Issuu on Google+

Kritiek op Ahold om werkwijze in Amerikaanse tomatenteelt | Het Financieele Dagblad

16/04/2014 22:25

Kritiek op Ahold om werkwijze in Amerikaanse tomatenteelt Wouter Keuning Wednesday 16 April 2014, 05:55 update: Wednesday 16 April 2014, 13:05

Demonstranten woensdag bij het Muziekgebouw aan 't IJ, waar de aandeelhoudersvergadering van Ahold wordt gehouden. Zij eisen betere arbeidsomstandigheden in de tomatenteelt in de VS.

Supermarktconcern Ahold heeft het aan de stok met de Amerikaanse Coalition of Immokalee Workers (CIW). Deze werknemersorganisatie, die zich inzet voor de rechten van de ongeveer 30.000 arbeiders in de tomatensector in Florida, roept Ahold vanmiddag tijdens de ava (aandeelhoudersvergadering) op zich te committeren aan afspraken over goede salarissen en nette werkomstandigheden. De CIW probeert Ahold al acht jaar zover te krijgen dat het deelneemt aan het Fair Food Program (FFP). Tot nog toe weigert het concern uit Zaandam die stap te zetten. Een van de troeven die CIW op tafel legt, is dat Walmart, het grootste supermarktbedrijf ter wereld, zich onlangs ook heeft aangesloten bij het FFP. McDonald’s, Whole Foods, Sodexo en Taco Bell en 90% van alle tomatentelers in Florida hebben zich eerder al bij het programma aangesloten. http://fd.nl/ondernemen/543221-1404/kritiek-op-ahold-om-werkwijze-in-amerikaanse-tomatenteelt?print=true

Page 1 of 2


Kritiek op Ahold om werkwijze in Amerikaanse tomatenteelt | Het Financieele Dagblad

16/04/2014 22:25

Eigen standaarden Het Fair Food-programma, dat aan VN-mensenrechtenstandaarden voldoet, heeft een aantal kenmerken dat het volgens Asbed tot een succes maakt. Partijen die zich aansluiten betalen één dollarcent extra per pond tomaten. Dat extra geld komt ten goede aan de werknemers. Daarnaast stellen de telers zich open voor aangekondigde en onaangekondigde onderzoeken en zeggen ze toe misstanden die uit klachten naar voren komen, direct op te lossen op straffe van uitsluiting van het programma. Ahold zegt in een reactie dat het van zijn leveranciers eist dat ze medewerkers goed, waardig en respectvol behandelen en dat het daarbij vasthoudt aan zijn eigen standaarden op dat vlak. Daarnaast stelt Ahold dat al zijn tomatenleveranciers in de Immokalee-regio zijn aangesloten bij het FFP. De deur op een kier Asbed verbaast zich over dat verweer, dat hij overigens al vaker heeft gehoord van het supermarktconcern. ‘Op deze manier betoont Ahold zich een meelifter, want zelf betalen ze niets extra. We kunnen ook niet controleren of ze inderdaad alleen maar bij leveranciers afnemen die bij ons zijn aangesloten. Bovendien kan Ahold zonder enige consequentie overstappen naar een niet-aangesloten leverancier, zolang het bedrijf zich zelf niet bij het programma aansluit.’ Ondanks het langlopende verschil van mening, lijkt Ahold in een verklaring de deur op een kier te zetten. Het bedrijf heeft er moeite mee dat het met het ondertekenen van de voorwaarden verantwoordelijk wordt gemaakt voor lonen die leveranciers betalen. ‘Wij hebben echter kennisgenomen van een verandering in de manier waarop de CIW overeenkomsten aangaat. We gaan dit bespreken met de relevante vakorganisaties in de VS en met onze leveranciers.’

http://fd.nl/ondernemen/543221-1404/kritiek-op-ahold-om-werkwijze-in-amerikaanse-tomatenteelt?print=true

Page 2 of 2


Kritiek op ahold om werkwijze in amerikaanse tomatenteelt het financieele dagblad