__MAIN_TEXT__
feature-image

Page 1

JAARGANG 22 NUMMER 80


OOI NIEUWS

Cursusagenda 2020 24 en 25 juni Verwerker Armaflex 2 10 t/m 13 augustus: Basistraining Isolatiemontage Industrie/Utiliteit 31 augustus: startdatum IMI (Isolatiemonteur Industrie) 9 september: startdatum IMI-A (Isolatiemonteur Industrie Allround) 14, 21, 28 september en 5 oktober: Opmeten Industrie Kort 5 en 6 oktober: Verwerker Armaflex 2 22 oktober: Montagetraining Elektrische Tracing 29 oktober: Verwerker Armaflex 1 16 t/m 19 november: Basistraining Isolatiemontage Industrie/ Utiliteit 25 en 26 november: Verwerker Armaflex 2

Data zijn altijd onder voorbehoud. Cursussen kunnen bovendien alleen doorgaan vinden bij voldoende deelname. Indien u interesse heeft in onze overige cursussen, een cursus op maat of een voorkeur voor andere data, dan is dat in overleg ook weer onder bovenstaand voorbehoud uiteraard mogelijk. E-mail uw wensen naar info@ooi.nl of neem contact op met OOI via telefoonnummer 0181 659 555.

Cursussen OOI gaan weer van start Na de periode van de ‘intelligente lockdown’ waarbij iedereen zoveel mogelijk binnen moest blijven en thuis moest werken, zijn we blij te melden dat OOI in Woerden weer cursussen kan gaan geven. Leidraad van ‘het nieuwe normaal’ zijn de RIVM-richtlijnen, dus de cursisten worden zowel in het theorie- als in de twee praktijklokalen meer dan 1,5 m van elkaar gescheiden. Zo is het aantal bureaus in het theorielokaal verkleint om minder leerlingen meer ruimte te geven en staan in de praktijklokalen de dummies verder bij elkaar vandaan. Continue begeleiding door docenten en tussentijdse afspraken voorkomen onnodig heen en weer lopen voor bijvoorbeeld materiaal. De cursisten worden geacht de aanwijzingen van de docenten strikt op te volgen. De RIVM-maatregelen betekenen wel dat OOI de groepsgrootte van de cursisten vooralsnog beperkt tot zes personen. Dit om de veiligheid en gezondheid van alle betrokkenen te waarborgen en verspreiding van het coronavirus zoveel als mogelijk tegen te gaan.

OOI start digitale nieuwsbrief Elke maand een prijsvraag met een leuke prijs, een kennisrubriek ‘Hoe zat het ook alweer?’, aandacht voor een isolatiecollega of voor een mooi project en alle scholingsnieuwtjes en ontwikkelingen die OOI te melden heeft. OOI is recentelijk gestart met een digitale nieuwsbrief vol isolatienieuws, weetjes, tips en aardigheden. De digitale uitgave is gemakkelijk te lezen op zowel computer, als ook op telefoon en tablet. De nieuwsbrief is bedoeld om frequenter in contact te treden met het hele OOI-netwerk, dus zowel werkgevers als werknemers in de isolatiesector. De lezers worden nadrukkelijk uitgenodigd om ook zelf isolatienieuwtjes, leuke projecten of eventuele vragen met OOI te delen. Wil je de nieuwsbrief ontvangen? Meld je aan via info@ooi.nl.

