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FUNDACIÓN PARAGUAYA SIGUE COSECHANDO ÉXITOS Y RECONOCIMIENTO EN EL CAMPO INTERNACIONAL DICIEMBRE 2012 En esta edición: Palabras del Gerente General

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Reconocimiento internacional

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Especial Tanzania

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Orgullo. Fundación Paraguaya recibió uno de los más prestigiosos premios que existen a nivel mundial para reconocer el desarrollo de iniciativas educativas innovadoras es el Premio Nestlé “Creando Valor Compartido” . ¡Felicitaciones! Pag. 3

Noche de las Estrellas

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Eliminación de la 7 pobreza 2012

2012 en imágenes

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ESTAMOS EN LAS REDES SOCIALES

MICROFINANZAS SUPERA LA META DE ELIMINACIÓN DE LA POBREZA EN 2012 A diciembre del 2012 el programa de Microfinanzas a través de cada uno de los colaboradores de las Oficinas Regionales ha logrado que 6.026 familias (101% de la meta) superen el nivel de pobreza en cuanto a generación de ingresos se refiere y que 605 familias (121% de la meta) resuelvan todos sus indicadores de pobreza en las dimensiones de: Ingresos y Empleo, Salud y Medio Ambiente, Educación y Cultura, Vivienda e

Lee el material especial sobre Tanzania y todas las Objetivo. Paraguay emprendedor y sin pobreza.

novedades de Fundación

Infraestructura, Organización y Participación Ciudadana, e Interioridad y Motivación. Pág.7

cano. Imperdible.

Paraguaya en el país afri-

Pág. 4 y 5

Se llevó a cabo “La Noche de las Estrellas 2012”, evento de premiación y reconocimiento a aquellos jóvenes que se han destacado entre más de 30 mil futuros emprendedores que han participado este año en sus diversos programas Junior Achievement y otros programas de Educación Emprendedora de Fundación Paraguaya. Pág.6


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EL 2013 INVITA A CONQUISTAR NUEVOS Y GRANDES DESAFÍOS Otro año ha concluido dejándonos la sonrisa de haber cumplido muchos de nuestros objetivos y la expectativa de nuevos desafíos y oportunidades que surgen para el 2013 y los años siguientes. Pese a que fue un año difícil en cuanto a lo financiero, nuestro programa de Microfinanzas creció un 16% en cartera y 3% en clientes. Sin embargo, lo mas importante es que logramos que más de 600 clientes transformen de “Rojo” y “Amarillo” a “Verde” sus 50 indicadores de pobreza y que más de 6.000 clientes superen la línea de pobreza de ingresos. Con respecto a los 6.000 que el año pasado superaron la línea de pobreza, casi todos aquellos que permanecen en el Programa siguen generando ingresos por sobre esa línea. Sin embargo, tenemos un 40% de deserción y no sabemos (aún) cual es la situación de quienes se retiran del programa. Por otra parte, nuestro programa de Escuelas Agrícolas se está consolidando en Tanzania y aquí en Paraguay. La Escuela San Francisco mantuvo su autosuficiencia y las otras escuelas dieron pasos importantes hacia la misma. Un hito fantástico este año fue que ganamos el Premio Nestle a la Creación de Valor Compartido, compitiendo con mas de 600 organizaciones de mas de 70 países. Nuestro programa de Educación Emprendedora ha implementado exitosamente sus distintos módulos alcanzando a mas de 20.000 jóvenes y niños y está trabajando fuertemente en reorientarlos cada vez mas hacia la población objetivo establecida en nuestro Plan Estratégico. Los desafíos que tenemos para el periodo 2013-2017 son importantes y estimulan nuestra creatividad; esperamos lograr que 30.000 familias paraguayas superen la línea de pobreza de ingresos nacional y que 9.000 familias paraguayas superen todos los indicadores que definen su pobreza; que al menos un gobierno nacional adopte nuestra metodología de combate a la pobreza; que se consolide el modelo de Escuelas Auto Sostenibles en Paraguay y en África; que se potencie el programa de Microfinanzas de la Fundación dotándolo de productos financieros innovadores y sostenibles basados en tecnología de punta y que se alcance a 125.000 clientes con productos microfinancieros y de Educación Emprendedora Como ven, hay desafíos para toda una vida! Quien se anota? Luis Fernando Sanabria Gerente General Fundación Paraguaya


