Issuu on Google+

II. évfolyam 3. szám 2011. december 7.

novemberi HÍRLEVÉL

1


tartalomjegyzék member of the month board beszámolók local training course koktélverseny steve mellau exchange groningennel sups agora budapest közgyűlések kerekasztal eseménynaptár

2

3 3 6 7 7 8 9 10 11 12 13


Member of the Month Alexi Annának köszönhetjük, hogy a novemberben megrendezett Local Training Course zökkenő-mentesen és sikeresen zajlott le a megszokott mogyoródi helyszínen. Köszönjük a körültekintő szervezést és a remekbeszabott menüt!

További sikereket kívánunk!

Board beszámolók Németh Annamari - elnök A novemberem első fele az LTC-re való felkészüléssel telt. Pár ember segítségével összeraktam az LTC szakmai programját, valamint tartottam a kapcsolatot a főszervezővel és a „trénerekkel”. Az LTC-n segítettem az FR szimuláció lebonyolításában, valamint előadtam egy prezentációt az AEGEE nemzetközi szintjének felépítéséről és Krisztával vezettem egy workshopot a Board munkájáról. Az LTC-t követő vasárnapra előkészítettem és levezettem egy egynapos stratégiai tervezést, amelyen a mostani és az előző Board az Agora főszervezővel kiegészülve felvázolta a szervezet jövő évi terveit és szervezeti felépítését. Mivel novemberben már a Board tagságunknak a felénél tartottunk, minden Board taggal beszámolót készíttettem a negyedéves munkájáról, amelyet később közösen értékeltünk és meghatároztuk a terveinket a hátralévő negyedévre. Emellett részt vettem több WG gyűlésünkön is, ahol sikerült jobban megismernem a szervezet tagjait és a WG-kben zajló munkát. November hónapban sem volt nyugalom az alelnök háza táján. Rögtön a strugai Agora után a HED projekt Fiatalok Lendületben Programra írt pályázatának leadását intéztem, ugyanis november másodika volt a dokumentáció leadásának határideje. A hónap első felében igyekeztem a groningeni csere résztvevőinek útját egyengetni, illetve tartottam a kapcsolatot Annával, az LTC főszervezőjével, valamint ugyanehhez a projekthez kapcsolódóan igyekeztem én is hozzájárulni az Annamari által összeállított programhoz, megvettem néhány kelléket is – az LTC ideje alatt pedig az Agoráról tartottam prezentációt a résztvevőknek. Több partnerségi nyilatkozatot is postára adtam ebben a hónapban. Fontos tevékenységként emelném ki a jövendőbeli exchange és SU partnerekkel való kapcsolattartást és természetesen a hírlevélszerkesztést. Végül, de nem utolsó sorban részt vettem egy hetes trénerképzőn Ljubljanában. Nagy Bogi - alelnök

3


Board beszámolók (folytatás) November elején véglegesítettem a honlap angol verzióját, emellett létrehoztunk egy partnereknek szóló részt is, hogy a vállalatok is többet megtudjanak rólunk. Az angol mellett németre is elkezdtem lefordítani a honlap tartalmát. Segítettem az Agora promózásában, létrehoztam egy Core Teamről szóló weboldalt amin minden információt meg lehet találni a jelentkezéssel kapcsolatban. Emellett úgy gondoltam hogy érdemes készíteni egy olyan fórumot ahol bármilyen témáról lehetne beszélgetni, és ennek az elkészítésének most álltam neki. IT-s feladatok mellett részt vettem az LTC, de fontosabb ennél, hogy segítettem Gergőnek elindítani az idegen nyelvi kerekasztalbeszélgetéseket, és továbbra is segítek a keret kialakításában. Valamint igyekeztem belefolyni a PRWG munkájába és örömmel zsűriskedtem a koktélversenyen is. 

