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MEMORIA

ENCUENTRO EMPRESARIAS Y EMPRENDEDORAS EMPRENDEDORAS EN VALLADOLID 17 DE OCTUBRE DE 2012 CASTILLA ASTILLA Y LEÓN LEÓN. ÓN. PROGRAMA HORTA

Convocatoria 1/2011 para la concesión de ayudas del Plan Avanza 2 para la realización de proyectos y acciones de la Acción Estratégica de Telecomunicaciones y Sociedad de la Información dentro del plan Nacional de investigación Científica, Desarrollo e Innovación Tecnológica 2008- 2011 (Resolución de 25 de marzo de 2011, de la Secretaría de Estado de Telecomunicaciones y para la Sociedad de la Información)

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


Introducción:

Dentro de la programación de actividades previstas para el desarrollo del Programa Comunidad HORTA “Comunidad virtual práctica para el emprendimiento femenino en el medio rural”, se planificó la celebración de seis “Encuentros entorno al emprendimiento femenino en el medio rural”, uno en cada comunidad autónoma participante.

El encuentro en Castilla y León tuvo lugar el 17 de octubre en la ciudad de Valladolid, aprovechando la fecha cercana del 15 de octubre, en la cual se conmemora el Día Internacional de las Mujeres Rurales, y que daba la posibilidad de otorgar al evento un plus de cara a la difusión y repercusión del programa en los medios de comunicación, así como captar el interés de posibles entidades y personas interesadas en participar y colaborar en el programa, además de lograr el objetivo de visibilizar la situación de las mujeres rurales, en especial de las emprendedoras y empresarias del medio rural.

La localidad de Valladolid fue la escogida para la celebración del evento ya que su ubicación

central

y

buena

accesibilidad

en

cuanto

a

infraestructuras,

vías

de

comunicación y transportes hacen de esta ciudad el referente para la celebración de actos a nivel regional, lo que permite un mejor acceso de las personas de diferentes provincias de la comunidad que estuvieran interesadas en asistir.

El objetivo principal del encuentro ha sido la presentación de la Comunidad HORTA a mujeres empresarias y emprendedoras de toda la comunidad, pero también entre diferentes entidades interesadas en el proyecto. En segundo lugar, el encuentro tuvo por objetivo analizar los diferentes problemas a los que se enfrentan las mujeres para desarrollar ideas empresariales en el medio rural y cómo superarlos.

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es

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1. ACTIVIDADES DESARROLLADAS.

1.11.1- PROGRAMA DEL ENCUENTRO ENCUENTRO

10.00 hh-10.30 h: INAUGURACIÓN. PRESENTACIÓN DE LA JORNADA. Mª Luisa Pérez San Gerardo. Presidenta FADEMUR CyL. Julio Julio López Alonso. Secretario General UPA CyL. Jorge

Morro Villacián. D.

G.

de

Industrias

Agrarias

y

Modernización

de

Explotaciones.

10.30 hh-11.30 h: EMPRENDER EN FEMENINO EL MEDIO RURAL. PERSPECTIVA DESDE EL DESARROLLO LOCAL. Elena Toribio Rodríguez. Agente de Desarrollo Local y Agente de Igualdad de Oportunidades.

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11.30 hh-12.00 h: PAUSAPAUSA-CAFÉ.

12.00 hh-13.00 h: PROGRAMA HORTA. “COMUNIDAD VIRTUAL PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL”. OBJETIVOS Y CONTENIDOS DEL PROGRAMA. Sara Serna Holt. Holt. Técnica HORTA Castilla y León.

13.00 hh- 13.45 h: MESA REDONDA. EXPERIENCIAS DE ACTIVIDADES EMPRESARIALES INNOVADORAS LIDERADAS POR MUJERES RURALES. Mónica Calderón Fernández. Diseñadora de tocados, zapatos y complementos. Dolores Elena Lara. Empresaria de turismo rural y presidenta de TURALBUR (Asoc. Turismo Rural de Burgos). Loreto Fernández. Agricultora y artesana.

