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QUOI DE NEUF ? de l’U2P-NC avance un besoin de reconnaissance professionnelle du conjoint en plus de la nécessité, pour ce dernier, de bénéficier de garanties quant à l’activité exercée.

LE CONJOINT, PARENT PAUVRE Si ce progrès social revêt un caractère d’urgence sur le territoire où il existe de nombreuses très petites entreprises (TPE) à caractère familial, « il ne bénéficie pas de la même attention que celle portée aux grandes entreprises », regrette le président. « Il y a des personnes qui ont passé toute leur vie à travailler auprès de leur conjoint et qui, à cause d’un accident de la vie comme une séparation ou un décès, se retrouvent dépourvues du jour au lendemain », ce qui peut les mettre dans des situations désastreuses, conclut Jean-Louis Laval.

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