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EL PREMIO NESTLÉ “CREANDO VALOR COMPARTIDO” ES NUESTRO Fundación Paraguaya, una vez más fue reconocida internacionalmente por el gran trabajo que realiza en nuestro país y el mundo. El modelo de Escuelas Autosuficientes fue el premiado. Esta vez con uno de los más prestigiosos premios

Excelencia. Nuestra institución fue

Entrega. El momento esperado llegó y recibimos el premio.

la mejor entre más 630 proyectos.

to.

que existen a nivel mundial para reconocer el

Este premio será desti-

desarrollo de iniciativas

nado para desarrollar e

educativas innovadoras

implementar un plan de

es el Premio Nestlé

negocios para la nue-

“Creando Valor Compar-

va Escuela Agrícola

tido”.

de San Pedro y poner en funcionamiento las pri-

Este premio es otorgado

meras empresas produc-

cada dos años para pro-

tivas que aportarán a la

mover y reconocer pro-

autosuficiencia financie-

yectos innovadores en

ra de esta escuela y la

temas como agua, nutri-

formación de jóvenes

ción y desarrollo rural. La

emprendedores rurales,

Orgullosos. Alumnos muestran con orgullo el reconocimiento.

edición 2012 del Premio

colaborando así con el contó con la participación desarrollo sostenible del de más de 630 proyectos departamento de San de 76 países que postularon en junio de 2011. De esta manera, Nestlé CSV Advisory Board otorga a la Funda-

Equipo. Parte del equipo de profesionales de Escuelas Autosuficientes que trabaja en Fundación Paraguaya.

Los colaboradores opinan “Sentimientos cargados de emoción y orgullo, Felicidades a toda la FUNDACION PARAGUAYA! PARAGUAY EMPRENDEDOR Y SIN POBREZA, UN EJEMPLO PARA EL MUNDO”, Milva Schupp, Gerente Oficina de Curuguaty.

ción Paraguaya como ga-

“Felicitaciones Fundación Paraguaya, a visionarios y emprendedores que componen esta

nadora más

gran familia!!! Un orgullo y admiración”,

de USD 530.000 para ampliar o replicar su proyec-

Celsa Acosta, Directora del Centro Educativo Mbaracayu.


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“ESPERO QUE ESTE AÑO MÁS COLABORADORES DE FUNDACIÓN PARAGUAYA PUEDAN IR A TANZANIA A SUMAR SU TALENTO” Luis Fernando Cateura, gerente del programa de Escuelas Autosuficientes nos comenta lo que se viene en Tanzania durante el 2013. También comparte un balance del primer año de presencia de Fundación Paraguaya en el país africano. 1- Empieza un nuevo año y con él nuevos desafíos. ¿Cuáles son esos desafío en Tanzania? El año 2 de implementación trae consigo nuevos desafíos En primer lugar consolidar la adaptación del modelo en nuestras dos escuelas modelo: SEGA Girl School en Morogoro y E&E politécnico en Njombe. Adicionalmente, iniciaremos la implementación en tres nuevas escuelas, con el fin de que las mismas inicien su proceso de transformación a Escuelas Autosuficientes. El piloto de Business Club se concluyó con éxito en Noviembre pasado en SEGA Girl School permitiéndonos probar los materiales y el entrenamiento a los docentes asesores. Se

han seleccionado las 10 escuelas públicas con quienes se iniciarán desde marzo del presente año la implementación de los Business Club. 2- ¿Qué equipo de profesionales estará trabajando? El equipo para el presente año se componen de: Luis Cateura, Julia Corvalan, Melissa Ramos, Hugo Florentin de Paraguay; Driss Naidoo, de Sudáfrica; Emanuel Chacha e Isaac Uswege. Posiblemente se estarán incorporando también dos o tres tanzanos dados los desafíos. Espero que este año más colaboradores paraguayos de Fundación Paraguaya puedan ir a Tanzania a sumar su talento y colaborar de esta manera en esta expansión internacional. 3- ¿Podría hacer un balance del primer año de Fundación Paraguaya en Tanzania? El Balance al cierre de 2012 ha sido muy positivo, con un equipo constituido, buena integración, transmisión de

