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REVISTA

INTEGRAÇÃO

INFORME PUBLICITÁRIO | DISTRIBUIÇÃO GRATUITA

ABRIL / MAIO / JUNHO | 2014 - Edição 04 - ASSEFACRE - CURITIBA/PR O Associado em 1° Lugar

CARREIRA DE AGENTE FAZENDÁRIO

PARLAMENTARES

UMA CONQUISTA DE TODOS!

ESTADUAL

pgs. 04 e 05

Clube de Praia NORMAS DE USO E RESERVAS PARA A TEMPORADA 2014|2015 pgs. 09 a 13

APROVAM REAJUSTE PARA O FUNCIONALISMO pg. 08

7º Arraía Fazendário Dia: 05/07/2014

Sábado

À partir das: 15h NO CLUBE DE CAMPO DA ASSEFACRE

IA E PR A D E B U CL AS DO TREGUES N I C S I P EN . SERÃO DESTE ANO AL NO FIN

pgs. 09,10,11 e 12

adi, p m u Ôc ando r e p s ! Tô in Ocês


SERVIÇOS & BENEFÍCIOS

AINDA NESTA EDIÇÃO...

14 - Receita com Pinhão

19 - Campanha do Agasalho

03 - Orla de Matinhos Revitalizada

15 - Unimed Amigo

19 - Consultório Odontológico

07 - Carteira de Trabalho

18 - Jurídico

21 - PET

DIRETORIA DE DIVULGAÇÃO DA ASSEFACRE Associação dos Servidores da Secretaria da Fazenda e Coordenação da Receita do Estado. O Associado em 1° Lugar FUNDADA EM 08/07/1988

A revista INTEGRAÇÂO e as Agendas são distribuídos gratuitamente e diretamente no domicílio dos associados, empresas conveniadas e credenciadas. Para receber normalmente, mantenha o seu endereço sempre atualizado.

www.assefacre.com.br assefacre@assefacre.com.br

GESTÃO EQUILÍBRIO - 2010/2015 O Associado em 1° Lugar FUNDADA EM 08/07/1988

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ANOS

FUNDADA EM 08/07/1988

DIRETORIA: Presidente: Edemilson S. Gusmão Dos Anjos - 1º Vice-presidente: Armando Bedene Junior Secretaria Geral: Marcia Teresa Klisiewicz - 1ª Secretária: Maria Fátima Tozzi - Tesoureiro Geral: André Carvalho Muniz -1º Tesoureiro: Hilda Schlumperger - Diretor Jurídico: Laura M.S. Nascimento, Mauro M. De Queiróz - Diretor Técnico: Solange De Almeida Manso Rodrigues - Dir. Relações Públicas: Angela Beatriz Souza Lopes - Diretor de Patrimônio: Ivo Amadei, Isaurino Daniel Cordeiro - Diretor de Esportes: Solange Aparecida Vieira - Dir. de Assist. Social: Gina Graça Da Guarda - Dir. Sócio Cultural: (a designar) Dir. Assuntos Interior: Rosangela M. Scarpelli Mazaro. COORDENADORES REGIONAIS: 1ª DRR-Curitiba: Célia Maris Castagna | 2ª DRR-Reg. Metr. de Curitiba e Litoral (a designar) |3ª DRR-Ponta Grossa: Joarez Martins| 4ª DRR-União da Vitória(a designar) | 5ª DRR-Guarapuava: Alceu J.Domenico | 6ª DRR-Jacarézinho: (a designar) | 8ª DRR-Londrina: Emerson Machado | 9ª DRR-Maringá: Ed Wilson Bittencourt | 11ª DRR-Umuarama: Nilton M. De Castilho / Eliane G. Da Silva |12ª DRR-Foz do Iguaçu: Carlos A. Francisco | 13ª DRR-Cascavel: Ademar P. Dos Santos | 14ª DRR-Pato Branco: Vani Aparecida Pedroso Valões CONSELHO FISCAL TITULARES: SEFA-Curitiba: José Kreitler | 9ª DRR-Maringá: Silvana Ayres Garcia Sabile. SUPLENTES: 9ª DRR-Maringá: Esmeraldo Tavechio | 1ª DRR-Curitiba:Dinarte Ferreira Da Almeida

02 | ABR/MAIO/JUN 2014 | REVISTA INTEGRAÇÃO

EXPEDIENTE Presidência: Edemilson S. Gusmão dos Anjos Redação e Supervisão: Gilberto Klisiewicz Fotografia: Gilberto Klisiewicz Projeto Gráfico e Arte: Eduardo Filpo

Tiragem e distribuição desta edição é de: 5.000 exemplares.

Artigos assinados expressam as opiniões pessoais dos autores, não se responsabilizando a Direção por essas matérias. Edição encerrada 11/06/2014 às 18h - Colaboracão: Clementina Melo de França, Silvani Gurski, Denise D. de Oliveira, Davisalva Santos, Fuad Naji, Marcia T. Klisiewicz, Hilda Schlumperger, Issame Nagi, Andressa Winkelmann, Claudia Nercolini, Roberto Morais, Nelson G. Forbeck, Luiz Carlos Pereira e Sabrina de Souza Vieira. Agradecimentos: Coordenadores Regionais da ASSEFACRE, Delegados Regionais da Receita, Chefes de Ar´s, ADRH/CRE, GRHS/SEFA, AAA/CRE, conveniados e credenciados anunciantes e demais colaboradores.

Sede Administrativa: (41) 3222-8229 - Rua XV de Novembro, 575 - 8° and.- Ed. Sulbanco Centro - Curitiba - PR - CEP: 80020-310 Clube de Praia: (41) 8498-5738 - Avenida Beira Mar, 3755 - Balneário de Praia Grande Matinhos - PR - CEP: 83260-000 Clube de Campo: (41) 8498-5736 - Rua Atílio Pedão, 1475 - Guarituba - Água Clara Piraquara - PR CEP: 83310-430


BOA NOTÍCIA

ORLAS DE MATINHOS E PONTAL DO PARANÁ SERÃO REVITALIZADAS.

Governador Beto Richa e o Prefeito Eduardo Dalmora na assinatura do convênio

O governador Beto Richa anunciou a revitalização da orla de Matinhos, no Litoral do Paraná. Richa fez a entrega do edital de licitação da obra para o prefeito Eduardo Antônio Dalmora. O investimento é de R$ 7,3 milhões. O governo assinou um convênio para obras na orla de Pontal do Paraná e anunciou a licitação de obras nos acostamentos da PR-412, no trecho entre Pontal e Shangrilá. A agenda do Litoral inclui, ainda, Morretes e Antonina. A primeira etapa da obra abrange 1,4 quilômetros e, em breve, será assinada a autorização para a segunda etapa da revitalização. Outro destaque é o Plano Diretor de Matinhos que, assim como o de Guaratuba, havia sido aprovado pela Câmara de Vereadores e há mais de uma década aguardava a homologação pelo Conselho de Desenvolvimento do Litoral. “Há mais de 15 anos esperamos pela revitalização da orla, é um sonho, que se realiza”, afirmou o prefeito Eduardo Antônio Dalmora. “A revitalização da orla beneficia não só os moradores de Matinhos, mas todos os paranaenses que vêm para o Litoral do Paraná. As obras vão deixar a praia linda e atrair ainda mais turistas para Matinhos, o que beneficia o comércio, os ambulantes, o setor imobiliário”, disse o prefeito. A maior parte dos recursos – R$ 5,6 milhões é do Tesouro Estadual e destinada a fundo perdido para Matinhos. Outros R$ 1,7 milhão são do Sistema de Financiamento aos Municípios (SFM). O secretário estadual do Desenvolvimento Urbano, João Carlos Ortega, explicou que a orla de Matinhos terá calçadão, pista de caminhada, ciclovia, paisagismo, quiosques, banheiros. “É uma grande obra, que vai valorizar a cidade e o Litoral do Estado”, afirmou ele.

O prefeito Eduardo Dalmora ressaltou os investimentos do governo estadual em Matinhos. “Posso afirmar com segurança que nos últimos 47 anos nossa cidade não recebia tantos investimentos e melhorias”, disse ele. Matinhos já recebeu citou a construção três Centros de Idosos, um Centro de Referência da Assistência (Cras), a reforma do ginásio do Esporte, o repasse de dois caminhões coletores de lixo, duas ambulâncias, um aparelho de raio-x, um ônibus adaptado para o transporte de alunos especiais. “Pela Secretaria de Desenvolvimento Urbano recebemos R$ 2,7 milhões para recapeamento asfáltico das ruas do município. Na área da segurança, as ações do governo estadual propiciaram a redução em 33% do número de assassinatos em 2013, em relação a 2012. Além disso, está em construção o novo quartel do Corpo de Bombeiros em construção, um investimento de R$ 7,5 milhões. O governo destina, também, R$ 1,5 milhão na recuperação e conservação de 50 quilômetros da rodovia PR508. PONTAL DO PARANÁ O governo estadual destina, a fundo perdido, R$ 929 mil para obras na orla de Pontal do Paraná. A contrapartida da prefeitura é de R$ 46 mil. O prefeito Edgar Rossi disse que nunca foi feito investimentos na orla. Essa primeira etapa do projeto alcança mais de um quilômetros e inclui implantação de ciclovia, calçadas com acessibilidade, cinco passarelas ligando a calçada à praia, bancos, paisagismo. “É uma antiga reivindicação da nossa da comunidade. Temos uma praia linda, mas que ainda precisa de infraestrutura para melhorar ainda mais para os moradores e os turistas”, afirmou Rossi.

O prefeito ressaltou a importância da construção dos acostamentos da PR-412, entre Pontal e Shangrilá. “É uma obra importantíssima, pois este trecho tem tráfego intenso de veículos. São 40 a 50 ônibus circulando por dia. Sem o acostamento não há segurança para ciclistas e pedestres. Já tivemos muitos acidentes e várias vidas ceifadas”, disse ele. “Nossa população está satisfeita com o investimento”, afirmou. Em Pontal do Paraná, o governo investe, também, R$ 1,5 milhão em recuperação e conservação de 70 quilômetros de rodovias. Outro destaque entre as ações do governo é na área da saúde. Foram feitas reformas completas em duas unidades básicas, repassado um aparelho de raio x para a unidade 24 horas e equipamentos para a nova unidade 24 horas, que está em construção. O município recebeu uma ambulância, 100 conjuntos de mobiliários para cinco postos de saúde e mais a unidade 24 horas. O Estado começa a construir a unidade básica de saúde no balneário Primavera. Para a reforçar a segurança foram entregues duas viaturas. O efetivo aumentou em oito policiais. O investimento da Sanepar em rede de esgoto cobrirá 95% do município. O governo estadual também apoiou com recursos a escola especial municipal Ilha do Saber. Para o transporte escolar os repasses foram dobrados e agora chega a R$ 220 mil. Pontal do Paraná recebeu recursos do Plano de Apoio ao Desenvolvimento dos Municípios (PAM), que com a contrapartida da prefeitura resultou em investimentos em R$ 504 mil. Com o dinheiro, estão sendo realizadas obras de pavimentação na rua Copacabana. Da Agência Estadual de Notícias

REVISTA INTEGRAÇÃO | ABR/MAIO/JUN 2014 | 03


NOTÍCIA DO FUNCIONALISMO

CARREIRA DE AGENTE FAZENDÁRIO UMA CONQUISTA DE TODOS OS SERVIDORES DA FAZENDA E RECEITA ESTADUAL EM FUNÇÃO DA APROVAÇÃO DA LEI 13.803/2002. MOMENTO IMPORTANTE NA HISTÓRIA DOS FAZENDÁRIOS DO PARANÁ Este é um momento muito importante para todos os servidores da Fazenda e Receita Estadual que a vários anos vem lutando pela aprovação da Carreira de Agente Fazendário no Estado do Paraná. A Carreira de Agente Fazendário, que por muitos anos foi um anseio de todos os funcionários envolvidos, agora se transforma em realidade, com a soma dos esforços da ASSEFACRE, SINDIFAZCRE, AUTORIDADES GOVERNAMENTAIS, DEPUTADOS, CORPO JURÍDICO e de centenas e de pessoas, às vezes anônimas, que contribuíram com seu trabalho para mais esta conquista de nossa categoria. A todos os participantes deste processo que conseguiram deixar suas vaidades pessoais de lado em busca do bem comum, o obrigado de todos os funcionários da área que se beneficiarão com aprovação e estruturação desta carreira. Este momento é muito importante para todos os Agentes Fazendários, para suas famílias, para a SEFA e para o Estado do Paraná, que passa a contar com uma Carreira Técnica especializada no desempenho de atribuições de natureza própria da Administração Fazendária/Tributária, em obediência aos ditames constitucionais vigentes (Artigo 37, Incisos XVIII e XXII da CF/88) e ainda ao Artigo 198 do Códito Tributário Nacional – CTN. ENQUADRAMENTO NA CARREIRA Vale lembrar que o Decreto 9788/2013, de acordo com seu Artigo 1º, já procedeu o enquadramento dos Servidores da SEFA e da CRE na Carreira de Agente Fazendário Estadual desde 1º de janeiro de 2014. O que se buscou com o Projeto de Lei 213/2014, foi garantir uma tabela de vencimento básico compatível com o grau de complexidade/responsabilidade desempenhados pelos integrantes da Carreira de Agente Fazendário, conforme descrito no Anexo Único do referido Decreto 9788 (Artigo 2º). Com isso garantimos o enquadramento na Carreira de Agente Fazendário também a aos inativados desde 23 de setembro de 2002 (Parágrafo Único, do Artigo 2º do Projeto de Lei 213/2014). com um acréscimo significativo na sua remuneração. Salientamos que a melhoria de remuneração para todos, funcionários ativos e inativos.

04 | ABR/MAIO/JUN 2014 | REVISTA INTEGRAÇÃO

HISTÓRICO RECENTE DOS TRABALHOS QUE LEVARAM À APROVAÇÃO DA CARREIRA DE AGENTE FAZENDÁRIO. 1-Conforme já amplamente divulgado e demonstrado na Edição nº03 da REVISTA INTEGRAÇÃO DA ASSEFACRE, um trabalho sério e dedicado foi iniciado há mais de 10 anos visando a conquista da aprovação da Carreira de Agente Fazendário e sua regulamentação. 2-Posteriormente, no início da Gestão Equilíbrio da ASSEFACRE ocorrida em 2010, houve um acordo para que o SINDIFAZCRE, contribui-se mais eficazmente nas negociações objetivando a obtenção do objetivo primário, o que o fez com destaque, principalmente nos itens abaixo mencionados: a. Comparticipação no estudo, elaboração, edição e tramitação do anteprojeto de lei que instituiu a gratificação por desempenho de atividade fazendária – GDAF (mensagem lei 17.432/2012); b. Regulamentação da Lei 13.803/2002, através do decreto 9788 de 20 de dezembro de 2013; c. Regulamentação das atribuições dos agentes fazendários estaduais - AFE, através do decreto 9788/2013, em seu anexo único; d. Participação no estudo, elaboração e edição das resoluções SEFA 61/2013 e 12/2014, com instituição de grupo de trabalho e comissão paritária para apresentar estudos da reestruturação da carreira; e. Participação no estudo, elaboração, edição e tramitação do anteprojeto de lei que incorpora a GDAF ao vencimento básico dos agentes fazendários (prot. 13.033.357-5); f. Participação em todos os trâmites, negociações e aprovação do projeto de lei 213/2014 (mensagem governamental 030/2014) na Assembleia Legislativa do Estado do Paraná. AGRADECIMENTOS ESPECIAIS GOSTARÍAMOS DE NESTA EDIÇÃO DA R.IREVISTA INTEGRAÇÃO Nº 4 DA ASSEFACRE, DEIXAR REGISTRADO PUBLICAMENTE OS AGRADECIMENTOS EFETUADOS PELO SINDIFAZCRE A TODOS OS COLABORADORES PRESENTES E AUSENTES QUE CONTRIBUIRAM COM SEUS ESFORÇOS PARA ESTA CONQUISTA DA CATEGORIA.

