Issuu on Google+

SMOKI

Atlantic i INA u strateškom partnerstvu INA in Atlantic v strateškem partnerstvu

Flips broj 1 u regiji Flips številka 1 v regiji

95 godina Neve 95 let Neve

Magazin

dina X

j 25, Go

e — Bro

Grup Atlantic

., Izlazi

nj 2014

, sviba , Zagreb

k

etnik X,

ka 25, L

Števil vartalno

Z

tno

ja četrle

14, Izha

aj 20 agreb, m


Magazin Atlantic Grupe — Broj 25, Godina X, Zagreb, svibanj 2014., Izlazi kvartalno Številka 25, Letnik X, Zagreb, maj 2014, Izhaja četrletno


25 Samo je jedan No. 1 Samo eden je No. 1

U posljednjem je razdoblju Smoki potvrdio svoju popularnost zasjavši kao broj jedan u kategoriji flipsa na hrvatskom tržištu, stoga smo prvi ovogodišnji broj Newsa posvetili upravo ovom prvaku. Posjetili smo i Nevu koja je svoj 95. rođendan proslavila velikom izložbom dizajna ambalaže kultnih Neva brendova o čemu više možete pročitati u rubrici Dnevnik.

V zadnjem obdobju je Smoki potrdil svojo priljubljenost in zablestel kot številka ena v kategoriji flipsov na hrvaškem trgu. Zato smo prvo letošnjo številko Newsa posvetili prav temu prvaku. Obiskali smo tudi Nevo, ki je svoj 95. rojstni dan proslavila z veliko razstavo embalaže kultnih Nevinih blagovnih znamk, o čemer lahko več preberete v rubriki Dnevnik.

Kad se podvuče crta prošlogodišnjeg poslovanja dobiili smo još jednu uspješnu godinu u kojoj bilježimo rast i prelazak okrugle brojke od 5 milijardi kuna prihoda od prodaje. Kontinuirani uspjeh u izazovnoj ekonomskoj klimi koja nas prati posljednjih nekoliko godina ne bi bio moguć bez posebnog napora angažiranih Atlantikovaca, pa ne iznenađuju izvrsni rezultati prošlogodišnjeg istraživanja angažiranosti koji dokazuju dvostruko veći broj angažiranih kolega. Dodatan angažman rezultirao je i novim poslovnim uspjesima i u dijelu distributivnog poslovanja pa je tako značajan uspjeh postignut strateškim partnerstvom s INA-om. U području komunikacija napravljan je korak naprijed lansiranjem novog Intraneta kojim je otvorena dvosmjerna komunikacija između kompanije i njezinih zaposlenika. Trud naših zaposlenika prepoznala je i okolina; Atlanticovoj Drogi Kolinskoj dodijeljeno posebno priznanje za korporativnu kulturu, a Atlanticovi brendovi Cedevita, Cockta, Argeta i Smoki zasluženo su svrstani u top 10 regionalnih brendova.

Če potegnemo črto pod lanskoletno poslovanje, dobimo še eno uspešno poslovno leto, v katerem ponovno beležimo rast, presegli pa smo tudi okroglo številko 5 milijard kun prihodkov od prodaje (664,6 milijonov EUR). Ponavljajoča uspešnost pa v težkih gospodarskih razmerah, ki smo jim priča v zadnjih nekaj letih, ne bi bila mogoča brez posebnega napora zavzetih Atlanticovcev. Zato lanskoletni dobri rezultati merjenja zavzetosti, ki dokazujejo dvakrat večje število zavzetih sodelavcev, niso presenetljivi. Dodatna zavzetost se je pokazala v novih poslovnih uspehih in v delu distribucijskega poslovanja. Pomemben uspeh je dosežen s strateškim partnerstvom z družbo INA. Na področju komunikacije je narejen korak naprej z lansiranjem novega intraneta, ki omogoča dvosmerno komunikacijo med podjetjem in njegovimi zaposlenimi. Prizadevnost naših zaposlenih je prepoznala tudi širša skupnost. Atlanticovi Drogi Kolinski je podeljeno posebno priznanje za korporativno kulturo, Atlanticove blagovne znamke Cedevita, Cockta, Argeta in Smoki pa so se zasluženo uvrstile v deseterico top regionalnih blagovnih znamk.

Možemo slobodno zaključiti da, ako se po jutru dan poznaje, onda Atlantic Grupu svakako čeka izvrsna poslovna godina, a kao uvertiru u nju čeka vas pregršt tema koje to i prizivaju. I ovog puta vam želimo ugodno čitanje i pozivamo da nam i dalje šaljete novosti koje su obilježili vaše kvartale! KORPORATIVNE KOMUNIKACIJE

Če se po jutru dan pozna, potem Atlantic Grupo vsekakor čaka izvrstno poslovno leto. Za uvod v tako leto vas v Atlantic Newsu čaka prgišče tem, ki to potrjujejo. Tudi tokrat vam želimo prijetno branje in vas vabimo, da nam še naprej pošiljate novice, ki obeležijo naša četrtletja. KORPORATIVNE KOMUNIKACIJE

SVE VAŠE SUGESTIJE SU DOBRODOŠLE - PIŠITE NAM NA ATLANTIC.NEWS@ATLANTICGRUPA.COM S PRIJEDLOZIMA TEMA O KOJIMA BI RADO SAZNALI VIŠE. DOBRODOŠLI SO VSI VAŠI PREDLOGI - PIŠITE NAM NA ATLANTIC.NEWS@ATLANTICGRUPA.COM IN PREDLAGAJTE TEME, O KATERIH BI RADI IZVEDELI VEČ. 1


IK N D

N

E

V

A M E T

V O IC ST E I

O

V

N

O

SMOKI

95 godina Neve 95 let Neve p26

Flips broj 1 u regiji Flips številka 1 v regiji p19

Od ožujka novi intranet Od marca novi intranet p31

N

Uspješna 2013. godina zabilježila rast V uspešnem letu 2013 dosežena rast p4 5 milijuna eura za energetsku učinkovitost 5 milijonov evrov za energetsko učinkovitost p5 Atlanticovoj Drogi Kolinskoj priznanje za korporativnu kulturu Atlanticovi Drogi Kolinski priznanje za korporativno kulturo p6

INA i Atlantic u strateškom partnerstvu INA in Atlantic v strateškem partnerstvu p7 Dvostruko više angažiranih Atlantikovaca Dvakrat več angažiranih zaposlenih p8 Završen drugi audit Atlantic Grupe Končana je druga revizija Atlantic Grupe p10 Panel o društveno odgovornom poslovanju Razprava o družbeno odgovornem poslovanju p11

IT novosti IT novice p13 Ponovo otvorena najslađa Štark prodaovnica Ponovno odprta najslajša prodajalna Štark p14 Atlanticovi brandovi među najjačima u regiji Atlanticove blagovne znamke med najmočnejšimi v regiji p15 Kvartal organizacijskih promjena Četrtletje organizacijskih sprememb p16 Ilirija brandovi u distribucijskom portfelju Blagovne znamke Ilirije v distribucijskem portfelju p18

2

Dan s posebnom Aromom Dan s posebno Aromo p32 Danijelu Baneku nagrada za poseban doprinos razvoju nabavne profesije Nagrada Danijelu Baneku za poseben prispevek k razvoju nabavnega poklica p33 Igor Velimirović i ICT tim proglašeni najboljima Igor Velimirović in tim ICT proglašena za najboljša p33 It's not science, it's ART It's not science, it's ART p34 Cedevita, Melem i Donat Mg s djecom i trudnicama Cedevita, Melem in Donat Mg z otroki in nosečnicami p36 Susret jubilaraca u Izoli Srečanje jubilantov v Izoli p36 Iz Atla Nove izrasla je StartA Iz Atla Nove se je rodila StartA p37 Cockta afterwork party Cocktin “afterwork party” p38 Moskovski uredi na novoj lokaciji Moskovske pisarne na novi lokaciji p38


Košarkaši Cedevite osvojili drugi Kup Krešimira Ćosića! Košarkarji Cedevite osvojili drugi pokal Krešimirja Ćosića! p40

I

p48

P IZ RO D IZ E LK VO D I

K A A RI R JE IE R R E E K

S

Z A K JE U D P N N I O CA S T

25 p51

5 MILIJUNA EURA ZA ENERGETSKU UČINKOVITOST 5 MILIJONOV EVROV ZA ENERGETSKO UČINKOVITOST p5

Grand Aroma povezuje uspješne žene Grand Aroma povezuje uspešne ženske p45

Štark Ušće Čarobni grad Štarkovo Čarobno mesto v Ušću p46

OBLIKOVANJE I PRIJELOM OBLIKOVANJE IN PRELOM Laboratorium 360 info@lab360.hr +385 1 606 15 16 ART DIRECTOR Tanja Prlenda ACCOUNT DIRECTOR Branka Jakopović FOTOGRAFIJE Dario Njavro Arhiv Atlantic Grupe PRIJEVOD PREVOD Amidas BROJ ŠTEVILKA 25 Godina / Letnik X, Zagreb, svibanj / maj 2014. Izlazi kvartalno / Izhaja četrtletno

Cedevita treću godinu za redom s Veselim Božićnim tramvajem Cedevita že tretje leto zapored na Veselem božičnem tramvaju p45 Barcaffè na Choco i Coffe Fest sajmu u Zagrebu Barcaffè na sejmu Choco & Coffee Fest v Zagrebu p46

UREDNICI RUBRIKA URADNIKI RUBRIK Ana Crnjac - ana.crnjac@atlanticgrupa.com Iva Lemut - iva.lemut@atlanticgrupa.com Tina Miličić - tina.milicic@atlanticgrupa.com

REDAKCIJSKI SAVJET UREDNIŠKI SVET Gabrijela Kasapović, Neven Vranković, Emil Tedeschi

Izložba dizajna ambalaže Nevinih proizvoda Razstava dizajna embalaže Nevinih izdelkov p43

Bebi na ruskoj društvenoj mreži Bebi v ruskem družbenem omrežju p44

GLAVNI UREDNIK Feđa Hudina fedja.hudina@atlanticgrupa.com +385 1 2413 971

UREDNIŠTVO Suzana Bagari - suzana.bagari@atlanticgrupa.com +386 1 4721 623 Marina Savić - marina.savic@atlanticgrupa.com +381 11 395 6033 Tea Trifunović- tea.trifunovic@atlanticgrupa.com +381 11 395 6293

Vrhunski uspjesi Atlanticovih sportaša na ZOI u Sočiju Vrhunski uspehi Atlanticovih športnikov na ZOI v Sočiju p42

Poljupci uz ROSAL Lip Balm Poljubi z ROSAL Lip Balmom p44

impressum

NAKLADA 3000 TISAK TISK Printera

POLJUPCI UZ ROSAL POLJUBI Z ROSAL LIP BALMOM p44

SURADNICI SODELAVCI Igor Velimirović, Branimir Zoraja, Mojca Domiter, Ana Marušić, Nataša Češnovar Gregorc, Ana Jamnik, Sandra Ferenčak, Marko Cerovšek, Kristina Šikić, Ana Jelačin, Kristina Šikić, Marija Gičić, Nikolina Obradović, Nina Cvetković, Ana Žunjanin, Luka Klemenc, Robert Regula, Igor Jagić, Lili Roić, Andrej Bele, Zoran Cvetišć, Alfio Baotić

KOŠARKAŠI CEDEVITE OSVOJILI DRUGI KUP KREŠIMIRA ĆOSIĆA! KOŠARKARJI CEDEVITE OSVOJILI DRUGI POKAL KREŠIMIRJA ĆOSIĆA! p40 3


no v o s ti / n o v i c e FINANCIJE FINANCE

Uspješna 2013. godina zabilježila rast V uspešnem letu 2013 dosežena rast

A

tlantic Grupa je u 2013. godini ostvarila prihode od prodaje u iznosu od 5.051,3 milijuna kuna, što u odnosu na prethodnu godinu predstavlja rast od 2,5 posto. Dobit prije kamata i poreza (EBIT) u iznosu od 424,6 milijuna kuna porasla je 6,4 posto u odnosu na normaliziranu EBIT u 2012. godini, dok neto dobit nakon manjinskih interesa iznosi 194,9 milijuna kuna zahvaljujući, između ostaloga, značajno sniženim troškovima kamata nakon uspješnog refinanciranja krajem 2012.

Atlantic Grupa je v letu 2013 ustvarila 664,6 milijona EUR prihodkov od prodaje, kar glede na leto 2012 pomeni 2,5-odstotno rast. Dobiček pred obrestmi in davki (EBIT) se je povečal za 6,4 odstotka – glede na normaliziran EBIT v letu 2012 – na 66,9 milijona EUR, čisti dobiček večinskega lastnika pa znaša 25,6 milijona EUR, zahvaljujoč med drugim pomembnemu znižanju stroškov obresti po uspešnem refinanciranju konec leta 2012.

D J E Č J A H R A N A O T R O Š K A H R A N A 4 ,2 %

P I Ć A P I J A Č E 12,9 %

D E L I K AT E S N I N A M A Z I D E L I K AT E S N I N A M A Z I 9,1 %

S L AT K O I S L A N O S L A D K O I N S L A N O 12,2 %

4

• •

K AVA KAVA 21,5 % •

664,6

EUR mil

prihoda od prodaje prihodkov od prodaje

Rezultatima i rastom na tržištima ZND-a te ključnim europskim tržištima potvrđujemo stratešku orijentiranost kompanije na internacionalizaciju, kao i internacionalni potencijal naših brendova kao što su Argeta, Donat Mg, Multipower, Cedevita GO! i Bebi. Istovremeno, nastavljamo ulagati u razvoj brendova u vlastitom portfelju kao i u širenje i jačanje distribucijskog poslovanja.

2013 implementacija novih komercijalnih uvjeta na hrvatskom tržištu implementacija novih komercialnih pogojev na hrvaškem trgu

preuzimanje distribucije Unilevera za tržišta Hrvatske i Slovenije prevzem distribucije Unileverja za hrvaški in slovenski trg

—EMIL TEDESCHI, PREDSJEDN I K U P R AV E AT L A N T I C G R U P E P R E D S J E D N I K U P R AV E AT L A N TIC GRUPE

Z rezultati in rastjo na trgih držav SND in ključnih evropskih trgih potrjujemo strateško usmerjenost družbe v internacionalizacijo ter mednarodni potencial svojih blagovnih znamk, kot so Argeta, Donat Mg, Multipower, Cedevita GO! in Bebi. Hkrati še naprej vlagamo v razvoj blagovnih znamk v svojem portfelju ter v širjenje in krepitev distribucijskega poslovanja.

započeto ulaganje u novu tvornicu za proizvodnju energetskih pločica u Novoj Gradiški začetek vlaganja v novo tovarno za proizvodnjo energijskih ploščic v Novi Gradiški

PRINCIPALSKI BRENDOVI PRINCIPALNE ZNAMKE 15,0 %

SPORTSKA I AKTIVNA PREHRANA ŠPORTNA IN AKTIVNA PREHRANA 15,5%

Z D R AV L J E I N J E G A Z D R AV J E I N N E G A 9 . 7 %


n ovosti / n ovic e ULAGANJE VLAGANJE

5 milijuna eura za energetsku učinkovitost 5 milijonov evrov za energetsko učinkovitost

CO2

Ovim mjerama očekuje se smanjena količina emisije CO2 od teh ukrepov pričakujeje se tudi zmanjšanje emisij CO2

A

tlantic Grupa ugovorila je kredit Europske banke za obnovu i razvoj (EBRD) u iznosu od 5 milijuna eura namijenjen za unapređenje energetske i resursne efikasnosti operativnog poslovanja u Srbiji. Zajam je dio većeg paketa dogovorenog u studenome 2012. i omogućit će uvođenje ciljanih mjera poboljšanja efikasnosti u kompanije sa sjedištem u Srbiji. Osim ušteda u poslovanju od ovih se mjera očekuju konkretni pozitivni učinci u utjecaju na okoliš, poput smanjene količine emisija CO2.

Kao dugogodišnji partner, EBRD kontinuirano podupire razvoj i širenje Atlantic Grupe, a poseban naglasak stavlja se na prekogranične i regionalne aktivnosti te podršku energetskoj efikasnosti kao načinu smanjenja troškova i ovisnosti o energetskim zalihama.

Atlantic Grupa je od Evropske banke za obnovo in razvoj (EBRD) dobila kredit v višini 5 milijonov evrov za izboljšanje energetske in surovinske učinkovitosti operativnega poslovanja v Srbiji. Posojilo je del večjega paketa, dogovorjenega novembra 2012, in bo omogočilo uvajanje ciljnih ukrepov za izboljšanje učinkovitosti v podjetjih s sedežem v Srbiji. Poleg prihrankov v poslovanju se od teh ukrepov pričakujejo tudi konkretni pozitivni vplivi na okolje, npr. zmanjšanje emisij CO2. EBRD kot dolgoletni partner nenehno podpira razvoj in širjenje Atlantic Grupe, poseben poudarek pa je na čezmejnih in regionalnih dejavnostih ter podpiranju energetske učinkovitosti kot načinu zmanjševanja stroškov in odvisnosti od energetskih zalog.

5


no v o s ti / n o v i c e PRIZNANJE

Atlanticovoj Drogi Kolinskoj priznanje za korporativnu kulturu Atlanticovi Drogi Kolinski priznanje za korporativno kulturo

Za sebe kažemo da smo prirodno drugačiji, da smo strastveni, hrabri i odgovorni. Naše vrijednosti ne vise uokvirene na zidu, već ih mi živimo. Volimo si zadavati vrlo ambiciozne ciljeve, čak i sada kada bi trebalo biti malo oprezniji zbog krize, ali mi se tome uspješno odupiremo. To je za nas samo još jedna prilika da budemo bolji! — N ATA Š A B A Z J A K C R I S T I N I , DIREKTORICA LJUDSKIH RESURSA ZA SLOVENIJU, BIH I RUSIJU DIREKTORICA ČLOVEŠKIH VIROV ZA SLOVENIJO, BIH IN RUSIJO

Zase trdimo, da smo po naravi drugačni, da smo strastni, pogumni in odgovorni. Naše vrednote ne visijo uokvirjene na steni, temveč jih živimo. Radi si postavljamo zelo ambiciozne cilje, celo zdaj, ko bi morali zaradi krize biti malo previdnejši, a se previdnosti uspešno upiramo. Kriza je za nas samo še ena priložnost, da postanemo boljši! 6

D

roga Kolinska, članica Atlantic Grupe, sudjelovala je u projektu slovenskog lista Dnevnik – Zlata Nit – izboru najboljeg slovenskog poslodavca te primila dva priznanja. Nataša Bazjak Cristini, Direktorica ljudskih resursa za Sloveniju, Bosnu i Hercegovinu i Rusiju s ponosom je u ime Droge Kolinske primila priznanje za ulazak u finale izbora najboljeg poslodavca „Zlata Nit 2013." i posebno priznaje kompaniji za uspješno, učinkovito i kreativno oblikovanje organizacijske kulture nakon spajanja s Atlantic Grupom. Projekt „Zlata nit" fokusira se na odnose između pojedinca i organizacije, zadajući si pritom vrlo konkretan zadatak: pronalazak vrhunskih poslodavaca 21. stoljeća koji pružaju mogućnost zaposleniku da razvije svoje talente te da na taj način pridonese uspjehu organizacije.

Droga Kolinska, članica Atlantic Grupe, je sodelovala v projektu slovenskega časopisa Dnevnik »Zlata nit«, kjer so izbirali najboljšega slovenskega delodajalca, in prejela dve priznanji. Nataša Bazjak Cristini, direktorica človeških virov za Slovenijo, Bosno in Hercegovino ter Rusijo, je v imenu Droge Kolinske ponosno prevzela priznanje za vstop v finale izbora najboljšega delodajalca »Zlata nit 2013« in posebno priznanje družbi za uspešno, učinkovito in ustvarjalno oblikovanje organizacijske kulture po združitvi z Atlantic Grupo. Projekt »Zlata nit« se osredotoča na odnose med posamezniki in organizacijo, njegova naloga pa je zelo jasna: odkriti vrhunske delodajalce 21. stoletja, ki zaposlenim ponujajo priložnost, da razvijajo svoje talente in tako prispevajo k uspehu organizacije.


n ovosti / n ovic e RAZVOJ

INA i Atlantic u strateškom partnerstvu INA in Atlantic v strateškem partnerstvu

DIO TRGOVAČKIH PUTNIKA ZA KANAL BENZINSKIH POSTAJA DEL TRGOVSKIH POTNIKOV ZA BENCINSKE SERVISE – ŽELJKO BEDIĆ, DANIEL BRNADA, LUKA PAVIČIĆ, DANIJELA ŠMUC

K

ontinuirani napori koje SDP Hrvatska ulaže u razvoj i rast poslovanja ovog dinamičnog područja okrunjeni su nedavno strateškim partnerstvom Atlantic Grupe i INA-e, a riječ je o širokoj suradnji u prodajnoj mreži ove naftne kompanije. Tako će se od travnja na Ininim benzinskim postajama naći Montana sendviči, tržišni lider u svojoj kategoriji, a od lipnja se strateško partnerstvo proširuje na segment Kave – Barcaffè Coffe to Go na ovim benzinskim postajama diljem Hrvatske postat će najdostupniji topli napitak za putovanje, dok će se u Ininim Auto barovima posluživati Barcaffè espresso. Ova je suradnja odličan primjer učinkovite sinergije naših poslovnih područja, koja pokazuje viziju i potencijal distribucije i osnažuje poziciju Atlantic Grupe kao najrazvijenijeg distributera robe široke potrošnje te predstavlja značajan iskorak u razvoju i širenju našeg biznisa kave, posebno Coffe to Go segmenta. S novim strateškim partnerstvom, oformljeni su i posebni timovi trgovačkih putnika za Petrol kanal, Coffe to Go tim, Barcaffè espresso i Montana tim, te tim za ostali Atlanticov asortiman.

