__MAIN_TEXT__

Page 1

UITGAVE 1 - 2016

Magazine voor Waalwijkers Mooie foto's en boeiende verhalen van én over ondernemers en inspirerende mensen uit de gemeente Waalwijk.

Burgemeester Nol Kleijngeld Gemeente Waalwijk ‘Samen zorgen voor een aantrekkelijk Waalwijk in 2025’

Directievoorzitter Peter Konijnenburg Rabobank De Langstraat ‘Ondanks dat veel bankzaken vandaag de dag vanuit huis geregeld kunnen worden, zal er altijd behoefte zijn om bepaalde aangelegen­heden op kantoor te regelen’

Ad en Marianne Roza van FysioProfit en Roza Ballonvaarten ‘Ons lichaam is in veel gevallen in staat om haar eigen tekortkoming zelf op te lossen’


Welkom! Gewoon Waalwijk. Zo heet het spiksplinternieuwe magazine dat voor u ligt. Boordevol boeiende verhalen van én over ondernemers en inspirerende mensen uit de gemeente Waalwijk. Waalwijk is (en blijft) gewoon Waalwijk, maar ook gewoon leuk en gewoon bijzonder. Omdat wij Waalwijkers niet houden van poespas maar wél gewoon op de hoogte willen blijven. Een soort visitekaartje van Waalwijk. Maar dan gewoon anders. Wij wensen u veel leesplezier!

Café Centraal Waalwijk Ruim 100 jaar een begrip in Waalwijk.

Makers Gewoon Waalwijk

Fotografie: Alexander de Peffer

Inhoud

2 |

Voorwoord 2

Van Caem Transporten B.V.

40

Voedselbank De Rijglaars

4

Rabobank De Langstraat

42

Allround Makelaardij

8

RKC Waalwijk

44

Colors@Home 9

Personal Fit Company

46

Lauwers Keukens & Projecten

9

Het Vertaalhuis

48

100-jarige Piet Segers

10

DGF Notarissen

49

Eetcafé Kandinsky

12

’t Bourgondisch Hof

50

Recruitment4You 13

Fotowedstrijd deel 2 53

ILC International Language Centre

14

Van Helden Staal

54

FysioProfit / Roza Ballonvaarten

16

Mijn eigen Lijn

54

Fotowedstrijd deel 1 18

Architectenbureau van Reeven

55

Juwelier Puur

20

Rabobank De Langstraat

56

Rabobank De Langstraat

22

Kinderdagverblijf Ziezo

58

Theater de Leest

24

Langstraat Karate ISK

58

Knepflé & van der Mee

26

Kinderboerderij ’t Erf

60

Box33 28

Bibi Damen

62

Langstraat Advocaten

29

David Nieuwenhuizen

63

Restaurant Wok Planet

30

Netwerk Waalwijk

64

Hans van Mierlo Autoschade

32

Fotowedstrijd deel 3 66

Gemeente Waalwijk

34

Colofon 68

gewoon waalwijk.


gewoon waalwijk.

| 3


Geen recht maar een gunst

Voorzitter Arjan van den Hoven van Voedselbank De Rijglaars Iedere dag eten op tafel hebben is niet voor iedereen vanzelfsprekend. Volgens een laatste meting voeden de voedselbanken wekelijks 94.000 mensen, waarvan 37.600 kinderen. In onze gemeente zijn ruim 500 mensen ofwel 140 gezinnen voor hun maaltijden afhankelijk van de Voedselbank. ‘Er is helaas nog veel verborgen armoede’, zegt voorzitter Arjan van den Hoven van Voedselbank De Rijglaars in Waalwijk.

Foto: voedselbank vrijwilliger Peter van den Tillaart

4 |

gewoon waalwijk.


In gesprek met... Arjan van den Hoven Voedselbank De Rijglaars Eerste Zeine 90 C 5144 AL Waalwijk www.voedselbankwaalwijk.nl

Het was voor hem eigenlijk nog een jaar te vroeg. Hij was voornemens na 2015 te stoppen als commandant van de brandweer Midden- en West -Brabant voor het cluster Oost (Tilburg, Oisterwijk, Goirle en Hilvarenbeek). Maar toen vanuit De Rijglaars de vraag kwam het (voorzitters) stokje over te nemen van toenmalig voorzitter Ad Schouten, ging hij na enige overpeinzing overstag. ‘Van nature ben ik een actief persoon die niet achter de geraniums gaat zitten. Ik werk nu parttime als medewerker projecten bij de brandweer Midden- en West -Brabant. Een deel van de ontstane vrije tijd gaat naar de Stichting Voedselbank De Rijglaars. Samen met de andere bestuursleden en vrijwilligers ben ik verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van Voedselbank. De opgedane kennis uit mijn arbeidsleven komt hier goed van pas. Achter De Rijglaars zit een hele organisatie. Niet alleen wat betreft de logistiek, maar ook het coördineren van alle vrijwilligers. Het transport wordt verzorgd door een aantal chauffeurs die de producten bij verschillende aanbieders ophalen. Vanuit het districtscentrum Tilburg halen zij wekelijks een aantal basisproducten (blik- of potgroente, rijst en dergelijke) op. De versproducten krijgen we van bakkers, slager, kwekers maar ook van particulieren met moestuinen. Daarnaast worden door verschillende Waalwijkse bedrijven voorzien van onder andere worstenbroodjes en diepvriesproducten. Voedselveiligheid Bij de distributie moeten we rekening houden met de veiligheidsnormen. Wij hebben het predicaat ‘groen’ voor de verwerking van voedsel. Hierbij voldoen we aan de protocollen van het voedselveiligheidsketen (HACCP normen). We mogen daarbij de (koude) keten niet door­ breken en moeten daarnaast ook rekening houden met de uitgiftedata. Dat houdt niet alleen gekoeld vervoeren, bewaren en uitgeven in, maar heeft ook betrekking op de hygiëne van onze vrijwilligers en het gebouw. De ‘voorraadkamer’ van Voedselbank De Rijglaars staat aan het einde van de week vol met producten die op datum van uitgifte staan gesorteerd. De levensmiddelen staan op de tafels, zodat cliënten met een winkelwagentje langs kunnen lopen en zelf hun pakket samenstellen. Dit wordt gedaan om te voorkomen dat voedsel wordt weggegooid. De dag ervoor worden grote verpakkingen omgepakt tot kleinere hoeveelheden, bijvoorbeeld aardappelen. Daarbij wordt een verschil gemaakt tussen houdbare en verse producten. De houdbare producten liggen op volgorde van hun houdbaarheidsdatum en de verse producten staan goed gekoeld in de koelcel of vriezer van het magazijn.’

‘‘ Mensen die hun vrije tijd opofferen om er voor een ander te zijn. Hoe mooi is dat?’’

gewoon waalwijk.

| 5


Zorgloket Noodhulp bieden aan mensen die door omstandigheden in een financieel lastige situatie zijn is de landelijke doelstelling. ‘Dit was een hype toen veel mensen in de crisisjaren onder het bestaansminimum kwamen. De redenen dat mensen in een dergelijke situatie gekomen zijn lopen uiteen. Denk hierbij aan werkloosheid of een faillissement, maar ook door andere factoren kunnen mensen in armoede terecht komen. Uiteindelijk moeten ze weer op eigen benen kunnen staan. Normaal gesproken zou iemand in drie jaar tijd alles weer op de rit moeten hebben. We proberen mensen dan ook naar de juiste hulpinstanties te verwijzen, zodat er een prikkel blijft om uit hun situatie te raken. We werken hiervoor samen met het Zorgloket van de gemeente om de zelf­ redzaamheid van onze cliënten te vergroten. In tegenstelling tot sommige andere voedselbanken in Nederland toetst De Rijglaars niet zelf of mensen in aanmerking komen voor een voedselpakket. Ook dit doet het Zorgloket. Dankbare reacties Sommige cliënten zijn heel dankbaar. Anderen kunnen kritisch zijn. Vinden dat ze recht hebben op een voedsel­ pakket. Een collega van me zei eens: ‘het krijgen van een voedselpakket is geen recht, maar een gunst’. En dat is het ook. Het is niet vanzelfsprekend en bovendien wordt deze voorziening niet door de overheid gefinancierd. Maar de dankbaarheid van cliënten overheerst. Een cliënt die na een bepaalde periode weer op eigen benen kon staan zei: ‘Dankzij jullie leeft mijn gezin nog.’ Dat raakt je. Een ander voorbeeld is dat een cliënt een lunch voor de vrijwilligers ging verzorgen. Hij was weer ‘boven Jan’ en wilde iets terugdoen. Geweldig dat ze dat voor ons over hebben. Daarmee geven ze aan dat ze het waarderen. Dat geeft ons allemaal ook echt voldoening voor dit werk. 100% vrijwilligers Omdat we geen subsidie krijgen zijn we afhankelijk van giften én vrijwilligers. We draaien 100% op mensen die dit

belangeloos doen. Vrijwilligers, die dit werk stuk voor stuk voor een ander doen. Zonder enige verdienste. Dat vind ik prachtig. Hier zie ik ook weer de paralellen met de vrijwillige brandweer. Mensen die hun vrije tijd opofferen om er voor een ander te zijn. Hoe mooi is dat? We hebben niet te klagen over het aanbod van deze vrijwilligers. Maar het blijft kwetsbaar om op deze manier te werken. Als er iemand uitvalt sta je al te kijken. Daarom blijven we openstaan voor nieuw aanbod. De werkzaamheden die hier gedaan worden zijn heel divers. Zo kunnen we naast aanpakkers ook logistieke mensen gebruiken of administratieve krachten. Regelmatig zijn er activiteiten om ons te steunen. Ze variëren van winkelacties bij verschillende supermarkten, zegeltjesacties, of een jaarlijkse huis-aan-huisactie. Maar ook scholen en kerken leveren hun bijdragen. We zijn hier ontzettend blij mee en vanzelfsprekend ook met het aanbod van de bedrijven die ons sponsoren. We blijven wel alert op de geldelijke middelen die we nodig hebben voor bijvoorbeeld de huur van ons pand. Vandaar dat we altijd in contact willen zijn met ondernemers die activiteiten stimuleren die voor ons geld kunnen opbrengen. Verborgen armoede Veel mensen schamen zich om hulp te zoeken. We ver­ moeden dat er in Waalwijk nog een groep bestaat die de nodige support kan gebruiken. Het gaat om de verborgen armoede onder een groep ouderen. Zij hebben de jaren dertig en de Tweede Wereldoorlog meegemaakt en vinden dat ze wel een maaltijd kunnen overslaan, een boterhammetje in plaats van een warme hap kunnen eten. Willen niet zeuren. Deze generatie is heel handig situaties te verdoezelen en om de touwtjes aan elkaar te knopen. We weten nog niet goed hoe we daar grip op moeten krijgen. De jongere generatie daarentegen weet vaak precies waar ze aan moeten kloppen. Maar voor iemand op leeftijd is dat misschien lastig. Ik hoop dat deze groep mensen toch de stap waagt naar het Zorgloket en in aanmerking komt voor extra hulp.’

Arjan van den Hoven (58) geboren te Elshout is vanaf 1979 werkzaam geweest bij Bouw- en Woningtoezicht van de gemeente Waalwijk. Vanaf 1995 tot april 2012 was hij commandant van Brandweer Waalwijk en later ook van de korpsen Loon op Zand en Dongen. Sinds april 2012 is hij werkzaam hij als commandant van de brandweer Tilburg, Hilvarenbeek, Goirle en Oisterwijk. 6 |

gewoon waalwijk.

In oktober 2015 nam hij het voorzitterschap van Stichting De Rijglaars voor zijn rekening.


365 dagen per jaar geopend Openingstijden: maandag t/m zondag en alle feestdagen van 08.00 tot 22.00 uur AHJansenwaalwijk voor onze actuele aanbiedingen, Kijk op lokale acties en scherpe weekendaanbiedingen.

Albert Heijn Jansen Bloemenoordplein 50 Waalwijk

gewoon waalwijk.

| 7


In gesprek met... Joris Paijmans Allround Makelaardij Grotestraat 264a 5142 CC Waalwijk www.allroundmakelaardij.nl

Dagelijks beseffen we waar mensen ’s nachts van wakker liggen

...aan ons de taak hen gerust te stellen Bij het kopen of verkopen van een huis ga je niet over één nacht ijs. Ondanks dat de huizenmarkt in de lift zit, blijft het (ver) kopen van een woning een gevoelige aan­gelegenheid. Joris Paijmans van Allround Makelaardij in Waalwijk beseft dat maar al te goed. ’Verkopers kunnen daar van wakker liggen, dat beseffen wij dagelijks. Aan ons de taak hen gerust te stellen.’ Allround Makelaardij, sinds 2006 gevestigd in Waalwijk, heeft zich in de moeilijke jaren staande weten te houden. ‘Waar collega’s klaagden dat het minder ging, probeerden wij juist de kansen te benutten. Klanten kunnen zeven dagen per week op ons rekenen, waarvan zes dagen ons kantoor geopend is. Met onder andere deze ruimere openingstijden willen we nét dat beetje meer bieden, zodat ook diegenen die fulltime werken ‘s avonds of op zaterdag bij ons terecht kunnen.’ Kleinschaligheid Joris runt samen met collega makelaar Wout en commercieel medewerker Jacqueline de vestiging in Waalwijk. ‘Onze kleinschaligheid geeft een persoonlijke werksfeer en 8 |

gewoon waalwijk.

hierdoor zijn de lijntjes kort. Zo hebben we in sommige gevallen met de verkoper een groepsapp om snel met elkaar te communiceren, dat past bij dit moment.’ De tijd is voorbij dat makelaars voor kwamen rijden in driedelig pak. ‘Wij dragen geen stropdas en rijden geen luxe auto’s. We zien het als een voordeel dat we een jong en gedreven team zijn, maar wel met 10 jaar ervaring. Daarnaast willen we graag naast onze klant staan met behoud van respect en nemen echt de tijd voor hen.’ Ludieke acties De huidige markt vraagt om anders te ondernemen. ‘Verkopen kan ook ludieker of met een knipoog: voor een woning in de Kasteellaan zochten we ‘prinsen en prinsessen’. Dat heeft super gewerkt. Ook houden wij naast de landelijke Open Huizen Dag een ‘Vrij Op Naam Vrijdag’. Dit is een unieke actie, waarbij de koper geen kosten koper hoeft te betalen. Daarnaast zijn wij eenmaal per jaar op koopzondag open. ‘ Joris is van mening dat je als makelaar de omgeving op je duimpje moet kennen. ‘Als je met behulp van je navigatie bij een klant moet komen, doe je iets niet goed. Ik durf te zeggen dat ik in Waalwijk elke stoeptegel ken.’


De kers op de taart Aandacht voor mensen en hun wensen kenmerkt interieurspecialist Colors@Home John Verhoeven in Waalwijk. ‘Het geven van persoonlijk advies en mee­ denken vinden wij belangrijk’, zegt Jolanda Verhoeven. ‘Wij zijn enorm betrokken bij het maken van de juiste keuze van raamdecoratie tot behang, van gordijnen, verf en vloeren.’ ‘De tijd dat gordijnen een leven lang meegaan is voorbij. Er wordt eerder overgaan op iets nieuws. De nieuwste trends zijn geautomatiseerde jaloezieën en gordijnen die te bedienen zijn met afstandsbediening of smartphone. Ook zie je steeds meer vraag naar gordijnen met een wave plooi en PVC vloeren. Deze laatste leggen wij al 20 jaar.’ Juiste gevoel Een woning is de plek is waar je je thuis wilt voelen. ‘Door goed te luisteren en te adviseren, geven we een huis de finishing touch: de kers op de taart.’ Alle producten van Color@Home worden op maat gemaakt en voor iedere prijsklasse is een uitgebreide collectie te vinden. ‘We willen voor elke klant het juiste gevoel krijgen en dat vertalen naar hun interieur. Als dat gelukt is, hebben ze vertrouwen in je. En daar doen we het voor.’

Lauwers Keukens & Projecten Poolsestraat 15 5171 DP Kaatsheuvel www.lauwers-projecten.nl

Jolanda Verhoeven Colors@Home Besoyensestraat 77 5141 AG Waalwijk www.colorsathome-waalwijk.nl

Wij begeleiden onze klanten

en nemen zorgen uit handen

De aanschaf van een nieuwe keuken is een kostbare aangelegenheid. Een investering die de juiste begeleiding en vakkundige kennis vereist in zowel de aankoop als de uitvoering. Lauwers Keukens & Projecten is de allround keukenspecialist op het gebied van aanschaf, plaatsing, verbouwing- en renovatiewerkzaamheden. Met ruim 26 jaar werkervaring binnen de keukenbranche kunnen Jack en Jolanda hun klanten van een uitstekend professioneel advies voorzien. ‘Wij verkopen niet, maar begeleiden onze klanten naar de aankoop van een keuken.

