Historia Institucional de la Alcaldía Mayor de Bogotá D.C. Tomo 2

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2 Sociedades Públicas: Transmilenio, Canal Capital 1 Sociedad de Economía Mixta: Terminal de Transporte 22 Hospitales 1 Ente Universitario Autónomo 1 Veeduría Distrital Total 64 entidades y organismos

Con todos estos antecedentes, el proyecto de acuerdo exitoso, es decir aprobado por el Concejo en el 2006, bajo la administración del Alcalde Mayor Luis Eduardo Garzón, fue el citado 261, bajo el principio de diseñar una administración moderna para una ciudad humana. Luis Eduardo Garzón ejerció la Alcaldía Mayor de Bogotá entre el 1 de enero de 2004 y el 31 de diciembre de 2007 con el programa de gobierno titulado “Bogotá sin indiferencia. Un compromiso social contra la pobreza y la exclusión”. Fue el primer Alcalde elegido para un periodo de cuatro años de gobierno. Ver

Tabla 9.

En concordancia con el programa de gobierno de Luis Eduardo Garzón denominado: “Lucho por Bogotá humana y moderna”477, donde se propuso, dentro del marco de la concertación, promover una ciudad integrada socialmente, vinculada a la región, con localidades fortalecidas y creando condiciones para la generación de empleo; El Concejo de Bogotá D.C. adoptó el: “Plan de Desarrollo Económico, Social y de Obras Públicas para Bogotá D.C. 2004-2008 Bogotá sin Indiferencia. Un Compromiso Social Contra la Pobreza y la Exclusión”, mediante el Acuerdo 119 de 2004 (Junio 3)478. Bajo los principios de: Solidaridad, Autonomía, Diversidad, Equidad, Participación y Probidad, se fundamentan las políticas generales del Plan de Desarrollo.

477. Luis Eduardo Garzón, “Lucho por Bogotá humana y moderna”. Registro Distrital no. 2973, 23 de octubre. Bogotá, 2003. p. 45-48. 478. Acuerdo 119 de 3 de junio del 2004 “por el cual se adopta el Plan de Desarrollo Económico, Social y de Obras Públicas para Bogotá D.C. 2004-2008 – Bogotá sin indiferencia. Un compromiso social contra la pobreza y la exclusión”. Registro Distrital, nº 3.111, junio 3. Bogotá, 2004. p. 1 - 66.

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Para tratar en específico el tema de la organización administrativa, el proyecto de reforma 261 recopiló los diagnósticos realizados por las administraciones anteriores, e incluyó nuevos levantamientos de información de la situación actual del Distrito Capital. La documentación revisada incluyó los siguientes temas: 1) el contexto actual con información de cada una de las entidades distritales existentes en su momento; 2) el marco jurídico y administrativo que precisa las normas, la misión y las funciones de la institucionalidad existente. Igualmente se examinaron las conclusiones básicas, que sobre la organización administrativa tienen los siguientes trabajos: 1) El Estudio de modernización institucional y administrativa Misión Siglo XXI, “El futuro de la Capital”, realizado en el año 1994, durante la Administración de Juan Martín Caicedo, bajo la dirección ejecutiva y técnica de Edgar Moncayo, con un marco de prospectiva urbana y de modernización institucional y administrativa; 2) El Estudio de Reestructuración de la Administración Distrital, ejecutado por Historia Institucional Alcaldía Mayor de Bogotá D.C.


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