Trajna prizadevanja, ki jih SDP Hrvaška vlaga v razvoj in rast poslovanja tega dinamičnega področja, so bila okronana z nedavnim strateškim partnerstvom med Atlantic Grupo in Ino, gre pa za široko sodelovanje v prodajni mreži te naftne družbe. Tako bo od aprila na Ininih bencinskih servisih mogoče kupiti sendviče Montana, ki so vodilni na trgu v svoji kategoriji, od junija pa se strateško partnerstvo širi tudi na segment kave – Barcaffé Coffee to Go bo na vseh Ininih bencinskih servisih po vsej Hrvaški postal najdostopnejši topli napitek med potovanjem, v Ininih Auto barih pa bodo stregli espresso Barcaffé. To sodelovanje je odličen primer učinkovite sinergije med našimi poslovnimi področji, ki razkriva vizijo in potencial distribucije in krepi položaj Atlantic Grupe kot najbolj razvitega distributerja blaga široke potrošnje ter predstavlja pomemben korak naprej v razvoju in širjenju našega poslovanja s kavo, zlasti v segmentu Coffee to Go.V okviru novega strateškega partnerstva so bili ustanovljeni tudi posebni timi trgovskih potnikov za kanal Petrol, tim Coffee to Go, tim za Barcaffe espresso in Montano ter tim za preostali Atlanticov asortiment.

7


no v o s ti / n o v i c e LJUDSKI RESURSI ČLOVEŠKI VIRI

Dvostruko više angažiranih Atlantikovaca Dvakrat več angažiranih zaposlenih

I

straživanju o angažiranosti zaposlenika 2013. godine pristupilo je preko 80 posto zaposlenika te je postignut izvrstan rezultat koji govori da u kompaniji ima duplo više angažiranih zaposlenika u odnosu na one aktivno neangažirane. Time je postignut ciljni omjer od 2,02:1. Najveći pomak u odnosu na prethodno istraživanje postignut je u dijelu podrške menadžera i mogućnosti za razvoj, a kao posebno jaka točka istaknula se odanost zaposlenika. U dijelu ispunjavanja akcijskih planova i njihove implementacije, rezultati govore da je na skali od 1-5 tzv.follow through index 3,5.

V raziskavi o angažiranosti zaposlenih leta 2013 je sodelovalo več kot 80 odstotkov zaposlenih, dosežen pa je bil odličen rezultat, ki dokazuje, da je v podjetju dvakrat več angažiranih zaposlenih kot aktivno neangažiranih. S tem je bilo doseženo ciljno razmerje 2,02 : 1. Največja sprememba v primerjavi s prejšnjo raziskavo se je pokazala v tistem delu, ki je meril podporo menedžerjev in možnosti za razvoj, za posebej močno točko pa se je izkazala zvestoba zaposlenih. Glede uresničevanja akcijskih načrtov in njihovega izvajanja rezultati kažejo, da tako imenovani »follow through index« na lestvici od 1 do 5 znaša 3,5.

ISTAKNUTI USPJESI I NAPRETCI POSEBEJ IZPOSTAVLJENI USPEHI IN NAPREDEK U DC-u Rijeka je napravljen značajan pomak u prosječnoj ocjeni engage- V DC Reka je bil dosežen opazen menta sa 3,70 u 2012. na čak 4,59 u premik v povprečni oceni angažira2013. Tamo je 72,4 posto zaposlenika nosti, in sicer s 3,70 leta 2012 na kar u kategoriji podrške manadžera i na 4,59 leta 2013. Tam je 72,4 odstotka prepoznavanju uspjeha dalo ocjenu 5. zaposlenih v kategoriji podpore meUnutar SPP Kava je postotak visoko nedžerjev in prepoznavanju uspeha angažiranih zaposlenika skočio sa podalo oceno 5. V SPP Kava se je od28% iz 2012. na čak 61% u 2013., u stotek visoko angažiranih zaposlenih SPP Delikatesni namazi je za 11 % dvignil z 28 % leta 2012 na kar 61 % smanjen broj aktivno neangažiranih leta 2013, v SPP Delikatesni namazi zaposlenika dok je u SDP-u Srbija taj se je za 11 % zmanjšalo število aktivpostotak pao za impresivnih 18% . no neangažiranih zaposlenih, v SDP Srbija pa se je ta odstotek znižal za prepričljivih 18 %.

8

2,02:1

angažirani : aktivno neangažirani angažirani : aktivno neangažirani

3,5

indeks ispunjavanja akcijskih planova Indeks uresničevanja akcijskih načrtov

Najveći pomak u dijelu podrške menadžera i mogućnosti za razvoj. Največja sprememba v delu, ki je meril podporo menedžerjev in možnosti za razvoj


n ovosti / n ovic e

U svim Organizacijskim jedinicama održali smo radionice na kojima su definirani akcijski planovi te gdje smo došli do određenih odgovora koji su imali utjecaja na rezultat te se pritom fokusirali upravo na područja gdje je rezulat bio najlošiji. U 2014. cilj nam je da već veoma dobre (ili odlične) rezultate poboljšamo, da uspostavimo još bolju komunikaciju među zaposlenima na svim nivoima i tržištima. Ideja nam je da usmjerimo zaposlene u profesionalnom smislu u skladu sa njihovim potrebama razvoja, organiziranjem različitih obuka, radionica itd. —A N D R E J B E L E, G L AV N I D I R E K T O R,S P P K AVA

V vseh organizacijskih enotah smo pripravili delavnice, na katerih smo opredelili akcijske načrte in se dokopali do nekaterih odgovorov, ki so vplivali na rezultate, potem pa smo se osredotočili na tisto področje, kjer so bili rezultati najslabši. Naš cilj za leto 2014 je izboljšati že zdaj zelo dobre (ali celo odlične) rezultate ter vzpostaviti še boljšo komunikacijo med zaposlenimi na vseh ravneh in vseh trgih. Zaposlene želimo v poklicnem smislu usmerjati skladno z njihovimi razvojnimi potrebami in v ta namen bomo organizirali različna usposabljanja, delavnice itd.

Trudili smo se prepoznati pozitivno u svakome, svaki smo mjesec birali najbolje djelatnike svakog tima i DC‑a, više smo primjećivali male stvari, pohvaljivali pojednice pred kolegama i nadređenima, osvještavali njihove karakterne osobine i naglašavali ih kroz kompanijske vrijednosti, a sve to zajedno se pokazalo kao jači motiv za bolji angažman. —ALFIO BAOTIĆ, DIREKTOR DC-A RIJEKA DIREKTOR DC REKA

Prizadevali smo si v vsakem zaposlenem najti nekaj pozitivnega, vsak mesec smo izbirali najboljše delavce v posameznih timih in v DC kot celoti, pozornejši smo bili na male stvari, posameznike smo pohvalili pred sodelavci in nadrejenimi, ozaveščali smo njihove značajske lastnosti in jih poudarjali skozi vrednote podjetja, vse skupaj pa se je izkazalo za večjo motivacijo za odločnejšo angažiranost.

Analizirajući prošlogodišnje rezultate ankete, tim logistike Atlantic Brandsa zaključio je da se najčešći razlog neangažiranja zaposlenih nalazi u dijelu prepoznavanje rada od strane rukovoditelja, razvoja i napredovanja. Shvatili smo da je motivacija jedan od ključnih faktora kod realizacije bilo koje promjene, stoga smo, bazirajući se na ovim smjernicama, napravili akcijski plan i na kraju godine komunicirali postignuto. Uvjeren sam da svaka slijedeća promjena, koju možemo očekivati u bliskoj budućnosti , ne može iznenaditi ili onespokojiti ovakav tim visoko angažiranih ljudi —ZORAN CVETIĆ, DIREKTOR LANCA OPSKRBE, LOGISTIKA, AT L A N T I C B R A N D S D I R E K T O R OSKRBNE VERIGE, LOGISTIKA, AT L A N T I C B R A N D S

Po analizi lanskih rezultatov ankete je tim logistike Atlantic Brandsa ugotovil, da so najpogostejši vzroki, zakaj se zaposleni ne angažirajo, povezani z nepriznavanjem delovnih dosežkov s strani vodstvenih delavcev ter z razvojem in napredovanjem. Spoznali smo, da je motivacija eden ključnih dejavnikov za uvedbo katere koli spremembe, zato smo na podlagi teh smernic pripravili akcijski načrt in ob koncu leta zaposlene obvestili o tem, kar smo dosegli. Prepričan sem, da nobena sprememba, ki jo lahko pričakujemo v bližnji prihodnosti, ne bo več mogla presenetiti ali vznemiriti tega tima izjemno angažiranih ljudi. 9


no v o s ti / n o v i c e K VA L ITE TA K A KOVO S T

5

tržišta trgov

16

lokacija lokacij

Završen drugi audit Atlantic Grupe Končana je druga revizija Atlantic Grupe

D

rugi integrirani audit Atlantic Grupe uspješno je završio krajem veljače čime je, nakon prvog Integriranog certifikacijskog audita u ožujku prošle godine, još jednom potvrđena sukladnost sustava sa zahtjevima svjetskih standarda.

Auditori certifikacijske kuće DNV na završnom sastanku istaknuli su da su vidljivi pomaci uočeni na slijedećim područjima: – implementacija korporativnih procesa na svim lokalnim razinama – primjena metodologije otklanjanja nesukladnosti – praćenje troškova otpada i uštede energije – urednosti proizvodnih lokacija.

10

Konec februarja je bila uspešno zaključena druga integrirana revizija Atlantic Grupe, s čimer se je po prvi integrirani certifikacijski reviziji marca lani znova potrdila skladnost sistema z zahtevami svetovnih standardov. Revizorji certifikacijske hiše DNV so na zaključnem sestanku poudarili, da so opazili vidne premike na naslednjih področjih: – izvajanje korporativnih procesov na vseh lokalnih ravneh, – izvajanje metodologije za odpravo neskladij, – spremljanje stroškov odpada in prihrankov pri energiji, – urejenost proizvodnih lokacij.

Istaknula bih posebnu zahvalnost stručnjacima za procese i dokumentaciju (Damjani Poberaj, Biserki Gavrilović, Jasminki Dobrović i Jutti Mahl-Rubin), pod čijim su vodstvom glatko tekli auditi istovremeno na pet tržišta i 16 lokacija, kao i vodećim pratiocima zajedno sa svim timovima i pojedincima, jer su još jednom pokazali da iza sustava stoje predani, kompetentni i visoko profesionalni djelatnici — N ATA L I J A F I N K , D I R E K T O RICA RAZVOJA KORPORAT I V N I H S U S TAVA K VA L I T E TE DIREKTORICA RAZVOJA K O R P O R AT I V N I H S I S T E M O V KAKOVOSTI

Posebej bi se rada zahvalila strokovnjakinjam za procese in dokumentacijo (Damjani Poberaj, Biserki Gavrilović, Jasminki Dobrović in Jutti Mahl-Rubin), pod vodstvom katerih so na petih trgih in 16 lokacijah hkrati potekale revizije, in tudi vsem vodilnim, ki so revizije spremljali, skupaj z njihovimi timi in posamezniki, ker so vsi skupaj ponovno dokazali, da za sistemom stojijo predani, sposobni in visoko strokovno usposobljeni delavci


n ovosti / n ovic e

Atlanticu Povelja za kvalitetu Atlantic prejel Listino za kakovost

Panel o društveno odgovornom poslovanju Razprava o družbeno odgovornem poslovanju

O

bilježavanje hrvatskog Dana kvalitete 11.studenog bilo je prilika za tradicionalnu dodjele Povelje HDK (Hrvatsko društvo za kvalitetu) koju je ove godine dobila i Atlantic Grupa u kategoriji Povelja za poticanje i primjenu kvalitete u hrvatskom gospodarstvu. Povelju je preuzela Natalija Fink, direktorica Razvoja korporativnih sustava kvalitete, koja je tom prilikom prestavila integrirani model upravljanja procesima u komaniji; politiku kvalitete i slogan Prirodno izvrsni - Prirodno drugačiji. Proslava hrvaškega dne kakovosti 11. novembra je bila hkrati priložnost za tradicionalno podelitev Listine HDK (Hrvaškega društva za kakovost), ki jo je letos prejela tudi Atlantic Grupa v kategoriji Listin za spodbujanje in izvajanje kakovosti v hrvaškem gospodarstvu. Listino je prevzela Natalija Fink, direktorica Razvoja korporativnih sistemov kakovosti, ki je ob tej priložnosti predstavila tudi integrirani model upravljanja procesov v družbi, politiko kakovosti in slogan Po naravi odlični – po naravi drugačni.

IVAN MIŠETIĆ

D

irektori uspješnih kompanija i relevantni predstavnici Vlade i civilnog društva raspravljali su o važnosti društveno odgovornog poslovanja za održiv rast i proces EU integracija te su otvorili dijalog o ulozi koju kompanije imaju i trebaju imati u društvu, pritom dajući smjernice za budućnost društveno odgovornog poslovanja u Srbiji. Tom prilikom, kao jedan od panelista, Ivan Mišetić, generalni tajnik Atlantic Grupe istaknuo je da Atlanticovi zaposlenici žive osnovne postulate DOP-a, iz jednostavnog razloga što se tako bolje osjećaju u društvu u kojem žive. Atlantic Grupa još od 2007. godine izvještava o svom nefinancijskom dijelu poslovanja u skladu sa principima DOP-a, a na temelju UN Global Compact-a.

Direktorji uspešnih podjetij in ustrezni predstavniki vlade in civilne družbe so razpravljali o pomembnosti družbeno odgovornega poslovanja za vzdržno rast in proces evropskih integracij ter so s to razpravo odprli dialog o vlogi, ki jo podjetja imajo in morajo imeti v družbi, ob tem pa zagotovili tudi smernice za prihodnost družbeno odgovornega poslovanja v Srbiji. Ob tej priložnosti je eden od razpravljavcev, Ivan Mišetić, generalni tajnik Atlantic Grupe, poudaril, da Atlanticovi zaposleni živijo osnovna načela družbeno odgovornega poslovanja, in sicer preprosto zato, ker se zaradi tega bolje počutijo v družbi, v kateri živijo. Atlantic Grupa že od leta 2007 na podlagi pobude UN Global Compact poroča o svojem nefinančnem delu poslovanja skladno z načeli družbeno odgovornega poslovanja. 11


Launch kampanja - TV i OOH kampanja u Srbiji; TV kampanja u Bih, Makedoniji, Crnoj Gori, Sloveniji Launch kampanja - TV in OOH v Srbiji; TV kampanja v BiH, Makedoniji, ÄŒrnoj Gori in Sloveniji


n ovosti / n ovic e

IT novosti IT novice

Započinje izgradnja internog SAP tima Pričetek formiranja internega SAP tima

Unapređenje ERP-a u Njemačkoj Posodobitev ERP v Nemčiji NATAŠA GEMBAROVSKI- VODITELJICA TIMA KONZULTANATA VODJA TIMA SVETOVALCEV

U

Njemačkoj je pri završetku projekt unapređenja poslovnog ERP rješenja INFO R L N . Riječ je o projektu koji je za cilj imao unaprjeđenje postojećeg ERP rješenja na novu funkcionalnu verziju, koja će u radu olakšati postojeće i uvesti neke nove automatizirane procese u obradi poslovnih podataka i dokumenata. Voditelj projekta je Andreas Koellmann, IT manager u Atlantic Multipoweru. U Njemačkoj je pri završetku projekt unapređenja poslovnog ERP rješenja INFOR LN. Riječ je o projektu koji je za cilj imao unaprjeđenje postojećeg ERP rješenja na novu funkcionalnu verziju, koja će u radu olakšati postojeće i uvesti neke nove automatizirane procese u obradi poslovnih podataka i dokumenata. Voditelj projekta je Andreas Koellmann, IT manager u Atlantic Multipoweru. ANDREAS KOELLMANN – VODITELJ PROJEKTA VODJA PROJEKTA

S

lijedom dogovorene strateške smjernice o implementaciji SAP rješenja kao ciljanog jedinstvenog rješenja za podršku radu kompanije, pristupilo se izgradnji internog tima SAP konzultanata. Cilj je kroz 2014. godinu imati tim od 7 konzultanata koji će raditi pod vodstvom Nataše Gembarovski, direktorice IT poslovnih rješenja. Prvi projekti na kojima će tim biti angažiran SAP tim je priprema upgrade-a SAP rješenja u Sloveniji, konsolidacija SAP infrastrukture u data centar na Rakitnici te implementacija SAP rješenja za potrebe nove Multipower tvornice u Novoj Gradiški. Na podlagi dogovorjenih strateških smernic o uvajanju rešitve SAP kot edinstvene ciljne rešitve za podporo poslovanja družbe se je začelo oblikovanje internega tima svetovalcev SAP. Cilj je v letu 2014 sestaviti tim sedmih svetovalcev, ki bodo delali pod vodstvom Nataše Gembarovski, direktorice poslovnih rešitev IT. Prvi projekti, pri katerih bo sodeloval novi tim SAP, so priprava nadgradnje rešitve SAP v Sloveniji, konsolidacija infrastrukture SAP v podatkovnem centru na Rakitnici in uvedba rešitve SAP za potrebe nove tovarne Multipower v Novi Gradiški.

Automatizirano upravljanje skladištem u srpskim DC-ima Avtomatizirano upravljanje skladišč v srbskih DC Tijekom 2013. godine nastavljena je implementacija softverskog rješenja za automatizirano upravljanje skladištem G.O.L.D. Stock u distributivne centre u Srbiji. Korišteno je znanje i rješenje koje je implementirano prije 2 godine na centralnom skladištu u Šimanovcima te je rješenje modelom roll-out-a implementirano i u ostale distributivne centre. Med letom 2013 se je nadaljevalo uvajanje programske rešitve za avtomatizirano upravljanje skladišč G.O.L.D. Stock v distribucijske centre v Srbiji. Uporabljena sta bila tudi znanje in rešitev, ki je bila pred dvema letoma uvedena v centralnem skladišču v Šimanovcih, rešitev z modelom rollout pa je bila uvedena tudi v druge distribucijske centre.

EKIPA DC-A NOVI SAD

13


no v o s ti / n o v i c e

Ponovo otvorena najslađa Štark prodavaonica Ponovno odprta najslajša prodajalna Štark Krajem ožujka ponovno je otvorena Štar- Konec marca je svoja vrata na starem kova najslađa prodavaonica na staroj naslovu ponovno odprla najslajša Štaradresi čime je duh starih vremena vraćen kova prodajalna, s čimer se je v samo u sam centar Beograda na adresi Knez središče Beograda na Knez Mihajlovo Mihajlova 25. 25 vrnil duh starih časov. Otvaranje je scenografski evociralo duh Odprtje je scenografsko obudilo duh davnih 20-ih godina kada se Daniel S. davnih dvajsetih let prejšnjega stoletja, Pechmajoue nastanio u Zemunu i osno- ko se je v Zemunu nastanil Daniel S. vao preteču tvornicu Soko Štark, a u što Pechmajoue in ustanovil tovarno Soko su prisutne na otvorenju vratili poznati Štark, v stare čase pa sta navzoče vrnila srpski glumci Miloš Biković i Brankica znana srbska igralca Miloš Biković in Sebastijanović koji su oživeli jednu po- Brankica Sebastijanović, ki sta oživila malo zaboravljenu ljubavnu priču i na že nekoliko pozabljeno ljubezensko licu mjesta prikazali kako je sve i počelo. zgodbo in na kraju samem ponazorila, Medijsko otvaranje propratili su mno- kako se je vse skupaj začelo. Odprtje gobrojni mediji, nakon čega je uslijedilo so spremljali številni mediji, sledila pa svečano otvaranje za potrošače, koji su je svečana otvoritev za potrošnike, ki so uz brojne pogodnosti i degustacije Štark ob številnih ugodnostih in pokušinah proizvoda, uživali u poklonima koji su izdelkov Štark uživali tudi ob darilih, pripremljeni za svakog kupca. pripravljenih za vsakega kupca. 14

1957. Prvi put otvorena Štark prodavaonica Štarkova prodajalna je prvič odprla svoja vrata


n ovosti / n ovic e

Atlanticovi brandovi među najjačima u regiji Atlanticove blagovne znamke med najmočnejšimi v regiji

A

rgeta, Cedevita, Cockta i Smoki se nalaze među top 10 brandova regije, pokazalo je istraživanje agencije Valicon koja je ponovno izmjerila snagu brandova na području cijele bivše Jugoslavije - u Hrvatskoj, Sloveniji, BiH, Srbiji i Makedoniji. Argeta je zadržala 4.mjesto, Cedevita se popela za tri mjesta, te je sada na odličnom 5., Cockta je na 6., a Smoki na 9. mjestu, koji se od prošlogodišnjeg istraživanja popeo za čak osam mjesta. Istraživanje se provelo u svibnju i lipnju 2013. u svim zemljama regije, a snaga brandova izračunata je na osnovu prepoznatljivosti, iskustva i korištenja istih, a očituje se u snazi njegove tržišne priče.