1. A todos os fazendários que ajudaram a fundar o SINDIFAZCRE-PR em 05 de junho de 2004; 2. A todos os filiados ao sindicato que acreditaram na essência do trabalho e na importância da carreira para todos – ativos e aposentados; 3. A todos os fazendários que também acreditaram na essência do nosso trabalho e na importância da carreira para todos – ativos e aposentados; 4. Ao diretor, Sr. Deusdedit Fermino de Oliveira, do sindicato pelo brilhante e incansável trabalho realizado durante todo o trâmite do processo 13.033.357-5; 5. Ao diretor e presidente da ASSEFACRE, Sr. Edemilson Sebastião Gusmão dos Anjos e sua diretoria, pelo apoio incondicional e pelo acompanhamento em tantas reuniões e viagens por todo o estado; 6. Ao amigo fazendário, nobre vereador por Paranaguá, Sr. Eduardo, pelo brilhante trabalho de articulação política e agendamentos diversos; 7. A todos os integrantes da diretoria executiva e conselho fiscal do sindicato, pelo apoio incondicional em todos os momentos; 8. Ao Secretário de Estado da Fazenda, Sr Luiz Eduardo Sebastiani, pelo apoio que tornou possível a continuidade da tramitação do protocolo 13.033.357-5; 9. Ao nobre Diretor Geral da Fazenda, colega fazendário, Sr. João Otávio Faria Forges de Sá, pelo apoio e dedicação à carreira e ao fortalecimento da SEFA como um todo; 10. À Dra. Keli Cristina Reis, Chefe de Gabinete da SEFA, pelo apoio incondicional a carreira, por entender que as questões da sefa passam necessariamente por uma carreira técnica fazendária, profissionalizada, eficiente e eficaz; 11. A todos os coordenadores da SEFA, CAEC, CAFE, CRE e demais setores, pelo apoio durante toda a tramitação do processo; 12. Ao governador do Estado do Paraná, Sr. Carlos Alberto Richa, pelo apoio a nossa carreira, palavra empenhada desde 2002; 13. Aos nobres deputados: Srs.ValdirRossoni, mui digno Presidente da ALEP/PR, Nelson Justus, Ademar Traiano e EnioVerri pelo apoio e atuação junto a todos os deputados de suas bancadas, garantindo a aprovação do nosso projeto de lei com quase a totalidade dos deputados da ALEP/PR; 14. Enfim, a todos que de alguma forma contribuíram para este momento se tornasse realidade.


NOTÍCIA DO FUNCIONALISMO

REVISTA INTEGRAÇÃO | ABR/MAIO/JUN 2014 | 05


CLUBE DE CAMPO

ATUALIZAÇÃO DE VALORES PARA LOCAÇÕES DO CLUBE DE CAMPO Atenção para os novos valores para locações no Clube de Campo da ASSEFACRE, válidos desde 01.02.2014, atualizados para podermos cobrir em parte as despesas com a manutenção e limpeza do clube. Os valores são altamente subsidiados pela ASSEFACRE em benefício de seus associados e dependentes, dentro da política da Diretoria da entidade de proporcionar o maior número de benefícios a seus associados, ao menor custo possível.

TAXAS DE RESERVAS SALÃO PRINCIPAL

Clube de Campo de uso em eventos familiares de associados, seus dependentes legais). VALOR: R$ 100,00 (cem Reais) por evento, mais taxa de limpeza de R$ 40,00(quarenta Reais), totalizando =R$ 140,00 (cento e quarenta Reais), para um máximo de 25 pessoas. 6-CHURRASQUEIRA MASTER COBERTA (quando de uso em eventos internos de conveniados e seus funcionários, dependentes legais e familiares dos mesmos). VALOR: R$ 200,00 (duzentos Reais) por evento, mais taxa de limpeza de R$ 40,00(quarenta Reais), totalizando =R$ 240,00 (duzentos e quarenta Reais), para um máximo de 25 pessoas. 7-CHURRASQUEIRA MASTER COBERTA (quando de uso em eventos sociais de associados, dependentes legais e convidados) VALOR: R$ 150,00 (cento e cinquenta Reais) por evento, mais taxa de limpeza de R$ 40,00 (quarenta Reais), para um máximo de 25 pessoas.

2-SALÃO PRINCIPAL (quando de uso em eventos internos de conveniados e seus funcionários, dependentes legais e familiares dos mesmos). VALOR: R$ 600,00 (seiscentos Reais) por evento, mais taxa de limpeza de R$ 80,00(oitenta Reais), totalizando =R$ 680,00 (seiscentos e oitenta Reais), para um mínimo de 50 e um máximo de 120 pessoas. 3-SALÃO PRINCIPAL (quando de uso em eventos sociais (casamentos, formaturas etc) de associados, dependentes legais e convidados) VALOR: R$ 800,00 (oitocentos Reais) por evento, incluindo taxa de limpeza, para um mínimo de 50 e um máximo de 120 pessoas. 4-SALÃO PRINCIPAL (quando de uso em eventos sociais de conveniados e seus funcionários, dependentes legais e familiares e convidados dos mesmos). VALOR: R$ 1.000,00 (mil Reais) por evento, incluindo taxa de limpeza , para um mínimo de 50 e um máximo de 120 pessoas.

CHURRASQUEIRA MASTER COBERTA

CHURRASQUEIRA MASTER 5-CHURRASQUEIRA MASTER COBERTA (quando

06 | ABR/MAIO/JUN 2014 | REVISTA INTEGRAÇÃO

12-ALUGUEL DE TODO O CLUBE POR ASSOCIADO (exceto o uso das piscinas). Para a realização de eventos familiares, sem acesso de outros usuários, durante o período do evento VALOR= R$ 1.500,00 por evento, mais R$ 100,00 de taxa de limpeza.(exceto para eventos proibidos no regimento interno do clube de campo). efetuar reserva prévia via email até a quinta-feira anterior ao dia do uso.

8-CHURRASQUEIRA MASTER COBERTA (quando de uso em eventos sociais de conveniados e seus funcionários, dependentes legais e familiares e convidados). VALOR:R$ 400,00 (quatrocentos Reais) por evento, incluindo taxa de limpeza , para um máximo de 25 pessoas.

13-ALUGUEL DE TODO O CLUBE (exceto o uso das piscinas) por associados ou conveniados em que haja a participação de terceiros nas comemorações, limitado a 200 pessoas, para a realização de eventos sociais, sem acesso de outros usuários/pessoas durante o período do evento. VALOR= R$ 2.000,00 por evento, mais R$ 200,00 de taxa de limpeza.(exceto para eventos proibidos no regimento interno do clube de campo).

CHURRASQUEIRA DO BOSQUE

CANCHA DE FUTEBOL SUÍÇO

SALÃO PRINCIPAL 1-SALÃO PRINCIPAL (quando de uso em eventos familiares de associados, seus dependentes legais). VALOR: R$ 300,00 (trezentos Reais) por evento, mais taxa de limpeza de R$ 80,00 (oitenta Reais), totalizando =R$ 380,00 (trezentos e oitenta Reais), para um mínimo de 50 e um máximo de 120 pessoas.

CLUBE DE CAMPO ASSEFACRE

CHURRASQUEIRA NO BOSQUE 9-CHURRASQUEIRAS DO BOSQUE Para uso de associados e dependentes legais, CUSTO ZERO. Efetuar reserva previa VIA EMAIL ATÉ A QUINTAFEIRA ANTERIOR AO DIA DO USO. Limite máximo de 15 pessoas por evento, por churrasqueira. 10-CHURRASQUEIRAS DO BOSQUE-I Para uso dos conveniados titulares e seus funcionários ativos. CUSTO ZERO. Efetuar reserva prévia VIA EMAIL ATÉ A QUINTA-FEIRA ANTERIOR AO DIA DO USO. Limite máximo de 15 pessoas por evento, por churrasqueira.

CANCHA DE FUTEBOL SUÍÇO 14-ALUGUEL DA CANCHA DE FUTEBOL SUIÇO Por evento único de 1:30hs de jogo- R$ 100,00 (cem Reais), mais taxa de limpeza dos vestiários de R$ 80,00, se utilizados pelos atletas. efetuar reserva préviavia email até a quinta-feira anterior ao dia do uso. A assefacre se reserva o direito de alterar qualquer valor, norma ou dispositivo acima, sempre que entender que os benefícios oriundos da alteração sejam necessários para a consecução de seus trabalhos, segurança dos usuários, cumprimento de normas e recomendações legais ou necessidade de implementação de mudanças que mantenham seus empreendimentos economicamente viáveis.

11-CHURRASQUEIRAS DO BOSQUE-I Para uso de conveniados titulares, seus funcionários ativos e dependentes legais e convidados. CUSTO ZERO para conveniados titulares e funcionários ativos. Para os demais convidados, observado o limite máximo de pessoas, R$ 5,00 (cinco Reais) por pessoa maior de 10 anos. Efetuar reserva prévia VIA EMAIL ATÉ A QUINTA-FEIRA ANTERIOR AO DIA DO USO. Limite máximo de 15 pessoas por evento, por churrasqueira.

ALUGUEL DO CLUBE DE CAMPO ASSEFACRE

PISCINAS ADULTO E INFANTIL


UTILIDADE PÚBLICA

EMPREGADORES PAGARÃO MULTA POR NÃO ASSINAR CARTEIRA DE DOMÉSTICO A presidenta Dilma Rousseff sancionou a lei que prevê o pagamento de multa de um salário mínimo, atualmente R$ 724, caso o empregador não assine a Carteira de Trabalho do empregado doméstico. A Lei 12.964 foi publicada hoje (9) no Diário Oficial da União. A possibilidade de pagamento de multa em caso de infração passa a valer em agosto deste ano, 120 dias após a publicação. A nova legislação inclui um dispositivo que dispõe sobre a profissão de empregado doméstico, da década de 70. Segundo o artigo adicionado, as multas e os valores estabelecidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) para os demais trabalhadores passarão a valer também para os domésticos, caso o empregador não anote na Carteira de Trabalho

a data de admissão e a remuneração do funcionário. De acordo com a CLT, uma empresa – ou, no caso do trabalhador doméstico, o empregador – que não registrar em carteira a contratação terá de pagar um salário mínimo por funcionário não registrado. A multa dobra caso haja reincidência. Conforme entendimento da Justiça do Trabalho, um empregado doméstico tem de exercer atividades em determinada residência pelo menos três vezes por semana para que seja estabelecido o vínculo empregatício e passem a valer as regras trabalhistas. Caso contrário, trata-se de diarista, em que não há obrigatoriedade de formalização por meio de Carteira de Trabalho.

EXECUTIVA NO CÉU Foi tudo muito rápido. A executiva bem-sucedida sentiu uma pontada no peito, vacilou, cambaleou. Deu um gemido e apagou. Quando voltou a abrir os olhos, viu-se diante de um imenso Portal. Ainda meio zonza, atravessou-o e viu uma miríade de pessoas. Todas vestindo cândidos camisolões e caminhando despreocupadas. Sem entender bem o que estava acontecendo, a executiva bem-sucedida abordou um dos passantes: - Enfermeiro, eu preciso voltar urgente para o meu escritório, porque tenho um meeting importantíssimo. Aliás, acho que fui trazida para cá por engano, porque meu convênio médico é classe A, e isto aqui está me parecendo mais um pronto-socorro. Onde é que nós estamos? - No céu. - No céu?... - É. - Tipo assim... o céu, CÉU...! Aquele com querubins voando e coisas do gênero? - Certamente. Aqui todos vivemos em estado de gozo permanente. Apesar das óbvias evidências nenhuma poluição, todo mundo sorrindo, ninguém usando telefone celular), a executiva bem-sucedida custou um pouco a admitir que havia mesmo apitado na curva. Tentou então o plano B: convencer o interlocutor, por meio das infalíveis técnicas avançadas de negociação, de

que aquela situação era inaceitável. Porque, ponderou, dali a uma semana ela iria receber o bônus anual, além de estar fortemente cotada para assumir a posição de presidente do conselho de administração da empresa. E foi aí que o interlocutor sugeriu: - Talvez seja melhor você conversar com Pedro, o síndico. - É? E como é que eu marco uma audiência? Ele tem secretária? - Não, não. Basta estalar os dedos e ele aparece. - Assim? (...) - Pois não? A executiva bem-sucedida quase desaba da nuvem. À sua frente, imponente, segurando uma chave que mais parecia um martelo, estava o próprio Pedro. Mas, a executiva havia feito um curso intensivo de approach para situações inesperadas e reagiu rapidinho: - Bom dia. Muito prazer. Belas sandálias. Eu sou uma executiva bemsucedida e... - Executiva... Que palavra estranha. De que século você veio? - Do 21. O distinto vai me dizer que não conhece o termo 'executiva'? - Já ouvi falar. Mas não é do meu tempo. Foi então que a executiva bemsucedida teve um insight. A máxima autoridade ali no paraíso aparentava ser um zero à esquerda em modernas técnicas de gestão empresarial. Logo,

com seu brilhante currículo tecnocrático, a executiva poderia rapidamente assumir uma posição hierárquica, por assim dizer, celestial ali na organização. - Sabe, meu caro Pedro. Se você me permite, eu gostaria de lhe fazer uma proposta. Basta olhar para esse povo todo aí, só batendo papo e andando a toa, para perceber que aqui no Paraíso há enormes oportunidades para dar um upgrade na produtividade sistêmica. - É mesmo? - Pode acreditar, porque tenho PHD em reengenharia. Por exemplo, não vejo ninguém usando crachá. Como é que a gente sabe quem é quem aqui, e quem faz o quê? - Ah, não sabemos. -Entendeu o meu ponto? Sem controle, há dispersão. E dispersão gera desmotivação. Com o tempo isto aqui vai acabar virando uma anarquia. Mas nós dois podemos consertar tudo isso rapidinho implementando um simples programa de targets individuais e avaliação de performance. - Que interessante... - É claro que, antes de tudo, precisaríamos de uma hierarquização e um organograma funcional, nada que dinâmicas de grupo e avaliações de perfis psicológicos não consigam resolver. - !!!...???...!!!...???...!!! - Aí, contrataríamos uma consultoria especializada para nos ajudar a

HUMOR

definir as estratégias operacionais e estabeleceríamos algumas metas factíveis de leverage, maximizando, dessa forma, o retorno do investimento do Grande Acionista... Ele existe, certo? - Sobre todas as coisas. - Ótimo. O passo seguinte seria partir para um downsizing progressivo, encontrar sinergias high-tech, redigir manuais de procedimento, definir o marketing mix e investir no desenvolvimento de produtos alternativos de alto valor agregado. O mercado telestérico, por exemplo, me parece extremamente atrativo. - Incrível! - É óbvio que, para conseguir tudo isso, nós dois teremos que nomear um board de altíssimo nível. Com um pacote de remuneração atraente, é claro. Coisa assim de salário de seis dígitos e todos os fringebenefits e mordomias de praxe. Porque, agora falando de colega para colega, tenho certeza de que você vai concordar comigo, Pedro. O desafio que temos pela frente vai resultar em um Turnaround radical. - Impressionante! - Isso significa que podemos partir para a implementação. - Não. Significa que você terá um futuro brilhante... se for trabalhar com o nosso concorrente. Porque você acaba de descrever, exatamente, como funciona o Inferno... Autor: MaxGehringer (Revista Exame) Colaboração Neli Maria Klisiewicz Brandão

REVISTA INTEGRAÇÃO | ABR/MAIO/JUN 2014 | 07


SAÚDE

PLANO DE SAÚDE ASSEFACRE CLINIPAM O Associado em 1° Lugar FUNDADA EM 08/07/1988

É um Plano de Saúde com cobertura da CLINIPAM, empresa tradicional e especializada, com vantagens e condições especiais de preços. As coberturas podem ser contratadas nos módulos: Ambulatorial, Enfermaria e Apartamento. PRINCIPAIS VANTAGENS DO PLANO DE SAÚDE EM GRUPO • TAXA DE INCLUSÃO ACESSÍVEL • SOMENTE TRÊS FAIXAS ETÁRIAS: de 0 a 43 anos; de 44-58 anos e mais de 59 anos. •COBERTURA: Todas as especialidades médicas •CONSULTAS COM HORA MARCADA: Na rede própria CLINIPAM ou na Rede credenciada pela mesma.

