TM007_FINAL copia 4_Layout 2 29/10/14 13:00 Página 131
Activitats
El que caracteritza el Phillips 6-6 és que els grups treballen sense la presència directa de cap dinamitzador. És una dinàmica que permet la creació de debat en un ambient informal i la participació de tots els assistents: • Es planteja al grup el tema o pregunta a debatre, s’explica la dinàmica i es demana als participants que es divideixin en subgrups (originàriament de sis persones, però adaptable a menys o més participants fins a un màxim de vuit; no han de ser més, ja que les contribucions individuals es veurien limitades). • Cada subgrup tria un coordinador o portaveu, que serà el que conduirà el debat. • El subgrup ha d’arribar a una conclusió consensuada, originàriament en un màxim de 6 minuts. • Els coordinadors o portaveus informen el plenari dels resultats. • Les conclusions es passen a un mural per deixar constància de l’acord del grup. 3. Mètode 635: les xifres que identifiquen aquesta tècnica donen les claus del seu funcionament: • Sis persones: es reuneixen al voltant d’una taula per generar idees relatives a un tema prèviament plantejat. Es dóna a cadascuna d’elles un full en blanc. • Tres idees: són les que haurà d’escriure cada participant en el seu full, de manera concisa i breu, ja que només disposa de: • Cinc minuts per escriure-les: un cop transcorreguts, cadascú passarà el seu full al company/a del costat i es repetirà el procés d’escriure tres noves idees en uns altres cinc minuts, després d’haver llegit les idees dels participants anteriors, que serviran al seu torn com a font de nova inspiració.
131