Argeta, Cedevita, Cockta in Smoki so med deset najviše uvrščenimi blagovnimi znamkami v regiji, kot je razkrila raziskava agencije Valicon, ki je ponovno izmerila moč blagovnih znamk na področju celotne nekdanje Jugoslavije – na Hrvaškem, v Sloveniji, BiH, Srbiji in Makedoniji. Argeta je ohranila četrto mesto, Cedevita se je povzpela za tri mesta in je zdaj na odličnem petem, Cockta na šestem, Smoki, ki se je od lanske raziskave dvignil kar za osem stopničk, pa na devetem mestu. Raziskava je v vseh državah regije potekala maja in junija 2013, moč blagovnih znamk pa je bila izračunana na podlagi prepoznavnosti, izkušenj in porabe, ki se zrcali v moči njihove tržne zgodbe.

Otvoren diskont u Zagrebu Odprt diskont v Zagrebu

A

tlantic je početkom godine otvorio novi diskontni centar preko puta Tržnice Utrine. U diskontu se može pronaći robu iz ukupnog distribucijskog asortimana koja je kraćeg roka trajnosti po sniženim cijenama, te dio redovnog asortimana. Sniženja su u rasponu od 30-90%, a snižena cijena se formira prema roku trajanja proizvoda, a svaki tjedan asortiman u diskontu se mijenja i stižu novi artikli. Atlantic je na začetku leta odprl nov diskontni center nasproti tržnice Utrina v Zagrebu. V diskontu lahko najdete blago iz skupnega distribucijskega asortimenta, ki je zaradi krajšega roka uporabnosti znižano, in tudi blago iz rednega asortimenta. Znižanja se gibljejo od 30 do 90 %, znižana cena se oblikuje glede na rok uporabnosti izdelka, nabor izdelkov v diskontu pa se spremeni vsak teden, ko pridejo novi izdelki.

info ponedjeljak - petak ponedeljak -petak 08:00-20:00H subota -nedjelja sobota in nedelja 08:00-13:00H Barčev trg 13, preko puta Tržnice Utrine (južna strana) nasproti tržnice Utrina (južna stran)

15


no v o s ti / n o v i c e LJUDSKI RESURSI ČLOVEŠKI VIRI

Kvartal organizacijskih promjena Četrtletje organizacijskih sprememb

VIŠE POTRAŽITE NA INTRANETU I SHAREPOINTU VEČ POIŠČITE NA INTRANETU IN SHAREPOINTU

U proteklom kvartalu dogodio se niz organizacijskih promjena s ciljem postizanja što učinkovitije organizacije, kako u timovima, tako i u pojedinačnim poslovnim ili distribucijskim područjima. V preteklem četrtletju je prišlo do vrste organizacijskih sprememb, da bi izoblikovali čim učinkovitejšo organizacijo v delovnih skupinah in tudi na posameznih poslovnih ali distribucijskih področjih.

Korporativni ljudski resursi Korporativni človeški viri

D

a bi odjel Ljudskih resursa nastavio uspješno ostvarivati svoju ulogu ključnog pokretača stvaranja visoko učinkovite i poduzetničke kulture s izvrsnim liderima i angažiranim zaposlenicima, s početkom travnja došlo je do određenih promjena u organizaciji. One su usmjerene na povećanje konzistentnosti u radu, većeg fokusa i odgovornosti, kao i što efikasnije prilagodbe različitim potrebama. To se dogodilo kroz organizaciju u tri segmenta: korporativni, centri ekspertize te regionalni i business partner centri.

16

Da bi oddelek človeških virov še dalje uspešno uresničeval svojo vlogo ključnega gonila oblikovanja visoko učinkovite in podjetniške kulture z odličnimi vodji in angažiranimi zaposlenimi, je na začetku aprila prišlo do nekaterih sprememb v organizaciji. Spremembe so usmerjene v krepitev doslednosti pri delu, večjo osredotočenost in odgovornost ter čim učinkovitejše prilagajanje različnim potrebam. V ta namen so bili reorganizirani trije segmenti: Korporativni del, Kompetenčni centri ter Regijski in Poslovni partner centri.

SPP Sportska i aktivna prehrana SPP Športna in aktivna prehrana

S

ciljem ubrzanog rasta i dodatnog jačanja branda te private label poslovanja s početkom veljače došlo je do reorganizacije prodajnog tima u ovom strateškom poslovnom području. Cjelokupna prodaja SPP-a Sportska i aktivna prehrana za tzv.mass tržište (široka maloprodajna mreža), specijalne kanale i private label mass tržišta organizacijski se smješta u Strateško distribucijsko područje Međunarodna tržišta. Prodaja asortimana sportske prehrane za područje ZND-a istovremeno je postala dijelom Strateškog distribucijskog područja ZND.

Da bi dosegli hitrejšo rast ter dodatno okrepili blagovno znamko in poslovanje »private label«, je bila na začetku februarja opravljena reorganizacija prodajnega tima na tem strateškem poslovnem področju. Celotna prodaja SPP Športna in aktivna prehrana za tako imenovani množični trg (široko maloprodajno mrežo), posebne prodajne poti in množične trge »private label« spada v Strateško distribucijsko področje Mednarodni trgi. Hkrati je del Strateškega distribucijskega področja SND postala tudi prodaja asortimenta športne prehrane za področje držav SND.


n ovosti / n ovic e

SDP Hrvatska SDP Hrvaška Najznačajnije promjene su vidljive u Prodaji u području upravljanja ključnim kupcima (KAM) i distribuciji te području Operativnog upravljanja robnim markama (OURM).

Ključni kupci Ključni kupci Odjel Ključnih kupaca reorganiziran je na način da je uvedena pozicija Senior KAM-a koji su podijeljeni po kategorijama i kanalima: 1 za regionalne kupce, 2 za nacionalne i internacionalne kupce, 1 za Petrol kanal, 1 za specijalizirani kanal za vodeći maloprodajni lanac (Konzum, Tisak, iNovine) i 1 za drogerijski kanal. Kupci unutar pojedinog kanala dijele menadžera za prehranu, odnosno ne-prehranu, a za svaki kanal prodaje dodijeljen je po jedan asistent. Oddelek ključnih kupcev je bil reorganiziran z uvedbo položajev Senior KAM, ki so razdeljeni po kategorijah in kanalih: 1 za regionalne kupce, 2 za nacionalne in mednarodne kupce, 1 za kanal Petrol, 1 za specializirani kanal za vodilno maloprodajno verigo (Konzum, Tisak, iNovine) in 1 za drogerijski kanal. Kupci znotraj posameznega kanala si delijo menedžerja za prehrano oziroma neprehrano, vsakemu prodajnemu kanalu pa je dodeljen tudi asistent.

Najpomembnejše spremembe v prodaji so vidne na področju upravljanja ključnih kupcev (KAM) in distribuciji ter na področju operativnega upravljanja blagovnih znamk (OURM).

Operativno upravljanje robnim markama Operativno upravljanje blagovnih znamk U odjelu Operativnog upravljanja robnim markama će ova promjena omogućiti jasniji uvid u kretanja unutar kategorija, čišći fokus na potencijale rasta te jačanje dosega Atlanticovih distribucijskih brandova na tržištu Hrvatske. V oddelku operativnega upravljanja blagovnih znamk bo ta sprememba omogočila jasnejši uvid v gibanja znotraj kategorij, boljšo osredotočenost na potenciale za rast in krepitev dosega Atlanticovih distribucijskih blagovnih znamk na hrvaškem trgu.

Atlantic među najpoželjnijim poslodavcima Atlantic med najbolj zaželenimi delodajalci

I

straživanje internet portala Moj Posao, Poslodavac prvog izbora, svrstalo je Atlantic Grupu na odlično jedanaesto mjesto najpoželjnijih poslodavaca u zemlji. U istraživanju provedenom od listopada 2013. do siječnja ove godine sudjelovalo je gotovo sedam tisuća ispitanika, i to većinom mlađih od 32 godine sa srednjom stručnom spremom. Uzorak je sačinjavao jednaki udjel zaposlenih i nezaposlenih, a metodologijom samostalnog navođenja tri najpoželjnija poslodavaca, bez unaprijed ponuđenog izbora, osigurana je objektivnost samog ispitivanja.

Raziskava spletnega portala Moj Posao (Moja služba), Prvoizbrani delodajalec, je Atlantic Grupo med najbolj zaželenimi delodajalci v državi uvrstila na odlično enajsto mesto. V raziskavi, ki je potekala od oktobra 2013 do januarja letos, je sodelovalo skoraj sedem tisoč izpraševancev, večinoma mlajših od 32 let in s srednjo strokovno izobrazbo. Vzorec je tvorilo enako število zaposlenih in nezaposlenih, objektivnost raziskave pa je zagotovila metodologija samostojnega vnosa treh najbolj zaželenih delodajalcev brez vnaprej ponujene izbire.

17


no v o s ti / n o v i c e

69 Farmacia prodajnih mjesta 69 prodajnih mest Farmacie

Ilirija brandovi u distribucijskom portfelju Blagovne znamke Ilirije v distribucijskem portfelju Paralelno s distribucijom Unileverovih brandova Atlantic Grupa preuzela je i distribuciju Ilirije. Subrina, Green line i Biokill samo su neki od brandova Ilirije koji svojom kvalitetom stalno oduševljavaju potrošače na hrvatskom tržištu. Portfelj proizvoda sastoji se od širokog dijapazona kozmetičkih proizvoda, sredstava za kućanstvo i linije proizvoda za njegu obuće i kožne galanterije. U portfelju Ilirije najznačajnije mjesto zauzimaju proizvodi za njegu tijela koji obuhvaćaju brandove Subrina, Subrina Recept, Subrina boje za kosu i Green line. Liniju sredstva za kućanstvo čine brandovi Čisto i Biokill, a njega za obuću Ilirija nudi sve potrebno za njegu kožne galanterije. 18

Vzporedno z distribucijo Unileverjevih blagovnih znamk je Atlantic Grupa prevzela tudi distribucijo Ilirije. Subrina, Green line in Biokill so le nekatere od blagovnih znamk Ilirije, ki s svojo kakovostjo trajno navdušujejo potrošnike na hrvaškem trgu. Portfelj izdelkov sestavlja široka paleta kozmetičnih izdelkov, sredstev za gospodinjstvo ter linije izdelkov za nego obutve in usnjene galanterije. V portfelju Ilirije imajo najpomembnejše mesto izdelki za nego telesa blagovnih znamk Subrina, Subrina Recept, Subrina barve za lase in Green line. Linijo sredstev za gospodinjstvo sestavljajo blagovne znamke Čisto in Biokill, nega za obutev Ilirija pa ponuja vse potrebno za nego usnjene galanterije.

L

anac ljekarni i specijaliziranih prodavaonica Farmacia broji čak 69 prodajnih mjesta. Specijalizirana prodavaonica u Čakovcu, prva u Međimurskoj županiji, otvorena je s prvim danom proljeća. Prva otočna Farmacia otvorena je na Krku u sklopu Konzuma, dok je u Osijeku u sklopu Kauflanda krajem godine otvorena ova specijalizirana prodavaonica koja je u predblagdansko vrijeme nudila odlične promocije. Pored ovih otvaranja, najprometnija specijalizirana prodavaonica Farmacia, u City centru one na Jankomiru doživjela je osvježenje pa je tako novi interijer osvježio unutrašnjost prodajnog prostora. Veriga lekarn in specializiranih prodajaln Farmacia šteje že 69 prodajnih mest. Na prvi spomladanski dan je bila odprta prva specializirana prodajalna v Čakovcu, ki je tudi prva v Međimurski županiji. Prva otoška Farmacija se je odprla na Krku v okviru Konzuma, v Osijeku pa se je ob koncu leta v okviru Kauflanda odprla prva specializirana prodajalna, ki je v predprazničnem času pripravila odlične promocije. Poleg teh otvoritev je bila z novo notranjo opremo prodajnih prostorov osvežena tudi specializirana prodajalna Farmacie z največjim prometom v City Centru one na Jankomirju.


tem a


te ma

2,5

puta porasla prodaja u proteklom desetljeću kratno se je prodaja povečala v preteklom desetletju

FLIPS BROJ 1 U

A1V K L I V E T Š S P I L REGIJI F

P

rodaja Smokija biježi kontinuiran rast pa je tako u proteklom desetljeću ona porasla čak 2,5 puta. Tijekom 2013. Smoki je ostvario rekordnu prodaju u usporedbi s 2012. čak 6% više, čime Smoki nastavlja diktirati trend rasta tržišta flipsa kako u Srbiji tako i u regiji.

Na tržištu Srbije danas Smoki ostvaruje ‘bench mark’ poziciju, s količinskim udjelom preko 50% u kategoriji flipsa. U regiji Smoki postiže zavidne rezultate u tržišnoj utakmici, tako da je Smoki u periodu ON (October-November) 2013* postao brand broj jedan na tržištu Hrvatske u kategoriji flipsa.

Prodaja Smokija trajno raste in se je v zadnjih desetih letih povečala kar dvainpolkratno. V letu 2013 je Smoki v primerjavi z letom 2012 ustvaril rekordno prodajo, ki se je povečala za kar 6 %, s čimer nadaljuje trend rasti trga flipsa v Srbiji in tudi v širši regiji. Na srbskem trgu je Smoki s količinskim deležem več kot 50 % v kategoriji flipsa dosegel referenčni benchmark. V širši regiji Smoki dosega zavidljive rezultate v tržni tekmi in v obdobju ON 2013* (oktober-november) je na hrvaškem trgu postal blagovna znamka številka 1 v kategoriji flipsa.

POVIJEST ZGODOVINA

SMOKI SINONIM ZA FLIPS SMOKI, SINONIM ZA FLIPS

S

moki je prvi flips proizveden u jugoistočnoj Europi. Nastao davne 1972. godine, bio je prvi flips za generacije koje su dolazile. Stvoren je na mjestu gdje se i danas proizvodi, u kompaniji Soko Štark, lideru u konditorskoj industriji u Srbiji i jednom od vodećih u regiji. O popularnosti ovog proizvoda već dovoljno govori i to da je riječ “Smoki” postalo ‘generičko’ ime kojim se nazivaju svi proizvodi iz kategorije flipsa, čak nezavisno od proizvođača.

Smoki je prvi flips, izdelan v jugovzhodni Evropi. Ko se je davnega leta 1972 prvič pojavil na trgu, je bil prvi flips za prihajajoče generacije. Nastal je tam, kjer se proizvaja še danes, v Soko Štarku, vodilnem podjetju v pekovski industriji v Srbiji in enem vodilnih v regiji. O priljubljenosti tega izdelka dovolj pove podatek, da je beseda “smoki” postala sinonim za vse izdelke v kategoriji flipsa ne glede na proizvajalca.

leta Nastao Rojstvo

1972.

i

lsenovi raziskav

ielsena po Nie

ivanju N * prema istraž

REGIJI


PROIZVODNJA PROIZVODNJA

SAMO NAJKVALITETNIJE SIROVINE I MALO TAJNI LE NAJKAKOVOSTNEJŠE SUROVINE IN NEKAJ SKRIVNOSTI

S

moki se pravi od najkvalitetnijih hranjivih sirovina – kukuruznog griza, svježe pečenog kikirikija i biljne masnoće, bez dodatka aditiva.

Prvi dio Smokija nastaje u ekstruderu, stroju koji u specijalnom postupku pretvara kukuruzni griz u pufnu – flips. Dok se flips na poseban način vodi do slijedeće faze, sprema se preljev, koji je poslovna tajna Soko Štarka. Svježe pečeni mljeveni kikiriki miješa se s biljnom masnoćom i s ovom veoma ukusnom pastom, nalik tečnom puteru od kikirikija, preljeva se preko sirovog flipsa u velikom bubnju.

Postupak zahtjeva određenu temperaturu da bi se preljev dobro upio i sastojci proželi. Tako pripremljeni flips se hladi i suši u specijalnim tunelima i tek tada dobija svoj specifični okus i hrskavost. Smoki je izdelan iz najkakovostnejših hranljivih surovin – koruznega zdroba, sveže pečenih arašidov in rastlinske maščobe brez umetnih aditivov. Prvi del Smokija nastaja v ekstruderju, stroju, ki po posebnem postopku koruzni zdrob pretvarja v napihnjene koruzne kosmiče – flips. Medtem ko poteka naslednja faza proizvodnega postopka, se pripravlja preliv, ki pa je poslovna skrivnost Soko Štarka. Sveže pečene mlete arašide zmešajo z rastlinsko maščobo in zelo okusno pasto, podobno stopljenemu arašidovemu maslu, to pa v velikem bobnu zlijejo čez surovi flips. Postopek zahteva točno določeno temperaturo, da se preliv lepo stopi in se vse sestavine prežamejo z njim. Tako pripravljeni flips se hladi in suši v posebnih tunelih, kjer pridobi svoj značilni okus in hrustljavost.


te ma

LOVE MARK I NAGRADE LOVE MARK IN NAGRADE

K

ada se počeo proizvoditi, Smokijeva vrećica s „otvorenim prozorom”, bila je najinovativinija ambalaža, prvi put viđena u regiji, a sam proizvod je od početka stekao veliku popularnost. Originalna receptura, autentičan okus, uzbudljiv dizajn i stil komunikacije, iz godine u godinu doprinosile su sve većem povjerenju potrošača i vremenom Smoki je postao Love Mark, brend s kojim imamo jaku emotivnu vezu. U prilog tome govore i brojne nagrade; tako je na Novosadskom sajmu Smoki desetinu godina za redom proglašavan „Šampionom kvalitete”, a lani je Smoki četvrti put za redom proglašen grickalicom 2013. godine prema glasovima srpskih potrošača.

Smoki je tijekom posljednjih pet godina razvoja napredovao velikim koracima, a među njima je i lansiranje tri nova sub-branda Smoki Smokić, Smoki King Size i Smoki Flipster čiji je cilj da učvrste lidersku poziciju Smokija u exYU regiji. — RADOJKA ILIĆ, BRAND MANAGER

Smoki je v preteklih petih letih razvoja napredoval z velikimi koraki, med katerimi je tudi lansiranje treh novih podznamk – Smoki Smokić, Smoki King Size in Smoki Flipster, katerih cilj je okrepiti vodilni položaj Smokija v exYU regiji.

22

Ko je stekla proizvodnja Smokija, je bila vrečka z “odprtim oknom” nadvse inovativna embalaža, ki je v regiji prej še niso videli, sam izdelek pa je že od vsega začetka postal zelo priljubljen. Izvirna receptura, značilen okus, vznemirljiv dizajn in slog komunikacije so iz leta v leto krepili zaupanje potrošnikov in Smoki je sčasoma postal Love Mark, blagovna znamka, s katero imamo močno čustveno vez. To dokazujejo tudi številne nagrade: na Novosadskem sejmu je bil Smoki deset let zapored proglašen za “Šampiona kakovosti”, lani pa so ga srbski potrošniki že četrtič zapored izglasovali za prigrizek leta 2013.


tem a

SMOKI OBITELJ DRUŽINA SMOKI

I

ako Smoki ima status neprikosnovenog lidera u kategoriji flipsa, Soko Štark konstantno prati nove trendove i navike potrošača i u skladu sa njima inovira i unosi dodatno uzbuđenje u konzumaciju ovog proizvoda.

Čeprav Smoki v kategoriji flipsa velja za neprekosljivega prvaka, Soko Štark nenehno spremlja nove trende in navade potrošnikov ter uvaja novosti in dodatno vznemirjenje ob grizljanju tega izdelka.

Iz tih razloga, Smokijeva obitelj počinje se širiti od 2006. godine od kada je do danas uvedeno čak 18 novih proizvoda.

Tako se Smokijeva družina širi že od leta 2006 in do danes je bilo uvedenih kar osemnajst novih izdelkov.

Jedna od glavnih inovacija je uvođenje Čoko Smokija 2006. godine. Ovaj slatki flips je jedinstven po činjenici da sadrži čak 78% čokolade čime je potrošačima omogućio da okuse novu, zanimljiviju stranu čokolade. S vremenom su se njegovoj porodici ubrzo pridružili i novi okusi, Čoko Smoki naranča, Čoko Smoki malina,Čoko Smoki lješnjak i Čoko Smoki kokos.

Ena glavnih inovacij je bila uvedba Čoko Smokija leta 2006. Ta sladki flips je edinstven, saj vsebuje kar 78 % čokolade, kar potrošnikom omogoča okusiti novo, zanimivo plat čokolade. Sčasoma so se njegovi družini pridružili tudi novi okusi, Čoko Smoki pomaranča, Čoko Smoki malina, Čoko Smoki lešnik in Čoko Smoki kokos.

Za ljubitelje dobre zabave, kreiran je Smoki Party Pack od 250 grama s originalnim načinom otvaranja na poleđini vrećice.

Za ljubitelje dobrih zabav je bil ustvarjen 250-gramski Smoki Party Pack z izvirnim načinom odpiranja na hrbtni strani vrečke.

Krajem 2011.godine Smoki je dobio svog najmlađeg člana – Smoki Smokića – namijenjen djeci 4-10 godina. Hrskavi flips s kikirikijem u obliku kosti, pored klasika, može se naći u još dva okusa – sir i paradajz-kečap. Povodom 40. godišnjice Smoki je dobio - i na visini i na širini u vidu novog Smoki King Size-a. Pored originalnog okusa, Smokijev veliki brat se može naći i u još dva nova ukusa – Grill i Chilli Cheese! Nedavno je na tržište lansiran i najnoviji proizvod u okviru Smoki portfelja – Smoki FLIPSTER – neodoljivo hrskava grickalica u atraktivnom, modernom i mladenačkom pakiranju u tri varijante okusa – pizza, pikant i goveđa šunka.

