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Index Virwuert3 Comité4 PARTIE 1 Creos Luxembourg S.A. Post Luxembourg Paul Wurth S.A Arcelor Mittal Ceratizit Luxembourg S.A.R.L. Goblet Lavandier & Associés Ingénieurs-Conseils S.A. Jean Schmit Engineering S.A.R.L.

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PARTIE 2 Schroeder & Associés S.A. 21 Soludec S.A. 23 CDCL25 Drees & Sommer S.A.R.L.  27 B.E.S.T. Ingénieurs-Conseils 29 TR Engineering S.A. 31 Notizen 32

Impression Editeur

Association Nationale des Etudiants Ingénieurs Luxembourgeois a.s.b.l. 6, bd Grande-Duchesse Charlotte L-1330 Luxembourg tél.: +352 45 13 54 fax.: +352 45 09 32 Internet: www.aneil.lu Email: contact@aneil.lu BCEE: IBAN LU54 0019 4200 0727 3000

Conception Anouk Godelet Vera Nimax Cover

Musée d’art contemporain de Ningbo (Wang Shu Architects) © Anouk Godelet

Tirage

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Virwuert Et gëtt ëmmer erëm betount wéi wichteg den Ingenieur fir eis Industrie a Land ass. Den Ingenieur vun haut ass net méi just am Brécken- oder Héichbau täteg, mee och an de verschiddenste Beräicher vum Ëmweltschutz, der Biochemie an a villen anere Branchen. Nieft sengem technesche Fachwësse bréngt hien haut och ökonomesche Know-How mat. Grad wéinst der grousser Beruffsvilfalt, ass et vu Virdeel sech als jonken Ingenieursstudent scho während dem Studium Gedanken iwwert seng Zukunft ze maachen, sech iwwer méiglech potentiell Arbeitgeber ze informéieren a Stagen ze maachen. Wësse wéi engem seng Chance stinn, well en eben haut des Daags mat engem Ingenieursofschloss gefrot ass. Duerch déi praktesch Erfahrung déi een doduerch och scho während sengem Studium sammele kann, kritt een en Abléck wéi den Aarbechtsmarché ausgesäit a wat genee verlaangt gëtt.

soen, déi zur Realisatioun vun der Table Ronde bäigedroen hunn an dës sou zum Erfolleg maachen. Ee ganz besonnesche Merci geet an deem Kontext un de Lino Morais a Michel Faltz fir d’Organisatioun vum Event an un d’Vera Nimax fir d’Realisatioun vun dëser Brochure. Ech bedanke mech natierlech och bei allen Entreprisen, déi sech dëst Joer erëm Zäit huelen mat den Ingenieursstudenten iwwer hir Zukunft ze schwätzen, a bei deene ville jonke Kolleginnen a Kollegen, déi op Karfreideg an de Forum Da Vinci komm sinn. Anouk GODELET Presidentin

Fir dëse Kontakt ze erméiglechen, organiséiert d’ANEIL all Joer op Karfreideg eng Table Ronde fir hir Memberen. Eng Auswiel u Lëtzebuerger Entreprisen aus verschiddene Beräicher a vun ënnerschiddleche Gréissten stelle sech als éischt kuerz vir; ier duerno d’Méiglechkeet besteet, an engem lockere Kader direkt mat de Responsable vun de Firmen an d’Gespréich ze kommen. Eng perfekt Geleeënheet fir sech iwwer Stage- an Aarbechtsplazen z’informéieren an éischt Kontakter hierzestellen. En impeccabele Curriculum an e gutt Motivatiounsschreiwen ze hu gehéiert haut, nieft engem perséinleche Kontakt zu eenzelne Firmen, zu enger optimaler Virbereedung fir recrutéiert ze ginn. Eng Première ass et dofir, dass d’ANEIL dëst Joer “Compétence asbl” agelueden huet, déi e Séminaire iwwer d’Bewerbungsschreiwen an den Entretien d’Embauche hält; fir dass d’Studenten esou d’Chance kréie professionell Ënnerstëtzung an dësem Sënn ugebueden ze kréien. Begleedend zur Table Ronde, fann dir déi wichtegst Informatiounen zu den eenzelne Firmen an eiser Brochure „4ßcontact“ (for better contact) resüméiert. Dës Informatiounen erméiglechen et de Studenten net nëmmen eng Iwwersiicht iwwert d’Entreprisen hei zu Lëtzebuerg ze kréien, mee gëtt hinnen och eng gutt Referenz wa si eng Demande entweder fir e Stage, Ofschlossaarbecht oder fest Aarbecht maache wëllen. Um Schluss bleift mir nach all deene Leit Merci ze

