveau. Brugeren får på den måde en personligt tilpasset træning, som tager udgangspunkt i det enkelte individs bevægelseshistorik og præferencer, kom­bineret med andre brugeres erfaringer.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

27


Facilitetsstrategier:

Nyt planværktøj i idrætsog fritidsforvaltningerne Idrætspolitik er blevet mere udbredt i kommunerne siden kommunalreformen, og flere kommuner arbejder nu målrettet og strategisk med at udvikle de fysiske rammer for idræt. Af Casper Lindemann, DIF

K

ommunerne er de vigtigste aktører, når det drejer sig om drift, modernisering og udbygning af idrætsfaciliteter i Danmark. Kommunernes planlægning og forvaltning på området har stor betydning for kvaliteten såvel som udbuddet. Ikke desto mindre er langsigtet og strategisk planlægning af idrætsfaciliteter en forholdsvis ny disciplin i kommunerne. Danmarks Idrætsforbund (DIF) gennemførte i 2016 en undersøgelse af idrætspolitikker i de danske kommuner. Undersøgelsen viste blandt andet, at idræt er kommet højere på den kommunalpolitiske dagsorden siden kommunalreformen. Undersøgelsen viste også, at idrættens fysiske rammer spiller en forholdsvis lille rolle i kommunernes idrætspolitik. Kun få kommuner har formuleret konkrete politiske målsætninger og indsatser for etablering, drift og modernisering af idrætsfaciliteterne. Men kommunerne er i disse år ved at få øjnene op for, hvor vigtigt det er at arbejde målrettet og strategisk med udvikling af de fysiske rammer for idræt. Strategi for idrætsanlæg

Flere kommuner er begyndt at formulere strategier for

Find mere information om facilitets­ strategier på DIF’s hjemmeside: https://www.dif.dk/da/politik/vi-goer/ faciliteter

28 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

idræts- og fritidsfaciliteter (de såkaldte facilitetsstrategier eller facilitetsplaner). Inspirationen kommer blandt andet fra kommunernes natur- og miljøforvaltninger, som har en lang tradition for at arbejde både empirisk, langsigtet og strategisk for eksempel gennem naturpolitikker og friluftsstrategier. Det bliver spændende at følge udviklingen i de kommende år. Foreløbig har 14 kommuner udarbejdet facilitetsstrategier, og yderligere ni kommuner har vedtaget at gøre det – tre af disse er netop nu i gang med strategiprocessen. Målrettede investeringer

Men hvad er en facilitetsstrategi egentlig, og hvad kan den anvendes til? En facilitetsstrategi er et politisk vedtaget dokument, der beskriver målsætninger og handlinger for udbygning, drift, vedligehold og modernisering af idrætsfaciliteterne i kommunen. Målsætningerne afspejler en prioritering af idrætsfaciliteterne set i forhold til geografi og brugergrupper. Dokumentet kan desuden forholde sig strategisk til, hvordan idrætsfaciliteterne kan understøtte andre politikområder eksempelvis skoleområdet, sundhedsområdet, integration med videre. Strategierne har først og fremmest til formål at bestemme, i hvilket omfang og i hvilken rækkefølge kommunen vil udbygge, kvalitetssikre og renovere de kommunale idrætsfaciliteter. På den baggrund kan der sikres en langsigtet og strategisk udvikling, som sikrer, at udbuddet og kvaliteten følger med tiden og tilpasses udviklingen i danskernes motions- og idrætsvaner. For eksempel er flere voksne danskere rykket ud af idrætshallerne, og ud i naturen, hvor de løber, cykler, svømmer og sejler. Artiklen har tidligere været bragt i magasinet Teknik & Miljø.


Temadag gentages i det jyske

HI’erne kom naturligvis også på græs – eller i hvert fald på kunstgræs ved temadagen på Farum Park.

HI’s første temadag om kunstgræs i Farum Park var populær, og der arbejdes nu på at afholde et lignende arrangement i Jylland i 2019. Flere end 60 HI’ere var med, da kunstgræs var temaet for HI’s arrangement på Farum Park. Dagen igennem hørte de mange fremmødte om de nyeste løsninger og produkter relateret til kunstgræs. Oplæggene dækkede emner som klubliv, vedligehold, Miljøstyrelses Vejledning, bæredygtighed og optøning. Det store fremmøde og de meget positive tilbagemeldinger gør nu, at HI’s sekretariat allerede arbejder på også at holde et temaarrangement om kunstgræs på et jysk anlæg i løbet af foråret. Følg med på h-i.dk.

Direktør i Lokale og Anlægsfonden Esben Danielsen fortalte blandt andet om bæredygtige idrætsanlæg, klimatilpasning og miljøansvarlighed ved HI’s temadag.

HER MØDES HELE BRANCHEN –ER I MED? Tag fat i os og hør nærmere om jeres muligheder for, at I også kan være med i fællesskabet omkring idræts-, kultur- og fritidssektoren.

venlige tiltag, uddannelse, bekendtgørelser, vedligehold m.m. og det gør I som leverandører til vores medlemmer også.

Fem gange om året udkommer HI med magasinet Idræt, kultur og fritid, som en helt central informationskilde for HI´s medlemmer såvel som de beslutnings- og indkøbsansvarlige inden for idræt, kultur og fritidsområdet hos alle landets kommuner. Vi dækker alt lige fra svømmehaller til idrætsanlæg – indendørs som udendørs, fra fitnesscentre til cafeer, fra uddannelse til Danmarks største messe inden for idræt-, kultur og fritidssektoren og meget mere end det.