Konec leta 2011 je Smokijeva družina dobila še najmlajšega člana Smoki Smokića, ki je namenjen otrokom od četrtega do desetega leta starosti. Hrustljavi flips z arašidi v obliki kosti je poleg klasičnega na voljo v še dveh okusih – sir in kečap. Ob 40. obletnici je Smoki zrasel v višino in tudi v širino – dobili smo Smoki King Size. Poleg originalnega je Smokijev veliki brat na voljo v še dveh okusih – Grill in Chilli Cheese. Pred kratkim je prišel na trg še najnovejši izdelek iz Smokijevega portfelja – Smoki FLIPSTER, slastno hrustljav prigrizek v privlačnem, sodobnem in mladostnem pakiranju v treh okusih – pizza, pikant in goveja šunka.

18

a od novih proizvod delk ov iz h vi no . 2006 06 od leta 20

tem a


te ma Sudjelovanjem u svakoj fazi projekta koji je vezan za brend Smoki, počevši od inicijalne ideje o novom proizvodu, preko istraživanja tržišta, rada s razvojnim timom na stvaranju proizvoda, koordinacije marketinških agencija u fazi dizajna ambalaže i kreiranja integrirane marketinške podrške, do finalne faze plasiranja proizvoda na šest tržišta i intenzivne suradnje sa distributerom, naučila sam mnogo i stekla veliko iskustvo. Odlična suradnja s kolegama u timu i rad na ovako velikom brendu čine moj dan na poslu veoma dinamičnim i interesantnim.

S sodelovanjem v vseh fazah projekta, ki so povezane z blagovno znamko Smoki, od prvotne zamisli o novem izdelku prek raziskovanja trga, dela z razvojnim timom med snovanjem izdelka, usklajevanja s trženjskimi agencijami v fazi oblikovanja embalaže in priprave integrirane trženjske podpore do končne faze plasiranja izdelka na šest trgov in tesnega sodelovanja z distributerjem, sem se ogromno naučila in si pridobila bogate izkušnje. Zahvaljujoč odličnemu sodelovanju s sodelavci in delu s tako pomembno blagovno znamko so moji delovni dnevi zelo dinamični in zanimivi.

— MILICA JANIĆ, SENIOR BRAND MANAGER

PROMOCIJA PROMOCIJA

Z 700 000

obožavatelja na Facebooku oboževalcev na Facebooku

a razliku od većine brendova iz domene široke potrošnje, Smoki je u specifičnim tržišnim okolnostima svoj status kontinuirano gradio, oslanjajući se više na tehnološku kvalitetu proizvoda nego na oglašavanje.

V nasprotju z večino blagovnih znamk blaga široke potrošnje je Smoki nenehno gradil svoj status v posebnih tržnih okoliščinah, ob tem pa se je bolj zanašal na tehnološko kakovost izdelka kot na oglaševanje.

Prva reklamna kampanja pojavila se 1990. godine i bila je odmah nagrađena na festivalu u Portorožu, jer je predstavljala korak naprijed u odnosu na slične kampanje tog vremena.

Prva oglasna kampanja je bila pripravljena leta 1990 in je bila nemudoma nagrajena na festivalu v Portorožu, ker je pomenila korak naprej v primerjavi s podobnimi oglasi iz tistega časa.

Iako okrenut pravim, tradicionalnim vrijednostima, Smoki je ujedno i moderan i prati svjetske trendove.Upravo je zato u posljednjih nekoliko godina posvetio dosta pažnje komunikaciji putem digitalnih kanala i svojoj virtualnoj zajednici na društvenim mrežama.

Čeprav Smoki ostaja zvest tradicionalnim vrednotam, je hkrati tudi sodoben in spremlja svetovne trende. Prav zato je v zadnjih nekaj letih posvetil veliko pozornosti komunikaciji v digitalnih medijih in svoji spletni skupnosti v družbenih omrežjih.

1990.

prva reklama prvi oglas

Skeniraj QR kod svojim smartphoneom. Preberi kodo QR s svojim pametnim telefonom.

NIMIVOSTI

ZANIMLJIVOSTI ZA

iji, ki se ih bazena! S Smok a nego 50 olimpijsk već je ija ! ok ov Sm zen ja ih ba Godišnja proda več kot 50 olimpijsk u, bi lahko napolnili prodajo v enem let red drugog i poredamo jedan po o prodali u ovoj godin dali letos, sm je pro ko jih o iće sm ok ki Sm ije, Ako sve lje! Če bi vse Smok zem o ok ga kru 2 i jo! vit možemo napra akrat obkrožili Zeml drugega, bi lahko dv zložili drugega zraven


DNEVNIK 95 GODINA NEVE 95 LET NEVE — OD OŽUJKA NOVI INTRANET OD MARCA NOVI INTRANET — DAN S POSEBNOM AROMOM DAN S POSEBNO AROMO — DANIJELU BANEKU NAGRADA ZA POSEBAN DOPRINOS RAZVOJU NABAVNE PROFESIJE N A G R A D A D A N I J E L U B A N E K U Z A P O S E B E N P R I S P E V E K K R A Z V O J U N A B AV N E G A POKLICA — IGOR VELIMIROVIĆ I ICT TIM PROGLAŠENI NAJBOLJIMA IGOR VELIMIROVIĆ IN TIM ICT PROGLAŠENA ZA NAJBOLJŠA — IT'S NOT SCIENCE, IT'S A R T I T ' S N O T S C I E N C E , I T ' S A R T — C E D E V I TA , M E L E M I D O N AT M G S D J E C O M I T R U D N I C A M A C E D E V I TA , M E L E M I N D O N AT M G Z O T R O K I I N N O S E Č N I C A M I — S U S R E T J U B I L A R A C A U I Z O L I S R E Č A N J E J U B I L A N T O V V I Z O L I — I Z AT L A N O V E I Z R A S L A J E S TA R TA I Z AT L A N O V E S E J E R O D I L A S TA R TA


dnevni k

95 01

osnovana Neva kao mali farmaceutski laboratorij naziva RAVE ustanovitev Neve kot malega farmacevtskega laboratorija z imenom RAVE

RAVE se spojio s hrvat-

skom filijalom Beiersdorfa AG (BDF ) u novu kompaniju naziva Neva RAVE se s hrvaško podružnico Beiersdorfa AG (BDF ) združi v novo podjetje z imenom Neva

Pliva, najveća farmaceutska kompanija u regiji, akvirirala Nevu Pliva, največje farmacevtsko podjetje v regiji, prevzame Nevo

U

26

03 .

Neva započela s private label projektima koji su zamijenili gotovo 50 godina suradnje s BDF -om Neva začne izvajati projekte “private label”, ki nadomestijo skoraj 50-letno sodelovanje z BDF

R E T R O S P E K T I VA K R O Z P O V I J E S T R E T R O S P E K T I VA SKOZI ZGODOVINO

2013. godini Neva je proslavila svoj 95. rođendan i obilježila ga velikom izložbom posvećenoj Nevinoj dizajnerici Mariji Kalentić koja je šezdesetih i sedamdesetih godina oblikovala ambalaže kultnih Nevinih brandova. Ova, perspektivna i uspješna kompanija, poznata po svojim kultnim brandovima kao što su Ralon, Plidenta, Rosal, a kasnije i Melem, bilježi svoj početak još od 1918., odnosno 1947. godine kada dobila svoje ime kao pravna sljednica zagrebačke podružnice Beiersdorfa i poznate predratne kemijsko-farmaceutske tvrtke Rave.

20

00 20

19

78 .

47 . 19

19

18

.

.

godina NEVE let NEVE

Leta 2013 je Neva praznovala svoj 95. rojstni dan in ga zaznamovala z veliko razstavo, posvečeno Nevini oblikovalki Mariji Kalentić, ki je v šestdesetih in sedemdesetih letih oblikovala embalažo kultnih Nevinih blagovnih znamk. To obetavno in uspešno podjetje, ki slovi po kultnih blagovnih znamkah, kot so Ralon, Plidenta in Rosal in kasneje Melem je svojo pot začelo že leta 1918 ali natančneje leta 1947, ko je dobilo svoje ime kot pravni naslednik zagrebške podružnice Beiersdorfa in znane predvojne kemijsko-farmacevtske firme Rave.

Neva postala dijelom Atlantic Grupe Neva postane del Atlantic Grupe

Lansiranje novih proizvoda, širenje u regiji, razvoj inovacija u kozmetičkom segmentu te izvrstan potencijal naših brandova na vanjskim tržištima ono je što je obilježilo proteklu godinu, a s velikim planovima nastavljamo i u ovoj. Neva je prepoznat regionalni proizvođač koji kvalitetom svojih proizvoda kontinuirano osvaja nove potrošače. — LEJLA DAUTOVIĆ ČAIĆ, DIREKTORICA PROGRAMA KOZMETIKE DIREKTORICA PROGRAMA KOZMETIKE

Lansko leto so zaznamovali uvajanje novih izdelkov, širjenje v regiji, razvoj inovacij v kozmetičnem segmentu in odličen potencial naših blagovnih znamk na tujih trgih, ta prizadevanja pa z velikimi načrti nadaljujemo tudi letos. Neva je prepoznaven regionalni proizvajalec, ki s kakovostjo svojih izdelkov nenehno osvaja nove potrošnike.


dn evn ik

NEVIN MARKETINŠKI I PL TIM NEVIN TIM ZA TRŽENJE IN LINIJO IZDELKOV: MAJA VURADIN, BRANIMIR ZORAJA, LEJLA DAUTOVIĆ ČAIĆ, KRISTINA ŠIKIĆ, ZRINKA MARKOVIĆ, ANDREA RIBIČIĆ, BRANKO FUREŠ

Uspjesi danas Uspehi danes ROSAL LIP BALM - USPJEŠNO LANSIRANJE NOVIH PROIZVODA I RAST U SRBIJI ROSAL LIP BALM – USPEŠNO LANSIRANJE NOVIH IZDELKOV IN RAST V SRBIJI

ROSAL Lip Balm je krajem 2013.po prvi puta izišao iz

ROSAL Lip Balm je konec leta 2013 prvič izstopil iz okvir-

okvira svoje kategorije i predstavio jedan potpuno nov i drugačiji koncept u njezi usana, kad su lansirana dva nova, inovirana proizvoda, koji djevojkama pružaju, uz osnovnu njegu i zaštitu, i postojanu boju – (INK)redible colors.

jev svoje kategorije ter predstavil povsem nov in drugačen koncept za nego ustnic, ko je dal na trg dva nova inovativna izdelka, ki dekletom poleg osnovne nege in zaščite zagotavljata obstojno barvo – (INK)redible colors.

Uspjeh je time još i veći, jer Rosalov najveći konkurent, Labello, nema takvih proizvoda u svom asortimanu pa se ovime može slobodno reći da je ROSAL Lip Balm postavio nove trendove u svojoj kategoriji. Reakcije su premašile sva očekivanja, a kako su djevojke vrlo zahtjevna ciljna skupina, podložna novim trendovima i mijenjaju kozmetičkih proizvoda, iz Nevine tvornice ideja stižu uskoro nova iznenađenja! Uspjeh Rosal Lip Balma postignut je i na srpskom tržištu, čiji je re-launch postigao zavidne prodajne rezultate, ali je ujedno i rezultat zajednički uloženog napora AT Brands i Nevinog tima.

ROSAL Lip Balm polako postaje respektabilan igrač na srpskom tržištu, i postepeno gradi svoj brand image sa sve više i više poklonica. U planu je i širenje asortimana i daljnji rad na unapređenju i razvoju distribucije.

Uspeh je še toliko večji, ker Rosalov največji konkurent, Labello, v svojem asortimentu nima takih izdelkov, zato lahko z gotovostjo zatrdimo, da je ROSAL Lip Balm v svoji kategoriji uvedel nov trend. Odzivi so presegli vsa pričakovanja, in ker so dekleta zelo zahtevna ciljna skupina, ki se obrača skladno z novimi trendi in rada menjuje kozmetične izdelke, bodo iz Nevine tovarne idej kmalu prišla nova presenečenja! Blagovna znamka je doživela uspeh tudi na srbskem trgu, kjer je njeno ponovno lansiranje doseglo zavidljive prodajne rezultate, hkrati pa je ta uspeh tudi posledica združenih prizadevanj AT Brands in Nevinega tima.

ROSAL Lip Balm počasi postaja spoštovanja vreden akter na srbskem trgu in ob pridobivanju vedno novih zvestih odjemalk postopoma utrjuje svojo podobo. V načrtu so tudi širjenje asortimenta ter nadaljnja prizadevanja za izboljšanje in razvoj distribucije. 27


dnevni k MELEM - NOVI SPOT I KOMUNIKACIJA MELEM – NOVI SPOT IN KOMUNIKACIJA Melem je melem. Sve ostalo su samo kreme. Melemova nova kampanja počiva na jednostavnoj ključnoj poruci – Melem je jedinstven i nema konkurenciju. Sve ostale kreme koje koristite samo su kreme, dok Melem svojim funkcionalnim i emotivnim dobrim osobinama donosi puno više. Melem je predstavio novi spot koji je u cjelosti snimljen u tehnici stop animacije i time postao prvi kozmetički brand na ovim prostorima koji je snimio ovakvu vrstu spota. Melem je melem. Vse drugo so samo kreme. Melemova nova kampanja temelji na preprostem ključnem sporočilu – Melem je edinstven in nima konkurence. Vse druge kreme, ki jih uporabljate, so samo kreme, medtem ko Melem s svojimi funkcionalnimi in čustvenimi pozitivnimi značilnostmi zagotavlja veliko več. Melem je predstavil novi spot, ki je v celoti posnet v tehniki stop animacije, s čimer je postal tudi prva kozmetična blagovna znamka v našem prostoru, ki je posnela tovrsten spot.

P L I D E N TA - B R O J 1 U H R VAT S K O J P L I D E N TA – Š T E V I L K A 1 N A H R VA Š K E M Plidenta desetu godinu za redom prodaje najviše zubnih pasti u Hrvatskoj zahvaljujući vjernim potrošačima koji znaju da Plidenta kvalitetno rješava sve njihove potrebe čišćenja, zaštite i njege zubi te vrijednoj prodajnoj sili koja im je osigurala izbor omiljene paste na svakom prodajnom mjestu. Plidentin osmijeh je ono što omogućava zubima da dišu. Plidenta že deseto leto zapored proda največ zobnih krem na Hrvaškem, za to pa se lahko zahvali zvestim potrošnikom, ki vedo, da Plidenta kakovostno rešuje vse njihove potrebe po čiščenju, zaščiti in negi zob, ter predanemu prodajnemu osebju, ki je poskrbelo, da je priljubljena zobna krema na voljo na vseh prodajnih mestih. Plidentin nasmeh je tisto, kar zobem omogoča dihanje.

Ova godina, kad Plidenta slavi svoj 30. rođendan, počela je s još većim osmijehom, prodaja (i proizvodnja) Plidente ostvaruje rekordne rezultate, a kolege u BIH ostvarile su u veljači najveću mjesečnu prodaju u povijesti. — BRANIMIR ZORAJA, SENIOR BRAND MANAGER U NEVI SENIOR BRAND MANAGER V NEVI

Skeniraj QR kod svojim smartphoneom. Odčitaj QR kodo s svojim pametnim telefonom. 28

Letošnje leto, ko Plidenta praznuje svoj 30. rojstni dan, se je začelo s še večjim nasmehom, ker prodaja (in proizvodnja) Plidente dosegata rekordne rezultate, sodelavci v BiH pa so februarja dosegli največjo mesečno prodajo v zgodovini.


dn evn ik

PRIVATE LABEL TIM - BRANKO FUREŠ I MAJA VURADIN NA SAJMU TIM “PRIVATE LABEL” – BRANKO FUREŠ IN MAJA VURADIN NA SEJMU

Private label proizvode iz Nevinog asortimana moguće je naći u Hrvatskoj, Italiji, Švicarskoj, Njemačkoj, Finskoj, Poljskoj, Rumunjskoj, Mađarskoj, Izraelu i Indiji. “Private label” izdelke iz Nevinega asortimenta je moč najti na Hrvaškem, v Italiji, Švici, Nemčiji, na Finskem, Poljskem, v Romuniji, na Madžarskem, v Izraelu in v Indiji.

U okviru private label realizacije lip balmovi su u 2013. godini sudjelovali s V obseg realizacije “private label” so balzami za ustnice leta 2013 prispevali

AMBICIOZNI PLANOVI ZA RAZVOJ P R I VAT E L A B E L P O S L O VA N J A A M B I C I O Z N I N A Č R T I Z A R A Z V O J P O S L O VA N J A “ P R I VAT E L A B E L” Dugogodišnje iskustvo Neve u proizvodnji BDF proizvoda nastavljeno je private label poslovanjem, koji postaje sve značajnija aktivnost u okviru kozmetike. Osim svojim proizvodima pod brandovima trgovačkih lanaca, agenata, distributera i drugih proizvođača, Neva uspješno radi i na razvoju i plasiranju inovativnih formulacija poštujući zahtjevnu EU regulativu i najnovije trendove u razvoju kozmetičkih proizvoda. Potencijali private label poslovanja, uz ona na europskim tržištima, pomažu i u plasiranju brandiranih proizvoda na prekomorskim tržištima kao što su Cipar, Tunis, Saudijska Arabija, Iran, Japan, Vijetnam, Tailand i USA . Neva nastupima na inozemnim sajmovima predstavlja svoj asortiman širokom krugu potencijalnih kupaca te tako širi moguća tržišta za plasman proizvoda, a zahvaljujući mreži kontakata formiranoj kroz dugogodišnje poslovanje PL odjel je aktivno angažiran i u suradnji na mnogobrojnim projektima unutar Neve. Osim lip balmova kao najprodavanije kategorija u strukturi prodaje Neve koji u PL -u sudjeluju s 83 posto, a uočen je i interes i potencijal u proizvodnji zubnih pasti te su osim u Hrvatskoj zubne paste pod robnom markom plasirane i u Izraelu, a u pripremi su i projekti private labe zubnih pasti za Saudijsku Arabiju i Njemačku.

83% Dolgoletne Nevine izkušnje s proizvodnjo izdelkov BDF se nadaljujejo s poslovanjem »private label«, ki v okviru kozmetike postaja čedalje pomembnejša dejavnost. Neva poleg svojih izdelkov pod blagovnimi znamkami trgovskih verig, agentov, distributerjev in drugih proizvajalcev uspešno razvija in lansira tudi inovativne formulacije, ob tem pa spoštuje zahtevno zakonodajo EU in upošteva najnovejše trende v razvoju kozmetičnih izdelkov. Svoje izdelke plasira na mnoge evropske in čezmorske trge. Potenciali poslovanja »private label« pomagajo tudi pri plasiranju brandiranih izdelkov na čezmorske trge, kot so Ciper, Tunizija, Savdska Arabija, Iran, Japonska, Vietnam, Tajska in ZDA . Neva z nastopi na mednarodnih sejmih svoj kakovostni asortiment izdelkov predstavlja širokemu krogu potencialnih kupcev in tako širi obseg morebitnih trgov za plasiranje svojih izdelkov, a zahvaljujoč veliki mreži stikov, ki se je izoblikovala med dolgoletnim poslovanjem, se je oddelek »private label« aktivno angažiral in zdaj sodeluje v mnogih projektih znotraj Neve. Balzami za ustnice so se izkazali za najbolje prodajano kategorijo v strukturi Nevine prodaje, a v zadnjih dveh letih sta se pokazala tudi zanimanje in potencial za proizvodnjo zobnih krem, zato so bile zobne kreme pod blagovno znamko poleg Hrvaške plasirane tudi v Izraelu. Trenutno potekajo priprave za projekte zobnih krem »private label« v Savdski Arabiji in Nemčiji. 29


dnevni k 1 DAN U PROIZVODNOM POGONU NEVE 1 DAN V P R O I Z V O D N E M O B R AT U NEVE

Novi pogon tvornice Neve otvoren je krajem 2009. u Rakitju kraj Zagreba gdje se proizvodi kozmetika i proizvodi za osobnu njegu.

Novi obrat Nevine tovarne, v katerem proizvajajo kozmetiko in izdelke za osebno nego, je bil odprt ob koncu leta 2009 v Rakitju blizu Zagreba.

1

2009.

otvoren je novi pogon tvornice Neve odprt novi obrat Nevine tovarne

(1) TIM PROIZVODNJE U NEVI PROIZVODNI TIM V NEVI

2

3

4

5

(2) SNJEŽANA ABED I BRUNO POLONIJO RADE NA PRIPREMI MASNE FAZE ZA DIPTEROL ACTIVE NATURAL KREMU SNJEŽANA ABED IN BRUNO POLONIJO MED PRIPRAVO MASTNE FAZE ZA DIPTEROL ACTIVE (3) SUZANA FRIEDRICH HERCEG I IVAN KRPAN RADE NA OZNAČAVANJU ZBIRNIH PAKIRANJA ZUBNIH PASTI I SLAGANJU NA PALETU SUZANA FRIEDRICH HERCEG IN IVAN KRPAN MED OZNAČEVANJEM ZBIRNEGA PAKIRANJA ZOBNIH KREM IN ZLAGANJEM NA PALETO (4) ŽIVANA PEREČINEC RADI NA OPREMANJU KREMA ZA RUKE U TRANSPORTNE KUTIJE ŽIVANA PEREČINEC MED PAKIRANJEM KREME ZA ROKE V TRANSPORTNE ŠKATLE (5) BOSILJKA EISENKOHL I JASMINKA JAKUPEC RADE NA OPREMANJU KREMA ZA RUKE U PLASTIČNE PODLOŠKE BOSILJKA EISENKOHL IN JASMINKA JAKUPEC MED ZLAGANJEM TUBIC V PLASTIČNE PODSTAVKE

6

7

8

(6) MARIJA ŠOPREK I IVKA PAPIŠTA RADE NA OPREMANJU BLISTIRANIH LIP BALM-OVA U ZBIRNE KUTIJE MARIJA ŠOPREK IN IVKA PAPIŠTA MED ZLAGANJEM BLISTIRANIH LIP BALMOV V ZBIRNE ŠKATLE (7) DURSUMA BABAČA RADI NA BLISTIRANJU LIP BALM-OVA DURSUMA BABAČA MED BLISTIRANJEM LIP BALMOV (8) RAMZA ĐURĐEVIĆ RADI NA PRIPREMI KRUTE MASE LIP BALM-A ZA TALJENJE U TALIONIKU RAMZA ĐURĐEVIĆ MED PRIPRAVO TRDNE MASE LIP BALMA ZA TALJENJE V TALILNIKU

30


dn evn ik

02

Od ožujka novi intranet Od marca novi intranet

S

početkom ožujka lansirane su nove, tehnološki naprednije i modernije intranetske stranice, koje su bazirane na novoj sharepoint tehnologiji razmjene dokumenata. Dizajnom su dosljedno praćeni web standardi postavljene lani i na korporativnoj web stranici gradeći tako jedinstvenu prisutnost u virtualnoj stvarnosti.

