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Internos RESEÑA Una de las formas más cercanas de acercar a CEMUC a los diferentes cursos, es la oportunidad de tener compañeros dentro del equipo de trabajo. Esto representa un tope con relación a los internos, dado que cursan un período muy demandante de su carrera, lo que les quita la posibilidad de integrar CEMUC por motivos de tiempo. Proponemos la creación de una Vocalía de Internos, integrada por estudiantes de 6° y 7° año. Para permitirles asumir el desafío, tendrán la libertad de no recibir el peso del trabajo como equipo CEMUC, sino que su labor estará enfocada en conectar a CEMUC con sus cursos. Sesionarán, por tanto, dos veces al semestre y llevarán las inquietudes de los internos y transmitirán al equipo sus problemas y necesidades. En caso de existir algún problema puntual, alguna actividad, algún proyecto o la necesidad de interceder ante alguna situación, quedará en las manos de CEMUC la responsabilidad de gestionar los temas. Nos comprometemos como equipo a jugárnosla por nuestros compañeros grandes y darles todo el apoyo que necesiten en su paso por el Internado. Estas iniciativas son fruto de un largo proceso de autocrítica, pero criticar siempre es fácil: hoy, proponemos soluciones.

Proyectos: 1. Sesiones informativas con la directiva: El equipo de vocales sesionará al menos dos veces al semestre, donde se transmitirán a los miembros de la directiva, las diversas inquietudes de los internos. En caso de existir un problema, o se necesite algún tipo de apoyo, el tema de la gestión quedará a cargo del equipo CEMUC. 2. Buscar problemas puntuales dentro de las rotaciones: Cada rotación tiene sus propios inconvenientes. Los vocales de internos se encargarán de ponerse al tanto de los temas importantes y serán el nexo para que CEMUC sea informado y se haga parte y cargo. 3. Ser un medio informativo de las actividades de CEMUC: esta medida va en directo apoyo a la relación CEMUC-Internos, buscando también apoyar a los delegados de los cursos 6° y 7°. Los vocales informarán sus compañeros respecto a las actividades que realiza su centro de estudiantes. 4. Especial enfoque en el cumplimiento del Reglamento del Interno: Nuestro énfasis se centrará en que se respete dicho reglamento, recibiendo las inquietudes y canalizando los casos con problemas hacia las respectivas soluciones.


MedicinAvanza! Proyecto Internos  

Proyecto de MedicinAvanza para CEMUC 2010 para la Vocalía de Internos

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