Hvorfor skal vores medlemmer benytte jer som leverandør, hvordan kan I hjælpe dem bedst på vej nu og i fremtiden, hvad har I af nyheder, kampagner og andet, som de skal tage action på?

Alle udfordres vi dagligt i forhold til optimal drift, økonomi, indkøb, miljø-

Vis os det og fortæl om det præcis der, hvor vi mødes og samler inspiration og vidensdeler. VÆR MED i magasinet Idræt, kultur og fritid - mere målrettet bliver det ganske enkelt ikke.

RING TIL Anita og få en god snak om de mange muligheder, I har for at være med: Tlf. 51 17 14 24 eller skriv til hende på mail: ar@mediapunktet.dk

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

29


NYT FORBEDRET KONCEPT

Green Key-anlæg bliver til Green Sport Facility Nyt navn skal adskille miljøcertificerede idrætsanlæg fra grønne hoteller og restauranter. Navneændringen giver mulighed for at tilpasse miljøordningen endnu mere til sportshaller og idrætsfaciliteter.

Af Lotte Overbjerg

D

et skal være nemmere at markedsføre sig som et grønt og miljørigtigt anlæg, og derfor skifter Green Key-mærkningen for idrætsanlæg nu navn til Green Sport Facility. Den velkendte Green Key-ordning er oprindelig skabt til blandt andet hoteller, og med det nye navn bliver der nu mulighed for at afstemme kravene yderligere med nutidens og fremtidens idrætsfaciliteter. Navneændringen og det nye koncept blev præsenteret af miljøchef Mikal Holt Jensen fra Horesta på efterårets erfa-møde for Green Key-anlæg. Det er Horesta og HI, der har udarbejdet konceptændringen i fællesskab. »Jeg er godt tilfreds med tilpasningen til idrætsanlæg, og det hjælper forhåbentlig de danske haller og idrætsanlæg med at skabe endnu mere fokus på de mange grønne tiltag,

30 

På efterårets erfa-møde for Green Keyanlæg præsenterede miljøchef Mikal Holt Jensen fra Horesta ordningens nye navn. Det er Horesta og HI, der har udarbejdet konceptændringen i fællesskab.

Bliv en grøn sportsfacilitet

Idrætsanlæg skal overholde en række krav for at blive certificeret som en Green Sport Facility. Blandt kravene er:

• Anlægget skal have installeret vandbesparende toiletter, vandhaner og brusere, og rengøring og vask foregår under hensyntagen til miljøet.

• Anlægget skal opfylde en række specifikke krav om begrænsning af el-, vand- og varmeforbrug og skal desuden anvende miljøvenlige og økologiske produkter.

• Anlægget skal desuden have energisparebelysning og lysstyring, styring af temperatur og ventilationen, så energiforbruget holdes nede.

• Anlægget skal udarbejde en miljøpolitik, fastsætte langsigtede mål for miljøarbejdet og beskrive, hvordan miljøindsatsen gennemføres i praksis.

HI’s kontakt i Green Sport Facility er Michael Simonsen, Glostrup Idrætsanlæg, Michael.Simonsen@glostrup.dk og Kim Kupetz, Sæby Svømmebad, KIKU@frederikshavn.dk.

Nummer 260 idræt • kultur • fritid


NYT FORBEDRET KONCEPT

V E R SI O N 1

de laver,« sagde Mikal Holt Jensen efterfølgende.

G R E EN S PO RT FAC I L I T Y

Hjemmeside skal tilpasses

Deltagerne ved efterårets erfa-møde i Helsingør tog positivt imod ændringen til Green Sport Facility. En af grundene til den gode modtagelse var ifølge Mikal præsentant i Green Sport Facility er glad Holt Jensen, at det ofte kan være svært for den nye tilpasning og har flere ideer for en centerleder at sælge ideen om til, hvordan den nye hjemmeside kun for det daværende Green Key til sin overidrætsanlæg kan hjælpe med at udbreordnede, fordi Green Keys hjemmeside de kendskabet til ordningen. naturligt nok fokuserer på hoteller og »På hjemmesiden vil man kunne se restauranter. alle de anlæg der er certificeret og hurGREEN P O RT FAC I LI TY Her vil de »Hjemmesiden er netop en af de ting, tigtSfinde kontaktpersoner. vi nu kan ændre og tilpasse. Vi skal selv- enkelte anlæg og deres tiltag blive befølgelig have en side, der fokuserer på skrevet, så vi kan lære af hinandens eridrætsanlæg og lister alle de gode ekfaringer, og der bliver et forum, hvor vi sempler op. Her vil man i fremtiden kan skrive sammen. Jeg er sikker på, at også kunne finde de kriterier, som Green Sport Facility’s kommende hjemidrætsanlæg skal opfylde for at blive meside bliver det nye aktive og samlencertificeret som en grøn sportfacilitet,« de forum for ordningens medlemmer,« lover Mikal Holt Jensen. siger Michael Simonsen. Michael Simonsen fra Glostrup Det bliver også på hjemmesiden, at Idrætsanlæg, der sammen med Kim Kuman fremover kan læse om netværks­ petz fra Sæby Svømmebad er HI’s remøder og arrangementer.

Få medieomtale

Et af de første tiltag bliver en række nye produkter i den værktøjskasse med markedsføringshjælp, der følger med et medlemskab af Green Sport Facility. »Vi vil hjælpe anlæggene med at lave en medieplan, så de på en nem måde G R EEN S PO kan skabe opmærksomhed om RT deresFACIL IT Y certificering i lokale og på sociale medier. Vi vil formentlig udforme et pressekit, som nemt kan versioneres til det enkelte anlæg, og så bliver medlemmerne tilbudt et kursus i HI-regi, hvor de kan lære at tilpasse Green Sport Facility’s nye logo med deres eget anlægs navn,« forklarer Mikal Holt Jensen. Green Sport Facility vil sidst på året være klar med en liste over næste års arrangementer.