Daarbij moet de mate van klanttevredenheid groter zijn dan de marge.’ Een gemoedelijke en persoonlijke werkwijze waarbij het ontzorgen van de klant voorop staat is de kracht van Lauwers Keukens & Projecten. ‘Met ons team van gespecialiseerde vakmannen nemen wij alle zorgen van een keukenverbouwing uit handen. Van vloer tot plafond en van slopen tot koken.’ De kwaliteit van de keukens, apparatuur en accessoires zijn voor Jack en Jolanda, net als een flexibele service, inherent aan een gezonde bedrijfsvoering. U bent welkom de showroom, met onder andere de Siemens Studio Line en een ATAG Experience Centre, te bezoeken.

gewoon waalwijk.

| 9


‘‘Ik dacht dat ik niet eens 65 zou worden’’ ‘Ik heb geen wensen meer. Ik ben gezond, heb een fijn leven tot nu toe gehad en allemaal leuke dingen gedaan. Dan ben je een tevreden mens.’ Dit zijn de woorden van Piet Segers, de oudste mannelijke inwoner van Waalwijk. Piet werd in februari 100 jaar. ‘Ik heb altijd gedacht dat ik de 65 niet zou halen.’ In het pittoreske vestingstadje Hulst in Zeeuws Vlaanderen wordt op 2 februari 1916 kleine Piet geboren. Hij is het 7e kind binnen het gezin Segers. Later volgen er nog 8 kinderen. ‘Ik heb een fijne jeugd gehad. Met vriendjes haalde ik vaak kattenkwaad uit. Na een val van de trap overleed mijn vader op 55-jarige leeftijd. Mijn moeder stond er vroeg alleen voor. Ze heeft er alles aan gedaan om alle 15 kinderen een goede jeugd te bezorgen.’ André van Hilst Als jongste bediende bij de plaatselijke Albert Heijn leerde hij het kruideniersvak. Op de avondschool haalde hij zijn middenstandsdiploma en zijn vakdiploma’s tabak, slager en groenten. In 1940 trouwde hij met zijn geliefde Lies de Nijs, waarmee hij vier dochters kreeg. ‘In 1956 opende ik een kruidenierszaak in het Zeeuwse Sluis. Later verhuisden we met het gezin naar Waalwijk, waar ik begon in de supermarkt van André van Hilst. De winkel was in een begrip in Waalwijk. Het kwam voor dat men dacht dat ik meneer van Hilst zelf was. Ik werkte hard, op zondag deed ik de administratie.’ Toen de winkelketen van André van Hilst in de jaren ‘70 werd overgenomen door Edah, heeft Piet zijn laatste werkzame jaren doorgebracht bij Omnium in Waalwijk. Bij de handelsonderneming was hij chef tot aan zijn pensioen. Samarja Piet bleef niet stil zitten. ‘Mijn vrouw en ik zijn jaren lid geweest van het Bejaardentoneel. Ook zat ik bij een zangkoor, de harmonie Baardwijk en St. Crispijn. Toen we in de aanleunwoningen bij Samarja gingen wonen, verzorgde ik de bingo in het bejaardenhuis, daarnaast zat ik in de cliëntenraad van Samarja. Ik hield van organiseren.‘ Piet frietdag Zijn vrouw Lies overleed in 2009 op 88-jarige leeftijd. Een moeilijke tijd voor Piet, maar hij besloot niet bij de pakken neer te zitten. ‘We deden veel samen, maar heb de draad goed op kunnen pakken. Mijn eigen potje koken bijvoorbeeld, al viel dat niet altijd mee. Regelmatig brandde ik mijn vingers en wist het verschil niet tussen spinazie en boerenkool’, lacht Piet. Momenteel vult hij zijn dagen met het oplossen van woordzoekers en hij speelt graag een potje kaart. 10 |

gewoon waalwijk.

100-

jarige

Piet Segers ‘Elke donderdag doe ik samen met mijn dochter José en haar man Berry mijn wekelijkse boodschappen. Daarna bakt Berry friet en eten wij met zijn drietjes. Ze noemen deze dag Piet frietdag.’ Sfeerlijk Op 2 februari van dit jaar heeft Piet zijn honderdste verjaardag gevierd. Met zijn dochters ging hij koffie drinken bij de Moerse Hoeve. ‘Vervolgens werd ik naar Sfeerlijk, het restaurant van mijn kleinzoon Michael en zijn vrouw, in Sprang-Capelle gebracht. Daar kregen we een heerlijk diner en aansluitend een surpriseparty. Het was voor mij een complete verrassing. De burgemeester en zijn vrouw kwamen zelfs op bezoek. Regelmatig bekijk ik de foto’s en lees ik de kaartjes nog. Wat was dat een geweldige dag.’ Geluk hebben Piet is van het gezin de enige nog in leven. ‘Ik voel me gezegend dat ik zo oud mag worden. Ik denk dat ik van een sterk geslacht kom. Mijn zus Els heeft ook de honderd mogen halen. Daarnaast moet je ook een beetje geluk hebben. Zoals het nu gaat, kan ik best nog wel een tijdje mee.’

‘‘Ik voel me gezegend’’


gewoon waalwijk.

| 11


In gesprek met... Lonneke & Michel de Bruyn Eetcafé Kandinsky Grotestraat 212 5141 HE Waalwijk www.eetcafe-kandinsky.nl

We blijven de gasten van Kandinsky verrassen Een echt horecastel is het echtpaar Lonneke en Michel de Bruyn. In de Bossche horeca deden ze veel ervaring op én leerden ze elkaar kennen. Nadat Goof de Bruyn, de vader van Michel, twintig jaar geleden eetcafé Kandinsky begon in het hart van Waalwijk, maakten zijn zoon en schoondochter ook de oversteek vanuit Den Bosch. Dit driemanschap bouwde Kandinsky al snel uit tot een sfeervolle ontmoetingsplek waar oprechte gastvrijheid de leidraad is.

Vinologe Lonneke bepaalt mede het gezicht van Kandinsky op de restaurantvloer, tussen de gasten; Michel is de creatieve kok achter de schermen. Enkele jaren geleden namen zij de zaak van Goof over. Michel: ‘We hebben Kandinsky met z’n drieën uitgebreid, verbouwd en gerestyled. Sinds de overname hebben Lonneke en ik daar nog een schepje bovenop gedaan. We zijn vol overtuiging verder gegaan met het doorvoeren van vernieuwingen in ons aanbod. Wat ons zo anders maakt? We zijn eigenzinnig en eigentijds, maar met grote passie voor goede producten en gastvrijheid. En Kandinsky is ook gewoon gemoedelijk en gezellig, een echte familiezaak. Daarom komen onze gasten graag samen bij ons voor koffie met iets lekkers, lunch, diner, een wijnproeverij of een borrelavondje.’ Vertrouwde kwaliteit Gasten voelen de grote betrokkenheid van Lonneke en Michel en hun team, bewust of onbewust. 12 |

gewoon waalwijk.

Michel: ‘Ze waarderen de vertrouwde kwaliteit, maar achter de schermen leggen we de lat voor onszelf steeds hoger. Door consequent te kiezen voor eerlijk, authentiek eten, duurzame streekproducten en door hogere eisen te stellen aan de producten en leveranciers waarmee we werken. Steeds weer dagen we onszelf en anderen uit. Omdat dat nu eenmaal in ons zit, maar bovenal doen we dat voor onze gasten.’ Ambacht In hun vernieuwingsdrang voelen Lonneke en Michel zich verwant met de befaamde naamgever van hun zaak: de veelzijdige, vernieuwende kunstenaar Wassily Kandinsky. Michel: ‘Ook al zijn we geen kunstenaars. Bij ons zit de bezieling in ons ambacht. Maar, al zeggen we het zelf: in de afgelopen twintig jaar hebben we laten zien dat we de kunst verstaan om onze gasten te laten genieten én steeds weer te verrassen. En daar gaan we gewoon mee verder.’


In gesprek met... Sheila van der Meeren Recruitment4You Berkhaag 36a 5161 CC Sprang-Capelle www.recruitment4you.nl

Uitgaan van de positieve eigenschappen van een kandidaat Creatief, commercieel en vooral gedrevenheid zijn eigenschappen die Sheila van der Meeren (41) op het lijf zijn geschreven. Sinds 2009 runt zij het succesvolle werving & selectiebureau Recruitment4You, dat inmiddels is gehuisvest in een prachtig kantoorpand in Sprang-Capelle.

Recruitment4You richt zich op het werven en selecteren van MBO+ en HBO geschoolden. Sheila: ‘Voor alle kantoorfuncties kunnen bedrijven bij ons terecht. Als enige in Nederland hanteren we de unieke DM methode, een manier van selecteren waarin zelfkennis en het optimaal benutten van eigenschappen en talenten van kandidaten centraal staat. Zij worden niet alleen gescreend op persoonlijkheid, ook worden ze uitgebreid geïnterviewd om tot een duidelijk profiel te komen. Samen met een pre-selectiescan (PRS) komen we tot een juiste match tussen professionals en organisaties. Die match, dát is de uitdaging voor mij. Beide partijen op een duurzame manier aan elkaar verbinden. Hierbij uitgaan van hun positieve eigenschappen; erachter komen wat hen succesvol maakt.’ Succes Sheila komt uit een echte ondernemersfamilie, maar haar bezieling ligt vooral in het begeleiden van mensen. ‘Mijn Reiki-achtergrond zie ik als een pré, daarnaast kruipt bloed waar het niet gaan kan. Na een bewogen periode ben ik dan ook mijn eigen werving & selectiebureau begonnen.’ Haar eigen ontwikkeling vormt zeker de basis van het succes van Recruitment4You. ‘Mijn levenservaring heeft me een enorme dosis inzicht, creativiteit en positiviteit

gebracht die ik graag doorgeef aan anderen. Hier maak ik ook dankbaar gebruik van in mijn werk. Ik ben best trots dat ik hierin inmiddels mijn sporen heb verdiend. Voor Recruitment4You heb ik de PRS- (selecteren kandidaten) en CTS-scan (doormeten bedrijfscultuur) ontwikkeld. Daarnaast verzorg ik de sollicitatietrainingen zelf.’

‘‘ We halen het beste in iedereen naar boven’’ Positieve eigenschappen Sheila hoopt dat deze werving- en recruitingmethode nog meer omarmd zal worden door het bedrijfsleven. ‘Hoe mooi zou het zijn dat we massaal gaan inzien dat we meer geloof kunnen hechten aan de natuurlijke competenties van kandidaten en daarbij uitgaan van hun positieve eigenschappen? Op deze manier haal je het beste uit ieder mens naar boven. De kandidaat vindt een vaste, tijdelijke of interim baan, de organisatie een gemotiveerde professional die perfect bij hen past.’ Bent u nieuwsgierig naar uw bedrijfscultuur? Doe de gratis test op www.recruitment4you.nl/scan/cts/.

gewoon waalwijk.

| 13


Wij zijn

geen nonnen Directeur-eigenaar Anja Scheutjens refereert hiermee aan branchecollega Regina Coeli, waarmee ILC met regelmaat wordt vergeleken. ILC onderscheidt zich echter in het taalaanbod en de flexibiliteit voor wat betreft de inhoud, planning en locatie van de training.

ILC biedt taaltrainingen in alle denkbare talen op maat aan, die bijna altijd gefaseerd worden verzorgd. ‘Deze werkwijze komt voort uit de wens van de klant. Er was behoefte aan trainingen met gespreide lesuren. Korte en intensieve trainingen bieden wij wel aan, maar de ervaring leert dat dit niet voor iedereen even effectief is.’ Door middel van een intake wordt het instapniveau en beoogde uitstapniveau, de inhoud, omvang en doelstelling van de training bepaald.

In gesprek met... Anja Scheutjens ILC International Language Centre Cartografenweg 34, 5141 MT Waalwijk www.ilc-talen.nl

‘Het lesmateriaal is afgestemd op het doel met inbreng van eigen praktijkervaring en materiaal. We zoomen in op wat iemand écht moet kunnen. Welke ‘taal’ er nodig is voor het voeren van een gesprek of het schrijven van een e-mail.’

‘Het doel van een klant lijkt vaak heel algemeen: het verbeteren van de taal. Het doel is echter meestal om beter te leren communiceren, waarbij de taal het middel is om dat doel te bereiken. De woordkeus en toonzetting is hierbij heel belangrijk en daar zijn mensen zich vaak niet van bewust’.

Vertrouwen klant grootste goed Het bedrijf, dat vorig jaar 25 jaar bestond, kent een bewogen geschiedenis met een onrustige periode. Anja heeft het bedrijf in meerdere functies in voor- en tegenspoed leren kennen. ‘De gelegenheid deed zich voor ILC over te nemen en deze heb ik met beide handen aangegrepen. Onze missie is het waarborgen van de klanttevredenheid, kwaliteit en continuïteit. Het vertrouwen van de klant is ons grootste goed.’

Voor een beperkte groepsgrootte en één op één trainingen beschikt ILC over trainingsruimtes. De laatste jaren is het aantal in-company trainingen, waaraan cursisten van dezelfde organisatie deelnemen die een gelijkwaardig doel, instapniveau en jargon hebben, gestaag toe­genomen.

Wat de meest vreemde aanvragen zijn? ‘Een welgestelde weduwnaar die zijn kersverse Thaise bruid bijna letterlijk op de stoep zette voor hulp: ‘Help me, ze begrijpt niets.’ Ook de Israëlische choreograaf die niet stil kon zitten is me bijgebleven. Hij heeft dansend Nederlands geleerd.’

14 |

gewoon waalwijk.


• Adresseren • Frankeren • Bezorgen • Huis aan huis verspreiding • Partijenpost • Postbussenservice • Printen / vouwen / insteken • Verzendklaar maken

“W va ij o ha n all ntzo nd e p rge eli os n ng t- u en .”

• Pakketten

• Post en pakketten regionaal, nationaal of internationaal

Kortom: wij kunnen u alle posthandelingen uit handen nemen.

Pc’s vanaf

€ 399,95 incl btw

Gamepc’s vanaf € 499,95 incl.btw Laptops vanaf € 349,95 incl. btw Compleet geïnstalleerd met Windows 10 en virusscanner

06 22 20 73 43 info@vanespo-postdienst.nl

ONZE MOGELIJKHEDEN • Ophalen

Laan van Nieuw-Zeeland 7 5152 HH Drunen

HET ADRES VOOR AL UW POSTZAKEN

Havo Administraties ..

.. uw partner voor de juiste ondersteuning van uw administratie!

belastingen • salarisadministratie • online boekhouding

MaBrecomputers

pc systemen, onderhoud, installatie, service aan huis

Telefoon: 06 14 645 415 Oudestraat 2 5161 TB Sprang-Capelle Volg MaBrecomputers op Facebook

Harry van Oers Tel. 085-90 20 616 • Mobiel 06-515 68 314 Dwarsweg 2a/b • 5165 NM Waspik www.havo-administraties.nl • harry@havo-administraties.nl

gewoon waalwijk.

| 15


Elke vaart is uniek,

net als ieder mens Bijna vijfendertig jaar geleden ontstond zijn passie voor het ballonvaren. Tijdens een evenement van het 200-jarig bestaan hiervan, waarbij zijn Marianne als gastvrouw meehielp, kregen ze beiden de smaak te pakken. Het duurde nog even voordat het stel hun eerste luchtballon kocht, maar in 1988 ging Ad, na het halen van zijn brevet, zelfstandig de lucht in. ‘Vooral de rust op grote hoogte is heerlijk na een hectische dag als fysiotherapeut op de praktijk.’

16 |

gewoon waalwijk.


‘Als ballonvaarder ben je constant bezig met scannen. Je moet steeds alert blijven’, zegt Ad. ’En dat gebeurt onder steeds wisselende omstandigheden, want factoren zoals het weer heb je niet onder controle.’ Ad Roza runt samen met zijn echtgenote Marianne sinds jaar en dag Roza Ballonvaarten én fysiotherapeutenpraktijk FysioProfit. ‘Wij zijn enorm op elkaar ingespeeld. Het één kan niet zonder het ander. Marianne zorgt voor de begeleiding op de grond, de vergunningen en het administratieve gedeelte bij de ballonvaarten. Op de praktijk runt zij ook de administratie en receptie. We hebben ieder onze eigen taken en dat gaat heel goed.’

‘‘De rust op grote hoogte is heerlijk’’ Feestje Voor Ad blijft het ballonvaren iedere keer een avontuur. ‘Het is steeds een andere beleving. We maken ongeveer 30 à 40 vaarten per seizoen dat loopt van eind april tot en met oktober. Maar het blijft een feestje. Omdat elke vlucht anders is, je steeds weer op andere plaatsen komt, zal het mij ook nooit gaan vervelen. ‘Marianne vult aan: ‘Het moet voor onze passagiers ook een feestje zijn. Mensen doen dit niet zomaar. Een tocht met een luchtballon moet daarom een unieke ervaring voor hen zijn, van het begin tot het eind. Na de landing is er altijd een feestelijke afsluiting met champagne. Bij een ochtendvaart krijgen de mensen een ontbijtje met koffie, een eitje, jus d’orange en lekker belegde broodjes. En dan is er natuurlijk ook champagne.’ Ad: ‘Ik krijg vaak de vraag waar we het tijdens de vaart over hebben. Ik probeer de passagiers echter bewust te maken van de stilte. Natuurlijk mag er gepraat worden, maar het genieten van het zicht en voelen dat je gedragen wordt door de wind is een heel bijzondere ervaring. Wel ben ik een aantal keer getuige geweest van een huwelijks­aanzoek in de lucht. Dat is leuk, maar zeker niet iets waar we als bedrijf op sturen.’ Volgens Marianne is de kracht van hun ballonvaarten de kleinschaligheid. We varen met maximaal zes personen. Dat maakt een vaart aangenaam en knus. Op deze manier heeft bovendien iedereen goed zicht vanuit de mand.’

