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Rémunération globale Richard damien,

Votre salaire de base 2010 3,5 %

50 000 $

C’est avec un grand plaisir que je vous soumets aujourd’hui cette proposition. Je serais ravi que vous acceptiez notre offre d’emploi et je reste persuadé que ce sera le début d’une fructueuse collaboration entre nous. La vision que nous chérissons tous chez FXinnovation consiste à bâtir à long terme une entreprise solide, efficace et reconnue en Amérique du Nord pour ses stratégies et ses solutions de gestion de la performance des services en TIC.

Votre boni 2009 5 000 $

10 %

Votre vacances 3 semaines

Votre rémunération globale 2010 : 70 000 $

De plus, nous nous intéressons à la réussite globale des individus; nos valeurs sont donc au coeur de notre culture d’entreprise. Elles nous permettent d’orienter notre conduite et nos actions quotidiennes en vue de concrétiser notre vision. Ainsi, nous prônons, partageons et véhiculons les valeurs d’équilibre de vie, d’entrepreneurship, de respect des autres, de rigueur et d’intégrité. Travailler pour FXinnovation signifie l’accès à une multitude d’avantages. En effet, la rémunération ne se limite pas uniquement au salaire mais englobe bien plus que vous ne le pensez. Ce dépliant brosse une vue d’ensemble des acquistypes des employés de FXinnovation, à savoir le salaire, le bonus, la conciliation travail-famille, le développement professionnel, l’assurance collective, les activités sociales et bien d’autres. Ainsi, en incluant la valeur monétaire des programmes, des politiques et des autres avantages dont vous bénéficiez, votre rémunération globale annuelle pour la première année s’élèverait à …. Je vous invite à prendre connaissance de l’information contenue dans ce document et j’espère vous compter parmi les nôtres pour contribuer à notre croissance.

15 000 $

5 000 $ 50 000 $

En espérant une réponse favorable de votre part, veuillez agréer mes sincères salutations. Eric Desbiens.

Votre Argent Salaire 2010 Boni 2009 Santé & sécurité Développement de carrière & vie sociale

VOTRE ARGENT

VOTRE ÉQUILIBRE

VOTRE VIE SOCIALE

VOTRE SANTÉ

VOTRE SÉCURITÉ FINANCIÈRE

VOTRE CARRIÈRE

www.fxinnovation.com


VOTRE ARGENT

VOTRE ÉQUILIBRE

VOTRE VIE SOCIALE

Ce volet est votre assurance d’un revenu régulier. Il comprend votre rémunération directe, soit votre salaire de base, et votre rémunération variable qui s’appuie sur un régime debonification tenant compte de l’atteinte de vos objectifs individuels tel qu’entendu avec votre gestionnaire.

En plus de vos vacances, nous favorisons votre responsabilsation quant à la gestion de votre horaire de travail. Ce volet inclut également une politique formelle de conciliation travail-vie personnelle ainsi que des facilités éprouvées pour le télétravail. Le tout étant sujet à l’approbation de votre supérieur et/ou de votre client.

FXinnovation a créé en 2008 un club social en charge d’organiser des activités selon vos intérêts : sportives, récréatives, ludiques, etc.

Virage vert :

une de nos priorités

Conscients de l’importance de notre rôle dans la protection de l’environnement, l’équipe FXinnovation a pris toutes les mesures nécessaires, concrétisant ainsi ce nouveau tournant. Concrètement voici les stratégies mises de l’avant :

Gérer ses matières résiduelles de manière écologique en favorisant et maximisant le recyclage : un bac de recyclage est disponible à chacun des bureaux des membres; Acquérir ou louer des biens et services respectueux de l’environnement, tels les savons et produits de nettoyages biodégradables, etc.; Réduire les impacts du transport en fournissant un système d’autos communes : ces voitures fournies aux employés depuis le 1er août 2008 permettent à ceux-ci d’utiliser le transport collectif pour le voyagement entre le travail et la maison, tout en ayant un moyen de transport alternatif à disposition lors de leurs rencontres professionnelles. Faire des économies d’énergie par l’extinction des appareils d’éclairages et électroniques non-utilisés; Réduire l’utilisation du papier par :

l’impression des documents en utilisant la fonction recto-verso par défaut. l’automatisation de l’ensemble des processus d’entreprise avec notre système électronique sans papier SGFX (dotation des ressources jusqu’à la facturation, en passant par les feuilles de temps, la gestion des opportunités, des informations clients et employés, etc.);

À cela s’ajoute quelques événements corporatifs auxquels nous vous convionsvous, votre conjoint(e) et vos enfants, et ce sans contribution financière de votre part : 5 à 7 mensuels, méchoui familial, party des fêtes, lancement de la nouvelle année en novembre, Gala Distinction (FXstars et FXreconnaissance), etc.

notre solidarité sociale L’équipe de FXinnovation est fière de s’impliquer continuellement dans la société en soutenant des projets qui lui tiennent à coeur. L’entreprise estime qu’il est important de continuer à supporter des causes et à s’impliquer socialement comme elle le fait par exemple pour la Fondation Noël au printemps, la Fondation du Cancer du Québec, la Fondation des Étoiles, la Fondation de l’Alzheimer du Québec et bien d’autres. En effet, les membres participent à plusieurs activités de levées de fonds telles que la marche pour les cancers féminins, le Vélotour SP Rona ou encore l’ascension du Kilimandjaro pour venir en aide aux différents organismes que nous appuyons. Pour renforcer son engagement envers la société, l’équipe de FXinnovation met en place une nouvelle activité cette année: la journée de bénévolat collectif.