Lad os inspirere jer Vi vil skabe de bedste betingelser for idrætsudøvere, samt inspirere og levere idrætsprojekter, som giver lyst til og mulighed for idræt, bevægelse og fællesskab. SAMMEN KAN VI SKABE ET SUNDERE SAMFUND...

Bellevuehallerne

Sundby Idrætspark

WWW.VIRKLUND-SPORT.DK IdrætKulturFritid_nov18_Unisport.indd 1

Glostrup Idrætsanlæg

WWW.UNISPORT.COM 05-10-2018 11:00:24

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

31


ERFA-DELING  | Miljø

God erfaringsdeling og fokus på Green Keys fremtid Årets erfa-tur for Green Key-anlæg bestod blandt andet af god vidensdeling og en snak med en tidligere borgmester, der fremhævede HI’ernes viden og vigtighed i politiske beslutninger.

Af Lotte Overbjerg

G

reen Keys erfa-møde i begyndelsen af oktøber bød på en god blanding af præsentation af nye løsninger og nyt byggeri og erfaringsdeling. Ikke mindst var der i år fokus på fremtiden for Green Key og det forestående navneskifte til Green Sport Facility. En gruppe på godt 20 HI’ere mødtes i Helsingør til to dage med oplæg fra leverandører, faglig vidensdeling og rundvisning i kommunens idræts- og kulturanlæg. En af deltagerne var assisterende hal­ inspektør fra Ishøj Idræts & Fritidscenter Søren Boserup Larsen. »Det var som altid et godt arrangement med et givtigt program. Jeg er glad for, at jeg tog de to dage ud af hverdagsprogrammet for at blive klogere,« sagde Søren Boserup Larsen efter erfa-mødet.

Green Keys erfa-tur 2018 gik blandt andet til idrætsanlæg i Helsingør Kommune, Espergærde Idrætsby og Kulturværftet i Helsingør.

32 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Assisterende halinspektør fra Ishøj Idræts & Fritidscenter Søren Boserup Larsen var begejstret for mødet med tidligere Helsingør-borgmester Per Tærsbøl, som havde interessante holdninger til HI’ernes rolle i den politiske proces.

Bør handle om vidensdeling

Ved erfa-mødet deltog miljøchef Mikal Holt Jensen fra Horesta i anledning af, at Green Key fremover vil hedde Green Sport Facility. Han lagde op til en god dialog om hele certificeringens fremtid og den kommende rolle for de godt 80 danske idrætsanlæg, som er med i ordningen. »Det var en god dialog, og jeg synes, det var tiltrængt, at vi fik en snak om, hvor Green Key-medlemsskabet skal føre hen i fremtiden. Jeg synes, vi kom godt tilbage til de primære opgaver i ordningen, som er energiløsninger med besparelse. Det er erfaringer om nye løsninger og nye muligheder for optimering, som jeg er med for at blive klogere

på, så det var en god snak,« mener Søren Boserup Larsen. LED er endnu ikke godt nok

Repræsentanten fra Ishøj var blandt andet positiv efter oplægget med CO2Light, som leverer LED-belysning til sportsanlæg. »Der er ingen tvivl om, at det er den vej, alle idrætsanlæg skal, og jeg vurderer også, at vi på landsplan er kommet godt i gang med at skifte til mere miljørigtig belysning, men der er stadig et stykke vej endnu,« mener Søren Boserup Larsen. I hans anlæg, Ishøj Idræts & Fritidscenter er der endnu ikke skiftet til LED, og den assisterende halinspektør mener


Miljø  |  ERFA-DELING

sidste ende handler om. Derfor sagde han flere gange, at vi som halinspektører og ledere altid bør være med i beslutningerne,« refererede Søren Boserup Larsen. Sparringspartnere