• REAJUSTE: Anual, em função do gasto do grupo. •ÁREA DE ABRANGÊNCIA: Curitiba e Região Metropolitana. • Compra de carências, para transferências de outros planos. • Confiança de mais de 20 anos e 60.000 clientes. • Hospital e laboratório próprio. • Qualidade superior por um preço acessível. • Ótima localização das diversas unidades. • Central de marcação de consultas •Consultas em clínicas próprias e médicos credenciados. •Atendimento l para emergências (Sistema ABRANGE).Consulte a CLINIPAN. •Instalações e equipamentos de última geração.

TIPOS DE PLANOS: PLANO HOSPITALAR SIMPLES Consultas, exames e internamento clínicos e cirúrgicos PLANO HOSPITALAR ESPECIAL Consultas, exames e internamento clínicos e cirúrgicos com acomodação diferenciada. PLANO MATER SIMPLES Consultas, exames, internamento clínicos e cirúrgicos e procedimentos obstétricos. PLANO MATER ESPECIAL Consultas, exames, internamento clínicos e cirúrgicos e procedimentos obstétricos com acomodação diferenciada. PLANOS

FAIXA ETÁRIA MENSALIDADE P/ USUÁRIO

0 - 43 HOSPITALAR SIMPLES

HOSPITALAR ESPECIAL

MATER SIMPLES

MATER ESPECIAL

R$

115,68

44 - 58

R$ 249,77

59>

R$ 443,61

0 - 43

R$ 296,28

44 - 58

R$ 344,24

59>

R$ 501,45

0 - 43

R$ 156,89

44 - 58

R$ 331,19

59>

R$ 480,20

0 - 43

R$ 352,33

44 - 58

R$ 414,29

59>

R$ 579,68

NOVOS VALORES ATUALIZADA 2014

PARLAMENTARES APROVAM REAJUSTE DE

PARA O FUNCIONALISMO ESTADUAL Os deputados aprovaram nesta terça-feira (27) os projetos de lei nº 219/14, nº 220/14, nº 221/14 e nº 222/14, de autoria do Poder Executivo, do Tribunal de Contas, do Ministério Público, e da Comissão Executiva da Assembleia Legislativa, respectivamente, concedendo o reajuste anual de 6,28% aos servidores estaduais. As propostas foram apreciadas durante a sessão ordinária da Assembleia Legislativa, em primeiro turno e, em seguida, em segunda discussão, durante sessão extraordinária, com o Plenário já transformado em Comissão Geral. Como a iniciativa do Executivo (nº 219/14) recebeu emenda da Comissão da Comissão de Constituição e Justiça (CCJ), o projeto também foi votado em terceira discussão, numa segunda sessão extraordinária. Assim, os projetos de nº 219/14, nº 220/14

e nº 221/14 retornam à pauta nesta quartafeira (28), em sessão a partir das 14h30, em fase de redação final, última etapa do processo legislativo em Plenário. Já o projeto de lei nº 222/14, relativo à revisão da remuneração dos funcionários do Legislativo, foi dispensado de votação em redação final, pelo fato de não ter recebido emendas no curso da sua tramitação e diante de requerimento nesse sentido apresentado pelo presidente da Casa, deputado Valdir Rossoni (PSDB), e pelo líder do Governo, Ademar Traiano (PSDB). Os parlamentares aprovaram ainda, em primeira discussão, o projeto nº 213/14, de autoria do Poder Executivo, alterando dispositivos da Lei nº 13.803, de 23 de setembro de 2002, que instituiu a carreira de Agente Fazendário Estadual. Esta proposta recebeu emenda e agora retorna à CCJ. Por: Rodrigo Rossi

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CLUBE DE PRAIA

Clube de Praia Temporada 2014|2015 A ASSEFACRE abrirá a partir de 01.07.2014 para todos os associados titulares em dia com a Tesouraria da Associação, a possibilidade de efetuar o PEDIDO DE RESERVA ANTECIPADO PARA O CLUBE DE PRAIA-TEMPORADA DE 2014/2015, que se iniciará dia 28.11.2014 (sexta-feira)indo até 26.02.2015 (quinta-feira).

Esta antecipação do período para PEDIDO DE RESERVAS, como já foi feito na temporada passada com muito sucesso, é mais uma iniciativa da ASSEFACRE, que sem duvida alguma facilitaa vida e a programação das férias de final e início de ano de nossos associados, pois dá a oportunidade a todos de parcelar o valor do período reservado EM ATÉ 4 VEZES. 1-LOCALIZAÇÃO DO CLUBE DE PRAIA! O Clube de Praia da ASSEFACRE está localizado à Av. Beira Mar, 3755 no Balneário de Praia Grande, em Matinhos – PR (mapa de acesso disponível em nosso site, no Google e no Google Street). ATENÇÃO: Favor ler todas as instruções relativas a esta temporada de 2014/2015para consultas e para saber como fazer corretamente seu PEDIDO DE RESERVA e assim usufruir junto com seus dependentes do nosso Clube de Praia, com toda a tranqüilidade. 2-QUANDO E QUEM PODE UTILIZAR O CLUBE DE PRAIA? 01-Como norma geral, cada associado titular tem direito a pleitear a reserva de 01 APARTAMENTO durante 06(SEIS) DIAS por ano civil na alta temporada, não havendo limite de tempo ou uso na baixa temporada, desde que haja apartamentos disponíveis. 02-O Clube de Praia é de uso exclusivo dos associados titulares e seus dependentes legais, ou seja, filhos menores de 21 anos não emancipados. Filhos acima desta idade são considerados convidados ou podem se associar como ASSOCIADOS COOPERATIVOS. 03-O PEDIDO DE RESERVA para utilização do Clube, as chaves do apartamento e o controle remoto do portão para veículos só serão entregues ao ASSOCIADO TITULAR, sendo portanto obrigatória a presença do mesmo no ato de entrega das chaves. 3.1-Após este ato administrativo regulamentar, caso o associado titular tenha algum compromisso, poderá ausentar-se do Clube durante parte ou restante do período, desde que entre os ocupantes remanescentes permaneça uma pessoa maior de idade como responsável, como preposta do Associado titular, sobre o qual, entretanto, incidirá toda a responsabilidade pela

locação do apartamento e pelos atos de seus ocupantes. 04-A simulação de locação feita por associado para beneficiar terceiros ou prorrogar a permanência do associado ou dependentes e convidados no clube além dos prazos usuais, será considerada falta grave, sujeitando o infrator à exclusão do uso do Clube de Praia por dois anos, além de outras sansões estatutárias. 05- A alegação de associado dizendo que “AINDA NÃO USOU O CLUBE DE PRAIA” não será considerada determinante, posto que a todos é dada a mesma oportunidade nas mesmas condições, prazos, períodos, valores etc. A ASSEFACRE, não faz, nem nunca fez distinção entre ninguém, tratando todos os associados como associados. 3-ÍNICIO DA TEMPORADA 2014/2015 PARA UTILIZAÇÃO DOS APARTAMENTOS 1-A temporada 2014/2015 terá início no dia 28.11.14(sexta-feira), obedecendo aos critérios definidos, encerrando-se a alta temporada no dia 26 de fevereiro de 2015. 2- Os associados titulares que estiverem em dia com a tesouraria da Associação e quiserem SOLICITAR RESERVAS poderão enviar o formulário DEVIDAMENTE PREENCHIDO já a partir de 01.07.2014, para o emailgilberto@assefacre.com.br O formulário está disponível no site www.assefacre.com.br-menu-clubede praia-pedido de reserva. 3-É fundamental que todos os campos do formulário do PEDIDO DE RESERVA DE APARTAMENTO estejam devidamente preenchidos antes do envio por email, sem o que não poderemos ACEITAR OU CONFIRMAR O PEDIDO DE RESERVA. 3 . 1 - N Ã O S E R Ã O A C E I TA S R E S E R V A S CONDICIONAIS para confirmação posterior. 04-APARTAMENTOS DISPONIBILIZADOS Estão à disposição dos associados em dia com a tesouraria da Assefacre para locação, 24 (vinte e quatro) apartamentos, todos com uma garagem coberta para um automóvel, sendo: 18 (dezoito) apartamentos simples para até 4 (quatro) pessoas adultas e 01 criança até 10 anos; 02 (dois) apartamentos duplos para até 6 (seis) pessoas adultas e uma criança até 10 anos,com sacada com vista para a serra do mar; 01 (um) apartamento duplo para até 6 (seis) pessoas adultas e uma criança até 10 anos, no andar térreo. 02 (dois) apartamentos duplos “Premium 1A e 2B ”, no primeiro andar, para até 6 (seis) pessoas adultas e uma criança até 10 anos, com ar condicionado, sacada com vista para o mar, para a serra e para as piscinas, sistema de desligamento de energia dos aparelhos eletroeletrônicos como ar condicionado, TV etc. no acesso ao apartamento, via cartão magnético, para racionalização dos gastos com luz etc. 01(hum) apartamento duplo “Premium 3C”, no primeiro andar, para até 6 (seis) pessoas adultas e uma

criança até 10 anos, com ar condicionado, sacada com vista para o mar, para a serra e para as piscinas, sistema de desligamento de energia dos aparelhos eletroeletrônicos como ar condicionado, TV etc. no o acesso ao apartamento, via cartão magnético, para racionalização dos gastos com luz etc e “solarium” exclusivo dos ocupantes da unidade. 05-INDICAÇÃO DOS APARTAMENTOS 1-Pedidos de mudança de dias de reserva, após a confirmação efetuada, serão tratados como nova solicitação, sendo anulado o pedido anterior, entrando o associado em nova fila de pretendentes, observando-se a disponibilidade de datas e apartamentos. 1 . 2 - P O R TA N T O A N A L I S A R B E M S U A DISPONIBILIDADE DE TEMPO, LIBERAÇÃO PELA CHEFIA, ESCALA DE FÉRIAS, ESCOLA DOS FILHOS, VESTIBULARES, COMPROMISSOS PARTICULARES E FINANCEIROS DO CASAL ETC, ANTES DE FORMULAR O PEDIDO DE RESERVA.

6-REGULAMENTO DO ATENDIMENTO AOS PEDIDOS DE RESERVAS 1-Os pedidos, apenas um período e uma unidade (apartamento) por associado serão numerados por ordem de chegada dos emails à Associação. 2-Nos meses de julho, agosto, setembro, outubro e novembro de 2014, serão reunidos os pedidos recebidos (mês a mês) que estejam em conformidade para atendimento. 3-Caso haja mais interessados em determinado período que vagas disponíveis será feito um sorteio entre os interessados. Caso isso não ocorra, todos os pedidos serão atendidos normalmente, observando-se a ordem de chegada. 07-TABELA DE SEMANAS DISPONÍVEIS PARA RESERVAS NA TEMPORADA 2014/2015. 1-DEZEMBRO/2014 A-SEMANA DE 28/11/14 A 04/12/14 B-SEMANA DE 05/12/14 A 11/12/14 C-SEMANA DE 12/12/14 A 18/12/14 D-SEMANA DE 19/12/14 A 25/12/14(NATAL) 2-JANEIRO/2015 A-SEMANA DE 26/12/14 A 01/01/15(ANO NOVO) B-SEMANA DE 02/01/15 A 08/01/15 C-SEMANA DE 09/01/15 A 15/01/15 D-SEMANA DE 16/01/15 A 22/01/15 E-SEMANA DE 23/01/15 A 29/01/15 3-FEVEREIRO/2015 A-SEMANA DE 30/01/15 A 05/02/15 B-SEMANA DE 06/02/15 A 12/02/15 C-SEMANA DE 13/02/15 A 19/02/15 (CARNAVAL) D-SEMANA DE 20/02/15 A 26/02/15 8-COMO FAZER SEU PEDIDO ANTECIPADO DE

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RESERVA . 1-Os pedidos serão numerados por ordem de chegada dos emails à Associação. 2-Até meados de cada mês, ou seja em 18 de julho, 15 de agosto, 15 de setembro,17 de outubro e 17 de novembro de 2014, serão reunidos os pedidos recebidos (mês a mês) que estejam em conformidade para atendimento. 3-Caso haja mais interessados em determinado período que vagas disponíveis será feito um sorteio entre os interessados. Caso isso não ocorra, todos os pedidos serão atendidos normalmente, observando-se a ordem de chegada. 4-Faça sua escolha e enquadre seu pedido em uma das situações abaixo que lhe for mais conveniente. 1 ª S I T UA Ç Ã O - J u n t o c o m o e m a i l d e CONFIRMAÇÃO DE RESERVA a ser enviado pela Associação para os pedidos de reservas feitos em julho, o associado terá um débito referente a 40% (quarenta por cento) do valor das diárias do período solicitado e confirmado feito em sua conta corrente indicada e previamente autorizado pelo mesmo no mês do pedido. -Os restantes 60% (sessenta por cento), serão debitados em TRÊS parcelas iguais e sucessivas nos meses subseqüentes ao primeiro débito, desde que o mesmo seja anterior a novembro de 2014, ou seja em agosto, setembro e outubro de 2014. 2ª SITUAÇÃO - Para os pedidos de reservas feitos em agosto e setembro, junto com o email de CONFIRMAÇÃO DE RESERVAS a ser enviado pela Associação, o associado terá um débito referente a 40% (quarenta por cento) do valor das diárias do período solicitado e confirmado feito em sua conta corrente indicada e previamente autorizado pelo mesmo no mês do pedido. -Os restantes 60% (sessenta por cento), serão debitados em DUAS parcelas iguais e sucessivas a partir dos meses subseqüentes ao primeiro débito, ou seja em setembro e outubro, desde que o mesmo seja anterior a novembro de 2014. 3ª SITUAÇÃO - Para os pedidos de reservas feitos no mês de outubro de 2014,(até o dia 20.10.14) o débito a ser feito será de 50%em outubro e 50%restante em novembro, antes do evento. 4ª SITUAÇÃO - Para os pedidos de reservas feitos a partir de novembro/2014, com email de CONFIRMAÇÃO DE RESERVAS enviado em novembro de 2014, o débito do período solicitado e concedido será de 100% do valor até 20 de novembro de 2014, antes do início da temporada 2014/2015. 5ª SITUAÇÃO - Todas os demais pedidos de reservas com a devida confirmação por parte da associação SERÃO DEBITADOS À VISTA do associado solicitante, SEM PARCELAMENTO, valendo esta regra até o final da temporada 2014/2015. 6ª SITUAÇÃO - PAGAMENTOS TOTAIS À VISTA para débito ou depósito na conta corrente da ASSEFACRE em até 48 horas após a solicitação de reserva e obtenção da confirmação, os solicitantes adimplentes TERÃO 10% DE DESCONTO.

