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Avant-propos À l’origine de ce guide, nous nous posons la question suivante : est-il possible d’innover au sein d’une entreprise grâce au télétravail? En effet, permettre à ses employés de faire du télétravail peut s’avérer une option intéressante pour ceux-ci, mais peut présenter certains défis pour l’employeur, comme l’inverse est aussi possible. Cette pratique devenant de plus en plus en vogue chez les PME, les entrepreneurs ont tout à leur avantage d’être bien informés des outils à mettre en place avant de se lancer afin de limiter les problèmes qui peuvent être causés par le travail à distance. Au fil de votre lecture, un bilan des avantages et des défis vous sera dressé, suivi d’éléments à considérer pour assurer le succès du télétravail, le tout appuyé d’un exemple concret, vous permettant de déterminer si cette formule vous convient. Ce guide pratique a été conçu à l’intention des entreprises de l’Estrie à partir d’une série d’articles publiés sur le BLOGUE DE DÉFI INNOVATION ESTRIE durant l’été 2012. Vous êtes également invités à consulter « DES ENTREPRISES PLUS INNOVANTES GRÂCE AUX STAGIAIRES », un ebook sur le recrutement de stagiaires paru à l’été 2011. Bonne lecture!


Innover grâce au télétravail?