Per Tærsbøl viste blandt andet rundt på Kulturværftet i Helsingør, og turen gik også forbi Espergærde Idrætsby, som er under opførelse. Her var Hi’erne vidne til et byggeri med en budgetoverskridelse på 90 procent, og det satte tanker i gang hos Godt 25 HI’ere var først i oktober samlet til erfa-møde og rundvisning i blandt andet Espergærde blandt andre Søren Boserup Larsen. Idrætsby. »Det er både overraskende og tankevækkende, at et projekt kan udvikle sig ganske enkelt ikke, produkterne på mar- erfarne politiker flere gange slog fast, at sådan. Der er jo mange af os halinspekkedet er gode nok endnu. tører, som løbende står for store projekdet er vigtigt, at medarbejderne i »Der er sikkert nogle leverandører, ter, så det gav da lidt stof til eftertanke, idræts- og kulturanlæggene bliver indder vil være uenige, men jeg synes ikke, draget i beslutningsprocessen vedrøren- og det er jo lærerigt,« mener Søren Bodet LED-lys man ser i sportshaller i dag serup. de deres område. er godt nok. Det er en kæmpe udforI det hele taget var han tilfreds med »Den tidligere borgmester lagde stor dring at skabe skyggefrit ensartet lys i så vægt på, at de mennesker, der arbejder erfa-mødets program, og tager mange store, højloftede rum. Men heldigvis går under beslutningerne skal høres. Han gode ting med hjem til kollegerne i Ishøj udviklingen på området stærkt, så vi afIdræts og Fritidscenter. var klar fortaler for, at personalet altid venter. Vi har et 10 år »For mig at se, er det gammelt lysanlæg, og lige netop den slags møDer er sikkert nogle leverandører, jeg synes ikke, det er der, som skaber værdi der vil være uenige, men jeg synes tid til at skifte endnu for Green Key. Selvom – det er ikke rentabelt vores anlæg varierer i ikke, det LED-lys, man ser i sportsnok, og kvaliteten blistørrelse, stand og alder, haller i dag er, godt nok. ver ikke højnet nok,« så kan vi alle sætte os i Søren Boserup Larsen, Idræts & Fritidscenter . siger Søren Boserup hinandens sted, for det Larsen. er mere eller mindre de samme udfordringer, vi Personalet skal høres bør være en vigtig stemme i udviklingen står med i dagligdagen, så vi er rigtig Hi-medlemmerne var også på rundtur til af idrætslivet, fordi det er os, der har gode sparringspartnere for hinanden,« flere af Helsingør Kommunes kultur- og kontakten til borgerne, som det hele jo i sagde Søren Boserup. idrætsanlæg, og som en ekstra bonus viste tidligere borgmester Per Tærsbøl gruppen rundt. Han blev valgt ind i kommunalbestyrelsen i 1974 og var borgmester i Helsingør fra 1994-2010. Derfor kender han om nogen det politiske spil, der ligger til grund for mange af de beslutninger, medarbejdere og ledere i idrætsanlæggene arbejder under. »Alle vi halinspektører og centerledere arbejder på et eller andet niveau sammen med det politiske miljø i vores kommune, og det var interessant og lærerigt at høre Per Tærsbøls erfaringer fra den anden side af bordet,« fortæller Søren Boserup Larsen. Han bed blandt andet mærke i, at den Politiker Per Tærsbøl gav en interessant rundtur på kulturstedet Kulturværftet.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

33


BRUG DIT HI

Nyt fra den faglige konsulent Joy Amandus Andersen, faglig konsulent, har, siden hun startede, været rundt til medlemsmøder i HI’s områder. Mange steder er der stadig ikke styr på kontrakter, pensionsforhold og lønreguleringer.

Af Lotte Overbjerg

I

det godt halvandet år Joy Amandus Andersen har været ansat i HI, har hun gennemlæst utallige afsættelseskontrakter, og til hendes store ærgrelse, at der fejl i en stor del af dem. Fejl og mangler i kontrakten kan komme til at koste HI’s medlemmer dyrt, og derfor opfordrer konsulenten fortsat til, at medlemmerne benytter sig at tilbuddet om at få læst deres papirer igennem. »Der er desværre rigtig mange medlemmer, der ikke får de tillæg, de skal have, eller hvor pensionsindbetalingen er forkert. Når jeg ser, hvordan medarbejderne rundt i anlæggene knokler, synes jeg, det er ærgerligt, hvis de ikke får, hvad de fortjener,« siger Joy Amandus Andersen. Husk lønreguleringerne

På medlemmernes lønsedler har hun fundet adskillige eksempler på, at lønnen ikke er blevet reguleret korrekt, og det er en fejl, der kan strække sig mange år tilbage. »Hvis man ikke har fået den procentvise lønstigning, man har krav på, vil det få konsekvenser for alle de følgende år. Derfor har jeg nogle gange måtte gå flere år tilbage i tiden for at finde ud af, hvor fejlen ligger, og det har altså givet en pæn sum ekstra i lønposen«. Deltagelse på områdemøder

Joy Amandus Andersen vil meget gerne modtage forslag, hvis der er konkrete temaer, medlemmerne ønsker at høre mere om på et områdemøde. »Jeg kommer meget gerne ud og gennemgår faglige ansættelsesrelaterede emner, hvis der er brug for det. Det kunne være noget om personale, bestyrelse, overenskomster, MUS-samtaler eller noget andet HR- relateret,« siger Joy Amandus Andersen.

HI’s faglige konsulent Joy Amandus Andersen kan træffes på tlf. 5614 7444 eller mail ja@h-i.dk.

34 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Faglig konsulent Joy Amandus Andersen har allerede hjulpet flere HI’ere, der ikke har fået den aftalte procentvise stigning i lønnen.

Muligheden for en TR

Hvis man er fem kolleger eller flere i samme kommune, der er ansat på HI’s overenskomst, har man ret til at få en tillidsrepræsentant, og det anbefaler HI’s faglige konsulent Joy Amandus Andersen, at man gør brug af. Alle fem behøver ikke være medlemmer af HI – det er kun tillidsrepræsentanten, der behøver det. »En tillidsrepræsentant – eller TR, som det kaldes i daglig tale – er med til at tale medarbejdernes sag over for arbejdsgiveren, og det kan kun være en fordel for medarbejdergruppen. Så hvis man er en gruppe, der opfylder kravene for at udnævne en kollega til tillidsrepræsentant, anbefaler vi, at man gør det,« siger den faglige konsulent. Hun har netop hjulpet med rådgivning og vejledning til, hvordan assisterende halinspektør i Ishøj Idræts & Fritidscenter Søren Boserup Larsen er blevet udnævnt som TR for sine kolleger i Ishøj Kommune. »Vi har faktisk talt om det i et par år, og under overenskomstforhandlingerne i foråret 2018 blev det mere tydeligt for os, hvorfor det ville være en god ide. Som jeg ser det, kan en tillidsrepræsentant give medarbejdergruppen en tydeligere stemme, så nu syntes vi, det var fornuftigt at få udnævnt en TR formelt,« siger Søren Boserup Larsen.