13.45 hh-14.00 h: CONCLUSIONES Y CLAUSURA.

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1.21.2- RESÚMENES DE LAS PRESENTACIONES PRESENTACIONES

INAUGURACIÓN. PRESENTACIÓN DE LA JORNADA. Mª Luisa Pérez San Gerardo. Presidenta FADEMUR CyL. Julio López Alonso. Secretario General UPA CyL. Jorge

Morro Villacián. D.

G.

de

Industrias

Agrarias

y

Modernización

de

Explotaciones.

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EMPRENDER EN FEMENINO EL MEDIO RURAL. PERSPECTIVA DESDE EL DESARROLLO LOCAL. LOCAL. Elena Toribio Rodríguez.

Elena Toribio Rodríguez es Diplomada en Educación, Especialista en Educación de Personas Adultas, Especialista en Desarrollo Local y Experta en Igualdad de Género.

Ha trabajado como Animadora Comunitaria en Programas de Desarrollo Rural y ha participado como Agente de Desarrollo y técnica en el diseño de la estrategia de desarrollo, elaboración del proyecto y formación de grupos de acción local de proyectos europeos como LEADER I (1991) y LEADER II (1994).

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Como Agente de Desarrollo Local durante varios años ha prestado sus servicios en diversas administraciones locales, asesorando y acompañando técnicamente a muchas mujeres para su inserción en el mercado laboral, tanto por cuenta ajena como por cuenta propia

En su actividad como formadora ha desarrollando diversas acciones de sensibilización y formación en el área de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Formación para distintos colectivos (infancia, adolescentes, alumnado universitario, personas adultas desempleadas y trabajadoras, personal de la administración, etc.).

Actualmente también es emprendedora, en el sector de Turismo Rural y la formación, impartiendo una gran variedad de cursos y charlas en diversas materias: igualdad de género, desarrollo personal y gestión emocional, dinamización de grupos, orientación a la búsqueda de empleo, etc.

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De 2002 a 2010, fue Presidenta de la Asociación Profesional de Agentes de Desarrollo Local de Valladolid (ADELVA), y dese 2010 es la Vicepresidenta.

RESUMEN: “EMPRENDER EN FEMENINO EL MEDIO RURAL. PERSPECTIVA DESDE EL

DESARROLLO LOCAL”. Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


1. Desarrollo Local •

Desarrollo vs. Crecimiento.

Objetivos del Desarrollo Local.

El papel de los Agentes de Desarrollo Local:

Funciones básicas.

Acciones: Desarrollo Local y emprendimiento.

2. Emprender en Femenino •

Emprender en femenino y Emprender en Masculino: Similitudes.

Emprender en femenino y Emprender en Masculino: Diferencias. Situación de partida. Apoyo “moral”. Búsqueda de financiación. Conciliación de la vida laboral y familiar.

Desigualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Pervivencia de roles y estereotipos de género. Falta de empoderamiento de las mujeres. Corresponsabilidad.

Acciones positivas: Subvenciones Junta de Castilla y León 2012.

3. Las Las mujeres como elemento dinamizador del medio rural PROGRAMA

HORTA.

“COMUNIDAD

VIRTUAL

PRÁCTICA

PARA

EL

EMPRENDIMIENTO

FEMENINO EN EL MEDIO RURAL”. OBJETIVOS Y CONTENIDOS DEL PROGRAMA. Sara Serna Holt. Técnica Programa HORTA Castilla y León. RESUMEN: PRESENTACIÓN DEL PROGRAMA.

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“COMUNIDAD VIRTUAL PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL: COMUNIDAD HORTA”.