Na začetku marca so bile postavljene nove, tehnološko bolj dovršene in sodobnejše intranetne strani, ki temeljijo na novi sharepoint tehnologiji izmenjave dokumentov. Pri oblikovanju so bili dosledno upoštevani spletni standardi, postavljeni lansko leto na korporativni spletni strani, kar zagotavlja enkratno prisotnost v navidezni resničnosti.

Vijesti su organizirane u pet kategorija - Poslovne vijesti, Proizvodi, Dnevnik, Zajednica te Karijere. Ispod vijesti nalazi se kategorija „Izdvojeno” gdje se nalaze stvari na koje želimo skrenuti pažnju, a možete ih smatrati svojevrsnim oglasnim mjestom. Uveden je i kalendar gdje možete pogledati koje se aktivnosti događaju tijekom tog dana kao i u narednih pet dana.

Novice so razdeljene v pet kategorij: Poslovne novice, Izdelki, Dnevnik, Skupnost in Kariere. Pod novicami je kategorija »Izpostavljamo«, v kateri so stvari, na katere vas želimo opozoriti, sama kategorija pa je mišljena kot nekakšna oglasna rubrika. Vpeljan je bil tudi koledar, kjer si lahko ogledate, kaj se bo dogajalo ta dan in v naslednjih petih dneh.

Osim vizualne, najveća je razlika u samom korištenju novog intraneta - on je komunikacijski dvosmjeran kanal otvoren komentiranju, sviđanju, ocjenjivanju i suradnji. Pogledajte više na videu!

Poleg spremenjene vizualne podobe je največja razlika v sami uporabi intraneta, ki je postal dvosmeren komunikacijski kanal, odprt za pripombe, pohvale, ocenjevanje in sodelovanje. Več si lahko ogledate v videu!

NOVOSTI NA NOVOM INTRANETU NOVICE NA NOVEM INTRANETU: • Mogućnost komentiranja Možnost komentiranja • COOL oar za razmjenu informacija COOL oar za izmenjavanje informacij • Nove rubrike Nove rubrike • Istaknuti popusti Izpostavljeni popusti • Rubrika Izdvajamo za istaknute novosti Rubrika Poudarki za izpostavljene novice • Napredna tražilica Napredni iskalnik

VIŠE O NOVOM INTRANETU POGLEDAJTE OVDJE: VEČ O NOVEM INTRANETU POGLEJTE TUKAJ:

Skeniraj QR kod svojim smartphoneom. Preberi kodo QR s svojim pametnim telefonom.

31


dnevni k

03

Dan s posebnom Aromom Dan s posebno Aromo

A

roma dan događaj je koji je Grand kafa početkom veljače u Beogradu organizirala za prodajnu silu u Srbiji, u Atlantic Brandsu, gdje im je predstavljena nova komunikacijska platforma za Grand Aroma kafu.

Prisutni su imali privilegiju premijerno vidjeti novi Aroma spot, brand manager Marija Gičić predstavila je novi koncept, a da bi susret bio dodatno aromatičan, organizirane su različite „šmekerske” radionice. Muški dio učio je o šarmu, zdravom stilu života, hedonizmu te stilu, nakon čega su im svečano dodijeljene titule Aroma šmekera. Kolegice su pak u Aroma kutku u društvu poznatog stilista poslušale predavanje na temu Stil i moda, potom ih je tim profesionalnih šminkera i frizera posebno spremio da izgledaju još ljepše za profesionalno fotografiranje koje je potom uslijedilo. Dan je završen zajedničkim druženjem, a na kraju su se svi složili kako je cijeli dan imao posebnu draž i aromu - Grand Aromu. 32

Dan Aroma je dogodek, ki ga je Grand kafa na začetku februarja v Beogradu v Atlantic Brandsu organizirala za prodajno osebje, ki mu je predstavila novo komunikacijsko platformo za kavo Grand Aroma. Navzoči so dobili priložnost, da so si kot prvi ogledali novi spot Aroma, vodja blagovne znamke Marija Gičić je predstavila novi koncept, da pa bi bil dogodek še dodatno aromatičen, so bile organizirane različne “osvajalske” delavnice. Moški so se učili o šarmu, zdravem življenju, hedonizmu in slogu, nazadnje pa so dobili naziv “osvajalci Aroma”. Sodelavke so v kotičku Aroma v družbi znanega stilista poslušale predavanje o slogu in modi, nato pa jih je skupina poklicnih maskerjev in frizerjev še dodatno polepšala za profesionalno fotografiranje, ki je sledilo. Dan se je končal z druženjem, na koncu pa so se vsi strinjali, da je imel poseben čar in vonj – vonj Grand Arome.


dn evn ik 04

05

Danijelu Baneku nagrada za poseban doprinos razvoju nabavne profesije Nagrada Danijelu Baneku za poseben prispevek k razvoju nabavnega poklica

Igor Velimirović i ICT tim proglašeni najboljima Igor Velimirović in tim ICT proglašena za najboljša

„Nabava: Funkcija koja čini razliku”, naziv je nabavne konferencije koja se održala u Zagrebu i okupila više od stotinu direktora i voditelja nabave vodećih hrvatskih, ali i regionalnih tvrtki. Na okruglom stolu posvećenom ulozi nabavne funkcije kao generatoru promjena u poduzećima sudjelovao je i Danijel Banek, izvršni direktor Atlanticove Centralne nabave, kojemu je ujedno uručena nagrada za posebni doprinos razvoju nabavne profesije Gartner-Themoin award. Tu nagradu dodjeljuje krovna asocijacija koja okuplja 45 nacionalnih nabavnih udruga i koja broji oko 250 tisuća članova.

Igor Velimirović, izvršni direktor korporativne informacijske i komunikacijske tehnologije Atlantic Grupe najbolji je CIO (Chief Information Officer) godine u Hrvatskoj za privatni sektor, a najboljim IT projektom u privatnom sektoru proglašen je „privatni oblak“ Atlantic Grupe za Hrvatsku i Sloveniju. Ovo vrijedno priznanje ICT timu Atlantic Grupe dodijelila je globalna analitička kuća IDC , koja je uz suradnju i potporu članova CIO kluba inicirala ovu nagradu s ciljem da postane tradicionalan izbor najboljih ljudi i projekata iz područja IT-a i da se pritom prepozna i nagradi ova vrijedna struka.

„Nabava: odločilna funkcija” je naslov konference o nabavi, ki je potekala v Zagrebu in na kateri se je zbralo več kot sto direktorjev in vodij nabave iz vodilnih hrvaških in tudi regionalnih podjetij. Na okrogli mizi, posvečeni vlogi nabavne funkcije kot generatorja sprememb v podjetjih, je sodeloval tudi Danijel Banek, izvršni direktor Atlanticove Centralne nabave, ki so mu ob tej priložnosti vročili tudi nagrado za posebni prispevek k razvoju nabavnega poklica – Gartner-Themoin Award. Nagrado podeljuje krovno združenje, ki povezuje 45 nacionalnih nabavnih organizacij in šteje 250 tisoč članov.

Igor Velimirović, izvršni direktor korporativne informacijske in komunikacijske tehnologije Atlantic Grupe, je direktor informacijske službe (CIO ali Chief Information Officer) leta na Hrvaškem v zasebnem sektorju, za najboljši projekt IT v zasebnem sektorju pa je bil proglašen „zasebni oblak” Atlantic Grupe za Hrvaško in Slovenijo. To dragoceno priznanje je timu ICT Atlantic Grupe podelila globalna analitična hiša IDC, ki je ob sodelovanju in podpori članov kluba CIO to nagrado ustanovila s ciljem, da bi postala tradicionalen način izbiranja najboljših ljudi in projektov na področju IT, kar pomeni tudi priznanje in nagrado tej pomembni stroki.

33


dnevni k A R T U B R O J K A M A 2 0 1 3 . A R T V Š T E V I L K A H L E TA 2 0 1 3

HAMBURG

5

ZAGREB

UTRKA TEKOMVANJ

Beograd, Skopje, Hamburg, Zagreb, Ljubljana Beograd, Skopje, Hamburg, Zagreb, Ljubljana

1,600

KM

istrčanih kilometara na utrkama pretečenih kilometrov na tekmovanjih

122

NASTUPA NASTOPOV

49 na polu-maratonu (21km) i 73 na trkama dužine 5 ili 10 km 49 na polmaratonu (21 km) in 73 na tekmovanjih dolžine 5 ali 10 km

91

ZAPOSLENIK ZAPOSLENIH

VIŠE POTRAŽITE NA INTRANETU I SHAREPOINTU VEČ POIŠČITE NA INTRANETU IN SHAREPOINTU

postao članom ART-a se je včlanilo v ART

56%

članova su muškarci članov je moških

44% članova su žene članov je žensk

6

ZEMALJA DRŽAV

Članovi dolaze iz 6 zemalja: Slovenije (32), Srbije (24), Hrvatske (21), Makedonije (6), Njemačke (6) i Italije (2) Člani prihajajo iz šestih držav: Slovenije (32), Srbije (24), Hrvaške (21), Makedonije (6), Nemčije (6) in Italije (2)

34

06

It's not science, it's ART It's not science, it's ART

LJUBLJANA

Tijekom 2013 osnovan je „Atlantic Running Team” (skraćeno „ART ”), s primarnim ciljem promicanja zdravog načina života zaposlenih u AG-u kroz trčanje. Članom Kluba može postati svaki sadašnji i bivši zaposlenik Atlantic Grupe koji, na nekoj od kvalifikacijskih trka, istrči minimalnu dužinu od 5 km. Kvalifikacijske trke se većinom održavaju se u gradovima u kojima Atlantic Grupa ima svoje registrirano društvo/podružnicu.

Leta 2013 je bil ustanovljen tekaški klub »Atlantic Running Team« (ali s kratico ART ), njegov glavni cilj pa je s tekom spodbujati zdrav način življenja zaposlenih v AG. V klub se lahko včlanijo vsi sedanji in pretekli zaposleni v Atlantic Grupi, ki na kateri od kvalifikacijskih tekem pretečejo najmanj pet kilometrov. Kvalifikacijske tekme večinoma potekajo v mestih, v katerih ima Atlantic Grupa registrirane podružnice.

UVODNA ART RADIONICA

U V O D N A D E L AV N I C A A R T

Krajem siječnja 2014. održana je uvodna radionica ART kluba s predavačima Ladom Tedeschi Fiorio, Sandrom Ferenčak i Bojanom Klarićem i gostima predavačima Draganom Jankovićem, pokretačem Zagrebačkog maratona i osnivačem AK Sljeme, i uspješnim triatloncem Viktorom Sarićem. Cilj je bio privući što više zainteresiranih zaposlenika u aktivno trčanje.

Konec januarja 2014 je potekala uvodna delavnica kluba ART s predavatelji Lado Tedeschi Fiorio, Sandro Ferenčak in Bojanom Klarićem ter gostoma, predavateljem Draganom Jankovićem, pobudnikom Zagrebškega maratona in ustanoviteljem AK Sljeme, ter uspešnim triatloncem Viktorjem Sarićem. Cilj delavnice je bil čim več zaposlenih navdušiti za aktiven tek.


DNE VNIK JEDNOG ART- OVC A DNE VNIK NEKEGA ARTOVC A

Ne zezaj se sa ženom koja otrči 21 km iz zabave! Ne šali se z žensko, ki za zabavo preteče 21 km!

Piše: Silvia Šimunović

Ljubljana, 27.10.2013.

Ljubljana, 27.10.2013

Za nekoga sasvim obično mjesto i vrijeme... za trkačice i trkače nikako ne. Mi smo se tog dana našli tamo da bismo pobijedili sebe, izdigli se iznad granica koje nam tijelo i um postavljaju.

Za marsikoga povsem običajen kraj in običajen čas, nikakor pa ne za tekačice in tekače. Tistega dne smo se znašli tam, da bi premagali sami sebe in se dvignili nad meje, ki nam jih postavljata telo in um.

Vrijeme je bilo ugodno za listopad, kolege sam ostavila iza i progurala se u drugi red u drugoj zoni, do trkača koji su ostavljali dojam da bi mogli trčati moj tempo ili brže, to je dobro za motivaciju. Krenulo se jako brzo, Ljubljana je trkački grad. Oko prvog kilometra bila sam zadovoljna prosječnim vremenom, 4:21. Jedan me trkač kasnije pitao na koji rezultat idem. - Pokušavam 1:43 - odgovorih. Nasmijao se - upravo trčimo za krajnji rezultat debelo ispod 1: 40, kaže. I da sam htjela usporiti nisam mogla jer mi se tijelo grčilo od zadovoljstva. Od zadovoljstva i od boli, ali nisam dala grču da prevlada i konstantno sam ponavljala mantru „ne zezaj se sa ženom koja otrči 21km iz zabave!”

Vreme je bilo za oktober lepo, svoje tovariše sem pustila za seboj in se prebila v drugo vrsto v drugi coni do tekačev, ki so dajali vtis, da bi lahko tekli v mojem tempu ali še hitreje, kar je dobro za motivacijo. Začeli smo zelo hitro, kajti Ljubljana je tekaško mesto. Okrog prvega kilometra sem bila zadovoljna s povprečnim časom, 4:21. Neki tekač me je pozneje vprašal, za kakšen rezultat si prizadevam. – Poskusila bom doseči 1:43, sem mu odgovorila. Zasmejal se je. – Pravkar tečemo za končni rezultat močno pod 1:40, je dejal. Tudi če bi hotela, nisem mogla teči počasneje, ker se mi je telo krčilo od ugodja. Od ugodja in od bolečine, a nisem dovolila, da bi me krči premagali, in v mislih sem si ves čas ponavljala svojo mantro: »Ne šali se z žensko, ki za zabavo preteče 21 km!«

Zadnja 2 km bila su možda najbrža i najljepša dva kilometra utrke. I naravno fizički najteža. Tu već čujem skandiranje iz publike, kolege šaljivo dobacuju da žele kavu s mlijekom, produženu... Na trenutak sam zaboravila na težinu. Na prvom semaforu sam vidjela vrijeme 1:39:43 i povikala „yes, personal best”. Trkač pored mene se okrenuo i nasmijao. Pitala sam hoće li pustiti damu da ga prestigne u zadnjim metrima. Kavalirski je pokazao rukom. Zadnji semafor je pokazao 1:40:59.

Zadnja dva kilometra sta bila morda najhitrejša in najlepša kilometra tekme. In seveda telesno najnapornejša. Že slišim skandiranje iz občinstva, tovariši šaljivo vzklikajo, da bi radi kavo z mlekom, podaljšano ... Za trenutek sem pozabila, kako težko je. Na prvem semaforju sem videla čas 1:39:43 in vzkliknila: »Yes, personal best!« Tekač ob meni se je obrnil in nasmehnil. Vprašala sem se, ali bo dami dovolil, da ga v zadnjih metrih prehiti. Kavalirsko je pokazal z roko. Na zadnjem semaforju se je izpisalo 1:40:59.

Zbog ovakvih stvari se na trenutak zaboravi sve što nas opterećuje, i da su liječnici strogo zabranili trčanje jer je na fibuli ona zločesta tvorba s kojom se bori pola svijeta. Ali mi smo uvijek spremni na borbu. Eto, zašto neću prestati s trčanjem i zašto idem uvijek iznova pobjeđivati sebe. Želim da moje šestogodišnje stvorenje osjeća humor, a ne ono ružno što se rimuje.

Zaradi takih stvari za hip pozabimo na vse, kar nas obremenjuje, in na to, da nam je zdravnik strogo prepovedal teči, ker imamo na fibuli tisto zločesto tvorbo, s katero se bori pol sveta. A mi smo vedno pripravljeni na bitke. To je razlog, zakaj ne bom nehala teči in zakaj se vedno znova podajam premagovat samo sebe. Želim, da bi moje šestletno bitje čutilo humor, ne pa tisto grdo stvar, ki se rima z njim.

Trkački pozdrav, Silvia Šimunović

Tekaški pozdrav, Silvia Šimunović


dnevni k 07

Cedevita, Melem i Donat Mg s djecom i trudnicama Cedevita, Melem in Donat Mg z otroki in nosečnicami

Atlantic je s brandovima Cedevita, Melem i Donat Mg u studenom sudjelovao na zagrebačkim Danima beba, djece i trudnica. Cedevita je imala nagradnu igru gdje su najbolji zaslužili poklon pakete, a dodatno ih je uveseljavao Cedevitin lavić Vito koji je uz poklone dijelio i Cedevita bombone. Melem je imao sajamsku prodaju te zanimljive nagrdane igre, a posjetitelji su mogli i probati i novi Melem akut. U Donat Mg kutku je nutricionistica savjetovala kako i kada piti Donat Mg, a svaki je posjetitelj bio nagrađen tzv.paketićem zdravlja. Atlantic je z blagovnimi znamkami Cedevita, Melem in Donat Mg v novembru sodeloval na zagrebških Dnevih dojenčkov, otrok in nosečnic. Cedevita je pripravila nagradno igro, v kateri so najboljši osvojili darilne pakete, dodatno pa jih je razveseljeval Cedevitin levček Vito, ki je poleg daril razdeljeval tudi bombone Cedevita. Melem je poskrbel za sejemsko prodajo in zanimive nagradne igre, obiskovalci pa so lahko preskusili tudi novi Melem akut. V kotičku Donat Mg je nutricionistka svetovala, kako in kdaj piti Donat Mg, vsak obiskovalec pa je za nagrado prejel t. i. paketek zdravja.

36

08

Susret jubilaraca u Izoli Srečanje jubilantov v Izoli Atlanticovi jubilarci iz Slovenije, koji su prošle godine obilježavali svoje dvoznamenkaste obljetnice rada (10, 20, 30 i 40 godina) okupili su se krajem studenog u Izoli gdje su ih na svečanom okupljanju pozdravili direktorica Ljudskih resursa Slovenije Nataša Bazjak Cristini i predsjednik Uprave Droge Kolinske Srećko Nakić. Tom su im se prilikom zahvalili za njihovui predanost tijekom godina te dodali da je ključ uspjeha upravo u zaposlenicima. Nakon druženja, okupljeni su imali priliku i obići pogone proizvodnje kave i delikatesnih namaza. Atlanticovi jubilanti iz Slovenije, ki so lani zaokrožili svoje dvomestne delovne obletnice (10, 20, 30 in 40 let), so se konec novembra zbrali v Izoli, kjer sta jih na svečanem sprejemu pozdravila direktorica Človeških virov Slovenije Nataša Bazjak Cristini in predsednik uprave Droge Kolinska Srećko Nakić. Ob tej priložnosti sta se jim zahvalila za predanost v vseh teh letih in poudarila, da so ključ do uspeha prav zaposleni. Po druženju so udeleženci lahko obiskali tudi obrata za proizvodnjo kave in delikatesnih namazov.


dn evn ik

09

Iz Atla Nove izrasla je StartA Iz Atla Nove se je rodila StartA

Svaki novi djelatnik koji se priključi timu Atlantic Grupe polaznik je jednodnevnog orijentacijskog programa čiji je cilj pružiti dobrodošlicu novozaposlenima i upoznati ih s osnovnim elementima organizacije kako bi se osjećali njezinim vrijednim dijelom. U želji da se to učini što uspješnije program je pomlađen i nadograđen te je iz nekadašnje Atla Nove nastala današnja StartA.

Vsak nov delavec, ki se pridruži kolektivu Atlantic Grupe, opravi enodnevni orientacijski program, ki novim zaposlenim izraža dobrodošlico in jih seznani s temeljnimi elementi organizacije, njegov namen pa je, da bi vsakdo začutil, da je postal njen dragocen del. Da bi bil program čim uspešnejši, smo ga pomladili in nadgradili, in tako je iz nekdanje Atla Nove nastala sedanja StartA.

Svaki StartA program započinje predstavljanjem polaznika i predavača uz nekoliko riječi o sebi i svojim prvim doživljajima i iskustvima u Atlantic Grupi čime StartA dobiva svoj život. Uobičajeno je da uvodni dio StartA programa vodi netko od članova Strateškog poslovnog vijeća Atlantic Grupe, kako bi novozaposleni imali priliku od upravljačkog dijela kompanije čuti, ne samo koji poslovni procesi i proizvodi čine kompaniju, već i pregršt zanimljivih detalja koji proizlaze iz njihova bogatog iskustva u Atlantic Grupi.

