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Programa de Actualización  Profesional para Empresas


Objetivos del Programa Preparar al personal para la ejecución inmediata de diversas tareas inherentes al cargo y objetivos de la empresa. Actualizar los conocimientos profesionales de acuerdo a las actuales necesidades de la empresa. Mejorar la utilización de las habilidades y capacidades del capital humano. Mantener a los ejecutivos y empleados actualizados con el objeto de garantizar la adaptación de la organización a los cambios del entorno. Desarrollar el sentido de responsabilidad hacia la empresa a través de una mayor competitividad y conocimientos apropiados. Lograr cambios en el comportamiento con el propósito de mejorar las relaciones interpersonales entre los miembros de la empresa.


Elementos Diferenciadores Cursos diseñados a la medida, ajustados a las necesidades del cliente. Filosofía aprendiendo haciendo Cursos prácticos, con talleres que retan las destrezas de los participantes y forman las habilidades de cada uno de ellos. Contenido innovador y vanguardista del programa, que contribuye a la mejora continua de las actividades de la organización y permite así lograr el éxito sostenido en las empresas. Experiencia gerencial corporativa de nuestros ponentes (facilitadores), que permite contar con un conocimiento real del mundo empresarial.


Ponentes Nuestros ponentes son consultores (licenciados e ingenieros) con estudios de cuarto nivel, y experiencia mínima de 5 años en el área tanto en ámbito nacional (publico o privado) como en el internacional. La experiencia de los facilitadores en el campo laboral le permite al participante compartir conocimientos y hallar soluciones a puntos de mejora existentes en su organización. Además cuentan con experiencia en aula como facilitadores.


Beneficios para la Organización Crea mejor imagen de la empresa. Mejora el conocimiento de los deferentes puestos  y, por lo tanto, el desempeño. Aumenta la rentabilidad de la empresa. Produce actitudes más positivas. Ayuda a solucionar problemas. Promueve que el personal se identifique con la empresa. Incrementa la productividad y calidad del trabajo. Mejora la relación jefe‐subordinados. Ayuda a prevenir riesgos de trabajo. Forma talento humano integral o polivalente.


NUESTRA SEGMENTACIÓN Hemos desarrollado una segmentación basada en las áreas claves de negocio y de conocimiento en las cuales las empresas de hoy deben fortalecerse, innovar y adaptarse al entorno tan dinámico y competitivo de esta era, para así alcanzar sus metas y lograr el éxito o mantenerse en él. En función de esto diseñamos una serie de cursos que aportan soluciones y contribuyen al logro de los objetivos de su negocio, además estos son personalizados en función de las características y necesidades de su empresa. Por estas razones y otras más es que le decimos! Diseñamos cursos a su medida!!! 6


Nuestra Segmentación.  Áreas Claves de la Empresa de Hoy

Empresas

Áreas Claves del Negocio Elementos de la Dirección

Áreas de Conocimiento Formación para Emprendedores Habilidades Directivas Formación Gerencial

Ofic. De Proyectos (PMO) Operaciones

Logística Calidad Mantenimiento

Asuntos Regulatorios (Sector Salud)

Proceso para el registro de insumos  de la Salud

Capital Humano

Habilidades Personales e  Interpersonales

Procesos

Herramientas de productividad Organización y Métodos  7


Elementos de la Dirección:

Habilidades Directivas Cursos Conócete a ti mismo. Un aspecto clave de la  inteligencia emocional. Maneja el estrés y aumenta tu eficiencia. Sé un solucionador de problemas más eficaz. ¿Cómo Lograr una comunicación efectiva? Ganar poder e influencia El nuevo enfoque integrador de la motivación Manejo eficaz de conflictos 8


Elementos de la Dirección:

Habilidades Directivas El arte de delegar Formación de equipos de alto desempeño. Una poderosa herramienta Liderar el cambio positivamente Presentaciones formales: una herramienta de comunicación esencial. Desarrollo de habilidades de conducción de entrevistas organizacionales. Las cinco P para comités eficaces. 9


Elementos de la Dirección:

Formación Gerencial Cursos

Highlight Report (Reporte de Estatus de Proyectos) Manejo Innovador del conflicto Gerencia y creatividad. Indicadores de Gestión Gerencia y liderazgo Comunicación eficaz. Coaching gerencial. Stress y control de emociones. Toma de decisiones. 10


Elementos de la Dirección:

Formación Gerencial Apalancamiento mental. Técnicas de supervisión. La ofimática como herramienta de  nomina. Calidad de gestión humana. Desarrollo organizacional. Balanced scorecard. Planificación estratégica Calidad y productividad. Fundamentos  de Six Sigma. 11


Elementos de la Dirección:

Formación para Emprendedores Cursos Creación de empresas. Finanzas para nuevas y pequeñas  empresas. Marketing para nuevas y  pequeñas empresas. ¿Cómo solicitar un crédito  bancario y no morir en el intento?

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Proyectos:

Gerencia de Proyectos Cursos Planificación y control de proyectos. Modulo I y II. Gestión del tiempo en proyectos. Formulación y evaluación de proyectos: Estudios  de factibilidad. Definición y desarrollos de proyectos. Métodos cuantitativos (finanzas y estadística)  para proyectos. Ingeniería de costos. Planificación de proyectos con MS Project.

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Operaciones:

Gestión Logística Cursos Manejo integral de proveedores. Planeamiento y Gestión de  inventario. Gerencia de almacenes. Gestión Logística. Modulo I, II y Logística Internacional. Modulo III

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Operaciones:

Calidad Cursos Familia COVENIN ISO 9000‐2000 / 9001‐2008 ISO 14000 (Ambiente) OSHAS 1800 (Seguridad Industrial y Salud  Ocupacional) Herramientas de Calidad Indicadores de Gestión ISO 9000: Introducción a la norma Documentación de Sistemas de Gestión de la  Calidad Documentación Efectiva Auditor Interno de Calidad ISO 9000 15


Operaciones:

Gestión de Mantenimiento

Cursos Gestión de mantenimiento  preventivo, correctivo y predictivo.

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Capital Humano:

Habilidades Personales e Interpersonales Cursos Logra una entrevista de trabajo exitosa Del aula al campo laboral. Inteligencia emocional ¿Cómo hablar en público?

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Procesos:

Organización y Métodos Cursos Diagramación de Procesos.

Elaboración de manuales de  normas y procedimientos. Gestión por Procesos

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Procesos:

Herramientas de Productividad Cursos Excel – Básico – Intermedio – Avanzado

Power Point – Básico – Intermedio/Avanzado

Microsoft Project – Modulo 1 – Modulo 2

Microsoft Visio Herramientas Ofimáticas Libres 19


Comercial:

Servicios Cursos

Calidad de Servicio Atención al Publico Atención al Cliente Ventas 

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Contáctanos Ing. Eliecer Masco Móvil: 0416 921 27 87 Oficina: 0212. 519 4338/313 6110

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Programa Adiestramiento para Empresas 2015 CPS