PRT methode Fysioprofit Op de praktijk staat het echtpaar met beide benen op de grond. Haar achtergrond als verpleegkundige ziet Marianne vooral als een meerwaarde voor de praktijk aangezien veel patiënten een medische indicatie hebben. Ad vertelt: ‘Marianne heeft door haar ervaring feeling met patiënten in de praktijk en dat werkt prettig.’ FysioProfit behandelt vanuit de zogenaamde PRT methode (Physical Rehabilitation Training). ‘Dit is een gerichte oefentherapie waarbij we het lichaam, middels het verhogen van de belastbaarheid, trainen om het zelf herstellend vermogen aan te pakken. Ik ben ervan overtuigd dat deze methode werkt. Voorheen werkten we in de fysiotherapie middels symptoom­­ bestrijding. Dat is slechts pappen en nathouden. Inmiddels weten we beter. Ons lichaam is in veel gevallen heel goed in staat om haar eigen tekortkoming zelf op te lossen. Dat is bij elke patiënt een uitdaging. De behandeling is exclusief voor die betreffende patiënt en dus op maat gemaakt. Natuurlijk willen patiënten resultaat hebben. Door ze aan het begin goed uit te leggen welke doelstelling behaald kan worden en welk traject we gaan inzetten, krijgen ze dat inzicht. Dat vind ik het uitdagende aan het vak. En hier ligt ook het raakvlak met het ballonvaren: niets is zo veranderlijk als het weer, elk mens uniek en we hebben niet altijd iets te zeggen over het functioneren van ons lichaam. In beide gevallen moeten we handelen naar de omstandigheden.’

In gesprek met... Ad en Marianne Roza FysioProfit

Roza Ballonvaarten

Lijsterbesstraat 2

Lange Broekstraat 6

5143 EA Waalwijk

4944 XJ Raamsdonk

www.fysioprofit.nl www.rozaballonvaarten.nl

gewoon waalwijk.

| 17


Inzending fotowedstrijd Luchtfoto boven Lido van Roza Ballonvaarten Fotografie: Airpro Waalwijk

Inzending fotowedstrijd Luchtfoto Waalwijk Fotografie: Airpro Waalwijk

18 |

gewoon waalwijk.


Inzending fotowedstrijd Wandelpark Waalwijk Fotografie: Corine van Dongen

gewoon waalwijk.

| 19


Bijzondere

momenten

In gesprek met... Rolf en Marloes Platt Juwelier Puur Stationsstraat 17 5141 GB Waalwijk www.juwelierpuur.nl

In het prachtig verbouwde pand aan de Stationsstraat ontmoeten we Rolf Platt. Samen met zijn echtgenote Marloes runt hij juwelier Puur. In november bestaat de zaak 10 jaar. Het geheim van hun succes? ‘Aanvoelen wat bij iemand past. Wij verkopen niet, maar adviseren’.

De mahoniehouten etalage is een eyecatcher voor het centrum. ‘De inspiratie voor de gevel hebben we opgedaan tijdens onze jaarlijkse stedentrips. Voor nieuwe collecties bezoeken we buiten de reguliere beurzen, de meest toonaangevende steden zoals Londen, New York, München, Barcelona en Berlijn. Hier vind je echt de juweeltjes die onze collectie uniek maken.’ Tijdens een vakantie op Ibiza trof het juwelierspaar op een plaatselijke markt, handgemaakte gevlochten macramé armbandjes. Nog niet in Nederland te koop. Inmiddels zijn ze deze zomer aan zijn collectie toegevoegd. ‘Het spotten van mooie sieraden en horloges is een mooi onderdeel van ons vak.’ Bijzonder En in dat vak zit Rolf al ruim 21 jaar. ‘In 2006 begonnen Marloes en ik in dit pand. ‘Het was aan de vooravond van de crisis. Tegen alle trendverwachtingen in, zijn we enorm gegroeid. Ondanks de crisis en internetverkoop. We creëren graag een huiselijke sfeer waar klanten graag op bezoek komen. Daarnaast kunnen ze er ook iets kopen’, glimlacht Rolf. De aanschaf van een sieraard is vaak een bijzondere aangelegenheid. ‘Het komt voor dat een aanstaand bruidspaar bij ons hun trouwringen koopt, waarbij ik erachter kom dat ik zijn eerste plaatarmbandje voor hem 20 |

gewoon waalwijk.

heb gemaakt toen hij net was geboren. Op deze manier maak je verschillende momenten mee van iemands leven. Dat maakt ons werk wel heel bijzonder.’ Storytelling Puur heeft een uitgebreide collectie binnen elk segment. Van trendy armbandjes tot een ringencollectie van Gebrüder Schaffrath. ‘Het samenstellen van een collectie is voor ons een combinatie van factoren. Ik zie het als een puzzel: een aantrekkelijke mix van merken dat samen ons pakket vormt. Een mooie vormgeving en een schappelijke prijs of juist weer een technische uitdaging. Prijs is niet altijd leidend.’ De mooiste verkopen zijn volgens Rolf de producten met een verhaal. ‘Dat zien we vooral terug bij horloges. Het is de ‘storytelling’ van het sieraad. Na de aankoop is de trotse bezitter zo enthousiast dat het wordt doorverteld aan de bar. Dat houdt het verhaal levend en is de beste reclame.’

‘‘ We creëren graag een huiselijke sfeer’’


De Hyundai Tucson Go! Verandering doet goed

De Hyundai Tucson Go! Indrukwekkend in comfort en bedieningsgemak. Met o.a. > Navigatiesysteem, geïntegreerd > Achteruitrijcamera > Airconditioning, volautomatisch (2 zones) > Cruise control met snelheidslimiet > Parkeersensoren voor en achter > Lane Keeping Assist System > Privacy glas

De Hyundai Tucson Go! Nu voor €28.995,-

AUTOBEDRIJF VAN DE WOUW B.V. Van Andelstraat 7, Waalwijk, tel. 0416 - 651 164 Ontdek meer op wouw.hyundai.nl Gecombineerd brandstofverbruik: 4,6 - 7,5 (l/100 km) / 21,7 - 13,3 (km/l); CO2 - emissie: 119 - 175 (g/km). Uitstoot is afhankelijk van gebruik. Uitstoot- en brandstofverbruikgegevens zijn gebaseerd op tests die zijn uitgevoerd volgens Europese Verordening 715/2007/EEG. GENOEMDE PRIJS VAN HET MODEL IS INCL. BTW&BPM EN EXCL. KOSTEN RIJKLAAR MAKEN, METALLIC LAK, LEGES EN RECYCLINGBIJDRAGE. ZIE VOOR KOSTEN EN VOORWAARDEN WWW.HYUNDAI.NL. AFGEBEELD MODEL KAN AFWIJKEN VAN STANDAARD UITVOERING. DRUK- EN ZETFOUTEN VOORBEHOUDEN.

HDD382-92/1 VD Wouw_WK36_ADV_Tucson Go!_Magazine Gewoon Waalwijk 190x255.indd 1

gewoon waalwijk.

14-07-16 12:20 | 21


Artist Impression

In gesprek met... Peter Konijnenburg

Rabobank De Langstraat www.rabobank.nl/delangstraat

T oegankelijk en gastvrij

22 |

gewoon waalwijk.

Nieuw hoofdkantoor voor Rabobank de Langstraat


De bouw van het nieuwe hoofdkantoor van Rabobank De Langstaat aan de Taxandriaweg in Waalwijk verloopt zeer voorspoedig. Toegankelijkheid en duurzaamheid zijn hierin sleutelwoorden. ‘Ondanks dat veel bankzaken vandaag de dag vanuit huis geregeld kunnen worden, zal er altijd behoefte zijn om bepaalde aangelegen­ heden op kantoor te regelen’, zegt directievoorzitter Peter Konijnenburg. Aan de start van de bouw ging een lang traject vooraf waarin alle opties van huisvesting zorgvuldig werden af­gewogen. Uiteindelijk is besloten om alle afdelingen die nu uit noodzaak nog verspreid zijn over meerdere locaties samen te gaan voegen op één centrale locatie. ‘Dat werkt efficiënter en is kostenbesparender, alleen al omdat de bank van 8000 m² kantoorruimte teruggaat naar 4000 m².’ Gratis parkeren Bijna alle adviseurs werken straks op één locatie. Op deze manier kunnen klanten al hun bankzaken onder één dak regelen. Er zijn ruimere openingstijden en er zijn meerdere geld­automaten aanwezig. Een nieuw kantoor moet natuurlijk ook makkelijk bereikbaar zijn. Daarom zijn er aan de Taxandriaweg voldoende nieuwe gratis parkeerplaatsen aanwezig. Bij slecht weer kan ook in de parkeerkelder worden geparkeerd. Er is een lift aanwezig om in de ontvangsthal uit te komen. Tot aan de verhuizing zal het kantoor aan de Grotestraat geopend blijven. De Rabobank-kantoren in Kaatsheuvel en Drunen blijven, ook na de opening van het nieuwe kantoor, geopend voor dagelijkse bankzaken. Ook komen de adviseurs aan huis, als de klant dat prettig vindt! Ontmoetingsplek ‘Juist omdat we in een tijd leven waarin virtueel contact vaak via computers plaatsvindt, is het belangrijk dat in het nieuwe gebouw, dat begin volgend jaar in gebruik zal worden genomen, een zogenaamde ontmoetingsplek wordt gerealiseerd. Het is een open ruimte met een atrium en lichtkoepels waar klanten gastvrij ontvangen worden met een heerlijk kop koffie’, geeft Peter Konijnenburg aan. ‘Op deze plek zijn medewerkers, particulieren, ondernemers en leden van harte welkom. In de toekomst zullen hier ook bijeenkomsten voor leden, cursussen, lezingen en andere activiteiten worden georganiseerd. Tevens zal in het nieuwe gebouw een werkcafé gecreëerd worden waar mede­werkers een hapje kunnen eten, koffie drinken of brain­stormen. Daarnaast zijn er verschillende spreekkamers voor klanten die meer privacy willen.’ Lokale leveranciers Bij de Rabobank is duurzaamheid een belangrijke factor. Voor het nieuwe hoofdkantoor houdt dat concreet in dat er duurzame materialen toegepast worden en er samenwerking is met lokale leveranciers. ‘Voor het pand zal gebruik worden gemaakt van onder andere PV-panelen en een warmte- en koudeopslag (WKO) installatie. Bovendien is de bouw bewust gegund aan lokale ondernemers. Zo hebben Kleijngeld Bouw Onderhoud en Ontwikkeling en Tibo-Veen Installatietechniek uit Veen

Tijdens de open dag op 4 juni

Rabobank De Langstraat Tel. 0416 66 91 00 info.delangstraat@rabobank.nl www.rabobank.nl/delangstraat www.youtube.com/delangstraatrabobank

de bouw op zich genomen. Het ontwerp is van Van Aken Architecten. De leren tegels uit het ontwerp zijn bovendien milieuvriendelijk gelooid en zijn afkomstig van het Waalwijkse Alphenbergh by Esbeco. De duurzame tapijttegels worden gemaakt bij de firma Desso. Architect Jeroen de Bruijn heeft zich beziggehouden met het interieurontwerp.’ Brabantse gezelligheid Voor het thema van het interieur is gekozen voor ‘Brabantse gezelligheid met een vleugje zakelijkheid’. De uitstraling zal gemoedelijk, maar toch zakelijk zijn. ‘Hiervoor zijn verschillende gesprekken en brainstormsessies geweest met medewerkers van de Rabobank en leden. Uiteindelijk heeft de interieurontwerper dit vertaald naar een interieurconcept waar warme kleuren en aardse materialen de boventoon zullen voeren. Denk hierbij aan ook aan elementen zoals leer, leesten en schoenen.’ Voor geïnteresseerden is er tweewekelijks een vlog op ons YouTubekanaal te zien over de nieuwbouw. ‘We nemen klanten en andere belangstellenden als het ware mee in het bouwproces. Zo krijgen ze steeds een stukje achter de schermen te zien. Hiermee proberen we ook een jonger publiek te bereiken.’ Beleving De Rabobank werkt volgens het principe van Het Nieuwe Werken. Hierbij kunnen medewerkers werken waar en wanneer ze dit zelf willen. In het nieuwe pand komen dus geen vaste werkplekken, maar zogenaamde ‘flexplekken’ waar medewerkers zelf hun werkstek kiezen. ‘Dit past ook weer in onze filosofie waarin beleving van onze mensen én de klant, bovenaan staat. Kortom, ons nieuwe kantoor wordt voor alle partijen een toegankelijke plek waar iedereen zich welkom zal voelen.’

gewoon waalwijk.

| 23


In gesprek met... Sander Knopper Theater de Leest Vredesplein 12 5142 RA Waalwijk www.deleest.nl

Theater De Leest bestaat 20 jaar. Het jubileumjaar is deze maand gestart met de speciale expositie ‘Schoenen in de spotlight’ van fotograaf Luuk Aarts. Hij maakte hiervoor een fotoreeks van twintig bekende Nederlandse artiesten (onder andere Ali B, Johan Derksen en Bram van der Vlugt) en hun in het theater gedragen schoenen. Theaterdirecteur Sander Knopper: ‘Als je ziet hoe we in de afgelopen 20 jaar zijn gegroeid, dan kunnen in Waalwijk met recht trots zijn op ons theater aan het Vredesplein.’ 24 |

gewoon waalwijk.


Sander Knopper is blij met de positieve vibe waar het theater momenteel in zit. In mei ontving De Leest de Hart van Brabant Award, die jaarlijks wordt toegekend aan een organisatie die zich voor de regio verdienstelijk heeft gemaakt. Eerder werden ze genomineerd voor ‘Theater van het Jaar’. ‘Een zeer eervolle nominatie, aangezien de toekenning voor deze prijs door publiek én artiesten wordt bepaald. Het is op zich al een kroon op ons werk, met de achterliggende filosofie dat we het theaterpubliek het gevoel willen geven altijd dichtbij te zijn. We zijn niet alleen het theater om de hoek, de artiesten ontmoet je als publiek óók na afloop in de foyer; ze zijn aanspreekbaar en drinken samen met ons een drankje aan de bar. Dat gastvrije gevoel willen we niet alleen onze gasten meegeven, maar ook de artiesten van die avond. Dat doen we blijkbaar goed.’ FC de Rebellen Het komend jubileum theaterseizoen heeft De Leest veel verrassingen in petto. ‘Naast een twintigtal bijzondere jubileumvoorstellingen die groots en anders dan anders zijn en waar bekende grote namen zoals Herman van Veen, Theo Maassen, Mini & Maxi, Karin Bloemen en Najib Amhali hun opwachting maken, zullen er ook een aantal speciale voorstellingen te zien zijn. Zo hebben we FC de Rebellen met oud topvoetballers John de Wolf en Glenn Helder, die samen met RKC icoon Frank van Mosselveld zullen zorgen voor hilarische voetbalhumor. Daarnaast kan het publiek gaan genieten van Bureau Sport in het Theater met Erik Dijkstra en Frank Evenblij. Beide voorstellingen zijn in samenwerking met RKC Waalwijk.’ Uit de comfortzone Voor Sander is het een uitdaging om het theaterpubliek uit hun comfortzone te halen. ‘De trend die al een tijdje gaande is, is de theaterbewerking van een bestaande titel van film of boek, vertolkt door een bekende artiest of regisseur. Het verkoopt goed en het publiek krijgt wat het verwacht. Ik begrijp dat goed, maar ik zou graag zien dat

onze bezoekers ook eens naar wat minder voor de hand liggende titels of artiesten zouden gaan. Daar zitten nou juist vaak de juweeltjes. En mijns inziens zit de charme van het theater nou juist meestal in de verrassing. Vandaar dat ik jaarlijks buitenlandse producties bezoek en selecteer op verrassende en circusachtige elementen. Voorstellingen die écht anders zijn. Eens per jaar worden de ‘Vrienden van De Leest’ op zo’n gratis voorstelling getrakteerd. De reacties na de voorstellingen zijn altijd lovend. Doe maar gewoon De speciale expositie van Luuk Aarts komt vanzelfsprekend voort uit de voormalige schoenindustrie die Waalwijk rijk is. ‘Waalwijkers staan erom bekend dat ze liever gewoon doen, dan doen ze al gek genoeg. Ze mogen met recht trots zijn op hun eigen streek en de historie. Het zou mooi zijn dat we dat gevoel een beetje terug krijgen met deze tentoonstelling ‘Schoenen in de Spotlight’. Daarnaast mogen we ook best trots zijn op het aanwezige (amateur) talent in onze regio. De nieuwe kleine zaal van de Leest is hier bij uitstek geschikt voor. Ik noem het een kweekvijver voor talentontwikkeling. Wij willen voor diverse doelgroepen activiteiten organiseren met lokaal en regionaal talent. Denk aan de samenwerking met Kunstencentrum Waalwijk; zoals de voorstelling van choreografe Krisztina de Châtel, het open podium ‘Zondag Open’ voor regionaal talent en ‘Comedy Nights’ voor jonge cabaretiers, ‘Kanjerconcerten’ voor klassieke musici en het ‘Waalwijks Theater Festival’. Hiermee willen we jonge kunstenaars stimuleren en een inspiratie laten zijn voor anderen.’