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4-Adistribuição das reservas dos apartamentos e andares será feita pela ASSEFACREdentro da disponibilidade da grade de reservas controlada pela associação, não cabendo ao associado especificar o numero do apartamento pretendido. 5-A indicação no formulário com a preferência do associado pelo andar é apenas um indicativo para orientar a ASSEFACRE, não representando obrigatoriedade de atendimento por parte da associação. Não serão reservados apartamentos específicos para os solicitantes. 6-Recomendamos que pessoas com mais idade, dificuldades de locomoção ou com crianças de colo, que optem por apartamentos térreos ou andares mais baixos a fim de poupar esforços desnecessários. 09- VALORES PROMOCIONAIS DO PERÍODO DE LOCAÇÃO DE SEIS DIAS A associação ajustou minimamente os valores de locação dos períodos mínimo e máximo de 06 (seis) dias nesta temporada, apesar do sensível aumento dos preços, custos de manutenção, investimentos efetuados na construção de quatro piscinas, deck, a j a r d i n a m e n t o , e q u i p a m e n t o s d e l a z e r, maquinários, custos de luz, etc, e do índice inflacionário acumulado nos últimos 12 meses, como forma de colaborar, de incentivar e auxiliar os associados e seus familiares dependentes a aproveitarem melhor suas merecidas férias. A-APARTA MENTO SIMPLES= R$ 660,00 (seiscentos e sessenta Reais) o PERÍODO DE 06 DIAS, por apartamento para até 4 pessoas adultas e uma criança até 10 anos, ou seja, apenas R$ 110,00 a diária, ou R$ 22,00 por pessoa/dia. B-APARTAMENTO DUPLO= R$ 1.320,00(mil e trezentos e vinte Reais) o PERÍODO DE 06 DIAS por apartamento para até 6 pessoas adultase uma criança até 10 anos,ou seja, apenas R$ 220,00 a diária, ou R$ 31,47 por pessoa/dia. C-APARTAMENTOS“PREMIUM A e B’’= São duas unidades diferenciadas. Os apartamentos “PREMIUM” “A e B” dispõem de dois quartos, com capacidade total para até 6 adultos e uma criança de até 10 anos, banheiro completo, cozinha completa, geladeira duplex com freezer, TV de LED , ar condicionado quente/frio split de 9.000 BTUs , um em cada quarto, com desligamento controlado por cartão eletrônico e ventiladores de teto nos demais cômodos, camas com colchões de mola e sofá cama especial. Externamente os apartamentos possuem sacada

com vista para o mar e para a serra - Complexo do Marumby. Cada apartamento tem também uma garagem coberta. O valor das diárias dos apartamentos “PREMIUM A e B” na alta temporada, será de R$ 1.680,00 (mil e seiscentos e oitenta Reais) o PERÍODO DE 06 DIAS por apartamento, ou seja: R$ 280,00 a diária, ou R$ 40,00 por pessoa/dia. D-APARTAMENTO “PREMIUM C’’=Uma unidade com localização privilegiada. O apartamento “PREMIUM “C” também dispõem de dois quartos, com capacidade total para até 6 adultos e uma criança de até 10 anos, banheiro completo, cozinha completa, geladeira duplex com freezer, TV de LED , ar condicionado quente/ frio split de 9.000 BTUs , um em cada quarto, com desligamento controlado por cartão eletrônico e ventiladores de teto nos demais cômodos, camas com colchões de mola e sofá cama especial. Externamente o apartamento possui sacada com vista privilegiada para o mar e para a serra - Complexo do Marumby, e “solarium” exclusivo dos ocupantes desta unidade. O apartamento tem também uma garagem coberta. O valor das diárias do apartamento “PREMIUM C” na alta temporada, será de R$ 1.800,00 (mil e oitocentos Reais) o PERÍODO DE 06 DIAS por apartamento, ou seja: R$ 300,00 a diária, ou R$ 42,85 por pessoa/dia. 1-Não haverá devolução parcial ou total de valores das reservas confirmadas. 2-Em casos fortuitos ou de força maior previstos em lei e definidos pela Associação em que o associado solicitante não puder utilizar o Clube na data solicitada e confirmada, e quando vier a solicitar por email o cancelamento no prazo de até uma semana antes do dia solicitado, ser-lhe-á concedido em diárias 50% do valor pago, que poderão ser utilizadas somente na baixa temporada imediatamente seguinte ao fato, ficando revogadas todas as outras instruções a respeito, inclusive do Regimento Interno do Clube, até posterior atualização do mesmo. 10-PAGAMENTOS DAS RESERVAS DO CLUBE DE PRAIA 1-Com a CONFIRMAÇÃO DA RESERVA será feito pela TESOURARIA DA ASSEFACRE o débito devido das diárias e vaga adicional de estacionamento, se solicitada, na conta corrente informada pelo associado titular solicitante, no BANCO ITAÚ ou no BANCO DO BRASIL, as quais deverão ter saldo suficiente para cobrir


adequado para tanto se necessário. 5-É dever e obrigação de todo o associado que abrir o portão de veículos com o controle remoto, fechá-lo imediatamente em seguida à sua passagem, tanto na entrada como na saída, não se afastando do local com o veículo, até ter certeza que o fechamento do portão foi completado, para garantir a segurança dos demais condôminos. 6-NÃO É PERMITIDO EM HIPÓTESE ALGUMA, mesmo que temporariamente, O INGRESSO, ESTACIONAMENTO ou GUARDA DE AUTOMÓVEIS, MOTOS, BICICLETAS ETC, nas dependências do Clube de Praia da Assefacre, por visitantes ou titulados como visitantes de associados hóspedes. 7-Não é permitido o banho, ducha de praia, uso de banheiros, equipamentos de lazer, churrasqueiras, piscinas, etc ou utilização de qualquer instalação do clube por amigos, parentes, conhecidos etc, do associado hospede, a não ser que o visitante faça parte do grupo de convidados hospedes do associado titular. -Não é permitido o uso de capacetes de motos, bicicletas etc, encobrindo o rosto em qualquer instalação do clube por associados, dependentes, amigos, parentes, conhecidos etc do associado hóspede.

o valor do período e condições solicitadas, sem o que não será liberada a reserva, de acordo com o previsto no Regimento interno do clube e demais orientações sobre a matéria. 2-EVENTUALMENTE o associado solicitante poderá fazer o pagamento a vista pessoalmente na sede administrativa da associação, com cheque pessoal ou dinheiro, sendo que a confirmação só se tornará efetiva após a compensação do cheque. 3-Caso o débito não possa ser feito ou não haja suficiente provisão de fundos para tal, automaticamente o pedido de reserva será considerado nulo e não será confirmado, destinando-se o período para outro associado interessado. 3.1-No caso de falta de fundos para pagamento, o associado inadimplente não poderá reservar outro apartamento na temporada 2014/2015, estando ainda sujeito às penalidades administrativas previstas. 11-HORÁRIOS DE ENTRADA E SAÍDAS DOS PERÍODOS DE RESERVAS A)-Entrada no Clube: na sexta-feira definida no documento de confirmação de reserva, a partir das 17 horas, até às 22 horas do referido dia de ingresso. B)-Saída do Clube: na quinta-feira seguinte até às 19 horas. impreterivelmente, para que haja tempo hábil para se proceder à limpeza dos apartamentos para os novos associados hóspedes ocupantes. 12-ENTRADA E PERMANÊNCIA DO ASSOCIADO NO CLUBE DE PRAIA 1-Em sua chegada ao Clube de Praia da Assefacre, em Matinhos-PR, o associado solicitante deverá apresentar a CONFIRMAÇÃO DO PEDIDO DE

RES ERVA EMITIDA PELA ASSEFACRE, ao responsável pela administração do Clube de Praia da Assefacre. 2- O associado solicitante deverá obedecer fielmente os horários de chegada ao Clube, de acordo com o previsto no item 9. ATENÇÃO: NÃO SERÁ PERMITIDO O INGRESSO DE ASSOCIADOS, SEUS DEPENDENTES OU CONVIDADOS, NEM A GUARDA DE VEÍCULOS NAS DEPENDÊNCIAS DO CLUBE, NEM OBJETOS( mochilas, malas, caixas, sacolas, isopores etc), ANTES DO HORÁRIO PREVISTO DE ENTRADA QUE É A PARTIR DAS 17 HORAS DA SEXTA-FEIRA DE CADA PERÍODO SEMANAL. FAV O R N Ã O I N S I S T I R E P R O G R A M A R ADEQUADAMENTE SUA VIAGEM E HORÁRIO DE CHEGADA, ENTRE AS 17 E 22 HORAS, O QUE JÁ É UM HORÁRIO BEM FLEXÍVEL E USUAL EM NOSSO CLUBE. 13-VAGA DE AUTOMÓVEL NAS GARAGENS 1-Cada apartamento tem direito a uma vaga coberta na garagem, inclusive os apartamentos duplos, devendo o associado informar com exatidão a placa do veículo que vai utilizá-la. 2-Caso o associado solicitante deseje locar vaga adicional, limitada a uma vaga, deverá informar seu desejo no campo apropriado do formulário e terá acrescido à sua diária, o valor de R$ 15,00 por dia pela vaga adicional. (Informar placa do veículo adicional). Moto ou carreta equivalem a um novo veículo, pagando o valor adicional. 3 -A vaga adicional é de estacionamento não coberto e deverá ser solicitada por ocasião do Pedido de Reserva de Apartamento, não podendo ser cedida a terceiros em hipótese alguma, mesmo que não esteja sendo usada. 4- Após a chegada, todos os veículos devem ser estacionados coma frente para a parede das garagens, para evitar sujidades e batidas com engates etc, sendo proibido estacionar os veículos de ré. Esta regra vale em todos os dias e situações durante toda a permanência do associado hóspede no Clube de Praia da associação. 4.1-É proibido deixar cadeiras, pranchas, suportes de bicicletas etc, na área de estacionamento, principalmente em frente ou ao redor dos veículos para evitar acidentes. 4.2-Crianças e menores devem ser orientados pelos pais a não permanecer na área dos veículos desacompanhadas afim de evitar acidentes. 4.3-Também é vedado colocar toalhas etc para secar na referida área. Buscar com a administração local

15-USO DOS VESTIÁRIOS E BANHEIROS COMUNITÁRIOS 1-O associado hospede, seus dependentes, convidados, visitantes e demais usuários tem por obrigação zelar pela higiene e limpeza dos vestiários e banheiros masculinos e femininos COMUNITÁRIOS, bem como deixar fechadas, após o uso, as torneiras, registros etc. Em caso de danos ou mau uso, os infratores se obrigarão à substituição do material danificado ou ao ressarcimento do valor que será orçado pelo Clube. Serão ainda enquadrados no disposto Art.20 do regimento interno do Clube. 1.1-É proibido efetuar limpeza com descarte de areia, ou lavar shorts, biquínis, calçados, chinelos, tênis, cadeiras de praia, guarda sol etc, dentro dos banheiros e vestiários. Utilizar a lavanderia para tais fins. 2- É proibido fumar e ingerir bebida(s) alcoólica(s) no recinto dos banheiros e vestiários. O infrator será enquadrado nos dispositivos do Art.20 do R.I.C. 3-Qualquer associado que sair dos banheiros e vestiários em trajes íntimos será enquadrado no Art.20, letra “e”. 4-A ordem, disciplina, educação, moral e bons costumes devem ser mantidos nas dependências dos banheiros e vestiários. 5-O Clube não se responsabiliza por objetos de valor deixados nos bancos ou armários dos banheiros e vestiários. 1 6 - N O R M A S PA R A U T I L I Z A Ç Ã O D A S CHURRASQUEIRAS As churrasqueiras destinam-se ao uso dos associados hospedes e dependentes, admitindo-se a participação de convidados, observadas as condições estabelecidas neste documento. 1-As churrasqueiras poderão ser utilizadas pelo associado hospede do apartamento durante o período de locação, mediante reserva antecipada a ser feita junto à secretaria do Clube e dependendo da disponibilidade. 1.1-As churrasqueiras podem ser utilizadas pelo associado hospede, de terça a domingo, no horário compreendido entre as 9 e 16 horas e das 18 as 22 horas, salvo quando houver programação do Clube para aqueles horários e locais. 1.2-Se o associado decidir não utilizar a churrasqueira reservada, deverá cancelar a reserva com antecedência mínima de duas (2) horas antes do horário reservado, sendo passível de penalidade prevista no Art.20, letra”a”do R.I.C e multa de meia diária o associado hospede que assim não proceder. 2-O associado hospede poderá convidar pessoas não associadas ao Clube (máximo de 6 (seis) convidados, por semana de locação), para com ele compartilhar de almoço ou jantar nas churrasqueiras, observadas as seguintes condições: a)-O convidado não tenha nenhuma pendência com

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o Clube ou com a Assefacre, seja ela financeira ou de conduta; b)-O associado hospede tenha previamente preenchido uma relação com o nome e número da carteira de identidade do convidado entregando-a na secretaria do Clube; c)-O associado hospede será o responsável pelo convidado; e d)-A Diretoria poderá a seu critério restringir a entrada de convidados sem a necessidade de justificativa direta ao associado hospede. 3-A utilização das churrasqueiras por parte de convidados somente será permitida com a presença do responsável pelo convite. 4-O associado hospede, dependentes e convidados deverão respeitar a legislação vigente quanto aos aspectos de idade para a participação em eventos e consumo de bebidas alcoólicas, sendo de inteira responsabilidade do associado qualquer transgressão à lei. Os associados infratores serão enquadrados no Art.20 do R.I.C e seus incisos. O convidado infrator deverá deixar o Clube. 5-O Clube não se responsabiliza por furtos ou extravios que aconteçam durante os eventos promovidos pelos associados hospedes. 6-Em caso de eventos promocionais no Clube, promovidos por entidades indicadas por um associado, será cobrada taxa de cessão das churrasqueiras, em valores fixados pela Diretoria. 7-A relação de convidados participantes deve ser entregue na secretaria pelo associado solicitante, com 24 (vinte e quatro) horas de antecedência, para conferência e controle da portaria do Clube, não podendo exceder a 50 (cinquenta pessoas). 8-O “kit para churrasco”, composto de grelha, dois espetos e um garfo de churrasco é de uso exclusivo nas churrasqueiras, sendo fornecido ao associado hospede mediante requisição. O Clube não fornece carvão e o sócio deverá providenciá-lo previamente. 9-É facultado ao associado hospede, trazer para o seu uso na churrasqueira, louças e talheres do apartamento locado, bem como outros utensílios necessários ao sucesso de seu churrasco, salvo os previstos nos parágrafos e artigos seguintes. 10-Não é permitida a utilização de fogareiros a gás ou elétricos, gengis-kan, panelas, frigideiras, etc nem de churrasqueiras portáteis adicionais. 10.1-Não é permitido o uso de álcool, gasolina, querosene, óleos etc para acendimento das churrasqueiras, devendo ser usados acendedores específicos disponíveis para tal fim, cuja combustão não provoca explosões ou outros riscos. 10.2-Não será permitido a utilização de espetos e garrafas de vidro nos feriados de sete de setembro, natal, ano novo, carnaval, ou em eventos promovidos pela Diretoria ou autorizados por ela, em que haja a participação de terceiros convidados, ou número significativo de usuários nas churrasqueiras. Nesses casos só será permito o uso de grelhas com espátulas para movimento das carnes e latas de refrigerantes ou cervejas, visando a assegurar a integridade dos usuários. 11-A utilização das churrasqueiras obedecerá a ordem de reservas feitas no dia, a partir da abertura da secretaria do Clube. Não serão feitas reservas antecipadas. O associado hospede não poderá reservar mais de uma churrasqueira para si, nem usar o artifício de fazê-lo em nome de outro associado, sob pena de serem os infratores atingidos pelo previsto no Art.20 do R.I.C e multa de uma diária por evento. 12- O associado hospede que utilizar as churrasqueiras, deverá manter a higiene e a limpeza das mesmas, efetuando o descarte do lixo produzido nas lixeiras apropriadas para produtos orgânicos, papéis, metais, vidros, plásticos, procedendo a limpeza do local, que inclui varrição e limpeza das churrasqueiras, pias, mesas, cadeiras etc. deixando-as em condições adequadas de uso para o próximo ocupante. 13-A conservação das churrasqueiras é de responsabilidade dos usuários que serão responsabilizados por quaisquer danos que porventura tenham dado causa, ficando ainda obrigados a indenizar o Clube pelo prejuízo, sendo enquadrados no Art.20 do R.I.C letra “a”.

