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Mirando al futuro: Experiencia ValentĂa Esfuerzo
Memoria 2013
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Índice
Misión
Presentación La Fundación Ared Personas atendidas Programas, servicios y actividades Comedor social Área educativa Área de inserción Equipo profesional de Ared Reforma de la sede social Presencia institucional y reconocimientos Proyecto “La Llavor” Compromiso con las personas privadas de libertad Ingresos y gastos
En la Fundación ARED promovemos el acceso a la plena ciudadanía de personas en riesgo de exclusión social fomentando su autonomía, mediante procesos de formación y de acompañamiento integral. Trabajamos en coordinación con otras entidades a fin de sensibilizar a las instituciones y al conjunto de la sociedad sobre la realidad de la exclusión social.
Salta, Empresa de inserción promueve la incorporación al mercado laboral de personas con especiales dificultades a través de procesos de acompañamiento personalizados y de estructuras adaptadas a sus necesidades.
Salta, Empresa de inserción Programa de acompañamiento Nuestros valores, mucho más allá de nuestros precios. Salta Confección Salta Catering Salta Obrador Ingresos y gastos Ared y Salta; modelo sostenible Retos de futuro Cómo colaborar Gracias
Entre los retos que nos planteábamos el año pasado estaba uno muy hermoso: “ser vigías” y “frenos de emergencia”. Gracias a todos los que nos habéis sostenido para poder hacerlo. La crisis golpea muy fuerte a los más vulnerables.
Presentación Hacer memoria es recordar, y recordar es volver a pasar por el corazón tantas vivencias, tantos testimonios de superación, cientos de historias vitales que luchan, buscan y conquistan un nuevo paso, aunque sea pequeño, para ser un poco más felices, para ver algo más cerca el horizonte de sus derechos. Pasar por el corazón la audacia y la eficiencia de la Fundación Ared durante el año 2013, que siendo muy fiel a quienes le dieron vida hace ahora 20 años, está empeñada toda ella en ir acompañando, reduciendo, quitando, o arrancando de raíz, día a día, poco a poco, paso a paso, un trozo del sufrimiento humano evitable. Y ¿por qué nos animamos a identificar el año 2013 con dos palabras como la audacia y la eficiencia? Hemos sido muy valientes a lo largo de un año donde todo parecía incertidumbre, puertas cerradas, empleos destruídos y recursos económicos en disminución. Hemos sido muy eficientes poniendo nuestras mayores fortalezas para asumir y, en algunos aspectos superar, los retos que nos habíamos planteado. El miedo no nos ha paralizado, muy al contrario, el compromiso conjunto de toda la Fundación Ared con las personas, ha provocado un refuerzo colectivo de la motivación, la capacidad de trabajo, la ilusión, las buenas noticias compartidas, el sano orgullo de ofrecer respuestas ágiles a demandas crecientes. Os invitamos a entrar en las páginas de la memoria de actividades 2013. Teresa Rodríguez Presidenta de la Fundación Ared
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La Fundación Ared Personas atendidas Servicios ofrecidos
Evolución por años de personas atendidas
778
1000
1072
500
312 4 19
49
Ared Formación (312)
Salta, Empresa de inserción (49)
Ared Inserción (778)
La LLavor (19)
Personas atendidas según su género
57,5 %
326
312
2009
2010
518
500
2011
2012
0
Inserción laboral en Salta y en el mercado laboral 350 300
305
250 200
42,5 %
150 100 50 0
74
50
2012 Salta, Empresa de inserción Mercado laboral
49
2013
2013
Procedencia de las personas atendidas
Porcentaje de reincidencia
1072 personas atendidas en la Fundación Ared y en Salta, Empresa de inserción.
Aunque el grado de reincidencia penitenciaria es un dato complejo de obtener, es importante destacar que en los últimos años se sitúa en Catalunya alrededor del 37%34% tratándose de mujeres.
67 % Oficinas de trabajo y entidades sociales
18 % Servicios Sociales Centros penitenciarios
15 %
778 se han dado de baja de la Fundación Ared y Salta, Empresa de inserción.
En el 2013 atendimos a 157 personas procedentes del Departament de Justícia, de las cuales, sólo 5 (el 3.10 %) fueron baja por algun motivo relacionado con la regresión de grado o reincidencia. Estos resultados muestran una de las razones de ser de la Fundación Ared: una red de apoyo social fundamental, un espacio para la reinserción, para el empleo digno, para la obtención de recursos, para la integración en nuestra sociedad. Evolución de penitenciarios
personas
procedentes
de
centros
Otras
200 140
118 91
157
107 100
0 2009
2010
2011
2012
2013
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Programas, servicios y actividades
Servicio de comedor social
En la Fundación Ared trabajamos para dar respuesta a las necesidades de las personas en riesgo de exclusión, acompañando a los/las alumnos/as durante todo el proceso.
