Page 1

4.SAYFA Türk Sağlık Sen Kocaeli Şubesince Derince Eğitim Araştırma Hastanesinde Kurum personeli için çıkarılan yemekler hakkında anket yapıldı.

Yemeklerin kalitesi çalışana soruldu Türk Sağlık Sen Kocaeli Şubesi tarafından, Derince Eğitim Araştırma Hastanesinde görev yapan personel için çıkarılan yemekler hakkında anket yapıldı. Kurum çalışanları yapılan yemek anketine yoğun ilgi gösterdiler. Yapılan anket çalışmasına, Şube Başkan Yardımcısı Arif Ovalı, Baş Temsilcisi Tahir Saklaman, Temsilci Mehmet Sadık Zafer, Beyza Çankaya Koşel, ve Şube Başkanı Ömer Çeker de katıldı. Anket hakkında açıklamada bulunan Şube Başkanı Çeker; Kurum personelinin yemek ihtiyacını hizmet satın almak suretiyle gidermektedir. Çalışanlar tarafından yemekler hakkında sendikamıza şikâyetler gelmekte idi. Yapılan bu şikâyetlerin doğruluk derecesini tespit etmek ve kurumda görev yapan sağlık çalışanlarının daha sağlıklı, kaliteli, damak zevklerine uygun yemek menülerinin hazırlanmasına katkı sunmak ve eksikliklerin tespit edilerek ortadan kaldırılması adına yapmış olduğumuz bir çalışmadır. Diyen Çeker; “Bu çalışmamızın sonucunu kuruma resmi olarak ileteceğimiz gibi Kamuoyu ile de paylaşacağız. Kurum ve çalışanlar adına faydalı bir çalışma olmuştur.” dedi.

Fevzi Canbaz hızlı başladı İsmail Baran başkanlığında yapılan ilk meclis toplantısı, Körfez Belediye Meclis toplantılarının oldukça hareketli geçeceğini gösterdi. CHP’li Belediye Meclis Üyesi Fevzi Canbaz, toplantıda dağıtılan faaliyet raporu ile ilgili kitabı gündeme getirerek, ‘’Çok iyi hazırlanmış, iyi de para verilmiş, fakat ben bu kitaba bakınca Körfez’le bir ilişki kuramadım’’ dedi. Bu hareketli eleştirilere Tayfun Balıkçı ve Vahit Eryılmaz’da katılınca ilk meclis üyesi, sonraki meclis toplantılarının da hareketli geçeceği sinyalini verdi. İlk toplantıda, Başkan İsmail Baran’a ilçede yapılmayanları ve belediye de olmamasını beklediklerinin listesini veren Tayfun Balıkçı ve Fevzi Canbaz, faaliyetleri yakından takip edeceklerini de gösterdiler. Bu arada Tayfun Balıkçı, faaliyet kitabındaki kelime hatalarını dahi bularak, ne kadar yakından takipçi olacağının da sinyalini verdi.

15 - 21 Nisan 2014

Nöbet ücretlerinin yüzde elli artırılması için KOÜ Tıp fakültesin de Türk Sağlık Sen Şube Başkanlığınca imza kampanyası başlatıldı.

‘Nöbet ücretleri yüzde elli arttırılmalı’

Nöbet ücretlerinin yüzde elli artırılması için KOÜ Tıp fakültesin de yemek hane önünde stant açıldı. Yönetim kurulu üyesi Sema Gümüş Yaşar, İlce Temsilcisi Uğur Köksal, İş Yeri Baş Temsilcisi Burcu Görüş, Temsilci Ercan Öztürk, Özlem Çağın açılan stantta görev aldı yapılan çalışmaya Şube Başkanı Ömer Çeker de katıldı. Çalışanlar Nöbet ücretlerinin artırılması için hazırlanan dilekçeleri imzalamak için yoğun katılım sağladı. Şube Başkanı Ömer Çeker konu hakkında açıklamada bulundu. Şube Başkanı Ömer Çeker yapmış olduğu açıklamada, “Sağlık çalışanlarının tutmuş oldukları nöbet ücretleri çok düşüktür. Nöbet ücretleri personelin yemek ve yol parasını karşılamaktadır. Emsalleri oranında 5510 sayılı kanuna tabi çalışan personel ile nöbet ücretlerini kıyasladığımızda memurların almış oldukları nöbet ücretleri yok denecek kadar azdır.” dedi. Şube Başkanı Çeker; “2013 yılında hükümet ile hükümetin paydaş sendikası arasında imzalanan toplu sözleşmede hastanelerde yoğun bakım, acil servis ve 112 acil sağlık hizmetlerinin sunulduğu servislerde tutulan nöbetler için yüzde elli fazla nöbet ücreti ödenmesi karara bağlanmıştır. Diyen Çeker; Diğer servislerde