14-Não será permitido o acesso de veículos a área das churrasqueiras sob o pretexto de descarregar materiais. 15-Não é permitida a retirada de mesas e cadeiras das churrasqueiras, nem sua remoção para áreas fora do perímetro das mesmas. 17- NORMAS PARA UTILIZAÇÃO DO SALÃO DE JOGOS. Os associados hospedes e seus dependentes terão preferência sobre os demais associados ou convidados na utilização dos espaços para jogos de salão. 1-A utilização das mesas para carteado é permitida somente aos maiores de dezoito anos de idade, cabendo aos pais ou responsáveis a fiel observância deste dispositivo. 2-A prática destes jogos estará limitada aos locais determinados pela Diretoria, sendo vedada sua prática em qualquer outro local como decks de piscina, terraços, corredores, jardins etc. 3-Deverá ser observada a boa conduta desportiva, respeitando-se parceiros, adversários e demais pessoas presentes nos locais definidos para prática dos jogos. Nos casos do jogo de truco, os participantes deverão levar em consideração os demais usuários do clube, abstendo-se de pronunciar palavrões e manifestações além do razoável, afim de não perturbar o sossego dos demais usuários do Clube. Infratores serão enquadrados no Art. 20, do R.I.C, letra “a”, sendo convidados a se retirar do jogo. 4-As regras serão determinadas pelos participantes de cada jogo e deverá privilegiar a maior quantidade possível de participantes. 5-Não serão permitidos, em qualquer hipótese jogos que envolvam apostas em dinheiro. 6-As mesas de sinuca e snooker não poderão ser tiradas/deslocadas de seus locais, posto que foram niveladas por técnicos profissionais para oferecer melhores condições de jogo. 6.1-É obrigação de todos os usuários deixar os tacos colocados nas taqueiras após cada jogo, providenciando também a colocação do giz no local adequado, além de limpar adequadamente o marcador de pontos. 6.2. O usuário que deixar bolas, tacos etc, fora do local será impedido de usar as mesas por uma semana. 6.3-O associado que sujar as mesas e o tecido das mesmas com restos de giz etc, será punido com multa de R$ 50,00 por jogo, afim de resguardar o patrimônio do Clube. 6.4-É proibido apoiar copos ou latas de refrigerantes, alimentos etc na beira das mesas, sendo o fumo e bebidas alcoolicas terminantemente proibido no local. 6.5-Menores de idade não podem jogar sinuca ou snooker, conforme determina a legislação, sendo responsabilizados os pais ou responsáveis no caso de violação deste dispositivo. 7-Às mesas de ping-pong e pebolim também não devem ser deslocadas. 8-Jogos de salão, como damas, trias, xadrez etc devem ser solicitados pelo associado titular ao administrador do clube e devolvidos ao mesmo completos, ao final do jogo, sob pena de reposição pecuniária de peças faltantes. 9-Aquele que infringir qualquer uma das determinações será enquadrado no Art.20 do R.I.C, além de pagar multa de R$ 100,00 por ocorrência. 18-NORMAS PARA A UTILIZAÇÃO DAS PISCINAS 1-Os usuários da piscina devem estar munidos de exame médico apropriado emitido por profissionais habilitados. 1.1-O exame médico é obrigatório devendo ser providenciado antecipadamente pelo associado, de preferência quando efetuar seu pedido de reserva para o período desejado e renovado de 6 em 6 meses, de conformidade com os preceitos da Secretaria de Saúde. É irrecorrível a qualquer instância do Clube a decisão médica vedando o uso da piscina a associado, dependente ou convidado. 1.2-Não poderão também freqüentar as piscinas pessoas que apresentem afecções nos olhos, ouvidos,

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nariz, boca, e moléstias infecto-contagiosas. 1.3-Tambémnão será permitido o uso das piscinas por pessoas com ferimentos, afecções de pele, com esparadrapos, gazes, algodão e pomadas. 1.4-Deverá o associado ou dependente submeter-se a novo exame médico, mesmo que o prazo de seu exame não tenha expirado, caso venha adquirir moléstia infecto-contagiosa ou ferimento. O associado ou dependente que não atender o estabelecido incorrerá no previsto no Art.20 do R.I.C, letra “a”. 1.5-Ao associado que não apresentar a carteira de associado ou passaporte fica vedada a entrada na parte cercada (interna) da piscina. 2-O horário de funcionamento das piscinas será das 09as 21 horas, não sendo permitido o uso das mesmas no período noturno, sob pena de incidência no previsto no Art.20 do R.I.C e exclusão do infrator do local.

2.1-Às segundas-feiras, as piscinas permanecerão fechadas para limpeza geral. 3-O associado hóspede e seus dependentes deverão observar as demarcações de profundidade, bem como os cuidados, precauções e normas de segurança recomendadas aos usuários de piscinas, particularmente crianças e menores, ficando proibido o mergulho. O infrator estará sujeito ao disposto no Art.20 do R.I.C, ficando suspenso do uso da piscina durante todo o período de hospedagem. 4-Crianças menores de doze anos de idade somente poderão entrar nas piscinas de adultos acompanhadas dos pais ou responsáveis. 5-Os usuários das piscinas deverão estar em trajes de banho apropriados, não sendo permitidos trajes transparentes, nem bermudas, ou sungas e calções de banho sem suporte ou com bolsos.


6-Todos os usuários das piscinas deverão obrigatoriamente passar pela ducha e pelo lava-pés sempre que adentrarem da área das mesmas. 7- O uso de qualquer tipo de bronzeador, loções, hidratantes ou qualquer outro tipo de cosmético (exceto bloqueadores solares para a proteção de menores de 10 anos) pelos usuários impedirá o uso das piscinas. Neste caso, o usuário não poderá entrar na água, podendo apenas utilizar o deck para banhos de sol ou acompanhar menores. 7.1-Antes de entrar nas piscinas, o associado hospede e seus dependentes que estiverem usando óleo de bronzear, bronzeadores, cremes, loções, hidratantes, cosméticos etc deverão removê-los totalmente, com banho com sabonete, nos chuveiros disponibilizados para tal. 7.2-O associado que desrespeitar este artigo e seus

materiais ou equipamentos das piscinas, estarão obrigados à substituição dos mesmos mediante pagamento dos valores orçados pelo Clube, sendo ainda enquadrados no disposto no artigo Art.20 do R.I.C. 10-Eventuais esportes aquáticos coordenados por monitor do Clube terão dias, horários e espaços definidos pela Diretoria. 11-Não é permitida a entrada de câmaras de ar, bóias, bolas, pranchas, brinquedos e similares dentro das piscinas, salvo bóias plásticas infláveis para os braços ou espuma baguete, apropriadas para crianças menores de 10 anos. 12-Não é permitido no recinto das piscinas, fumar ou levar qualquer tipo de bebida ou comida, exceto água potável ou isotônicos em embalagem plástica, para consumo próprio. 13-Não é permitida a colocação de peças de vestuários, toalhas, esteiras, bolsas ou outros objetos sobre as cercas ou alambrados em torno das piscinas. 14-Não é permitido pular as cercas ou alambrados de isolamento das piscinas. O infrator será enquadrado no Art.20 do R.I.C, letra “a”. 15-Não é permitido guardar lugar, guarda-sol, nem cadeiras e espreguiçadeiras na área das piscinas, nem colocar toalhas ou bolsas para simular sua utilização, nem reservá-los para utilização posterior. O infrator será enquadrado no Art.20 do R.I.C, letra “a”, podendo ser proibido de utilizar as piscinas até o fim do período locado. 16- Eventuais situações ou ocorrências não previstas neste regulamento serão resolvidas pelo DIRETOR RESPONSÁVEL ou por seu representante. Portanto pedimos a colaboração de todos para evitar quaisquer tipo de ocorrências que possam por em risco a segurança e a saúde de todos. 17-Lembramos que os pais ou responsáveis e os próprios usuários são os responsáveis pelo uso saudável e consciente das piscinas. 18-A ASSEFACRE apenas disponibiliza mais este instrumento de lazer e divertimento na certeza de que o mesmo será utilizado com bom senso pelos nossos associados hospedes, não se responsabilizando pelo uso indevido destes novos equipamentos, ALERTANDO Q U E O S I N F R AT O R E S D E N O R M A S D E S E G U R A N Ç A , B O M S E N S O, E D U C A Ç Ã O, CIVILIDADE E URBANIDADE SERÃO SEVERAMENTE PUNIDOS E EXCLUÍDOS SUMARIAMENTE DO QUADRO DE USUÁRIOS DO CLUBE DE PRAIA DA ENTIDADE.

5.1-É terminantemente proibido levar animais de qualquer espécie ao clube, ou equipamentos complementares de cozinha como fogareiros, liquinhos, fritadores, ventiladores, churrasqueiras, etc., em função do dimensionamento da carga elétrica e hidráulica da edificação, que se ultrapassada comprometerá a segurança e bem estar de todos, sendo o responsável causador dos transtornos, excluído do quadro de associados usuários do Clube de Praia. 5.2-Os associados e dependentes ou convidados que não estiverem utilizando as pulseiras de identificação fornecidas pela secretaria do Clube no dia da chegada e durante todo o período de locação do apartamento, não poderão permanecer nas dependências do clube, podendo ainda sofrer as penalizações previstas no regimento interno, inclusive a proibição de utilização do clube por dois anos. NOTA: O uso será exigido apenas para hóspedes maiores de 10 anos. 5.3-Lembramos que estas normas e as demais constantes no regimento interno visam garantir a tranquilidade, o silêncio, o sossego, o bem estar individual e coletivo e a segurança de todos os associados, razão pela qual recomendamos aos senhores responsáveis que também utilizem as pulseiras. 5.4-Associados, dependentes ou convidados que não observarem as orientações da administração serão convidados a se retirar do Clube e sofrerão as penalizações previstas no estatuto da ASSEFACRE e Regimento Interno do Clube. 5.5-A ASSEFACRE mantém um dos apartamentos térreos (nº 04) melhor adaptado em termos de infraestrutura, que pode ser requisitado para uso por portadores de dificuldades físicas, permanentes ou temporárias. Antes de sair de viagem consulte nosso site: www.assefacre.com.br. “AS CONDIÇÕES PROMOCIONAIS AQUI INFORMADAS PODEM SER ALTERADAS A QUALQUER TEMPO”. DESEJAMOS BOAS FÉRIAS E BOM DESCANSO PARA OS ASSOCIADOS E DEPENDENTES NO NOSSO CLUBE DE PRAIA, SOLICITANDO A AJUDA DE TODOS PARA TORNAR A TEMPORADA 2014/2015, ainda melhor que a do ano anterior, agora contando com a comodidade e os benefícios de quatro piscinas em nossas dependências. Atenciosamente,

parágrafos será enquadrado no disposto no Art.20 do R.I.C, letra “a”, devendo deixar a piscina imediatamente. 8-Não serão permitidas brincadeiras arriscadas nas piscinas tais como empurrar ou carregar outra pessoa para atirá-la na água, carregar alguém nas costas, subir nos ombros ou mãos de outrem para mergulhar, simular luta, fingir afogamento, cuspir, escarrar, assoar o nariz ou praticar esporte aquáticos (snorkel etc). Parágrafo Único-Diante de quaisquer destas situações o funcionário do Clube advertirá o associado e no caso de reincidência, deverá comunicar a secretaria para providências e registrar a ocorrência, sendo vedado ao infrator o uso das piscinas até o final de seu período de estada, sendo aplicadas ao mesmo as sanções previstas no regimento interno. 9-Os usuários que provocarem quaisquer danos em

19-CONSIDERAÇÕES FINAIS 1-Os pedidos de reservas para o clube de praia da associação em Matinhos-PR serão aceitos pela ASSEFACRE até o ínicio das férias coletivas na associação, que ocorrem normalmente após o dia 15 de dezembro. 2-Não haverá reservas para o Clube de Praia, nem na associação nem no clube, durante o período de férias coletivas. 3-Os pedidos de reservas serão retomados pela associação, após o retorno das férias coletivas, cuja data estará disponível em www.assefacre.com.br, oportunamente. 4-Portanto pedimos que os associados se programem com a devida antecedência, fazendo sua reserva com calma, de maneira planejada, utilizando a possibilidade de parcelamento do pagamento, o que tráz inumeras vantagens para todos e melhor distribuição das pessoas dentro do calendário disponível para reservas. 5-Lembramos que o uso dos apartamentos e das demais instalações do Clube de Praia, inclusive as PISCINAS, SALÃO DE JOGOS, SALA DE TV, CHURRASQUEIRAS ETC, são regulamentados pelo REGIMENTO INTERNO DO CLUBE DE PRAIA DA A S S E FAC R E , A P L I C Á V E L A T O D O S INDISTINTAMENTE e que está disponível para conhecimento e observância no site: www.assefacre.com.br, NÃO SE ACEITANDO ALEGAÇÃO DE IGNORÂNCIA ou exceção por cargo, função, antiguidade etc, já que todos são considerados “associados” perante o Regimento, com os mesmos direitos e as mesmas obrigações, salvo disposições em contrário.

ASSEFACRE-DIRETORIA Curitiba, junho de 2014.

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GASTRONOMIA

RECEITAS COM PINHÃO PICADINHO DE PINHÃO Ingredientes: Pinhões cozidos, carne em cubinhos, cebola, alho, pimenta, sal e cheiroverde. Modo de preparar: Refogue todos os temperos e coloque a carne, junte os pinhões cortados em rodelas finas e acrescente um pouco de água, deixando-os cozinhar.

engrossando com a farinha de trigo. Acrescente finalmente o refogado de pinhões. BOM-BOCADO DE PINHÃO Ingredientes: 1 xícara de pinhão cru, 2 xícaras de leite, 4 ovos, 10 colheres de açúcar, 1 colher de farinha de trigo, 2 colheres de manteiga. Modo de preparar: Moa os pinhões no liquidificador, misture todos os ingredientes e despeje em forminhas untadas, assando em forno moderado.

PINHÃO AO MOLHO BRANCO Ingredientes: pinhões cozidos, 1 colher de manteiga, 2 colheres de farinha de trigo, 1 xícara de leite, sal. Modo de preparar: Refogue alguns pinhões cozidos cortados em rodelas finas. A parte faz-se um molho branco com a manteiga e o sal,

SOPA CREME DE PINHÃO Ingredientes: 1 xícara de pinhão cru, 1 litro de água, 1 cubinho de caldo de carne, algumas gotas de limão, cebola e alho a gosto.