Hvad vil du bruge HI til? HI er din brancheorganisation. Vi er til for de ledende medarbejdere i idræts-, kultur- og fritidssektoren. Derfor tilpasser vi også vore tilbud efter dine og dine kollegaers behov, så fortæl os, hvad du har brug for. Vil du vide mere om specifikke rengøringsprodukter, vedligehold af halgulv eller svømmebads­ bekendtgørelsen? Eller har du brug for inspiration til nye arrange­menter eller forbedret samarbejde med bestyrelsen? Så kontakt HI. Vi planlægger gerne kurser, temadage eller oplæg med de emner, der rører sig i branchen og de behov, I har i jeres anlæg. Så meld gerne ind, hvis I har brug for et kursus eller et møde med et fagligt indhold. Kontakt HI’s sekretariat på post@h-i.dk.

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

35


HOVEDBESTYRELSE – OMRÅDEFORMÆND ???  | ???? Område 1. København, Nordsjælland og Bornholm

Område 3. Fyn, Sydjylland og Sønderjylland

Område 5. Nordjylland

Claus Larsen Jyllingehallen Planetvej 35, 4040 Jyllinge Tlf.nr. 46 78 85 55 Mail: claus@jyllingehallen.dk

Jørgen Thorlund Jepsen Ribe Fritidscenter og Svømmebad Simon Hansens Vej 8, 6760 Ribe Tlf: 7542 2562 Mail: jtj@ribefritidscenter.dk

Jan Frederiksen Haraldslund Vand- og Kulturhus Kastetvej 83, 9000 Aalborg Tlf.nr. 99 31 67 50 Mail: jan.frederiksen@aalborg.dk

Område 2. Lolland/Falster, Sydsjlland/Møn og Vestsjælland

Område 4. Midtjylland

Ebbe Edvardsen Rudbjerg Hallen Rudbjergvej 16 B, 4983 Dannemare Tlf. 3032 4020 Mail: ebed@lolland.dk

Jørn Juul Forum Horsens Langemarksvej 53, 8700 Hosens Tlf. 20 80 13 96 Mail: kujj@horsens.dk

mmer le d e m e r Kæ alget og v d u s g n i Forretn r i HI ønske t e t a i r a t sekre d jul. alle en go marbejde a s t d o g r Tak fo i 2018 til nye m e r f r e s – vi e opgaver d n e d n æ sp i 2019

36 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid


NYT OM NAVNE

Mærkedage 50 år

60 år

80 år

Karsten Nielsen Kongerslev Hallen 30/11 Anders Christensen Stubbekøbinghallen 10/12

Leif Pedersen Nyborg Idræts- & Fritidscenter 8/11 Tove Løkkegaard Jørgensen Sportshallerne i Brædstrup 28/11

Thorvald Marcussen tidl.Farum Svømmehal 12/11 Peder Jensen Tidl.Kultur og Friti 21/12

85 år Willi E. Andersen 17/11

HOS OS FINDER DU ALT TIL DIT SVØMMEBAD!

Se meget mere på www.lml-sport.dk og ring til os og hør hvad vi kan tilbyde!

Tlf.: 8693 3922 info@lml-sport.dk

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

37


FERIEHUSE

Sauna Damp Fitness

Udlejningspriser på HI’s feriehuse Bønnerup Strand HI har et dejligt feriehus ved Bønnerup Strand, der ligger i det skønne område på Djursland, huset er på 80 m2, og der er plads til 8 personer fordelt i 4 dobbeltværelser.

Sauna

Vi kan hjælpe med alt fra renoveringer til komplette nye projekter, Fokus på funktion, økonomi og design. Saunaovne på el og gas gør, at vi kan hjælpe med alt fra den lille klassiske sauna til store event-gussaunaer med opmurerede saunaovne.

Højsæson Hele uger Weekend Ekstra dage

uge 01-26

uge 27-32

uge 33-52

2.150,00 1.150,00

3.400,00

2.150,00 1.150,00

300,00

300,00

El-pris kostpris (pt. 2,50 kr.)

Marielyst På den naturskønne ø Falster ligger HI’s feriehus på 134 m2 i Marielyst. Der er plads til 12 personer med 8 sengepladser, fordelt i 4 værelser samt en hems til 4 børn. Højsæson Dampbad

I færdige sektioner med fliser eller i plast giver mulighed for at tilpasse dampbadet til alle placeringer. Med teknik fra de førende producenter, kan vi løse enhver opgave.

Hele uger Weekend Ekstra dage

uge 01-26

uge 27-32

uge 33-52

3.550,00 1.975,00

6.550,00

3.550,00 1.975,00

400,00

400,00

El-pris kostpris (pt. 2,50 kr.)

Alt i fitnessudstyr og tilbehør til private og professionelle Eks. Plamax Zone funktionel træningsstation. Sammensæt din Zone som du vil. Mange kombinationer med mulighed for både holdtræning, personlig træning og fri træning. Pris fra. 18.370,- ekskl. moms.

700 m 2 butik & showroom Mileparken 30 • 2730 Herlev Tlf. 38114811 • info@sagatrim.dk

www.sagatrim.dk

38 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Booking: Du kan nu booke sommerhusene direkte på hjemmesiden. Hvis du har spørgsmål, er du naturligvis velkommen til at ringe til sekretariatet.

og kan udlejes som enkelt dage, weekender (fredag kl. 12.00-søndag kl. 15.00) eller som hele uger samt i to sammenhængende uger (lørdag kl. 15.00-lørdag kl. 11.00).

Der er inkluderet rengøring i lejepriserne.

Prøv som noget nyt at invitere jeres personale på en weekendtur til feriehusene, her kan I uforstyrret få afholdt jeres personalemøde o.l.