El comedor social de la entidad, sumado al programa de reparto de alimentos a 35 familias relacionadas con Ared a través de la “Associació Veïns del Món” y al proyecto de acogida “La Llavor”, han ofrecido 27.975 desayunos y 30.625 comidas o cenas.
Entrevista de acogida Tutorías de seguimiento Formación básica Formación para el empleo 6
Una proporción significativa de alimentos nos llega por vía de donaciones en especie y con la aportación de una red de colaboradores hemos comprado alimentos que complementan nuestra dieta. Las comidas fueron preparadas por personas contratadas, voluntarios y alumnos de nuestra Escuela de Hostelería y del recién estrenado Obrador de pan y pastelería.
Comedor social
Da gusto compartir las comidas con las personas que atendemos: disfrutan los menús, el pan casero aporta mucha calidad al servicio, cuidan que los cubos de residuos tengan el menor volumen posible, van aprendiendo a equilibrar la dieta.
Proyecto “La Llavor”
Cada día disfrutamos del servicio de comedor un promedio de 100 personas.
Becas de ayuda
Orientación laboral Intermediación laboral Prácticas en empresas
Trabajamos de forma conjunta, tanto con los/las alumnos/as, como con las entidades y empresas para conseguir una plena integración a través de estos programas y servicios.
Área educativa Todas las especialidades formativas tienen dos profesionales de referencia. Esto posibilita que se pueda hacer una tarea tanto docente como social. Por una parte, se trabajan las competencias básicas, técnicas y transversales, y por otra, se consolida la acción y el acompañamiento social, previniendo situaciones de urgencia y fortaleciendo los puntos débiles para facilitar la inserción de las personas que atendemos. Los cursos impartidos en Ared constan de dos grandes ejes: la formación técnica para capacitar profesionalmente a nuestro alumnado y la educación complementaria para su integración, ya que trabajan formación básica, alfabetización, informática y nuevas tecnologías, búsqueda de empleo y habilidades sociales. El equipo educativo tiene en cuenta los cambios de los perfiles profesionales del mercado laboral para adecuar la oferta formativa a éstos.
Evolución de alumnos en las especialidades formativas 150
100
2011
50
2012 0
2013 Confección textil
Hostelería
Atención Sociosanitaria
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Área de inserción Desde el área de inserción, en el Servicio de orientación e inserción laboral durante el año 2013 se han atendido a 778 personas en los tres programas que hemos llevado a cabo: Programa Incorpora Programa de Orientación e Inserción de Jóvenes Programa de Orientación y Acompañamiento a la Inserción
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En estos programas, las técnicas de orientación e inserción laboral, realizan actuaciones de información, orientación y/o motivación que facilitan la mejora de la posición en el mercado de trabajo de los/las demandantes de empleo, la mejora de su nivel de empleabilidad, el seguimiento de su proceso de formación y el acompañamiento laboral a las personas insertadas.
De las 778 personas atendidas, 315 han encontrado trabajo durante el 2013. Esto significa un 42% de inserciones.
Durante este año hemos consolidado nuestra Unidad de Atención a las Empresas, contactando con 235 empresas, 79 de éstas han colaborado con Ared ofreciendo convenios de prácticas o contrataciones. Entre las principales acciones realizadas destacamos: Prospección de empresas para conseguir puestos de prácticas formativas. Detección de oportunidades laborales de las empresas del territorio. Detección de necesidades de formación de las empresas para cubrir sus ofertas laborales. Difusión de nuestra cartera de servicios. Sensibilización a las empresas sobre la responsabilidad social corporativa. Asesoramiento sobre bonificaciones y deducciones en la contratación e intermediación a través de nuestra bolsa de trabajo.
Equipo de profesionales Este año queremos destacar que, el mismo número de profesionales (32), multiplicando sus esfuerzos, han hecho posible la atención a más de 1000 personas que llegaron a Ared buscando una puerta abierta al mercado laboral, a la formación y a la mejora de la empleabilidad. ¡Gracias por hacerlo posible!