Míg az októberi hónapban nagyon sok tennivalóm akadt, a novemberi hónapom egy hét kivételével már-már kétségbeejtően nyugodtan zajlott. A hónapban nagyobb adminisztrációs feladatom csak azErasmus (CEMS, CEEPUS, stb.) jelentkezési határidők miatt volt, ugyanis 24 tagunknak állítottunk ki aktivitási igazolást. Ezeknek az embereknek ezúton is szeretnék sok sikert kívánni a pályázatukhoz! Ezenkívül folyamatosan elkészítettem a Board Gyűlés jegyzőkönyvét, a novemberi LTC-n tartottam egy tárgyalástechnikai tréninget, ami kifejezetten jól sikerült. Az International Politics Working Group csatlakozott az Eastern Partnership projekt munkacsoport kezdményezéséhez, és ennek keretében november 10-én Eastern Partnership Action Dayt tartottunk, mely során Tom ismertette a munkacsoport tevékenységét, Árpi kiselőadást tartott az azeri-örmény konfliktus hátteréről és regionális összefüggéseiről, valamint megnéztük az orosz-grúz háborút feldolgozó A háború öt napja című filmet.

4

A novemberi hónap a pénzügyek kezelésének tekintetnében egyszerűbb volt. Néhány kifizetéstől és átutalástól eltekintve főként az éves adminisztráció végzése tette ki a mindennapjaimat. Az LTC költségvetésétét és elszámolását Annával közösen csináltuk, nagy örömünkre szolgál, hogy nem csak minőségben volt remek a rendezvény, de sikerült pozitívban is zárni. A pénzügyesi teendőimen kívül nyakamba vettem az iroda felújítás projektet valamint a szilvesztert. Mint láthattátok az iroda átalakítása kifejezetten jól sikerült, remélem a szilveszterrel is hasonlóan sikeres leszek. Jelenleg azon dolgozom, hogy a könyvelőnek átadhatóak legyenek az idei év számlái és egyéb bizonylatai, valamint készülök a decemberi tisztújító közgyűlésre, ahol remélem újra bizalmat szavasztok nekem.


Novemberben ismét nagyon sok programunk volt melyekhez a PR cspattal közösen biztosítottuk a teljes megjelenést! Plakátot terveztünk Halloween bulira, Steve Malleu 4 órás beszélgetős délutánjára, a belsős AEGEE-Spirit Koktélkeverő versenyre. További fontos tevékenységek közé tartozik, hogy hosszas ötletelések és tervezéseket követően elkészültek az új AEGEE-s pulcsik látványtervei is! Lelkesen részt vettem az iroda átalakításában (többek között Trixivel közösen beszereztük A fekete kanapét ) illetve a PR-sokkal elkészítettük a "Merre jártál Európában"-térképet a falra. A többi board taggal egyetemben részt vettem az LTC-n, illetve a programokban aktívan szerepet vállaltam, az LTC-t követően pedig az Agora-Board megbeszélésen is jelen voltam. Legnagyobb személyes sikerem, hogy megjelent a MOHA- Mindent a hallgatókért online magazinban az AEGEE-ről adott interjúm. :) Élményekben dús volt ez a november. 1-jén hazaestünk a boarddal az Agoráról, másnap a sítábort és Halloween partit promóztam (a HÖKös stand mellett :P), majd részt is vettem a November 3-i Party Committee által szervezett Halloween partin, ami szuper volt! A sítábort kellett nagy erőkkel szervezni a jelentkezés lezárása előtti héten (nov. 10), amire szép számú társaságot sikerült összehoznunk Alexi Annával. Eközben készülődtem az LTC-re, Forgács Dalmával és Kozma Marcsival összeállítottunk egy teambuilding sessiont, segítettem Alexi Annának a szervezői csapat összeszedésében és közben szervezgettem többedmagamnak a gröningeni exchanget illetve az azelőtti amszterdami utat. A bad hair party kihagyásával kellett fizetnem a másnapi hollandiai utamért, amire 13-an mentünk összesen, és sok tapasztalatot gyűjtöttem. Nem voltam offline ezalatt sem, szervezgettem Steve Mellau HR szemmel a világ – előadást/beszélgető estet a HR-WG-nek, tartottam a kapcsolatot a Nudlival és Jakival ill. az AEGEE-Spirit szervezését segítettem. 22-én 30an eljöttek Steve Mellau előadására, másnap majdnem 60-an résztvettek az AEGEE-Spirit versenyen, ahol zseniális HRkoktél készült, habár nem volt nyertes... 25-én pedig megbeszéltük a Committee-vezetőkkel a ,,hogyan továbbot’’, másnap gólyabálon karaokeeztam az összeverődött AEGEE-s csapattal, amiről egy szuper fekete kanapét FR-oztunk a Krisztával :)