6 COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

Los Objetivos Generales del Programa son: Obj. 1 Fomentar a través del uso de las TICS las iniciativas empresariales de las mujeres rurales, el espíritu emprendedor y el autoempleo, como herramienta que puede facilitar unos niveles mayores de independencia económica entre la población usuaria y una mayor participación social y política de la ciudadanía. Obj. 2 Reducir la brecha digital existente entre el medio rural y el urbano, así como la brecha digital de género, para incorporar a la ciudadanía a la Sociedad de la Información.

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COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

Obj. 3 Fomentar la creación de redes para promover la cooperación entre emprendedoras y empresarias participantes en el proyecto. Obj. 4 Promocionar los productos y servicios que prestan las mujeres que participan en el proyecto a través de la red de la comunidad. Obj. 5 Contribuir a fijar la población rural a través de la puesta en marcha de servicios e infraestructuras vinculadas a la comercialización on-line que favorezcan la incorporación y mantenimiento de las beneficiarias al mercado laboral y que contribuya al desarrollo de nuestros pueblos.

COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

Acciones concretas a desarrollar: Creación de un Grupo de Expertas formado por 15 mujeres de las 6 CCAA participantes. La inclusión en el proyecto de 360 CORPORACIONES LOCALES. (60 en Castilla y León). La realización de Encuentros a nivel autonómico, local, comarcal… Llegar a unas 1.800 beneficiarias/os de municipios de menos de 5.000 habitantes. Puesta en marcha de la plataforma “COMUNIDAD HORTA”.

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COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

¿QUÉ ES? ¿PARA QUÉ SIRVE? Consultar información (estudios, guías, cursos, ayudas, subvenciones, novedades sectoriales, noticias,…ect) Utilizar servicios de asesoramiento sobre creación y gestión de empresas (contacto con expertas) Comunicarse con otras mujeres empresarias y emprendedoras. Contactar con ayuntamientos, asociaciones empresariales, grupos de desarrollo rural,... Debatir sobre cuestiones de desarrollo rural desde la perspectiva de género. ….ETC….

COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

www.comunidadhorta.org SECCIONES: AGENDA. NOTICIAS GRUPOS: formados por personas que comparten afinidades, temas, sectores,… o por cualquier otra relación. FOROS DE DEBATE. BLOG: blog general para toda la comunidad. Enlaces a los distintos blogs de las emprendedoras. FORMACIÓN. RECURSOS: trámites online de las administraciones (subvenciones, ayudas, registros, etc.). EMPLEO/ AUTOEMPLEO: información de apoyo a la emprendedoras para facilitarles la entrada en el mundo laboral o empresarial. Grupo de expertas. CENTRO DE ATENCIÓN A LA/EL USUARIO/A.

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COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

Perfiles de usuarios/as: Entidades locales (menos de 5.000 hab). Personal técnico de entidades locales (AEDL, agentes de igualdad, dinamizadores/as, educadores/as,...) Grupos de Acción Local y su personal técnico. Asociaciones de empresarias/os. Todo tipo de persona interesada. Empresarias y emprendedoras. 9

COMUNIDAD VIRTUAL PRÁ PRÁCTICA PARA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

INSCRIBIRSE/ PARTICIPAR Entidades locales. Convenio de colaboración. Personal técnico. Formulario de registro en la web. Asociaciones. Formulario de registro en la web. Todo tipo de persona interesada. Formulario de registro en la web. Empresarias y emprendedoras. Cuestionario de registro. Formulario de registro en la web.

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MESA

REDONDA.

EXPERIENCIAS

DE

ACTIVIDADES

EMPRESARIALES

INNOVADORAS

LIDERADAS POR MUJERES RURALES.

En esta mesa redonda cuyo objetivo era visibilizar el trabajo realizado por mujeres empresarias en el medio rural, las participantes relataron su experiencia como mujeres empresarias en un ámbito territorial lleno de dificultades como es el medio rural, así como de prejuicios sociales hacia la iniciativa de las mujeres la y dificultad de acceso a la financiación para iniciar sus negocios.

