DOBA 30 LET 45
Do znanja iz domačega fotelja Objavljeno v Časniku Finance, 4. 12. 2007
Z izobraževanjem na daljavo v Sloveniji počasi sledimo trendom v Evropi V dobi novih tehnologij in pomanjkanju časa se vse bolj uveljavlja izobraževanje na daljavo ali e-študij. Nedvomno ima kašno pomanjkljivost, kljub temu pa so prednosti, zlasti za zaposlene oziroma izredne študente, v primerjavi s klasičnim izobraževanjem ogromne. Glavna je ta, da si vsak lahko sam razporeja svoj čas, ki ga bo namenil izobraževanju. Kljub temu da študij poteka dobesedno iz domače dnevne sobe, to ne pomeni da so kolegi med seboj izolirani. Delo namreč lahko poteka samostojno ali v skupini v virtualnem študijskem okolju, mentorji, učitelji in študentje pa komunicirajo med seboj v forumih in klepetalnicah. E-študij poteka modularno Izobraževanje na daljavo je organizirano nekoliko drugače kot redni študij. »E-študij poteka modularno – predmet za predmetom. En predmet traja od štiri do sedem tednov, nato sledi izpit. Svoje napredovanje preverjajo študenti z elektronskimi testi za samopreverjanje. Izpite opravljajo ob zaključku predmeta na sedežu šole ali v študijskem središču. Študente ves čas študija spremlja mentor, ki odgovarja na vprašanja, daje dodatna navodila za delo, študente pri študiju usmerja in spodbuja,« pojasnjuje Polona Baloh iz Evropskega poslovno izobraževalnega središča DOBA. Kako naj bo organizirano? »Za kakovostno izveden e-študij je pomembna celostna podpora, poleg administrativne in tehnične je pomembna tudi pedagoška podpora študiju, ki obsega vse faze: pred vključitvijo v študij, izvedbo študija in poštudijske aktivnosti,« pravi Balohova, ki meni, da je težko oceniti, na katerih področjih je e-študij bolj
in na katerih manj primeren. »V fazi razvoja e-študija je veljalo prepričanje, da je zaradi odsotnosti neposrednega stika (face to face) težje razvijanje tako imenovanih ‘mehkih spretnosti’, na primer komunikacija pri študentih, vendar novejša tehnologija s pomočjo pravih pedagoških pristopov omogoča učinkovito nadomeščanje odsotnosti neposrednega stika – denimo avdio-video komunikacija,« je prepričana Balohova. Prednosti izobraževanja na daljavo E-študij ima številne prednosti tudi za podjetja, katerih zaposleni se izobražujejo na tak način. Tak študij namreč zaposlenim poleg službenih obveznosti daje možnost prilagodljivosti na različnih področjih. Izberejo, kje se bodo učili (doma, na dopustu, v službi), kdaj se bodo učili (zjutraj, zvečer, ob koncu tedna), kako pogosto se bodo učili (vsak dan le nekaj minut, trikrat tedensko, intenzivno ob koncu tedna) in koliko časa bodo namenili učenju (samo 30 minut na dan, uro ali dve dnevno); skratka, sami si razporejajo čas. Manj izostankov z dela Zaradi vedno večje potrebe po internetni komunikaciji v poslovnem svetu so hkrati uporabne praktične vsebine, kot so net etika, komuniciranje v forumih, klepetalnicah, uporaba novih programov, virtualnega učnega okolja. … Hkrati pa udeležence spremlja mentor, s sodelavci se srečujejo in komunicirajo v virtualnem učnem okolju ter na uvodnem in zaključnem srečanju. »Nezanemarljivo je tudi dejstvo, da je ob takem študiju manj izostankov z dela, pa tudi stroški so bistveno manjši; na primer: ni potrebno najeti predavalnic, gradiva so dostopna v e-obliki … Udeleženci pa se urijo tudi v komunikacijskih sposobnostih, samostojnem delu, odgovornosti in samoiniciativnosti,« pravi Balohova.