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Comité 2016

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Anouk GODELET

Tom STEICHEN

Présidente

Vice-Président

Dennis HÖVELMANN

Michel FALTZ

Secrétaire

Trésorier

Venant PIRROTTE

Charly HUBERTY

Relations Pubilques

Visites

Michel SUN

Michel REISCH

Informations

Partenaires

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Daniel COLLIGNON

Vera NIMAX

Partenaires

Publications

Lino MORAIS

Rafael ANDREOSSO

Table Ronde

Foire de l’étudiant

Jerry HUBERTY

Max SCHMITZ

Site Internet

Coopté Publications

Luc LANNERS

Frank METSCHER

Coopté Site Internet

Coopté Voyages

Fränk ZENNER Coopté Informations

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Énergie

Nom de l’entreprise Creos Luxembourg S.A. Description et atouts de l’entreprise Creos Luxembourg S.A. est propriétaire et gestionnaire de réseaux d’électricité et de gaz naturel au Luxembourg, et par le biais de sa filiale Creos Deutschland GmbH, en Sarre et en RhénaniePalatinat. La mission de Creos est d’assurer, de façon fiable et à des prix compétitifs, le transport et la distribution d’énergie sur les réseaux d’électricité et de gaz naturel au Grand-Duché de Luxembourg. La société exécute cette mission de manière non discriminatoire envers tous les fournisseurs et dans le respect de ses obligations de service public et de protection de l’environnement.

Possibilités de carrière - Société de référence en pleine évolution - Environnement technique valorisant - Possibilités d’évolution et de mobilité interne - Cadre et conditions de travail agréables Postes à pourvoir Ingénieurs, chefs de projets Adresse de contact Enovos International S.A. Human Resources L-2089 Luxembourg E-mail info@creos.net www www.creos.net

Creos assure également la gestion et le relevé des compteurs, le traitement des données de consommation des clients, la facturation des péages d’accès aux réseaux, ainsi que la gestion des mouvements directs et des changements de fournisseur. Spécialisations cherchées - Electrotechnique - Génie civil - Mécanique - Ingénierie Profil recherché - Ingénieurs niveau bachelor et master

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Construisons votre avenir !

Avec plus de 4000 collaborateurs travaillant au sein de l’Entreprise et de ses filiales, POST Group est le 2e employeur du pays. Forte de sa renommée bien établie et son ancrage luxembourgeois, POST Luxembourg est aussi une entreprise innovante, ouverte sur le monde par ses métiers en constante évolution et par la richesse de ses collaborateurs de plus de 35 nationalités différentes.

Passionné(e) de nouvelles technologies ou féru(e ) d’informatique, rejoignez-nous !

www.postgroup.lu


Postes, Télécommunications et Services financiers postaux

Nom de l’entreprise POST Luxembourg

Possibilités de carrière Possibilité d’évoluer en fonction des compétences.

Description et atouts de l’entreprise Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe Post Luxembourg est un pilier incontournable de l’économie luxembourgeoise. Deuxième employeur du pays, le groupe intègre une grande diversité de métiers et dispose d’un vaste réseau de filiales à travers tout le pays (Post Telecom, Editus, Victor Bucks Services, Michel Greco,…).

Conditions pour faire carrière: Motivation, autonomie, esprit d´équipe, sens des responsabilités, flexibilité, capacité à prendre des décisions.

Evoluant dans un environnement hautement compétitif, le groupe est constamment à la recherche de nouveaux talents afin d’affronter les défis de demain. Spécialisations cherchées Télécommunications, Informatique, ICT, Electrotechnique Profil recherché Bachelor et Master

Postes à pourvoir - Radio Planning and Optimization Engineer (m/f ) Ref. TTRM1602 - Acheteur Stratégique / Category Manager en Constructions (m/f )Ref. DGAC1602 - Acheteur Stratégique / Category Manager IT (m/f )Ref. DGAC1601 - Sharepoint developer (m/f ) Ref. PTDS0315 - Ingénieur sécurité et prévention risques (m/f ) Ref. DGFM1603 - Data Scientist and Security Expert Ref. DGDS1603 Adresse de contact POST Luxembourg Département Ressources Humaines 8a, Avenue Monterey L-2020 Luxembourg E-mail work@post.lu www www.postgroup.lu/carrieres

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Paul Wurth – the capacity to continuously innovate Thanks to the know-how and innovation skills of our highly-qualified employees, we offer most advanced technological solutions in our different fields of activities: „ Full range of technologies and processes for the Primary Stage of Integrated Steelmaking „ Innovative solutions for Civil Construction and Infrastructure Projects If you are interested in a practical internship / thesis work or looking for a challenging position within our company or group, please send your application to career@paulwurth.com.