Patronato Presidenta
Vice-presidente
Equipo directivo María Teresa Rodríguez García, Presidenta María Elena Alfaro Bellati, Directora Xavier Villarejo Rodríguez, Departamento Social Carme Ginesta Rey, Área de inserción Raquel Rueda Unsain, Recursos y Comunicación Mª Carmen Rodríguez García, Salta Confección Lourdes Teixidó Pueyo, Salta Catering
El equipo de ared se completa con 65 de voluntarios y voluntarias muy diversos entre sí, pero con algo en común: el compromiso y la creencia de que otra realidad es posible y está en nuestra mano acercarla a todas las personas que llegan a Ared en busca de una puerta abierta, una oportunidad o simplemente una sonrisa. Destacamos a socios y donantes que forman parte de la Red de Ared y tanto con aportaciones económicas como a través de donaciones en especie, apoyan la labor de la entidad. A todos y todas, ¡gracias!
María Teresa Rodríguez García Juan Busquets Unsain
Secretario
Josep Antón Caubet Busquet
Vocales - Entidades
Inmaculada Ladrero Ibraín Companyia Filles de la Caritat
Vocales - Personas
Andreu Rosa Garitano
María Assumpció Osés Serdá
Reyes Milá Mencos
Luis Font Formosa
María Elena Alfaro Bellati
Glòria Bosch Capdevila
Judit Mascó Palau
Manuel Lecha Legua
“Uno de los patrimonios de Catalunya es la red asociativa que hemos sido capaces de crear, ser una sociedad implicada. Convicción y Compromiso. Estos dos valores dan solidez al voluntariado. Desde esta transparencia, estáis dando respuestas a los retos que nuestra sociedad tiene hoy planteados. ¡Gracias a todos por vuestro apoyo!” Palabras del Sr. Ramón Terrassa Director General d’Acció Cívica i Comunitària,
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Reforma de la seu social, un any de canvis Es una buena noticia que la sede social de la Fundación, a medida que pasa el tiempo, se nos va quedando pequeña, y cada cierto tiempo, necesita nuevas obras de reforma. A los mil metros de los sótanos, hemos agregado más de cuatrocientos metros en alquiler de la segunda planta.
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Cuánto agradecimiento tenemos hoy con quienes comprendieron inmediatamente el valor de la propuesta presentada y desde la confianza que depositaron en nosotros deciden financiar el ambicioso proyecto de creación de un obrador escuela de pan y bollería y la ampliación y mejora de todos los espacios donde se desarrollan hoy los programas y proyectos de la entidad: Federació Catalana de Caixes (Generalitat de Catalunya y Obra Social “la Caixa”, Fundación Roviralta, Porticus, Tulbos, etc.)
Salta Confección solucionando sus necesidades de mayores espacios. Los centenares de alumnos atendidos en espacios formativos polivalentes adecuados, aulas que permiten ampliar la oferta, cada día más alineada con la demanda del mercado, un aula digna para aprender las nuevas tecnologías y búsqueda de empleo, un aula pequeña para el trabajo formativo de las voluntarias. Las personas que buscan empleo atendidas con la calidad que marca el respeto y la discreción. Los profesionales de Ared ejerciendo su implicación y compromiso en espacios más adecuados, las mejoras significativas en la seguridad que trae el cumplimiento de todas las normativas actuales, espacios para reuniones y visitas, espacios que nos permiten un archivo digno de 20 años de historia.
Hoy vemos la concreción de los sueños. Nuestra sede social alberga hoy un obrador escuela de pan y bollería y un espacio para elaborar productos para personas con celiaquía. La escuela de restauración está preparada para formar ayudantes de catering y ayudantes de cocina. SaltaCatering diferenciándose por su calidad creciente, amplía los espacios productivos que nos permitirán aumentar los puestos de trabajo de Salta, a medida que aumenta el volumen de negocio, espacios que mejoran el almacenaje, la logística y la recepción de donaciones.
Nos enorgullece que esta segunda reforma la han realizado los trabajadores de Saó Prat, Empresa de Inserción. Alineados con la misión fundacional, habéis ofrecido empleo a personas que lo necesitan. Qué ilusión haber compartido con chavales jóvenes, la construcción de nuestra casa. Con qué dedicación hemos visto a sus responsables facilitándolo todo para que el día de mañana sean trabajadores cada día más eficaces. Gracias a Saó Prat, Empresa de inserción
Inauguración de las nuevas instalaciones de la sede social de Ared. Hble. Sra. Neus Munté, Excmo. Sr. Xavier Trias i Vidal de Llobatera Sr. Xavier Trias, Sr. Jaime Lanaspa, Sra. Maite Fandos, Sra. Gloria Martín, Sr. Josep Mª Cleries y Sr. Oriol Amorós.
