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Trabajo Excitante

12 la integración y la motivación. Rara vez, tomo una decisión sin involucrar al equipo. Ellos siempre están muy bien informados de los planes y las expectativas, al punto que cada quien sabe en qué enfocarse, y conoce sus fortalezas y las de los demás. Delegar proyectos en los que tomen iniciativas, ha sido clave para permitirles desarrollarse y maximizar los resultados del equipo.” ¿El Trabajo en equipo se limita a aspectos laborales? IM- “El trabajo en equipo aplica a cualquier ámbitos de la vida de las personas. Podemos aplicar el trabajo en equipo en nuestros hogares, con nuestros familiares. Igualmente, con nuestros amigos y relacionados en general. La integración como seres humanos y el compartir es esencial para cada persona y se manifiesta en el trabajo, con la familia y en aspectos sociales en general”. ¿Qué consejos les darías a los demás Colgateros para desarrollar sus habilidades y competencias relacionadas al trabajo en equipo? IM- “Les podría compartir, según mi propia experiencia, algunos puntos que considero son claves: Confiar en el otro; entender que cada uno tiene capacidad de hacer el trabajo, y de hacerlo bien hecho; entregar ciertas responsabilidades o dar “apoderamiento” a compañeros para que demuestren su potencial. Dar siempre feedback constructivo y constante (importante saber darlo, para evitar reacciones adversas). A los gerentes: delegar, esto obviamente conociendo a la persona y sus fortalezas, para entender qué, cómo, cuánto y cuándo hacerlo; siempre hacerlo brindando el soporte necesario y con la finalidad de motivar, orientar y desarrollar al equipo. Debemos dar el ejemplo, llevar a la práctica nosotros mismos eso que queremos que el otro haga, de lo contrario no se logra una empatía, ni el nivel de respeto necesario. Algo que a mi equipo le ha funcionado mucho es mantener el calor humano, la solidaridad, el entender al otro y el respeto en todo momento”.

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Hola Castillo, Aqui te mando lo que queremos imprimir. Te lo enviare luego en el formato para la impresion pero para que tengas una idea pa...