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Seguridad e Higiene “TE CUIDO, ME CUIDO”

por

Anel Carolina Quintero Valdes 11 de febrero de 2020


INTRODUCCIÓN La seguridad e higiene laboral son partes integrantes de las condiciones de trabajo. Su regulación en la empresa y la aplicación por todos los elementos de la misma hace necesario su conocimiento generalizado. Aunque este conocimiento es necesario para los trabajadores, cobra especial necesidad para los mandos responsables de las empresas, puesto son los que deben conseguir que cada acto productivo se realice con la máxima productividad, y ello no sería posible si se admite perdidas-humanas o de la propiedad en su realización. Con este proyecto se pretende concientizar al trabajador de paquetería TresGuerras, sobre los riesgos a los que se está expuesto diariamente y de igual manera, dar a conocer las medidas de prevención que debe llevar en practica y el uso adecuado de su EPP (Equipo de proteccion personal) para evitar accidentes y/o enfermedades que le puede ocacionar un daño severo en su persona y en su desempeño laboral.

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INDICE 1) DE NOMINACIÓN DEL PROYECTO .....................................................................................4 2) NA TURALE ZA DEL PROYECTO .........................................................................................4 D ESCRIPCIÓN .......................................................................................................................4 JUSTIFICACIÓN .....................................................................................................................4 MARCO INSTITUCIONAL ..........................................................................................................4 FINALIDAD DEL PROYECTO......................................................................................................4 OBJETIVOS ..........................................................................................................................5 METAS ................................................................................................................................5 B ENEFICIARIOS .....................................................................................................................5 PRODUCTOS .........................................................................................................................5 LOCALIZACION FÍSICA Y COBERTURA ESPACIAL..........................................................................6 3) ESPECIFICA CIÓN OPERA CIONAL DE LAS ACTIVIDA DES Y TA REAS A REALIZA R ............6 4) ME TODOS Y TÉ CNICAS A UTILIZA R ..................................................................................7 5) D ETERMINACIÓN DE LOS PLAZOS O CALENDARIZACIÓN DE ACTIVIDADES .........................................8 6) DE TE RMINA CIÓN DE LOS RE CURS OS NE CESARIOS .......................................................9 7) CÁ LCULO DE LOS COS TOS DE EJE CUCIÓN Y ELABORACIÓN DEL PRES UPUES TO ........9 8) O RGANIGRAMA .....................................................................................................................9 9) INDICA DORES DE EVALUACIÓN DEL PROYECTO .......................................................... 10 10) FACTORES EXTERNOS CONDICIONANTES O PRE-REQUISITOS PARA EL LOGRO DE LOS EFECTOS E IMPACTO DE L PROYE CTO. ............................................................................. 10 BIBLIOGRAFÍA .................................................................................................................... 11 GLOSA RIO .......................................................................................................................... 12 RESULTADOS ..................................................................................................................... 13

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1) DENOM INACIÓ N DEL PROYECT O

Proyecto de capacitacion de seguridad e higiene “Te cuido, me cuido”, en paquetería TresGuerras en la ciudad de Los Mochis, Sinaloa. Autor: Anel Carolina Quintero Valdes. Proyecto de evaluacion y capacitacion sobre seguridad e higiene “Te cuido, me cuido”, de paquetería TresGuerras, Blvd. Adolfo López Mateos No. 3580, Norte Col, Miguel Hidalgo, 81210 Los Mochis, Sin. 2) NAT URALEZA DEL PROYEC T O DESCRIPCIÓN

Se pretende evaluar las condiciones de trabajo en la que se encuentran los empleados de Paquetería Tres Guerras, que pueda afectar a la salud de los empleados, así como una capacitación sobre el uso del equipo de protección personal. JUST IFICACIÓN

Este proyecto surge ante la preocupación de la salud de los empleados que diario se exponen a sufrir algún accidente de trabajo ya que se manejan cargas pesadas y maquinaria peligrosa. M ARCO INST IT UCIONAL

Dicho proyecto será realizado por la alumna Anel Quintero de la Licenciatura de Psicología del área de acentuación “Organizacional”, quien actualmente cursa el 11° trimestre de su carrera en la Universidad Autónoma de Occidente, Unidad Regional Los Mochis. FINALIDAD DEL PROYEC TO El impacto que se espera lograr con este proyecto es crear conciencia en el empleado para que se use el equipo y la protección adecuada durante sus horas laborales y así reducir el riesgo de alguna enfermedad o accidente que pueda afectar su vida laboral y personal.