görev yapan sağlık çalışanları nöbet ücretlerinin artışından mahrum bırakılmışlardır. Yapılan bu düzenleme eşitlik, adalet ve hizmet gerekleri ilkeleri ile bağdaşmamaktadır.” dedi. Açıklamalarını sürdüren Çeker; “Birimler arasında bu şekilde bir ayırıma gidilmesi personelin mo-

tivasyonunu bozacağı gibi iş verimini de olumsuz etkileyecektir. Sağlık çalışanlarının tutmuş oldukları nöbetlerin tamamı değişik yönleri ile risk kapsamında yer almaktadır.” dedi. Çeker; “ilgili kanunun yürürlük tarihinden itibaren geçerli olmak üzere yeni bir düzenleme yapılarak, normal mesai dışında gece ve hafta sonları ve resmi tatillerde nöbet tutan personelin nöbet ücretleri yüzde elli arttırılması gereklidir. Diyen Çeker; Paydaş sendika yapmış olduğu haksızlığı ortadan kaldıracak her hangi bir girişimi olmadığı için yine sağlık çalışanlarına yapılmış olan haksızlığın ortadan kaldırılması Türk Sağlık Sen’e düşmüştür.” dedi. Başkan Çeker; “Yapılan bu nöbet ücret artış oranlarının tüm personeli kapsayacak şekilde yeniden düzenlenmesi için Sağlık Bakanlığına ve Meclisçe gurubu bulunan Adalet ve Kalkınma partisi “AKP”, Cumhuriyet Halk Partisi “CHP” ve Milliyetçi Hareket Partisi “MHP” Gurup Başkan vekillerinin de konudan haberdar olması ve konu ile ilgili kanun tasarısı hazırlamaları için dilekçe kampanYaptığı sosyal ve kültürel etkinliklerle adından söz ettiren Körfez Kumlu Kreşi ve Gündüz yası başlattık. Dedi. Çeker; Bakımevi’ndeki öğrenciler için kurum yetkilileri ‘Geveze Papağan’ isimli tiyatro ekibini, gösteri En kısa zamanda yeni bir yapmaları için getiriyor. 18 Nisan tarihinde okulda gösteri yapacak olan Geveze Papağan isimli tiyatro düzenleme yapılmalıdır. Nöekibi için bütün hazırlıklar okulda tamamlandı. Asıl etkinliğin 23 Nisan kutlamasında bet ücretleri tüm personeli gerçekleştirileceğini belirten kurum yetkilileri, bu etkinliklere kurumun kurucuları olan ve şu anda yurt yüzde elli yüzde elli kapsadışında ikamet eden Hüseyin Kaya ile Oğuzhan Kaya’nında katılması bekleniyor. yacak şekilde yeniden düzenlenir.” dedi.

Kumlu’ya

‘Geveze Papağan’ gelecek

Halil Taş, sözünü tuttu

Körfez İlçe Hereke Bölgesi Yukarı Hereke Mahallesi’ne muhtar seçilen Halil Taş, seçim öncesi verdiği sözü yerine getirdi. Seçim öncesi, ‘Seçimi kazanırsam mahalle halkına yemek ikram edeceğim’ diyen Halil Taş, verdiği sözü tutarak bin 500 kişiden oluşan bir topluluğa yemek ikramında bulundu. Yemek ikramına, Hereke’nin ileri gelen simaları da katıldı. Halil Taş, ‘Seçim öncesi söz verdim. Yerine getirdim. Ne söz verdiysem, bundan sonra onları da yerine getireceğim. Mahalleye hizmet edeceğim.” dedi. 17 Ağustos mahallesinde düzenlenen yemeğe mahalle sakinlerinin yanı sıra Körfez Belediyesi Başkan Yardımcısı Faruk Denli, meclis üyeleri Şener Söğüt ve Hayati Şaştım katıldı. Mahalle sakinlerine teşekkür amaçlı yemeği düzenlediğini belirten muhtar Halil Taş, birlik ve beraberlik mesajları verdi.