También comentaron cómo a través del constante trabajo, la innovación en la gestión empresarial y el apoyo de las nuevas tecnologías han logrado mantener estas pequeñas actividades económicas en sus municipios.

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Mónica Calderón Fernández. Diseñadora de tocados, zapatos y complementos.

Esta joven empresaria de la comarca de la Montaña Palentina junto con su socia, ha logrado reconvertir el negocio familiar que heredó de su madre, una zapatería, en un taller de diseño y venta de originales tocados, zapatos y complementos.

Como explicó la empresaria, el inicio no fue fácil, debido a que el oficio de la artesanía en el calzado es bastante minoritario y tuvieron invertir muchos recursos económicos en formación. Además de contactar con un gran número de profesionales para aprender de su experiencia.

La

base

de

su

negocio

se

encuentra

en

ofrecer

un

producto

muy

original,

personalizado y limitado, utilizando como canal principal de ventas las nuevas tecnologías, para ello desde su blog y diversas redes sociales comercializan y publicitan sus productos. Por otro lado, venden muestras en diferentes tiendas para que las clientas prueben los modelos y posteriormente los puedan encargar por Internet.

http://vidapropiatocados.blogspot.com.es/

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Dolores Elena Lara. Empresaria de turismo rural y presidenta de TURALBUR (Asociación de Turismo Rural de Burgos).

Hace ya varios años, Dolores Elena Lara se planteó iniciar un negocio de alojamiento de turismo rural al comprobar que en la comarca de Lerma no existía ningún alojamiento que pudiera complementar la oferta monumental, natural y gastronómica de esta comarca burgalesa.

Se trataba de los inicios del Turismo Rural como oportunidad de negocio en el medio rural, por lo que tuvo que salvar obstáculos como la falta de apoyos y promoción del sector, la desconfianza de personas y entidades de la zona, además de malas experiencias con entidades bancarias que le cerraban las puertas por no ser un negocio tradicional y por estar liderado por una mujer. Finalmente ha conseguido desarrollar un proyecto profesional de futuro y que además ha crecido a medida que lo hacía el propio sector turístico en el medio rural.

Desde hace varios años es presidenta de la Asociación de Turismo Rural de Burgos, en la que, a pesar de ser una actividad profesional tradicionalmente femenina, es de las pocas mujeres que participa activamente en la Asociación.

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Loreto Fernández. Agricultora y artesana.

Loreto es el ejemplo de una mujer y una profesional que combina su actividad laboral con un importante compromiso social con el medio rural ya que es presidenta de FADEMUR Palencia y miembro de la ejecutiva de UPA Palencia.

Desde que heredó la explotación agraria de sus padres su actividad principal ha sido la agricultura, un sector muy masculinizado y en el que ha tenido que enfrentarse en no pocas ocasiones a discriminaciones por ser mujer, además de tener siempre que demostrar que es una verdadera profesional.

Por motivos de ocio se inició en el mundo de la artesanía, especializándose en el sector del fussing y el vidrio, de esta forma decidió diversificar su actividad como profesional agraria y empezar a diseñar y comercializar sus productos de bisutería y decoración, actividad que después ha completado con la impartición de cursos.

Loreto destacó la importancia de pertenecer y participar en asociaciones y entidades que apoyen y visibilicen el trabajo de las mujeres rurales, por eso se unió a la red de artesanas ARTEMUR, creada por FADEMUR.

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2. COMUNICACIÓN, DIFUSIÓN y VISIBILIDAD: VISIBILIDAD:

Se realizó una difusión del encuentro a través de nuestro propio portal web www.fademurcyl.com y a través del envío de correos electrónicos tanto a los ayuntamientos

participantes

en

el

programa,

como

a

entidades

y

personas

potencialmente interesadas en asistir y las propias socias de las asociaciones provinciales de FADEMUR en Castilla y León.