‘‘Jonge kunstenaars stimuleren’’ gewoon waalwijk.

| 25


In gesprek met... Knepflé & van der Mee Makelaars en Taxateurs Stationsstraat 110 5141 GH Waalwijk www.knepflevandermee.nl

De juiste mensen in het juiste huis De aan- of verkoop van een woning is geen alledaagse aangelegenheid. Emotie en financiën spelen een grote rol. Reden te meer om een onafhankelijke en betrouw­ bare partner in te schakelen met kijk op de markt én de mens. Frank Knepflé en Henk van der Mee doen dat als beëdigd makelaars en taxateurs al 25 jaar.

‘Het is een bewuste keuze ons kantoor klein te houden. Wij zijn het directe aanspreekpunt, ook in de avonduren en het weekend. We zijn zakelijk met een gemoedelijke Brabantse ondertoon. Mensen waarderen dat en kiezen daarom vaak bewust voor ons om hen bij te staan.’ De Waalwijkse wijken en de directe omgeving kennen geen geheimen voor Henk en Frank. Het meest prestigieuze project, 82 appartementen achter de behouden monumentale voorgevel aan de Anna van Buurstraat, prijkt aan de overkant van het kantoor. Trots zijn zij op de realisatie van nieuwbouw in Zanddonk Zuid met inzet van lokale ondernemers. Het meest bijzondere object is de recentelijk verkochte oudste woonboerderij van Sprang-Capelle. ‘We vonden de perfecte koper en de eeuwenoude boerderij is inmiddels geheel gerenoveerd.’ 26 |

gewoon waalwijk.

Realistisch en betrokken De huizenmarkt is sterk afhankelijk van de economische markt. ‘De invloed is groot en de continu veranderende markt is nooit stabiel. Wat echter onveranderd blijft is het eigen gevoel dat mensen volgen bij de aankoop van een nieuw huis. Tegenwoordig is de markt echter veel transparanter waarbij veel informatie online is in te zien. Mensen oordelen hierdoor soms te emotioneel, te snel en subjectief.‘ Een objectief, betrokken en vooral ook realistische begeleiding voorkomt onnodige teleurstellingen. ‘We proberen het altijd luchtig te houden, de mensen te ontzorgen en onze deskundigheid in te zetten waar nodig. Het vinden van de perfecte match, de juiste mensen in het juiste huis, is het doel. Geen enkel mens en geen enkel huis is hetzelfde, die variatie maakt ons vak zo leuk.’ De beste tip voor huizenkopers? ‘Weet wat er in je portemonnee zit en blijf bij je gevoel.’


Ook voor ZZP-ers!

Hypotheek binnen één week?

Wij staan voor u klaar!

Rabobank introduceert: een hypotheek binnen een week! Heb je je droomhuis gezien, maar ben je niet de enige geïnteresseerde? Als haast geboden is, zorgen we ervoor dat we binnen één week de hypotheekofferte voor je klaar hebben. Loop binnen in Drunen (maandag t/m vrijdag 09.00-17.30 uur).

Of maak een afspraak (0416) 66 91 00. Een aandeel in elkaar Kijk voor meer informatie op www.rabobank.nl/hypotheek

gewoon waalwijk.

| 27


Je moet de prins achter de kikker kunnen zien Een eerste indruk maak je maar één keer. Volgens Ron Hos, ontwerper bij Box33, is het daarom belangrijk je product, dienst of bedrijf op de juiste manier te presenteren. ‘Ik noem het altijd de prins achter de kikker zien. Je kunt nog zo’n mooi product hebben, als het niet zichtbaar is voor je klant, dan heb je er niets aan.’

Op de kunstacademie in Breda waar Ron de richting grafische vormgeving volgde, was hij een beetje een vreemde eend in de bijt. ‘Ik ging naar foute kroegen en was de nette jongen met het witte merkoverhemd. De eerste jaren vonden ze me misschien raar, maar uiteindelijk trokken mijn medestudenten bij en werd het mijn handelsmerk.' De rebel in Ron blijft en heeft hem uiteindelijk geen wind­ eieren gelegd. ‘Van docenten kreeg ik na drie jaar te horen dat ik sneller vooruit zou komen als ik stopte met de opleiding. Ondanks dat mijn eindresultaten perfect waren kon ik niet altijd goed aangeven hoe ik tot mijn product was gekomen. Dat stoorde hen.’ Maatwerk Met veel lef en doorzettingsvermogen heeft Ron ruim twintig jaar later zijn sporen verdiend op het gebied van illustreren, ontwerpen van logo’s, huisstijlen en websites. Maar ook het bedenken en ontwikkelen van complete winkel- en interieurinrichtingen bij grote opdrachtgevers zoals onder 28 |

gewoon waalwijk.

In gesprek met... Ron Hos Box33 Tinus van der Sijdestraat 7 5161 CD Sprang-Capelle www.box33.nl

andere Efteling, Blijdorp, Burgers Zoo, Handyman en Bever, behoren tot zijn portfolio. ‘Mijn kracht zit in de veelzijdigheid van mijn werkzaamheden. Ik focus me niet op één richting, maar zoek altijd naar een oplossing voor ieder probleem, hoe klein of hoe groot dan ook. Voor mij is elke opdracht maatwerk én een uitdaging. Of het nu gaat om het ontwerpen van een logo, een nieuwe verpakking van een product of de inrichting van een winkelpand.’ Geboorte Voor een opdracht kruipt Ron niet alleen in de huid van de opdrachtgever, maar ook in die van zijn klant. ‘Dan pas weet je echt de juiste snaar te raken. Het proces van ontwerpen vergelijk ik wel eens met de geboorte van een kind. Het gevoel dat een top eindresultaat bij me los maakt vind ik waanzinnig mooi. De reactie van een tevreden opdrachtgever die blij is met het product en roept dat het effect heeft en nu al de verwachting overstijgt, dáár doe ik het voor.’


Persoonlijk

In gesprek met... Jesse Nederlof

contact is het allerbelangrijkst

Rob van den Berg Ellen Dumoulin Marja Oude Luttikhuis Matthijs Gorgels André van Langen Langstraat Advocaten Mr. van Coothstraat 33 5141 EP Waalwijk www.langstraatadvocaten.nl

Als benjamin van Langstraat Advocaten in Waalwijk voert hij het woord. De 33-jarige Jesse Nederlof is sinds 2014 als advocaat en partner verbonden aan het allround advocatenkantoor, waar ze van alle markten thuis zijn. ‘Van erfrecht tot begeleiding van scheidingszaken, vreemdelingenrecht, bestuursrecht, ondernemings-, arbeidstot bouwrecht. Kortom, voor alle uiteenlopende rechtsgebieden kunnen cliënten bij ons terecht.’

De geschiedenis van Langstraat Advocaten dateert uit 2002. Drie advocaten hielden de eerste jaren kantoor aan de Burgemeester van der Klokkenlaan. Inmiddels is Langstraat Advocaten sinds 2010 gehuisvest aan de Mr. van Coothstraat in het hart van Waalwijk. Achter de bekende grote grijze gevel, waar tot die tijd Van Lanschot Bankiers gevestigd was, herbergt het kantoor vandaag de dag zes advocaten en drie secretaresses. Ze mogen zich hiermee het grootste advocatenkantoor van de regio noemen met een compleet pakket van diensten. Thuis in de regio ‘Onze insteek is om samen met ondernemers en particulieren tot de beste oplossingen komen. We gaan ervan uit dat voorkomen beter is dan genezen. Door duidelijke afspraken te maken en goed advies te geven, kunnen we in veel gevallen voorkomen dat cliënten in lang slepende rechts­ zaken terecht komen. Daarnaast willen we verder doorgroeien binnen de Langstraat. Onze slogan ‘Thuis in de

regio’ komt hierbij volledig tot zijn recht. Vanzelfsprekend staan we altijd open om te sparren met zakelijke cliënten over juridische vraagstukken, vrijblijvend of op ons gratis spreekuur.’

‘‘ Samen tot de beste oplossing komen’’ Naast de cliënt Persoonlijk contact met cliënten vindt Jesse het belangrijkst. ‘Het verschil met vroeger, toen een advocaat nog in het bekende ivoren torentje zat, is groot. We zijn nu eerder in het proces betrokken, zitten letterlijk en figuurlijk als adviseur naast hen. Die interesse is noodzakelijk, want elk vraagstuk verdient een andere aanpak. Oprechte betrokkenheid en openheid, zoals zoveel mogelijk met vaste tarieven werken, horen daar ook bij. Ieder van ons werkt op deze manier; het belang van onze cliënt staat op nummer één, daar wijkt alles voor.’

gewoon waalwijk.

| 29


Ik leef in twee

verschillende werelden

Toen Qingbiao Zhu hem in september 2015 vroeg of hij de Wok Planet wilde overnemen, twijfelde Fu (toen 23) wel even. Met zijn bachelor van Tilburg University op zak begon hij net aan een Master Accounting & Financial Management aan de Erasmus Universiteit te Rotterdam. Na de aarzeling ging hij in november 2015 tóch de uitdaging aan. Naast zijn studie runt hij 6 dagen in de week het familiebedrijf. ‘Ik zie het als een uitdaging; heb geen moment spijt gehad van mijn beslissing.’

30 |

gewoon waalwijk.


In gesprek met... Fu Chen Restaurant Wok Planet Sint Jansplein 51 5141 GS Waalwijk www.wokplanet.nl

‘‘Mijn ouders zijn de kracht van de zaak’’

Om als student van 24 jaar naast je studie ook een zaak te leiden, is als leven in twee verschillende werelden. ‘Ik heb nooit de behoefte aan het echte studenteleven gehad. Ik mis het ook niet, ben enorm gedisciplineerd. Dat is nodig als je naast je schoolwerk de dagelijkse leiding hebt in een zaak als deze. Mijn studie is wel erg belangrijk voor me. Ten eerste vind ik het een investering in de toekomst, daarnaast is het goed voor mijn persoonlijke ontwikkeling. Mijn ouders hebben me altijd gestimuleerd om te studeren. Ik kon goed mee op het VWO. Ik heb mijn eindexamen behaald aan het dr. Mollercollege.’ Perfectionist Het combineren van beide werelden viel hem in het begin niet mee. ‘Omdat ik een perfectionist ben en alles goed wil doen. De twijfel sloeg toe. Op school voelde ik de prestatiedruk. Toen besloot ik te focussen: in het restaurant concentreer ik me op de zaak en op de universiteit op mijn studie. Het is belangrijk om de twee werelden te scheiden. ’s Avonds na sluitingstijd maak ik de balans van die dag op, doe de administratie en schakel ik over op mijn studie. Het komt wel eens voor dat ik in de nacht door studeer. Dan kan het soms wel 3 of 4 uur worden. De volgende ochtend zit ik weer in de collegezaal. Het vergt natuurlijk wel aanpassing, maar ik moet toegeven dat het went. Ik ben nog hartstikke jong en flexibel; het leven op deze manier voelt voor mij als een zegen.’ Big Four ‘Mijn grootste passie op dit moment is het de gasten van de Wok Planet naar de zin maken. Gasten moeten zich hier welkom voelen en een heerlijke avond hebben. Ik ben van

mening dat je je als ondernemer moet blijven ontwikkelen en doorgroeien. Dat is ook een van de redenen dat we dit jaar met een tablet werken waarmee drankjes besteld kunnen worden. Zo ga je met de tijd mee.’ Fu hoopt over 2 à 3 jaar te zijn afgestudeerd als Register Accountant. ‘Het zou geweldig zijn als ik werk zou kunnen vinden bij één van de Big Four (vier van de meest toonaangevende accountantskantoren in Nederland, red.). Doe mij maar een baan bij bijvoorbeeld een Deloitte of Ernst & Young. Vanzelfsprekend blijven de deuren van Wok Planet gewoon open. Mijn ouders hebben hard gewerkt om de zaak op te bouwen en wij hebben nog grote plannen met het restaurant. Maar dat is iets voor de toekomst.’ Superhelden Ondanks dat Fu een druk bestaan heeft opgebouwd, blijft hij af en toe tijd vrij maken voor zijn hobby’s. ‘Ik kijk graag series op Netflix, houd van gamen op mijn PlayStation 4 en voorheen deed ik ook aan verschillende vechtsporten Karate, Kickboksen en Taekwondo. Nu train ik af en toe nog mee. Het is belangrijk om hier tijd voor vrij te blijven maken vind ik. Ook ben ik fan van Superhelden zoals Spider- en Batman. Of het nou voor mijn studie of de zaak is; hard werken en mijn familie, staan bij mij altijd voorop. De bewondering voor mijn ouders kan ik bijna niet verwoorden. Zij hebben zo hard gewerkt voor mij en mijn broer Andy om een leven hier voor ons op te bouwen. Mijn vader en moeder werken beiden in de keuken. Mijn beide ouders zijn echt de stuwende kracht achter de Wok Planet. Daar heb ik veel respect en vooral bewondering voor. Hoe mooi is dat ze me deze kans hebben geboden? Daarnaast krijg ik ook de mogelijkheid om te studeren. Die ruim­denkendheid van hen vind ik geweldig.’

gewoon waalwijk.

| 31


In gesprek met... Edgar van Mierlo Hans van Mierlo Autoschade Irenestraat 1-a 5141GJ Waalwijk www.hansvanmierlo.nl

Klantbinding door

aangename verrassingen

Familiebedrijf Hans van Mierlo Autoschade is al ruim 40 jaar een begrip in Waalwijk. Eigenaar Edgar van Mierlo (46) is ervan overtuigd dat 100% kwaliteit en service leveren de basis is. ‘Maar door net nog dat beetje extra te bieden, hopen we iedere keer onze klant te verrassen.’ Na zijn studie aan de NHTV ging Edgar werken in het bedrijf van vader Hans. ‘Na een aantal jaren kreeg ik de mogelijkheid de zaak over te nemen. Ik zag de markt veranderen en heb even getwijfeld of ik de stap zou wagen. Inmiddels weet ik dat je als organisatie op marktontwikkelingen kunt en moet anticiperen. In 2002 heb ik het familiebedrijf voortgezet. Er stond in de basis al een goedlopend bedrijf. In de loop van de tijd hebben we dit verder kunnen uitbouwen met een 2e vestiging in Udenhout.’ Sterrenrestaurant De verandering in het gedrag van de consument is volgens Edgar goed merkbaar. ‘We merken dat klanten graag verrast willen worden. Vanzelfsprekend moet het product en de service goed zijn, dat is de basis. Maar ‘t zit ‘m in kleine dingen zoals een bloemetje bij bijzondere gelegenheden, zelfgebakken koekjes, boodschappen doen met de klant of vervoer beschikbaar stellen als ze gaan verhuizen. Klanten kunnen dat enorm waarderen. Ik vergelijk onze service wel eens met eten in een sterrenrestaurant: 32 |

gewoon waalwijk.

je krijgt een perfect gebakken, malse entrecote en bent tevreden, maar na afloop wordt jou gevraagd of je thuis­ gebracht wilt worden. Dan ben je aangenaam verrast. Onze ambitie is daarom scherp te blijven op de individuele wensen, want met tevreden klanten kom je tenslotte het verst.’ Ruitenservice Naast het vakkundig repareren van alle autotypes, pleegt Hans van Mierlo Autoschade ook onderhoud aan banden en remmen, en verzorgen ze voor bedrijfswagenparken APK’s. ‘Desgewenst regelen we passend vervangend vervoer en beschikken we over een gratis Haal & Brengservice. Daarnaast zijn onze diensten uitgebreid met een ruitenservice.‘Niet alleen voor sterretjes in autoruiten, maar ook voor complete ruitvervanging kunnen klanten bij ons terecht.’ De ligging in het Waalwijkse centrum is volgens Edgar hierbij een voordeel. ‘Je parkeert eenvoudig je auto bij ons, de ruit wordt binnen de afgesproken tijd hersteld en ondertussen ga je gezellig het centrum in.’


ook zorgen r e v ij W idingen: de ople D

iener AE tie en bed a im n lukken a e R  Sportonge ij b lp u h  Eerste lletsel en Wande an Kinderen hulp a  Eerste

EHBO, je moet het wel écht doen! Vanaf 10 oktober oktober organiseert EHBO vereniging ESPERTO Waalwijk weer een basiscursus EHBO.

Je leert wat je moet doen bij:     

Ongelukken in en om het huis Ongevallen in het verkeer Verwondingen op het werk Letsels bij sport en spel Reanimatie met gebruik van een AED.