Lejeperioder: For begge feriehuse gælder det, at højsæsonen kun udlejes som hele uger. Resten af året finder udlejningen sted i den rækkefølge, bestillingerne indløber

I har også mulighed for at leje feriehusene ud til jeres ansatte.


Dato Tema 10. Oktober 6. November 22. November 23. November 12. December 18. December 15. Januar 23. Januar 24. Januar 29. Januar 7. Februar 28. Februar 6. Marts 21. Marts 3. April 10. April 26. April 22. Maj 4. Juni 19. Juni

Sted

Session Unge, Idræt, frafald & fastholdelse Workshop Svøm Session Part 1: Bustur til 5 spændende faciliteter Session Part 2: Forening og professionel sport Session Innovation Nudging Workshop indretning & inspiration Workshop Svøm LED i fokus LED i lokus Workshop Caféudvikling & drift ”fra minus til plus” Session ledelse & Kulturen i højsædet Workshop Emne: Overnatning og forretning Fremtidens aktive multifunktionelle uderum Workshop Svøm og aktiviteter FIBO Messe 2019 Workshop Netværkstur 2019 Workshop Session ledelse Workshop

Vojenshallerne Nørresundby København København Odense Fredericia Glostrup Øst Vest Spektrum Odder Sted kommer Arena Midt Sted kommer Bjerringbro Køln Vest Club La Santa Sport Svendborg Sted kommer Sted kommer

Der kommer selvstændige invitationer ud til hver aktivitet. Ændringer kan forekomme. TEAM CONNECTSPORT Kontakt ConnectSport Peter Mortensen tel. 24 77 45 03 e-mail info@connectsport.dk

www.connectsport.dk

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

39


LEVERANDØRREGISTER Brusepaneler

CMA Armatur A/S Alstrup Alle 2, 8361 Hasselager Fax: 86 28 77 68 Tlf: 86 28 77 66 www.cma-armatur.dk

Tandrup Water Solution A/S Gydevang 1, 3450 Allerød Tlf.: 48 17 22 82 E-mail: tws@tandrup.dk www.tandrupwatersolutions.dk

CTS-rådgivning

Expero ApS Vejlsøvej 51, 8600 Silkeborg Tlf: 61 67 42 22 andreas@expero.dk www.expero.dk

PEDAN A/S Københavnsvej 224, 4600 Køge Tlf: 56 65 64 65 www.pedan.dk Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Saga Trim ApS/ Tylø Mileparken 30, 2730 Herlev Fax: 38 11 48 12 Tlf: 38 11 48 11 www.sagatrim.dk

Grej

Bent Brandt Langdyssen 7, Lisbjerg 8200 Aarhus N Tlf.: +45 8930 0000 www.bentbrandt.dk

Dampbad

Saga Trim ApS/ Tylø Mileparken 30, 2730 Herlev Fax: 38 11 48 12 Tlf: 38 11 48 11 www.sagatrim.dk

Gulvafdækning

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

Fitnessudstyr

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

MedicSport A/S Industriparken 25, 2750 Ballerup Fax: 39 55 19 87 Tlf: 39 55 19 97 www.medicsport.dk

Unisport Scandinavia ApS Lejrvej 29, 3500 Værløse Fax: 75 38 98 13 Tlf: 75 38 98 11 www.unisport.com

KA Gulvservice Aps Teglvænget 67, 7400 Herning Tlf.23671728 www.ka-gulv.dk

Rantzows Sport Vitavej 71, 8300 Odder Tlf: 71 99 83 41 Mail: info@rantzows.dk www.rantzows.dk

Polisan Gartnerivej 26, 7500 Holstebro Tlf. 97 40 10 30 www.sportkote.dk www.polisan-sportsgulve.dk

Trafik og Fritid ApS Lunderskovvej 7, Veerst, 6600 Vejen Fax: 75 38 97 95 Tlf: 75 38 99 11 www.trafik-fritid.dk

Ytzen Sportslakering Helgolandsgade 28, 6700 Esbjerg Tlf: 75 15 79 00 Mail: sportslakering@ytzen.dk www.ytzen.dk

Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

­Idrætsbelægning Gødning

DLF Højmevej 12, 5250 Odense SV Fax: 63 17 16 19 Tlf: 63 17 16 00 Kasper Kildevæld 40 21 02 14 Søren Drejer 40 21 02 13 www.DLF.dk

E. Marker A/S Padborgvej 3, Bov, DK-6330 Padborg Tlf. 74 67 08 08 Fax 74 67 08 90 www.emarker.dk

Idrætsudstyr Gulvservice

A.G. Gulvservice ApS Helsingforsgade 23, 8200 Århus N Tlf: 86 16 36 88 ordre@ag-sportsservice.dk www.ag-gulvservice.dk

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

LML sport Sverigesvej 12, 8700 Horsens Fax: 86 93 22 25 Tlf: 86 93 39 22 www.lmlsport.dk

40 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Unisport Scandinavia ApS Lejrvej 29, 3500 Værløse Fax: 75 38 98 13 Tlf: 75 38 98 11 www.unisport.com

OSCON ApS Walgerholm 7, Jonstrup 3500 VÆRLØSE Tlf.: 2080 8450 www.oscon.eu

Laiderz Sportsfaciliteter Aps Fuglebækvej 2A, 1. th, 2770 Kastrup Kontor/office: +45 3251 0700

Konfekture & ­Drikkevarer

Sügro Danmark A/S Bugattivej 18, 7100 Vejle Fax: 75 63 09 40 Tlf: 75 63 09 60 www.sugro.dk