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Construcción del Obrador (arriba) y la Sala Polivalente en obras (abajo)
Paseo por las instalaciones con el Sr. Alberto Fernández, la Sra. Gloria Martín, el Sr. Oriol Amorós y el Sr. Salvador Jorba.
Presencia institucional y reconocimientos La Fundación Ared con su propuesta: “Abriendo la Puerta a la Rehabilitación” ha sido considerada la mejor de las buenas prácticas del programa europeo Verso. Éste tiene como objetivo mejorar las condiciones de ocupabilidad y calidad de vida de las personas en situación de vulnerabilidad social. Este reconocimiento supone un paso más en la consolidación de nuestro proyecto.
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Durante el año recibimos diferentes visitas institucionales a nuestras instalaciones. Destacamos el fantástico momento musical que Garnati Ensemble nos regaló con motivo de la participación de Ared en el documental The Healing Notes, producido por Mercedes Milá, quien también nos acompañó ese día regalando una sonrisa a todas las alumnas del taller de confección. Hemos organizado diferentes actos, jornadas de voluntariado corporativo, ferias, y mercadillos solidarios… En todos ellos y gracias a la colaboración de voluntarios de la entidad, hemos difundido nuestra labor y compartido con todos nuestros amigos y colaboradores. Entre otros, destacamos: Concierto Solidario Alfonso de Vilallonga. Paradas solidarias de Sant Jordi. Charity Day HP • Taller de Crochet Solidario Desfile Solidario Coser y Cantar. Con la colaboración de la Fundación Victoria de los Ángeles. Desfile Kima Guitart en Cadaqués a beneficio de la Fundación Ared.
Stand Solidario en la 15ª Fina Campeonatos del Mundo de Natación. I Feria Solidaria Universitat Pompeu Fabra. Teatrillo en Casa Baurier. Concierto Por Fin Viernes. Mercadillo de Navidad en la Parroquia de San Odón. Garmin Barcelona Triathlon 2013. Presentación del proyecto de Ared en una reunión de la Zona de Sant Martí de oficinas de “la Caixa”.
Convencidos de la fuerza de la colaboración la Fundación Ared sigue presente en diversas redes. Cabe destacar la presidencia de Salta, Empresa de inserción en la Feicat (Federació d’Empreses d’Inserció de Catalunya) y la Participación en la Vicepresidencia del Consejo Directivo de la FCVS (Federació Catalana de Voluntariat Social) y en la Comisión de Enlace de la TPS (Taula de Participació Social).
Venta rosas solidariaselendíael de Palau de Jordi la Generalitat el dia de Sant Venta deder rosas solidarias Sant en la Generalitat de Jordi Catalunya.
Acto de entrega de la Campaña Ace’s Solidarios de Banc Sabadell en el RCT Barcelona.
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Cena solidaria de Navidad en la nueva sala polivalente de la sede de la Fundación Ared.
Desfile solidario Coser y Cantar, conjuntamente con la Fundación Victoria de los Ángeles.
Jornada de voluntariado de la Fundación Ared en el Palau Macaya “El valor de la solidaridad”.
Voluntarios de HP del programa pro bono a beneficio de Ared, en una visita de los técnicos de Ared.
Proyecto La Llavor El año 2013 fue un tiempo de consolidación de un proyecto que ya tiene 4 años de historia. Las 19 personas acogidas en el proyecto de vivienda social temporal, han sido capaces de atender con un notable espíritu de superación, a las personas que han pasado por el proyecto. Unos 130 familiares de personas ingresadas en hospitales, han pasado por la llavor buscando un espacio tranquilo para descansar y reponerse, no sólo del cansancio físico, sino sobre todo del desgaste y la incertidumbre que producen los ingresos hospitalarios.
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Un agradecimiento para todos los voluntarios que han hecho de “La Llavor” un hogar acogedor que siempre tiene un “sí” para quien llega buscando nuevas relaciones y un sitio que permita reorientar el proceso hacia la inserción laboral. Una mesa compartida con verduras del huerto cuidadosamente cultivado y un desayuno familiar con huevos recién puestos. Una despensa siempre a punto, surtida por la constancia de entidades, personas e iniciativas solidarias de donación de productos de primera necesidad. ¡Muchísimas gracias a todos ellos por tanto recibido! Un proyecto llevado adelante desde la alianza entre tres fundaciones, y sostenido por una amplia red de voluntarios y empresas con responsabilidad social, que quedan impactadas por este emprendimiento que da respuesta a necesidades de manera simultánea.