De cursus: 

 

12 lessen op maandagavond van 19.30 tot 21.30. (in de sportkantine van RWB, sportpark de Gaard 1, Waalwijk, Landgoed Driessen) De theorie wordt behandeld aan de hand van praktijkvoorbeelden, maar de nadruk ligt op zélf doen! Examen volgens de laatste richtlijnen van het Oranje Kruis, met een officieel erkend diploma.

De kosten: 

€ 175,00. Dit inclusief lesboek Oranje Kruis, cursusmateriaal, examen en het eerste jaar lidmaatschap van de vereniging. Veel zorgverzekeraars vergoeden (een deel van) deze opleiding.

Geef je op via onze website www.esperto.nl of per mail op info@esperto.nl. Informatie: Secretariaat EHBO ver. ESPERTO Waalwijk Adres: Gelderhof 19, 5152 GA Drunen Telefoon: 06 – 24 16 39 11

Adv. EHBO.indd 1

gewoon waalwijk.

| 33 22-07-16 09:24


In gesprek met... Gemeente Waalwijk Taxandriaweg 6 5141 PA Waalwijk Tel.: 0416 - 683 456 info@waalwijk.nl www.waalwijk.nl Foto achtergrond: Jan Stads/Pix4Profs Foto burgemeester Nol Kleijngeld: Studio Piet Pulles

Waalwijk

2025

Over centrumontwikkeling, huisvesting, zorg en duurzaamheid 34 |

gewoon waalwijk.


Samen zorgen voor een aantrekkelijk Waalwijk in 2025 Hoe zorgen we er samen voor dat Waalwijk ook in 2025 een aantrekkelijke gemeente is om te wonen, werken en recreëren? En wat is daarvoor nodig? Welke keuzes moet het gemeentebestuur dan maken? Dit is in een notendop de kern van de nieuwe toekomstvisie Waalwijk2025. Het college in gesprek over centrum­ ontwikkeling, huisvesting, zorg en duurzaamheid. Burgemeester Nol Kleijngeld hoort graag hoe de mensen in de stad denken over het ideale Waalwijk. ‘Waalwijk is mijn stad, ik ben er geboren en getogen. Het is de plek waar ik met mijn gezin leef, werk en waar ik gelukkig ben. Ik ben benieuwd naar de toekomstbeelden van andere Waalwijkers.’ Toegegeven, een toekomstvisie kan taai en niet altijd even concreet zijn. ‘Wij realiseren ons dat. Het gaat over de langere termijn en niet over de aanleg van- pak ‘m beet - een trapveldje in Bloemenoord. Toch is het belangrijk dat mensen met ons meedenken en zich uitspreken. We maken die ‘lastige’ onderwerpen zo tastbaar mogelijk door veel vragen te stellen.’ Om te beginnen geeft Kleijngeld een voorzet. ‘In Hart van Brabant hebben we gekozen voor grootschalige logistieke bedrijvigheid in Waalwijk en Tilburg. Maar we willen ook dat het toerisme sterk groeit. Om bereikbaar te blijven zul je keuzes moeten maken.’ Gastvrij Maar er is meer. Waalwijk2025 gaat wat de burgemeester betreft ook over nieuwkomers in Waalwijk. ‘We hebben ons in eerdere visies gepresenteerd als gastvrije gemeente, maar zijn we dat ook voor vluchtelingen die huis en haard verlieten? Of voor arbeidskrachten uit Oost-Europa die we hard nodig hebben bij werk dat niet te automatiseren is? Hoe zorgen we er gezamenlijk voor dat deze groepen snel integreren?’ Kleijngeld geeft een laatste voorbeeld. ‘Je bent niet alleen op de wereld. Veel besluiten die we in Waalwijk nemen, hebben invloed op je omgeving, bijvoorbeeld buurgemeenten. Wat betekent dit voor de samenwerking met Heusden en Loon op Zand?’ Kleijngeld roept alle Waalwijkers op vooral mee te denken en mee te praten. ‘We hebben daarvoor de speciale FB-pagina: Waalwijk2025. Ook houden we dit najaar en volgend voorjaar bijeenkomsten om zoveel mogelijk ideeën en suggesties uit de samenleving op te halen. Samen kunnen we zorgen voor een aantrekkelijk Waalwijk voor de komende generaties.’

Burgemeester Nol Kleijngeld

gewoon waalwijk.

| 35


Centrum-

ontwikkeling Van rijk verleden naar even rijke toekomst

Wethouder Hans Brekelmans

Al tientallen jaren woont, werkt en winkelt wethouder Hans Brekelmans in Waalwijk. Hij kan het centrum dromen, kent de geschiedenis van bijna ieder gebouw en weet hoe hard ondernemers zich inzetten voor hun bedrijf in datzelfde stadshart. Dat het er de afgelopen jaren minder gaat, trekt hij zich aan. Want juist dat ondernemerschap geeft de broodnodige energie aan Waalwijk, stelt Brekelmans. ‘Wie hier woont, wil dicht in de buurt een boek kunnen kopen, schoenen passen of een cadeautje uitzoeken. Winkels zorgen voor leefbaarheid.’ En voegt hij daar aan toe: ‘Zeker hier in Brabant willen mensen ook dicht bij huis hun vrienden ontmoeten in een café voor een pilsje of lekker kunnen eten.’ Tijd dus voor actie. Want wethouder Brekelmans gunt zijn kleinkinderen dezelfde warme herinneringen aan wonen, werken en winkelen in Waalwijk als hij zelf heeft. Dat gaat via de speelgoedwinkels en de schatkist van opa Wim naar de ijssalon. Een speciale manager voor de binnenstad zorgt, samen met alle betrokken partijen, dat er een plan van aanpak komt. Aftrap De aftrap is gegeven met een ‘position paper’ waarin ondernemers, bewoners, vastgoedeigenaren en de 36 |

gewoon waalwijk.

gemeente op een rijtje hebben gezet waar ze kansen en uitdagingen zien in de stad. ‘Je moet eerst (h)erkennen dat er een probleem is voor je werk kunt maken van de oplossing. Het vinden van oplossingen is best pittig, maar we hebben elkaar hard nodig om de binnenstad van Waalwijk op niet al te lange termijn weer een centrum van vermaak te laten zijn.’ Goede winkels en levendige horeca vormen in die stad het kloppend hart. Maar de ziel zou het nieuwe leder- en schoenenmuseum moeten zijn. Want daarmee onderscheidt Waalwijk zich. SLEM is in Brekelmans’ visie straks internationaal spraakmakend. Studenten, ontwerpers, kunstenaars, van over de hele wereld; voor iedereen die werkt met leer of schoenen of er een passie voor heeft, is het Waalwijkse SLEM straks een bestemming. ‘En het mooie is: dan zetten we met ons rijke verleden stevige stappen naar een even rijke toekomst. Waalwijk the place to be: nu en later!’


Huisvesting

Een vitale stad met genoeg reuring

Wethouder Judith Keijzers

Als ze als fitte veertiger door het Waalwijk van 2025 fietst dan verwacht wethouder Judith Keijzers een stad te zien waar plaats is voor iedereen. In die toekomst rijdt ze langs een jonge vrouw die samen met vrienden een verhuiswagen uitlaadt om voor het eerst op zichzelf te gaan wonen. Ze ziet een gezin, klaar voor de stap van huur naar koop, door het raam van een te koop staand huis kijken. En de fietsende wethouder zwaait naar een paar senioren, verknocht aan hun 60-plus appartement. ‘Ons werk als gemeentebestuur is geslaagd als we samen zorgen dat Waalwijk in de toekomst een vitale stad is met genoeg reuring om iedereen wat te bieden’, vertelt wethouder Keijzers. Dat is makkelijker gezegd dan gedaan. Want wie een dagje ouder is, heeft andere woonwensen dan een jonge vrijgezel of een stel dat een gezin wil starten.’ Huizen én banen Niet alleen de woonwensen van mensen veranderen met de jaren. Waalwijk zelf verandert ook. Bijvoorbeeld waar het over werken gaat. ‘Een gemeente heeft bedrijven nodig om economisch gezond te zijn en mensen huizen en banen te kunnen bieden’, stelt de wethouder. ‘Maar veel bedrijven vinden in Nederland, en ook in Waalwijk, bij lange na niet alle medewerkers die ze nodig hebben. Dan moet je nadenken over hoe de werknemers die ze van elders halen een goed onderkomen krijgen. Want als je dat niet biedt,

komen die bedrijven niet, met alle gevolgen voor de lokale economie van dien.’ Dat vraagt planning en beleid. Wethouder Keijzers wil de voorbereiding daarop bewust samen met de inwoners oppakken. ‘Als bestuur voor heel Waalwijk moeten we belangen en wensen altijd wegen. Juist daarom is het belangrijk dat zo veel mogelijk mensen meedenken en meepraten. Dat levert beter beleid, betere plannen en dus een beter Waalwijk op.’

gewoon waalwijk.

| 37


Zorg

Balans tussen technologie en menselijk contact

Wethouder Ronald Bakker

Eerlijk is eerlijk, wethouder Ronald Bakker kijkt niet dagelijks vooruit naar hoe de zorg er in 2025 uitziet. Toch houdt het hem wel degelijk bezig. ‘Het ideale plaatje is een goede balans tussen technologische hoogstandjes én menselijk contact door informele zorg. Dáár gaat het om. De rol van de overheid moet beperkt zijn, wij kunnen nooit de vervanger van een sociaal netwerk zijn. Het voor elkaar zorgen moet echt uit de samenleving komen.’ Bakker - fervent gebruiker van hippe IT-gadgets - heeft veel vertrouwen in de toegevoegde waarde van technologie in de zorg. ‘Complete zorgtaken worden er door overgenomen. Zo’n eetlepel die alle trillingen opvangt, zodat mensen met een fysieke beperking toch heel makkelijk kunnen eten, vind ik echt een gouden greep. En zo worden er de komende jaren nog veel meer applicaties en middelen uitgevonden die het leven makkelijker en comfortabeler maken.’ Geautomatiseerd huis Tegelijkertijd heeft ieder mens behoefte aan menselijk contact. Want leven in een volledig geautomatiseerd huis met camera’s en computergestuurde toediening van medicijnen, maakt ook niet gelukkig. ‘Daarmee verschuift wel de rol van de zorgverlener. Want als technologie de fysieke zorg overneemt, draait het vooral om de sociale momenten. Die zijn dan weer voor mensen uit het netwerk. Voor hen is het prettig als ze weten dat

38 |

gewoon waalwijk.

ze ook echt alleen voor een kopje koffie kunnen komen en niet direct aan het werk worden gezet.’ Daarmee onderstreept Bakker het belang van een sociaal netwerk. ‘Die omgeving - familie, vrienden, buren - staat nu eigenlijk ook al centraal. Dat is het directe gevolg van de transitie in de zorg waardoor wij vorig jaar als gemeente een hoop nieuwe taken hebben gekregen. In de toekomst gaat zo’n netwerk alleen nog maar aan kracht winnen. Natuurlijk kan niet iedereen even makkelijk daarop terugvallen. Dat is ook de uitdaging voor iedereen in Waalwijk; we moeten blijven nadenken over hoe met elkaar willen samenleven, ook in 2025 en de jaren daarna.’


Duurzaamheid Kleine beetjes maken het verschil

Wethouder Jan van Groos

Hij is zeker geen radicale ‘milieufreak’, maar wethouder Jan van Groos heeft wel wat met duurzaamheid. Mijn ideale beeld in 2025? ‘Dan loop ik over straat en zie ik geen restafvalcontainers meer staan. We hergebruiken immers waardevolle grondstoffen uit ons afval optimaal. Huishoudens hebben nog maar zo weinig restafval dat inwoners het zelf wegbrengen naar ondergrondse containers. Daarnaast hoop ik dat inwoners, maar ook ondernemers bij het aanschaffen van producten nadrukkelijk stilstaan bij het hergebruik ervan. En dat die afweging de doorslag geeft bij de koop. Als we dat met z’n allen kunnen bereiken, ben ik dik tevreden.’ Waalwijk wil zich nadrukkelijk ontwikkelen tot een duurzame gemeente, vertelt Van Groos. ‘Bij duurzaamheid wordt al snel de link gelegd met milieu, maar het is meer dan dat. In een duurzame samenleving moet iedereen zich kunnen ontplooien, met respect en waardering voor verschillende culturen en met respect voor natuur en milieu. Wij zoeken in Waalwijk naar evenwichtige groei van de kwaliteit van leven, milieu en economie (People, Planet en Profit). Voor in 2025 en veel verder.’ Besparen Door te besparen kunnen we allemaal ons steentje bijdragen. Immers, wat je niet gebruikt, hoef je niet op te wekken. Van Groos heeft diverse praktische voorbeelden. ‘Je huis of bedrijf goed isoleren, verwarming lager, korter douchen, minder lampen aan, gebruik van led-verlichting, noem

maar op. Het opwekken van de energie die we wél nodig hebben, gebeurt zo duurzaam mogelijk. Denk hierbij aan zonnepanelen, windmolens en de biomassacentrale op het Ecopark. Maar natuurlijk ook aan zonnepanelen op het dak of een elektrische auto, zakelijk of privé.’ Van Groos fietst bijna dagelijks van huis naar het stadhuis. ‘Ook naar afspraken buiten de deur probeer ik zoveel mogelijk op de fiets te gaan. Dat is gezond en duurzaam. Of ik hiermee het verschil maak? Ja natuurlijk: alle beetjes helpen, vooral als iedereen dit zo doet. Het draagt allemaal bij aan een duurzame en prettige samenleving in Waalwijk.’

gewoon waalwijk.

| 39


In gesprek met... Coert van Caem Van Caem Transporten B.V. Spuiweg 16 5145 NE Waalwijk

We doen écht

www.vancaemtransporten.nl

wat we beloven

Op z’n 12e wist Coert van Caem (48) het al. Hij wilde, net als zijn vader en oom, het transportbedrijf in. Inmiddels is de vierde generatie bijna 25 jaar actief bij Van Caem Transporten in Waalwijk. Samen met zijn broer Jurgen en neef Cees-Jan heeft hij de dagelijkse leiding over het familiebedrijf dat ruim honderd man personeel telt. In 25 jaar is er veel veranderd. Coert: ‘We leven in een snelle wereld met een strenge wet- en regelgeving. Vroeger bestond 10% uit administratie en reden we zo’n 90% op de weg. Nu zijn de zaken omgedraaid: we zijn voor 90% met beleid en regeltjes bezig. Soms zorgelijk, maar er zit niets anders op dan dit te accepteren. Dus proberen we altijd snel te schakelen en met de stroom mee te gaan.’ Benelux ‘We houden ons vooral bezig met 24-uurs distributie van palletgoed (droog, ongevaarlijk en goed verpakt) binnen de Benelux. We hebben ook agenten in Portugal, Spanje en Italië en we importeren vooral schoenen voor onze 40 |

gewoon waalwijk.

relaties uit geheel Nederland. Voor op- en overslag van goederen hebben we een logistiek centrum van 12.000 m², waarvan 10.000 m² voor opslag van goederen en 2.000 m² overslag.’ Doe maar normaal Van origine komen ‘de mannen van Van Caem’ uit Sprang-Capelle. De ‘doe maar normaal-mentaliteit’ is hen alle drie met de paplepel ingegoten. ‘Dat is onze kracht. We staan met onze voeten gewoon in de modder. We verkopen alleen kwaliteit, weten waar we mee bezig zijn en doen dat met volle overtuiging. We doen écht wat we beloven en komen onze afspraken na. Eerlijkheid duurt het langst en vooral gewoon blijven, dát is waar we voor staan.’ Voldoening Wat mij voldoening geeft? Alle neuzen dezelfde kant op, trotse medewerkers en tevreden klanten. Maar ook als er een nieuwe vrachtwagen met een rood-wit-blauw zeil van Van Caem op de snelweg rijdt. Dan voel ik me stiekem toch wel trots.’


MOVE ON ALL LEVELS

H

et succesverhaal van een familiebedrijf dat ooit wielen en transportrollen vanuit een garage verkocht en zich ontwikkelde tot een internationale specialist in innovatieve logistieke componenten en oplossingen voor goederenstromen.

Onze wereld bestaat uit de eenvoudige variabele componenten en slimme ideeĂŤn. De knowhow van onze medewerkers vormt daarbij de basis waarop wij ons

COMPONENTS

verder ontwikkelen, als altijd service- en klantgericht. Het is de consequente manier waarop wij onze technische componenten en logistieke modules inzetten voor alomvattende, variabele en ergonomische oplossingen voor goederenstromen. En nu mensen steeds langer werken en producten een snellere levenscycli hebben, zijn het de bezieling en de missie waarmee beter maken.

ENGINEERING

INTRALOGISTICS

Zeer ruim assortiment

Jarenlange branche competentie

Dozen- en krattentransport

Grote voorraden

TORWEGGE bouwpakketten met losse componenten en modules voor uw individuele intern transport oplossing

Pallet- en gitterboxentransport

Innovatief Korte levertijden Key Account Management

Individuele transportsystemen/ machinebouw

Onderdelentransport Interne materiaaldoorstroming Intern transport management

Ontwikkeling van prototypes

Tinus van der Sijdestraat 7b // NL-5161 CD Sprang Capelle // Tel: +31 416 284600 // Fax: +31 416 530774 // E-Mail: lnfo@.torwegge.nl

www.torwegge.nl

gewoon waalwijk.

| 41


S amen de

Langstraat sterker maken

42 |

gewoon waalwijk.