Modo de preparar: Passe os pinhões, a cebola e o alho no liqüidificador, misturando um pouco de água. Coloque os ingredientes já triturados, o caldo de carne e o limão em uma panela com o restante da água, mexendo sempre. Se o caldo ficar muito grosso, acrescente mais água.

GRANDES PERSONALIDADES E SUAS FRASES INTERESSANTES. Há pessoas que transformam o Sol numa simples mancha amarela, mas há também aquelas que fazem de uma simples mancha amarela o próprio Sol. ( Pablo Picasso ) Quando você nasceu, você estava chorando e todas as pessoas ao seu redor estavam sorrindo. Viva de um modo que, ao morrer, você seja aquele que esteja sorrindo enquanto todos a sua volta estejam chorando. A felicidade não está em viver, mas em saber viver. Não vive mais o que mais vive, mas o que melhor vive. (Mahatma Gandhi) A diferença entre o possível e o impossível está na vontade humana.(Louis Pasteur) Só entendi o valor do silêncio no dia que resolvi calar para não magoar alguém. Aquele que desperdiça o dia de hoje, lamentando o de ontem, desperdiçará o de amanhã, lamentando o de hoje. ( P. Raskin )

esquecer é difícil para quem tem coração. (William Shakespeare) O mundo não está ameaçado pelas pessoas más, mas sim por aquelas que permitem a maldade. (Albert Einstein) O inimigo mais terrível é aquele que já foi nosso amigo, pois conhece as nossas fraquezas. (Fernando Guimarães) Quem conhece a sua ignorância revela a mais profunda sapiência. Quem ignora a sua ignorância vive na mais profunda ilusão. (Lao-Tsé) A imaginação é mais importante que o conhecimento. (A. Einstein) Rir de tudo é coisa dos tontos, mas não rir de nada é coisa dos estúpidos. (Erasmo de Rotterdam) A mente que se abre a uma nova idéia jamais voltará ao seu tamanho original. (Albert Einstein)

Lembrar é fácil para quem tem memória,

A vitória tem mais de uma centena de pais; a derrota, por outro lado, essa, é órfã. (John F. Kennedy) É melhor calar-se e deixar que as pessoas pensem que você é um idiota do que falar e acabar com a dúvida. (Abraham Lincoln) É muito bom ser importante, mas é muito mais importante ser bom.(Padre Antonio Viera) Se o dinheiro for a sua esperança de independência, você jamais a terá. A única segurança verdadeira consiste numa reserva de sabedoria, de experiência e de competência. (Henry Ford)

ATENÇÃO COM OS CARROS NOS RESTAURANTES DE ESTRADA ALERTA AOS MOTORISTAS. Preciso relatar para que outras pessoas não passem pelo mesma situação. Viajando para Capão da Canoa parei no Doces Maquiné para um lanche. Quando retornei ao carro, notei que alguém havia entrado no automóvel porém não havia nenhuma marca de arrombamento. Então, resolvi abrir o porta-mala. Levaram várias coisas como computador e outros objetos importantes. Segundo a polícia, este é o novo golpe: quando da saída do carro se aciona o controle remoto para fechar as portas e a bandidagem tem um aparelho que captura a frequência e desta forma o abre sem deixar 14 | ABR/MAIO/JUN 2014 | REVISTA INTEGRAÇÃO

marcas. Sugestão da polícia: fechar o carro com a chave e não mais com o controle. É um crime novo e que está espalhado pelos shoppings, supermercados e nas estradas.

trancar as portas. Isso para os carros que ainda permitem abrir com a chave: o meu não... ' Colaboração-= Neli Maria Klisiewicz Brandão

Se cuidem e não deixem nada, nem no portamalas. Um amigo me escreveu: Deixei minha Tiguan na concessionária VW para revisão hoje, comentei sobre o teu caso e eles confirmaram: o aparelho, que se compra no Paraguai, captura a frequência e abre as portas! O negócio é realmente usar a chave para

Fonte: Jornal Zero Horade Porto Alegre


SAÚDE

INFORMAÇÃO DO PLANO DE SAÚDE UNIMED AMIGO

Unimed O Associado em 1° Lugar FUNDADA EM 08/07/1988

PLANO AMIGO UNIMED & ASSEFACRE A Unimed de braços abertos para você.

Pa r a a t e n d e r a s n e c e s s i d a d e s d e atendimento médico de seus associados da Capital e Interior, apresentamos o PLANO DE SAÚDE UNIMED AMIGO - ASSEFACRE, firmado com a Unimed Curitiba com COBERTURA NACIONAL, e área de abrangência compreendendo todas as cooperativas médicas que integram o SISTEMA NACIONAL UNIMED.

AJUSTES NOS VALORES DO PLANO DE SAÚDE EM GRUPO UNIMED AMIGO & ASSEFACRE COM CO-PARTICIPAÇÃO DE 25%.

I

nformamos a todos os nossos associados que participam do Plano de Saúde em Grupo UNIMED AMIGO & ASSEFACRE, que como ocorre anualmente a cada mês de setembro, o referido plano terá um ajuste de valores, com base na combinação dos índices inflacionários e do índice de sinistralidade (valores e custos decorrentes do maior ou do menor uso do Plano pelos segurados em geral), ocorrido desde o último reajuste feito em outubro de 2012 até o ano seguinte. Após várias rodadas de negociação feitas

Lembramos que os índices de reajuste de planos empresariais não são regidos pelas decisões da ANS, mas negociados entre as parte, com base nos parâmetros acima mencionados.

entre a Unimed e a Diretoria e Presidência da Assefacre, conseguimos uma substancial redução na solicitação inicial chegando ao índice mínimo de 18%(dezoito por cento) para tornar viável a nossa apólice e a qualidade da prestação dos serviços, percentual que será aplicado sobre o valor atual de cada plano, com vigência até outubro de 2014.

Salientamos também que o ajuste ora aplicado não se refere à mudança de faixa etária dos segurados, caso elas não tenham ocorrido, já que estas tem regras próprias definidas nas tabelas divulgadas periodicamente pela ASSEFACRE. A nova tabela está divulgada abaixo.

Portanto, no próximo mês de outubro, seu plano já virá com o mencionado reajuste.

TABELA PLANO DE SAÚDE UNIMED AMIGO COM CO-PARTICIPAÇÃO 25%

PLANO

FAIXA ETÁRIA CÓD

00-18

19-23

24-28

29-33

34-38

39-43

44-48

49-53

54-58

59>

Ambulatorial

850

R$ 77,83

R$ 84,68

R$ 84,68

R$ 92,38

R$ 92,38

R$ 100,91

R$ 184,27

R$ 259,59

R$ 259,59

R$ 435,14

Amb. Hosp. Enf. Obstetrícia

851

R$ 154,59

R$ 170,14

R$ 170,14

R$ 229,83

R$ 229,83

R$ 258,51

R$ 330,87

R$ 391,61

R$ 391,61

R$ 707,33

Amb. Hosp. Enfermaria

852

R$ 97,20

R$ 111,66

R$ 111,66

R$ 145,03

R$ 145,03

R$ 166,50

R$ 232,14

R$ 294,33

R$ 294,33

R$ 553,60

Amb. Hosp. Aptº Obstetrícia 853

R$ 213,30

R$ 257,44

R$ 257,44

R$ 349,86

R$ 349,86

R$ 453,37

R$ 453,37

R$ 547,40

R$ 547,40

R$ 949,66

854

R$ 135,39

R$ 165,25

R$ 165,25

R$ 237,20

R$ 237,20

R$ 325,59

R$ 325,59

R$ 445,46

R$ 445,46

R$ 781,84

Amb. Hosp. Apartamento

• Valor mensal por usuário/beneficiário • Taxa de inclusão por beneficiário R$ 31,01 • Já incluso nos valores acima 4,5% a ser recolhido pela Assefacre ao INSS em conformidade com a Lei 9876 e Instrução Normativa MPS/SRF nº 3 ART 291. (somente sobre serviços prestado por Médicos Cooperados Unimed)

11/2013 A 11/2014

REVISTA INTEGRAÇÃO | ABR/MAIO/JUN 2014 | 15


BENEFÍCIOS

CONSÓRCIO ASSEFACRE-PORTO SEGURO CONSÓRCIO E A CORRETORA HURACOR

RESPONDENDO ÀS DÚVIDAS MAIS COMUNS DE QUEM FAZ UM CONSÓRCIO. 1-Qual a periodicidade dos sorteios? Os sorteios são mensais pela Loteria Federal da Caixa Econômica. 2-Onde são realizados os sorteios? Os sorteios são realizados em São Paulo-SP. 3-O consorciado pode acompanhar os sorteios ao vivo? Sim, desde que compareça em São Paulo. 4-Quais as outras possibilidades de acompanhamento dos sorteios? Via internet, sendo que as informações são atualizadas na web após 5 a 10 minutos após a realização dos sorteios. 5-Uma vez sorteado, em quanto tempo o dinheiro é liberado?

SIMULAÇÃO: CONSÓRCIO

80 72 72

Valor do Crédito

R$ 370,80 92

R$ 1.070,

48

R$ 1.647,

SIMULAÇÃO: FINANCIAMENTO

Valor Final Pago

CONTRATO

R$ 25.136,00

R$ 29.664,00

CONSÓRCIO

,00

,24

R$ 65.560

,00

R$ 100.856

associado vai saber? Cada consorciado recebe um login e senha onde consegue acompanhar todo mês qual foi a cota contemplada por sorteio e quais foram os percentuais do lance contemplado. Fora isso existe uma Central de Atendimento ao Cliente informada ao associado no momento da contratação pela Huracor. 10-Se eu desistir do consórcio, ou não puder pagar mais, como fica minha situação? O consorciado pode ficar inadimplente até três (03) meses. Após isso a sua cota será cancelada. Todo o mês a PORTO SEGURO sorteia um inadimplente para receber a devolução dos valores pagos, descontadas as taxas e mais 10% de rescisão contratual. 11-Se eu não quiser concorrer, deixo atrasar uma prestação? Tem multa? Sempre que atrasar o pagamento, o consorciado terá juros sobre a parcela conforme definido em contrato. Quando a parcela não é paga em dia o consorciado não participa do sorteio. Portanto, não há razão para o consorciado não participar do sorteio, pois se ele for contemplado o valor fica aplicado, investido, e ele poderá retirar o valor corrigido até o término do grupo.

O prazo médio no caso de imóveis é de 20 dias e no caso de automóveis de 7 dias, desde que o cliente esteja com todas a documentação em dia e não gere pendências. 6-Que documentos o solicitante deve apresentar para fazer o consórcio? Para fazer um consórcio os documentos são identidade, CPF, comprovante de rendimentos, de residência etc. No momento da contemplação é que serão solicitados os documentos que serão informados pela corretora Huracor. 7-Existe um valor mínimo de lance para participar do consórcio? NÃO. Não existe um valor mínimo. O lance é calculado sobre a categoria (crédito +taxas). Isso é prática comum de mercado. 8-Quantos sorteios de imóveis e quantos sorteios de automóveis são feitos em cada reunião dos consorciados? Em cada assembléia será sorteado um (01) consorciado, e no mínimo mais duas (02) contemplações por lance. Lembramos que hoje existem grupos de imóveis que contemplam seis (06) imóveis e grupos de automóveis que chegam a contemplar oito (08) consorciados em um único mês. 9-Onde os resultados são divulgados? Como o

VOCÊ SABIA? Que a sua associação disponibiliza um consórcio de automóveis e imóveis em parceria com a Porto Seguro Consórcio e a Corretora Huracor. Todas as informações sobre esta excelente modalidade de investimento você obterá ligando para Huracor, que lhe dará um atendimento personalizado.

Qnt. Valor da Parc. Parcela

O Associado em 1° Lugar FUNDADA EM 08/07/1988

R$ 77.406

,56

R$ 118.618

CONSÓRCIO CONSÓRCIO

Qnt. Valor da Parc. Parcela 60 60 60

Valor do Crédito

R$ 740,59

Valor Final Pago

R$ 25.136,00 67

R$ 1.892,

59

R$ 2.898,

,00

R$ 65.560

,00

R$ 100.856

CONTRATO

R$ 44.435,40

Financiamento

,20

Financiamento

,40

Financiamento

R$ 113.560 R$ 173.915

•Compare os custos CONSÓRCIO PORTO SEGURO-HURACOR-ASSEFACRE com os de um financiamento normal. •As vantagens do consórcio são evidentes. •Para maiores informações entrar em contato com a Huracor Seguros, (41) 3333-1224 ou (41) 9961-6640, o Sr. Nelson Forbeck, corretor de seguros, parceiro da Assefacre, e-mail:huracor@huracorseguros.com

SEGURO DE VIDA

O Associado em 1° Lugar FUNDADA EM 08/07/1988

esde a sua criação em 2002, o Seguro de vida em Grupo da ASSEFACRE, se caracterizou por oferecer aos nossos associados, opções de capitais segurados, com custos reduzidos e garantias importantes como em caso de morte natural, morte acidental, invalidez permanente por acidente e invalidez permanente por doença. Em 2007, nossa Apólice de Seguro de Vida em Grupo passou a ter a Garantia da Companhia

D

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Mutual de Seguros, uma empresa sólida e genuinamente brasileira, com matriz em São Paulo/SP e filial aqui em Curitiba/PR. Durante estes anos, a MUTUAL SEGUROS garantiu o pagamento das indenizações reclamadas, com agilidade e transparência, comprovando ser uma grande seguradora, idônea e digna de nossa confiança. Informamos que face a renovação anual da apólice de seguros da assefacre x mutual seguros, houve a partir de setembro, um acréscimo nas

parcelas mensais e no valor das coberturas de todos os associados optantes. Tanto o valor da mensalidade como das coberturas foram reajustados no mesmo percentual de 6,70%. As negociações objetivaram evitar que a inflação do período não viesse a corroer ainda mais os valores dos capitais segurados.


