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Sobre Ruedas Boletín de los trabajadores/as de UPS-Vallecas – nº 11 - 9 Febrero 2011 2011

La sentencia niega a la empresa causas objetivas para los despidos

El conflicto sigue abierto, la lucha continúa El Juzgado de lo Social nº 15 dictó sentencia: 14 despidos improcedentes y tres nulos. Desgraciadamente la legislación laboral demuestra lo que tantas veces repetimos, que una cosa es la ley y otra la justicia. La legislación laboral permite que el condenado (en este caso UPS) tenga derecho a elegir la condena que desea, si readmite o paga al trabajador/a despedido. Ese hecho es para nosotros el que nos impide celebrar a lo grande y empaña una sentencia que de hecho nos da la razón a los trabajadores/as y se la niega rotundamente a la empresa. La dirección de UPS, alentada por la reforma laboral y el panorama general de ofensiva patronal contra los trabajadores/as, rompió las negociaciones y apostó por ir a juicio. Pensaban que con una sentencia que reconociera los despidos procedentes por causas objetivas no solo se quitaban de golpe a diecisiete trabajadores/as, sino que abrían la puerta de par en par para continuar con la oleada de despidos hasta desmantelar Vallecas. Como otros tantos empresarios y su corte de letrados, esperaban de un juicio en el que estaban puestos muchos ojos, una sentencia ejemplarizante que abriera una autopista para aplicar la reforma laboral. Sin embargo la sentencia repite con rotundidad lo que hemos dicho siempre los trabajadores/as, y que ya en cinco ocasiones, frente a los EREs, las autoridades administrativas nos han dado la razón: NO EXISTEN RAZONES OBJETIVAS, NI ECONOMICAS NI ORGANIZATIVAS, que justifiquen los despidos. ¡Así de rotundo! Por eso mismo la sentencia señala que UPS Vallecas forma parte de un grupo multinacional que está presentando beneficios millonarios y que sigue en expansión, según sus propios datos económicos. Más aún, la sentencia reconoce que en tres casos (Ángela, Mar y Ana) existe vulneración de derechos fundamentales, obligando a la empresa a la inmediata readmisión de estas compañeras. Vendieron la piel del oso antes de cazarlo, con el juicio querían dejar cerrado el conflicto y ahora se encuentran que el conflicto sigue vivo, más abierto que nunca, con una sentencia judicial que les niega sus pretensiones y que además mete un palo en la rueda de su reforma laboral. Una vez más el gran Goliat se llevó la pedrada del pequeño David. Para una multinacional como UPS, que quiere desmantelar Vallecas y acabar con un modelo sindical que le impide llevar adelante sus planes de precarización, esta sentencia no le da para alegrías. Ahora verán por qué camino siguen, porque nosotros/as, sentencia en mano, nos sentimos con más razón aún para decir que la solución de este conflicto pasa por una salida digna para todos los trabajadores/as y eso incluye, en primera línea, a todos los compañeros/as despedidos/as. Ellos verán si retoman el hilo donde lo cortaron y se sientan a negociar o prosiguen con el conflicto abierto ante unos trabajadores/as que, tres años después de iniciar esta lucha, nos sentimos más cargados de razón si cabe. Queremos terminar agradeciendo el enorme apoyo y solidaridad que hemos recibido: el que nos han hecho llegar miles de trabajadores, con sus firmas exigiendo la readmisión de los compañeros/as despedidos; las organizaciones sindicales, políticas y sociales que nos han acompañado concentración tras concentración, y que han estado a nuestro lado en esta dura lucha; a familiares y amigos que en todo momento nos han apoyado y que han convertido este conflicto en una lucha de todos/as; como no, a nuestras abogadas, Marga y Carmen, que han sido un ejemplo a la hora de defender a los/as trabajadores despedidos y que para nosotros/as más que nuestras abogadas son nuestras compañeras de lucha; a los compañeros y compañeras de UPS Vallecas que, junto con nuestros compañeros/as despedidos, hemos llevado adelante esta lucha y la seguiremos llevando hasta el final.

Comunicado  

Comunicado de los trabajadores de UPS Vallecas a la sentencia del juicio del 17-1-11

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