2


TAART VOOR HET TEAM

Isolatie Combinatie Beverwijk

Kwaliteit kun je meten

De wereld staat momenteel door corona een beetje op zijn kop. Ook Team voor het Taart gaat dit keer anders dan anders. We treffen het team van Isolatie Combinatie in Beverwijk dan ook niet op locatie, maar voor aanvang van de werkdag in de bedrijfskantine. Die is extra ruim gemaakt om de onderlinge anderhalve meter afstand mogelijk te maken. De busjes waarin de medewerkers straks afreizen zijn allemaal uitgerust met beschermmiddelen. Het is even niet anders. Isolatie Combinatie Beverwijk, kortweg IC, telt 25 vaste medewerkers. Daarnaast zijn er vanzelfsprekend de nodige flexwerkers en zzp’ers. Al meer dan veertig jaar produceert, levert en installeert de onderneming brandwerende, thermische en akoestische isolatieoplossingen voor industriële, onshore en offshore installaties en machines. Tata Steel is een klant, maar ook het Shell Lab in Amsterdam. Het IC-team weet dus wat isoleren is. Gelukkig is kwaliteit ook te meten én fijn te slijpen. Dat is de reden dat de groep die we bezoeken recentelijk onder leiding van OOI-docent/opleidingsadviseur Martin Witter een zogenoemde 0-meting heeft ondergaan. Dat is ook belangrijk, zegt operationeel manager Louis Ebbeling. “Tuurlijk weten we wat isolatie is. We hebben veel ervaring in huis, maar het kan geen kwaad eens te kijken waar je als onderneming staat en te onderzoeken

hóe goed je bent. Het helpt je bovendien als dienstverlener naar een nog hoger niveau te komen”. Bij de 0-meting komt OOI desgewenst op locatie de kennis en vaardigheden van isolatiemonteurs onderzoeken. Op die manier kan er eventueel gericht ‘bijspijker’-onderwijs worden georganiseerd. Een nulmeting kan dus nooit tegenvallen. Ebbeling: “Iedere isolatiemonteur heeft in de praktijk zijn eigen trucjes en foefjes opgedaan. Bij een 0-meting haal je die naar boven en kun je van elkaar leren. Het is ook een kruisbestuiving. En het helpt natuurlijk ook om een beetje eenheid in het werk te krijgen”. Isolatie Combinatie is zo tevreden over de nulmeting dat binnenkort een tweede groep start. “Er is nu in de coronatijd ook wat meer tijd voor”, zegt Ebbeling. “Hoewel het werk gewoon doorgaat, zie je toch dat een aantal projecten naar achteren wordt geschoven. Die kans moet je pakken. Een betere tijd voor opleidingen en/ of een nulmeting kun je dus niet hebben”. De tweede groep staat dan ook al gepland. Op de foto van links naar rechts en op anderhalve meter afstand van elkaar: Damian Lugowski, Kristof Krolikowski, Joseph Stupiak, Louis Ebbeling, Guillermo Estrada Martinez en Jerry van der Meij.