Paul Wurth S.A. 32, rue d’Alsace Human Resources L-1122 Luxembourg Tel. +352 4970-2251

10follow us on Twitter @Paul_Wurth

career@paulwurth.com www.paulwurth.com

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Sidérurgie et Génie civil

Nom de l’entreprise Paul Wurth S.A. Description et atouts de l’entreprise Le groupe Paul Wurth s’est positionné de nos jours au rang de leader mondial en matière de technologies de production de fonte. S’appuyant sur un savoir-faire largement confirmé et sur une politique efficace d’innovation, Paul Wurth est en mesure de proposer une vaste gamme de technologies et d’installations de « State-of-theArt » pour l’industrie sidérurgique. À un niveau plus régional, Paul Wurth Geprolux S.A. couvre le domaine complet de la gestion et de la réalisation de grands projets de construction et d’infrastructure. - Conception et réalisation d’installations de hauts fourneaux, de cokeries, d’agglomérations, d’installations de réduction directe et de recyclage - Technologies de protection de l’environnement - Gestion de projets, Ingénierie, Entreprise générale - 26 entités internationales et vaste réseau commercial - Recherche et Développement - Défis d’avenir pour des ingénieurs de haut niveau

Possibilités de carrière - Ingénieur de projets ou en Recherche & Développement - Gestionnaire de projets - Expatriation temporaire dans une filiale du groupe ou dans le contexte d’un projet international - Prise de responsabilités techniques et/ou managériales Postes à pourvoir - Stages d’études et/ou travaux de diplôme - Nous engageons régulièrement des jeunes talents Adresse de contact Paul Wurth S.A. 32, rue d’Alsace L-1122 Luxembourg Personnes de contact: Christian CORTINA – Head of HR Dorothee PFANDER – Senior Manager HR E-mail career@paulwurth.com www www.paulwurth.com

Spécialisations cherchées - Mécanique - Métallurgie - Electrotechnique - Génie civil - Technologies des procédés industriels - Ingénieur commercial - Chimie - Informatique appliquée - Physique Profil recherché - Formation d’ingénieur avec, de préférence, une spécialisation dans un des domaines préindiqués - Maîtrise des langues anglaise, française, allemande et luxembourgeoise ; toute langue supplémentaire constituant un atout - Disponible pour des déplacements à l’étranger et flexible quant aux missions confiées - Esprit d’initiative, autonome, curieux et ouvert aux évolutions technologiques - Pragmatique et créatif

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Photo credit : viaggiare

Steel, the fabric of life

Steel supports worldwide economic development in unexpected ways. One is through the evolution of trade patterns as a consequence of enhanced inland waterways. The Panama Canal expansion project is intended to double the capacity of the Panama Canal by allowing more and larger ships to transit. The largest project at the canal since the original construction, the expansion will have a direct impact on the economies of scale associated with international maritime trade. More than 192,000 tonnes of ArcelorMittal reinforcing bar are being used in the project.

This is us

corporate.arcelormittal.com 12

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Sidérurgie

Nom de l’entreprise ArcelorMittal Luxembourg Description et atouts de l’entreprise ArcelorMittal est le numéro un mondial de l’exploitation sidérurgique et minière, employant 222 000 salariés dans 60 pays et disposant d’une présence industrielle dans 19 pays. ArcelorMittal Luxembourg est le premier employeur privé du Grand-Duché avec plus de 4 200 salariés. Les produits de pointe et souvent uniques d’ArcelorMittal fabriqués au Luxembourg sont exportés partout à travers le monde, offrant une haute valeur ajoutée à nos clients. Spécialisations cherchées - Maintenance - Production - Procédés et qualité - Construction - Recherches et Développement Profil recherché - Ingénieur de production - Ingénieur de procédés et de qualité - Ingénieur de maintenance - Ingénieur civil

Possibilités de carrière En tant qu’employeur, investir dans nos salariés est l’un des fondements de notre stratégie de responsabilité d’entreprise. En tant que leader mondial de la sidérurgie et des mines, nous offrons une multitude de possibilités de carrières dans de nombreux secteurs professionnels au Luxembourg et à travers le monde. Rejoignez nous, nous vous aiderons à exploiter tout votre potentiel. Nos programmes de formation vous permettront de vous développer tout au long de votre parcours professionnel et de répondre à vos aspirations. Nous sommes également très attentifs au développement individuel et disposons au-delà de nos programmes d’accélération de carrière, de plans de développement personnalisés. Notre position de leader se reflète enfin dans les rémunérations que nous offrons. Postes à pourvoir - Ingénieur de production - Ingénieur de procédés et de qualité - Ingénieur de maintenance - Ingénieur civil Adresse de contact ArcelorMittal Belval L-4008 Esch-sur-Alzette Personnes de contact: Monsieur Jeff JÜCH Monsieur Pit SCHUMANN E-mail jeff.juch@arcelormittal.com pierre.schumann@arcelormittal.com www www.arcelormittal.lu

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„CREATIVITY AND INNOVATION ARE KEY TO FUTURE SUCCESS“ Dr. Marc Elsen, Project Manager R&D Department CERATIZIT – A passionate pioneer in the hard metal industry For over 90 years, CERATIZIT has been a pioneer developing exceptional hard material products for cutting tools and wear protection. The family owned company, headquartered in Mamer, Luxembourg, develops and manufactures highly specialized tungsten carbide cutting tools, inserts and rods. The CERATIZIT GROUP is the market leader in several wear part application areas and develops successful new types of hard metal, cermet and ceramic grades used for instance in the wood and stone working industry. The leader in material technology is continuously investing in research and development and holds over 600 patents. Innovative hard metal solutions from CERATIZIT are used in machine and tool manufacturing and many other applications including automotive, aerospace and oil and gas.