Een ijzersterke bank zijn, dat wil Rabobank De Langstraat. Maar als coöperatieve bank heeft zij ook oog voor de omgeving waarin haar klanten wonen en werken. En meer nog dan dat: de bank investeert daarin en brengt mensen met elkaar in verbinding. Waarom? Om samen de Langstraat nog sterker te maken. Trotse hoofdsponsor van De 80 Op 10 en 11 september vond voor de 36e keer de Rabobank 80 van de Langstraat plaats. Rabobank De Langstraat is al vijf jaar hoofdsponsor van het evenement. ‘Een dergelijk initiatief steunen wij graag omdat het past in onze manier van samenwerken’, zegt directievoorzitter Peter Konijnenburg. De 80 is uitgegroeid tot een waar volksfeest. ‘Je ziet ieder jaar weer dat het mensen aanzet van alles te regelen in de buurt: er ontstaan spontaan feestjes, straten worden versierd. Het is een feit dat samen lopen verbroedert. Mensen doen dit met elkaar, het geeft een verbintenis.’ Ruim 600 vrijwilligers zetten zich jaarlijks in om het evenement in goede banen te leiden en tot een succes te maken. ‘Van verkeersregelaars tot EHBO’ers, van broodjes smeren tot bemannen van de verschillende posten. Het is een feest van iedereen.’ Rabo Mini 80 Het eerste lustrum van de Rabo Mini 80 was ook een enorm succes. ‘Vanwege het vijfjarig bestaan van de tocht was het thema Feest! De verschillende vertrektijden waren gekoppeld aan een kleur. Samen vormde ze ‘confetti’ voor het feestje van De Rabo Mini 80. Alle kinderen kwamen versierd of verkleed in de kleur van hun groep.’ De deelnemertjes konden dit jaar voor het eerst kiezen tussen 5 of 10 kilometer. ‘Dat is best een afstand natuurlijk. We zijn vijf jaar geleden begonnen met de Rabo Mini 80 om de kleintjes voor te bereiden op de ‘grote’ 80.’ Clubkas Campagne Als coöperatieve bank wil Rabobank haar verenigingen en stichtingen sponsoren op sociaal, cultureel en sportief gebied. ’Met een intensieve samenwerking en een financiële bijdrage. Maar daarnaast zetten we ons ook in om mee te denken over het beleid, stellen we ons netwerk beschikbaar of leveren we vrijwilligers. Naast sponsor van De 80, RKC Waalwijk, Theater De Leest en de grotere voetbal- en hockeyclubs, geven we 276 andere verenigingen

en stichtingen een bijdrage via de jaarlijkse Clubkas Campagne. Hiermee steunen we het verenigingsleven in de Langstraat. Leden van de Rabobank krijgen 5 stemmen die ze van 11 tot en met 21 oktober kunnen uitbrengen aan een stichting of vereniging die ze een warm hart toe dragen. Hoe meer stemmen op een club worden uitgebracht, hoe meer geld deze krijgt. Jaarlijks wordt er via de Rabobank Clubkas Campagne 100.000 euro verdeeld.’ Overigens kunnen klanten van de Rabobank zich gratis aanmelden als lid van de bank. Als Rabo lid heb je een streepje voor: je mag meepraten over de koers van de bank, stemmen voor de Rabobank Clubkas Campagne en bovendien ontvang je 4 keer per jaar een mooi leden­ magazine. Stimuleringsfonds Een andere vorm van samenwerking van de Rabobank zie je terug in het Rabobank Stimuleringsfonds. ‘Het idee hierachter is innovatieve projecten een steuntje in de rug bieden. Er zitten wel een aantal voorwaarden aan. Zo dient het initiatief duurzaam en innovatief te zijn én ten goede komen aan een groot deel van de lokale gemeenschap. Denk hierbij aan een stichting die hulp nog heeft bij de eerste opstart van een grootschalig event of een sportvereniging die hulpmiddelen nodig heeft om de jeugd te trainen.’ Hiervoor reserveert de Rabobank jaarlijks een deel van haar winst, dit jaar een bedrag van 350.000 euro. ‘Het is prachtig om te zien hoeveel initiatieven we samen jaarlijks mogen realiseren.’ Aandeel in de samenleving Waar komt die ambitie van De Rabobank vandaan? Peter Konijnenburg: ‘We zijn een betrokken bank en ervan overtuigd dat we samen een hoop kunnen bereiken om de welvaart en welzijn van alle inwoners van de Langstraat te stimuleren. Daarom zie je onze medewerkers bij activiteiten in de Langstraat, delen we onze kennis en netwerk, stellen we financiële middelen beschikbaar, denken we graag met klanten mee, doen we aan vrijwilligerswerk, staan we voor de klas, etc. Je ziet dat ook terug in onze slogan: Samen maken we de Langstraat sterker.’

gewoon waalwijk.

| 43


In gesprek met... Remco Oversier RKC Waalwijk Akkerlaan 2 5143 ND Waalwijk www.rkcwaalwijk.nl

Voor RKC Waalwijk zal dit seizoen moeten bepalen of de club het gaat redden. Volgens algemeen directeur Remco Oversier is dit hét jaar van de waarheid. ‘Ondanks de misère van de afgelopen jaren zijn gelukkig veel sponsoren ons trouw gebleven. Dat is zó tof. Ik realiseer me heel goed dat we onze grenzen moeten verleggen en stappen moeten maken. En vooral punten scoren. Het is now or never.’

44 |

gewoon waalwijk.


‘‘Het huidige fundament van RKC is sterk en groeiende’’

De afgelopen drie jaar zijn niet zonder slag of stoot verlopen. Zowel privé als zakelijk ging het Remco zeker niet voor de wind. ‘Het plotseling overlijden van ons tweejarig dochtertje Keet in 2014 en het feit dat het welzijn van RKC als zand door je vingers glipt vormen haast een parallel. Mijn leven stond volledig op zijn kop; op alle fronten. Het verlies van mijn dochter is zo zwaar. Een tijd lang leek het leven doelloos. Na twee weken besloot ik mijn werkzaam­ heden bij RKC weer voorzichtig op te pakken. Het laatste wat ik wilde was ook nog de club verliezen. Gelukkig merkte ik al snel dat het vonkje om er volledig voor te gaan nog steeds brandde. Van lieverlee kreeg ik de drive terug om iets moois neer te zetten. Het verlies van onze dochter is onomkeerbaar, het succes van RKC echter maakbaar, dat maakt natuurlijk het verschil. Mijn terugkomst voelde als een warm bad. De verbondenheid die ik heb mogen ervaren van zowel het team van RKC als sponsoren, was overweldigend.’ Gouden team De van origine Rotterdammer maakte op zijn 21e furore als leraar in het Dalton basisonderwijs, in combinatie met het werken bij de KNVB. ‘Het lijkt een andere tak van sport, maar zo ervaar ik dat niet. Vanuit mijn verleden ben ik heel goed in staat anderen te motiveren en zodoende samen gemeenschappelijk doelen te realiseren die je niet voor mogelijk houdt. In de jaren daarna heb ik dat ook goed kunnen gebruiken bij verschillende voetbalclubs waar ik als jeugdopleider heb gewerkt. Ik ging naar Brabant voor mijn grote liefde. Omdat ik een ontzettend gevoelsmens ben, past het warme gevoel van gastvrijheid van de Brabanders goed bij me. Anderzijds ben ik zeker niet vies van gasgeven en rouwdouwen. Daarnaast kan ik heel direct zijn.

Dat schrikt mensen wel eens af. Door mijn kordate optreden zijn er mensen afgehaakt. Het huidige team is goud waard. Ik durf te wedden dat ik de beste medewerkers van Nederland heb.’ Wonder van Waalwijk Het financiële verleden van RKC speelt hem nog steeds parten. Gelukkig maakt de club nu winst. ‘Ik snak ernaar dat we de schuldlast op zeer korte termijn achter ons kunnen laten. Aangaande de belastingschuld is dat al gelukt en met ruim 6% meer sponsoren afgelopen seizoen zijn we dan ook zeer blij. Ik weet dat het verleden onze club onderuit kan halen. Mijn ervaring is echter wel dat het geloof en vertrouwen in RKC als club onder veel mensen blijft bestaan. Zonder hen zou het ook niet lukken. Ik durf met recht te zeggen dat het huidige fundament van RKC sterk is en groeiende. Het zogenaamde ’Wonder van Waalwijk’ hebben we in de afgelopen jaren al laten zien. Nu is het een kwestie van doorpakken. En zeg nou zelf: menig andere club was met deze miljoenschuld allang failliet geweest.’ Geschiedenis schrijven De lat voor de Waalwijkse club ligt erg hoog. ‘Komend seizoen zal het jaar van de waarheid zal zijn. Ik kreeg kippenvel toen ik de cijfers zag en dat onze trouwe sponsoren RKC nog steeds een warm hart toedragen. In plaats van ons los te laten, krijgen we een stevige financiële hand. Dat getuigt van een rotsvast geloof in RKC. We moeten vanaf nu gewoon wedstrijden gaan winnen. De huidige ploeg is zich er ook degelijk van bewust dat zíj het moeten gaan doen dit jaar. Tijdens de eerste trainingen heb ik hen op het hart gedrukt: Ik zet alles in op jullie. Want jullie gaan dit jaar geschiedenis schrijven.’

gewoon waalwijk.

| 45


Als je fit

bent presteer je beter In gesprek met... Door te sporten beter in je vel zitten en hiermee tot een succesvoller bedrijfsresultaat komen. Dat is in één zin samengevat waar ‘Fit in Business’ van Personal Fit Company voor staat. Initiatiefnemer en personal trainer Eric de Jong is ervan overtuigd dat sport verbroedert en leidt tot betere resultaten. ‘Gezondheid en fitheid zijn het fundament om goed voor jezelf te zijn, je klanten én je bedrijf.’

‘Fit in Business zorgt ervoor dat ondernemers en hun medewerkers letterlijk beter in hun vel gaan zitten. Door een gezondere en vitalere levensstijl aan te wenden, kunnen ze hun leven en daarnaast hun business veranderen. Omdat je dit met elkaar doet, wordt de tolerantie naar elkaar groter, het ziekteverzuim teruggedrongen en automatisch versterkt dit de productiviteit dat leidt tot hogere omzet.’ Kracht in mensen zelf Eric (30) is van jongs af aan al met sport bezig. Na zijn CIOS-opleiding werkte hij een aantal jaren in de fitness­ branche en gaf hij groepstraining als spinningcoach in Nederland en België. Zijn toenmalige levensstijl deed hem beseffen dat het roer om moest. ‘Ik besefte dat ik meer tijd moest maken voor belangrijkere dingen; maar wist ook dat ik de enige was die dat kon veranderen. Die energie die ik daarvan heb gekregen breng ik graag over op anderen. Het 1 op 1 werken met mensen en het 46 |

gewoon waalwijk.

Eric de Jong Personal Fit Company info@personalfitcompany.nl www.personalfitcompany.nl

resultaat bij hen te zien, geeft mij ontzettend veel voldoening. Het mooie ervan is dat de kracht zit in de mensen zelf. Ik geef alleen de eerste aanzet ertoe.’ Plan op maat Volgens Eric vormt fitheid dé basis van onder andere zelfvertrouwen. Het verschil met andere vormen van sport binnen een bedrijf, zoals abonnementen op een sportschool, is groot. ‘Fit in Business geeft een plan op maat voor medewerkers waarin ze gestimuleerd worden deel te nemen aan activiteiten. Enerzijds gaat het om sport en bewegen, anderzijds krijgen ze tips voor functionele voeding. Daarnaast wordt veel aandacht geschonken aan het veranderen van hun mindset; we laten ze zien wat echt belangrijk is en welke valkuilen of excuses ze gebruiken om zich van het sporten te onttrekken. Pas als ze dat zelf inzien, is men in staat te zijn wie ze moeten zijn. Dit zorgt voor extreem krachtige resultaten binnen een onderneming.’


Het Rabo Startersvoordeel

1 jaar zakelijk bankieren zonder kosten

Bespaar tot â‚Ź 70,- per maand Met het Rabo Startersvoordeel ervaar je de pluspunten van een zakelijke rekening bij Rabobank De Langstraat. Als starter kun je nu 1 jaar zonder kosten gebruik maken van bijna al onze producten voor betalen en ontvangen. Meer weten: (0416) 66 91 90.

Of kijk op Rabobank.nl/startersvoordeel Een aandeel in elkaar

gewoon waalwijk.

| 47


Aan de keukentafel begonnen

In gesprek met...

Vijf jaar Het Vertaalhuis in Waalwijk

Mieke Krocké-van de Ven en Dorie de Leest Het Vertaalhuis Mr. van Coothstraat 33b 5141 EP Waalwijk Tel. 0416-651023 www.hetvertaalhuis.nl

Net voor de crisis startten Mieke Krocké-van de Ven en Dorie de Leest Het Vertaalhuis nadat hun vorige werkgever ermee stopte. Dorie: ‘Het was natuurlijk niet echt een sprong in het diepe, maar wel een spannende tijd om voor ons zelf te beginnen. Daar hebben we geen moment spijt van gehad.’ ‘Inmiddels lopen de zaken prima, hebben we een behoorlijk internationaal klantenbestand opgebouwd en werken met zo’n zestig vertalers en tolken’, vult Mieke aan. In november vieren ze hun vijfjarig bestaan.

De opdrachten lopen uiteen van het vertalen van documenten naar het Duits, Spaans of Engels, tot een vertaling van een website naar het Chinees of Japans. Dorie: ‘Je ziet steeds meer een verschuiving in dit laatste. Bedrijven die de buitenlandse markt op willen en daarvoor hun website graag vertaald zien.’ Voor de vertalingen werken ze uitsluitend samen met native speakers (vertaler in moedertaal, red.) Mieke: ‘Daarnaast maken we gebruik van tolken/vertalers die gespecialiseerd zijn in de diverse branches. Onze opdrachtgevers zijn o.a. verzekeraars, accountants en notarissen, we werken op juridisch vlak, de recreatieve sector, marketingbureaus en de foodindustrie.’ Verbinden Betrokkenheid staat voor Het Vertaalhuis hoog in het vaandel. ‘Daarnaast vinden we het belangrijk dat ieder project nauwkeurig wordt uitgevoerd. Ongeacht de grootte van de opdracht is iedere klant speciaal en we willen graag voor lange termijn een verbintenis met hen aangaan’, zegt Mieke. 48 |

gewoon waalwijk.

‘Door je te verbinden met de klant ontdek je hun specifieke behoeften. Door onze kleinschaligheid en persoonlijke contact is dat ook mogelijk’, beaamt Dorie. Ondernemend Beiden zijn ze dochters van ondernemers. Dorie groeide op in Drunen waar haar vader en oom aan het roer stonden van Leco Autoschade. Mieke’s vader runde 25 jaar Sporthuis A.C. van de Ven in Waalwijk. ‘De ondernemersmentaliteit heb ik echt van pa. Hij is ook diegene die mij stimuleert met zijn enthousiasme.’ Dorie: ‘Ik denk dat het ondernemen ons in het bloed zit, want we hadden de tijd niet mee. We zijn begonnen aan de keukentafel en met lef en doorzettingsvermogen hebben we dit bereikt. Ik denk dat we best trots mogen zijn op waar we nu staan.’

‘‘ De ondernemersmentaliteit heb ik echt van pa’’


In gesprek met... Ivar Franken en Antoine van Grinsven DGF Notarissen Brugske 19 5171 VR Kaatsheuvel www.dgfnotarissen.nl

We zijn echte ondernemers

De notaris een stoffige wetskenner in grijs maatpak? Daar hebben ze bij DGF Notarissen in Kaatsheuvel voorgoed mee afgerekend. ‘We zijn sinds jaar en dag ondernemers die op een eigentijdse, laagdrempelige en persoonlijke manier met onze cliënt omgaan.’

In het moderne kantoor in Kaatsheuvel zijn twee notarissen, drie kandidaat-notarissen en twaalf medewerkers gehuisvest. Hun streven? Veel aandacht besteden aan hun cliënten. Ivar Franken (38) en Antoine van Grinsven (44) waren bij hun benoeming één van de jongste notarissen van Nederland. Antoine: ‘Inmiddels zijn we wat jaartjes verder en meegegroeid met de tijd.’ Van het oude imago merken ze vrijwel niets meer. Ivar: ‘We zijn echte ondernemers, netwerken veel en houden nieuwe regelgeving nauwkeurig in de gaten zodat we er meteen op in kunnen spelen.’ Om hun dienstverlening optimaal te houden organiseert het kantoor regelmatig bijeenkomsten met actuele onderwerpen. ‘Onder het genot van een kop koffie kunnen geïnteresseerden zo’n gratis lezing bijwonen in het Maoske in de Moer. We merken dat hier behoefte aan is: de laatste keer waren er ruim 350 inschrijvingen’, zegt Ivar. ‘Het is een traktatie voor onze cliënten. Hoe leuk is het om koffie te drinken op kosten van de notaris?’ lacht Antoine.