Además se realizó la inserción de un anuncio en el ejemplar de octubre, dentro de la sección que FADEMUR Castilla y León tiene en el periódico “UNIÓN”, editado por la Unión de Pequeños Agricultores y Ganaderos de Castilla y León y que tiene una tirada de 20.000 ejemplares.

14 Se elaboró una nota de prensa con los detalles del acto, lugar y horario de celebración,

ponentes,

objetivos,…etc

que

fue

enviada

a

los

diferentes

medios

regionales y provinciales.

La cobertura informativa del acto fue realizada tanto por medio escritos como por medios audiovisuales, como la Televisión de Castilla y León y diferentes radios.

APARICIÓN EN PRENSA:

Fademur celebra el Día Internacional de las Mujeres Rurales.

“Tendrá lugar este miércoles con una jornada bajo el lema 'Apostando por otro modelo de desarrollo para el medio rural'.

“….durante el acto tendrá lugar la presentación del programa 'Horta: Comunidad virtual práctica para el emprendimiento femenino en el medio rural', programa que Fademur está desarrollando en varias comunidades autónomas”.

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http://www.elnortedecastilla.es/20121016/local/valladolid/fademur-celebra-internacionalmujeres-201210161237.html

3. ASISTENTES

Al encuentro asistieron 75 personas procedentes de varias provincias de la comunidad, la mayoría mujeres rurales con inquietudes emprendedoras o empresarias que ya han iniciado su actividad.

Por otro lado, asistieron agentes de desarrollo local, concejalas y personal técnico en representación de algunas de las entidades locales y grupos de acción local que participan en el programa. También asistieron representantes de asociaciones con las que se contactó para la difusión del programa.

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Entre las personas asistentes hubo un grupo de estudiantes de la asignatura de Desarrollo Local del Grado de Geografía de la universidad de Valladolid y dos profesoras del Departamento de Geografía especializadas en el área del desarrollo local y que pertenecen a la Cátedra de Género de la Universidad de Valladolid.

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4. RECURSOS UTILIZADOS.

5.1 Humanos: La técnica del programa HORTA en Castilla y León llevó a cabo todos los preparativos previos para la celebración del encuentro y durante la celebración.

Además se contó con la colaboración de las representantes de FADEMUR en Castilla y León para la difusión y confirmación de las asistentes al encuentro que acudieron desde las diferentes provincias de la comunidad.

5.2. Materiales Se contó con

medios informáticos y audiovisuales para la proyección de las

presentaciones de las principales ponencias.

17 5. CONCLUSIONES:

El desarrollo del encuentro fue totalmente satisfactorio tanto para la organización como para las personas que asistieron ya que, tanto la ponencia principal sobre la perspectiva de género en el emprendimiento en las áreas rurales de nuestra comunidad,

como

innovadora

para

la

presentación

facilitar

y

crear

de

la

nuevas

Comunidad fórmulas

HORTA, de

una

gestión

herramienta

empresarial

y

comunicación para las mujeres rurales, generaron debate y participación entre las personas que asistieron, durante y después del acto.

Por

otro

lado,

las

diferentes

experiencias

explicadas

por

las

tres

empresarias

participantes en la mesa redonda final fueron una oportunidad para comprobar cómo se pueden superar obstáculos, aprender de los errores y apostar por la innovación y diversificación para asegurar el futuro de una empresa. Otro elemento importante que destacaron las tres participantes fue que su elección de vida es permanecer en sus municipios de origen, desarrollándose personal y profesionalmente, pero esto no será posible, ni para ellas, ni para la población del que vive en el medio rural si las

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políticas de desarrollo rural s¡ no tienen una verdadera perspectiva de género que facilite que las mujeres puedan emprender y ayudar a mantener vivo el medio rural.

6. SISTEMA DE EVALUACIÓN: EVALUACIÓN:

Se pidió a las personas asistentes que cumplimentaran un cuestionario de evaluación de la jornada. (Se adjunta los cuestionarios).

