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Cahier de charge pour le développement du site web d’un groupe Le site doit être développé pour un groupe qui possède des filiales dans 6 pays. Chaque filiale possède déjà son propre site web. Le site devra être développé avec le CMS JOOMLA. Les Attentes      

Site portail : ce site comportera un nombre de pages appelé à croitre par ajout et comprendra des liens vers d’autres sites, en particulier ceux des filiales et autres partenaires du groupe. Site accessible : l’utilisation du site doit être le plus intuitif possible. Site mobile : pour une consultation possible via le réseau GSM. Site dynamique : la gestion du contenu doit être aisée : ajout de pages, mise à jour des informations. Le site doit intégrer un système de gestion de contenu open source de préférence. Site attrayant : Interface graphique ergonomique et professionnel. Navigation facile. Site multi-langues : Il doit être disponible aussi bien en Anglais qu’en Français.

Les Services  Gestion du contenu : Module de production, et de diffusion de l’information ;  Agendas et calendriers : Gestion des évènements du Groupe.  Forums : Débat et discussion libre.  Moteur de recherche : Outil d’interrogation multicritère.  Gestion des contacts : constitution de base de données d’informations sur les visiteurs;  Médiathèque : banque d’image, de sons, de vidéo. Gestion des News : plateforme d’affichages d’actualités de tout genre.  Sondage : gestion de l’avis des visiteurs du site, clients potentiels, connaitre leur avis sur divers thèmes;  Gestion des Accès : module de gestion des utilisateurs et autorisations. Les Fonctionnalités  Gestion du contenu : L’outil de Gestion du Contenu devra permettre : La création de document HTML et exploiter le format XML o La prévisualisation, la correction, la modification et la validation (0-n validations) des documents avant publication o L’intégration facile d’éléments multimédia par « Glisser/Déposer » : images, animation flash, fichiers audio et vidéo). o L’intégration simple de toute ressource téléchargeable : PDF, Excel, Word,PowerPoint o La sécurisation des documents publiés o La génération de formulaires variés automatiquement exploitables et dont certaines informations peuvent être reprises dans des bases de données ; o La création de base de données d’information de type « fiches de contact » ou autres; o La suppression d’un document. o La gestion thématique du contenu. o L’impression de tout type de document. o Aux administrateurs de contenu de disposer d’un tableau de bord de gestion leur permettant de connaitre : - Les publications par période - Les validations - Les éléments en attente de validation pour publication o L’archivage des données de tout type avec conservation de l’URL


o Le traitement et l’historisation des anomalies du genre « 404 not found »  Agendas et Calendriers : Il doit être possible de définir plusieurs agendas par thème, par évènement.  Forum : l’interaction doit être à la fois o Temps réelle : les échanges se feront instantanément, o Temps différée : les réponses seront postées à postériori ;  Moteur de recherche : La recherche doit être possible sur l’ensemble des données du site. La recherche sera multicritère : mot-clé, rubrique et sous-rubrique, date, auteur, nature de document ; o Présentation des résultats : elle comprendra le titre des documents et les extraits contenant le mot recherché. o Domaine couvert : seules les pages auxquelles l’utilisateur a droit seront affichées  Gestion des contacts : Constitution d’une base de données d’informations. L’acquisition de données se fera en remplissant les formulaires en ligne.  Médiathèque : gestion des données multimédia : vidéo, son, photos, animations. L’outil permettra o L’intégration facile des données multimédia o La gestion des données par thème, par date, par origine.  Gestion des News : espace de communication, permettra : o La gestion des événements et des actualités du moment o La mise en ligne de revues et autres communiqués de presse o La gestion des newsletters o Les dernières informations doivent pouvoir s’afficher automatiquement à l’ouverture du site.  Sondage : pour recueillir les avis des partenaires et autres visiteurs, de mesurer la satisfaction des clients, sur divers sujets.  Gestion des accès : L’accès à certaines informations fera l’objet de droits d’accès. Les restrictions d’accès porteront sur les rubriques, sous rubriques, les pages de contenus, les documents. SITES EXEMPLES  http://www.total.com  http://www.orange.com  http://www.etisalat.com  http://www.otelecom.com


ARBORESCENCE DU SITE

Ce qui suit pourrait être amené à être revu au moment du cadrage. Actualités Rubriques horizontales + Le Groupe + Notre Présence + La Finance + La Carrière + Média center - Le Groupe 1..1. Présentation du Groupe 1..1.1. Notre Histoire 1..1.2. Notre Vision 1..1.3. Notre mission 1..1.4. Nos Valeurs 1..1.5. Organigramme HR 1..2. Gouvernance 1..3. Nos objectifs 1..4. Nos Partenaires

- Notre Présence : 1..1. Carte du monde avec des points marquants la présence du groupe. Le survol de chaque point doit ouvrir une boite d’informations succinctes sur la filiale. - La Finance : 1..1. Le marché et les chiffres clés 1..2. Le Capital 1..3. Les Assemblées Générales 1..3.1. Rapports annuels 1..3.2. Archives 1..4. Etats financiers 1..4.1. Etats Annuels 1..4.2. Archives - Carrière 1..1. Recrutement 1..1.1. Bienvenue 1..1.1.1. Mot du DARH 1..1.1.2. Les nouveaux 1..1.2. Le Processus de recrutement 1..1.3. Offre d’emplois 1..1.4. Candidature spontanée 1..2. Développement professionnel 1..3. Les nouveaux venus 1..4. Contact

- Média Center 1..1. Presse 1..1.1. Distinctions et récompenses 1..1.2. Communiqués de presse 1..1.3. Coupures de presse 1..2. Liste de diffusion 1..3. Rechercher 1..4. Documents 1..5. Vidéos 1..6. Photos Colonne de droite « A votre service » + Annuaire + En un clic + Boîte à outils - Annuaire Contenu à définir lors du cadrage - En un clic 1..1. Outils de communication 1..1.1. Messagerie instantanée 1..1.2. Forum 1..2. Petites annonces - Boite à outils 1..1. Dépôt de fichiers 1..2. Agenda et calendrier

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