CURIOSIDADE

SUÍÇA REJEITA PROPOSTA DE SALÁRIO MÍNIMO DE R$ 10 MIL Os eleitores suíços rejeitaram neste domingo em um referendo a proposta para introduzir o que seria o maior salário mínimo do mundo, indicam as primeiras projeções. Caso fosse aprovada, os empregadores teriam de pagar um mínimo de 22 francos suíços por hora a seus trabalhadores, o que equivale hoje a US$ 24,70 ou R$ 54,58. O piso mensal seria de 4 mil francos suíços ou cerca de R$ 9.970. Hoje, não há qualquer salário mínimo no país. Os defensores da proposta, como sindicatos e partidos de esquerda, consideram que a medida é necessária para as pessoas terem uma vida digna. Mas os críticos, como pequenos e grandes empresários, argumentam que esse valor aumentaria os custos de produção e o desemprego. O valor que havia sido proposto era mais que o dobro da remuneração mínima de Luxemburgo (US$ 10,65), atualmento a maior do mundo. Depois vem as da França (US$ 10,63) e da Austrália (US$ 10,21). No Brasil, o mínimo mensal de R$ 724 reais corresponde a R$ 3,29 por hora (US$ 1,48). Os dados são da OCDE (Organização para Cooperação e Desenvolvimento Econômico) para 2013. SAIBA MAIS Dados do governo da Suíça indicam que apenas 9% da população economicamente ativa, ou seja, 330 mil suíços, recebem salário mensal inferior a 4 mil francos. Os trabalhadores com baixos salários da Suíça, em sua maioria, são mulheres e operam no setor de serviços, em hotéis e restaurantes. Os líderes empresariais e do governo disseram que o baixo desemprego e os altos padrões de

vida para a maioria mostraram que não houve necessidade de mudança. Pesquisa de opinião, realizada pelo instituto SSR e divulgada no último dia 7, já indicava que 64% dos entrevistados eram contra a proposta do mínimo e 30% a favor. CUSTO DE VIDA "A grande questão na Suíça é o custo de vida, que é muito alto. Estima-se que o mínimo rendimento para uma vida decente no país seja de 3,8 mil francos suíços", explicou à BBC Brasil o economista brasileiro Guilherme Suedekum, que cursa mestrado em Estudos de Desenvolvimento Econômico no Graduate Institute, em Genebra. O país figura entre os mais ricos da Europa e resistiu incólume à crise econômica que abala o continente desde 2010. Grande parte do feito deve-se ao setor bancário, o mais lucrativo da Suíça. "Do ponto de vista econômico, a proposta da adoção de um salário mínimo é mais prejudicial do que benéfica, mas do ponto de vista social, pode ser uma opção de desenvolvimento com menos pujança", afirmou Suedekum. Segundo a União Sindical Suíça (USS), que propôs o referendo, a iniciativa promoveria um salário digno, distribuiria a renda no país e também ajudaria a diminuir a diferença de salários pagos a homens e mulheres (que representam a maioria entre os que recebem menos). "Quero que meu filho possa sair da faculdade com a garantia de um salário mínimo que ao menos pague as contas dele", afirmou a vendedora suíça Barbara Martin, 43. Grande parte dos imigrantes também vê com bons olhos a ideia do mínimo. " D á u m a sensação de mais segurança e é um valor alto, ao

contrário do mínimo no Brasil, que não dá para nada", disse Larissa Ribeiro, manicure em um salão de Genebra. OPOSIÇÃO Por outro lado, os opositores sugerem que a proposta possa provocar uma disparada da inflação e do desemprego. "Como o mínimo é um indexador e serve de base para toda a economia, a tendência é de que ele puxe para cima os outros salários e os preços também", acrescentou Suedekum. Em comunicado divulgado nesta semana, a Associação Suíça dos Empresários declarou que a aprovação de um mínimo seria uma medida "socialmente e economicamente fatal". Segundo a organização, pequenos e médios empresários teriam dificuldade de arcar com os salários, principalmente em regiões menos abastadas do país, fora do eixo Genebra-Zurique. "A Suíça tem uma economia estável, mas o salário mínimo fixo cria rigidez para as empresas. Não é possível, por exemplo, reduzir pagamentos no caso de uma crise. Como acontece no Brasil, a única solução acaba sendo demitir pessoal", explica Suedekum. Atualmente, dos 28 países da União Europeia, apenas sete não possuem um salário mínimo fixado nacionalmente: Dinamarca, Itália, Áustria, Finlândia, Chipre, Suécia e Alemanha. A partir de janeiro de 2015, porém, Berlim também adotará um mínimo de 8,50 euros por hora (US$ 11,65). ENQUANTO ISSO por aqui????

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JURÍDICO

INFORME DO JURÍDICO DA ASSEFACRE ATENÇÃO ASSOCIADOS, ENTREM EM CONTATO CONOSCO URGENTE! Solicitamos aos associados da ASSEFACRE que entrem em contato conosco pelos telefones abaixo, com a MÁXIMA URGÊNCIA, para serem orientados sobre assuntos de interesse da sua carreira. A presente chamada para os servidores ATIVOS e APOSENTADOS será ÚNICA, não havendo outra oportunidade para que estas informações sejam repassadas novamente. Contando com a compreensão de todos, estamos no aguardo! FONES: (41) 3223-9333 (41) 3322-7351 (41) 9988-4009

Prezado(a) associado(a): Para que você possa acompanhar pela internet o andamento processual dos direitos r e q u e r i d o s a t r a v é s d a A S S E FAC R E , solicitamos a gentileza de entrar em contato conosco através do endereço ou telefones abaixo, para ter acesso ao número e ao site de cada processo.

(41) 9869-4535

Importante lembrar que vários processos se encontram em fase de EXECUÇÃO DE SENTENÇA, sendo necessário o envio das Fichas Financeiras. Ainda, estamos comunicando a relação dos associados que foram contemplados em mais um processo, havendo necessidade de que compareçam ao jurídico em posse das Fichas Financeiras do período de julho/2003

até janeiro/2005, o mais rápido possível. Alertamos que a falta de envio destas fichas, implicará em perda do direito. Contando com apoio e compreensão de todos, antecipadamente agradecemos. Jurídico ASSEFACRE.

ASSOCIADOS CONVOCADOS Acir Pereira da Luz Adolfo Aguilar Junior Alaide Aparecida Rigamonti Alceu Fernandes Filho Alícia Ana Dudeque Antônio Carlos dos Santos Kostrowski Aparecido Donizete Teixeira Benedito Ribeiro de Siqueira Carlos Antonio Calixto Carmen Terezinha Alves Cordeiro Célia Regina Machado Claudia Mara Belinoski Clemar Vieira Clovis da Silva Lopes Dinarte Gonçalves Edson Luis Meller Elenice Martins Elisabeth Laval Jede Elvira Egea Sanches Emilda de David Eneida de Fátima Marquesine Paul Eridan Evangelista de Souza Eros Monteiro Eva Marli Corteline Gerson Luiz Koch Gilberto Sentinelo Giselda Ramos Guimarães Helverton Luís Corino

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Heriton Rui de Freitas Iaraci Alves da Silva de Jesus Iolanda Maria Novadzki Isaias Costa Arcega José Neri Silva de Paula Kyli Constantino Léia Banks de Oliveira Lindomar Monteiro de Oliveira Lorival Sanches Espejo Lucas Menck Luiz Carlos Ferreira Borges Luiz Ernesto Pujol Manoel Moreira Marcelo dos Santos Vacção Marcelo Sanches Moreira Marcia Terezinha Dias Bittencourt Maria Aparecida da Silva (SETI-DG) Maria da Graça Pereira Maria Elizabeth Ramos Maria Inês Prevedello Pereira Maria Mercedes Nardine Maria Regina Hammerer Mário Moraes da Silva Marlene Aparecida Costa Milani Matilde José Medeiros Rebouças Matilde Santos Vicentini Mauricio Carlos Chella Maurício Cavalcante

Mauro Mariano de Queiroz Melchiades Celson Muhlenhoff Mercedes Santiago Brandão Milka Regina Klasnic Mirian Regina Delfrate Moacir Adão Marchetto Moacir Teixeira Chaves Nelci de Fátima Pazianotti de Noronha Nilsa Maria Sorgatto Angeli Paulino Heitor Mexia Paulo Cesar de Castro Paulo Roberto de Macedo Rene Gugelmin Junior Rita Laura Mascaro Buso Rosani Angela Kanayama Santos Roseane Ines do Nascimento Michaltchuk B M Roseni Duda Salete Bernieri Ianoski Salete Luíza Busatta Sandra Regina Frenzel Sebastião dos Santos (IAP) Maringá Vilmar Turra Winston Nonato Rebouças Yolanda Lugoboni


CIDADANIA

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ª CAMPANHA DO AGASALHO DA ASSEFACRE. “O CORAÇÃO FAZENDÁRIO É QUENTE”

. Caros Associados, conveniados e amigos! Este ano estamos completando quatorze anos ininterruptos, de nossa CAMPANHA DO AGASALHO, denominada “O C O R A Ç Ã O FA Z E N D Á R I O É QUENTE”. Nem sempre conseguimos alcançar todos os objetivos que gostaríamos, ou seja, conseguir o máximo possível de roupas e agasalhos para ajudar aos mais carentes. MAS O POUCO QUE F I Z E M O S , C O M C E RT E Z A AJUDOU A MUITOS. POR ISSO, MAIS UMA VEZ PEDIMOS SUA COLABORAÇÃO PARA NOSSA CAMPANHA DO AGASALHO. Desde o dia 2 de maio estamos recolhendo donativos (roupas e agasalhos usados ou novos, cobertores, calçados e tênis em

condições de uso etc), para ajudar as pessoas carentes de instituições idôneas de nossa cidade. POR FAVOR, NÃO DEIXE DE NOS AJUDAR NOVAMENTE. MOSTRE QUE VOCÊ É SOLIDÁRIO COM AS PESSOAS MENOS FAVORECIDAS. UM PEQUENO GESTO SEU PODE E VAI FAZER A DIFERENÇA. De uma olhada em seu guardaroupas. Separe o que você não usa mais. Ponha numa sacola e mande para nós. TODOS NÓS PODEMOS E DEVEMOS AJUDAR. LEMBRESE: O QUE NÃO SERVE PRA VOCÊ PODE SER MUITO ÚTIL PARA ALGUÉM!

COLETA DE DONATIVOS 1-Sede Administrativa da Assefacre- Rua XV de Novembro, 575-8º andar-Centro, durante o horário comercial de segunda a sexta-feira. 2-Na sede da Secretaria da Fazenda - Rua Vicente Machado. Entregue para nossa Diretora Hilda Schlumperger 3-Na 1ª DRR para nossa Diretoras Célia Mara CastagnaLepka e Gina Graça da Guarda. 4-No Clube de Campo da A s s e f a c r e , e m Pi r a q u a r a - P R , D U R A N T E A N O S S A F E S TA JUNINA ‘’ARRAIÁ FAZENDÁRIO’’ DO DIA 05 DE JULHO. 5-No Clube de Praia da Associação no Balneário de Praia Grande, em Matinhos-PR. NOTA: As colaborações do interior

do estado podem ser entregues aos nossos Coordenadores Regionais nas diversas DRRs, que os mesmos se encarregarão de entregar os donativos para as entidades sociais da Região. PEÇA TAMBÉM A COLABORAÇÃO DE SEUS FAMILIARES, AMIGOS E VIZINHOS. O FRIO ATINGE A TODOS E TODOS PODEM COLABORAR. Entre de coração nesta 15ª Edição da Campanha do Agasalho dos associados, funcionários e colaboradores da Assefacre.

CONSULTÓRIO ODONTOLÓGICO TERCEIRIZADO DA ASSEFACRE Um dos primeiros serviços disponibilizados aos nossos associados foi o de Assistência Odontológica. -Hoje, vários anos depois e com centenas e centenas de pacientes atendidos, estamos revitalizando nossos serviços de CONSULTÓRIO DENTÁRIO DA ASSEFACRE LOCALIZAÇÃO Atualmente o Consultório é terceirizado e está localizado na sede da associação, na Rua XV de Novembro, 575, 8º Andar, no centro da cidade de Curitiba, operacionalizado pela Dra. Claudia Nercolini, profissional altamente qualificada e inteiramente dedicada, que atua conosco há vários anos sempre com a mesma competência e dedicação. Para proporcionar ainda mais vantagens aos nossos associados e dependentes, renegociamos nossa parceria e estamos oferecendo condições especiais aos nosso associados, filiados e parceiros, com preços e condições especiais subsidiados, em relação a tabela de valores da da A.B.O. ÁREAS DE ATENDIMENTO Dentística em geral, Endodontia, Próteses, etc. HORÁRIOS DE FUNCIONAMENTO -2ªs feiras pela manhã, das 08h às 12h. -3ªs feiras pela manhã das 08h às 12h. -4ªs feiras, pela manhã das 08h às 12h e à tarde das 13h às 16 horas -6ªs feiras, pela manhã das 08h às 11 hs

AGENDAMENTO DE CONSULTAS Para maior comodidade de nossos usuários as consulta são agendadas e todos podem garantir o horário que mais lhes convier. As consultas podem ser agendadas pelo telefone ou pessoalmente, de preferência com uma semana de antecedência, mediante a apresentação da Carteira de Associado e comprovação de estar em dia com a tesouraria. Oferecemos orçamento gratuito que será dado por ocasião da consulta inicial. Lembramos que o não comparecimento às consultas, sem justificativa feita com 24 horas de antecedência, implicará na cobrança de multa. QUEM PODE USAR? Podem fazer uso dos serviços odontológicos, todos os associados, seus dependentes e demais familiares, independente de serem ou não filiados a ASSEFACRE, (agregados como pais, avós, tios, empregados domésticos etc,) bem como os funcionários das empresas conveniadas à associação. CONDIÇÕES ESPECIAIS Os valores cobrados são previamente orçados com base em tabela própria da ASSEFACRE, Descontos especiais para pagamentos a vista. Desconto especial proporcional decrescente, para pagamento em 2 a 3 vezes O parcelamento do tratamento não implica na cobrança de juros.

ABRA AS PORTAS PARA O SUCESSO COM UM SORRISO MUITO MAIS BRILHANTE!

VENHA NOS VISITAR SEM COMPROMISSO. SUA SAÚDE COMEÇA PELA BOCA. REVISTA INTEGRAÇÃO | ABR/MAIO/JUN 2014 | 19


PRAIA

Clube de Praia

Associado amigo. Atendendo às solicitações de seus associados a Diretoria Equilíbrio da Assefacre, em um esforço especial, esta implementando a instalação do seu parque aquático no Clube de Praia da ASSEFACRE no Balneário de Praia Grande. E mais uma realização de vulto da Diretoria comandada pelo Presidente Edemilson S.Gusmão dos Anjos, que ora se concretiza. Acompanhe nas fotos a seguir a evolução das obras de instalação das piscinas. O nosso Parque Aquático contará com duas piscinas adultas com 11 metros de comprimento

ACOMPANHE A EVOLUÇÃO DA CONSTRUÇÃO DO PARQUE AQUÁTICO DO CLUBE DE PRAIA DA ASSEFACRE

por 5 metros de largura cada, e capacidade de 62.000 litros de água tratada cada. A profundidade será de 1,40 metros em toda a extensão. Teremos ainda uma piscina para uso infanto juvenil e uma piscina tipo "prainha" para bebês. O deck molhado terá cerca de 850m2 e o deck seco cerca de 100m2. Além destes equipamentos, teremos chuveiros quentes, pias, duchas refrescantes, ajardinamento, quiosques e todo mobiliário referentes e de uso das piscinas. Três conjuntos de filtragem e bombeamento

NOVOS EQUIPAMENTOS EQUIPAM OS APARTAMENTOS DO CLUBE DE PRAIA DA ASSEFACRE.

farão o trabalho de manutenção da água das piscinas. A iluminação noturna é um show à parte e será inaugurada em breve. Uma das piscinas será aquecida utilizando-se o aquecimento solar por medida de economia e por ser ecologicamente correto. Acompanhe no site www.assefacre.com.br as noticias da sua associação e a evolução das obras das piscinas.

NOVOS SOFÁS-CAMAS PARA O CLUBE DE PRAIA

são Panela de pres rônica. et el e a ric ét el Para dar mais conforto e comodidade aos nossos associados hóspedes, que já contam com equipamentos modernos nos apartamentos do clube, a partir da temporada 2014/2015, todos os apartamentos contarão com panelas de pressão elétricas e eletrônicas de 4 litros cada, possibilitando aos nossos caros associados preparar aquele feijãozinho gostoso, sopas,

legumes, carnes, cozidos, maioneses, feijoadas, cremes etc, tudo no conforto de seus apartamentos. Mais um item que entregamos aos nossos associados, complementando assim o conforto e a praticidade de nosso mobiliário. Aguardem que mais novidades vem por aí. O que já era ótimo esta ficando excelente.

