Cooperativismo 2013

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EN COOPERATIVA BANCARIA

Una presidenta y su contexto

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esde hace ocho décadas Cooperativa Bancaria está en el mercado uruguayo. Con sus 12.500 socios, ha hecho de la esquina de Sarandí y Zabala un lugar ineludible a la hora de hacer compras en la Ciudad Vieja, siendo, además, un ejemplo en cooperativismo. Desde el año 2010 nada le falta. En noviembre de ese año la presidencia fue asumida por una mujer: Graciela Zina. Caras y Caretas conversó con ella, quien se encontraba junto al secretario del Consejo Directivo, Esteban Correa, y al gerente general, Rodolfo Boragno. Bancaria jubilada, cuando fue elegida para el cargo, ya hacía dos

años que era consejera. “Los años anteriores a asumir me enseñaron cómo era esto de la cooperativa de consumo. Es cierto que al ser presidenta la responsabilidad es mayor porque una queda atada a reuniones de todo tipo, tanto con otras cooperativas como estatales”. Correa señaló que el trabajo en el Consejo Directivo es honorario, sin sueldo ni viáticos ni ningún tipo de compensación.

ping. También da asesoramiento jurídico, así como garantía de alquiler y seguros de vivienda y automotor. Cuenta con un servicio de biblioteca con préstamo de libros de estudio. Si bien el modelo es similar al de otras cooperativas de consumo, para comprar no es necesario ser socio, sí para el resto de los beneficios. El gerente Boragno explica: “Nos diferenciamos de otras tiendas en la propuesta comercial y en la cultura interna”. Correa recuerda que también “hay CARACTERíSTICAS Cooperativa Bancaria es como una bonificaciones tanto para los sergran tienda dividida en departa- vicios de emergencia móvil como mentos: vestimenta y calzado, equi- para Socio Espectacular”. pamiento para el hogar, artículos de Zina Comentó: “En el período 2012uso personal y perfumería, cam- 2013 hicimos pasantías laborales

para hijos o nietos de socios. Lo creímos necesario para que los jóvenes puedan contar con la ‘famosa’ experiencia laboral. Primero se realizaba un taller donde los mejores calificados hacían la pasantía por tres meses. Por supuesto que son pagas y con los aportes correspondientes, así que para los chiquilines es una muy buena oportunidad”. Boragno agregó que “ese programa tenía también el objetivo de la formación en la filosofía cooperativa”. Correa informó que “la cooperativa abrió sus puertas en el Costa Urbana, la que está teniendo buena receptividad”. n

Suplemento COOPERATIVISMO l JULIO 2013

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