Para evaluar la calidad de las jornadas es necesaria su opinión como alumno/a, acerca de los distintos aspectos de las jornadas en las que ha participado. Los datos aportados en el presente cuestionario son confidenciales y serán utilizados, únicamente, para analizar la calidad de las acciones formativas. LE ROGAMOS RESPONA A TODAS Y CADA UNA DE LAS PREGUNTAS DE ESTE CUESTIONARIO. 18

MUCHAS GRACIAS POR SU COLABORACIÓN I. DATOS IDENTIFICATIVOS DE LA ACCIÓN (A CUMPLIMENTAR POR LA ENTIDAD GESTORA DEL CURSO) 1. Nombre de la

ENCUENTRO EN TORNO AL EMPRENDIMIENTO FEMENINO EN EL MEDIO RURAL

VALLADOLID, 17 DE OCTUBRE DE 2012

Jornada

2. Lugar y fecha de Presencial

X

A

Teleformación

Distancia

celebración 6. Modalidad

II. DATOS A CUMPLIMENTAR POR EL PARTICIPANTE A. Datos de clasificación del participante y de la acción formativa (señale con una X la casilla correspondiente) 1. Edad

4. Situación Laboral.

2. Sexo

2.1.

4.1. Emprendedor/a

Mujer 2.2.

4.2. Empresario/Empresaria

Varón 3. Titulación actual

4.3.

Personal

técnico

de

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Administración. 3.1. Sin titulación

4.4.

Otros

___________________ 3.2. ESO/Graduado escolar 3.3. Bachiller; FP… 3.4. Estudios Universitarios B. Valoración de las Jornadas Valore los siguientes aspectos de las jornadas utilizando una escala de puntuación del 1 al 4 (1 puntuación más baja y 4 puntuación más alta). Marque con una X la puntuación correspondiente 1. Organización de las Jornadas 1.1. Las Jornadas ha estado bien organizadas (información, cumplimiento fechas/horarios, entrega material) 1.2. El número de participantes del grupo ha sido adecuado para el desarrollo de las jornadas 2. Contenidos y Metodología 2.1. Los contenidos del as jornadas se han ajustado a lo programado 2.2. Los contenidos de las jornadas se han ajustado a mis necesidades formativas 2.3. Ha habido una combinación adecuada de teoría y aplicación práctica 3. Duración y horario 3.1. La duración de las jornadas ha sido suficiente según los objetivos y contenidos de las mismas 3.2. El horario ha favorecido la asistencia a las jornadas 4. Formadoras/formadores 4.1. La forma de impartir o tutorizar las jornadas ha facilitado el aprendizaje 4.2. Conocen los temas tratados en profundidad 4.3. Han logrado resolver los problemas y dudas adecuadamente 4.4. Han generado un clima que ha favorecido el aprendizaje Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es

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5. Medios didácticos (guías, manuales, fichas…) 5.1. La documentación y materiales entregados son comprensibles y adecuados 5.2. Los medios didácticos están actualizados 5.3. Los ejercicios y casos prácticos se han adecuado a mis necesidades formativas 6. Equipamientos y medios técnicos (pizarra, pantalla, proyector, TV, vídeo, ordenador, programas, máquinas, herramientas…) 6.1. Han sido adecuados para desarrollar el contenido de las jornadas 6.2. Han sido suficientes 6.3. Están en buen estado de funcionamiento 7. Espacios, instalaciones y mobiliario (presencial y mixta) 7.1. Están en un lugar accesible y/o con buenas comunicaciones de transporte 7.2. El aula y las instalaciones han sido apropiadas para el desarrollo del curso (espacio, niveles de luminosidad, acústica, ventilación, medidas de seguridad y salud…) 7.3. Se ha contado con las instalaciones técnicas necesarias (talleres, salas ordenadores, laboratorios) 8. Valoración general de las jornadas 8.1. Me ha permitido adquirir nuevas habilidades/capacidades que puedo aplicar al puesto de trabajo 8.2. Ha mejorado mis posibilidades para cambiar de puesto de trabajo en la empresa o fuera de ella 8.3. He ampliado conocimientos para progresar en mi carrera profesional 8.4. Ha favorecido mi desarrollo personal 8.5. Me ha permitido obtener una acreditación donde se reconoce mi cualificación 8.6. Grado de satisfacción general con las jornadas 9. Si desea realizar cualquier sugerencia u observación, por favor, utilice el espacio reservado a continuación Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es