Compromiso con las personas en los centros penitenciarios En el 2013 hemos atendido personas procedentes de los centros penitenciarios de: Dones de Barcelona (Wad-Ras), Brians 1, Quatre Camins, La Roca y Lledoners. Formamos parte de la Taula de Participació Social. Formamos parte de la Comisión de Ámbito Penitenciario de ECAS.
fotolledoners
Somos miembro de la Plataforma Ciudadana Grup 33. Participamos en el Proyecto “Enllaç” de la Fundación Mambré. Compartimos donaciones en especie con el Centro Penitenciario de Dones de Barcelona. Somos entidad integrante de las Taules de Participació Social de Wad-Ras y Lledoners. Con un grupo de voluntarios y junto con el Grup 33, estamos comprometidos con los internos del Módulo6 del C.P de Lledoners (Manresa) en los talleres de Artesanía y Desarrollo Personal. Participación que nos da perspectiva para detectar las necesidades prioritarias del colectivo que atendemos y en la medida de lo posible, ofrecer respuestas eficaces a las mismas. Dedicamos tiempo al desarrollo de las capacidades de los internos, a la participación en sugerencias y medidas de mejora de los programas, al contacto con “el exterior”, y en momentos de fiesta y celebraciones, aportamos un catering de calidad, elaborado desde el afecto, y como expresó muy bien un interno: ”una ensalada con atún que se note”. ¡¡Gracias a los internos y a los funcionarios por confiar y acogernos!!
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Ingresos y gastos
Destino de los recursos
CUENTA DE RESULTADOS FUNDACIÓN PRIVADA ARED 2013 GASTOS
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Aprovisionamientos Gastos de personal Otros gastos explotación (alquiler, serv. externos, reparaciones) Ayudas sociales, becas, comedor social Amortizaciones del inmobilizado A) BENEFICIO DE EXPLOTACIÓN Gastos financieros C) RESULDOS ANTES DE IMPUESTOS (BENEFICIOS) D) RESULTADO DEL EJERCICIO (BENEFICIOS) INGRESOS Prestación de servicios Otros ingresos de explotación Ingresos socios y actos de difusión Donaciones privadas Subvenciones oficiales Otros Ingresos A) PERDIDA DE EXPLOTACIÓN Ingresos financieros B) RESULTADO FINANCIERO (PÉRDIDAS) C) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS (PÉRDIDAS) D) RESULTADO DEL EJERCICIO (PÉRDIDAS) *Pendiente de auditar
12%
EJERCICIO 2013 1.541.020,29 2.837,07 792.378,71
10% 78%
333.274,45 317.155,05 86.278,42 94.081,18 9.096,59
Programas y proyectos
84.984,91
Administración
84.984,91
Origen de los recursos 1,13%
EJERCICIO 2013 1.626.005,20 213.045,33 51.564,64 714.102,46 628.788,48 18.503,97 0,00 0,32
Captación 13,10%
38,67% 13%
1%
33% Público Privado
0,00
47,08%
0,00
Servicios Otros
0,00 53%
Salta, Empresa de inserción En la Fundación Ared y Salta, Empresa de inserción entendemos la formación como un proceso completo del desarrollo de todas las capacidades y competencias que una persona necesita para trabajar en su profesión. Si una de estas personas alcanza los requisitos mínimos para poder acceder a un puesto de trabajo, le ofrecemos una oportunidad laboral en Salta Confección y Salta Catering. A pesar de la crisis que estamos sufriendo en los últimos años, Salta trabaja día a día para mantener los puestos de trabajo que ha ido creando a lo largo de los años. Incluso, en momentos puntuales, se ha contratado personal de refuerzo de forma temporal para responder a las necesidades productivas de nuestra empresa.
La facturación de Salta, Empresa de inserción, continúa aumentando año tras año. 900.000 800.000 700.000 500.000
Algunos de los objetivos trabajados. Conseguir y mantener la motivación respecto a un cumplimiento laboral de calidad.
Aumentar y/o consolidar los conocimientos técnicos y las capacidades profesionales necesarias para conseguir la continuidad laboral del/de la trabajador/a.
400.000 300.000 200.000 0
Programa promovido por el Departament d’Empresa i Ocupació, el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y el FSE (Fondo Social Europeo). La finalidad de Salta es ofrecer un contrato laboral a personas que por varias circunstancias necesitan un mayor apoyo y refuerzo, antes de poder incorporarse al mundo laboral. El acompañamiento a los/las trabajadores/as de la empresa de inserción se hace a través de procesos personalizados y de estructuras adaptadas a sus necesidades. Con este acompañamiento se pretende facilitar el acceso a un puesto de trabajo a aquellas personas que necesitan reforzar alguna de las áreas de su formación integral antes de lograr su inserción en el mercado laboral.