Körfez’den Doðan

AYDINLIK ZENGİN OLMANIN PÜF NOKTALARI civilaydin1@gmail.com

Doğan AYDIN

Dünyada rahat etmek istiyorsan çok paran olmalı. Sağlık da, huzur da, mutluluk, başarı ve itibar da para ile olmakta… Nadiren insanlar zengin doğarlar. Genellikle birçoğu ömür boyu para peşinden koşarlar. Koşsa da birçoğu zengin olmayı başaramaz. Çünkü zengin olmanın püf noktalarını bilmezler. Zengin olmak için öncelikle devlete yakın olmalısın. Siyasilerle, bürokratlarla aranı iyi tutmalısın. Önce devletten küçük bir iş almalı, o işi maliyetine bile olsa zamanında ve çok kaliteli yapmalısın. Bu sayede güven tesis etmelisin. Devleti temsil eden insanlara küçük ama değerli hediyeler vermelisin. İşi biraz büyütünce Ankara’ya taşınmalısın. Daha üst kademelere, genel müdürlere, müsteşarlara hatta bakanlara ulaşmalısın. Daha büyük işler ancak Ankara’da biter. Kazancının belirli kısmını bürokratlarla paylaşmayı unutmamalısın. Araban, ofisin hatta sekreterin dört dörtlük olmalı. Giyimin, kuşamın hatta konuşmalarında hata olmamalı. Başbakanın yurtdışı gezilerine mutlaka katılmalısın. Bu gezilere katılmak için kesenin ağzını açabildiğin kadar aç. Bu geziler senin zengin olma yolundaki son virajdır. Eğer devlete iş yapmayı başaramadıysan, üzülme. Devlete iş yapanlara iş yapmaya bak. Çünkü onlar rahat para kazandıkları için rahat harcarlar. Bu tavsiyeleri yıllar önce otoyol şantiyesinde beraber çalıştığım Tekin Bey yapmıştı. Kendisi tecrübelerini bana aktardığında, O elli yaşından fazla ben ise meslek hayatıma yeni başlamıştım. Gerçekten çok zengin olmuştu ama zengin kalmayı başaramamıştı. İnanılmaz paralar harcamış, iki eş, üç iş değiştirmişti. O zenginlikten, şantiyede çalışmak mecburiyetine nasıl düştüğünü başka bir zaman anlatırım. Şimdilerde ben Tekin Bey’in yaşına yaklaştım. Hiçbir zaman onun fikirlerini paylaşmadım. Belki bu yüzden de zengin olamadım. Bana göre zenginlik başkasına muhtaç olmayacak şekilde yaşamaktır. Bunun için öncelikle bir meslek sahibi olmak gerekir. Mesleğinin karşılığında bir ücret alırsın. Ne ücret alırsan al, mutlaka tasarruf yapmalısın. Zenginlik çok kazanıp çok harcamak değildir. Zenginlik ne kazanırsan kazan iktisat yapıp biriktirdiğindir. Örneğin ayda on bin lira kazanıp, on bin lira harcayan olmaktansa, üç bin lira kazanıp bin lira tasarruf etmek daha iyidir. Birikimleri altın döviz alarak bankada tutarak zengin olamazsın. Bu birikimlerle başkalarının birikimlerini birleştirip sermaye oluşturmalı ve üretim yapmalısın. Zengin de olsan bir gün öleceksin. Ölmeden önce bu zenginliğini insanlık için faydalı işlerde harcamalısın. Zengin kalmak için iyi bir ailen olmalıdır. Kanaatkar olmayan, harcamaya, israfa, lükse ve gösterişe düşkün aileler mutlaka hüsrana uğrarlar. Ne demişler hazıra dağ dayanmaz. Kanaat etmeyen, tasarruf etmeyen mutlaka elindekinden, birikiminden olur. Bir bakarsın o güzel günler bir anda bitmiş. Geçenlerde ülkemizde bir istatistik bilgi açıklandı. Ortalama olarak cep telefonu altı ayda bir, araba iki yılda bir, ev ise dört yılda bir değiştiriliyormuş. Bu oran Avrupa’da nasıl diye bakıldığında şu sonuçla karşılaşılmış. Cep telefonu dört yılda, araba on yılda, ev ise ancak yirmi beş yılda bir değiştiriliyormuş. Bu bilgiler bize her ay cari açığı artan bir ülkenin ferdi ile ekonomisi kötü dediğimiz! şu günlerdeki Avrupalının bir ferdinin geldiği noktayı çok güzel özetliyor. En önemlisi de gönül zenginliğidir. Tarih maddi zenginleri hiç hatırlamaz. Gönül zenginlerini de hiç unutmaz. Gönül zenginliği için şükür etmeyi bilmek gerekir. Anadolu’da köylerde gezerken bazen o gariban insanlarla sohbet ederim. Derdini, kederini, ihtiyacını her sorduğumda buna şükür veya çok şükür cevabi aldığımda hep şaşırırım. İşte gerçek zenginlik şükürdür derim.


Sayfa 4  
Advertisement
Read more
Read more
Similar to
Popular now
Just for you