CERATIZIT S.A. E. info@ceratizit.com T. +352 31 20 85-1 www.ceratizit.com

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Industrie du métal dur, métallurgie des poudres

Nom de l’entreprise CERATIZIT Luxembourg S.à r.l. & CERATIZIT S.A. Description et atouts de l’entreprise Pourquoi CERATIZIT? Parce que nous sommes une valeur sûre sur le marché des matériaux durs CERATIZIT est leader sur le marché mondial dans de nombreux secteurs industriels et compte parmi les 5 plus grandes entreprises de sa branche. Une entreprise qui se veut responsable, pour ses collaborateurs/trices, pour la pérennité de son entreprise et pour ses clients, en tant que partenaire commercial de confiance. Parce que notre diversité constitue un défi constant Plusieurs dizaines de milliers de produits pour des milliers de clients issus de dizaines de secteurs industriels – voilà la complexité qui confronte chaque scientifique, technicien, ingénieur et chef de produit à des défis sans cesse renouvelés. Parce que nos marchés sont de plus en plus dynamiques Trouver les produits dont les industries d’avenir comme celles de l’énergie, de l’automobile et de la médecine ont besoin. Développer des solutions avancées à base de matériaux durs, qui permettent à nos clients d’être plus rapides, de se différencier davantage de leurs concurrents et d’avoir plus de succès. Et veiller à ce que CERATIZIT continue d’être présent partout où les matériaux durs jouent un rôle prépondérant. Spécialisations cherchées Nous recherchons des ingénieurs, en chimie, en sciences de l’ingénieur, en mécanique, des expert(e)s en sciences des matériaux, en sciences économiques et en sciences sociales, des collaborateurs/trices de tous horizons avec des qualifications et des expériences diversifiées, animé(e)s d’une volonté continue d’apprendre. Branches: recherche et développement, maintenance, sécurité et environnement, qualité, conception et méthodes, matériaux, métallurgie, ventes, etc. Profil recherché - Étudiant(e)s et jeunes diplômé(e)s - BAC +4 ou BAC +5 (université ou école d’ingénieur) - Maîtrise du français, de l’allemand et de l’anglais

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- Nous cherchons des personnalités qui, par leur compétences, leur dévouement et leur motivation, réussissent à apporter de idées neuves et performantes. Possibilités de carrière Evoluer chez CERATIZIT En tant que collaborateur/trice Des programmes internationaux de développement, tels que des programmes destinés aux jeunes diplômé(e)s à fort potentiel, des journées d’accueil, des séminaires d’introduction internationaux, des formations sur les produits et bien plus encore, facilitent l’intégration et le dynamisme des nouveaux collaborateurs/trices. Nous accordons une grande valeur à notre expertise, c’est pourquoi nous proposons également de nombreuses formations en langues, en informatique, en gestion de projet, des programmes de formation continue ainsi que des séminaires sur les techniques de communication et de travail qui renforcent les compétences de nos collaborateurs/trices. Des ateliers sur mesure contribuent aussi au succès des processus clés et à la gestion du changement. En tant que manager Notre objectif est de pourvoir 80% des postes de manager en interne. La confiance, l’autonomie et l’ouverture d’esprit font parties de nos principes de leadership. Les qualités de manager se forgent avec le temps, elles ne s’acquièrent pas du jour au lendemain. C’est pourquoi nous proposons des programmes de développement, ainsi que des séances de mentorat. Postes à pourvoir Nous proposons des stages au Luxembourg ou à l’étranger, des projets de fin d’études, des stages en alternance, ainsi que de nombreuses opportunités pour intégrer le monde du travail. Adresse de contact CERATIZIT Luxembourg S.à r.l. Matthieu CISOWSKI, Human Resources Manager +352 31 20 85 – 313 matthieu.cisowski@ceratizit.com CERATIZIT S.A. Christoph MURRER, General Manager Group HR +352 31 20 85 – 313 christoph.murrer@ceratizit.com www www.ceratizit.com; jobs.ceratizit.com/fr

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Energie : Concepts énergétiques, énergies renouvelables, utilisation rationnelle de l’énergie, cogénération, certificats de performance énergétique Simulations : Simulation dynamique de bâtiments Environnement : Gestion des déchets Émissions gazeuses/acoustiques Thermique : Chauffage, ventilation, climatisation, réseaux de chaleur Électricité : Haute, moyenne et basse tension, courant faible, concepts d’éclairage Sanitaire et gaz : Installations sanitaires et sprinklage Gaz médicaux Cuisines : Concepts d’aménagement et d’exploitation Régulation et commandes : Gestion technique centralisée Systèmes de transport électromécaniques Communication : réseaux et installations informatiques, téléphoniques et audiovisuels Sécurité : Détection incendie/intrusion systèmes d’extinction automatique Conduite et maintenance : facility management Divers : Dossiers d’autorisation (commodo/incommodo) Audits de mise en conformité Technical Due Diligence

