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ÁLVARO PALMA MOCHÓN

Características del grupo: Ciclo de Grado Medio de Técnico en Gestión Administrativa, IES Las Fuentezuelas, primer curso del ciclo. Alumnos y alumnas: 20. Unidad de trabajo: Búsqueda Activa de Empleo y Selección de Personal. El examen se realizará a principios del tercer trimestre, puesto que estamos siguiendo el libro de McGraw Hill (se trata de la 15ª unidad de trabajo, de 18 totales). Haremos la prueba escrita el 19 de Abril. Solamente necesitaremos una sesión para la realización de la prueba escrita. Forma de puntuación: Hay que recordar que a lo largo del curso, la evaluación será continua. Centrándonos en la presente prueba se baremará 1 punto por pregunta tipo test y 2 puntos por pregunta de desarrollo. Resultados de aprendizaje evaluados: o 1a Se han identificado los principales yacimientos de empleo y de inserción laboral para el Técnico en Gestión Administrativa. o 1f Se han determinado las técnicas utilizadas en el proceso de búsqueda activa de empleo. Programa de recuperación: se propondrán actividades de refuerzo para la mejor comprensión de la materia objeto de control. Igualmente realizaremos otra prueba para evaluar si se han aprendido los nuevos contenidos Programa de profundización: se propondrán nueva actividades de profundización para el alumnado que ha comprendido la materia para que investigue más en la unidad de trabajo.


CONTROL DE FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL

UNIDAD DE TRABAJO 15ª

Apellidos y nombre: ___________________________ Fecha: ______________ Cada una de las preguntas tipo test se valorará con 1 punto, las respuestas de desarrollo se valorarán con 2 puntos. Ten en cuenta que por cada respuesta incorrecta en las preguntas tipo test se descontará 0.33 puntos. Para contestar a las preguntas tipo test marca una X en la que consideres correcta, si te has equivocado y piensas que es otra, simplemente rellena la X hasta que formes un cuadrado , y vuelve a poner la X en la nueva respuesta que has considerado correcta. Si te arrepientes y crees que la primera respuesta era la correcta vuelve a rellenar la X hasta formar un cuadrado y añade una X a la respuesta primera (debería quedar marcada así: X ) Ante cualquier duda en la interpretación de estas instrucciones no dudes en preguntar (siempre antes del comienzo de la prueba). Contesta a las siguientes cuestiones: 1 Cuando termines el presente Título de Gestión Administrativa puedes buscar trabajo: a) b) c) d)

Sólo en la empresa privada. Sólo en la empresa pública. Sólo mediante autoempleo. Las tres respuestas anteriores son correctas.

2 ¿Qué documento refleja las habilidades en las distintas competencias lingüísticas?: a) b) c) d)

C.V. europeo Europass. Pasaporte de lenguas Europass. Suplemento Europass al título superior. La Red Eures.

3 La carta de presentación: a) b) c) d)

Ha de estar dirigida a una persona concreta. Hay que poner un estilo de letra innovador para llamar la atención. Ha de usarse un lenguaje informal y cercano. Nunca puede incluir referencias o informes.


4 ¿Cuál es el modelo oficial de currículum vitae? a) b) c) d)

El europeo. El cronológico. El funcional. No existe modelo oficial.

5 En la entrevista de trabajo hay comunicación: a) b) c) d)

Verbal. Instrumental. Verbal y no verbal. No verbal.

6 El propósito de ________ es proporcionar servicios de búsqueda de empleo: a) b) c) d)

Ploteus. Eures. Europass. Navantia.


Primera pregunta de desarrollo. Identifica los principales yacimientos de empleo y de inserci贸n laboral para el T茅cnico en Gesti贸n Administrativa.


Segunda pregunta de desarrollo Imagínate que estás buscando trabajo; determina y expón brevemente las técnicas de búsqueda de empleo que utilizarías.

Firmado: ____________________


Trabajo francisco Cruz  

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