VOTRE SANTÉ

VOTRE SÉCURITÉ FINANCIÈRE

VOTRE CARRIÈRE

Ce volet regroupe l’assurance-maladie, l’assistance voyage ainsi que le programme d’aide aux employés ; bref tout ce qui est mis en place afin de préserver votre bien le plus précieux, votre santé. FXinnovation vous offre un programme d’avantages sociaux flexible offrant 3 choix distincts selon vos besoins en plus de mettre à votre disposition un compte santé que vous dont vous pouvez utiliser selon vos priorités. FXinnovation a également négocié une entente corporative avec les centres d’entraînement Énergie Cardio partout en province afin de vous offrir des taux avantageux.

Ce volet vous aide à préparer votre avenir et à vous assurer la tranquillité d’esprit en cas d’événements fâcheux. Il comprend : régime d’invalidité long terme, assurance vie et assurance décès et mutilation accidentels. Prévoir que nous allons peut-être aussi ajouter un programme pour palier à notre manque de couverture pour l’invalidité court terme. C’est à l’étude actuellement.

Chez FXinnovation, nous encourageons les défis professionnels et les possibilités d’avancement. Comme nos employés représentent l’essence de notre entreprise et que notre domaine d’activité est en constante évolution, nous mettons tout en oeuvre pour vous accompagner dans votre progression de carrière. Par conséquent, FXinnovation rembourse les frais de formation ainsi que les frais d’adhésion à une association professionnelle, si ces derniers sont en lien avec le travail. De plus, FXinnovation dispense plusieurs programmes de formation qui répondent à vos besoins spécifiques. À ce titre, FXinnovation prévoit de mettre en place sa propre académie de formation.

FX DISTINCTION :

un gala annuel

Le gala FX Distinction se déroule en deux parties :

FX Star vise à récompenser les membres qui se sont distingués au courant de l’année dans les sept catégories : Désirant mettre à profit notre nom d’entreprise, nous accordons une importance particulière à souligner les innovations (prix FX Innovation) et les projets (Prix FX Projet) majeurs ayant eu lieu dans l’année. De plus, puisqu’une part importante de nos membres se trouve à l’extérieur de nos bureaux en mandat chez nos clients, il est primordial de reconnaitre les consultants s’étant illustrés chez nos clients (Prix FX Conseil) autant que ceux incarnant nos valeurs (Prix FX Valeurs) ou que ceux présentant une personnalité et un comportement reconnu et apprécié de tous (Prix FX Personnalité). Finalement, notre croissance étant notoire d’années en années, nous reconnaissons également les consultants nouvellement embauchés qui se sont imposés naturellement parmi leurs pairs (Prix FX Recrue)

ainsique nos membres nouveaux ou anciens qui participent à nos différentes activités en cours d’années (Prix FX Spirit). Le vote se fait par les pairs de façon anonyme et les gagnants sont décidés, après délibérations basées sur les justificatifs des pairs, par un jury composé du président et des vice-présidents qui sont non éligibles.

FX Reconnaissance vise à reconnaître les membres travaillant chez FXinnovation ou chez le même client depuis trois ans et cinq ans. FX Distinction est un gala annuel qui se tient au printemps. Tous nos membres y sont conviés ainsi que leur conjoint(e).


Répertoires contributions

Balance

Employeur

Employé

Assurance médicament

50%

50%

Para médical

50%

50%

P.A.E

100%

0%

Compte santé

100%

0%

Invalidité court terme

0%

100%

Invalidité long terme

50%

50%

Club social

50%

50%

Formation

100%

0%

Assurance vie

50%

50%

Décès et mutilation accidentelle

50%

50%

Programme de référencement

100%

0%

valeurs Équilibre de vie L’équilibre et l’harmonie entre la vie professionnelle, personnelle et l’environnement, dans l’enthousiasme, a con ance en soi et l ouverture aux changements.

Entrepreneurship Avoir l’intuition et l’habilité de prendre des décisions justes et e caces, de communiquer des objectifs clairs et d inspirer con ance a n de mobiliser et libérer le talent des autres tout en stimulant la l’autonomie, l’initiative et l’innovation.

Respect des autres Un climat harmonieux et constructif se réalise pleinement dans la con ance, l acceptation des autres et des différences, par l écoute, la diplomatie et la transparence, la reconnaissance et la collaboration.

Rigueur S’engager constamment envers la qualité, la performance et la pleine satisfaction de la clientèle par la préparation, l exactitude et l exécution sans faille.

Intégrité Préserver sa réputation et celle de l’entreprise en observant les règles de morale et de con dentialité, ainsi que les devoirs d’honnêteté, de loyauté et d’équité.

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