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Ingénieurs Conséils

Nom de l’entreprise Goblet Lavandier & Associés Ingénieurs-Conseils S.A. Description et atouts de l’entreprise Goblet Lavandier & Associés Ingénieurs-Conseils S.A. a été fondée en 1948 en tant qu’entreprise familiale. Aujourd’hui la société compte une centaine de collaborateurs et de collaboratrices, représentant une dizaine de nationalités. Les services de Goblet Lavandier & Associés comprennent toutes les prestations classiques d’ingénieur-conseil en génie technique (études avec suivis de chantier), complétées par un éventail de prestations spécifiques, résultant ainsi en une gamme complète de services permettant d’entamer tout projet de construction ou de transformation. Les concepts développés par Goblet Lavandier & Associés ont l’ambition de placer le maître de l’ouvrage et l’utilisateur au centre de l’intérêt, en adoptant une approche cycle de vie, essayant de trouver le bon équilibre entre coûts d’investissement et d’exploitation, entre économie et écologie, et assurant ainsi la pérennité de l’ouvrage. Secteur d’activité Notre secteur d’activité englobe tous les activités d’ingénieurs-conseils en techniques du bâtiment, comprenant en plus les procédures d’autorisation et le concept énergétique, y compris aspects liés à laphysique du bâtiment.

Possibilités de carrière - Ingénieurs et techniciens dans le domaine des techniques du bâtiment - Ingénieurs dans les domaines énergie et physique du bâtiment - Dessinateurs de construction - Gestion administrative et informatique Postes à pourvoir - Ingénieur dans les domaines HVAC/sanitaire et électricité - Ingénieur dans le domaine énergie et physique du bâtiment - Ingénieur dans le domaine Commodo/ Incommodo Adresse de contact Goblet Lavandier & Associés Ingénieurs-Conseils S.A. 17, rue J.P. Sauvage L-2514 Luxembourg-Kirchberg E-mail gl@golav.lu www www.golav.lu

Spécialisations cherchées - HVAC et sanitaire - Electricité courant fort et courant faible, éclairage - Cuisines et piscines - Energie et physique du bâtiment - Commodo/ Incommodo Profil recherché - Etudes réussies en ingénierie (domaines ayant trait aux techniques du bâtiment), compétences professionnelles confirmées, avec au moins 3 ans d’expérience dans des domaines de responsabilité comparables - Aimer le travail en équipe, avoir un bon sens d’analyse et de responsabilité, faire preuve d’initiative et d’engagement, posséder un contact et une communication aisés avec autrui - Bonnes connaissances dans les langues française et allemande

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JEAN SCHMIT ENGINEERING SARL 13 avenue Gaston Diderich L-1420 Luxembourg T +352 / 44 89 70 info@jse.lu www.jse.lu

(représenté à « table ronde 2016 de l’ANEIL » par Toni Schmit)

Domaines d’activité

Équipement techniques du bâtiment Énergie et construction durable Optimisation énergétique

Historique

Fondé en 1981

Effectif

44 Employés

1

2

3

4

1 : Société Européenne des Satellites à Betzdorf ( SES ) extension 2012.

2 : Datacenter des P&T.à Betzdorf. Un des 4 Datacenters réalisé par JSE en tant qu’ingénieur pilote pour les P&T. Concept pour un fonctionnement 24h/24h et 7j/7j.

3 : La Maison du Savoir à Esch-Belval, d’une surface totale de 43.000 m2 comporte entre autres 12 auditoires pour 2.070 étudiants.

4 : RTL Kirchberg 2015. JSE a également participé aux projets RTL 1 (Radio) et RTL 2 (Télévision).

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4 ß contact’16 Société à responsabilité limitée Jean Schmit / André Karger / Michel Lanco / Toni Schmit


Ingénieur-conseil dans le secteur des techniques du bâtiment, le secteur tertiaire et industriel

Nom de l’entreprise JEAN SCHMIT ENGINEERING (JSE) Description et atouts de l’entreprise Le bureau JSE est spécialiste dans tous les domaines de la technique  : chauffage et climatisation, production de froid à un niveau industriel, installations électriques courant fort, installations courant faible, ascenseurs et autres moyens de mouvement mécanique. Objets traités: Immeubles administratifs, sites industriels, centres de calcul avec des puissances électriques dépassant les 30 MW en puissance consommée, espaces culturels, secteur de la construction publique etc Spécialisations cherchées Ingénieur du secteur électrique, ingénieur du secteur mécanique Profil recherché Personne motivée pour se développer dans le secteur de l’ingénierie en plein mouvement. Les mots clés étant : les immeubles à énergie positif, les smart grid dans la construction urbaine mais également dans l’industrie, la digitalisation dans le privé, le secteur tertiaire, l’industrie et le domaine public.