Novemberben leginkabb egy dologra koncentráltam, a hosszú távú parnerekkel való kapcsolat kiépítésére és a kapcsolattartásra, így voltam tárgyalni a Deloitte-nál, a Unilevernél, és várhatóan megyek a P&G-hez is. Keresek nyomdapartnert is, hogy legyen egy kedvezményes áru, megbízható, állandó hely a PR anyagok elkészítésére. Beszéltem a Jagermeister kapcsolattartójával is, mivel tervben van egy, az MKT-sokkal közös irodabuli az ő támogatásokkal. Az FR csoport továbbra is keres terméktámogatást a Mikulás-bulira, izgatottan várjuk az eredményeket. Az LTC-n Szabival közösen tartottunk egy FR- szimulációt, amit a tagok - a visszajelzések alapján hasznosnak találtak. Krisztával pedig beadtunk egy pályázatot, amiben az Adó 1% kampányunkhoz várunk segítséget.

5


LTC - egy új tag szemein keresztül November 11-én 17 órakor, kissé megkésve ugyan, de megérkeztem a vendégszerető mogyoródi Ring fogadóba. A bevonóból már ismerős arcok családias hangulatban fogadtak, s mire kifújtam magam az utazás megpróbáltatásaiból, arra eszméltem, hogy egy tábla mellett állok és megpróbálom felvázolni csapatunk egy programszervezési feladatra kialakított ötletét, miközben Olga bombáz a nehéz, de szakmai fejlődéshez hasznos kérdéseivel. Ezután Bogi és Marci tartottak előadásokat egy minden jelenlévőt foglalkoztató kérdésről: hogyan szervezzünk meg egy év alatt egy minden igényt kielégítő Agora-t? A komolyságok után, Nudli remek főztje mellett az emberek óvatos ismerkedésbe kezdtek, majd mikor mindenki felszabadulttá vált, indulhatott a parti, amiből a sokadik feles után számomra csak annyi maradt meg, hogy hajnal 2-kor negyedmagammal történelmi ideológiákról csevegünk a kiürült táncparketten. 6 órával később egy életmentő reggeli után összeszedve magamat érdeklődve hallgattam Annamari és Kriszta prezentációját a board pozíciókról és az AEGEE nemzetközi működéséről, mialatt a „haladó” csapat Berni és Szabi előadásaiból tudhatott meg információkat nemzetközi aktivitási lehetőségekről. Később Szabi elmesélte élményeit az FR European School-ról is, amin idén ősszel vett részt, Berni pedig személyes tapasztalatait osztotta meg velünk a szervezeten belüli projektmenedzsmentről. Béla megérkeztével a társaság ismét kettéoszlott, s míg ő tárgyalástréninget tartott, Berni felvázolt nekünk 9 különböző csoportszerepet, sőt, egy kérdőív alapján mindenki számára kiderült, hogy milyen beállítottságú csapatjátékos is valójában. Ekkor megérkezett a CEU vendégelőadója, aki bemutatta számunkra az egyetem által nyújtotta lehetőségeket. Az utolsó program a PR és FR szimulációk lejátszása volt. 4 fős új tagokból álló csapatunkkal az FR szimuláción indultunk, amin nagy rohanás mellett, de pusztíthatatlan csapatszellemmel verekedtük át magunkat, és egészen jelentős mennyiségű támogatást sikerült összekaparnunk az adott projektünkhöz. Ahogy a PR szimuláción résztvevő új tagokból álló csapat, mi is végtelenül élveztük ezt a feladatot, majd a lányok főztje után boldogan vágtunk neki a tábort záró bulifergetegnek, ami által olyan elképesztő élményekkel gazdagodtunk, mint a lányok közös karaokézása, vagy Bálint Jr Michael Jackson tánca. A Bad Hair versenyen nem bíztam semmit a véletlenre, éppen ezért a tábort akadálymentesen leszervező Anna kezeire bíztam magam, és a zsűri által szemeteskukának titulált frizurával sikerült megnyernem a fődíjat jelentő két ingyen felest. Másnap hazafelé émelyegve vált egyértelművé bennem, hogy nem tölthettem volna el jobb hangulatban a hétvégémet. Köszönet minden résztvevőnek, parti arcnak, szervezőnek és kuktának.