LEVERANDØRREGISTER ????  |  ??? Sügro Nord Kjeldsmarkvej 3-9, 7600 Struer Tlf: 97 85 11 00 mail: nord@sugro.dk Sügro Syd Bugattivej 18, 7100 Vejle Tlf: 73 56 16 66 mail: syd@sugro.dk Sügro Sjælland Greve Main 23, 2670 Greve Tlf: 43 99 38 10 mail: greve@sugro.dk

Linjemaling

Maskiner

Multi- og squashbaner

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

Lindholm Maskiner a/s Industrivej 10 A, 5492 Vissenbjerg Tlf: 72 44 11 12 info@lindholmmaskiner.dk www.lindholmmaskiner.dk

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

E. Marker A/S Padborgvej 3, Bov, DK-6330 Padborg Tlf. 74 67 08 08 Fax 74 67 08 90 www.emarker.dk

Konferenceanlæg

Kinovox Marielundsvej 45B, 2730 Herlev Tlf. 7022 3811 info@kinovox.com www.kinovox.com

Intelligent Marking Fanøvej 2 · 9800 Hjørring Tlf. +45 71 999 401 Direct: +45 61 692 238 www.imr.eu

Kunstgræsfodboldbaner

Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Laiderz Sportsfaciliteter ApS Fuglebækvej 2A, 1. th, 2770 Kastrup Kontor/office: +45 3251 0700

Kunstige planter

Hilmars ApS Brårupgade 16, 7800 Skive Tlf: 97 52 85 20 www.hilmars.dk

PH-Service Hesselbjergvej 9, 5953 Tranekær Fax: 62 55 12 09 Tlf: 62 55 12 07 www.phservice.dk

Messetæpper

Messetæpper ApS Hesselbjergvej 9 5953 Tranekær Fax: 62 55 12 09 Tlf: 62 55 12 07 www.messetaepper.dk

Motionsudstyr Lydanlæg

Unisport Scandinavia ApS Lejrvej 29, 3500 Værløse Fax: 75 38 98 13 Tlf: 75 38 98 11 www.unisport.com

Messestande

Ascon Trading ApS Thorndahlsvej 3, 9200 Aalborg SV Tlf: 98 18 50 66 www.ascon.dk

Kinovox Marielundsvej 45B, 2730 Herlev Tlf. 7022 3811 info@kinovox.com www.kinovox.com

Unico Gruppen Søndergade 107, 6600 Vejen Tlf: 75 36 57 79 mail: post@unico-gruppen.dk www.unico-gruppen.dk

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

PEDAN A/S Københavnsvej 224, 4600 Køge Tlf: 56 65 64 65 www.pedan.dk Saga Trim ApS/ Tylø Mileparken 30, 2730 Herlev Fax: 38 11 48 12 Tlf: 38 11 48 11 www.sagatrim.dk

Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Unisport Scandinavia ApS Lejrvej 29, 3500 Værløse Fax: 75 38 98 13 Tlf: 75 38 98 11 www.unisport.com

Tress A/S Danmarksvej 34 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Møbler

Streamline ApS Kirke Værløsevej 16, 3500 Værløse Fax: 44 48 02 10 Tlf: 44 48 00 95 www.streamline.dk

Zederkof A/S Prins Christians Kvarter 28, 7000 Fredericia Tlf: 89 12 12 00 www.zederkof.dk THORSØ A/S Håndværkervej 1, 8881 Thorsø Telefon: 86 96 60 75 www.thorsoeas.dk

Rengøringsmaskiner

Adiatek Egestubben 4C, 5270 Odense N Tlf. Søren Axel Lund/ +45 2830 0770 www.adiatek.dk Gulvvaskemaskiner

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

41


LEVERANDØRREGISTER Rullegræs

DLF Højmevej 12, 5250 Odense SV Fax: 63 17 16 19 Tlf: 63 17 16 00 Kasper Kildevæld 40 21 02 14 Søren Drejer 40 21 02 13 www.DLF.dk

Sauna

Saga Trim ApS/ Tylø Mileparken 30, 2730 Herlev Fax: 38 11 48 12 Tlf: 38 11 48 11 www.sagatrim.dk

Scener & Tribuner

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

Laiderz Sportsfaciliteter Aps Fuglebækvej 2A, 1. th, 2770 Kastrup Kontor/office: +45 3251 0700

Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Skabe og Værdiopbevaring

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

Promotec Scandinavia ApS Virksundvej 110 A, DK-8831 Løgstrup +45 40455995 www.promotec.dk

Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Skilteløsninger

Unisport Scandinavia ApS Lejrvej 29, 3500 Værløse Fax: 75 38 98 13 Tlf: 75 38 98 11 www.unisport.com

Jan Schmidt Design – totale skilteløsninger til svømme- og idrætsanlæg m.fl. Maribovej 15, 6000 Kolding Tlf: 75 52 45 00 mail: post@jsr.dk www.jsr.dk

Scoringstavler

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

ELTIME A/S Håndværkervangen 4, 3550 Slangerup Fax: 47 38 01 03 Tlf: 47 38 03 03 www.eltime.dk

42 

Nummer 260 idræt • kultur • fritid

Sportsnet

A-Sport A/S Katkjærvej 8, 7800 Skive Tlf. 9751 0717 www.a-sport.dk

Nørvo Sportsnet A/S Toosholmvej 9, Nr. Vorupør 7700 Thisted Fax: 97 93 83 94 Tlf: 97 93 84 50 www.maalnet.dk

Vandbehandlings­ leverandør

Tress A/S Danmarksvej 34, 8660 Skanderborg Tlf: 86 52 22 00 www.tress.dk

Krüger Aquacare Fabriksparken 50, 2600 Glostrup Tlf; +45 43 45 34 33 www.aquacare.dk