Expectativa. Luis Fernando Cateura se muestra entusiasmado con lo que se viene en 2013. los valores de Fundación Paraguaya a los nuevos integrantes. Se clarificaron los roles y las expectativas de los socios locales en lo referente a la implementación del proyecto y se alcanzaron las metas establecidas como hitos dentro del proyecto. Es muy importante destacar las felicitaciones que ha recibido el equipo como anfitriones en tres eventos importantes: a) Taller de análisis de evaluación y monitoreo conducido por la universidad de Minesotta. b) Reunión anual organizada por Mastercard para la difusión y análisis de los resultados alcanzados por las 5 organizaciones que están trabajando en proyec-

Uganda y Tanzania. c)La conferencia anual de Education that pay for itself, que se desarrollo con la participación de 125 participantes de 30 paises en la Escuela de Njombe.

“El Balance al cierre de 2012 ha sido muy positivo, con un equipo constituido, buena integración, transmisión de los valores de Fundación Paraguaya a los nuevos integrantes”.


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LAS VALIENTES PARAGUAYAS QUE DIJERON SÍ AL PAÍS AFRICANO

Julia Corvalán. Tomar la decisión de ir lejos de su país, sus familias, amigos, ambiente y gustos no habrá sido una tarea fácil. Pero Julia Corvalán y Melissa Ramos tuvieron el coraje y la osadía necesaria para tomar el gran desafío y decir: Sí, Tanzania. A ambas les caracteriza un espíritu cargado de alegría y optimismo, y ahora una vez más volvieron al país africano a continuar el trabajo que ya vienen realizando desde el año pasado. Horas antes de viajar, Julia pensaba en las montañas de Uluguru de Morogoro y decía

Melissa Ramos que le traían buenos recuerdos y el deseo de ser tan feliz en esta segunda etapa del viaje tal como lo fue la primera vez está intacto. En sus suspiros se percibía una mezcla de emociones, y tal como ella lo indicaba estaba convertida en un “mar de sentimientos”. Melissa por su parte, mientras ajustaba los últimos detalles antes de viajar mencionaba que este regreso a Tanzania está cargado de desafíos y grandes expectativas. “Quien diría que uno de los países más pequeños de Sudamérica es-

taría trabajando codo a codo con los hermanos Tanzanos, siendo de bendición y rompiendo los 'no se puede' de la pobreza”, reflexionó. Dios. “Voy con Dios, ya que de otra manera las cosas no tendrían sentido”, menciona Julia al momento de seguir recorriendo toda la Oficina Matriz para despedirse de todos los compañeros. Mientras Melissa pide a Dios que los siga acompañando en este proyecto en Tanzania. “Sin Él, seria muy difícil avanzar. Quiera Dios abrirnos muchas puertas para trabajar juntos

en ayudar a los demás de una manera distinta: 'Enseñando a la gente a pescar y no darles solo pescado'. Yo veo este proyecto como el primer paso para marcar la diferencia en generaciones futuras y caminar la milla extra como paraguayos y ciudadanos del mundo.


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JÓVENES EMPRENDEDORES BRILLARON EN LA NOCHE DE LAS ESTRELLAS Fundación Paraguaya, para su programa de educación emprendedora Junior Achievement, premió a los estudiantes que se destacaron en sus diversos programas y, reconoció la labor de los educadores, voluntarios y empresas que apoyaron los emprendimientos educativos que este año involucró a más de 30 mil niños y jóvenes de todo el país. Fue durante la “La noche de las Estrellas”, evento anual de clausura efectuado el lunes 20 de noviembre en el Granados Park Hotel de Asunción. Asistieron al acto de premiación cerca de 500 personas, entre ellas representantes de importantes instituciones y empresas de nuestro país que apoyan la educación emprendedora de los jóvenes. “Con los programas de Educación Emprendedora buscamos que los niños y jóvenes puedan ser creadores de sus propios emprendimiento así como contribuir al desarrollo sostenible de nuestro país”, indicó Roberto Urbieta, director de Junior Achievement.

