Impacte laboral de la Indústria 4.0 La literatura econòmica sobre l’impacte laboral de la indústria 4.0 és recent però abundant. Les seves conclusions poden dividir-se en dos grans grups: el primer, contempla només l’efecte de substitució de persones per màquines, donant com a resultat el percentatge de llocs de treball que tenen una elevada probabilitat de ser automatitzats. El segon, amb un enfocament més global, contempla el possible efecte de creació i destrucció de llocs de treball com a resultat de la millora tecnològica. A continuació se’n detallen les principals conclusions.
+
Estimació de la probabilitat d’automatització
La primera tanda d’estudis sorgeix arran del treball de Frey i Osborne The future of employment: How susceptible are jobs to computerisation (2013), que calcula la probabilitat d’automatització de 702 ocupacions als Estats Units, a partir d’entrevistes amb experts i informació sobre habilitats difícils de computeritzar (la intelꞏligència emocional, la intelꞏligència creativa i la percepció i manipulació dels individus en entorns desordenats). La versió preliminar, va tenir un gran ressò i nombrosos autors han aplicat els seus càlculs a diferents països. Impacte sobre les ocupacions Mitjançant l’aplicació de la metodologia de la universitat d’Oxford, CaixaBank ha estimat que un 54% dels llocs de treball actuals a Espanya tenen un risc elevat (amb una probabilitat superior al 66%) de ser automatitzats a mig termini, mentre que la resta de llocs de treball queden repartits a parts iguals entre el grup de risc mitjà (entre 33 i 66%) i baix (inferior al 33%). Els estudis estimen que la tecnologia ja és capaç d’automatitzar professions qualificades (comptables, analistes financers i administratius tenen un alt risc d’automatització en els pròxims anys), mentre que aquelles en les que la interacció humana i la creativitat tenen més importància (científics, musics o gerents) són les que estan més protegides.
Habilitats difícils de computeritzar Intelꞏligència emocional Intelꞏligència creativa Percepció i manipulació en entorns desordenats Font: Estudi de Frey i Osborne, Universitat d’Oxford
Risc d’automatització Baix (<33%)
Mig (33-66%)
Alt (>66%)
29%
33%
37%
10%
28%
28%
35%
47%
43%
Font: Elaboració pròpia a partir de dades de Caixabank [5] i ACCIÓ [6]
Llocs de treball i la seva probabilitat d’automatització a Espanya
Professions i la seva probabilitat d’automatització a Espanya
Font: Caixabank Research, Andreu Morron [5]
7