Sportsgulve

VVS – Vand- og energi­ besparende løsninger

Junckers Industrier A/S Værftsvej 4, 4600 Køge Tlf.: +45 7080 3000 www.junckers.dk www.junckers.com

OSCON ApS Walgerholm 7, Jonstrup, 3500 Værløse Tlf.: 2080 8450 www.oscon.eu

Unisport Scandinavia ApS Lejrvej 29, 3500 Værløse Fax: 75 38 98 13 Tlf: 75 38 98 11 www.unisport.com

Aqua Wellness Fuglebækvej 2 A, 2770 Kastrup Tlf: 29 44 65 46 www.aquawellness.dk

CMA Armatur A/S Alstrup Alle 2, 8361 Hasselager Fax: 86 28 77 68 Tlf: 86 28 77 66 www.cma-armatur.dk

Hope Borupvang 3, "World Trade Center", DK-2750 Ballerup Tlf. +45 5353 5151 www.ho-pe.eu

Tandrup Water Solution A/S Gydevang 1, 3450 Allerød Tlf.: 48 17 22 82 E-mail: tws@tandrup.dk www.tandrupwatersolutions.dk

Televarslingsanlæg

Kinovox Marielundsvej 45B, 2730 Herlev Tlf. 7022 3811 info@kinovox.com www.kinovox.com

For annoncer og optagelse i leverandørregistret kontakt:

Anita Rasmussen AR@mediapunktet.dk · Tlf. 5117 1424


Danmarks største udvalg af brusepaneler

FlexLine 1100 - 6 modeller FlexLine 1400 - 6 modeller Med filter - 6 modeller SmartLine - 6 modeller

JUSTERBARE OPHÆNGSBESLAG Nem montering: De justerbare ophængsbeslag gør det let at finde et egnet ophængspunkt og tilpasse højden. UNIK TELESKOPKOBLING Med teleskopkoblingen er det let at tilslutte brusepanelerne til faste rørinstallationer. SKJULER GAMLE INSTALLATIONER Brusepanelerne leveres i flere bredder, så det er muligt at skjule gamle installationer uden yderligere arbejde. FREMTIDSSIKRET TEKNOLOGI Der er taget højde for fremtidig teknologisk udvikling samt lovmæssige ændringer, så panelerne nemt kan tilpasses.

Made in Denmark

Med front, der kan åbnes

HYGIEJNESKYL MED FORSKELLIGE TIDSINTERVALLER Undgå uønsket bakterievækst i stillestående vand. Alle paneler kan programmeres til hygiejneskyl og der er flere tidsintervaller at vælge imellem. ON/OFF AKTIVERING MED PROGRAMMERBAR SKYLLETID Panelerne leveres som standard med 30 sek. skylletid, men de kan programmeres individuelt fra 2 til 180 sek. Brugerne kan til hver en tid slukke for vandet ved blot at trykke på on/off-knappen. MARKEDETS LAVESTE VANDFORBRUG Tænk grønt og økonomisk. Med et vandforbrug på kun 6 ltr. i minuttet bliver det ikke bedre. Og brusekomforten er helt i top.

Distrikschef, rådgivning og konsulent: Henrik G. Christensen  Tlf. 61 61 10 71 • hgc@tandrup.dk

Tandrup Water Solutions A/S • Gydevang 1 • 3450 Allerød Tlf.: 48 17 22 82 • www.tandrupwatersolutions.dk • tws@tandrup.dk

idræt • kultur • fritid Nummer 260 

43


Hvad kan vi gøre for dig?

Jesper Borrisholt

40 62 67 33 • jb@tress.dk

Jørgen Østergaard

40 62 67 39 • jt@tress.dk

Så tøv ikke med at kontakte jeres lokale TRESS-ambassadør direkte eller ring til vores dygtige kolleger i kundeservice. Her får du landets bedste råd og vejledning!

Lars Seehausen

40 62 67 38 • lls@tress.dk

Jan Wagner

Sten Dissing Johansen

Klaus Larsen

Martin Andersen

Casper Mikkelsen

Stephan Bach

40 59 71 65 • jw@tress.dk

40 62 67 35 • kl@tress.dk

41 62 67 77 • cm@tress.dk

40 62 67 34 • sdj@tress.dk

40 62 67 36 • mea@tress.dk

40 62 67 37 • sb@tress.dk

www.tress.dk • 86 52 22 00

Al henvendelse til: HI Sekretariatet Solrød-Centeret 571, 2680 Solrød Strand

Vores vigtigste opgave er, at hjælpe lige nøjagtigt dig med at vælge det rigtige produkt. Derfor tilbyder vi gratis konsulentbesøg, hvor vi vil vise dig de seneste nyheder samt rådgive dig i forhold til dine behov. Vi

har altid haft et tæt forhold til vores kunder og derfor har vi lært en masse om, hvad der virker og hvad der ikke virker rundt omkring i Danmark.

SORTERET MAGASINPOST SMP

Sport og leg inspirerer og begejstrer børn og voksne over hele verden og er kilde til motion og sundhed. Med et sortiment af kvalitetsprodukter til mennesker i alle aldre, vil vi understøtte alle de positive konsekvenser af idræt, sport, leg og bevægelse.

Profile for HI

Idræt Kultur Fritid nr. 260  

Idræt Kultur Fritid nr. 260  

Profile for hi279
Advertisement

Recommendations could not be loaded

Recommendations could not be loaded

Recommendations could not be loaded

Recommendations could not be loaded