Mészáros Peti

6


Idén novemberben is megküzdöttek egymással a munkacsoportok, no meg az öreg rókák: végre kiderült, ki a jobb – legalábbis a koktélkeverés területén. A boardtagokból verbuválódott zsűri nagyon apró túlzással élete legnehezebb döntése elé került a sorrend megállapításakor, hiszen egyes csapatok itala a szivárványt idézte, míg másoké szó szerint lángolt. Mialatt a csoportok a koktélcsodák kikeverésével ügyeskedtek, addig a zsűri is készített egyet, amivel a résztvevők a verseny végén koccinthattak. A döntőbírák helyzetét tovább bonyolította, hogy néhányan erre az alkalomra írt verssel, esetleg süteménnyel is készültek, persze ezzel nem a lekenyerezést, csak a jobb hangulat elérését tűzve ki célul. Összességében ezt sikerült is elérni, és a zsűri idén a PR-csapatát találta a koktélkeverésben a legsikeresebbnek, akiknek – és minden más versenyzőnek egyaránt – ezúton is gratulálunk! Lévay Andi

November 22-én vettem részt a „HR szemmel a világ, Los Angelestől Kínáig” című előadáson. Steve Mellau, magyar származású, nagyon sikeres trainer és coach mesélt nekünk munkájáról, életéről. Steve, ahogy belefogott az előadásba, rögtön megfogott minket közvetlen, vidám stílusával. Megismertette velünk a coach szakma alapjait, mesélt nekünk arról, hogy indult el ezen az életpályán. Megtudtuk, milyen szépségei és nehézségei vannak ennek a hivatásnak, amely során segítséget nyújt másoknak szakmai és személyes életük kiteljesítésében. Részletesen mesélt róla, hogy mik voltak életében a legnagyobb buktatók, hogyan lábalt ki belőlük, és mik voltak azok az események, amik erre a pályára terelték. Számomra a legnagyobb élmény az volt, hogy betekintést nyerhettünk életfilozófiájába, mely rámutatott a magyar mentalitás árnyoldalaira, az optimizmus és a fejlődés fontosságára. Megtanultuk, hogy bátran lépjünk ki komfortzónánkból és vállaljuk a kihívásokat. Köszönjük Steve-nek ezt a nap mindennapi előadást! Demjén Dóra