Vsak program StartA se začne s predstavitvijo udeležencev in predavateljev z nekaj besedami o sebi in prvih vtisih ter izkušnjah v Atlantic Grupi, s čimer StartA dobiva svoje življenje. Običajno uvodni del programa StartA vodi nekdo od članov Strateškega poslovnega sveta Atlantic Grupe, kar novim zaposlenim ponudi priložnost, da od vodstvenega dela podjetja izvedo ne le, kateri poslovni procesi in izdelki tvorijo podjetje, temveč slišijo tudi nekaj zanimivih podrobnosti, ki izhajajo iz njihovih bogatih izkušenj v Atlantic Grupi.

StartA predstavlja praktičan vodič za lakše uklapanje u radno okruženje Atlantic Grupe i riječ je o procesu koji novozaposleni prolaze zajedno s predstavnikom Odjela ljudskih resursa i predstavnicima kompanije, pri čemu se posebna pažnja pridaje upoznavanju novih zaposlenika s korporativnom kulturom Atlantic Grupe.

StartA je uporaben vodnik za lažje vključevanje v delovno okolje Atlantic Grupe, gre pa za proces, skozi katerega gredo novi zaposleni skupaj s predstavnikom Oddelka človeških virov in predstavniki podjetja, pri čemer je posebna pozornost posvečena spoznavanju novih sodelavcev s korporativno kulturo Atlantic Grupe. 37


dnevni k 10

11

Cockta afterwork party Cocktin “afterwork party”

Moskovski uredi na novoj lokaciji Moskovske pisarne na novi lokaciji

Cockta je krajem veljače u Zagrebu i Ljubljani odličnim after work partyima predstavila novu liniju Cockte - Cocktu+ i to njene okuse - Mandarina te Limeta i đumbir. Atlantikovci su se na zabavama mogli osvježiti uz nove okuse, ali i koktele napravljene od njih, te uz izvsrne DJ-e, hostese i bacače vatre koji su dodatno zagrijali atmosferu.

Cockta je konec februarja v Zagrebu in Ljubljani na odličnih »afterwork partyjih« predstavila novo linijo Cockte – Cockto+ z okusom mandarine, limete in ingverja. Atlantikovci so se na zabavah lahko osvežili z novimi okusi in koktajli, pripravljenimi iz njih, vzdušje pa so dodatno ogreli odlični DJ-ji, hostese in metalci ognja.

Paralelno s jačanjem tržišta Rusije i ZND -a i njegove važnosti za rast poslovanja, povećala se i ekipa zaposlenih u Rusiji pa tako danas ona broji preko 50 Atlantikovaca. Kako bi i dalje ostvarivali rast i imali još bolje uvjete za rad za postizanje toga, ekipa Atlantic Grupe iz Moskve preselila je u nove prostore na adresu 1st Derbenevsky lane 5, koji se nalazi u elitnom poslovnom centru u središtu Moskve. U novim, atraktivnijim i ljepšim prostorima, djelatnici moskovske ekipe zasigurno će raditi još uspješnije. Vzporedno s krepitvijo trgov Rusije in držav SND ter njihovega pomena za rast poslovanja se je povečala tudi ekipa zaposlenih v Rusiji, ki zdaj šteje že več kot 50 Atlanticovcev. Da bi še dalje rasli in imeli boljše pogoje za delo, v katerih bi lahko dosegali še večjo rast, so se člani kolektiva Atlantic Grupe iz Moskve preselili v nove prostore na naslovu 1. Derbenevskij št. 5, ki se nahaja v elitnem poslovnem centru v središču Moskve. V novih, privlačnejših in lepših prostorih bodo člani moskovske ekipe zagotovo pri svojem delu še uspešnejši.

38


ZAJEDNICA / SKUPNOST KOŠARK AŠI CEDEVITE OSVOJILI DRUGI KUP KREŠIMIRA ĆOSIĆA! KOŠARK ARJI CEDEVITE OSVOJILI DRUGI POK AL KREŠIMIRJA ĆOSIĆA! — VRHUNSKI USPJESI ATL ANTICOVIH SP OR TA Š A NA ZOI U SO ČIJU VRHUNSKI USPEHI ATL ANTICOVIH ŠPORTNIKOV NA ZOI V SOČIJU — IZLOŽBA DIZ AJNA AMBAL A ŽE NEVINIH PROIZ VODA R A Z S TAVA DIZ A JNA EMB AL A ŽE NE VINIH IZDELKOV — P OLJUP CI UZ ROSAL LIP BALM POLJUBI Z ROSAL LIP BALMOM — BEBI NA RUSKOJ DRUŠT VENOJ MREŽI BEBI V RUSKEM DRUŽBENEM OMREŽJU — GRAND AROMA POVEZUJE USPJEŠNE ŽENE GRAND AROMA POVEZUJE USPEŠNE ŽENSKE — CEDE VITA TREĆU GODINU Z A RED OM S VE SELIM BOŽIĆNIM TR AMVAJEM CEDE VITA ŽE TRE TJE LE TO Z AP ORED NA VE SELEM BOŽIČNEM TR AMVA JU — BARCAFFÈ NA CHOCO I COFFE FEST SAJMU U ZAGREBU BARCAFFÈ NA SEJMU CHO CO & COFFEE FE S T V Z AGREBU — Š TA RK UŠĆE Č A ROBNI GR A D Š TARKOVO Č AROBNO ME S TO V UŠĆU


za je dni c a / s k u p no s t

01

Košarkaši Cedevite osvojili drugi Kup Krešimira Ćosića! Košarkarji Cedevite osvojili drugi pokal Krešimirja Ćosića!

40

K

ošarkaši Cedevite proslavili su prvi veliki hrvatski ovosezonski trofej. U prepunoj maloj dvorani Doma sportova Cedevita je osvojila Kup Krešimira Ćosića svladavši u finalu Zagreb 86:68. Tih +18 koševa ujedno je i najveća razlika ikada u finalima hrvatskog Kupa, što je dovoljan pokazatelj uvjerljivosti nastupa momčadi trenera Jasmina Repeše. Zagreb je, kao jedini sudionik Final foura koji dolazi iz nižeg ranga, A-1 lige, prošao u finale pobijedivši u polufinalu favoriziranu Cibonu 87:84 dok je Cedevita, očekivano, bila bolja od Zadra 82:70. Cedevita je, ujedno, bila i organizator dvodnevnog košarkaškog spektakla u svom Domu sportova, te je za organizaciju dobila čistu peticu. Publiku su zabavljali sjajni slovenski Dunking Devilsi, ekipa koja uz pomoć trampolina izvodi atraktivna zakucavanja, ponajbolji hrvatski majstori break dancea te cheerleadersice Cedevite koje su i ove sezone u krugu kandidata za nastup na Final Fouru Eurolige u Milanu uz pomoć maskote kluba Sokola. Za poklone sudionicima


z a j edn ic a / sku pn ost

86:68

rezultat utakmice rezultat tekme

pobrinuo se Multipower, glavni pokrovitelj manifestacije, koji je osigurao i majice s logom završnice Kupa Ćosića svim posjetiteljima finala. Nakon pobjede slavilo se u domu košarke Cedevita na zagrebačkom Velesajmu koji je bio premali da primi sve čestitare na velikoj proslavi trofeja. A slavilo se do dugo u noć uz obećanje da će ove sezone biti još prilika za slavlja.

Cedevita je bila hkrati tudi organizator dvodnevnega košarkarskega spektakla v svojem Domu športov in si za organizacijo zasluži čisto petico. Občinstvo so zabavali odlični slovenski Dunking Devilsi, akrobatska skupina, ki ob pomoči trampolinov dosega privlačne koše, najboljši hrvaški mojstri break dancea in cheerleaderke Cedevite, ki so tudi v tej sezoni v krogu kandidatk za nastop na Final Fouru Evrolige v Milanu, ob pomoči maskote kluba Košarkarji Cedevite so praznovali ob osvojitvi prve velike – sokola. Za darila udeležencem je poskrbel Multipower, hrvaške lovorike v tej sezoni. V prepolni mali dvorani glavni pokrovitelj dogodka, ki je vsem obiskovalcem Doma športov je Cedevita v finalu premagala Zagreb s finala zagotovil tudi majice z logotipom končnice pokala 86:68 in osvojila pokal Krešimirja Ćosića. Teh 18 košev Krešimirja Ćosića. Po zmagi se je praznovanje nadaljevalo prednosti je hkrati največja razlika, ki je bila kdaj dosežena v domu košarke Cedevita na zagrebškem Velesejmu, v finalih hrvaškega pokala, kar je zadosten dokaz, da je pretesnem za vse, ki so želeli izreči svoje čestitke na bil nastop moštva trenerja Jasmina Repeše res prepri- velikem slavju ob osvojeni trofeji. Praznovanje je trajalo čljiv. Zagreb se je kot edini v finalni četverici, ki prihaja pozno v noč z obljubami, da bo to sezono priložnosti iz nižje lige A-1, v finale prebil z zmago v polfinalu nad za slavje še več. favorizirano Cibono z rezultatom 87:84, medtem ko je bila Cedevita po pričakovanjih boljša od Zadra z 82:70. 41


za je dni c a / s k u p no s t

02

Vrhunski uspjesi Atlanticovih sportaša na ZOI u Sočiju Vrhunski uspehi Atlanticovih športnikov na ZOI v Sočiju

22.

zimske olimpijske igre zimske olimpijske igre 42

N

a 22. Zimskim olimpijskim igrama održanim u Sočiju, Atlanticovi sportaši postigli su zavidne rezultate. Teja Gregorin, slovenska biatlonka, osvojila je prvu olimpijsku medalju za Multipower koji sponzorira slovensku biatlonsku reprezentaciju. Tina Maze, članica alpske skijaške reprezentacije čiji je zlatni sponzor Argeta, osvojila je dvije zlatne olimpijske medalje. Najprije u spustu, a potom je dokazala da je nenadmašiva i u veleslalomu, osvojivši drugu zlatnu medalju. Argeta je posebno ponosna na uspjehe ove skijašice koja je dokazala da je u vrhunskoj formi, zaradivši treće mjesto prvim nastupom u super-kombinaciji, a peta je bila i u superveleslalomu. Dvije medalje, srebrnu i bronačnu, u svoju je zbrirku dodao skakač Peter Prevc na kojeg je posebno ponosna Cockta. Cockta već nekoliko godina podupire Slovensku nordijsku reprezentaciju čiji je član Vesna Fabian koja je u klasičnom sprintu osvojila brončanu medalju, a snowboarder Žan Košir je osvojio srebrnu medalju u paralelnom slalomu i brončanu u paralelnom veleslalomu.

Na 22. zimskih olimpijskih igrah v Sočiju so Atlanticovi športniki dosegli zavidljive rezultate. Teja Gregorin, slovenska biatlonka, je osvojila prvo olimpijsko medaljo za Multipower, ki je pokrovitelj slovenske biatlonske reprezentance. Tina Maze, članica alpske smučarske reprezentance, katere zlati sponzor je Argeta, je osvojila kar dve zlati olimpijski kolajni. Najprej v smuku, nato pa je dokazala, da je nepremagljiva tudi v veleslalomu, v katerem je osvojila drugo zlato medaljo. Argeta je še zlasti ponosna na uspehe te smučarke, ki je s svojimi nastopi v Sočiju dokazala, da je v vrhunski formi: osvojila je tretje mesto v superkombinaciji in tudi peto mesto v superveleslalomu. Dve medalji, srebrno in bronasto, je v bero dodal smučarski skakalec Peter Prevc, na katerega je še posebno ponosna Cockta. Cockta že vrsto let sponzorsko podpira Slovensko nordijsko reprezentanco, kamor sodi tudi Vesna Fabian, ki je v klasičnem sprintu posamično osvojila bronasto medaljo, a deskar na snegu Žan Košir je osvojil srebrno medaljo v pralelnem slalomu in bronasto v paralelnem veleslalomu.


z a j edn ic a / sku pn ost

Nevine radionice i Cedevita čajevi oduševili posjetitelje Noći muzeja Nevine delavnice in čaji Cedevita navdušili obiskovalce Noči muzejev

03

Izložba dizajna ambalaže Nevinih proizvoda Razstava dizajna embalaže Nevinih izdelkov

Krajem prošle godine u Muzeju za umjetnost i obrt (MUO) u Zagrebu otvorena je izložba Marijina industrija ljepote - Marija Kalentić i Neva: dizajn ambalaže 1963.-1985. Gotovo četvrt stoljeća Marija Kalentić je dizajnirala ambalažu za Nevine proizvode, ali u to doba, osim na policama prodavaonica, njezin se rad mogao vidjeti samo na specijaliziranim izložbama mode i prateće industrije. Put do muzejske izložbe dugo je trajao, no čini se da toliko traje i sjećanje brojnih posjetitelja koji su s oduševljenjem uživali u razgledavanju postava. Konec lanskega leta je bila v Muzeju umetnosti in obrti (MUO) v Zagrebu odprta razstava Marijina industrija lepote – Marija Kalentić in Neva: dizajn embalaže 1963–1985. Skoraj četrt stoletja je Marija Kalentić oblikovala embalažo za Nevine izdelke, toda v tem času je bilo njena dela razen na prodajnih policah mogoče videti le na specializiranih razstavah mode in spremljajoče industrije. Pot do muzejske razstave je bila dolga, a se zdi, da je dolg tudi spomin številnih obiskovalcev, ki so si navdušeno in z užitkom ogledovali postavitev.

U sklopu devete po redu Noći Muzeja, na Nevinoj izložbi u MUO posebnu su pozornost privukle atraktivne radionice Rosal laboratorija na kojima su Nevine tehničarke okupljenim posjetiteljima demonstrirale kako nastaje poznati Rosal Lip Balm, a svi koji su čekali na ulaz u muzej imali su priliku isprobati novi okus Cedevita čaja, rum-punč, koji je svojom aromom oduševio posjetitelje željne tople okrijepe pa je podijeljeno čak 2.500 šalica čaja. V okviru devete Noči muzejev po vrsti so na Nevini razstavi v MUO posebno pozornost pritegnile privlačne delavnice laboratorija Rosal, na katerih so Nevine tehnice zbranim obiskovalcem ponazorile, kako nastaja znani Rosal Lip Balm, vsi, ki so čakali na vstop v muzej, pa so lahko pokusili novi okus čaja Cedevita rum-punč, ki je s svojo aromo tako navdušil obiskovalce, željne toplega okrepčila, da je bilo razdeljenih kar 2500 skodelic čaja.

2.500 šalica čaja podijeljeno razdeljenih skodelic čaja

43


za je dni c a / s k u p no s t 04

05

Poljupci uz ROSAL Lip Balm Poljubi z ROSAL Lip Balmom

S

pecijalno dizajnirana Rosal Lip Balm kabina za poljupce, oduševila je sve Beograđane, koji su se na Valentinovo zatekli u shopping centru Delta. U Rosalovom „Kutku za poljupce“, poznati srpski glumac Nikola Šoc, razmjenjivao je preko stakla poljupce s djevojkama, pri čemu je senzor mjerio kompatibilnost otiska poljubaca. Sve sretnice čiji je poljubac 100% odgovarao glumčevom, dobile su na poklon ružu i izlazak na piće. Tijekom slatkog zadatka koji je obavljao, Šocu je podršku pružila pop zvijezda, Sara Jovanović, moderna i talentirana ambasadorica Rosal Lip Balma, koju su dočekale stotine razdraganih obožavatelja.

Bebi na ruskoj društvenoj mreži Bebi v ruskem družbenem omrežju

Posebej zasnovana kabina Rosal Lip Balm za poljubljanje je navdušila vse Beograjčane, ki so se na valentinovo znašli v nakupovalnem središču Delta. V Rosalovem »kotičku za poljube« se je znani srbski igralec Nikola Šoc skozi steklo poljubljal z dekleti, ob tem pa je senzor meril združljivost odtisov poljubov. Srečnice, katerih poljub je bil 100-odstotno skladen z igralčevim, so za darilo dobile vrtnico in povabilo na pijačo. Med opravljanjem sladke naloge je Šoca bodrila pop zvezdnica Sara Jovanović, sodobna in nadarjena ambasadorka Rosal Lip Balma, ki so jo pričakale stotine navdušenih oboževalcev.

Bebi se pridružio ruskoj društvenoj mreži Vkontakte, na kojoj gradi svoju online zajednicu udružujući majke i djecu u Klubu zadovoljnih majki i djece. Klub je poduprt Twitterom i internetskom stranicom Bebi, a zajednica već broji preko 5 tisuća majki, koje svakodnevno dijele svoja iskustva i koje su u potrazi za korisnim sadržajima; od zdrave prehrane za svoju djecu do savjeta o odgoju i drugim zanimljivim sadržajima. Bebi se je pridružil ruskemu družbenemu omrežju Vkontakte, kjer gradi svojo spletno skupnost ter v Klubu zadovoljnih mam in otrok povezuje matere in otroke. Klub je povezan s Twitterjem in ima spletno stran Bebi, skupnost pa že šteje več kot pet tisoč mater, ki si dnevno izmenjujejo izkušnje in iščejo koristne vsebine od zdrave prehrane za svoje otroke do nasvetov o vzgoji in drugih zanimivih tem.

Skeniraj QR kod svojim smartphoneom. Preberi kodo QR s svojim pametnim telefonom. 44


z a j edn ic a / sku pn ost 06

Grand Aroma povezuje uspješne žene Grand Aroma povezuje uspešne ženske Grand Aroma pokrenula je AL istu projekt koji se bavi položajem žena u društvu, zamišljen kao platforma koja omogućava uspješnim ženama iz različitih profesionalnih sfera da se povežu i definiraju probleme s kojima se danas susreću. U suradnji s magazinom Elle, AL ista je stupila u kontakt s više od tisuću žena od kojih će, kroz osobni intervju, sakupiti njihove priče u riznicu dragocjenih znanja i iskustava. U okviru AL iste planirano je daljnje organiziranje okruglih stolova, panela i skupova posvećenih temama važnim kako za žene tako i za društvo u širem smislu.

Grand Aroma je uvedla AL isto (ASeznam) – projekt, ki raziskuje položaj žensk v družbi, zasnovan kot platforma, ki uspešnim ženskam z različnih poklicnih področij omogoča povezovanje in opredelitev težav, s katerimi se dandanes srečujejo. V sodelovanju z revijo Elle je AL ista stopila v stik z več kot tisoč ženskami, z osebnimi pogovori pa bo njihove zgodbe zbrala v dragoceno zakladnico znanja in izkušenj. V okviru AListe so v načrtu nadaljnje okrogle mize, plenarne razprave in srečanja, posvečeni temam, ki zanimajo tako ženske kot širšo družbo.

Cedevita je treću godinu za redom dodatno uljepšavala blagdansko vrijeme djeci koja su se vozila zagrebačkim Veselim Božićnim tramvajem, darivajući male putnike slatkim poklon paketima Cedevita Kids bombona s okusom naranče i jagode. Posebni Cedevitini gosti u jednoj vožnji, bila su djeca iz Dječjeg doma Zagreb u Nazorovoj čime je Cedevita dodatno naglasila svoju brigu i privrženost prema najmlađima. Za veselo raspoloženje pobrinuo se i Cedevitin lavić Vito koji je zabavljao djecu u tramvaju i van njega, što je osiguravalo obilje smijeha i pjesme.

07

Cedevita treću godinu za redom s Veselim Božićnim tramvajem Cedevita že tretje leto zapored na Veselem božičnem tramvaju

Cedevita je že tretje leto zapored polepšala predpraznični čas otrokom, ki se vozijo z zagrebškim Veselim božičnim tramvajem, tako da je male potnike obdarila s sladkimi darilnimi paketi bombonov Cedevita Kids z okusom pomaranče in jagode. Posebni Cedevitini gostje na eni od voženj so bili otroci iz Otroškega doma Zagreb v Nazorjevi ulici, s čimer je Cedevita dodatno poudarila svojo skrbno naklonjenost najmlajšim. Za veselo vzdušje je poskrbel tudi Cedevitin levček Vito, ki je zabaval otroke na tramvaju in zunaj njega, kar je zagotovilo obilo smeha in pesmi.

45


za je dni c a / s k u p no s t

09

Štark Ušće Čarobni grad Štarkovo Čarobno mesto v Ušću

08

Barcaffè na Choco i Coffe Fest sajmu u Zagrebu Barcaffè na sejmu Choco & Coffee Fest v Zagrebu U Zagrebu je početkom veljače u prostorima Hrvatskog društva likovnih umjetnika organiziran Choco & Coffee Fest na kojem se predstavio i Barcaffè. Tom se prilikom Barcaffè predstavio mješavinama kave Barcaffè Bar i Barcaffè Prestige Crema namijenjenima za pripremanje espresso kave u ugostiteljskim objektima. Na crno – zlatnom Barcaffè izložbenom prostoru posjetitelji su imali priliku probati espresso pripremljen od strane profesionalnih Barcaffè barista, a da bi posjetiteljima još više približili filozofiju espresso kave mogli su i sami pripremiti svoju kavu, ali i iskušati se u umjetnosti slikanja na vrhu kave – latte art. Brojne nagradne igre omogućile su najsretnijim posjetiteljima da osvoje Barcaffè za pripremanje i uživanje u svom domu. V Zagrebu je na začetku februarja v prostorih Hrvaškega društva likovnih umetnikov potekal Choco & Coffee Fest, na katerem se je predstavil tudi Barcaffè. Ob tej priložnosti je Barcaffè predstavil kavni mešanici Barcaffè Bar in Barcaffè Prestige Crema, namenjeni pripravi kave espresso v gostinskih objektih. Na črno-zlatem razstavnem prostoru Barcaffè so obiskovalci lahko pokusili espresso, ki so ga pripravili poklicni baristi Barcaffèja, da pa bi obiskovalcem še bolj približali filozofijo kave espresso, so si jo lahko pripravili tudi sami, ob tem pa so se lahko preizkusili še v umetnosti slikanja na kavo – latte art. Številne nagradne igre so najsrečnejšim obiskovalcem omogočile, da so osvojili Barcaffè, ki si ga bodo lahko z užitkom pripravili na svojem domu.