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7. RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DEL ENCUENTRO:

Situación socioeconómica

1- Edad 100% 90% 80% 70% 60% 50%

36%

40% 30%

20%

23% 16%

20% 10%

21

5%

0% 1.1.MENORES 25 1.2. ENTRE 25 Y 1.3ENTRE 41 Y 54 1.4 MAYORES de años 40 años años 54 años

NS/NC

2. Sexo 100%

93%

90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20%

7%

10% 0% 2.1.Mujer

2.2. Hombre

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3. Titulación Actual 100% 90% 80% 70% 60% 50%

36%

40%

33%

28% 30% 20% 10%

3%

0% 3.1. Sin titulación

3.2. ESO/Graduado Escolar

3.3. Bachiller/F.P.

3.4. Estudios Universitarios

22 4. Situación Laboral 100% 90% 80% 70% 60% 50%

42%

39%

40% 30% 20%

11%

8%

10% 0% 4.1. Emprendedor/a

4.2. Empresario/ Empresaria

4.3. Personal técnico de Administración

4.4. Otros

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


ORGANIZACIÓN DE LAS JORNADAS

1.1. Las Jornadas ha estado bien organizadas (información, cumplimiento fechas/horarios, entrega material) 100% 90% 80% 70%

59%

60% 50%

41%

40% 30% 20% 10%

0%

0%

1

2

23

0% 3

4

1.2. El número de participantes del grupo ha sido adecuado para el desarrollo de las jornadas 100% 90% 80% 70% 60%

51% 44%

50% 40% 30% 20% 10%

0%

5%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


CONTENIDOS Y METODOLOGÍA

2.1. Los contenidos del as jornadas se han ajustado a lo programado 100% 90%

81%

80% 70% 60% 50% 40% 30%

14%

20% 10%

0%

5%

24

0% 1

2

3

4

2.2. Los contenidos de las jornadas se han ajustado a mis necesidades formativas 100% 90% 80% 70% 60%

47%

50%

40%

40% 30%

14%

20% 10%

0%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


2.3. Ha habido una combinación adecuada de teoría y aplicación práctica 100% 90% 80% 70%

60%

60% 50% 40%

30%

30% 20% 10%

9% 0%

0% 1

2

3

4

25 DURACIÓN Y HORARIO

3.1. La duración de las jornadas ha sido suficiente según los objetivos y contenidos de las mismas 100% 90% 80% 70% 60% 50%

48%

48%

3

4

40% 30% 20% 10%

0%

5%

0% 1

2

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


3.2. El horario ha favorecido la asistencia a las jornadas 100% 90% 80% 70%

55%

60% 50%

35%

40% 30% 20% 10%

8%

3%

0% 1

2

3

4

26 FORMADORAS/FORMADORES FORMADORAS/FORMADORES

4.1. La forma de impartir o tutorizar las jornadas ha facilitado el aprendizaje 100% 90% 80%

63%

70% 60% 50% 40%

29% 30% 20% 10%

7% 0%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


4.2. Conocen los temas tratados en profundidad 100% 90% 80% 70%

61%

60% 50% 40%

29% 30% 20% 10%

10% 0%

0% 1

2

3

4

27 4.3. Han logrado resolver los problemas y dudas adecuadamente 100% 90% 80% 70% 60%