Encontrar la fórmula óptima para conciliar las responsabilidades laborales y familiares.
600.000
100.000
Programa de acompañamiento al/a la trabajador/a de Salta.
2008
2009
2009
2010
2011
2011
2012
2012
2013
2013
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Nuestros valores van mucho más allá de nuestros precios. Salta Empresa de inserción, registrada hace 8 años, el Día de la mujer trabajadora, es una iniciativa de la Fundación Ared que genera valores en la elaboración de productos de confección, catering y panadería y bollería. Ser empresa de inserción ha sido su misión estos años de trabajo, generando riqueza económica y riqueza social. Ocho años superándonos, mejorando la calidad de nuestros productos y ofreciendo oportunidades laborales a personas en riesgo de exclusión. Nuestro reto para los próximos años es dar a conocer los valores que hay detrás de la elaboración de nuestros productos:
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• Estabilidad laboral. • Salarios de los trabajadores según convenios del sector. • La conciliación de la vida familiar y laboral. • Formación continua en el lugar de trabajo. • Procesos de innovación adaptados a la demanda del mercado. •Alta credibilidad hacia las organizaciones colaboradoras y de financiación. • Alto nivel de resultados, públicamente reconocidos, atendiendo a las obligaciones sociales contraídas, con un considerable impacto en la sociedad. • Procesos educativos construidos desde el acompañamiento y la confianza. • Considerar en el mismo orden de importancia las personas, la organización y los procesos, relación que genera valores implícitos e intangibles que se visualizan en los resultados personales y los productos finales. • Producir con personas que se reincorporan activas y productivas en la vida social.
Los gastos del presente son la gran inversión de futuro. Nuestros productos disponen del valor añadido de la responsabilidad personal y colectiva de muchos agentes. El grado de satisfacción que vamos recibiendo de todos vosotros es el motor de renovación y mejora que necesitamos. Gracias a todos por vuestro reconocimiento y compromiso.
salta Confección Salta Confección sigue diversificando su capacidad de producción y llegando a nuevos clientes. En un mes las manos trabajadoras de nuestro taller pueden producir 16.000 piezas de lencería de hogar, 600 fulares, 200 batas escolares y cientos de otros productos. Este año nuestros uniformes llegaron a más de veinte colegios de Catalunya que nos permitieron asegurar parte de los puestos de trabajo de 2013 y también del 2014. Las grandes marcas que confiaron en Salta para elaborar sus productos de merchandising también nos permitieron ofrecer nuevos contratos, sobre todo hacia finales de año; una gran alegría para las navidades de algunas familias. Y como una gran sorpresa contamos con el apoyo de grupos comprometidos que nos confiaron la confección de pañuelos para sus encuentros más importantes del año.
“Aquí me han dado un oficio que nunca pensé llegar a alcanzar: ser costurera-acabadora. Si no hubiera tenido el apoyo del equipo profesional, no lo hubiera logrado. Ahora estoy trabajando en Salta y la verdad es que hace dos años no pensaba que podría estar como profesional en un taller de costura de producción. Quiero lanzar un mensaje, seas de donde seas, aquí siempre serás una más; es una de las cosas más importantes que puedes encontrar aquí en Ared.” Patricia Trabajadora de Salta, Empresa de inserción “Trabajar y colaborar con Salta-Ared es una experiencia inmejorable. Además del trato profesional de su equipo humano y la muy buena calidad de su confección, se ayuda y participa en la consecución de una buena causa como es la reinserción de mujeres en el mercado laboral. Realmente es un placer.” Uniformes Mínime
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salta Catering
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Durante un año más, el apoyo de grandes empresas y entidades nos ha permitido seguir creciendo y posicionarnos como un catering corporativo profesional. Sin duda es un momento para agradecer la actitud de empresas verdaderamente comprometidas con la RSC. También fue un año marcado por el gran apoyo de entidades medianas y pequeñas y de ciudadanos que se decidieron por Salta Catering para sus celebraciones familiares. En total, durante el 2013 realizamos 1.200 servicios en los que atendimos a más de 50.000 personas. Cada día nos retamos con servicios más grandes y por eso mismo, durante este año también, nos atrevimos a dar un pequeño nuevo paso: el de los banquetes para empresas y particulares. Destacamos también la oportunidad que representó servir durante casi todo el año a una residencia social. Esa continuidad nos permitió mantener puestos de trabajo y crear una nueva plaza fija en nuestro equipo.