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Possibilités de carrière Carrière dans le cadre d’une équipe actif sur le marché depuis 35 ans. Mais également carrière ouverte où la possibilité est donnée pour évoluer vers de nouveaux domaines, où JSE constitue la plate-forme et assure l’encadrement. Postes à pourvoir Secteur électrique et mécanique Adresse de contact JEAN SCHMIT ENGINEERING 13, avenue Gaston Diderich L–1420 Luxembourg Personne de contact: Monsieur Toni SCHMIT E-mail toni.schmit@jse.lu www www.jse.lu

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1 b u r eau , 4 d o m a in e s d ’ a ct iv it é s , 270 c o l la bo r at e u r s ! 1 é q uip e , 1 o bj ec t if : g a ran t ir la s a t is fac t io n du c lie n t a v ec u n s er vic e p ro fe ss io nn e l e t d e q u a lit é ! Les domaines d’activités – Presque chaque projet traité par le bureau d’études fait recours aux compétences de plusieurs domaines d’ingénierie. Ceci demande une collaboration rigoureuse des collaborateurs des différents services regroupés au sein du bureau d’études. S’il s’agit d’un dessinateur, d’un technicien, d’un ingénieur ou autre, chacun d’entre nous représente un pilier important formant l’ensemble d’une grande équipe.

Les étudiants – Pour le bureau Schroeder, les étudiants sont synonyme du futur. Plus que 100 étudiants par année font leur travail de vacances, leur stage d’études ou leur travail de fin d’études au sein de notre société. C’est une chance pour nous de vous rencontrer mais surtout pour vous de nous convaincre de vos atouts et qualités. Un stage vaut plus que la rémunération y associée. N’hésitez donc pas à nous contacter ou parler lors des différents événements. Les postes cherchés – Nous recrutons en permanence des ingénieurs en génie civil, mais aussi des ingénieurs en électromécanique, en génie mécanique, en génie de l’environnement et des géographes, biologistes, géologues, hydrologues, aménageur-urbanistes, géomètres/topographes, informaticiens, archéologues ou physiciens de construction. Autres domaines innovateurs à ne pas exclure !

Visualisation du projet de la gare d’Ettelbruck


Bureau d’études spécialisé dans le domaine du génie civil

Nom de l’entreprise Schroeder & Associés S.A. Description et atouts de l’entreprise Le bureau d’études Schroeder & Associés développe ses activités d’ingénieurs-conseils dans 4 domaines fondamentaux : l’ingénierie, la structure, l’infrastructure et les services. Fort d’une expérience de 50 ans et avec l’appui de ses quelques 270 collaborateurs et de ses partenaires spécialisés de l’étranger le bureau d’études offre ses services, son expérience et son know-how à sa clientèle Notre défi est de fournir des activités conformes aux exigences des clients et aux exigences réglementaires applicables, ainsi que d’accroître la satisfaction des clients par la réalisation efficace de nos missions.

Possibilités de carrière Des possibilités de carrière s’offrent à tout employé motivé et compétent. Postes à pourvoir Besoins d’ingénieurs diplômés pour 2016 : +/- 6 Adresse de contact Schroeder & Associés SA 8, rue des Girondins L-1626 Luxembourg Tél: 44 31 31 1 E-mail contact@schroeder.lu www www.schroeder.lu

Notre compétence dans tous les métiers de l’ingénieur en génie civil constitue notre principal atout. Spécialisations cherchées - Surtout ingénieur en génie civil, mais aussi - Ingénieur en électrotechnique - Ingénieur en urbanisme - Ingénieur en mécanique - Ingénieur en écologie - Autres domaines de l’ingénierie Profil recherché Ingénieur motivé maîtrisant le luxembourgeois, l’allemand et le français.

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DETE I MAD ABOUT SOUL

L’ART DE CONSTRUIRE AquaNat’Our Hosingen Architecte : BKT Etudes et construction : Soludec

En relation étroite avec les communes luxembourgeoises, Soludec construit depuis 65 ans les édifices indispensables à la vie locale, tels que centres scolaires et sportifs, salles de concert et autres infrastructures du génie civil. Nous sommes un partenaire de choix à l’écoute de vos besoins et vous accompagnons quel que soit votre projet, pour la réalisation du gros-œuvre jusqu’au clé-en-main. Votre choix fera la différence.

Campus scolaire Capellen Architecte : Atelier Jim Clemes

Les réalisations récentes de la piscine de Hosingen et du Campus scolaire de Capellen en témoignent : ces deux ouvrages sont de véritables prouesses architecturales offrant des espaces privilégiés d’étude, de travail et de loisir.

