Codigo del Trabajo de Honduras

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Provisional: no más 30 días después de publicación; permanente, no menos de 6 meses Provisionales pueden ser electos para reglamentario

Convocatoria por inercia de Junta Provisional

Código del Trabajo de Honduras

Periodo de ejercicio de Junta Directiva Art. 512. El período de las directivas sindicales no puede ser menor de seis (6) meses, con excepción de la directiva provisional, cuyo mandato no puede prolongarse por más de treinta (30) días, contados desde la publicación oficial del reconocimiento de la personería jurídica, pero el mismo personal puede ser elegido para el período reglamentario. Esto no limita la libertad del sindicato para remover, en los casos previstos en los estatutos, a cualesquiera miembros de la Junta Directiva, ni la de éstos para renunciar sus cargos; los suplentes entran a reemplazarlos por el resto del período. Si dentro de los treinta (30) días de que habla este artículo, la Junta Provisional no convocare a Asamblea General para la elección de la primera Junta reglamentaria, un número no menor de quince (15) afiliados puede hacer la convocación. Mayoría simple para elección de directiva Art. 513. La elección de las directivas sindicales se hará en la forma que la Asamblea General lo determine, aplicando el sistema de la simple mayoría.

Derecho de todo miembro

Consignación nombres de presentes: Junta Directiva y Asamblea Art. 514. Tanto en las reuniones de la Asamblea General como de la Junta Directiva, cualquiera de los miembros tiene derecho a pedir que se hagan constar en el acta los nombres de los que estén presentes en el momento de tomarse una determinación. Atribuciones de la Junta Directiva Art. 515. Son atribuciones de la Junta Directiva:

Cumplir disposiciones y resoluciones Dictar reglamento y resoluciones

Presentar informes

a) Cumplir las disposiciones legales y estatutarias, y las resoluciones de las asambleas generales; b) Dictar, de acuerdo con los estatutos, el reglamento interno de la organización y las resoluciones necesarias para el fiel cumplimiento del mismo; c) Presentar un informe detallado de sus labores, y cuenta circunstanciada de la administración de fondos, a la Asamblea General;


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