“Mi mayor satisfacción es que me han renovado el contrato y me lo han hecho indefinido, por eso Salta me ha cambiado la vida… Me van a faltar años para agradecer a todos el compañerismo y lo arropada que me siento por todos los miembros del equipo.” Teresa, empleada de Salta Catering "Zurich es una compañía totalmente comprometida con la sociedad, es por ello que apostamos por empresas con los mismos valores. Con Salta hemos encontrado un partner perfecto" Zurich España
Salta Obrador Este año iniciamos un proyecto nuevo, una nueva línea de producción centrada en el pan y la pastelería. Un nuevo obrador que permite la creación durante el 2013 de 3 puestos de trabajo. Esperamos en un futuro poder duplicar esta cifra. Aunque la actividad se inició en noviembre, la campaña de Navidad fue todo un éxito, y las “neules” y galletas llegaron a más de 5.000 hogares.
“Nos encanta poder generalizar la imagen del obrador para toda nuestra fundación: desde el grano de trigo sembrado en la oscuridad de la tierra y que sabe renunciar, para hacerse semilla y dar fruto, hasta el pan recién horneado que se parte y se comparte en la mesa familiar, hay un largo y lento recorrido, signo del itinerario que cada uno de nosotros recorremos en la vida. Por algo todas las culturas y a lo largo de todos los siglos se han reunido alrededor del pan. Por algo soñamos y expresamos que a nadie le falte el pan. Por algo guardamos como un tesoro la imagen del “pan familiar” que íbamos a comprar desde pequeños, y quién de nosotros no ha probado por el camino de vuelta a casa, un trozo de la barra recién comprada. Y en invierno, lo aprovechábamos como fuente de calor para las manos frías. Por algo el pan es un signo de justicia. Y donde hay pan para todos, se erradica la violencia y se construye la paz.” M. Elena Alfaro. Directora de Ared
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Ingresos y gastos
CUENTA DE RESULTADOS SALTA EMPRESA DE INSERCIÓN 2013
Destino de losTítulo recursos del gráfico
*
2% 27%
25%
GASTOS
18%
EJERCICIO 2013 1.208.751,04 217.078,86
Catering
Gastos de personal
692.000,37
Otros
Otros gastos explotación (alquiler, serv. externos, reparaciones)
298.883,54
Amortizaciones del immobilizado
22
Textil
Aprovisionamientos
788,27
A) BENEFICIO DE EXPLOTACIÓN
0,00
Gastos financieros
0,00
INGRESOS
EJERCICIO 2013
71%
57%
Origen de los recursos 2%
1.005.565,82 Importe neto de la cifra de negocios Variación de existencias
859.170,96 1.866,95
Otros ingresos de explotación Subvenciones oficiales Donaciones privadas Ingresos diversos A) PERDIDA DE EXPLOTACIÓN
25% 129.556,96 14.433,56 527,39 203.185,22
Ingresos financieros
0,00
B) RESULTADO FINANCIERO (PÉRDIDAS) C) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS (PÉRDIDAS)
0,00 203.185,22
D) RESULTADO DEL EJERCICIO (PÉRDIDAS)
203.185,22
*Pendiente de auditar
Compras Personal de inserción Personal de estructura
72%
Confección Catering Obrador
Ared y Salta: un modelo sostenible Es muy satisfactorio observar que la entidad va consolidando su tendencia anual a ganar en sostenibilidad. Nuestros colaboradores, quienes nos han ayudado a llegar hasta hoy, pueden ya comprar los productos elaborados en Salta, convirtiéndose así en nuestros clientes. Durante el 2013, hemos logrado traerla a este equilibrio deseado en sus ingresos: 40 % ingresos por ventas, 30% ingresos públicos y 30 % ingresos privados. Hace años afirmábamos: “el futuro no tiene por qué reproducir el pasado”. “Efectivamente, lo hemos hecho realidad.”
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40%
30% 30%
Ingresos públicos = 758.355 € Ingresos privados = 780.099 € Ingresos por ventas = 1.072.216 € Ingresos totales Ared + Salta = 2.631.571 €
Retos de futuro Los resultados que hemos obtenido en el 2013 nos impulsan nuevamente a hacerle honor a los nombres de la entidad y de la Empresa de inserción. Ser una red de soporte para que las personas que compartan su camino con nosotros tengan la valentía de dar el salto hacia una mayor autonomía.
Saltar nosotras mismas todos y cada uno de los obstáculos que se interponen en los caminos de la inserción social y laboral.