46

U Ušće Shopping centru u Beogradu početkom prosinca oživio je Štark Ušće Čarobni grad - najzabavnija i najrazigranija prijestolnica na svijetu. Na otvorenju su posjetitelji imali priliku uživati u šarenom i uzbudljivom karnevalu koji je prodefilirao shopping centrom, a mališani su svakodnevno mogli razgledavati svjetska čuda na Glavnom trgu i saznati puno o najpoznatijim građevinama koje krase metropole širom svijeta. Razigrani Smoki Smokić predvodio je avanturu kroz sjeverni i južni pol te upoznavanje s novogodišnjim običajima u polarnim krajevima, nakon čega bi slijedilo „zagrijavanje“ Bananicom i zabava u jedinstvenom Štark Gradu Slatkiša. V nakupovalnem središču Ušće v Beogradu je na začetku decembra oživelo Štarkovo čarobno mesto – najzabavnejša in najbolj razigrana prestolnica na svetu. Na otvoritvi so obiskovalci lahko uživali ob vznemirljivi pisani povorki, ki se je vila skozi nakupovalno središče, malčki pa so si lahko vsak dan ogledovali svetovna čudesa na Glavnem trgu in spoznali marsikaj o najbolj znanih stavbah, ki krasijo metropole po vsem svetu. Razigrani Smoki Smokić je vodil odpravo na severni in južni tečaj ter predstavil novoletne običaje v polarnih krajih, sledila pa sta “ogrevanje” z Bananico in zabava v edinstvenem Štarkovem mestu sladkarij.


TV kampanja u Srbiji, BiH i Makedoniji TV kampanja v Srbiji, BiH in Makedoniji


kariere karijere karije r e / k ar i er e

kada kdaj odakle od kje što kaj

Dario Šalić

Glavni direktor za SDP HoReCa Glavni direktor SDP HoReCa

kada kdaj odakle od kje što kaj

Branislav Čučković Direktor marketinga PP Dječja hrana i operativnog poslovanja SDP ZND Direktor trženja PP Otroška hrana in operativnega poslovanja SDP ZND

48

travanj 2014. april 2014 Heineken, Manager za poslovni razvoj Heineken, vodja poslovnega razvoja Zadužen za strateški razvoj i upravljanje svim poslovnim procesima Strateškog distribucijskog područja HoReCa na regionalnim tržištima u skladu s poslovnom strategijom kompanije, uključujući odgovornost za prodajnu strategiju, profitne ciljeve, lokalne i regionalne projekte i prisutnost u ciljanim kanalima, kao i sinergijske aktivnosti na regionalnoj razini. Zadolžen za strateški razvoj in upravljanje vseh poslovnih procesov Strateškega distribucijskega področja HoReCa na regionalnih trgih skladno s poslovno strategijo družbe, vključno z odgovornostjo za prodajno strategijo, dobičkovne cilje, lokalne in regionalne projekte ter navzočnost na ciljnih prodajnih poteh in sinergijske dejavnosti na regionalni ravni.

veljača 2014. februar 2014 Bambi Banat, Direktor marketinga i razvoja proizvoda Bambi Banat, direktor trženja in razvoja izdelkov Odgovoran za upravljanje marketinškim aktivnostima PP Dječja hrana na svim prisutnim tržištima, radi na prodajnim strategijama te razvija i prati marketinške trendove. U sklopu odgovornosti za operativno poslovanje robnih marki predlaže godišnje financijske, kvantitativne i nabavne planove po poslovnim sektorima i proizvodnim grupama. Odgovoren za upravljanje trženjskih dejavnosti v PP Otroška hrana na vseh trgih, na katerih je navzoča, pripravlja prodajne strategije ter razvija in spremlja tržne trende. V okviru odgovornosti za operativno poslovanje blagovnih znamk predloži letne finančne, kvantitativne in nabavne načrte po poslovnih sektorjih in izdelčnih skupinah.


ka rij ere / ka riere

kada kdaj odakle od kje što kaj

Claus Böckmann

Direktor za ključne kupce u SDP Međunarodna tržišta  Direktor za ključne kupce, SDP Mednarodni trgi

kada kdaj odakle od kje što kaj

Darija Žilić

Direktorica logistike za Hrvatsku Direktorica logistike za Hrvaško

kada kdaj odakle od kje što kaj

Bojana Morelj

Direktorica za izvozna tržišta, SDP Međunarodna tržišta Direktorica za izvozne trge, SDP Mednarodni trgi

siječanj 2014. januar 2014 Mars Germany, National Account Manager Mars Germany, National Account Manager Na ovom će položaju biti odgovoran za rast, prodaju i profitabilnost Key account poslovanja s kupcima na nizu europskih tržišta. Na tem položaju bo odgovoren za rast, prodajo in dobičkonosnost poslovanja “Key Account” s kupci na nizu evropskih trgov.

prosinac 2013. december 2013

ADPlastik, Rukovoditeljica službe logistike ADPlastik, vodja logistike Organizira i upravlja radom logistike, osigurava preduvjete i logističku podršku za kvalitetnu distribuciju svih proizvodnih grupa, te neposredno surađuje s principalima i drugim dobavljačima opreme i usluga vezanih za nabavu, prijevoz, isporuku i preuzimanje trgovačke robe, prijevoznih sredstava i skladišne opreme. Organizira in upravlja delo logistike, zagotavlja predpogoje in logistično podporo za kakovostno distribucijo vseh izdelčnih skupin ter neposredno sodeluje s principali in drugimi dobavitelji opreme in storitev, povezanih z nabavo, prevozom, dobavo in prevzemom trgovskega blaga, prevoznimi sredstvi in skladiščno opremo.

travanj 2014. april 2014 Prodis, Generalna direktorica Prodis, generalna direktorica Radi na povećanju dostupnosti, prodaje i profitabilnosti Atlanticovih brendova na međunarodnim tržištima u suradnji s distributerskim partnerima. Pored ostalog, definira godišnji plan i mjesečne prognoze prodaje, upravlja BTL budžetom s ciljem optimalizacije promocijskih aktivnosti te priprema mjesečni pregled aktivnosti u pojedinim zemljama. Dela na področju dostopnosti, prodaje in dobičkonosnosti Atlanticovih blagovnih znamk na mednarodnih trgih v sodelovanju z distribucijskimi partnerji. Poleg tega pripravlja letni načrt in mesečne napovedi prodaje, upravlja proračun BTL za optimizacijo promocijskih dejavnosti ter skrbi za mesečni pregled dejavnosti v posameznih državah. 49


kariere

karije r e / k ar i er e

kada kdaj odakle od kje

što kaj

Giuseppe Virzi

Direktor prodaje za ključna tržišta, SPP Sportska i aktivna prehrana Direktor prodaje za ključne trge, SPP Športna in aktivna prehrana

kada kdaj odakle od kje što kaj

Samo Prunk

NEVEN ŠULJE

I VA N P AV E L I Ć

LORENS FLEGAR

Direktor SDP HoReCa Slovenija Direktor SDP HoReCa Slovenija

Organizacijske promjene u SPP Pića Organizacijske spremembe v SPP Pijače

50

siječanj 2014. januar 2014 Health City International, International Product & Member Experience Manager Health City International, International Product & Member Experience Manager Odgovoran je za upravljanje poslovanja specijalnih kanala u Italiji, Španjolskoj, Velikoj Britaniji i Njemačkoj. Između ostalog definira godišnje planove prodaje za sva pojedina tržišta, kanale i kupce, predlaže godišnje financijske, kvantitativne i nabavne planove, te planira budžet i investicije. Odgovoren je za upravljanje poslovanja posebnih prodajnih poti v Italiji, Španiji, Veliki Britaniji in Nemčiji. Med drugim opredeljuje letne prodajne načrte za posamezne trge, prodajne poti in kupce, predloži letne finančne, kvantitativne in nabavne načrte ter načrtuje proračun in naložbe.

veljača 2014. februar 2014 Prodis, Regionalni voditelj prodaje Prodis, regionalni vodja prodaje Organizira i upravlja timom na slovenskom tržištu, a glavni mu je fokus stvaranje jakog tima s ciljem jačeg pozicioniranja distribucijskog portfelja i uspostavljanja kratkoročnih i dugoročnih ciljeva ovog distribucijskog kanala. Organizira in upravlja tim na slovenskem trgu, pri tem pa se osredotoča predvsem na oblikovanje močnega tima za boljše pozicioniranje distribucijskega portfelja ter postavljanje kratkoročnih in dolgoročnih ciljev te distribucijske poti.

S

odlaskom u mirovinu direktora Proizvodnje Mile Pavičića i direktora Operacija Josipa Vilića, u SPP Pića došlo je do organizacijskih prilagodbi. Ivan Pavelić , dosadašnji Direktor inženjeringa u SPP Pića, preuzima funkciju Direktora operacija. Istovremeno Neven Šulje, uz postojeću poziciju Rukovoditelja održavanja VIN -a preuzima i odgovornosti Direktora inženjeringa, dok Lorens Flegar, uz zadržavanje postojeće funkcije Rukovoditelja proizvodnje VIN poluproizvoda, preuzima poziciju Direktora proizvodnje. Po upokojitvah direktorja proizvodnje Mileta Pavičića in operativnega direktorja Josipa Vilića je v SPP Pijače prišlo do organizacijskih prilagoditev. Ivan Pavelić, dosedanji direktor inženiringa v SPP Pijače, prevzema položaj operativnega direktorja. Neven Šulje poleg obstoječega položaja vodje vzdrževanja VIN -a prevzema tudi odgovornosti direktorja inženiringa, Lorens Flegar pa poleg obstoječega položaja vodje proizvodnje polizdelkov VIN prevzema tudi položaj direktorja proizvodnje.


proiz vodi / iz delki

PROIZVODI / IZDELKI SBU COFFEE

SB U PH A RM A A N D PE RSO N A L C A RE

SBU BEVERAGES

SBU SAVOURY SPREADS

SBU SPORTS AND FUNCTIONAL FOOD

SBU SNACKS


pro izvod i / i z d el k i

2.

1.

3.

4.

5. 4. 3.

52

1 . A R G E TA J U N I O R K E T C H U P A R G E T A J U N I O R K E T C H U P 2. NOVI OKUSI INTEGRINO KEKSA N O VA O K U S A K E K S O V I N T E G R I N O 3 . F L I P S T E R – N E O D O L J I V O H R S K AVA G R I C K A L I C A Z A M L A D E F L I P S T E R – S L A S T N O H R U S T L J AV P R I G R I Z E K Z A M L A D E 4 . K O K O S I L J E Š N J A K – D VA N O VA O K U S A ČOKO SMOKIJA K O K O S I N L E Š N I K – N O VA OKUSA ČOKO SMOKIJA 5.GRAND KAFA 3U1 C H O C O B A N A N A G R A N D K A FA 3V1 C H O C O BANANA


čoko smoki

Omiljena čokoladna grickalica Čoko Smoki, dobila je dva nova ukusna izdanja: Čoko Smoki s kokosom i Čoko Smoki s lješnjakom. Kokos i lješnjak, dva omiljena mliječna okusa idealno se slažu s 78% najkvalitetnije mliječne čokolade i hrskavim flipsom Čoko Smokija koji je sada spreman za nove uspjehe i nove obožavatelje. Priljubljeni čokoladni prigrizek Čoko Smoki je zdaj na voljo v dveh novih okusnih izdajah: Čoko Smoki s kokosom in Čoko Smoki z lešnikom. Kokos in lešnik – priljubljena mlečna okusa – se odlično dopolnjujeta z 78 % najkakovostnejše mlečne čokolade in hrustljavim flipsom Čoko Smoki, ki je zdaj pripravljen na nove uspehe in nove oboževalce.

argeta junior ketchup Obitelji Argeta Junior namaza ovog se proljeća pridružio još jedan novi okus – Argeta Junior Ketchup. Novi okus pripremljen je standardno od najkvalitetnijeg kokošjeg mesa uz dodatak rajčice. Neodoljivim okusom kečapa na prvu osvaja zahtjevne male potrošače, a osim odličnog okusa bogat je izvor visokovrijednih bjelančevina i minerala. Družini namazov Argeta Junior se je spomladi pridružil nov okus – Argeta Junior Ketchup. Pašteta z novim okusom je izdelana iz najkakovostnejšega kokošjega mesa z dodatkom paradižnika. S slastnim okusom kečapa osvaja zahtevne mlade potrošnike, poleg odličnega okusa pa je tudi vir ,beljakovin visoke kakovosti in mineralov.

www.argeta.si

Flipster, novi proizvod Smoki obitelji, neodoljivo je hrskava grickalica u atraktivnom, modernom i mladenačkom pakiranju. Pozicionirana kao zabavan i dinamičan brend namijenjen mlađoj populaciji, Flipster dolazi u tri varijante okusa – pizza, pikant i šunka, istaknute originalnim nazivima na ambalaži: Hello Mr. Pizza, 2Hot for You? i C'mon Hamon. Flipster, novi izdelek v družini Smoki, je slastno hrustljav prigrizek v privlačnem, sodobnem in mladostnem pakiranju. Flipster, pozicioniran kot zabavna in dinamična blagovna znamka, je namenjen mlajši populaciji, na voljo pa je v treh okusih – pica, pikant in šunka, ki so izvirno navedeni na embalaži: Hello Mr. Pizza, 2Hot for You? in C'mon Hamon.

www.stark.rs

flipster

Integrino asortiman keksa proširuje se s dva nova okusa; čokolada-lješnjak u kojem dominiraju komadići čokolade i lješnjaka te kakao-naranča u kojem se isprepliću osvježavajući okus naranče i senzualni okus kakao preljeva. Novi Integrino keksi izrađeni su od najboljih prirodnih sastojaka, prema tradicionalnim receptima domaće kuhinje. Asortiment keksov Integrino je bogatejši za dva nova izdelka – čokolada-lešnik s koščki čokolade in lešnikov ter kakav-pomaranča, v katerem se prepletata osvežujoč okus pomaranče in zapeljiv okus kakavovega preliva. Novi keksi Integrino so po tradicionalnih receptih domače kuhinje izdelani iz najboljših naravnih sestavin.

www.stark.rs

integrino

www.stark.rs

proiz vodi / iz delki

Grand kafa 3u1 lansirala je krajem prošle godine novi proizvod s okusom čokolade i banane. Okus je zavodljivo sladak s intenzivnom aromom čokolade i banane te je pravi desert među kavama koji je vrlo brzo osvojio simpatije potrošača, dvostruko nadmašivši očekivani obujam prodaje. Grand kafa 3v1 je pred koncem lanskega leta dala na trg nov izdelek z okusom čokolade in banane. Okus je zapeljivo sladek z izrazito aromo čokolade in banane ter je prava poslastica med kavami. Zelo hitro je osvojil potrošnike in dvakratno presegel pričakovani obseg prodaje. 53

www.grandkafa.com

grand kafa Choco banana


pro izvod i / i z d el k i

Smoki King Size, limitirana serija u čast 40. rođendana Smokija, postaje zaseban brand Smoki portfelja. Grill - flips s okusom roštilja i Chili Cheese – flips s okusom sira i ljute papričice, novi su, intenzivni i jaki okusi prilagođeni muškoj ciljanoj publici i odlični za konzumaciju uz pivo, a na tržištu se mogu naći u redizajniranom pakiranju koje odražava vrijednosti brenda: veličinu, originalnost, dinamiku i avanturizam. Smoki King Size, omejena serija v počastitev Smokijevega 40. rojstnega dne, postaja samostojna blagovna znamka v portfelju Smoki. Grill – flips z okusom žara – ter Chili Cheese – flips z okusom sira in feferonov – sta nova, izrazita in močna okusa, prilagojena moškemu ciljnemu občinstvu. Odlično se podata k pivu, na trgu pa ju najdemo v preoblikovanem pakiranju, ki zrcali vrednote blagovne znamke: velikost, izvirnost, dinamiko in pustolovstvo.

www.stark.rs

Smoki King Size

6.

argeta čajna pašteta

54

www.argeta.si

Uzimajući u obzir da 40% hrvatskog tržišta mesnih pašteta čine čajne paštete, Argetin tim odlučio se na lansiranje Argeta Čajne paštete, pripremljene od pažljivo odabranog kokošjeg mesa i jetrica, bez dodatka pojačivača okusa i konzervansa. Nova Argeta Čajna pašteta obogaćena je neodoljivom paletom začina kao što su klinčići, muškatni oraščić, ružmarin, češnjak i crni papar koji joj daju specifičan i izvrstan okus. Glede na to, da 40 % hrvaškega trga mesnih paštet sestavljajo čajne paštete, se je Argetin tim odločil poslati na trg Argeta Čajno pašteto, pripravljeno iz skrbno izbranega kokošjega mesa in jetrc brez ojačevalcev okusa in konzervansov. Nova Argeta Čajna pašteta je obogatena z vrsto začimb, ki se jim ni moč upreti, kot so klinčki, muškatni orešček, rožmarin, česen in črni poper, ki ji zagotavljajo značilen in izvrsten okus.

7.


9.

6. SMOKI KING SIZE NOVI OKUSI SMOKI KING SIZE N O V I O K U S I 7 . A R G E TA Č A J N A P A Š T E TA - N O VA Z V I J E Z D A N A H R VAT S K O M T R Ž I Š T U A R G E TA Č A J N A P A Š T E TA - N O VA Z V E Z D A NA HRVAŠKEM TRGU 8 . C O C K TA + N O V I O K U S I N O V I C O C K TA + O K U S I 9 . M O N TA N A S E N D V I Č " T R I S I R A S E N D V I Č M O N TA N A »TRIJE SIRI«

www.cockta.eu

Montanin novi trokut sendvič „tri sira“ uspješan je odgovor na potrošačke trendove koji traže nove, inovativne kombinacije okusa i smanjenu konzumaciju mesa. U sendviču se isprepliću okusi sireva edamer, ementaler i dimljenog sira, koje odlično nadopunjuje crni kruh sa sjemenkama, dok dodatnu sočnost sendviču daje pečena paprika. Montanin novi trikotni sendvič »Trije siri« je uspešen odziv na potrošniške trende, ki zahtevajo vedno nove inovativne kombinacije okusov in zmanjšano uživanje mesa. V sendviču se prepletajo okusi edamca, ementalca in dimljenega sira, ki odlično dopolnijo črni kruh s semeni, pečena paprika pa sendviču zagotavlja dodatno sočnost.

8.

www.montana.hr

cockta+

Cockta+ nova je linija proizvoda brenda Cockta, koja se temelji na prepoznatljivom okusu Cockte obogaćenom slasnim voćnim aromama. U sklopu te linije razvijena su dva slasna nova okusa; Cockta+ Ginger&Lime objedinjuje osvježavajući okus limete i blagu aromu pomalo egzotičnog đumbira, a Cockta+ Mandarina oduševljava svježom i mirisnom aromom tog popularnog južnog voća. Cockta+ je nova linija izdelkov blagovne znamke Cockta, ki temelji na prepoznavnem okusu Cockte, obogatene s slastnimi sadnimi aromami. V sklopu te linije smo razvili tudi Cockto+ Ginger&Lime, ki združuje osvežujoč okus limete in blago aromo nekoliko eksotičnega ingverja ter Cockto+ Mandarina, ki navdušuje s svežino in dišečo aromo tega priljubljenega agruma.

montana

proiz vodi / iz delki

55


pro izvod i / i z d el k i

flexan

Flexan je jedinstveni dodatak prehrani na bazi kolagena, šipka i vitamina C koji doprinosi stvaranju kolagena za normalnu funkciju hrskavice i kostiju. Proizveden je od kombinacije patentiranih sirovina Nutrifin® motion i Fortigel® koje imaju izuzetno pozitivan učinak na zdravlje zglobova što je potvrđeno i kliničkim studijama. Flexan je edinstven prehranski dodatek na podlagi kolagena, šipka in vitamina C, ki prispevajo k tvorbi kolagena za normalno delovanje hrustanca in kosti. Izdelan je iz kombinacije patentiranih surovin Nutrifin®motion in Fortigel®, ki imata izjemno pozitiven učinek na zdravje sklepov, kar so potrdile tudi klinične študije.

www.dietpharm.hr

10.

11.