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Evitar cualquier tipo de accidente, mejorará la producción y protegerá al personal, de igual manera el capacitar al personal sobre su cuidado y el cuidado de los demas va a desarrollar un ambiente laboral sano. OBJETIVOS General 

Evaluar las condiciones de trabajo de la empresa, con la finalidad de informar y capacitar sobre las zonas de riesgo que hay para el empleado.

Especificos 

Realizar un diagnostico sobre los riesgos que hay en la organización.

Diseñar un programa de capacitación sobre los riesgos y el uso adecuado del equipo de proteccion personal.

METAS La meta es generar un lugar de trabajo seguro y con los cuidados adecuados que cada uno de los empleados debe de tener para el desempeño laboral de cada uno y así reducir o prevenir cualquier accidente o enfermedad de trabajo. BENEFICIARIOS Este proyecto beneficia principalmente a los trabajadores depaquetería Tres Guerras, al igual que a los altos mandos que se encuentran dentro de la organización. PRODUCTOS

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Diagnostico escrito sobre los riesgos encontrados

Evaluación (Feedback)


LOCALIZACION FÍSICA Y COBERTURA ESPACIAL

3) ESPECIFICACIÓN OPERACIONAL DE LAS ACT IVIDADES Y T AREAS A REALIZAR

ACTIVIDAD

1

Presentación y entrevista en la empresa para la elavoración del proyecto de intervencion

2

Entrega y autización del proyecto

3

Reunion con Recursos humanos para la organización y calendaricacion de las actividades a realizar

5

Inicio de las sesiones

6

Evaluacion de los asistentes hacia la capacitacion y viceversa

8

Resultado y cierre

6


4) METODOS Y TÉCNICAS A UTILIZAR Para la realizacion exitosa del proyecto se empleará la técnica participativa por parte de los colaboradores, y la creación de un ambiente de confianza. Se hará sentir participes a todos los trabajadores que esen a la disposicion del proyecto, desarrollando activides que fortalescan el aprendizaje y la concientizacion sobre los riesgos y la importancia del EPP.

SESION

ACTIVIDAD

TIEMPO

RESPONSABLE

MATERIAL

1

Evaluación y resgistro de

40 min

Anel Carolina

Papel y pluma

Riesgos dentro del area

Encargada de RRHH

laboral

2

Técnica Rompe hielo

10 min

Anel Carolina

20 min

Anel Carolina

“conectando historias”

2

Charla Expositiva Sobre los riesgos y medidad de

Cañon

prevencion

3

Tecnica de activación

Diapositivas

Laptop

10 min

Anel Carolina

Cañon

30 min

Anel Carolina

Diapositivas y

“el abecedario”

3

Uso correcto del EPP y Presentacion de videos De accidentes

7

videos


3

Feedback

10 min

Anel Carolina

Evaluacion verbal Y escrita

5) DETERMINACIÓN DE L OS PLAZOS O CALENDARIZACIÓN DE ACTIVIDADES

ACTIVIDAD

SESION 1 SESION 2 SESION 3

PRESENTACIÓN DE RESULTADOS

Evaluación de las

05 de marzo

áreas de trabajo Charla sobre los Riesgos encontrados

07 de marzo

Y medidad de prevención Capacitación del uso del

12 de marzo

EPP y evaluación Exposicion de resultados

8

14 de marzo


6) DETERMINACIÓN DE LOS RECURSOS NECESAR IOS

RECURSOS

HUMANOS

MATERIALES

TÉCNICOS

DESCRIPCIÓN 

Encargado de RH

30 empleados del área operativa

Laptop

Cañón

Impresiones de encuestas

Capacitación

Evaluaciones

Videos explicativos

7) CÁLCULO DE LOS COSTOS DE EJECUC IÓN Y ELABORACIÓN DE L PRESUPUESTO

ARTÍCULO

GASTO

6

Taxis

$360

32

Encuestas de satisfacción

$17 TOTAL

$377

8) ORGANIGRAMA Se trabajará con el área administrativa y operativa, con un total de 30 personas aproximadamente.