50%

50% 40%

30%

30%

18%

20% 10%

3%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


4.4. Han generado un clima que ha favorecido el aprendizaje 100% 90% 80% 70%

55%

60% 50%

35%

40% 30% 20% 10%

10% 0%

0% 1

2

3

4

28

MEDIOS DIDÁCTICOS

5.1. La documentación y materiales entregados son comprensibles y adecuados 100% 90% 80% 70%

54%

60% 50%

36%

40% 30% 20% 10%

3%

8%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


5.2. Los medios didácticos están actualizados 100% 90% 80%

70%

70% 60% 50% 40% 30%

23%

20% 10%

3%

5%

0% 1

2

3

4

5.3. Los ejercicios y casos prácticos se han adecuado a mis necesidades formativas 100% 90% 80% 70% 60%

49%

50%

38%

40% 30%

13%

20% 10%

0%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es

29


EQUIPAMIENTOS Y MEDIOS TÉCNICOS

6.1. Han sido adecuados para desarrollar el contenido de las jornadas 100% 90% 80% 70%

63%

60% 50%

35%

40% 30% 20% 10%

0%

30

3%

0% 1

2

3

4

6.2. Han sido suficientes 100% 90% 80% 70%

55%

60%

45%

50% 40% 30% 20% 10%

0%

0%

1

2

0% 3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


6.3. Están en buen estado de funcionamiento 100% 90% 80% 70%

60%

60% 50%

38%

40% 30% 20% 10%

0%

3%

0% 1

2

3

4

31 ESPACIOS, INSTALACIONES Y MOBILIARIO

7.1. Están en un lugar accesible y/o con buenas comunicaciones de transporte 100% 90% 80% 70%

55%

60% 50%

34%

40% 30% 20% 10%

11% 0%

0% 1

2

3

4

Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales- FADEMUR Agustín de Betancourt, 17 – 3º. 28003 MADRID. Tel.: (+034) 91 554 18 70. Fax: (+034) 91 554 26 21. www.FADEMUR.es info@FADEMUR.es


100%

7.2. El aula y las instalaciones han sido apropiadas para el desarrollo del curso (espacio, niveles de luminosidad, acústica, ventilación, medidas de seguridad y salud…)

90%

73%

80% 70% 60% 50% 40% 30%

22%

20% 10%

0%

5%

0% 1

2

3

4

32

7.3. Se ha contado con las instalaciones técnicas necesarias (talleres, salas ordenadores, laboratorios) 100% 90% 80% 70% 60%

49% 50%

46%

40% 30% 20% 10%

0%

5%

0% 1

2

3

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VALORACIÓN GENERAL DE LAS JORNADAS

8.1. Me ha permitido adquirir nuevas habilidades/capacidades que puedo aplicar al puesto de trabajo 100% 90% 80% 70%

62%

60% 50% 40%

28% 30% 20% 10%

10%

33

0%

0% 1

2

3

4

8.2. Ha mejorado mis posibilidades para cambiar de puesto de trabajo en la empresa o fuera de ella 100% 90% 80% 70% 60%

53%

50% 40%

24%

30%

21%

20% 10%

3%

0% 1

2

3

4

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8.3. He ampliado conocimientos para progresar en mi carrera profesional 100% 90% 80% 70% 60% 50%

43%

40%

38%

30%

18%

20% 10%

3%

0% 1

2

3

4

8.4. Ha favorecido mi desarrollo personal 100% 90% 80% 70% 60%

45%

50%

48%

40% 30% 20% 10%

3%

5%

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2

3

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34


8.5. Me ha permitido obtener una acreditación donde se reconoce mi cualificación 100% 90% 80% 70%

55%

60% 50% 40%

29% 30% 20% 10%

8%

8%

1

2

0% 3

4

35

8.6. Grado de satisfacción general con las jornadas 100% 90% 80% 70%

59% 60% 50%

39% 40% 30% 20% 10%

0%

2%

0% 1

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3

4

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