p á g i n a
EL LECTOR
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Octubre - 2015
Viernes 09
Estudio revela que trabajadores con sobrepeso incrementan gastos de una empresa Una medición de la productividad de la empresa al considerar empleados con sobrepeso versus los de índices normales es lo que consideró la investigación “Brecha en los costos laborales debido a la obesidad de los trabajadores”. El estudio fue realizado por el académico de la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Talca, José Tello, junto a estudiantes de la carrera de Contador Público y Auditor. El trabajo se presentó en XIV Congreso Internacional de Costos, en la ciudad de Medellín, Colombia. El docente — director de esa carrera— señaló que la investigación nació para conocer ese aspecto físico en los egresados. “Si bien está
demostrado que la obesidad genera serios problemas de salud en las personas, no se había estudiado en profundidad el significado para las empresas y las repercusiones económicas”, señaló. Es por lo anterior que se decidió estudiar tres ámbitos específicos: el nivel de productividad de trabajadores obesos, la motivación que tienen los funcionarios con sobrepeso para desarrollar su trabajo; y por último los costos asociados al ausentismo de este tipo de trabajadores.“Realizamos estas tres investigaciones en más de 300 estudiantes de la Universidad de Talca, identificamos las variables que afectaban la productividad, la motivación y los costos labora-
Investigación de la Universidad de Talca expone que un trabajador obeso sale 6.7 veces más caro que uno de índice normal, planteando el desafío de potenciar la alimentación sana y la reducción del sedentarismo en las empresas. les, con lo que pudimos determinar la brecha que existía entre los estudiantes con peso normal versus los con obesidad. Tras ello se llegó a la conclusión que los empleados con sobrepeso u obesidad
aumentan en 6.7 veces los costos en una empresa”, señaló el docente. Fue así como surgieron ciertas derivadas, las cuales comprobaron que las empresas gastan más recursos en tener trabaja-
dores obesos, que lo que podrían gastar en destinar tiempos de la jornada de trabajo a actividades físicas, educación en alimentación, incorporación de alimentos sanos en los casinos y reducir el sedentarismo. “Se puede decir que con esta investigación se descubrió una brecha que si bien no estaba oculta -que los trabajadores obesos son
más caros que los no obesos-, antes no se había cuantificado. Lo que nosotros hicimos fue probar una hipótesis que ya rondaba y que convertimos en una medición objetiva, por lo que podemos corroborar que las empresas que no se preocupan por la salud de sus funcionarios, tendrán menor productividad y competitividad”, explicó el académico.
Consejo de la Cultura abre postulación al Premio a la Música Nacional Presidente de la República 2015 El Consejo de la Cultura invita a postular al “Premio a la Música Nacional Presidente de la República 2015” a todos los autores(as) o compositores(as), intérpretes, recopiladores (as), realizadores(as), productores(as) y editores (as) musicales destacados(as) en alguna de las siguientes áreas: música clásica, música popular, música de raíz folklórica, producción fonográfica y edición musical. El premio -administrado por el Consejo de la Cultura- fue creado por el Estado Chileno en 1999 como un reconocimiento y estímulo a los artistas nacionales que, por su excelencia y creatividad, han realizado un aporte trascendente al repertorio nacional y al acervo cultural del medio. La convocatoria estará abierta hasta el 5 de noviembre a las 17:00 horas. El Premio a la Música Nacional Presidente de la República se entrega en las menciones de Au-
tor o Compositor e Intérprete, Recopilador, Realizador o Productor Musical en los géneros clásico o selecto, popular, y de raíz folklórico y tradición oral. Cada ganador recibe un diploma firmado por la Presidenta de la República, Michelle Bachelet, y un estímulo en dinero consistente en 270 UTM. Los nominados en las categorías de Edición Musical y Producción Fonográfica, reciben un diploma de reconocimiento firmado la Jefa de Estado. Antecedentes a presentar: - Indicar a qué área postula. - Breve Currículo Vitae del postulante. Cómo postular: 1) Vía digital, enviando los documentos al correo premiopresidente@cultura.gob.cl 2) Presentando una carpeta en la Secretaría Ejecutiva del Consejo de Fomento de la Música Nacional (ubicada
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La convocatoria estará abierta hasta el 5 de noviembre.
tularse a este Premio. Selección
en Ahumada 11, piso 11, Santiago) y/o en todas las Direcciones Regionales del Consejo Nacional de la Cultura y las Artes del país, la cual debe incluir, además de los antecedentes solicitados, un CD con copia de estos documentos en digital. 3) En el caso que uno o más miembros del Consejo de Fomento de la Música Nacional quiera presentar algún candidato a este premio, tendrá que cumplir con todos los requisitos estipulados para postular. 4) Los miembros del Consejo de Fo-
mento de la Música Nacional, en virtud de sus cargos, no podrán auto-pos-
El Consejo de Fomento de la Música Nacional, convocado por su Presidente, discernirá el premio en el mes de noviembre y emitirá su fallo fundado en el plazo máximo de treinta días.
En el correo electrónico premiopresidente @cultura.gob.cl, en la Secretaría Ejecutiva del Consejo de Fomento de la Música Nacional (ubicada en Ahumada 11, piso 11, Santiago) o en la Dirección Regional del Consejo de la Cultura, ubicada en 3 Oriente 1072, Talca.