7


November 16-án egy olyan 5 napos program kezdődött meg többünk életében, mely egy életre szép élményként marad meg minden résztvevőben. Ezen a napon kezdődött az A-Budapest és A-Gröningen közötti exchange második szakasza, melynek során ellátogattunk az észak-hollandiai városba. Nagyon vártuk az utat mindannyian, hiszen rég nem látott ismerősökkel találkozhattunk megint, valamint többünknek ez volt az első útja a tulipánok és szélmalmok hazájába. 12 fős kiscsapatunk többsége már az első napon megérkezett Gröningen-be és a hostoknál történő elhelyezkedés után egy kis ismerkedős estre indultunk a helyi antenna irodájához. A régiek mellett új ismerősöket is szereztünk és immáron velük együtt indultunk az ismerkedős est második programjára, a Weekly Drink-re. A helyiek hagyománya, hogy minden héten elmennek együtt bulizni és lazulni. A második nap megtanultunk stroopwafel-t készíteni, és részt vettünk a City Rally-n, melynek során lehetőséget kaptunk h a város minden érdekes szegletébe eljussunk. Este a gröningrniek által készített vacsora után egy hangulatos bárba mentünk, ahol ismételten hatalmas hangulat és két kör ingyen tequila várt ránk. Szerintem mondanom se kell, hogy mennyire jól éreztük magunkat. A harmadik napon megismerkedtünk a holland történelemmel, és egy fürdőbe is ellátogattunk. Délután a további pihenés jegyében egy holland romantikus vígjátékot néztünk meg közösen, majd a nap lezárásaként a „Sznobok és Bohócok Party”n vettünk részt, mely a korábbiaknál is nagyobb siker volt. A negyedik napon megismerkedtünk a város egyik központi elemével, a Martini-toronnyal. A kilátás gyönyörű és a szervezők profizmusára például is szolgált, hogy akkor vittek fel minket, mikor a toronyba hetente kétszer érkező harangjátékos is megérkezett. Így első kézből tudhattuk meg a torony harangjainak titkait. Ezek után további érdekes hagyománynak lehettünk szemtanúi. Megérkezett ugyanis a Mikulás egy spanyol hajón kísérőivel, majd egy körmenet élén bevonult a főtérre. Hatalmas vidám tömeg várta, és mindenhol beöltözött kisgyerekeket láttunk, ami vidám perceket szerzett nekünk. A délutáni szabad időnket a European Night-ra való felkészüléssel töltöttük, hogy minél finomabb ételeket és italokat tudjunk vendéglátóinknak tálalni. Lecsóink és szendvicseink sikeresnek bizonyultak és az otthonról hozott pálinkával is koccinthattunk az újonnan született barátságokra és az újonnan szerzett élményekre. Az est hátralévő idejében a szokásos, jó hangulatú bulin mélyítettük tovább barátságainkat. Az utolsó napon rápihentünk a hazafelé útra és egy kis városi séta vagy kávézás után nehéz szívvel búcsút intettünk ennek a kedves kis városnak, ahová bármelyikünk szívesen visszatérne még pár napra.

8


Summer University Project School 2011 – „Continue the story - volunteering, improvement and multicultural cooperation in NGOs”

Inspiráció, motiváció, alkalmazkodás, ambíciók, jókedv és egy adag AEGEE-Spirit… November 12. és 19. között Ötvös Bettivel együtt részt vettem a 2011-es Summer University Project School-on Lengyelországban. Rengeteg várakozással, izgatottan indultunk el, de a Krakkóban töltött egy hét felülmúlta minden képzeletünket. Személy szerint ez volt a második, AEGEE által szervezett nemzetközi event a nyári egyetem után, amin részt vettem. A két rendezvény azonban nem hasonlítható össze egymással, hiszen ez nem csak a szórakozásról szól. A SUPS azokat az aktív tagokat célozza meg, akik szeretnék jobban beleásni magukat az AEGEE egyik legjelentősebb projektjébe. Ez a remek hét nem valósulhatott volna meg AEGEE-Krakkó hősei, az AEGEE-Academy illetve a SUCT (Summer University Coordination Team) öt nagyszerű trénere és húsz lelkesedéssel, ambícióval, ötlettel teli fiatal nélkül. A szervezők a Youth in Action program támogatásával minden percüket és energiájukat arra áldozták, hogy a lehető legideálisabb környezetet teremtsék meg a SUPS lebonyolításához, és felejthetetlen élményekkel gazdagodva térjünk haza. Minden reggel élénkítő energizerekkel indítottunk, melyek nélkül elképzelhetetlen lett volna az egész napos koncentráció és pörgés. Délelőtt és délután interaktív workshopokon okosodtunk, csapatvezetői, csapatépítő, önismereti és motivációs tréningeken vettünk részt, brainstormingoltunk a programokról, a PR és Fund Raising tevékenységekről, esettanulmány keretében fiktív nyári egyetemet szerveztünk. Volt szó például a költségvetésről és a konflituskezelésről is. Lehetőségünk nyílt megosztani egymással tapasztalatainkat, a trénerek rengeteg hasznos tanáccsal láttak el minket, hiszen ez a hét arról szólt, hogy olyanoktól tanuljunk, akik felkészültebbek, rutinosabbak. Mindez jó kiindulópontot adott ahhoz, hogy a későbbiekben egy nyári egyetem vagy bármilyen más rendezvény szervezésénél megálljuk a helyünket. Természetesen az AEGEE-Spiritben bővelkedő bulik sem maradtak el. Bátran mondhatom, hogy igazi kis családdá kovácsolódtunk, és maradandó barátságok születtek a hét nap végére. Ez az event nagyon sokat adott mind szakmailag, mind lelkileg. A trénerek elhivatottsága, bátorítása, motiválása és a résztvevők lelkesedése, pozitív hozzáállása, összetartása még jobban megerősítette bennem azt, hogy mennyire jó érzés egy remek csapat tagjaként hozzájárulni ahhoz, hogy felrázzuk Európát, és valami hasznosat, valami nagyot alkossunk. Megtettük az első lépést ezen az úton, és innentől kezdve csak rajtunk múlik, hogy mire használjuk mindazt, amivel Krakkóban gazdagodtunk.