ADMINIST RATIVA

9

OPERATIVA


9) INDICADORES DE EV ALUACIÓN DEL PROYECT O 

Se realizará una recopilación de datos mediante la observación de riesgos en el área de trabajo.

Por medio de una evaluación verbal se comprobará el aprendizaje del uso del EPP y las zonas de riesgo y medidad de prevención.

Se realizará un feedback mediante una retroalimentacion y una encuesta de satisfacción de los empleados hacia el proyecto.

10) FACTORES EXTERNOS CONDICIONANTES O PRE -REQUISITOS PARA EL LOGRO DE LOS EFEC TOS E IMPACTO DEL PR OYECTO. Para llevar a cabo este proyecto es importante tener en cuenta que existen factores que se encuentren fuera del control de la misma organización que puedan tener efectos en la implementación del proyecto, los cuales pueden ser:

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La disponibilidad del personal.

La carga de trabajo que se pueda incrementar en los dias de las sesiones.

Trabajadores que no se muestres dispuestos a participar en las actividades.

Posibles auditorías o visitas de jefes externos a la empresa.

No contar con el espacio adecuado o el equipo para la realización del proyecto.


BIBLIOGRAFÍA Ander-Egg, E., & Idáñez, M. J. (2005). Cómo elaborar un proyecto. (18 ed.). LUMEN.

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GLOSARIO Seguridad:cotidianamente se puede referir a la ausencia de riesgo o a la confianza en algo o en alguien. Higiene: conjunto de conocimientos y técnicas que aplican los individuos para el control de los factores que ejercen o pueden ejercer efectos nocivos sobre la salud. Equipo de Protección Personal: son equipos, piezas o dispositivos que evitan que una persona tenga contacto directo con los peligros de ambientes riesgosos, los cuales pueden generar lesiones y enfermedades. Riesgo laboral: peligros existentes en una profesión y tarea profesional concreta, así como en el entorno o lugar de trabajo, susceptibles de originar accidentes o cualquier tipo de siniestros que puedan provocar algún daño o problema de salud tanto físico como psicológico. Prevención: Medida o disposición que se toma de manera anticipada para evitar que suceda una cosa considerada negativa.

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RESULTADOS Se llevó a cabo la realización de la primera sesión, ya que sólo había oportunidad de ir los días sábados por la mañana de 8:30 a.m. - 9:00 a.m. Antes de la junta semanal que hace el Ingeniero con los empleados. En esa sesión se llevó a cabo la plática sobre los riesgos y accidentes laborales, mostrándoles videos sobre consejos de cómo levantar cargas pesadas y de accidentes en con el monta carga. Debido al poco tiempo del que disponía, fue complicado realizar una técnica de activación. Se entregó el proyecto de forma impresa a la Jefa de Recursos Humanos, la Ing. Ximena Zepeda.

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Mi experiencia en la empresa fue muy buena, desde el d ía en que me comuniqué con la empresa y con Recursos Humanos se me dio la confianza y no hubo resistencia de parte de ellos, lo único que podría decir que fue un contra para mí, fueron los días disponibles que se me brindaban para las sesiones, pero por lo demás, todo fue muy gratificante, la Ing. Ximena, me facilitó el equipo (laptop y cañón), lo cual me ayudó mucho porque yo no contaba con ese equipo, y sólo tuve que llevar bocinas. Me hubiera gustado concluir con las sesiones, pero por cuestiones de tiempo y de disponibilidad de la empresa no se pudo llevar a cabo.

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Profile for Anel C. Quintero

Diseño de proyecto  

Manual

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