3


PORTRET VAN EEN VAKMAN

Mustafa Issa, isolatie-/tracingmonteur Brand Energy & Infrastructure Services

1.000 voetbalvelden isolatiewerk in Pernis Bij Shell Pernis is altijd werk aan de winkel. En dat is ook geen wonder, want de locatie is de grootste raffinaderij van Europa en één van de grootste ter wereld. Het is sinds anderhalf jaar het werkterrein van isolatie- en tracingmonteur Mustafa Issa (34) van Brand Energy & Infrastructure Services. Hij houdt van afwisseling en ziet nog dagelijks nieuwe dingen. Het bedrijfsterrein is imposant. Het is gevuld met een wirwar aan vaten, torens, warmtewisselaars en leidingen. Het bedrijfsterrein in Rotterdam Pernis biedt naast olieverwerkende fabrieken ook huisvesting aan diverse chemische fabrieken van Shell en andere bedrijven. Er staan hier in totaal zo’n zestig verschillende fabrieken. Er worden per dag 404.000 vaten ruwe olie verwerkt, zo staat op de website van Shell Pernis te lezen. Dit is 20 miljoen ton per jaar. Als de fabrieken voluit draaien, wordt er 750 liter ruwe olie per seconde verwerkt in de Crude Distillers. De belangrijkste producten die door de raffinaderij worden gemaakt, zijn gasolie/diesel, benzine, kerosine, basisoliën (smeermiddelen), LPG en stookolie. De producten die door de chemische fabrieken worden gemaakt, zijn polyolen en oplosmiddelen (bijvoorbeeld aceton, alcoholen en glycolethers). De producten worden allemaal door pijpleidingen vervoerd. In totaal zijn deze leidingen 160.000 kilometer lang. Dat is ongeveer vier keer de aarde rond. Zo loopt er van hier een directe leiding naar Schiphol om vliegtuigen te voorzien van brandstof. En die leidingen moeten vanzelfsprekend regelmatig worden onderhouden en voor het grootste gedeelte allemaal worden getraced en geïsoleerd. Belangrijk Shell Pernis meet 550 hectaren dus zo’n 1.000 voetbalvelden. Er werken 1.900 mensen. Voor zowel steigerbouw, isolatie en painting, maar ook voor tracing, rope access/hoogwerkers werken er via contractors een groot aantal vaste professionals aan regulier onderhoud. Bij een onderhoudsstop, als de fabriek (deels) stil wordt gelegd, kan dat aantal wel groeien tot over de duizend extra personeelsleden. Al het werk moet immers zo goed, veilig én snel als mogelijk worden gedaan. Eén van de vaste isolatie- en tracingmonteurs is Mustafa Issa (34). We treffen hem aan het werk aan de POD-transportleiding. Dat is een erg belangrijke leiding die loopt van de scheepsterminal naar de fabriek. Vanuit de terminal wordt de ontvangst, opslag en het verpompen van ruwe olie en nafta verzorgd. Vanaf dit punt kunnen ook producten naar overzeese markten worden verscheept. ‘Issa’, zijn roepnaam bij zijn collega’s, werkt momenteel in een ploeg van acht en brengt de wolschalen, maar ook de tracing op de leidingen aan. En omdat het om zo’n belangrijke leiding gaat, is er haast mee geboden. “We

4

Mustafa Issa. “Leuk vak en leuke Brand-collega’s”.

zijn gelukkig bijna klaar. Nog twee segmenten en dan zullen we zien waar ik dan weer terecht kom”. Issa werkt sinds 2018 bij Brand Energy & Infrastructure Services. Hij is de burgeroorlog in Soedan ontvlucht en kwam in 2015 naar Nederland, waar hij de asielprocedure heeft doorlopen en nu statushouder is. “Ik hou er van om met mijn handen te werken”, zegt Issa. “In Soedan was ik stratenmaker, maar via via kwam ik als statushouder in aanraking met het isolatievak. Ik heb een snuffelstage gelopen bij de OOI om te kijken of het iets voor


Shell Pernis meet 550 ha. Er is dus altijd isolatiewerk. FOTO’S: SHELL.

me was. Zo ben ik bij Brand beland. En ik moet zeggen, het bevalt prima. Er is altijd werk en ook de combinatie van isolatie en tracing is leuk”. Fitness Issa wordt in het werk begeleid door meerdere collega’s die hem de fijne kneepjes van het vak leren op zowel isolatieals ook op tracing-gebied. Issa: “Je moet het een beetje in de vingers krijgen, maar dat gaat goed. Maar elke leiding is ook anders. Dus dat houdt de variatie wel in het werk”. Issa’s werkdag begint om 06:45 uur en duurt tot 15:30 uur. Gelukkig woont hij in Dordrecht en is hij niet al te veel tijd kwijt

Pernis zit momenteel in een grote onderhoudstop.