Construction : Soludec

Campus scolaire Capellen

TEL.: 26 59 91

www.soludec.lu


Entreprise de construction & Promotion immobilière

Nom de l’entreprise SOLUDEC S.A. Description et atouts de l’entreprise Les activités de Soludec S.A. sont celles d’une entreprise générale de construction et s’exercent dans les secteurs du bâtiment, génie civil et ouvrages d’art, tant dans les marchés de grosœuvre (GO) que dans les marchés tous corps d’état (TCE). Notre entreprise est toujours à la recherche de talents. Si vous êtes intéressés par nos challenges, notre culture, notre envie de travailler avec les meilleurs, rejoignez-nous pour mener les combats qui permettront à notre société de rester sur le devant de la scène nationale. Spécialisations cherchées - Génie civil - Bâtiment - VRD - Secteur teritiaire - Résidentiel - Promotion immobilière

Possibilités de carrière - Encadrement chantier - Techniques spéciales Postes à pourvoir - Conducteur de travaux - Project manager - Chef de chantier - Deviseur (EDP) Adresse de contact SOLUDEC S.A. Parc d’activité Gadderscheier L-4570 Differdange Tél: 44 31 31 1 E-mail rh@soludec.lu www www.soludec.lu

Profil recherché - Ingénieur diplômé en bâtiment/construction - Stagiaires

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www.cdclux.com


Entreprise de construction & Promotion immobilière

Nom de l’entreprise CDCL – Compagnie Luxembourgeoise

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Construction

Description et atouts de l’entreprise Entreprise de construction luxembourgeoise à caractère familial, entreprise active dans tous les domaines de la construction, équipes jeunes, dynamiques et à esprit ouvert, forte notoriété sur le marché luxembourgeois, entreprise active sur des chantiers d’envergure et de renom. Secteur d’activités Voirie et réseaux divers, constructions résidentielles, bâtiments fonctionnels, travaux de rénovation et de réhabilitation, immeubles de bureaux, ouvrages d’art et génie civil, travaux industriels et logistiques, promotion immobilière Spécialisations cherchées Etudes approfondies en ingénieries - Génie civil - Bâtiment - Energies renouvelables - Architecte

Possibilités de carrière Certainement Postes à pourvoir - Conducteur de travaux - Ingénieurs en génie civil - Ingénieur en bâtiment - Architecte Adresse de contact CDCL S.A. 21, rue Léon Laval L-3372 Leudelange Tél: 48 59 59 1 Personne de contact: Monsieur Julien Bossu – Responsable RH E-mail j.bossu@cdclux.com rh@cdclux.com www www.cdclux.com

Profil recherché Motivé(e), intéressé(e), autonome, sens de la responsabilité, esprit d’équipe, dynamique, organisé(e)

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Im mo bil ien

te ow jek o w-h o Pr n K

Leidenschaft

Für spannende Projekte in Luxemburg … … suchen wir Sie! Studieren Sie Architektur, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen (Vertiefung Bau), Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder Elektrotechnik (Schwerpunkt Bau)? Dann kommen Sie zu uns – nutzen Sie Ihre Chance im Projektmanagement und Engineering. Als Partner für Beraten, Planen, Bauen und Betreiben begleiten wir Bauherren und Investoren bei allen Fragen rund um die Immobilie – und das seit über 45 Jahren. Mehr Infos: www.karriere-dreso.com

Spirit for Success


Project Management, Conseil immobilier, Conseil Ingénierie

Nom de l’entreprise Drees & Sommer Luxembourg SARL Description et atouts de l’entreprise Depuis plus que 45 ans, l’entreprise Drees & Sommer est active en qualité de management de projet de construction et de travaux d’infrastructures complexes et de société de conseil immobilier et ingénierie (Green Building, Due Diligence, Partenariat public privé, etc.). Qu’il s’agisse de nouvelle construction ou de revitalisation, Drees & Sommer dispose d’une expérience de longue date en matière de gestion de projet (qualité, coûts, délais) et de conseil technique pour la réalisation de projets de construction nationaux et internationaux. Domaines principaux Management (qualité, coûts, délais) - de projet immobilier / de projets de pouvoirs publics / de la construction - de projet d’aménagement foncier - de projets d’infrastructure et de transports publics - de risques Conseil technique en - FacilityManagement - Concepts techniques et simulations thermiques - Energies renouvelables - Green Building / Green Label - Audit technique immobilier / Technical Due Diligence

Possibilités de carrière Déjà avant la fin d’études, Drees & Sommer offre aux étudiants la possibilité de faire connaître la société à travers un stage ou une synthèse de fin d’études. Leurs études terminées, les jeunes universitaires motivés à haut potentiel ont la possibilité d’évoluer rapidement et d’entamer une carrière nationale ou internationale au sein du groupe. Postes à pourvoir http://www.dreso.com/de/karriere-jobs Adresse de contact Drees & Sommer Luxembourg SARL 6c, rue Gabriel Lippmann L - 5365 Munsbach Pour un stage: Monsieur Christian ZANTER Tél: 26 12 05 55 54 christian.zanter@dreso.com Pour un CDI: Monsieur Maximilien AST Tél: 26 12 05 55 52 maximilien.ast@dreso.com www www.dreso.com

Spécialisations cherchées - Ingénierie en génie civil - Architecte - Ingénieur de commerce - Ingénieur environnemental - Ingénieur électrique - HVAC Profil recherché Bonne qualification, être motivé et ouvert aux changements, avoir l’esprit d’entrepreneur, la connaissance des langues (français, allemand, anglais), une grande responsabilité propre, l’orientation client et la façon de travailler indépendante.