9


AGORA Budapest 2012 ősz - A GIGAPROJEKT Gondolkoztál már egy projekten, ami létszámban 30-szor akkora, mint egy nyári egyetem, 100-szorosa egy cserének és időben 10-szer hosszabb, mint egy 12 órás konferencia? Az AEGEE félévente megrendezett legnagyobb rendezvényéről, az Agoráról van szó, amely megszervezésére AEGEE-Budapest igent mondott, és leadta a pályázatát 2011 októberében 2012-es őszi Agora megrendezésére. Hogy miért mondott igent? Az Agora minden AEGEE-s fiatalban egy életre szóló élményként marad meg. Amikor 800 ugyanolyan széles látókörű, nyílt gondolkodású európai fiatallal ismerkedhetsz meg, meglátogatnak a nyári egyetemedről/más útjaidról megismert külföldi barátaid, akikkel felejthetetlen 5 napot dolgozol és partizol együtt most akár Budapesten! Ezt a rendezvényt megszervezni nem csak óriási kihívás, de eszméletlen élmény és tapasztalat is, amiben Te is részesülhetsz. Noha a végleges válasz AEGEE-Europe vezetésétől még várat magára, hírek szerint nincs más vetélytársunk. Így a Demeter Márton – vagyis A GÓRÉ… :D (marton.demeter@aegee-budapest.hu) vezette Agora-Budapest gigaprojekt elindult útjára, ami egyre több szervezőt, kapcsolatot és aktív tagot szippant magába. Beindult a kapcsolatfelvétel az előző Agorákat szervező antennákkal, a nosztalgiázás a ‘91es és ‘95ös AEGEE-Budapest szervezte Agorákról, már megvan az első támogatónk (BCE), működik a már 40 főt számláló AgoraPreparation Team levelezőlista, megy az ötletelés, folynak a tárgyalások, és lázasan keressük az új partnereket nagy hangsúlyt fektetve a Fund Raisingre. Csatlakozz be Te is bátran!

Emlékek a Budapesten rendezett Agoráról… avagy „…valami ilyenre gondoltunk…”

Pólya Beatrix

10

„Fél óra, míg a zsemlét kirakod!!!”

Challenge accepted!