aan heen- en weer reizen. Dat is ook het voordeel als je in de industrie werkt. “Omdat hier zoveel werk is, hoef je niet het hele land door te reizen”. Na werktijd sport hij graag. “Ja, fitness om mezelf een beetje in vorm te houden. En ik luister ook graag naar muziek. Vooral naar Soedanese muziek”. Wat niet veel mensen weten, is dat Soedan een rijke muziekcultuur heeft. Zanger Mo Ali, de Bob Marley van Soedan, is dit jaar ook de politieke situatie in zijn land ontvlucht en ook hij koos net als Issa voor Nederland. “Ik werk graag in de buitenlucht. Goed, als het koud is en regent, is het minder, maar over het algemeen ben ik liever buiten dan binnen”. Leergierig Issa ziet voor zichzelf een lange carrière in de isolatiesector weggelegd. “Ik moet natuurlijk nog veel leren en mijn competenties uitbreiden. Ook spreek ik nog niet zo vloeiend Nederlands. Maar uiteindelijk hoop ik ooit nog eens opmeter of voorman/ uitvoerder te worden in de toekomst. Projectleider Lau Mijnster zegt: “Issa doet het goed. Hij is leergiering, pakt dingen snel op en toont eigen initiatief. En als hij het niet weet, stelt hij vragen. Dat is ook belangrijk om verder te komen. Je ziet gewoon dat hij het naar zijn zin heeft en verder wil komen. Voor iemand zoals hij is er altijd ruimte in de isolatiesector, en zijn er ook kansen om verder te komen binnen Brand”. Issa zegt: “Het isolatievak bevalt me goed en ik heb hier leuke collega’s. Het bevalt me goed in Nederland, en ook mijn isolatiewerk gaat goed, dus ik blijf hier wel werken”. Shell Pernis is deze periode met meerdere onderhoudsstops bezig. En dat betekent nog eens extra veel werk. Het kostje van Issa bij Brand op de locatie Pernis is dus gekocht.

5


MEMO VAN MARTIN

Ben ik toch ineens isolatievlogger! Vanwege de coronamaatregelen hebben wij onze cursussen helaas moeten annuleren. Om jullie toch zoveel mogelijk te blijven informeren is er een vernieuwde nieuwsbrief in het leven geroepen. Hierin staat ook de rubriek ‘Hoe zat het ook alweer?’ Een kort filmpje waarin ik, of één van mijn collega’s, uitleg geef over een bepaald onderwerp. Het team van OOI is in deze coronatijd aan het denken geslagen. Als jullie niet naar Woerden kunnen komen, of als het voor ons moeilijk is om bij jullie te komen, dan kunnen we toch internet gebruiken? OOI is dan ook een digitale nieuwsbrief gestart met daarin als belangrijke onderdeel een videofilmpje waarin ik, of één van mijn collega’s jullie laat zien “Hoe het ook alweer zat”. Bijvoorbeeld het maken van een T-stuk in gelijke stukken met behulp van een verstekbak? Het zijn niet erg lange filmpjes: gewoon kort en duidelijk. En als groot voordeel dat je een filmpje altijd nog een keer kunt afspelen. Verzoeknummers doen we ook. Als je met een specifiek probleem zit dat je in een filmpje behandeld wilt zien, aarzel dan niet om contact met OOI op te nemen. We kunnen je vraag dan in een van de volgende filmpjes beantwoorden. Nieuwsbrief Hoewel we de cursussen weer gaan opstarten, blijft de nieuwsbrief ook bestaan. Je kunt je gratis op de nieuwsbrief

abonneren door een mailtje met je adresgegevens te sturen naar info@ooi.nl. Verder hoef je niets te doen en rolt de volgende editie gewoon in je inbox. Er zijn inmiddels een aantal nieuwsbrieven verschenen. Als je een editie hebt gemist, kijk voor de zekerheid dan nog even in je spambox. En de filmpjes zijn ook terug te kijken op ons eigen youtubekanaal: OOI Opleiding en Ontwikkeling in de Isolatie. Dus tot gauw.

Informatie en aanmelding Aanvragen en aanmeldingen voor OOI-cursussen en -opleidingen lopen altijd via de werkgever. Werknemers kunnen hun belangstelling het best bespreken met hun werkgever of leidinggevende. Via de website www.ooi.nl en het OOI-team is de informatie beschikbaar. Stichting OOI Korenmolenlaan 4, 3447 GG Woerden Tel. 0181-65 95 5

Hoe maak je een T-stuk in gelijke stukken met een verstekbak. Ik laat het je zien in een van de nieuwe OOI-vlogs. 6