Snel en goedkoop online Ook bij DGF heeft de digitalisering zijn intrede gedaan. Ivar legt uit: ‘Daar kun je niet omheen. Naast onze persoonlijke dienstverlening op maat, bieden we sinds kort ook een voordelige online basisservice aan. Particulieren kunnen standaard levering- en hypotheekakten aanvragen via onze website van Smart Start Notary. Hiermee bieden we vooral de jonge generatie de mogelijkheid snel en goedkoop notariële zaken te regelen.’ Warm bad Een notaris is betrokken op belangrijke momenten in een mensenleven. ‘Cliënten komen als ze gaan trouwen, een huis kopen of laten een testament opmaken. Soms hoor je dat ze het contact met ons ervaren als een warm bad. Dat vind ik mooi.’ Ivar: ‘De omgang met klanten is helemaal mijn ding. Ik draag graag mijn steentje bij door naar een oplossing te zoeken, ook bij lastige of emotionele kwesties.’ Antoine besluit: ‘Dat is de charme van ons vak; we lachen én huilen met de cliënt. Dat maakt het bijzonder.’

gewoon waalwijk.

| 49


In gesprek met... Gjalt Walda ’t Bourgondisch Hof Eerste Zeine 92 5144 AL Waalwijk www.bourgondischhof.nl

't Bourgondisch Hof: Restaurant, Bowling, Partycentre & Catering

Horeca moet een beleving zijn Een feestje of een avond uit moet een beleving zijn. Gjalt Walda (34), directeur van ’t Bourgondisch Hof: ‘mensen willen vermaak en daar spelen wij op in met themafeesten, bijzondere concepten en arrangementen. Als horeca­ ondernemer en medewerkers genieten we er zelf ook van. Dat vind je ook terug in onze slogan: ‘Feesten is ons vak’.’ ‘Ik ben op deze plek grootgebracht. Als kind maakte ik het parkeerterrein schoon en stond ik af te wassen. Een studie aan de Hoge Hotelschool was een logische stap.’ Toch besloot Gjalt wat meer van de wereld te willen zien. Na stages in onder meer Shanghai vervulde hij vervolgens verschillende managementfuncties in diverse hotels van de Nederlandse hotelketen Apollo Hotels & Resorts. Uiteindelijk besloot hij vanuit persoonlijke drijfveer om te willen ondernemen en in 2011 als tweede generatie het familiebedrijf voort te zetten. ‘Er stond immers sinds 1980 een prachtig horecabedrijf dat een begrip is in Waalwijk en verre omstreken. Helaas stierf mijn vader een jaar na de overname. Gelukkig hebben we samen nog de plannen voor de toekomst gemaakt.’ Culinair genieten Inmiddels is 't Bourgondisch Hof al ruim 36 jaar niet meer weg te denken in Waalwijk. Eerst lag de nadruk op de bowling en de feestzalen. Tegenwoordig is het een plek waar je ook culinair kunt genieten in het à la carte restaurant en naast kinderpartijtjes, personeelsfeesten, familiefeesten 50 |

gewoon waalwijk.

of bruiloften, verzorgt ’t Bourgondisch Hof ook catering aan huis. ‘Velen kennen het concept Grill & Bowling, maar daarnaast kunnen gasten voor of na het bowlen genieten van een driegangendiner, burgers of tapas. Het bowlen met muziek en LED verlichting is ook een heel andere beleving dan een aantal jaren geleden.’ Evergreen Ondanks de toenemende indooractiviteiten blijft bowlen volgens Gjalt nog steeds een ‘evergreen’. ‘Bowlen bezit alle elementen voor vermaak. ‘Ongeacht het weer of leeftijd: bowlen staat voor gezellig samen en competitief bezig zijn.’ In de verschillende (vernieuwde) zalen van ’t Bourgondisch Hof is daarnaast bijna alles mogelijk. Van vergaderarrangementen tot ‘In house barbecue’, van een kroegfeest of borrel tot themafeest of een geheel verzorgd trouwfeest. Gjalt geniet ervan als gasten na afloop van een geslaagde avond genoten hebben. ‘Het is bijzonder dat we onderdeel mogen uitmaken van een hoogtepunt in hun leven.’


Laat bewustwording leven!

Bewust Langstraat is hĂŠt platform voor bewust, gezond, duurzaam en plezierig samenleven www.bewustlangstraat.nl

Dierckxsens Van Grinsven Franken Notarissen kent een gevarieerde praktijk op het gebied van: erfrecht registergoederen ondernemingsrecht bedrijfsoverdrachten familierecht estate-planning

verhuur en verkoop ovens - food - tools

Zanddonkweg 7C 5144 NX Waalwijk 0416 440 350 info@ovenmobiel.nl www.ovenmobiel.nl

Ons kantoor kent een sterke regionale uitstralingen en door onze cliĂŤntgerichte werkwijze bent u verzekerd van een goede advisering en begeleiding.

Brugske 19, 5171 VR Kaatsheuvel Tel. 0416-274962 info@dgfnotarissen.nl

www.dgfnotarissen.nl

gewoon waalwijk.

| 51


De Hervormde kerk, ook wel Grote of Sint-Nicolaaskerk genoemd, in Sprang-Capelle Fotografie: Alexander de Peffer

Bij nacht; sloot tussen het TweeSteden Ziekenhuis en de Van Assendelftstraat in Waalwijk Fotografie: Anke van Daelen

52 |

gewoon waalwijk.


Inzending fotowedstrijd Halvezolenpad gezien vanaf de Bachlaan Fotografie: Danny Meijer

gewoon waalwijk.

| 53


Staal is mijn passie

en maatwerk mijn kracht Staal is een massief en veelzijdig materiaal dat in de handen van een creatieve vakman de perfecte vorm krijgt. Industriële meubelen, zoals robuuste tafelonder­ stellen voor een eet- of salontafel, zijn momenteel dé interieurtrend. Een blikvanger op maat, door een staaltje vakwerk. Fabian van Helden start begin 2015 officieel met zijn bedrijf Van Helden Staal en richt zich op zowel de zakelijke als de consumentenmarkt. ‘Met staal kun je alle kanten op. De industriële ontwerpen zijn momenteel enorm in trek en kunnen op maat en in elk gewenst formaat en kleur geleverd worden.’ Een complete tafel met een tafelblad van kwaliteitshout behoort ook tot de mogelijkheden. Fabian staat met raad en daad en diverse andere laswerkzaamheden voor zijn klanten klaar, ook wanneer dat nachtwerk en extra service betekent. ‘Het streven is de klant zo snel mogelijk van dienst te zijn en mee te denken in wensen en mogelijkheden. De variatie en het hele proces van idee tot eindproduct ligt in mijn handen. Daarbij ga ik voor 100% tevredenheid van de klant.’

José van den Hoven Mijn eigen Lijn J. Israëlsstraat 13 5143 JK, Waalwijk

Fabian van Helden Van Helden Staal Eerste Zeine 68 5144 AL Waalwijk www.vanheldenstaal.nl

Stok achter de deur

www.mijneigenlijn.nl

Het blijft voor veel mensen een eeuwige strijd: overgewicht. Door veel te diëten werk je het beruchte jojo effect in de hand. Het eetprogramma van ‘Mijn Eigen Lijn’ zorgt ervoor dat je alle voedingsstoffen krijgt die nodig zijn zónder tekorten. ‘Je lichaam is in feite dus niet aan het ‘afzien’. Eenmaal op gewicht, blijf je makkelijker in balans’, vertelt José van den Hoven, eigenaar en oprichter van ‘Mijn Eigen Lijn’. José van den Hoven timmert al jaren aan de weg met een compleet eetprogramma om verantwoord vet te verliezen. ‘Ik geef graag eerlijke informatie wat wel en niet mogelijk is en schakel indien nodig een arts of diabetesverpleegkundige in’. Het proteïnedieet bestaat uit minstens 4 of 5 maaltijden per dag. ‘Pannenkoeken, omeletten, soepen, broodsoorten, warme maaltijden zoals spaghetti, chili of pizza; pasta’s, rijst, desserts en dranken. Daarnaast zijn er ook repen, wafels, koekjes, nootjes of chips op eiwitrijke en koolhydraatarme basis. Dit wordt aangevuld met groenten en natuurlijke voedingssupplementen. Het eetpatroon is anders, maar zeker niet minder lekker. En nét even die stok achter de deur!’ 54 |

gewoon waalwijk.


Graag neem ik

klanten mee in het hele proces

‘Het mooie aan architectuur is dat we iets realiseren wat blijft. Spelen met verschillende soorten composities, materialen en texturen. Net als een kunstenaar? Misschien wel, maar naast de creativiteit en ruimtelijk inzicht, ben ik een hardwerkende ondernemer die moet communiceren als de beste.’ Aan het woord is architect Jurre Jan van Reeven (33) geboren en getogen in Waalwijk. Hij runt sinds 2010 Architectenbureau Van Reeven, gevestigd in het monumentale bedrijvencentrum De Schoener in Waalwijk.

Architectenbureau Van Reeven heeft een aantal mooie projecten op zijn naam staan, waaronder de renovatie en uitbreiding van basisschool De Rank in Sprang-Capelle, verschillende bedrijfshallen en talloze woningbouw­ projecten in Waalwijk en ver daarbuiten. Bij elk project speelt duurzaamheid een grote rol. ‘In 2011 kregen we voor een woningontwerp te midden van 100 andere architecten een prijs voor het beste duurzaamheids­ concept. Het oorspronkelijke concept met energiezuinige oplossingen zagen we eigenlijk als een pilot voor eigen projecten. Vier jaar later kwam er een serieuze aanvraag. Deze woning gaat binnenkort in Utrecht gebouwd worden.' Dicht bij klant Voor het ontwerp van een gebouw wil Jurre Jan alles van zijn klanten weten. ‘Hoe leven ze, wat is hun stijl, gezinssamenstelling, hobby’s en vooral: wat vinden zij belangrijk? Allemaal specifieke informatie die we nodig hebben om aan hun behoeften te voldoen. Ik ben ervan overtuigd dat je alleen dan tot een goed ontwerp komt.

In gesprek met... Jurre Jan van Reeven Architectenbureau van Reeven Mr. van Coothstraat 55, 5141 ER Waalwijk www.architectenbureauvanreeven.nl

Ik vind het daarnaast een uitdaging om mijn opdrachtgever mee te kunnen nemen in het hele proces en ze, ook technisch gezien, van A tot Z te kunnen begeleiden. Daarbij kan ik hen laten zien wat allemaal mogelijk is; uiteindelijk maken zij de keuze.’

‘‘ Verrassend en herkenbaar ontwerp’’ Verrassend ‘Voorheen werd de architect gezien als de excentriekeling die met een wild ontwerp komt. Vandaag de dag heeft de klant veel meer eigen inbreng en komen ze zelf ook met ideeën. Om dan uiteindelijk tot een verrassend en herkenbaar plan te komen vind ik te gek. Het is geweldig om uiteindelijk de middenweg te vinden tussen een uniek ontwerp dat toch dicht bij de klant staat. En als het zover is dat ze enthousiast door het pand lopen, zelf kunnen zien en ervaren wat ik allang weet: dát is het ultieme moment.’

gewoon waalwijk.

| 55


Een Duitse die vloeiend Nederlands spreekt, bedrijfs­ economie heeft gestudeerd en een schat aan salesen marketing­ervaring heeft opgedaan in de Duitse markt. Dat is Michaela Röstel van Erfolgreich. Sinds maart dit jaar runt zij het full service bureau voor MKB bedrijven die met hun producten of diensten de Duitse markt willen veroveren. ‘Het betreden van de Duitse markt is een uitdagend traject dat om de juiste strategie vraagt.’ Michaela is Duitse in hart en nieren. De liefde bracht haar n 2005 naar Nederland. ‘Ik ging werken bij ABN AMRO en zette mijn eigen vertaalbureau op. In de loop van de tijd groeide mijn klantenkring en kreeg ik ook steeds meer vragen die gericht waren op het gebied van sales- en marketingondersteuning. Vervolgens werkte ik vier jaar voor een MKB bedrijf waar ik verantwoordelijk was voor het opbouwen en uitbreiden van het marktaandeel in Duitsland, Oostenrijk en Zwitserland. Toen de firma werd verkocht ging ik over mijn toekomst nadenken. Hier blijven werken, of mijn ervaring inzetten en de stap wagen om voor mezelf te beginnen. Het werd het laatste. Na gedegen marktonderzoek ben ik gestart met Erfolgreich.‘

‘‘ Erfolgreich betekent niet voor niets succesvol in het Duits’’ Partner voor de Duitse markt Persoonlijk contact met de klant vindt Michaela belangrijk. ‘Dat is ook mijn kracht. Mijn bedrijfsconcept is opgezet als partner. De klant staat altijd centraal. Ik sta aan zijn zijde op het moment dat én waar hij mij nodig heeft. Klanten kunnen bij mij terecht voor het hele verkooptraject: van telefonische acquisitie, beursbegeleiding, marketingondersteuning tot aan het oprichten van een goed werkende verkoop­ binnendienst die voldoet aan de Duitse eisen. Zakendoen met Duitsland vergt zo’n andere aanpak! Dat is mijn expertise. Ik weet als geen ander waar de Duitse markt om vraagt. Nederlanders zijn veel flexibeler als het gaat om ondernemen, ik weet hoe ik deze kracht moet vertalen naar de juiste strategie om succesvol te zijn in Duitsland. Ik bied mijn klanten de flexibiliteit die noodzakelijk is om korte lijnen te hebben en snel te schakelen. Duitse Gründlichkeit Niet voor niets heet de onderneming van Michaela ‘Erfolgreich’ wat ‘succesvol’ betekent in het Duits. Mijn doel is altijd om het betreden van de Duitse markt tot een succes te maken voor mijn klant. Dat is mijn uitdaging. Samen bepalen we zijn doelgroep en de juiste strategie om zijn doel te bereiken. Gericht investeren is hierbij heel belangrijk. Mijn klanten kunnen ervan uitgaan dat ik dit tot in de puntjes uitwerk; want dit is mijn Duitse ‘Gründlichkeit’. Ik ben enorm gedreven en laat niets aan de toeval over. Die bevlogenheid voer ik heel ver door. Ik zie overal kansen en laat daarbij niets onbenut. En daarnaast is het ook nog eens ontzettend leuk als je van je passie je werk mag maken.’ 56 |

gewoon waalwijk.

‘‘Samen op weg naar de Duitse markt’’ Goede voorbereiding Geert van Rooij, manager MKB van Rabobank De Langstraat vindt de aanpak van Michaela bewonderingswaardig. ‘Ze was zeer goed voorbereid en heeft het aangedurfd om een sprong in het diepe te maken. Bij veel starters zie je dat enthousiasme en lef. Het is mooi om te zien wat hen heeft bewogen om die stap te maken. Dat zijn de meest inspirerende verhalen waar we veel van kunnen leren. Om een vliegende start te maken, is een goede voor­ bereiding nodig. Wij kunnen starters hierbij helpen. Denk daarnaast ook aan inschrijving bij het KvK, het schrijven van een ondernemersplan, het opzetten van een website of een zakelijke rekening. Op www.ikgastarten.nl vind je veel informatie over het starten van een eigen onderneming.’ Ondernemersnetwerk Drie keer per jaar organiseert de Rabobank een onder­ nemersnetwerk. ‘Vanuit de Rabobank praten we ondernemers bij over actuele zaken die spelen in de Langstraat. Ook is er die avond een gastspreker aanwezig die een verhaal houdt over een actueel onderwerp. De volgende bijeenkomst volgende bijeenkomst vindt plaats aan het eind van het jaar. Wij zijn oprecht geïnteresseerd in wat ondernemend Langstraat bezighoudt. Met een zakelijk team van twintig mensen staan we dagelijks klaar om ondernemers in het gebied te ondersteunen in het ‘succesvol ondernemen’. Niet alleen bij de start van hun bedrijf, maar ook tijdens de groei van hun onderneming.’

In gesprek met... Michaela Röstel

Geert van Rooij

Erfolgreich

Rabobank De Langstraat

www.erfolgreich.nl

www.rabobank.nl/delangstraat


Erfolgreich

gewoon waalwijk.

| 57


Bij Ziezo staat het

kind altijd centraal

Kinderdagverblijf Ziezo Gragtmansstraat 3 (Bedrijvenpark Haven Zeven) 5145 RA Waalwijk www.kdvziezo.nl

Centraal gelegen in Bedrijvenpark Haven Zeven biedt Kinderdagverblijf Ziezo kleinschalige dagopvang aan voor kinderen van 0 tot 4 jaar. De ruime openingstijden van 6.45 – 18.45 uur zonder extra kosten, het meest voordelige opvangtarief, persoonlijke sfeer en voldoende aandacht voor het kind, onderscheidt hen van grote opvang­organisaties. Een bewuste keuze van Sharon van Wanrooij en Sanne van de Lande. ‘Onze ambitie is onze eigen visie in uitvoering te brengen, welke niet verblind wordt door de vele wet- en regelgevingen, maar waarbij het kind altijd op de eerste plaats komt.’ Doordat Ziezo geen onderdeel uitmaakt van een grote organisatie zijn de lijnen kort en weten zij wat er bij de kinderen en ouders speelt. ‘We werken met 8 vaste leidsters op twee verticale groepen van maximaal 16 kinderen. We streven ernaar het kind als individu te blijven zien en trachten mee te denken en gaan in het ritme van het kind, ook waar het de ontwikkeling betreft.’ Ziezo beschikt onder andere over een ruime speelhal en ruim 300 m² buitenspeelruimte met zandbak, klimtoestel en verzachte ondergrond.