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Para maior comodidade de nossos associados hóspedes, estamos confeccionando novos sofás-camas para os apartamentos do Clube de Praia. O novo equipamento estará disponível, em parte dos apartamentos, para uso dos associados na próxima temporada de 2014/2015.


PET

EXISTEM TECIDOS RESISTENTES A ANIMAIS DE ESTIMAÇÃO?

Sabia que existe um tecido anti-arranhões de gato? Quem tem animais de estimação em casa sabe bem que não é uma tarefa fácil manter a casa organizada todo tempo e os móveis inteiros e conservados. Fugir dos pelos soltos no sofá e nas almofadas é uma luta, os furos e fios desfiados das cortinas e das poltronas então! Sem falar das mordidas nos pés das mesas e cadeiras. Já estão se identificando, né? Foi pensando em trazer soluções para os amantes da bicharada, que destacamos algumas dicas e opções para que você viva em perfeita harmonia na sua casa. Veja: SOFÁS, POLTRONAS E ALMOFADAS Atualmente existem muitas opções de móveis e decorações modernas e sofisticadas para aqueles que desejam compartilhar da companhia de seus animais de estimação e ao mesmo tempo manter a beleza e elegância do seu lar. Os sofás e as poltronas são os alvos mais desejados por eles, portanto são os mais judiados. O ideal é escolher móveis com tecidos mais resistentes e laváveis, dê preferência aos impermeáveis; algumas opções como a camurça, o couro, principalmente o cru ou o gorgurão teflonado, resistem bem às travessuras. Se preferir os sintéticos, que são mais econômicos, uma boa opção é o tecido náutico e até mesmo a camurça. A sensação do momento são os móveis confeccionados com uma linha especial de tecidos chamada Acquablock, que além de impermeável é anti arranhões de gato. Segundo o estofador José Eudes Ferreira é uma ótima opção para revestir seus móveis danificados ou fazer capas para os móveis e almofadas com esse material.

Muita atenção! Evite os tecidos que possuem fibras mais abertas, como Chenille, Jacquard e tecidos a base de Juta, pois são ideais para nossos amigos felinos afiarem suas unhas. TAPETES E CARPETES Quantas vezes você já teve que trocar o tapete da sua sala ou quarto por causa das manchas, buracos ou dos desfiados? Essas ferinhas que tanto amamos adoram fazer bagunça por toda casa. Quem tem animais de estimação, o jeito é escolher tapetes confeccionados com materiais resistentes, fáceis de limpar e com cores mais escuras ou estampados, para disfarçar os pelos e as possíveis manchas. Opte sempre por materiais com fibras sintética, que são mais econômicos do que as fibras naturais. Há várias opções no mercado de tapetes fabricados com nylon, polipropileno acrílico e poliéster, alguns ainda possuem um revestimento que os tornam mais resistentes a nódoas e sujidades. Se desejar uma solução mais sustentável, que tal um tapete feito com plástico reciclável? Além de serem muito resistentes e fáceis de limpar, são exclusivos em cor e textura. CORTINAS Para evitar que os bichanos danifiquem as cortinas quando escalam ou evitar o cheiro de urina quando demarcam a casa toda, os tecidos mais indicados são os de Brin, Sarja, Lona de algodão e até mesmo o Acquablock, que mistura algodão e poliéster, pois eles são resistentes e fáceis de lavar. Dica para eliminar o cheiro de xixi e os pelos de animais Após retirar o excesso do xixi com um papel

absorvente você pode: - Aplicar sobre o local uma mistura de água, limão e bicarbonato de sódio. Não desbota o tecido; - Espalhar no local vinagre branco e maisena. Deixar por aproximadamente 4 horas, e depois retirar com aspirador de pó; - Aplicar sobre o local uma mistura de álcool e vinagre em partes iguais e esfregar com um pano. - Aplicar o Removedor de Odores no local, não é necessário enxaguar nem secar com pano. Uma maneira fácil de retirar os pelos do ambiente e das roupas é utilizar uma luva de Pvc, aquelas utilizadas para limpeza. Basta colocar nas mãos e esfregar no local desejado, você vai se surpreender na quantidade de pelo que irá remover. Existe também em lojas especializadas rolos adesivos para remover pelos, são práticos e consegue eliminar até os mais fininhos. Vale lembrar que é sempre bom procurar alternativas que desviem a atenção de seu amigo de estimação, investindo em alguns produtos como tapetes higiênicos, arranhadores, a l m o f a d a s e c a m i n h a s d e d o r m i r, q u e proporcionam bem estar ao animal e diminuem a bagunça. Por Karina de Almeida | Yahoo Contributor Network

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ARRAIÁ FAZENDÁRIO

7º Arraía Dia: 05/07/2014 Sábado 1. LOCAL: CLUBE DE CAMPO DA ASSEFACRE – DAS 15H ÀS 21 HORAS. 2. ENDEREÇO: RUA ATÍLIO PEDÃO, 1475, - GUARITUBA - ÁGUA CLARA - PIRAQUARA-PR (mapa com duas opções de acesso no site www.assefacre.com.br). 3. ÔNIBUS: ÁGUA CLARA-SAÍDAS DO TERMINAL DE PINHAIS-PR (C/PONTO DE DESEMBARQUE E EMBARQUE EM FRENTE AO CLUBE). 4. FONE DE CONTATO DO CLUBE: 41. 8498-5736 (ROBERTO - CASEIRO)

5. OS CONVITES: SÃO GRATUITOS, PORÉM LIMITADOS E DEVERÃO SER RETIRADOS ANTES DO EVENTO EM NOSSA SEDE ADMINISTRATIVA, A PARTIR DE 23.06.2014, NA RUA XV DE NOVEMBRO, 575, 8º ANDAR, EDIFÍCIO SULBANCO, DURANTE O HORÁRIO COMERCIAL, DE SEGUNDA A SEXTAFEIRA. OUTRAS INFORMAÇÕES PELO FONE 41-3222.8229 COM A SRA DENISE. -PEDIMOS QUE AO RETIRAR OS CONVITES OS ASSOCIADOS COLABOREM COM AS CAMPANHAS B E N E F I C E N T E S DA A S S E FAC R E , DOANDO PELO MENOS UM (1) AGASALHO OU (1) UM KG DE ARROZ / FEIJÃO, QUE SERÃO DOADOS POSTERIORMENTE A ENTIDADES IDONEAS QUE ATENDEM AOS MAIS CARENTES DE NOSSA CIDADE. 6. PROGRAMAÇÃO 15h - ABERTURA FESTIVA. 15h AS 17h CONGRAÇAMENTO E N T R E O S ASSOCIADOS, FA M I L I A R E S E CONVIDADOS. 18h30 - REUNIÃO EM 22 | ABR/MAIO/JUN 2014 | REVISTA INTEGRAÇÃO

TORNO DA FOGUEIRA, QUE SERÁ ACESA NA CANCHA DE AREIA, AO LADO DAS PISCINAS. 19h - INICIO DO CONCURSO DE SINHOZINHO E SINHAZINHA (SE HOUVER PARTICIPANTES I N S C R I T O S ) ( F I C H A S PA R A A INSCRIÇÃO DISPONÍVEIS NESTA REVISTA- TODOS OS PARTICIPANTES REGULAMENTERMENTE INSCRITOS RECEBERÃO TROFÉUS E MEDALHAS DE PARTICIPAÇÃO. 20h- INÍCIO DO BINGO NO SALÃO DE EVENTOS. 21h30 - ENCERRAMENTO. 7. PRAÇA DE ALIMENTAÇÃO E S TA R Á F U N C I O N A N D O N O SALÃO DE EVENTOS A PARTIR DAS 15.30 HORAS, COM DIVERSAS OPÇÕES DE COMIDAS TÍPICAS, DOCES E SALGADAS. 8. PREÇOS (VER TABELA AO LADO) 9-CONCURSO DE SINHAZINHA E SINHOZINHO -Os pais que quiserem, poderão inscrever seus filhos de até 10 anos de idade, para nosso concurso de SINHOZINHO E SINHAZINHA DO

ARRAIÁ FAZENDÁRIO DA ASSEFACRE fornecendo nome, idade, filiação, fone e assinar ficha de participação NA SEDE DA ASSEFACRE, QUANDO VIEREM RETIRAR SEUS CONVITES, OU POUCO ANTES DO EVENTO ATÉ MOMENTOS ANTES DO CONCURSO, que será realizado antes do BINGÃO. HAVERÁ ENTREGA DE TROFEU PARA OS TRÊS PRIMEIROS LUGARES E PRÊMIOS DE PARTICIPAÇÃO PARA TODOS OS PARTICIPANTES REGULAR E PRÉVIAMENTE INSCRITOS. 10-TRADICIONAL BINGÃO DA ASSEFACRE SERÃO 10 RODADAS, COM CADA CARTELA CUSTANDO-R$ 5,00,POR RODADA. OS INTERESSADOS PODEM COMPRAR QUANTAS CARTELAS DESEJAREM POR RODADA, AUMENTANDO SUAS CHANCES DE GANHAR ÓTIMOS PRÊMIOS. CADA CARTELA DARÁ DIREITO AO PARTICIPANTE DE CONCORRER NA RODADA CORRESPONDENTE À LETRA DA CARTELA EM VIGOR NA RODADA. PORTANTO JOGUE FORA (RASGUE) SUA CARTELA AO FINAL DE CADA RODADA. (A MARCAÇÃO SERÁ COM MILHO, PARA FACILITAR).


Fazendário À partir das: 15h 11-PRÊMIOS E MAIS PRÊMIOS AGUARDEM DIVULGAÇÃO DA LISTA DOS PRÊMIOS EM NOSSO SITE WWW.ASSEFACRE.COM.BR. 12-CRITÉRIOS DO BINGO: -EM TODAS AS RODADAS, SERÁ UTILIZADO O CRITÉRIO DE CARTELA CHEIA, VALENDO A MARCA DE BINGO SE HOUVER. 13-DIVERSÃO -DURANTE TODA A TARDE, O PARQUINHO INFANTIL ESTARÁ ABERTO PARA A CRIANÇADA. -SE NÃO CHOVER, VAMOS TER PISCINA DE BOLINHAS E CAMA ELÁSTICA, PARA CRIANÇAS DE ATÉ 10 ANOS. (PEDIMOS AOS PAIS QUE ORIENTEM E ACOMPANHEM SEUS FILHOS.) -OS ADULTOS QUE DESEJAREM PODERÃO VIR CARACTERIZADOS COM ROUPAS CAIPIRAS. ATENÇÃO: A MELHOR CARACTERIZAÇÃO CAIPIRA DE ADULTO GANHARÁ UM BRINDE SURPRESA DA ASSOCIAÇÃO. -O GRAMADO DA CANCHA DE FUTEBOL SUIÇO ESTARÁ LIBERADO APENAS PARA BRINCADEIRAS ENTRE PAIS E FILHOS, SENDO PROIBIDAS PARTIDAS DE FUTEBOL. -AS PISCINAS ESTARÃO FECHADAS POR MEDIDA DE SEGURANÇA. NOTAS: 1-PEDIMOS A TODOS QUE A C O M PA N H E M S E U S F I L H O S QUANDO UTILIZAREM O PARQUE I N FA N T I L E Q U E E V I T E M S E APROXIMAR EM DEMASIA DO LAGO

ARTIFICIAL DO CLUBE DE CAMPO QUE A I N D A E S TA E M FA S E D E ACABAMENTO E NÃO POSSUI PROTEÇÃO ADEQUADA, A FIM DE EVITAR ACIDENTES. 2-TAMBÉM RECOMENDAMOS CAUTELA COM A PRESENÇA DE MENORES PRÓXIMOS A FOGUEIRA QUE SERÁ ACESSA NA CANCHA DE AREIA. 3-NÃO SERÁ PERMITIDA A PRESENÇA DE ROJÕES, NEM BEBIDAS ALCOÓLICAS QUE NÃO AS COMERCIALIZADAS NA PRÓPRIA FESTA. 4-HAVERÁ SERVIÇO CONTRATADO E UNIFORMIZADO DE RECEPÇÃO E PORTARIA. AS ORIENTAÇÕES DO SEGURANÇA QUANTO AO ESTACIONAMENTO DE VEÍCULOS E ÁREAS DE ACESSO DEVERÃO SER RIGOROSAMENTE CUMPRIDAS POR TODOS, BEM COMO AS DEMAIS NORMAS REFERENTES AO CLUBE DE CAMPO DA ASSEFACRE, AS QUAIS ESTÃO DISPONÍVEIS EM NOSSO SITE. O DESCUMPRIMENTO PODERÁ DAR CAUSA A SUSPENSÃO OU EXCLUSÃO DO INFRATOR. A G R A D E C E M O S ANTECIPADAMENTE A QUEM , VOLUNTARIAMENTE, QUISER NOS AJUDAR NA ORGANIZAÇÃO E TRABALHOS DURANTE A FESTA. A COMISSÃO

TABELA DE PREÇOS • SALGADOS: (PIPOCA) GRÁTIS • PINHÃO: R$ 1.00 (O COPO) • ESPETINHO: R$ 3,00 (LINGUIÇINHA COM OU SEM PÃO + MAIONESE E CATCHUP) • CACHORRO QUENTE: R$ 3,00 (MOLHO DE TOMATE E CEBOLA COM UMA VINA + MAIONESE E CATCHUP) • DOCINHOS: R$ 0,50 CADA OU 5 UNIDADES POR R$ 2,00 (PAÇOCA, DOCE DE LEITE, DOCE DE ABOBORA, PÉ-DE-MOLEQUE, SUSPIRO, DOCE DE AMENDOIN, ETC) • QUENTÃO: R$1,00 (COPO 150ML, COM OU SEM ALCOOL) • CERVEJA: R$ 3.00 (LATA) Se beber não dirija. Se for dirigir não beba. Consuma bebidas com moderação. • REFRIGERANTE: R$2,00 (LATA)

RÁTIS) RAL (G URAL. E N I M NAT ÁGUA FONTE A S S O EM N

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7º Arraía Fazendário Dia: 05/07/2014 | À partir das: 15h Sábado

NO CLUBE DE CAMPO DA ASSEFACRE

LISTA DE PRÊMIOS DO BINGÃO 1º PRÊMIO

2º PRÊMIO

(Início às 20h)

3º PRÊMIO

4º PRÊMIO

01 JOGO DE BANHO

01 PRANCHA ALISADORA

01 TÁBUA DE CARNE

01 PRANCHA ALISADORA

CASAL GOLD 5 PÇ. SIZE BRANCO

MEGA PROF. ERGO C/CERÂMICA

OESTE WOOD COM BANDEJA DE INOX.

DE CER/ C/TITANIUM CERAMIC IONIC

5º PRÊMIO

6º PRÊMIO

7º PRÊMIO

8º PRÊMIO

01 SEC. DE CABELOS

01 LITRO DE WHISKY

01 MAXI GRILL

01 RELÓGIO DE PULSO

PROF STI COMPACT-2.000W

J. WALKER BLACK LABEL 12 ANOS

OSTER DUPLO C/ VER. EM TEFLON

DA GRIFE “CAVALERA” FEMININO

9º PRÊMIO

10º PRÊMIO

VENHA PARTICIPAR E SE DIVERTIR CONOSCO SÔ! 01 PANELA ELÉTRICA

01 TV 24 AOC

DE ARROZ – LA CUISINE 4 LITROS

LED- FULL HD, C/ CONV. DIGITAL 2 HDMI E CONEXÃO P/ PC. IMAGENS ILUSTRATIVAS

Revista integração 4 - 2014  
Revista integração 4 - 2014  
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