MAATREGELEN COVID-19

Stichting OOI en het nieuwe normaal Na een gedwongen tijdelijke sluiting door de RIVMmaatregelen tegen het coronavirus, is Stichting OOI weer open en langzaam op zoek naar ‘het nieuwe normaal’. Directeur Hylke Warners ziet in theorie en praktijk inmiddels weer voldoende mogelijkheden de scholing, met inachtneming van de corona-afspraken, te hervatten. Zaken die tijdens de gedwongen sluiting zijn stilgelegd, worden nu weer opgepakt. OOI kijkt dan ook vooral vooruit. “Allereerst zijn we blij dat we weer met onze opleidingen kunnen starten”, zegt Hylke Warners. “Zij het dat we daarvoor wel praktische aanpassingen hebben moeten doen en goede afspraken hebben moeten maken. De gezondheid van onze cursisten, opdrachtgevers en onszelf staat immers voorop. In ieder geval gaan we weer van start met onze basistrainingen, de Armaflexcursussen, de cursus Opmeten Kort en de gespecialiseerde cursussen van opdrachtgevers. Via onze website, de OOI-pagina op LinkedIn en onze nieuwsbrief zullen we ondernemers en werknemers daarvan op de hoogte houden.” Ondernemersbezoek Afgelopen maart plande Stichting OOI isolatiebedrijven proactief te bezoeken om ondernemers voor te lichten over de OOI-dienstverlening en met hen te sparren over de ontwikkelingsmogelijkheden van de medewerkers. Corona gooide roet in het eten. Hylke Warners: “Dat gaan we nu het komende najaar volop oppakken. Het is de bedoeling zo veel mogelijk bedrijven te bezoeken en de achterstand in te halen. Daarbij is het doel met de ondernemers mee te denken over de richting waar zij met hun bedrijf naartoe willen en welke rol de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers daarbij kan spelen.” Volgens Hylke Warners zijn dergelijke gesprekken voor Stichting OOI erg belangrijk en nuttig. “Samen kun je kijken welke kant het straks in de branche op gaat. Rekening houdend met ontwikkelingen in de isolatie kunnen we zo bij de ontwikkeling van cursussen nog beter en gerichter vooruit kijken. Het isolatiemes snijdt aan twee kanten. Wij weten wat er speelt, en de bedrijven krijgen een praktijkgericht cursusaanbod dat bij hen past”. Hij benadrukt dat ondernemers die nu al behoefte hebben aan een individueel gesprek niet tot het najaar hoeven te wachten, maar direct contact met OOI kunnen opnemen voor een afspraak. Anders lesgeven Mede door de huidige beperkingen van de coronacrisis merkt Stichting OOI dat leren op afstand steeds belangrijker wordt. “Al voor de coronacrisis zijn we gestart met vernieuwing

Mede door de huidige beperkingen van de coronacrisis merkt Stichting OOI dat leren op afstand steeds belangrijker wordt.

van ons cursusaanbod en waar mogelijk deze digitaal aan te bieden. We hebben toen al ontdekt dat praktijklessen niet volledig te vervangen zijn door e-learning. Belangrijk is de manier waarop de cursisten het liefst leren voor ogen te houden. We streven dan ook naar de meest optimale combinatie van theorie en praktijk. Betere en op maat gesneden lesvormen kunnen het tijdsbeslag beperken en de voortgang stimuleren”. Industrial Heat & Power De beurs Industrial Heat & Power in Den Bosch vindt vooralsnog plaats van 6 tot 8 oktober aanstaande in de Brabanthallen in Den Bosch. De Europese Beroepenwedstrijd die daar dit jaar zou worden gehouden, is in verband met corona doorgeschoven naar volgend jaar. Stichting OOI zal net als vorig jaar samen met werkgeversorganisatie VIB ook dit jaar op de beurs aanwezig zijn. Hylke Warners: “We zullen dan onder meer aan de slag gaan met de nieuwe ISSO64richtlijn Kwaliteitseisen Isoleren. Voor doelgroepen als opdrachtgevers, isolatie- en installatieondernemers zullen we in presentaties en demonstraties op de beurs uitleggen wat de norm inhoudt en hoe daar in de praktijk voordeel mee is te behalen”.