1 0 . F L E X A N D O D ATA K P R E H R A N I Z A Z D R AV L J E Z G L O B O VA P R E H R A N S K I D O D AT E K F L E X A N Z A Z D R AV E S K L E P E 1 1 . B E TA G L U K A N + D N O V I S AV E Z N I K I M U N O L O Š K O G S U S TA V A B E TA G L U K A N + D N O V Z AV E Z N I K I M U N S K E G A S I S T E M A 1 2 . F I D I P R O F E N F L U TA B L E T E Z A U B L A Ž A V A N J E S I M P T O M A P R E H L A D E I G R I P E TA B L E T E F I D I P R O F E N F L U Z A B L A Ž E N J E SIMPTOMOV PREHLADA IN GRIPE

56

fidiprofen flu Fidifarm je krajem veljače povećao svoj portfolio OTC lijekova plasiravši na tržište novi bezreceptni lijek – Fidiprofen Flu 200 mg + 30 mg tablete. Lijek sadrži 200 mg ibuprofena i 30 mg pseudoefedrinklorida, a namijenjen je ublažavanju simptoma obične prehlade i gripe praćene kongestijom, uključujući bolove, glavobolju, povišenu tjelesnu temperaturu, grlobolju, te začepljenost nosa i sinusa. Fidifarm je konec februarja razširil svoj portfelj zdravil brez recepta in dal na trg nov izdelek – tablete Fidiprofen Flu 200 mg + 30 mg. Zdravilo vsebuje 200 mg ibuprofena in 30 mg psevdoefedrinijevega klorida, namenjeno pa je blaženju simptomov navadnega prehlada in gripe, ki ju spremljajo kongestija, bolečine, glavobol, povišana telesna temperatura, boleče grlo ter zamašeni nos in sinusi.

www.dietpharm.hr

Dietpharmov Beta glukan + D sadrži posebnu formulaciju – patentiranu sirovinu Wellmune WGP® i vitamin D, koji doprinose normalnoj funkciji imunološkog sustava. Kvaliteta novog proizvoda prepoznata je i od strane struke pa je tako Wellmune WGP® prah dobio nagradu Nutraceutical Business & Technology Award – za inovativnost na području sirovina za dodatke prehrani. Dietpharmov Beta glukan + D vsebuje posebno formulo – patentirano sestavino Wellmune WGP® in vitamin D, ki prispevata k normalnemu delovanju imunskega sistema. Kakovost novega izdelka je priznala tudi stroka in prah Wellmune WGP® je prejel nagrado Nutraceutical Business & Technology Award za inovativnost na področju surovin za prehranske dodatke.

www.dietpharm.hr

beta glukan +D

12.


proiz vodi / iz delki

Print oglas u Hrvatskoj Tiskani oglas na Hrvaškem

57


pro izvod i / i z d el k i — NAGRADA —

— ONLINE —

SMOKI

BARCAFFÈ

Smoki je četvrti puta zaredom dobio priznanje „Moj izbor“ potrošača Srbije za grickalicu godine. Na osnovi rezultata istraživanja, koje je obavljeno na uzorku od 2.010 kupaca u 17 gradova Srbije, Smoki je u kategoriji „Grickalice“ osvoji apsolutne simpatije potrošača u 2013. godini. Dodjela priznanja „Moj izbor“, koju organizira udruženje građana „Moja Srbija“ uz potporu Gospodarske komore, ima za cilj identificirati najpopularnije domaće brandove i potaknuti kompanije na poboljšanje kvalitete. Smoki je četrtič zapored dobil priznanje srbskih potrošnikov »Moj izbor« za prigrizek leta. Na podlagi rezultatov raziskave, ki je bila opravljena na vzorcu 2010 kupcev iz 17 srbskih mest, je Smoki v kategoriji prigrizkov leta 2013 popolnoma prepričal potrošnike. Cilj podeljevanja priznanj »Moj izbor«, ki ga ob podpori gospodarske zbornice organizira civilno združenje »Moja Srbija«, je prepoznati najpriljubljenejše domače blagovne znamke in spodbuditi kampanje za izboljšanje kakovosti.

Na Barcaffè Facebook stranici tijekom blagdana otvoren je natječaj za dizajn naslovnice Barcaffè knjige recepata. Korisnici su mogli putem jednostavne aplikacije, uz svu kreativnu slobodu, dizajnirati svoju naslovnicu, a svi prijavljeni radovi prikupljeni su u galeriju gdje su ih fanovi mogli pregledavati i glasovati za favorita. Pobjednički rad osvanuo je na naslovniciBarcaffè knjige recepata s potpisom autora koji je za poklon primio i jedan primjerak ove slatke knjižice. Na Facebookovi strani Barcaffè je med prazniki potekal natečaj za dizajn naslovnice knjige receptov Barcaffè. Uporabniki so lahko s preprosto aplikacijo in ob popolni ustvarjalni svobodi oblikovali svojo naslovnico, vsa prijavljena dela pa smo zbrali v galeriji, kjer so jih oboževalci lahko pregledovali in glasovali za najljubše rešitve. Zmagovalna rešitev zdaj krasi naslovnico knjige receptov Barcaffè, pod njo pa je podpisan avtor, ki je za darilo prejel tudi izvod te sladke knjižice.

— PROMOCIJE —

ARGETA EXCLUSIVE U Dvorcu Zemono pred okupljenim gostima i novinarima predstavljena je nova Argeta Exclusive à la Dvorac Zemono. Novi okus - losos s ružmarinom i anisom, razvijen je po receptu priznatog slovenskog kuhara Tomaža Kavčića, koji svojim kulinarskim talentom oduševljava goste restorana Pri Lojzetu u gradu Zemono. Ovime je Argeta Exclusive nastavila svoju strategiju povezivanja s vrhunskim restoranima iz regije, koji svojim sudjelovanjem priznaju Argetinu kvalitetu. V Dvorcu Zemono je bila pred zbranimi gosti in novinarji predstavljena nova Argeta Exclusive à la Dvorec Zemono. Novi okus – losos z rožmarinom in janežem – je pripravljen po receptu priznanega slovenskega kuharja Tomaža Kavčiča, ki s svojim kulinaričnim talentom navdušuje goste restavracije Pri Lojzetu v Dvorcu Zemono. S tem Argeta Exclusive nadaljuje svojo strategijo povezovanja z vrhunskimi restavracijami iz regije, ki s svojim sodelovanjem priznavajo Argetino kakovost.

A R G E TA E X C L U S I V E U D V O R C U Z E M O N O A R G E TA E X C L U S I V E V DVORCU ZEMONO

S M O K I J U Č E T V R T I P U TA Z A R E DOM NAGRADA POTROŠAČA SRBIJE „MOJ IZBOR“.SMOKI ŽE ČETRTIČ ZAPORED OSVOJIL NAGRADO SRBSKIH POTROŠNIKOV »MOJ IZBOR«

B A R C A F F È K N J I G A R E C E P ATA KNJIGA RECEPTOV BARCAFFÈ


proiz vodi / iz delki

— KAMPANJE —

GRAND KAFA

G

rand kafa je u protekla tri mjeseca oduševila svoje ljubitelje novim, kreativnim kampanjama. TV spot za Grand Gold - A s kim vi pijete kafu?- prikazuje susjede u njihovom ritualu druženja i ispijanja kave, naglašavajući tradiciju i moć Grand kafe da svojim mirisom i okusom spaja drugačije i prividno nespojive ljude. Reklamna kampanja „Osvaja“, čiji su glavni akteri svjetski poznati srpski manekeni, kroz niz adrenalinskih i zavodljivih kadrova savršeno prikazuje samostalnu, slobodnu i senzualnu ženu, koja baš kao i njena omiljena Grand Aroma kava, uvijek nepogrješivo osvaja. Da Grandove kampanje zaista osvajaju slažu se i članovi stručnog žirija marketing magazina Taboo, koji su TV spot za Grand DeLuxe kavu proglasili pobjednikom mjeseca studenog, što je još jedno priznanje posvećenosti Grand kafe kvalitetnom odgovoru na sve potrebe svojih potrošača. Grand kafa je v preteklih treh mesecih svoje ljubitelje navdušila z novimi ustvarjalnimi kampanjami. TV spot za Grand Gold – S kom pa vi pijete kavo? – prikazuje sosede med druženjem in pitjem kave, ob tem pa poudari tradicijo in moč Grand kafe, da s svojim vonjem in okusom združi tudi različne in na videz nezdružljive ljudi. Oglasna kampanja »Osvaja«, v kateri v glavnih vlogah nastopajo svetovno znane srbske manekenke, v nizu adrenalinskih in zapeljivih kadrov prikazuje samostojno, svobodno in čutno žensko, ki tako kot njena priljubljena kava Grand Aroma brez izjeme osvaja vedno in povsod. Da Grandove kampanje resnično osvajajo, se strinjajo tudi člani strokovne žirije revije za trženje Taboo, ki so TV-spot za kavo Grand DeLuxe razglasili za zmagovalca meseca novembra, kar ponovno dokazuje, da se Grand kafa posveča kakovostnemu odzivanju na vse potrebe svojih potrošnikov.

GRANDOVE KAMPANJE OSVAJAJU GRANDOVE K A M P A N J E O S VA J A J O

Skeniraj QR kod svojim smartphoneom. Odčitaj QR kodo s svojim pametnim telefonom.


pro izvod i / i z d el k i — KAMPANJA —

MELEM

M

elemova nova kampanja počiva na jednostavnoj ključnoj poruci – Melem je jedinstven i nema konkurenciju. Kako bi naglasili ovu komparativnu prednost Melema kreativci agencije Fahrenheit i Nevin tim oblikovali su jedinstveni audio i vizualni paket korištenjem tehnike stop animacije, uz glazbenu podlogu zaraznog džingla, koji je posebno za ovu priliku producirao poznati rapper Baby Dooks a otpjevala Carla Belovari. Melemova nova kampanja temelji na preprostem ključnem sporočilu – Melem je edinstven in nima konkurence. Da bi poudarili to Melemovo konkurenčno prednost, so kreativci agencije Fahrenheit in Nevin tim izoblikovali edinstven avdiovizualni paket v tehniki stop animacije s privlačnim džinglom kot glasbeno predlogo, ki ga je posebej za to priložnost ustvaril znani raper Baby Dooks, zapela pa Carla Belovari.

— PRIZNANJE —

CEDEVITA

Udruženje za tržišnu komunikaciju Srbije dodijelilo je Cedevitinoj kampanji „Cedevita Kombi“ brončanu nagradu u kategoriji najbolje interaktivne digitalne kampanje. Kriteriji za dodjelu nagrade bili su jasna poruka, pogođena ciljna grupa, idejno rešenje, originalnost, sadržaj, aktualnost, profesionalni pristup i tehnička realizacija. Cedevita je ovime stvorila interakciju između svojih fanova na web-u i posjetitelja eventa, promovirajući svoje proizvode, ali i vrijednosti. Kampanjom je ostvareno preko 300.000 kontakata, a Facebook fan baza narasla je za preko 50 000 fanova.

Združenje za tržno komuniciranje Srbije je Cedevitini kampanji „Cedevita kombi“ dodelilo bronasto priznanje v kategoriji Najbolj atraktivne digitalne kampanje. Kriteriji za dodelitev nagrade so bili: jasno sporočilo, ustrezna ciljna skupina, idejna rešitev, originalnost, vsebina, aktualnost, profesionalni pristop in tehnična izvedba. Cedevita je povezala svoje oboževalci na internetu in obiskovalci dogodka, s tem, da je promovirala svoje izdelke, kot tudi vrednote. V kampanji je bilo ustvarjenih več kot 300.000 kontaktov, Facebook baza pa se je povečala za več kot 50 000 oboževalcev.

MELEM JE MELEM SVE O S TA L O S U SAMO KREME MELEM JE MELEM, VSE DRUGO SO SAMO KREME

PRIZNANJE CEDEVITOJ KAMPANJI „ C E D E V I TA KOMBI“ PRIZNANJE ZA CEDEVITINO KAMPANJO » C E D E V I TA KOMBI«


proiz vodi / iz delki — ONLINE —

— POKLONI —

SMOKI

NAJLEPŠE

ŽELJE

Čokolada Najlepše želje obradovala je svoje potrošače najslađim putovanjem kroz vrijeme. U tri varijante retro limenih kutija, ljubitelji Najlepših želja mogli su se prisjetiti kako je izgledalo pakiranje ove popularne čokolade u četrdesetim, pedesetim i šezdesetim godinama prošlog stoljeća, te naravno uživati u pregršt najfinije mliječne čokolade koja je obilježila djetinjstvo generacijama vjernih potrošača. Čokolada Najlepše želje je svoje potrošnike razveselila z najslajšim potovanjem skozi čas. Ob treh različicah retro pločevinastih škatel so se ljubitelji Najlepših želja lahko spomnili, kakšno je bilo pakiranje te priljubljene čokolade v štiridesetih, petdesetih in šestdesetih letih prejšnjega stoletja, ter seveda uživali ob sladkanju z najboljšo mlečno čokolado, ki je zaznamovala otroštvo več generacij zvestih potrošnikov. S NAJLEPŠIM ŽELJAMA NA NAJSLAĐE PUTOVANJE KROZ VRIJ E M E Z NAJLEPŠIMI ŽELJAMI NA NAJSLAJŠE POTOVANJE SKOZI ČAS

— ONLINE —

NATURAVITA ČAJEVI Naturavita čajevi, još od 1947. dobro znani čuvari i prijatelji zdravlja, od sredine ožujka predstavljaju se i na novoj internetskoj stranici www.uvinh-naturavita.hr. Pored osnovnih informacija i savjeta kako živjeti zdravije i kvalitetnije uz bogatu paletu ovih funkcionalnih čajeva, na internetskoj stranici moguće je putem obrasca Naturavitinim stručnjacima postaviti specifična pitanja vezana za čajeve i načine tretiranja zdravstvenih tegoba. Čaji Naturavita, že od leta 1947 dobro znani varuhi in prijatelji zdravja, se od sredine marca dalje predstavljajo tudi na novi spletni strani www.uvinh-naturavita.hr. Poleg osnovnih informacij in nasvetov, kako z bogato paleto teh funkcionalnih čajev živeti bolj zdravo in kakovostno, lahko na spletni strani Naturavitinim strokovnjakom postavljate specifična vprašanja, povezana s čaji in lajšanjem zdravstvenih težav.

Polovicom prošle godine startala je Smoki King Size Facebook stranica, po mnogo čemu neobična novina u Štark svijetu, koja trenutno broji preko 60.000 fanova. Stranica je namijenjena mladim muškarcima i koncipirana je tako da iznosi njihove interese na slobodan, provokativan i zanimljiv način sa sadržajima koji se često poigravaju na granici strip estetike i apsurda, što je suštinska novina u komunikaciji Štarkovih brendova. Sredi lanskega leta je bila ustanovljena Facebookova stran Smoki King Size, v več pogledih nenavadna novost v Štarkovem svetu, ki ima trenutno več kot 60.000 sledilcev. Stran je namenjena mlajšim moškim in zasnovana tako, da svobodno, provokativno in zanimivo poudarja njihove interese z vsebinami, ki se pogosto poigravajo na meji stripovske estetike in absurda, kar je resnična novost v komunikaciji Štarkovih blagovnih znamk. SMOKI KING SIZE NA FACEBOO K U S M O K I K I N G S I Z E N A FA C E B O OKU.

N AT U R AV I TA Č A J E V I I N A W E B U ČAJI NATURAVITA TUDI NA SPLETU

61


— NAGRADA —

U

INTEGRINO KEKS

organizaciji Designers. rs, krajem prošle godine održana je treća Packtivity konferencija na temu održivosti, identiteta, funkcionalnosti i estetike pakiranja proizvoda. Štarkov keks Integrino tom je prilikom osvojio Grand Prix u kategoriji Best Supermarket Pack, za najbolji dizajn pakiranja proizvoda u Srbiji za 2012/13 po izboru internacionalnog žirija. Nagrađeni dizajn rezultat je kreativne suradnje Štarkovog tima i agencije Unibrand iz Beograda. V organizaciji Designers.rs je ob koncu lanskega leta potekala tretja konferenca Packtivity na temo vzdržljivosti, identitete, funkcionalnosti in estetike pakiranja izdelkov. Štarkovi keksi Integrino so ob tej priložnosti po mnenju mednarodne žirije osvojili nagrado Grand Prix v kategoriji Best Supermarket Pack za najboljši dizajn pakiranja izdelkov v Srbiji v letih 2012 in 2013. Nagrajeni dizajn je rezultat ustvarjalnega sodelovanja med Štarkovo delovno skupino in agencijo Unibrand iz Beograda.

INTEGRINO KEKS DOBITNIK GRAND PRIX NAGRADE ZA DIZAJN AMBALAŽE KEKSI INTEGRINO DOBITNIK NAGRADE GRAND PRIX ZA DIZAJN EMBALAŽE — POKLON DARILO —

GRAND AROMA

62

Grand Aroma se još jednom potrudila da uživanje u omiljenom ritualu ispijanja prave domaće kave upotpuni simpatičnim poklonom. U promo setu uz 2x200g Grand Aroma kave, kupci su na poklon dobili kišobran s retro crno bijelim motivom, posebno dizajniran da razvedri raspoloženje u kišnim danima. Uživanje u vrhunskoj Grand Aroma crnoj kavi, tako je još jednom je svim dama s ukusom pružilo priliku da zasjaju svojim jedinstvenim stilom i ispod oblaka.

Grand Aroma se je znova potrudila, da užitek ob priljubljenem obredu pitja prave domače kave dopolni s prikupnim darilom. V promocijskem kompletu so kupci ob nakupu 2 x 200 g kave Grand Aroma kot darilo dobili dežnik z retro črno-belimi motivi, ki je bil posebej oblikovan za izboljšanje razpoloženja v deževnih dneh. Poleg užitka ob vrhunski črni kavi Grand Aroma so vse dame z okusom dobile še priložnost, da s svojim edinstvenim slogom zablestijo tudi pod oblaki.

POKLON SET ZA VEDRO RASPOLOŽENJE DARILNI KOMPLET ZA VESELO RAZPOLOŽENJE


proiz vodi / iz delki — PROMOCIJA —

NAJLEPŠE ŽELJICE — PROMOCIJA —

BARCAFFÈ

Boda Ninković, Borka Tomović, Vesna Čipčić i Viktor Savić.

— PROMOCIJA —

BANANICA Za vrijeme blagdana Barcaffè je odlučio pomoći svim ljubiteljima vrhunske kave u Sloveniji, Hrvatskoj i BiH organiziravši Barcaffè dnevni boravak u velikim shopping centrima. Posjetitelji su se tako u udobnim vrećama za sjedenje Barcaffè dnevnog boravka, imali prilike odmoriti od užurbane blagdanske kupovine i okrijepiti uz šalicu vrhunske Barcaffè kave. Kako bi potrošačima dodatno približio doživljaj uživanja u vrhunskoj kavi, Barcaffè tim proveo je i niz promišljenih aktivnosti na samom prodajnom mjestu, na kojem su brojnim vizualnim materijalima postigli zapažen napredak u pozicioniranju brenda. Med prazniki se je Barcaffè odločil pomagati vsem ljubiteljem vrhunske kave v Sloveniji, na Hrvaškem in v BiH, tako da je v velikih nakupovalnih središčih pripravil »dnevno sobo« Barcaffè. Obiskovalci so se v dnevni sobi Barcaffé lahko na udobnih vrečah za sedenje odpočili od stresnih prazničnih nakupov in se okrepčali s skodelico vrhunske kave Barcaffè. Da bi obiskovalcem še bolj približal doživljanje užitka ob vrhunski kavi, je Barcaffé izvedel tudi niz premišljenih dejavnosti na samem prodajnem mestu, kjer so z različnimi vizualnimi gradivi dosegli viden napredek pri pozicioniranju blagovne znamke. B A R C A F F È R A Z V I J A P R E P O Z N AT LJIVOST BARCAFFÈ RAZVIJA PREP O Z N AV N O S T

Prolaznike glavne beogradske ulice, Knez Mihajlove, razveselilo je slatko iznenađenje – četvero poznatih srpskih glumaca natjecalo se u dijeljenju Štark Bananica iz novog pakiranja od 400 grama namijenjenog dijeljenju s dragim osobama. Svaki prolaznika za svoj je osmijeh dobio po jednu Bananicu, a cijela akcija imala je i humanitarni karakter jer su poznati akteri jednaki broj podijeljenih Bananica odnijeli djeci bez roditeljske skrbi Doma Drinka Pavlović. Mimoidoče na glavni beograjski ulici Knez Mihajlovi je razveselilo sladko presenečenje – štirje znani srbski igralci so kar tekmovali v razdeljevanju Štarkovih Bananic iz novega 400-gramskega pakiranja, ki je namenoma večje, da si lahko sladkarijo razdelimo z dragimi ljudmi. Vsak mimoidoči je v zameno za nasmeh dobil Bananico, celotna akcija pa je imela tudi človekoljuben značaj, ker so znani igralci enako število Bananic odnesli otrokom brez starševske oskrbe v Dom Drinka Pavlović.

Najlepše željice, Štarkova dječja čokolada iz mašte, organizirala je likovni natječaj kako bi motivirala mališane da ono o čemu maštaju pretoče u kreativni crtež. Za dva mjeseca pristiglo je 8.300 kreativnih, lijepih i zanimljivih crteža i željica, od čega su radovi 31 finalista izloženi u galeriji New Moment. Na svečanom događaju čiji je domaćin bila srpska glumica Tamara Dragičević, uz pregršt dobre zabave i najslađe dječje čokolade, odabrano je osam radova čijim su autorima ispunjene najljepše željice s njihovih crteža. Najlepše željice, Štarkova otroška čokolada z domišljijo, je pripravila likovni natečaj, s katerim je želela najmlajše spodbuditi, da bi tisto, kar se jim plete po glavi, pretvorili v risbo. V dveh mesecih je na natečaj prispelo 8300 ustvarjalnih, lepih in zanimivih risb in željic, 31 najboljših pa so razstavili v galeriji New Moment. Na svečanem dogodku, ki ga je povezovala srbska igralka Tamara Dragičević, je žirija ob odlični zabavi in najslajši otroški čokoladi izbrala osem del, njihovim avtorjem pa izpolnila najlepše željice, upodobljene na risbah.

KOLIKO OSMIJEHA, TOLIKO BANANICA KOLIKOR N A S M E H O V, T O L I K O B A N A N I C Ž E L J I C A T I I S P U N J AVA Ž E L J U! ŽELJICA TI IZPOLNI ŽELJO!

63


TV, OOH, print i FB kampanja u Srbiji TV, OOH, tisk in FB kampanja v Srbiji

64


POTRAŽITE NAS ONLINE POIŠČITE NAS ONLINE


Atlantic News 25 Croatian Slovenian