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Foto: ACI Vallelunga - fotosport.biz

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di Lainate (MI), sempre nel rispetto del Codice della Strada e all’insegna della massima sicurezza. Molti pensano che guidare un veicolo aziendale non rientri nel campo di applicazione del D.Lgs. 81/08! In realtà il datore di lavoro ha l’obbligo di valutare tutti i rischi legati alle attività lavorative (art.7,28) e di assicurare per ciascun lavoratore una formazione adeguata in merito ai rischi specifici (art.37) Quando un lavoratore guida un veicolo aziendale è esposto ad un rischio specifico. La gestione delle emergenze alla guida, le vibrazioni, la posizione seduta per ore, l'idoneità psico-fisica, sono tutti argomenti che devono essere valutati e gestiti. Inoltre si definisce lo stress da lavoro correlato come “condizione che può essere accompagnata da disturbi o disfunzioni di natura fisica, psicologica o sociale che comportano una capacità di rispondere a sollecitazioni esterne in modo difforme dalle loro aspettative”. Nell’ambito della guida tale squilibrio si può verificare quando il guidatore non si sente in grado di corrispondere ai vari fattori di rischio propri del contesto e del contenuto del lavoro.

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luglio-agosto 2016

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Onda Verde n. 06  

La rivista ACI per la mobilità sostenibile. Numero 6: luglio - agosto 2015

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