7


IJstruck Een truck met een bijzonder koude lading in zijn tank kun je niet ongeïsoleerd over de snelweg sturen. Want wat gebeurt er? Condensatie en ijsvorming! En wat gebeurt er dan? De truck wordt zwaarder en zwaarder door de ijsvorming, gaat meer en meer diesel gebruiken en zakt tenslotte door zijn hoeven. Om maar niet te spreken van de lading. Gelukkig zijn er isolatiebedrijven die hun hand niet omdraaien voor goede cryogene isolatie. En niet alleen voor leidingen, maar dus ook voor vrachtwagens.

Wat mensenhanden kunnen maken De noodkoeling in een ziekenhuis moet altijd goed en foutloos draaien. Zeker nu. Dat betekent dat er ook bij het moeilijkste leidingverloop dampdicht gewerkt moet worden. Dat is een klusjes voor Gert-Jan van Loosbroek, isolatiemonteur bij Rozier Isolatietechniek en uitvinder van de Gerloo Lijmdeksel. Gert-Jan laat op bijgaande foto van een noodkoeling zien wat een isolatiemonteur met trots op zijn werk en een paar vaardige handen voor elkaar krijgt. Zou de installateur dat vooraf misschien hebben geweten? Isolatie is een vak voor mensen die een uitdaging niet uit de weg gaan!

Einstein Bij hoeveel isolatiebedrijven hangt wetenschapper en uitvinder van de relativiteitstheorie Albert Einstein (1879-1955) aan de muur? In ieder geval bij Isolatie Combinatie in Beverwijk. De medewerkers zien de knappe kop elke keer als ze de kantine verlaten. Overigens is er een leuk verhaal over Albert Einstein die actrice Marilyn Monroe ontmoet op een feestje. “Zou het geen fantastisch idee zijn als we samen kinderen kregen”, vroeg Marilyn Monroe. “Stelt u zich eens voor. Kinderen met uw hersens en met mijn lichaam.” Einstein dacht daar even over na en antwoordde gevat: “Maar wat als ze mijn lichaam hebben en uw hersenen?”

BRAM BOOMWOL OOI cursussen weer gestart

Hmmm Hmmm Hmmmm Hmmm

Met afstand de beste.

Wat zeg je?

!?!

Wij ontvangen de cursisten met open armen!

20JAAR BRAM BOOMWOL DOOR PETER GERRETZEN

30 mensen op 1,5 meter afstand en natuurlijk handen wassen.

1,5 meter

COLOFON Isolatie Plus! Uitgave voor de isolatiespecialist. Isolatie Plus! is een uitgave van de Stichting OOI, bestemd voor werknemers in het isolatiebedrijf. De uitgave verschijnt viermaal per jaar. Isolatie Plus! bevordert het vakmanschap in het isolatiebedrijf door opleidingsinformatie, nieuws, reportages en achtergronden in beeld te brengen voor de isolatiespecialisten in de praktijk.

Redactie: Kees de Vries Redactie A. Noordewier-Reddingiuslaan 85 3066 JA Rotterdam, T (010) 220 61 61 E info@keesdevriesredactie.nl Redactieteam: Stichting OOI Kees de Vries (Kees de Vries Redactie)

Uitgave: Stichting OOI, Woerden Uitgever: Print Rendement Tituslaan 13, 6642 AP Beuningen Telefoon: 024-677 69 30, E-mail: info@printrendement.nl

Tekst- en beeldbijdragen: Hoegina de Boer

Fotografie: Photol, Kees de Vries Alinea-Stokvisch, Stichting OOI Vormgeving: PINTA Grafische Producties, Middelburg OOI-secretariaat Korenmolenlaan 4, 3447 GG Woerden Telefoon 0181- 65 95 55 e-mail: info@ooi.nl Druk: Veldhuis Media Raalte

Profile for Kees de Vries Redactie

Isolatie Plus 80 - Juni 2020  

Vakblad voor de isolatiespecialist

Isolatie Plus 80 - Juni 2020  

Vakblad voor de isolatiespecialist