Emoción. La alegría y emoción con que los jóvenes e invitados vivieron la premiación dieron el toque sumamente especial a todo el acto.

Algunos de los premiados “Mejor Compañía 2012 de Junior Achievement” para la Compañía BELGATA JA del Colegio Bautista de Villamorra. Sponsor, Esso Standard del Paraguay. “Mejor Cooperativa 2011” para la Cooperativa Granja

Roberto Urbieta

Integrada San Francisco JA de la Escuela Agrícola San Francisco de Asís de Cerrito, Chaco.

“Agradecemos a todas las organizaciones que confiaron en nuestra labor educativa y nos eligieron para llevar a cabo sus programas de Responsabilidad Social y Desarrollo. Sin ellos y sin la apertura de las Instituciones Educativas públicas y privadas nuestro éxito y permanencia no sería posible”, agregó.

“Mejor Achiever” para Fiorella Fariña de la Compañía OH MY T-SHIRTS JA del Colegio Santa Elena. Sponsor, Colegio Santa Elena. “Mejor presentación de informes” para la Compañía OH MY T-SHIRTS JA del Colegio Santa Elena. Sponsor, Colegio Santa Elena. “Mayor Rentabilidad” para la Compañía BELGATA JA del Colegio Bautista de Villamorra. Sponsor, Esso Standard del Paraguay. “Producto Innovador” para la Compañía BATECO JA del Colegio Cristo Rey. Sponsor, Esso Standard del Paraguay.


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LA LUZ VERDE DEL SEMÁFORO ILUMINÓ LA VIDA DE MÁS DE 6000 PERSONAS DURANTE EL AÑO 2012

Omar Sanabria Ro-

Las cifras 6.026 familias superaron el nivel de pobreza en cuanto a generación de ingresos.

605 familias resolvieron todos sus 50 indicadores.

A diciembre del 2012 el programa de Microfinanzas a través de cada uno de los colaboradores de las Oficinas Regionales ha logrado que 6.026 familias (101% de la meta) superen el nivel de pobreza en cuanto a generación de ingresos se refiere y que 605 familias (121% de la meta) resuelvan todos sus indicadores de pobreza en las dimensiones de: Ingresos y Infraestructura, Organización y Participación Ciudadana, e Interioridad y Motivación. Durante el 2012 la institución trabajó con 54.000 familias, la meta era que 6.000 familias aumenten sus ingresos

y superen la línea de pobreza nacional en este indicador y otro gran desafío fue que 500 familias solucionen sus problemas de problemas de pobreza en los 50 indicadores del semáforo de la Pobreza. La meta fue cumplida. Omar Sanabria, gerente del programa de Microfinanzas explicó que la Fundación Paraguaya desarrolló una herramienta de suma importancia y valor en la eliminación de la pobreza, principal objetivo de la institución: el semáforo de la pobreza. “Esta herramienta permite a las familias desgranar su condición de

pobreza en 50 indicadores tangibles e ir desarrollando soluciones para resolver cada uno de ellos en las dimensiones de: Ingresos y Empleo, Salud y Medio Ambiente, Educación y Cultura, Vivienda e Infraestructura, Organización y Participación Ciudadana, e Interioridad y Motivación”, dijo. Algunas de estas soluciones las proveemos directamente, otras mediante alianzas con otras organizaciones y otras formando capital social y animando a los clientes a encontrar sus propias soluciones.


EL SURCO

2012 en imágenes Así vivimos el año que pasó… Y esperamos cosechar más momentos en el 2013.

Boletín El Surco Fundación Paraguaya-Diciembre 2012  

En esta edición podrás leer las últimas noticias del 2012 y conocer las novedades del 2013.

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