•
Ofrecer acciones formativas sólidas alineadas con la demanda del mercado de trabajo actual.
•
•
Continuar con un acompañamiento integral de cada una de las personas que atendemos: que cada una de ellas, reciba a lo largo del proceso el continuo mensaje que se graba en el corazón “tú vales, tú puedes”.
•
24 •
Ser empresa de tránsito en la que se fortalezcan las competencias que necesitarán para obtener y conservar un empleo.
•
Conseguir que nuestros alumnos y trabajadores vayan orgullosos con el “sello Ared-Salta”.
•
Dar respuestas ágiles a todas aquellas necesidades humanas que no pueden esperar.
•
Multiplicar los efectos sanadores de trabajar con otros, de formar parte de un red solidaria, y aportar en cada una de las coordinaciones, los mejores aspectos de nuestro ser y hacer.
• •
•
Superar juntos los momentos de tensión y desaliento. Agradecernos recíprocamente el haber llegado hasta aquí para celebrar 20 años de vida a la inserción. Comunicar no tanto lo que hacemos con los programas de la entidad, sino sobre todo, ser capaces de medir el impacto que en el corto, mediano y largo plazo estamos generando. ¡Cuánto sufrimiento estamos evitando! Experimentar en carne propia que la transformación social es posible, y tener la certeza de estar contribuyendo a ello con nuestro diminuto pero insustituible grano de arena.
Seguimos avanzando con paso firme en el camino de la inserción social y laboral para que todas las personas que entran en Ared encuentren las puertas abiertas.
25 Equipo de profesionales (arriba) e integrantes del patronato de la entidad (abajo).
Cómo colaborar La Fundación Ared está formada por personas de diferentes ámbitos y procedencias que tienen en común su compromiso para erradicar la exclusión y la pobreza. La diversidad de colaboraciones nos enriquece:
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Sé una Empresa Comprometida Colabora económicamente con nuestros proyectos de inserción social y laboral. Dona productos en especie para las personas atendidas, para el comedor social y el funcionamiento de la entidad. Da una oportunidad laboral. Ofrece prácticas en tu empresa. Únete a nuestra Red Social Queremos continuar sumando esfuerzos, ¿nos acompañas? CaixaBank: ES 05 2100 0859 21 0200395562 Hazte voluntario/a Colabora en diferentes tareas administrativas y logísticas de la entidad.
formativas,
La Fundación Ared realiza una auditoría de cuentas.
El equipo de voluntarios/as de Ared hace posible el refuerzo personalizado que muchas alumnas de Ared necesitan.
Gracias Son diversas las entidades, particulares y amigos que han tomado conciencia de la gravedad de los problemas sociales que nos rodean y de su papel como generadores de esperanza. A continuación detallamos algunas de ellas: MUCHAS GRACIAS a todos/as por creer en las personas que atendemos, en la Fundación Ared.
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Socios/as, voluntarios/as y amigos/gas de la Fundación Ared. Acció Solidària Contra l’Atur (ASCA), Angelini Farmacèutica, Anudal, Banc Sabadell, Associació de Voluntaris de “la Caixa”, Basi, Busquets Abogados, BBVA, BWN, Cazcarra Image Group, Clifford Chance, Comunitat Sant Pere de les Puel·les, Col·legi de Notaris de Catalunya, Consum cooperativa, Cotolengo del Padre Alegre, C&A, Danone, Deutsche Bank, Sant Ignasi Sarrià, F. Antoni Serra Santamans, F. Banc dels Aliments, F. Barclays, F. Josep Botet, F. Josep Palau Francàs, F. Creatia, F. Levi Strauss, F. Maite Iglesias Baciana, F. Miguel Torres, F. Mutua Madrileña, F. ONCE, F. Roviralta, Filles de la Caritat de Sant Vicenç de Paul, Francina Models, Frinvert Hold, Gratacós, HP, IKEA, “la Caixa” Oficina de Navas y Marina, Maden, Mango, Mutua Intercomarcal, Nefri, Nupik, Pablo Juncadella, Play&help, Porticus Iberia, Proane, Sport2help, Swarovski, Taramparo, Timberland, Tulbos, Unilever, UPF Solidària, Uría Menéndez, Valkiria Hub, Velamen. Diseño original de Micaela Milá y Olivia Ricard. Fotos Vera Lair, Ana Mª Méndez, Jaime Agustí y Fundación Ared.
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c/ Zamora, 103 -105 bajos 08018 Barcelona ared@fundacioared.org www.fundacioared.org Tel.: 93 351 38 65 Fax: 93 485 15 07