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Ingénieurs - Conseils

Nom de l’entreprise B.E.S.T. Ingénieurs-Conseils Description et atouts de l’entreprise Bureau d’études en génie civil de taille importante (> 100 collaborateurs) mais gardant une échelle humaine. Spécialisations cherchées - Ingénieur en génie civil (“Hochbau”, “Tiefbau”) - Urbanistes et licenciés en sciences environnementales - Géomètres Profil recherché - Ingénieur en génie civil (“Hochbau”, “Tiefbau”) - Urbanistes et licenciés en sciences environnementales - Géomètres - Dessinateurs en génie civil

Possibilités de carrière Ingénieur calculateur Ingénieur chef de projet - Chef de service - Associé Postes à pourvoir - Ingénieur en génie civil (“Hochbau”, “Tiefbau”) - Urbanistes et licenciés en sciences environnementales - Géomètres - Dessinateurs Adresse de contact B.E.S.T. Ingénieurs-Conseils 2, rue des Sapins L-2513 Senningerberg Tél: 34 90 90 Personne de contact: Monsieur Dany WINBOMONT E-mail best@best.lu www www.best.lu

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Notre bureau  d’ingénieur-conseil  a  été  crée  en  1988  et  compte  aujourd’hui  près  de  150   collaborateurs  qui  s’investissent  et  s’épanouissent  dans  nos  divers  domaines  d’activité

Transport et Trafic

Ouvrage d’art  et  génie-civil

Techniques spéciales

Topographie Bâtiment

Topographie

International

Urbanisme et aménagement

Eau potable

Hydraulique

Voirie et réseaux divers

Industrie

Mobilité douce

Nous recrutons en permanence des ingénieurs pour nos TR-ENGINEERING, Ingénieurs – Conseils, 86-88 Rue de  l’Egalité,   B.P. 1034 - L-10 10 Luxemb ourg différents  domaines  d’activité Tél. (352) 49 00 65-1 - Fax. (352) 49 25 38 - e-mail@tr-engineering.lu


Ingénieurs - Conseils

Nom de l’entreprise TR-Engineering S.A.

Possibilités de carrière Luxembourg : - Chef de projet - Chef de service - Ingénieur-Associé

Description et atouts de l’entreprise Depuis sa création en 1988, le   bureau   d’ingénieurs-conseils TR-Engineering   apporte   Outre-mer : son   concours   à l’élaboration   et   à   la  réalisation   de   projets d’infrastructures   et   de programmes   - Chef de mission pour des projets de d’aménagement et de développement à   développement dans le domaine de l’eau, des Luxembourg et dans les pays émergents. transports et développement rural. Depuis 2003, TR-Engineering   dispose   d’une   succursale   à   Strasbourg. En 2011, TR-Engineering a intégré Luxautec, bureau spécialisé dans les domaines de génie technique. Sa   vocation   est   d’accompagner   les   investisseurs   publics   et   privés   dans   leurs   projets,   de   la   conception   jusqu’à   la réalisation, dans des conditions optimales. Outre les donneurs d’ordres et les maîtres   d’ouvrage   traditionnels   nationaux,   les   compétences de la société sont reconnues par les bailleurs de fonds internationaux (Banque Mondiale ou le FED) et par les agences de développement (Lux-Development, Agence Française de Développement). Un  large  spectre  d’intervention : De   la   conception   jusqu’à   la   phase   opérationnelle   des   projets,   les prestations de TR-Engineering couvrent toute la gamme de l’ingénierie : les études   d’identification,   de   faisabilité   et   les   études   détaillées,   la   rédaction   des   documents   d’appel   d’offres,   la direction et le suivi des travaux, les études économiques et réglementaires, le project   management   et   l’assistance à la maîtrise  d’œuvre.

Postes à pourvoir - Ingénieur Géomètre / Topographe (m/f ) - Ingénieur Géotechnicien (m/f ) - Ingénieur Hydraulique (Siedlungswasserwirtschaft) - Ingénieur en Infrastructure Routière - Ingénieur en Ouvrages d’Art - Ingénieur en électromécanique Adresse de contact Ingénieur-Associé Rue de l’Egalité, 86-88 L-1456 LUXEMBOURG Tél: 49 00 65 1 Personne de contact: Monsieur Guy CLOOS E-mail e-mail@tr-engineering.lu www www.tr-engineering.lu www.luxautec.lu

Spécialisations cherchées - Ingénieur Routes - Ingénieur Ouvrages d’Art - Ingénieur spécialiste en Hydraulique - Urbaniste - Environnementaliste - Ingénieur spécialiste en Génie Technique Profil recherché Ingénieur diplômé / industriel

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Table Ronde ’16

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