Karate is meer

dan sport alleen Karate wordt steeds populairder. In het verleden werd de zelfverdedigingssport wel eens verward met een vechtsport. Maar dat is volgens Rick Maas, gediplomeerd leraar van Langstraat Karate ISK alles behalve waar. ‘Bij karate leer je je zelf te verdedigen met blote handen. Het gaat hierbij niet om winnen of verliezen. Je traint je zelfvertrouwen en weerbaarheid én alle spieren komen aan bod. Daardoor is de sport een uitstekend alternatief voor fitness.’ Rick maakte kennis met de Japanse sport door zijn zoon. ‘Glenn ging als kind op karate. Op zijn 14e werd hij 3e op de Wereld Karate kampioenschappen. Inmiddels hebben we beiden onze derde Dan Karate (3x zwarte band) en begeleide ik hem in het Nederlands karateteam. Rick Maas Langstraat Karate ISK contact@langstraatkarate.nl www.langstraatkarate.nl

58 |

gewoon waalwijk.

’Karate is zeker niet zweverig zoals vaak gedacht wordt. Buiten dat je leert wat je zwaktes zijn, ontdek je waar je grenzen liggen. ‘En heel goed te beoefenen voor oudere mensen. Ik had laatst een Karateka van 74 jaar op examen. Karate is echt toegankelijk voor alle leeftijden: of je nu 6 bent of 99.’


Niemand kent jouw bedrijf beter dan jijzelf. Maar hoe zet je jouw product of dienst effectief en creatief in de markt? Een betrokken partner in communicatie is daarbij belangrijk. En dat zijn wij!

Wij zijn:

Communicatie

Druk & Print - Online - Creatie | Grotestraat 401 | 5142 CB Waalwijk | 0416 - 31 74 66 | info@vanengelen.nl | vanengelen.nl

advertentie_190x255_fc.indd 1

gewoon waalwijk.

12-08-16 14:10 | 59


Vrijwilliger

kinderboerderij ‘t Erf Sjef Opperman

60 |

gewoon waalwijk.


‘Boer Sjef’ noemen ze hem op de kinderboerderij. Al 20 jaar zet Sjef Opperman (76) zich met hart en ziel in voor de dieren van ’t Erf. ‘Ik ben een echt buitenmens en vooral dierenvriend. Houd van de gezelligheid op de kinderboerderij. Vorig werd hij in Waalwijk uitgeroepen tot vrijwilliger van het jaar.

‘‘Dieren geven onvoorwaardelijke liefde’’ Zijn liefde voor dieren en de natuur heeft hij van huis uit meegekregen. ‘Bij ons thuis in Kaatsheuvel leek het wel een dierentuin. We hadden varkens, kippen en geitjes. Mijn vader was schoenmaker. Tuinieren was zijn hobby. Ik had één broer en vier zussen. Eén van mijn zussen is naar Nieuw Zeeland geëmigreerd. Ze reageerde op een advertentie van twee Hollandse jongens die vriendinnen zochten om met hen in het buitenland te gaan wonen. Op haar 21e vertrok ze.’ Als het aan Sjef had gelegen was hij haar achterna gegaan. ‘Wat een prachtig land is dat zeg. Het was 1959, net na mijn diensttijd. Ik kwam mijn Joke tegen en we trouwden. Vanzelfsprekend bleef ik dus in Nederland.’ Nuchter Het leven van Sjef gaat niet altijd over rozen. Al op jeugdige leeftijd verliest hij zijn broertje door een ontplofte mortier­ granaat. Ook wordt zijn dochter op jonge leeftijd weduwe. ‘Ondanks het verdriet dat dat met zich meebrengt, ben ik een nuchter mens die af en toe ook keihard kan zijn. Dat heeft misschien te maken met het feit dat onze generatie de oorlog heeft meegemaakt. Ik merk dat ik door de jaren heen milder ben geworden. Met het ouder worden, het hebben van kleinkinderen, realiseer ik me dat je elkaars steun gewoon nodig hebt.’ In zijn werkzame leven heeft Sjef onder andere als schoenmaker bij schoenfabriek Pinokkio en als machinebank­werker

In gesprek met... Sjef Opperman Kinderboerderij ‘t Erf, Handelstraat 27, 5144 GV Waalwijk www.kinderboerderij-erf.nl

bij Lips in Drunen gewerkt. De laatste jaren voordat hij noodgedwongen wegens rugklachten moest stoppen, werkte hij bij Nolten BV in Breda. ‘Hiervoor kwam ik op veel plekken in Nederland. Ik was altijd buiten totdat ik op mijn 55e werd afgekeurd. In die tijd wandelde ik graag met de hond en kwam dan langs de kinderboerderij. Op een dag maakte ik een praatje met de beheerder die vroeg of ik nog wat tijd over had om wat achterstallig onderhoud op te knappen. Zo is het twintig jaar geleden begonnen. ‘ Sociaal contact Vanaf 10.00 uur begint een dag op de kinderboerderij met een kopje koffie en het verzorgen van de dieren. ‘We geven ze eten en mesten de stallen uit. Als er mensen op bezoek komen en vragen hebben, vind ik dat erg leuk. Door de jaren heen heb ik ook een hoop kennis opgedaan over de verzorging. Het sociale contact met hen en de vrijwilligers en de liefde die je van de dieren krijgt, is prachtig. Ik heb niet echt voorkeur voor een dier op de boerderij. Oh ja, toch wel, de ezel die mijn vrouw en ik geadopteerd hebben. Elk dier geeft je onvoorwaardelijke liefde. Ik blijf echter wel altijd alert. Ze kunnen soms onberekenbaar zijn.’ Tweede keer getrouwd Naast het vrijwilligerswerk blijft er ook tijd over voor zijn vrouw Joke. In 2015 vierden zij hun 50-jarig huwelijksfeest. Van hun twee dochters kregen ze een reis naar Schotland aangeboden. In Gretna Green trouwden ze voor de tweede keer met elkaar. ’Hier vonden vroeger veel huwelijken tussen jonge stelletjes plaats, zonder dat je daar officiële papieren voor nodig had. De buschauffeur die ons hierheen bracht, vroeg aan mij of ik het aandurfde om nogmaals met Joke te trouwen. Ik ben daar voor het eerst op mijn knieën gegaan. We hebben ontzettend veel gelachen. Het was een mooie ceremonie. Een ervaring die ik nooit zal vergeten.’ Lust en leven Het werk op ’t Erf is zijn lust en zijn leven. ‘Toen ik niet meer werkte, wilde ik zeker niet in het bekende zwarte gat terecht komen. Dat is in ieder geval gelukt. De dagen dat ik hier werk, doe ik dat met veel plezier. Ik hoop dat dan ook nog heel lang te kunnen doen, in goede gezondheid. Mocht er een tijd komen dat het lichamelijk niet meer zou kunnen, dan zal ik hier altijd blijven komen. Al is het maar voor een bakske koffie.’

gewoon waalwijk.

| 61


Ik ga 100% voor mijn droom

In gesprek met... Bibi Damen Waalwijk www.bibidamen.nl

Voor de 15-jarige Bibi Damen uit Waalwijk kan het niet hard genoeg gaan. Motorracen is haar ware passie. ‘Als bij de start van een race het rode licht uitgaat en de motoren wegrijden; de adrenaline die dán vrijkomt, dat vind ik echt kicken.’

Als kleuter was Bibi onder de indruk van de minibike van de buren. ‘Ik vond het leuk hoor, een klein motortje, maar durfde er niet op te rijden. Dat kwam pas op mijn negende. Toen ik 11 jaar was, reed ik op een Honda NSF 100 in het selectieteam van Arie Molenaar. Twee jaar later begon ik op de KTM RC 390, de klasse van Arie Vos waar ik nu voor het 2e jaar in rijd.’ De Waalwijkse moet met haar 1.60 meter en nipt 52 kilo echt haar mannetje staan in de motorwereld, waar meisjes nauwelijks te vinden zijn. ‘In Nederland zitten er twee meisjes in onze klasse. Voor de jongens in de racesport was het wennen: ik moest me bewijzen. Maar als je mee voorin rijdt, kunnen ze niet meer om je heen. Ik word nu ook met respect behandeld’, lacht Bibi. Red Bull Voor het racen heeft Bibi alles over. ‘Ik heb er best veel voor moeten laten. Mijn vriendinnen zien me niet vaak meer. Veel feestjes gaan aan mijn neus voorbij. Meestal ga ik op 62 |

gewoon waalwijk.

www.facebook.com/ bibisracingteam

tijd naar bed en zal in de toekomst ook op mijn gewicht moeten letten. De combinatie school en trainen wordt voor mij steeds lastiger. Dit schooljaar doe ik mijn eindexamen op de Walewyc. Omdat ik vaak weg ben om te trainen is dat behoorlijk zwaar.’ Toch gaat ze 100% voor haar droom. Ze hoopt zich dit jaar te kunnen kwalificeren voor de Red Bull MotoGP Rookies Cup.’ Voorbeeld Bibi’s grote voorbeeld is de Spaanse coureur Marc Marquez. ‘Hij heeft een gave strakke rijstijl en neemt spectaculaire bochten.’ Een aantal jaren geleden is Bibi gevraagd als ambassadrice voor de stichting B.A.C.A. (Bikers Against Child Abuse). De stichting komt op voor mishandelde of misbruikte kinderen. ‘Gelukkig ben ik geen ervarings­ deskundige, maar als ik een voorbeeldfunctie kan zijn en hen kan inspireren om in zichzelf te blijven geloven, is dat mooi. Zolang je maar overtuigd bent van jezelf, dan bereik je altijd je doel.’


In gesprek met... David Nieuwenhuizen Sprang-Capelle

Eerstejaarsstudent

aan de turntop

Topsporter, maar ook een nuchtere eerstejaars student. De uit Sprang-Capelle afkomstige David Nieuwenhuizen (18) staat aan de top van Nederlands beste turners binnen de categorie junioren. Aan het begin van het nieuwe turnseizoen én een nieuwe studie bewegingswetenschappen aan de Universiteit van Amsterdam is hij relaxed en realistisch. ‘Ik vind zowel het turnen als mijn studie belangrijk. Of die twee te combineren zijn, zal de toekomst uitwijzen.’

Zijn middelbareschooltijd aan het Willem van Oranjecollege ging hem goed af. ‘Ik leer vrij gemakkelijk en dat heeft me ook de ruimte gegeven daarnaast te kunnen trainen.’ De 18-jarige traint 6 keer per week, gemiddeld 3 uur per dag. Het komend turnseizoen zal voor hem een beproeving zijn. ‘Dit seizoen ga ik me voorbereiden op de seniorenklasse. Ik zal me hier opnieuw moeten gaan bewijzen. De regels zijn nu anders: ik moet meer elementen gaan turnen en er worden hogere eisen gesteld. Ik hoop natuurlijk dat ik bij de senioren ook de top ga bereiken.’ Talent Het turnen is David met de paplepel ingegeven. Zijn beide ouders geven les bij Gymnastiekvereniging Pro Patria in Sprang-Capelle. ‘Ik ging als baby al mee in de Maxicosy. Je kunt zeggen dat ik letterlijk kruipend ben begonnen met de sport. Omdat ik een druk en beweeglijk kind was, kon ik er al mijn energie in kwijt. Ik hield van gek doen, koprollen maken en op mijn hoofd staan. Toen mijn moeder ontdekte

dat ik op vierjarige leeftijd al een handstand kon maken, vermoedde ze toch wel dat ik talent had.’ Gelukkig David voelt zich bevoorrecht dat wat hij tot nu toe bereikt heeft, hem vrij gemakkelijk is afgegaan. ‘Ze zeggen wel eens dat topsport en school een lastige combinatie is. Ik ervaar dat tot nu toe niet zo. Natuurlijk moet ik soms wel eens feestje laten schieten, op tijd mijn rust nemen en goed eten. Maar dat zie ik niet echt als een opoffering. Ik prijs mezelf dan ook gelukkig dat ik op dit niveau kan sporten. Natuurlijk ben ik me ervan bewust dat ik dankzij mijn fysieke en mentale gesteldheid, doorzettingsvermogen en discipline, maar ook door keihard trainen, dit mogelijk kan maken.’

‘‘ Hopelijk ga ik bij de senioren ook de top bereiken’’

gewoon waalwijk.

| 63


In gesprek met... Rob Kriek Netwerk Waalwijk www.netwerkwaalwijk.nl

Laagdrempelig zaken doen Netwerk Waalwijk. Zeven jaar geleden ontstaan uit een uit de hand gelopen Linkedingroep. Inmiddels de bedrijvennetwerkclub maar liefst 160 leden, voornamelijk afkomstig uit het MKB. ‘Tijd om een wat andere koers te gaan varen’, meent voorzitter Rob Kriek. ‘Maar dat neemt niet weg dat onze missie, het laagdrempelig bij elkaar komen met als doel ‘zaken doen’, niet anders wordt. We blijven een gezellige Brabantse club.’ Iedere derde vrijdag van de maand komt de club bij elkaar. ‘In een informele en ontspannen sfeer zijn we te gast bij een van onze leden, waarbij we een kijkje in de keuken krijgen van zijn of haar bedrijf. Hoewel de ontspannen borrel voorop staat, gaan we een meer zakelijke inhoud bieden. Elk half jaar benoemen we een actueel onderwerp als thema voor onze activiteiten. We starten met een workshop en de gastbedrijven geven aandacht hieraan. Denk hierbij aan ‘internetverkoop’. Hoe ga je daar als bedrijf mee om? Wat zijn de bedreigingen en nog beter; wat zijn de kansen? Op deze manier proberen we meer verdieping en uitdaging te bieden aan de Netwerk Waalwijkleden.’

64 |

gewoon waalwijk.

Summertasting Het lidmaatschap van Netwerk Waalwijk kost slechts 90 euro per jaar. ‘Geen hoog bedrag als je dit vergelijkt met de contributie van andere netwerkclubs. We zijn er best trots op dat we met deze middelen deels de bijeenkomsten kunnen financieren bij onze leden. Ook dit geeft de laagdrempeligheid weer van onze club. In juni sluiten we voor het derde jaar op een rij af met ‘Summertasting’. Het was wederom een groot succes. Het eerst seizoen zijn we spontaan ingehaakt op een culinair evenement, aangezien SMAAK Waalwijk op het laatste nippertje werd afgelast. Het bleek een schot in de roos; Summertasting wordt ieder jaar groter en voorziet duidelijk in de behoefte. Deze editie werd gehouden in het gebouw en binnenplaats van Slem en wordt nu geheel geëploiteerd door een onafhankelijke stichting.’ Inspiratie ‘De maandelijkse bijeenkomsten inclusief borrel en ‘bruin fruit’ (lees: bitterballen) zijn leuk. Maar het inspireert mij enorm als tijdens deze avond de gastheer vol overgave vertelt over zijn bedrijfscultuur. Het is mooi te horen wat hen nu juist succesvol maakt. Maar daarnaast hoor ik graag wat hun valkuilen zijn en wat ze daarvan hebben geleerd. Juist déze verhalen zijn het stoerst.’


Wijkmans schildersbedrijf

l Schilderwerk l Beglazing l Wandafwerking

de Coubertinlaan 2 | 5143 AB Waalwijk Tel. 0416-333202 info@wijkmans.com | www.wijkmans.com

Adv. Wijkmans Schildersbedrijf.indd 1

14-07-16 07:39

Energieweg 8E 5145 NW Waalwijk Postbus 372 5140 AJ Waalwijk T 0416 56 79 00 F 0416 56 79 09 E info@kleijngeld.nl W www.kleijngeld.nl

gewoon waalwijk.

| 65


Inzending fotowedstrijd Brug over het kanaal op de Overlaatweg Fotografie: Danny Meijer

H. Bartholomeus Kerk in Waspik Fotografie: Alexander de Peffer

66 |

gewoon waalwijk.


DĂŠ nieuwssite van Waalwijk e.o. Ruim 5.000 bezoekers per dag en 17.000 volgers via social media.

Voor nieuws uit de gemeente Loon op Zand volg:

gewoon waalwijk.

| 67


UITGAVE 1 - 2016 Dit magazine is een uitgave van Balkenende Media Rolf Balkenende - info@balkenendemedia.nl Fotografie Jan Stads / Pix4Profs - www.pix4profs.nl Tekst Mireille Kleijngeld - www.mireilleschrijft.nl Vormgeving/DTP Schellekens Creatieve Communicatie - www.schellekens.nl Druk Drukkerij Moderna - www.moderna.be Druk- en zetfouten voorbehouden.

Profile for Balkenende Media

[01] Gewoon Waalwijk - 1 (2016-09-15)  

[01] Gewoon Waalwijk - 1 (2016-09-15)