Ahogy azt bizonyára tudjátok, AEGEE-Budapest évente négy alkalommal rendez közgyűlést, minden szemeszter elején Beiktató és minden szemeszter végén Tisztújító Közgyűlést. Na, de mi is az és miért van rá szükség? A közgyűlés a szervezet legfontosabb rendezvénye, a Board felett álló, legfőbb döntéshozó szerv, ahol a szervezetet érintő döntések meghozatalában az egyesület minden tagja részt vehet. Az idei őszi szemeszter végének közeledtével ismét sor kerül a szervezet Tisztújító Közgyűlésére december 15-én. A közgyűlés célja elsősorban az új Board megválasztása lesz, akik egy tudástranszfer időszakot követően 2012. február 23-tól, azaz a következő Beiktató Közgyűléstől kezdődően fogják betölteni pozíciójukat. A decemberi közgyűlésen továbbá várhatóan sor kerül majd az egyesületünk egyik legmeghatározóbb dokumentumának, a Szervezeti és Működési Szabályzatnak (SZMSZ) a módosítására is. A módosítási javaslatok benyújtásának oka a 2012 őszén AEGEE-Budapest által valószínűleg megrendezésre kerülő Agora, hiszen egy ekkora rendezvény megszervezése számos változást eredményez majd a szervezeti működésében és felépítésében. Az Agora ugyanakkor más területeken is befolyásolja AEGEE-Budapest jövőjét. A 2012-es februári Beiktató Közgyűlés nemcsak a szervezetünknek, de az Agora szervezésnek is egy mérföldköve lesz, hiszen ott kerülnek majd megválasztásra az Agora főszervezői csapatának tagjai, a Core Team tagok. Továbbá, ezen a Közgyűlésen hallgathatjuk majd meg a mostani Board féléves beszámolóját és lehetünk tanúi a következő Board beiktatásának. Összességében tehát izgalmas Közgyűlések elé nézünk, hiszen mindegyiken AEGEEBudapest szempontjából igen fontos döntések születnek majd meg. Ezek közül kiemelt jelentőségűek AEGEE-Budapest vezetőségének és szervezetünk egyik legfontosabb szervezői csapatának megválasztása, mely pozíciókra a közgyűléseket 24 órával megelőzően várjuk minden lelkes tagunk pályázatát. Reméljük, hogy sokan eljöttök majd ezekre a rendezvényekre és Board vagy Core Team jelentkezésetekkel, szavazatotokkal, javaslataitokkal vagy kérdéseitekkel Ti is beleszóltok a szervezet jövőjébe!

Németh Annamari

Hamarosan Tisztújító, majd Beiktató Közgyűlés!

11


Idegennyelvi kerekasztal beszélgetések Mi is történt az elmúlt másfél hónapban? A kezdeti tervezgetések, ötletelések után egyre konkrétabb kép alakult ki a megvalósítandó koncepcióról. A sok „hogyan” és „mit” kérdés megválaszolása utána a „mikor” és „kikkel” kérdésekre próbáltunk választ kapni. Hála az internetnek, hamar kialakultak a többé-kevésbé végleges időpontok, valamint egy moderátor csapat, akik segítenek a megvalósításban. Azóta németből három, franciából kettő, angolból egy beszélgetésen vagyunk túl. Most a cél, ami már részben megvalósulni látszik, hogy ezekből a nyelvekből rendszeresen, lehetőleg fix időpontokban legyenek beszélgetések, valamint 4-5 nappal előre felkerüljenek a következő beszélgetések információi (helyszín, téma, stb.) az AEGEE honlapjára. Hosszú távú cél együttműködés kialakítása az ESN-nel, hogy anyanyelvei beszélők is mindig jelen legyenek egy ilyen beszélgetés során, valamint a program AEGEE-n kívüli népszerűsítése, akár a Corvinuson, akár más egyetemeken, akár gimnáziumokban, ami remélhetőleg hozzájárul az AEGEE ismertségének növekedéséhez. A jövő héten is várunk minden beszélgetni vágyót, a részleteket hamarosan megtaláljátok a honlapon, a hamarosan induló facebook oldalon, illetve AEGEE aktívra is küldünk levelet. Sinka Gergő

12


ESEMÉNYNAPTÁR… …a teljesség igénye nélkül – hiszen az AEGEE-ben MINDIG történik valami!

BOARD CAFÉ, ahol cseveghettek a Board tagjaival, méghozzá arról, milyen is vezetőségi tag lenni: december 8-án, csütörtökön 18:00-kor

ACTION LEARNING HALADÓKNAK – december 9-én és 10-én, (péntek, szombat)

TISZTÚJÍTÓ KÖZGYŰLÉS - december 15-én, csütörtökön 18:00-kor

SIKERES VIZSGAIDŐSZAKOT!

13


AEGEE-Budapest Hírlevél - 2011 november